城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃_第1頁
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃_第2頁
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃_第3頁
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃_第4頁
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文檔簡介

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第一篇城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第一篇一、加強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高干部素質(zhì)。一是抓好學(xué)歷培訓(xùn),鼓勵(lì)社區(qū)工作人員參加上級(jí)部門開展的學(xué)歷教育活動(dòng),提高社區(qū)干部的整體學(xué)歷水平,二是深入開展經(jīng)常性學(xué)習(xí),社區(qū)將每周三定為學(xué)習(xí)日,組織廣大干部集中學(xué)習(xí)。

2、加強(qiáng)社區(qū)干部管理。一是加強(qiáng)社區(qū)作風(fēng)建設(shè),教育引導(dǎo)社區(qū)黨員干部樹立群眾觀念,把握群眾路線基本要求,增強(qiáng)廉政意識(shí)。

二、創(chuàng)新機(jī)制和方法,提高為民服務(wù)水平和能力

抓好社區(qū)樓院黨支部的建設(shè),開展好群眾路線實(shí)踐活動(dòng),建立健全樓院黨支部的各項(xiàng)制度和機(jī)制,充分發(fā)揮樓院黨支部黨員的先鋒模范帶頭作用,提高樓院黨支部的凝聚力。我社區(qū)的服務(wù)大廳目前已經(jīng)正式啟用,但是還有不完善之處,今年我們將逐步完善服務(wù)大廳設(shè)施,使之規(guī)范化。

今年社區(qū)將繼續(xù)以建立健全樓宇支部,改善棄管小區(qū)環(huán)境,以建和諧樓院、和諧小區(qū)為突破口,打造明星社區(qū)。爭先創(chuàng)優(yōu),全力打造國家、省服務(wù)水平一流社區(qū)。

三、創(chuàng)新服務(wù)方式,打造15分鐘生活圈

四、其它工作

(一)黨建工作

1、充分發(fā)揮社區(qū)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

2、切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

3、充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第二篇20xx年,在上級(jí)主管部門的關(guān)心支持下,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全鎮(zhèn)上下齊努力,較好完成了參保繳費(fèi)任務(wù),進(jìn)一步擴(kuò)大了城鄉(xiāng)居保覆蓋面,取得了良好的社會(huì)效益。為鞏固成果,促進(jìn)發(fā)展,按照縣政府的通知要求,結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況,現(xiàn)制定六十鋪鎮(zhèn)20xx年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃及考核辦法,具體內(nèi)容如下:

一、宣傳發(fā)動(dòng)(20xx年12月4日—12月10日)

利用鎮(zhèn)村干部會(huì)議的機(jī)會(huì),鎮(zhèn)政府進(jìn)一步宣傳發(fā)動(dòng),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),明確工作目標(biāo)。各村(居)在20xx年底和春節(jié)前后,利用廣播反復(fù)宣傳,村組干部入戶宣傳,大力廣泛的營造20xx年度續(xù)保繳費(fèi)的宣傳氛圍。

二、專項(xiàng)突擊(20xx年12月11日—20xx年2月28日)

12月中旬全面開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)突擊續(xù)保活動(dòng),按照鎮(zhèn)社保所提供的續(xù)保人員花名冊(cè),村組干部入戶通知繳費(fèi),對(duì)已繳費(fèi)的作備案登記,對(duì)未繳費(fèi)的逐日追繳,20xx年12月,鎮(zhèn)政府每10天一通報(bào),自20xx年1月起一周一通報(bào),確保2月28日前村村達(dá)到續(xù)保要求。

三、工作目標(biāo)

20xx年12月31日前全鎮(zhèn)續(xù)保率必須達(dá)到30%以上。

20xx年1月31前全鎮(zhèn)續(xù)保率必須達(dá)到70%以上。

20xx年2月28日前全鎮(zhèn)未參保對(duì)象100%參保。

四、工作要求

(1)在做好續(xù)保工作的同時(shí),加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的擴(kuò)面工作。做好20xx年度新增參保人員的資料審核、個(gè)人檔案的完善、個(gè)人賬戶建立等工作,確保參保人員個(gè)人檔案、個(gè)人賬戶的完整性和準(zhǔn)確性。

(2)做好參保信息核對(duì)工作,做到參保人員姓名、身份證號(hào)碼與參保金額一致,對(duì)系統(tǒng)內(nèi)存在的參保人員錯(cuò)誤信息等問題要及時(shí)予以更正。

(3)鎮(zhèn)社保所要及時(shí)和村核對(duì)繳費(fèi)金額、繳費(fèi)人數(shù)等相關(guān)數(shù)據(jù),及時(shí)將收繳的保費(fèi)足額轉(zhuǎn)入縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)政專戶,做到月結(jié)年清。

五、考核結(jié)果運(yùn)用

(1)參保率達(dá)100%的村(居),鎮(zhèn)政府按實(shí)際參保繳費(fèi)人數(shù)每人3元發(fā)放工作補(bǔ)助,參保率達(dá)95%及以上的村(居),鎮(zhèn)政府按實(shí)際參保繳費(fèi)人數(shù)每人2元發(fā)放工作補(bǔ)助,參保率達(dá)90%及以上的村(居),鎮(zhèn)政府按實(shí)際參保繳費(fèi)人數(shù)每人1元發(fā)放工作補(bǔ)助,參保率低于90%的村(居),沒有工作補(bǔ)助。在此期間,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府將對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行一周一調(diào)度、一通報(bào),對(duì)位居第一、二名的村(居)通報(bào)表揚(yáng),對(duì)倒數(shù)第一、二名的村(居)包村干部、村(居)黨支部書記、村(居)委會(huì)主任通報(bào)批評(píng);對(duì)連續(xù)2次調(diào)度倒數(shù)第一、二名的村(居)責(zé)令其黨支部書記、村(居)委會(huì)主任在會(huì)議上做深刻書面檢查;對(duì)連續(xù)3次調(diào)度倒數(shù)第一、二名的村(居)黨支部書記、村(居)委會(huì)主任停職并限期改變落后位次。

(2)此項(xiàng)工作與村干部績效工資考核和年終工作綜合考核相掛鉤。按各村(居)實(shí)際參保率作為村干部績效工資考核和年終工作綜合考評(píng)得分依據(jù),參保率倒數(shù)第一、二名的村(居)在年終工作綜合考評(píng)中,從總分中倒扣3分、2分。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第三篇一、指導(dǎo)思想

二、工作目標(biāo)

