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航空工程師試用期合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動者):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方愿意在甲方的指導下,努力工作,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本試用期合同,共同遵守。第一條試用期限1.1本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____個月。1.2試用期滿,甲方將對乙方的試用期表現(xiàn)進行考核。乙方達到甲方規(guī)定的試用標準,甲方應(yīng)與乙方簽訂正式勞動合同。第二條甲方權(quán)利和義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照本合同的約定,為乙方提供工作條件和工作環(huán)境。2.2甲方應(yīng)按照本合同的約定,按時足額支付乙方工資。2.3甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否與乙方簽訂正式勞動合同。第三條乙方權(quán)利和義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成工作任務(wù)。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。3.3乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和安全,愛護甲方的設(shè)備、設(shè)施。第四條工資待遇4.1乙方在試用期的工資為每月人民幣____元。4.2乙方正式錄用后,工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。第五條保險福利5.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定,為乙方繳納社會保險。5.2甲方應(yīng)按照公司的規(guī)定,為乙方提供福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期間及合同終止后一定期限內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密。第七條合同的解除和終止7.1在試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除本合同,無需給乙方支付經(jīng)濟補償。7.2乙方提前解除本合同,應(yīng)提前____天通知甲方,否則應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。7.3試用期滿,甲方未與乙方簽訂正式勞動合同,本合同自動終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司薪酬制度6.社會保險繳納證明7.保密協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),認定為違約。2.乙方違反甲方公司規(guī)章制度,認定為違約。3.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密和機密信息,認定為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資,認定為違約。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險,認定為違約。三、法律名詞及解釋:1.試用期:指用人單位與勞動者在正式簽訂勞動合同前,為相互了解對方而約定的考察期。2.正式勞動合同:指用人單位與勞動者在試用期滿后,按照雙方約定簽訂的具有法律效力的勞動合同。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,依法由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在試用期內(nèi)工作表現(xiàn)不佳,甲方是否可以解除合同?解決辦法:甲方應(yīng)先對乙方進行警告或培訓,若乙方在規(guī)定期限內(nèi)仍無法達到要求,甲方可以解除合同。2.問題:乙方在試用期內(nèi)提前解除合同,如何處理?解決辦法:乙方應(yīng)提前通知甲方,并支付違約金。3.問題:甲方未按照約定支付乙方工資,如何處理?解決辦法:乙方可以與甲方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為新招聘的航空工程師提供試用期合同。2.甲方與乙方約定試用期限,并明確雙方權(quán)利義務(wù)。3.甲方按照約定支付乙方工資,并為乙方繳納社會保險。4.甲方對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,決定是否簽訂正式

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