員工保密與知識產(chǎn)權(quán)承諾書(2024版)

員工保密與知識產(chǎn)權(quán)承諾書(2024版)合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：性別：身份證號：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：鑒于：1.甲方是一家依法成立的具有獨立法人資格的企業(yè)，擁有豐富的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，需要采取保密措施保護其技術(shù)秘密和商業(yè)秘密不被泄露；2.乙方作為甲方的員工，深知技術(shù)秘密和商業(yè)秘密對甲方的重要性，愿意接受甲方的保密要求，承擔保密義務；3.雙方為了維護各自的合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條保密義務1.1乙方應當保守甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露或透露。1.2乙方在任職期間及離職后五年內(nèi)，不得在任何方式、任何場合使用或披露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。1.3乙方在離職時，應將所有與甲方有關(guān)的資料、文件、記錄、光盤、硬盤等交還給甲方。第二條知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.1乙方承認所有在甲方任職期間所創(chuàng)造的技術(shù)成果、作品、發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。2.2乙方不得以任何方式侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第三條違約責任3.1如乙方違反本承諾書的規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.2乙方同意甲方有權(quán)從其工資、獎金或其他收入中扣除違約金。第四條適用法律本承諾書適用中華人民共和國法律。第五條其他5.1本承諾書的修改和解除必須經(jīng)雙方書面同意。5.2本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽名）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日一、附件列表：

1.員工保密與知識產(chǎn)權(quán)承諾書二、違約行為及認定：

1.違約行為：乙方泄露或透露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

認定：乙方違反本承諾書第一條的規(guī)定，向任何第三方泄露或透露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。2.違約行為：乙方在離職后繼續(xù)使用或披露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

認定：乙方違反本承諾書第一條的規(guī)定，在離職后繼續(xù)使用或披露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。3.違約行為：乙方未將所有與甲方有關(guān)的資料、文件、記錄等交還給甲方。

認定：乙方違反本承諾書第一條的規(guī)定，未將所有與甲方有關(guān)的資料、文件、記錄等交還給甲方。三、法律名詞及解釋：

1.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的商業(yè)信息。

3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其所創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的財產(chǎn)權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方忘記將所有與甲方有關(guān)的資料、文件、記錄等交還給甲方。

解決辦法：甲方應及時提醒乙方，要求乙方在離職時將所有與甲方有關(guān)的資料、文件、記錄等交還給甲方。2.問題：乙方在離職后違反保密義務，繼續(xù)使用或披露甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。3.問題：乙方不認同甲方的知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定。

解決辦法：甲方應向乙方解釋知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定的重要性，并強調(diào)乙方應遵守該規(guī)定。五、所有應用場景：

1.甲方為乙方提供保密培訓，要求乙方遵守保密義務。

2.甲方與乙方簽訂勞動合同