三、做好各項(xiàng)工作,完善社區(qū)服務(wù)、促進(jìn)社區(qū)全面發(fā)展

1、社區(qū)黨建工作

分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)中的作用,加強(qiáng)社區(qū)班子建設(shè),提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和能力。

2、計(jì)劃生育工作

新婚前后隨訪,鼓勵(lì)晚婚晚育,每月隨訪孕期,積極做好孕期篩查調(diào)查。懷孕期間隨訪,宣傳孕期、圍產(chǎn)期保健知識(shí)。在重點(diǎn)人群、流動(dòng)人群和重點(diǎn)環(huán)節(jié)管理上,結(jié)合實(shí)際突出重點(diǎn)掌握信息。有針對(duì)性的為育齡群眾提供最佳服務(wù),開展好幫扶結(jié)對(duì)、生育關(guān)懷,宣傳計(jì)劃生育法律法規(guī)。

3、人力資源和社會(huì)保障工作

做好技能培訓(xùn),就業(yè)創(chuàng)業(yè)、富民惠民等宣傳工作及就業(yè)失業(yè)登記工作。

4、民政工作

加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,及時(shí)了解和跟蹤已保家庭的收入情況,對(duì)不符合條件的及時(shí)予以調(diào)整,對(duì)新出現(xiàn)的困難家庭要及時(shí)納入保障范圍,確實(shí)做到“應(yīng)保盡?!?。續(xù)實(shí)施城鄉(xiāng)困難家庭醫(yī)療救助制度,完善與城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度的銜接,提高救助效果,減輕困難家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),努力使困難群眾無錢看病和看不起病的問題逐步得到緩解。積極開展春荒、冬令救助和救災(zāi)救濟(jì)應(yīng)急工作。

5、社區(qū)治安綜合管理、民兵工作

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第四篇淺析城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的現(xiàn)狀及建議

【內(nèi)容摘要】:城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)做為養(yǎng)老保險(xiǎn)核心政策之一,是國家根據(jù)國情,經(jīng)過調(diào)研,按照加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系的要求出臺(tái)的。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、保障群眾利益、維護(hù)社會(huì)和諧的惠民工程。根據(jù)對(duì)湖北省城鄉(xiāng)居保工作近年來的運(yùn)行情況,調(diào)研實(shí)際存在的問題,研究目前我國廣大居民“老有所養(yǎng)”問題對(duì)于改革和完善城鄉(xiāng)保障體系,以適應(yīng)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要意義。

【關(guān)鍵詞】:社會(huì)保障

經(jīng)濟(jì)發(fā)展

老河口市位于湖北省西北部,居漢水中游東岸。全市共轄1個(gè)鄉(xiāng)7個(gè)鎮(zhèn)2個(gè)辦事處,全市面積1032平方公里,其中市區(qū)面積27平方公里,總?cè)丝谌f人。1985年,被湖北省政府列為計(jì)劃單列市。老河口市歷史悠久,人杰地靈。

城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、保障群眾利益、維護(hù)社會(huì)和諧的惠民工程。我市是較早進(jìn)入老齡化社會(huì)的縣市之一,據(jù)推算,今年年底,全市60周歲以上老年人口將超過8萬人,占總?cè)丝诘?5%,推動(dòng)“全民參?!眲?shì)在必行。

一、我市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

我市屬湖北省第四批納入制度縣市,根據(jù)《老河口市深入推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度工作實(shí)施方案》(河政辦發(fā)[2012]3號(hào)文件)精神,我市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作于2012年7月1日正式實(shí)施。在市委、市政府的高度重視和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、各相關(guān)單位的密切配合及共同努力下,于2012年年底基本實(shí)現(xiàn)了我市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的“全覆蓋”。截止2015年11月底,我市應(yīng)參保人數(shù)168878人,已參保168041人,綜合參保率達(dá)。其中60周歲以上享受待遇人員45131人,2015年全年發(fā)放養(yǎng)老金萬元,發(fā)放率達(dá)100%,實(shí)際參(續(xù))保繳費(fèi)人數(shù)126187人,征收養(yǎng)老金3060萬元,續(xù)保繳費(fèi)率達(dá);參保率、發(fā)放率均位列全省第四批啟動(dòng)縣市第一位。經(jīng)過努力我市的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度框架已基本形成,已從“養(yǎng)兒防老”時(shí)代進(jìn)入到制度養(yǎng)老時(shí)代。

一、主要做法(一)精心組織,形成合力。

市委、市政府高度重視城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,把它作為為民辦實(shí)事項(xiàng)目來抓,列入政府重要議事日程,2012年3月6日,市政府召開全市大會(huì),成立了由常務(wù)副市長郭方芳為組長,市直各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的深入推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并結(jié)合實(shí)際制定了實(shí)施辦法和工作方案,形成了政府主導(dǎo),部門協(xié)作,上下聯(lián)動(dòng)的工作態(tài)勢(shì)。此后,每年都以市政府名義召開征收續(xù)保大會(huì),并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定目標(biāo)考核責(zé)任狀,納入政府年底考核。

(二)主動(dòng)作為,增強(qiáng)保障。

自制度實(shí)施以來,我們迅速實(shí)現(xiàn)了機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、設(shè)施四個(gè)到位。普遍增加市、鄉(xiāng)城居保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的人員編制。目前,全市十個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦均設(shè)有人社服務(wù)中心,市城鄉(xiāng)居保局工作人員增至在編13人,實(shí)際配置23人,新增鄉(xiāng)鎮(zhèn)“城居保”經(jīng)辦人員50余人,村級(jí)協(xié)辦員254人。同時(shí),確?!俺蔷颖!苯?jīng)辦工作經(jīng)費(fèi)和必要條件,為“城居?!惫ぷ鞯恼i_展提供了人、財(cái)、物保障。

(三)加強(qiáng)培訓(xùn),優(yōu)化服務(wù)。

為了提高新增工作人員業(yè)務(wù)能力和管理水平,市城鄉(xiāng)居保局及時(shí)組織業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和信息系統(tǒng)軟件應(yīng)用、檔案管理培訓(xùn)。各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一方面選派業(yè)務(wù)骨干參加省、襄陽市舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn),另一方面對(duì)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)經(jīng)辦人員進(jìn)行政策和業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)了一批懂政策會(huì)辦事的工作人員,真正做到“送政策上門,送服務(wù)到家”。并在今年8月召開業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)的同時(shí),舉辦了“履職盡責(zé)”演講比演,不僅提高經(jīng)辦隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力,更加注重了服務(wù)為民的根本理念。

(四)注重宣傳,營造氛圍。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第五篇城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作匯報(bào)

工作匯報(bào)是工作人員向上級(jí)匯報(bào)工作的書面材料。是應(yīng)用寫作研究的文體之一。下面是城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作匯報(bào)范文們,歡迎閱讀!

