2024年技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議參考樣本（二篇）

第2頁共2頁2024年技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議參考樣本甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份證號(hào)：_____甲乙雙方訂立如下協(xié)議：第一條培訓(xùn)情況1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，內(nèi)容為：廣告專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);2、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止;3、培訓(xùn)地點(diǎn)：乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。第二條工資及其福利待遇第三條乙方的義務(wù)1、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔_____天向甲方書面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄;2、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理;3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到，視作乙方解除勞動(dòng)合同。第四條服務(wù)期限自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止。第五條違約責(zé)任在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金_____元;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。第六條協(xié)議的效力及其他本協(xié)議至簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。甲方：____年____月____日乙方：____年____月____日2024年技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議參考樣本（二）甲方：【公司名稱】法定代表人：【法定代表人姓名】聯(lián)系地址：【公司地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】電子郵件：【電子郵件地址】乙方：【培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱】法定代表人：【法定代表人姓名】聯(lián)系地址：【公司地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】電子郵件：【電子郵件地址】鑒于甲方需要對其員工進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和資源，雙方本著平等、合作的原則，達(dá)成以下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.甲方委托乙方對甲方員工進(jìn)行以下技術(shù)培訓(xùn)：【具體培訓(xùn)內(nèi)容】2.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)：培訓(xùn)時(shí)間：從【起始日期】開始，至【結(jié)束日期】結(jié)束。地點(diǎn)：【培訓(xùn)地點(diǎn)】3.培訓(xùn)方式：【線下培訓(xùn)/線上培訓(xùn)/混合培訓(xùn)】【其他培訓(xùn)方式】二、培訓(xùn)費(fèi)用1.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方向甲方收取的培訓(xùn)費(fèi)用為【金額/人民幣大寫】（￥【金額/人民幣小寫】）。注：以上費(fèi)用包括培訓(xùn)材料、講義等。2.付款方式：甲方應(yīng)于培訓(xùn)開始前【具體天數(shù)】將培訓(xùn)費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方收到款項(xiàng)后，開具培訓(xùn)費(fèi)發(fā)票并郵寄給甲方。三、培訓(xùn)成果1.乙方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間安排，按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)，并確保培訓(xùn)成果達(dá)到預(yù)期效果。2.培訓(xùn)結(jié)束后，乙方將根據(jù)培訓(xùn)情況給予甲方培訓(xùn)反饋及建議，并提供必要的跟進(jìn)服務(wù)，確保培訓(xùn)成果的實(shí)際應(yīng)用和效果。四、保密條款1.雙方同意在培訓(xùn)過程中可能涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)資料以及其他與培訓(xùn)相關(guān)的信息保密。2.未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方透露或使用與本協(xié)議有關(guān)的保密信息。3.如一方違反以上保密條款，應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部損失，并賠償對方因此所受的一切損害。五、爭議解決1.本協(xié)議的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國現(xiàn)行法律法規(guī)。2.若在培訓(xùn)過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至【爭議解決方式，如仲裁、法院等】。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【有效期限】。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：法