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作匯報(bào)【1】

xx鄉(xiāng)自開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來,在縣居保局的正確指導(dǎo)和幫助下,在鄉(xiāng)政府的高度重視下,在包村鄉(xiāng)干部、協(xié)管員及各村委會(huì)干部的共同努力下,全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了積極成效。

現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

xx鄉(xiāng)轄12個(gè)行政村,總?cè)丝谌f人。

全鄉(xiāng)參???cè)藬?shù)8511人,農(nóng)村戶籍8481人,城鎮(zhèn)戶籍30人,其中重度殘疾參保人數(shù)53人,截止8月底,銀行托收6186人,金額xxxx元,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自收234人,金額30300元。

銀行托收未成功423人,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未收125人。

60周歲以上享受養(yǎng)老待遇人數(shù)1619人,參保率達(dá)縣下達(dá)任務(wù)數(shù)的。

二、工作舉措:(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

為保證城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作有效落實(shí),我鄉(xiāng)成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行鄉(xiāng)長負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,明確職責(zé),分工到位,將工作開展情況納入對(duì)各村年終目標(biāo)考核。

各村委會(huì)設(shè)1名協(xié)管員,負(fù)責(zé)本村政策的說明解釋,核實(shí)參保人員信息及保費(fèi)收繳工作。

(二)加大宣傳力度。

今年年初,我鄉(xiāng)召開了由全體機(jī)關(guān)干部和村委會(huì)書記、主任、會(huì)計(jì)參會(huì)的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)代扣代繳工作部署會(huì),會(huì)上進(jìn)行政策講解和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并對(duì)現(xiàn)場參會(huì)人員答疑解惑,會(huì)后各村及時(shí)召開群眾黨員會(huì),通過發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、張貼漫畫等多種形式,大力營造宣傳氛圍,廣泛宣傳城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)代扣代繳工作。

各村小組要上門入戶,宣講代扣代繳相關(guān)政策,引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民與縣居保局簽訂代扣代繳協(xié)議,要求各村委會(huì)在3月底前完成簽訂協(xié)議,并督促參保人及時(shí)預(yù)存保險(xiǎn)費(fèi),確保代扣代繳成功。

全鄉(xiāng)共發(fā)放宣傳單8000余份,張貼漫畫30張,懸掛橫幅29條,已簽訂代扣代繳協(xié)議共6610人。

(三)強(qiáng)化推進(jìn)日常工作。

我鄉(xiāng)嚴(yán)格執(zhí)行城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)政策,做到公開、公平、合法、合規(guī),使符合參保條件的一個(gè)不漏,不符合參保條件的一個(gè)不登,組織鄉(xiāng)村干部深入開展調(diào)查摸底,確保所有符合參保條件的農(nóng)民基本達(dá)到全覆蓋。

一是代扣代繳工作。

對(duì)已簽訂協(xié)議的人員詳細(xì)信息進(jìn)行核實(shí),參保繳費(fèi)人員當(dāng)年繳費(fèi)檔次、基本信息、收繳賬戶以及戶籍地址等有變更的,及時(shí)做好核實(shí)修改。

二是待遇人員養(yǎng)老金發(fā)放。

對(duì)全鄉(xiāng)60周歲及以上人員的參保資料進(jìn)行認(rèn)真審核并在系統(tǒng)中做好待遇核定,保證養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放到位,養(yǎng)老金發(fā)放率達(dá)到100%。

三是養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取認(rèn)證工作,為了及時(shí)掌握我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取人員的動(dòng)態(tài)信息,不斷提高社會(huì)化管理服務(wù)功能,勞保所工作人員深入村組,對(duì)養(yǎng)老金領(lǐng)取人員進(jìn)行生存狀態(tài)認(rèn)證,因重病、高齡、住院、癱瘓、重殘等行動(dòng)不便的,主動(dòng)入戶進(jìn)行認(rèn)證,對(duì)已死亡人員在系統(tǒng)中做好終止發(fā)放。

四是做好社會(huì)保障卡發(fā)放工作,每批次社保卡在卡管系統(tǒng)中做好入庫,打印花名冊(cè)下發(fā)至各村委會(huì)協(xié)管員,并簽字,確保發(fā)放到位,不漏發(fā)、不錯(cuò)領(lǐng)。

全鄉(xiāng)共發(fā)放社???376張。

五是認(rèn)真做好檔案整理工作。

為確保城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案管理規(guī)范、調(diào)閱方便,參保人員和待遇人員分開整理,進(jìn)行編號(hào),參保人員100號(hào)裝一個(gè)檔案盒、待遇人員50號(hào)裝一個(gè)檔案盒,我鄉(xiāng)集中人力、時(shí)間在7、8月份提前完成了對(duì)參保人員的檔案資料整理歸檔。

三、存在的問題

(一)參保人意識(shí)不強(qiáng)。

年齡30歲以下人員思想上認(rèn)識(shí)不到位。

一方面認(rèn)為繳費(fèi)時(shí)間太長,政策有可能變動(dòng),另一方面認(rèn)為15年的參保年限待45歲參保也不遲。

(二)基層經(jīng)辦人員不足。

由于新農(nóng)保參?;鶖?shù)大,需求高,任務(wù)重,村級(jí)協(xié)管員多數(shù)年齡偏大、業(yè)務(wù)水平偏低,且身兼數(shù)職,不能滿足工作需要,導(dǎo)致全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作效率下降。

(三)戶籍人口存在數(shù)字偏大。

各村普遍存在著死亡未銷戶、出嫁離婚未遷戶口、有戶無人、整戶外流無法聯(lián)系或者有人無戶、戶口轉(zhuǎn)移困難的問題。

這些問題將直接影響了全鄉(xiāng)參保任務(wù)和全覆蓋目標(biāo)的完成。

(四)社??ㄊ褂檬茏?。

一方面是社??ㄖ谱鬟M(jìn)度慢,仍有部分參保人員的社??ㄎ粗谱鞒鰜恚苯佑绊懥舜鄞U工作效率,另一方面部分待遇領(lǐng)取人員年歲偏高、知識(shí)水平偏低,不能熟練使用社??▉眍I(lǐng)取和查詢養(yǎng)老金,且常保管不善易丟失。

(五)代扣代繳進(jìn)展緩慢。

一是部分群眾對(duì)代扣代繳政策、工作流程不了解,主動(dòng)存錢積極性不高,要等村干部來催才交,不催就不交。

二是遷出、出嫁、死亡等這部分人未及時(shí)清理,從而影響代扣代繳率。

三是沒有社??ǖ膮⒈H私诲X困難,這一部分人大部分是年輕人,長期不在家,沒有信用社賬號(hào),導(dǎo)致這一部分人代扣代繳不了,只能由村干部代收。

四、下一步工作打算

1、進(jìn)一步宣傳城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,大力宣傳代扣代繳優(yōu)勢(shì),提高參保續(xù)保率,順利推進(jìn)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

2、加強(qiáng)對(duì)社??ǖ男麄鹘忉尮ぷ骱头?wù)工作,讓居民認(rèn)識(shí)到保管社??ǖ闹匾?,了解社??ǖ氖褂谩焓?、補(bǔ)換卡等操作流程。

目前xx鄉(xiāng)在凍頭垇上、森塘張家、性田村部、大沙蔡里、新溪大橋已經(jīng)安裝POS機(jī),方便老年人領(lǐng)取養(yǎng)老金。

3、完善參保人員信息整理歸檔工作。

以上匯報(bào)不妥之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作匯報(bào)【2】

自今年5月份全市正式開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來,在市委、市政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,市人社局的具體指導(dǎo)下,各級(jí)各部門齊心協(xié)力,精心工作,我鎮(zhèn)率先全面完成了參保任務(wù)。

全鎮(zhèn)共完成城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)40554人,占應(yīng)參???cè)藬?shù)41168人的。

其中16-59歲參保人數(shù)31839人,60周歲及以上人數(shù)8715人。

收繳保費(fèi)xxxx元,并按要求在7月底前,為8715名60周歲及以上人員發(fā)放了養(yǎng)老金。

做到了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金嚴(yán)格依法籌集、管理和使用,實(shí)行基金收支兩條線,養(yǎng)老金按月實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。

我們的主要做法是:

一是明確責(zé)任,把任務(wù)落實(shí)到位。

居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)德政工程和民心工程,為了切實(shí)開展好各項(xiàng)工作,確保工作任務(wù)的順利完成,我們主要采取了以下幾項(xiàng)措施:一是成立了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;

二是召開了全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作動(dòng)員大會(huì);三是出臺(tái)了并印發(fā)了《實(shí)施方案》等文件;

四是將居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作納入村級(jí)目標(biāo)進(jìn)行考核;五是實(shí)行干部包村、三大班子成員包區(qū)工作制,建立了日督查報(bào)告通報(bào)制度。

二是加強(qiáng)宣傳,做到家喻戶曉。

認(rèn)真貫徹落實(shí)惠民政策,讓廣大人民群眾主動(dòng)自發(fā)的支持配合養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,關(guān)鍵是搞

好宣傳、提高政策的透明度。

一是主動(dòng)介入,及早行動(dòng)。

在城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作開展前的頭兩個(gè)月,我們就充分發(fā)揮鎮(zhèn)干部,特別是村委會(huì)干部貼近群眾的優(yōu)勢(shì),走村入戶,點(diǎn)對(duì)點(diǎn),面對(duì)面,采取黨員會(huì)、村民會(huì)等形式集中宣傳居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,及早地在全鎮(zhèn)形成了聲勢(shì),營造了濃厚的氛圍,為工作的.開展打下了基礎(chǔ);

二是通過懸掛宣傳標(biāo)語、印發(fā)宣傳資料、搭建政策咨詢臺(tái)、書寫宣傳墻報(bào)、出動(dòng)宣傳車等形式,深入開展政策解讀和宣傳,使群眾清楚明白;

三是通過黨員帶頭、干部率先、動(dòng)員親屬主動(dòng)參保的方式樹立典型,以點(diǎn)帶面,迅速打開了參保投保局面。

三是吃透政策,搞好工作保障。

一是扎實(shí)開展經(jīng)辦業(yè)務(wù)培訓(xùn),使鎮(zhèn)村經(jīng)辦人員熟練掌握政策法規(guī)、精通經(jīng)辦業(yè)務(wù);二是細(xì)化業(yè)務(wù)操作程序,印制工作流程,在最短的時(shí)間內(nèi)培訓(xùn)出了一批業(yè)務(wù)骨干,使工作得以迅速啟動(dòng)、高效運(yùn)行;三是由勞動(dòng)保障所深入基層講解政策和指導(dǎo)業(yè)務(wù)操作,通過召開會(huì)議,對(duì)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和參保流程進(jìn)行詳細(xì)講解,達(dá)到以會(huì)代訓(xùn)、培訓(xùn)即懂、學(xué)即能用的目的;四是平時(shí)由鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所負(fù)責(zé)承辦和管理全鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,在集中活動(dòng)時(shí)期,抽調(diào)了部分業(yè)務(wù)水平比較高的人員共同專門負(fù)責(zé)辦理集中入保工作,同時(shí)在全鎮(zhèn)各行政村均配備了協(xié)辦員,負(fù)責(zé)辦理具體業(yè)務(wù),并由鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所對(duì)參保信息統(tǒng)一錄入微機(jī),確保了輸入的準(zhǔn)確率和速度。

雖然我鎮(zhèn)在居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中取得了一定的成績,但工

作中仍然存在一些問題和不足。

主要表現(xiàn)在:(一)對(duì)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),有誤區(qū),有盲區(qū)。

一方面由于一部分群眾文化素質(zhì)較低,思想認(rèn)識(shí)觀念較為落后,一時(shí)很難接受養(yǎng)老保險(xiǎn)這個(gè)新鮮事物,所以參保積極性不高,在一定程度上影響了工作開展。

另一方面由于部分基層干部依然有居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)短期的突擊性的工作,集中抓個(gè)把月就完成任務(wù)的想法,沒有意識(shí)到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,對(duì)天天都有老百姓來辦事,來咨詢政策,來處理問題,需進(jìn)行常態(tài)化管理,感到厭煩。

(二)存在部分老年人無戶籍,特殊群體無證件情況,致使難以落實(shí)相關(guān)待遇。

由于老百姓意識(shí)不強(qiáng)、戶籍信息管理不善等因素,全市范圍內(nèi)仍然不同程度存在老年人無戶籍和該銷戶的沒有銷了戶的現(xiàn)象。

獨(dú)生子女戶、雙女戶,烈士遺屬,殘疾人等一些特殊群體沒有證件,或者有證件沒有編號(hào)等情況,其特殊群體身份的信息無法錄入微機(jī),致使難以落實(shí)待遇,群眾意見很大。

(三)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)隊(duì)伍須進(jìn)一步加強(qiáng),改善辦公條件。

勞動(dòng)保障所普遍存在人手不夠,沒有經(jīng)費(fèi),辦公場所不夠等問題。

村級(jí)協(xié)管員多數(shù)是由村會(huì)計(jì)兼任,平時(shí)他們一方面要忙于村級(jí)事務(wù),另一方面還要操持家務(wù)及農(nóng)活,而城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作又是一項(xiàng)經(jīng)常性的、非常繁瑣的工作,增加了很多工作量,尤其是大一些的村,又不增加待遇,普遍叫苦連連,工作主動(dòng)性不高。

幾點(diǎn)建議意見:(一)進(jìn)一步加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的宣傳力度,強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部對(duì)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的認(rèn)識(shí),真正做到常抓不懈。

(二)部門之間須進(jìn)一步搞好配合。

_門要加強(qiáng)戶籍管理,對(duì)老年無戶籍人員應(yīng)特事特辦,簡化程序,快速的辦理相關(guān)證件,確保應(yīng)保盡保。

同時(shí)對(duì)死亡人員做到該銷戶的,要及時(shí)予以銷戶,減少人口基數(shù)。

對(duì)沒有證件的獨(dú)生子女戶、雙女戶,烈士遺屬,殘疾人等特殊群體,計(jì)生、民政等有關(guān)部門要及時(shí)給予辦理或補(bǔ)辦證件,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)部門要及時(shí)搞好手續(xù)辦理,盡快協(xié)調(diào)落實(shí)好相關(guān)待遇。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作匯報(bào)【3】

自城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作開展以來,周陂鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了初步成效。

截至目前,我鎮(zhèn)農(nóng)村新農(nóng)保應(yīng)參保人數(shù)20XX3人,實(shí)參保人數(shù)15192人,參保率75%,繳費(fèi)人數(shù)10319人,領(lǐng)取待遇人數(shù)4873人;城鎮(zhèn)新農(nóng)保應(yīng)參保人數(shù)644人,實(shí)參保人數(shù)132人,參保率20%,繳費(fèi)人數(shù)19人,領(lǐng)取待遇113人。

現(xiàn)將我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作情況匯報(bào)如下:

一、主要工作措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保高位推動(dòng)實(shí)施。

一是及時(shí)召開啟動(dòng)會(huì)。

按照全縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)會(huì)議精神,于6月11日召開了全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)動(dòng)員大會(huì),舉行了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)啟動(dòng)暨養(yǎng)老金首發(fā)儀式及政策咨詢活動(dòng),全面部署了我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第六篇一、總體要求

堅(jiān)持民生為本,圍繞?;?、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)的原則,通過宣傳指導(dǎo),集中入戶征繳,引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民普遍參保,全面完成20xx年度工作任務(wù),促進(jìn)我縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)健康快速發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

20xx年1月1日全面啟動(dòng)20xx年度城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)各項(xiàng)工作。總體目標(biāo):一是20xx年5月30日前我縣全面完成市下達(dá)年度參保目標(biāo)任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)全面完成縣政府確定的20xx年度城鄉(xiāng)居民參保繳費(fèi)任務(wù),確保參保率達(dá)到90%以上;二是強(qiáng)化新增到齡人員養(yǎng)老金發(fā)放工作,確保符合領(lǐng)取條件的城鄉(xiāng)居民應(yīng)發(fā)盡發(fā),真正實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金發(fā)放率100%。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要采取多種形式,服務(wù)好群眾,做好生存認(rèn)證工作,達(dá)到生存認(rèn)證通過率100%。

三、工作計(jì)劃

(一)基金征繳階段

1、宣傳發(fā)動(dòng)

(1)縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要做好宣傳資料印制和下發(fā)工作,并采取電視流動(dòng)字幕、實(shí)地訪談紀(jì)錄片、便民服務(wù)聯(lián)系卡、出動(dòng)宣傳車、發(fā)放宣傳單等多種宣傳形式,有效的開展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳工作。

(2)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)召開20xx年城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作大會(huì),做好20xx年參保對(duì)象調(diào)查摸底工作。同時(shí),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)實(shí)際利用板報(bào)、標(biāo)語、橫幅、宣傳單、宣傳車等形式,深入群眾有針對(duì)性開展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳工作。

2、集中征繳階段

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要對(duì)照與縣政府簽訂的20xx年度城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書,做好已參保人員續(xù)保繳費(fèi)工作,同時(shí)加大符合條件的新增人員的新參保繳費(fèi)工作。根據(jù)時(shí)間進(jìn)度要求階段性地完成保費(fèi)收繳任務(wù),4月30日前完成90%以上的任務(wù)。

(二)生存認(rèn)證階段

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在20xx年5—6月間開展一次已享受養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取人員的生存認(rèn)證工作,確保符合條件人員都能領(lǐng)取養(yǎng)老金,同時(shí)抓好不符合條件人員的清查工作,如享受財(cái)政退休、企業(yè)退休等人員,防止重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金。生存情況認(rèn)證根據(jù)不同群體、不同情況采取實(shí)地認(rèn)證、異地認(rèn)證、上門認(rèn)證三種形式進(jìn)行,生存認(rèn)證結(jié)果逐自然村進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督,并將公示情況形成文字材料加蓋各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府,街道辦事處公章后上報(bào)縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)審計(jì)稽核股。

(三)總結(jié)完善階段

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要對(duì)照20xx年度城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書,認(rèn)真查缺補(bǔ)漏,提高參保率,讓60周歲以上符合領(lǐng)取條件的居民全部享受養(yǎng)老金待遇??h專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)征繳進(jìn)度和基金管理情況進(jìn)行檢查和通報(bào),規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,解決影響工作推進(jìn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,確保20xx年底圓滿完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

四、職責(zé)分工

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)是城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作的責(zé)任主體,要對(duì)征繳工作負(fù)總責(zé)。要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格考核管理,確保年度任務(wù)如期或提前完成??h財(cái)政局要保障全縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政府補(bǔ)貼資金及時(shí)足額到位,每月養(yǎng)老待遇領(lǐng)取人員養(yǎng)老金撥付到位。

縣人社部門負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)征收工作中的宣傳動(dòng)員、繳費(fèi)進(jìn)度統(tǒng)計(jì)工作,要督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)將征收資金及時(shí)存入財(cái)政賬戶,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所負(fù)責(zé)具體辦理參保人員參保繳費(fèi)手續(xù)。

縣農(nóng)村信用合作社負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金融業(yè)務(wù)代理工作。強(qiáng)化操作培訓(xùn),保證熟練操作、規(guī)范操作,確保征收資金安全及時(shí)入庫,并將資金入庫憑證及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地傳遞人社、財(cái)政部門。

縣民政、計(jì)生、殘聯(lián)等部門要將核實(shí)后的相關(guān)群體人員信息情況及時(shí)傳送到縣人社部門,配合做好政策銜接工作

五、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保工作扎實(shí)推進(jìn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要充分認(rèn)識(shí)全縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的重要性、艱巨性、復(fù)雜性。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),將各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解,責(zé)任到崗、量化到人。20xx年為全縣集中征繳保費(fèi)時(shí)間,在此時(shí)間段各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要組織鎮(zhèn)、村干部進(jìn)村入戶開展工作,千方百計(jì)把群眾的思想工作做到位,切實(shí)做好擴(kuò)面征繳和保費(fèi)續(xù)繳工作。

(二)加強(qiáng)培訓(xùn),確保政策落到實(shí)處。縣人力資源和社會(huì)保障局要結(jié)合工作實(shí)際,牽頭組織相關(guān)部門,學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)辦規(guī)程,采取多種形式,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員及村級(jí)協(xié)管員進(jìn)行全方位的培訓(xùn),確保每一名工作人員都熟悉掌握城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本操作方法和步驟,吃透相關(guān)的法規(guī)政策,確保工作圓滿完成。

(三)明確職責(zé),努力形成工作合力。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、情況復(fù)雜的系統(tǒng)工程,各有關(guān)部門要認(rèn)真履行各自職責(zé),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,形成工作合力,確保城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展。

(四)加強(qiáng)監(jiān)管,確?;鸢踩\(yùn)行。要加強(qiáng)票據(jù)管理,規(guī)范票據(jù)領(lǐng)取、使用核銷手續(xù),嚴(yán)禁出現(xiàn)票據(jù)遺失情況。要規(guī)范基金管理,征繳期間征收的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及時(shí)存入城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)“收入戶”,嚴(yán)禁出現(xiàn)單位或個(gè)人截留、挪用基金收入情況。財(cái)政局應(yīng)按照基金管理辦法,做好基金保值增值工作。要及時(shí)上報(bào)待遇領(lǐng)取人員變動(dòng)情況,防止虛報(bào)、冒領(lǐng)養(yǎng)老金現(xiàn)象發(fā)生,確?;疬\(yùn)行安全。

(五)加強(qiáng)督查,確保工作順利開展。為保證城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作順利開展,確保實(shí)現(xiàn)市下達(dá)目標(biāo)任務(wù)和養(yǎng)老金應(yīng)發(fā)盡發(fā),縣委、縣政府將把城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作納入政府民生工程目標(biāo)考核,對(duì)未完成目標(biāo)任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),除扣減相應(yīng)分值外,還將定期或不定期對(duì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行立項(xiàng)督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)責(zé)令整改。對(duì)思想認(rèn)識(shí)不到位、組織不到位、工作不到位、責(zé)任心不強(qiáng),行動(dòng)遲緩,影響城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作穩(wěn)步推進(jìn)的單位和個(gè)人,縣政府將追究其主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,并通報(bào)全縣。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第七篇一、日常監(jiān)督計(jì)劃

(一)時(shí)間:每季10日前稽核統(tǒng)計(jì)股對(duì)上季度本局業(yè)務(wù)經(jīng)辦情況進(jìn)行抽查。

(二)20xx年度日常監(jiān)督重點(diǎn):

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)整:受理繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整申請(qǐng),是否嚴(yán)格執(zhí)行政策法規(guī);是否執(zhí)行初審(錄入)和復(fù)審(監(jiān)督)、領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可等程序;是否存在對(duì)已退休人員違規(guī)調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)的行為;提交審核申報(bào)的資料是否真實(shí)、齊全并完整歸檔。

2、數(shù)據(jù)信息管理:是否對(duì)數(shù)據(jù)的修改、維護(hù)等操作有明確的權(quán)限,堅(jiān)持不相容崗位相互分離制度;業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)修改是否有業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)部門授權(quán);數(shù)據(jù)修改記錄和手續(xù)是否完整、合規(guī),并定期存檔備查;有關(guān)數(shù)據(jù)及相關(guān)資料是否及時(shí)備份,并建立數(shù)據(jù)遠(yuǎn)程備份機(jī)制。

3、單位增減人員的辦理:辦理人員增減時(shí)所收集的資料是否真實(shí)、齊全或有效;是否有初審(錄入)和復(fù)審(監(jiān)督)崗位,且復(fù)審不能對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行修改,只能回退;辦理減少人員時(shí),若參保單位或人員有欠費(fèi)的,是否要求完成清欠。

4、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人賬戶記賬:核查個(gè)人賬戶歷年記賬本金、利息計(jì)算是否符合邏輯關(guān)系,是否正確無誤;核查系統(tǒng)中個(gè)人賬戶繳費(fèi)記賬數(shù)額是否與征繳部門發(fā)出的繳費(fèi)計(jì)劃、基金財(cái)務(wù)部門基金實(shí)際到賬數(shù)值保持邏輯對(duì)應(yīng)關(guān)系,有無擅自更改繳費(fèi)基數(shù)、記賬金額的現(xiàn)象;個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)變化或發(fā)生稽核補(bǔ)繳以往年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),是否及時(shí)、準(zhǔn)確更新個(gè)人賬戶繳費(fèi)及記賬信息;核查業(yè)務(wù)股室是否定期與參保單位或個(gè)人核對(duì)年度繳費(fèi)信息,重點(diǎn)核查個(gè)人繳費(fèi)人員繳費(fèi)基數(shù)是否和省里規(guī)定的檔次一致。

5、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出:核查轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出材料是否齊全、是否符合轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出條件;核查申請(qǐng)人的參保繳費(fèi)憑證和《接續(xù)信息表》上記載的基本信息和賬戶信息是否一致;核查轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)出人員歷年繳費(fèi)工資基數(shù)、繳費(fèi)年限、個(gè)人賬戶記賬額是否準(zhǔn)確、完整;核查業(yè)務(wù)經(jīng)辦環(huán)節(jié)是否按照規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)出手續(xù)。

6、退休人員待遇審核發(fā)放:核查退休人員養(yǎng)老待遇核定資料是否齊全、程序是否健全、執(zhí)行是否到位;核查養(yǎng)老金發(fā)放計(jì)劃是否符合經(jīng)辦、審核、領(lǐng)導(dǎo)簽字的程序要求,對(duì)用人單位養(yǎng)老金發(fā)放情況進(jìn)行環(huán)比、跨年同期對(duì)比、重點(diǎn)核查部分養(yǎng)老金異常增長情況是否真實(shí)、準(zhǔn)確;核查養(yǎng)老金直發(fā)后業(yè)務(wù)部門與金融機(jī)構(gòu)、與待遇領(lǐng)取個(gè)人之間的各項(xiàng)經(jīng)辦操作是否符合內(nèi)控管理規(guī)定,是否采取必要措施確保數(shù)據(jù)傳輸準(zhǔn)確、安全。

7、基金財(cái)務(wù)管理:核查基金管理部門是否與開戶銀行簽定社?;鸫鎯?chǔ)優(yōu)惠利率協(xié)議,是否按優(yōu)惠利率計(jì)息,確保基金的保值增值;是否建立業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、銀行自動(dòng)對(duì)賬制度,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)對(duì)賬日清月結(jié);基金支付業(yè)務(wù)是否匹配業(yè)務(wù)計(jì)劃單據(jù),支付結(jié)果是否與業(yè)務(wù)支付計(jì)劃一致;二次以上支付業(yè)務(wù)是否與發(fā)放失敗數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),確保二次支付信息為上次失敗的支付信息后,財(cái)務(wù)才可辦理二次支付處理。

(三)抽查方式:養(yǎng)老保險(xiǎn)信息系統(tǒng)實(shí)時(shí)查詢、檔案室紙質(zhì)檔案查閱、實(shí)地問詢等。

(四)抽查程序:抽查相關(guān)記錄;填寫日常監(jiān)督記錄表;對(duì)發(fā)現(xiàn)的疑似問題經(jīng)稽核統(tǒng)計(jì)股負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后交予相關(guān)股室確認(rèn),確認(rèn)沒有問題的應(yīng)提交書面說明,有問題的提交整改意見并落實(shí)。

二、風(fēng)險(xiǎn)管理檢查評(píng)估計(jì)劃

本次檢查評(píng)估按照統(tǒng)一部署、股室和單位自查、市處抽查的方式進(jìn)行。具體實(shí)施步驟和時(shí)間安排如下:

(一)自查階段(8月30日前完成)

1、成立自查評(píng)估小組。6月底前完成。本局抽調(diào)專人組成自查評(píng)估小組。

2、股室自查階段。7月底前完成。各股室對(duì)照本股室相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行自查,填寫相關(guān)表格,對(duì)內(nèi)部控制制度和執(zhí)行情況進(jìn)行全面自查,并將自查情況報(bào)自查評(píng)估小組。

3、自查評(píng)估小組抽查。8月底前完成。自查評(píng)估小組對(duì)各股室相關(guān)業(yè)務(wù)的內(nèi)部控制制度和執(zhí)行情況進(jìn)行抽查,作好相關(guān)記錄,并經(jīng)相關(guān)股室確認(rèn),在抽查中發(fā)現(xiàn)問題的要報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并提交整改意見,要求相關(guān)股室整改并落實(shí),根據(jù)股室自查和自查評(píng)估小組的抽查情況形成自查報(bào)告。

(二)迎接市處抽查階段(9月1日到10月20日前完成)

對(duì)照市處評(píng)估方案要求,準(zhǔn)備相關(guān)材料,統(tǒng)籌安排,迎接市處抽查,對(duì)抽查中發(fā)現(xiàn)的問題要重新核實(shí),積極整改。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第八篇為了加快建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系,確保我區(qū)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的順利實(shí)施,從20xx年7月起,按照《朔城區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)朔城區(qū)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施辦法的通知》文件精神,發(fā)放年滿60周歲及其以上老年參保人員的養(yǎng)老待遇,根據(jù)20xx年10月20日的《關(guān)于全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作進(jìn)展情況的通知》的要求作出至工作以來的工作總結(jié)及今后的工作計(jì)劃:

一、工作目標(biāo)完成情況

今年市委市政府給我們制定的任務(wù)為:參保總?cè)藬?shù)28122人,征繳保費(fèi)281萬元,自20xx年7月啟動(dòng)至今,全區(qū)已參保6368人,占年任務(wù)的。其中60周歲以下的參保人員為4227人。60周歲以上申領(lǐng)的人員為2141人。征繳保費(fèi)86萬元,占任務(wù)的。今年我區(qū)給我鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處定制的任務(wù)為:北旺莊辦事處應(yīng)參保5971人,應(yīng)收保費(fèi)597100元,實(shí)際完成1736人,征繳保費(fèi)26萬元;北城辦事處應(yīng)參保17775人,應(yīng)收保費(fèi)1777500元,實(shí)際完成20xx人,征繳保費(fèi)24萬元;南城辦事處應(yīng)參保12284人,應(yīng)收保費(fèi)1228400元,實(shí)際完成2130人,征繳保費(fèi)23萬元;神電辦事處應(yīng)參保3361人,應(yīng)收保費(fèi)336100元,實(shí)際完成323人,征繳保費(fèi)12萬元;神頭鎮(zhèn)應(yīng)參保389人,應(yīng)收保費(fèi)38900元,實(shí)際完成59人,征繳保費(fèi)1萬元;利民鎮(zhèn)應(yīng)參保55人,應(yīng)收保費(fèi)5500元,實(shí)際完成0人,征繳保費(fèi)0元;小平易鄉(xiāng)應(yīng)參保206人,應(yīng)收保費(fèi)20600元,實(shí)際完成33人,征繳保費(fèi)1000元;下團(tuán)堡應(yīng)參保391人,應(yīng)收保費(fèi)39100元,實(shí)際完成3人,征繳保費(fèi)100元;南榆林鄉(xiāng)應(yīng)參保82人,應(yīng)收保費(fèi)8200元,實(shí)際參保0人,征繳保費(fèi)0元;窯子頭鄉(xiāng)應(yīng)參保117人,應(yīng)收保費(fèi)11700元,實(shí)際完成1人,征繳保費(fèi)0元;張蔡莊鄉(xiāng)應(yīng)參保40人,應(yīng)收保費(fèi)4000元,實(shí)際完成0人,征繳保費(fèi)0元;滋潤?quán)l(xiāng)應(yīng)參保134人,應(yīng)收保費(fèi)13400元,實(shí)際完成0人,征繳保費(fèi)0元;沙塄河鄉(xiāng)應(yīng)參保72人,應(yīng)收保費(fèi)7200元,實(shí)際完成4人,征繳保費(fèi)0元;賈莊鄉(xiāng)應(yīng)參保127人,應(yīng)收保費(fèi)12700元,實(shí)際完成1人,征繳保費(fèi)0元;福善莊鄉(xiāng)應(yīng)參保95人,應(yīng)收保費(fèi)9500元,實(shí)際完成3人,征繳保費(fèi)100元。

二、工作中存在的問題

在區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,精心組織下,通過全區(qū)廣大干部群眾的努力,取得了間斷性的勝利,但離市委、市政府給我們下達(dá)的任務(wù)還相去甚遠(yuǎn)??偨Y(jié)20xx年7月以來的工作情況,發(fā)現(xiàn)參保率較低的原因有以下幾個(gè)方面:

一是多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重視程度和工作力度都不夠,對(duì)城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)這一重大惠民工程的認(rèn)識(shí)還不到位,在實(shí)際工作中畏難思想嚴(yán)重、經(jīng)辦人員落實(shí)不到位、措施一般化、工作推進(jìn)遲緩,嚴(yán)重影響了全縣的城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖然成立了相應(yīng)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu),現(xiàn)有人員均屬臨時(shí)抽調(diào),且兼職較多,抽調(diào)人員職責(zé)分工不明,工作安排缺乏制度化、規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán),在一定程度上影響試點(diǎn)工作的高效運(yùn)行。

三是由于我區(qū)舊城改造比較嚴(yán)重,居民居住地分散,無法宣傳通知到位。

四是部分人認(rèn)為自己現(xiàn)在離六十歲還有很遠(yuǎn),不著急辦理,到以后再去辦理。

五是部分人認(rèn)為這個(gè)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的保障標(biāo)準(zhǔn)太低,覺得可以辦理也可以不辦理,先看看再說。

三、工作計(jì)劃:

(一)針對(duì)工作中面臨的問題和困難,下一步我們的工作重點(diǎn)就是要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,做好輿論宣傳工作。采取多種形式,運(yùn)用通俗易懂的宣傳方式,針對(duì)不同的宣傳對(duì)象,創(chuàng)新宣傳手段,運(yùn)用新穎、感召力強(qiáng),群眾喜聞樂見的宣傳形式,將宣傳觸角延伸到全社會(huì)各個(gè)居委,讓群眾及時(shí)了解社會(huì)保險(xiǎn)政策,及時(shí)為參保人員答疑解惑,讓社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)深入人心,推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)全面發(fā)展。

(二)要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。

城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作不單是區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的事情,各機(jī)關(guān)單位按照分工、對(duì)照任務(wù),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,切實(shí)履行責(zé)任,形成工作合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、各居委嚴(yán)格搞好參保人員的資格審核認(rèn)定,組織本轄區(qū)的居民積極參保。特別是60周歲以上及低保人員、殘疾人員辦理參保手續(xù)。

(三)要有可操作的具體辦法。

第一,要確定一個(gè)明確的工作目標(biāo)。第一個(gè)目標(biāo)是:12月前符合條件的60周歲以上老年低保人員、重殘人員必須100%參保登記;第二個(gè)目標(biāo)是:12月底前實(shí)際參保人員占比例不少于80%;第三各目標(biāo)是:應(yīng)參保對(duì)象的保費(fèi)全部足額征繳到位。第二,要研究一個(gè)可操作的工作方案,今天會(huì)議只是一個(gè)總體部署,究竟怎么搞,各有關(guān)單位要有一個(gè)具體的工作方案。第三,要制定一個(gè)有事業(yè)心的責(zé)任制度。工作方案制定以后,哪一件事由誰去抓,怎樣完成,完不成怎么辦,要有一個(gè)責(zé)任制度。

(四)加強(qiáng)經(jīng)辦隊(duì)伍建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。

通過實(shí)際總結(jié),認(rèn)真討論,加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的政策協(xié)調(diào)和組織領(lǐng)導(dǎo),由成立的領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定我區(qū)相關(guān)政策,并督促檢查政策的落實(shí)情況,總結(jié)評(píng)估日常工作,協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的職責(zé)分工不明等問題,擬定工作人員的工作職責(zé)、崗位職責(zé);辦事流程、人員分工等,統(tǒng)一管理,綜合協(xié)調(diào)。

(五)繼續(xù)做好追溯補(bǔ)繳工作,提高實(shí)現(xiàn)“城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)”全覆蓋。

繼續(xù)延期執(zhí)行社保補(bǔ)繳政策,保證他們的權(quán)益,按照要求:嚴(yán)把政策關(guān),繼續(xù)為后知的人員辦理補(bǔ)繳社保業(yè)務(wù),解決他們的后顧之憂。對(duì)照省對(duì)城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋的要求,提前實(shí)現(xiàn)“城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)”全覆蓋,使廣大群眾了解城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,調(diào)整收入分配結(jié)構(gòu),是實(shí)現(xiàn)廣大居民老有所養(yǎng),促進(jìn)家庭和睦,社會(huì)和諧的重大惠民政策,積極完成局黨組交辦的各項(xiàng)工作。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作計(jì)劃第九篇一、指導(dǎo)思想和基本原則

指導(dǎo)思想:依照國家和省完善社會(huì)保證體系建設(shè)的要求,通過將五七家屬工等群體納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老平安范圍,使其享有基本的養(yǎng)老保證,完善我市社會(huì)保證體系,促進(jìn)社會(huì)和諧。以_、_保證民生工作的重要思想為指導(dǎo),以_、_保證民生工作的重要思想為指導(dǎo)。

基本原則:堅(jiān)持?;?、廣覆蓋、可持續(xù)原則。以個(gè)人繳費(fèi)為主,政府給予適當(dāng)支持。堅(jiān)持自愿公開原則,實(shí)事求是積極穩(wěn)妥推進(jìn),確保社會(huì)穩(wěn)定;堅(jiān)持屬地管理原則,市政府是開展試點(diǎn)工作的責(zé)任主體。

二、參保范圍及對(duì)象

曾在國有和城鎮(zhèn)集體企業(yè)中有過3年以上工作經(jīng)歷,年月日以前。未參與過基本養(yǎng)老平安統(tǒng)籌,未經(jīng)勞動(dòng)部門料理正式用工手續(xù),目前具有城鎮(zhèn)常住戶口,年月日前達(dá)到法定退休年齡(男60周歲、女50周歲)五七工、家屬工等。農(nóng)墾工商企業(yè)頂崗工比照辦理。

三、繳費(fèi)規(guī)范

1個(gè)人繳費(fèi)。申請(qǐng)參保繳費(fèi)時(shí)年齡達(dá)到73周歲及以上人員。一次性繳納養(yǎng)老平安費(fèi),納入統(tǒng)籌基金。申請(qǐng)參保繳費(fèi)時(shí)男60周歲至73周歲、女50周歲至73周歲之間人員,依照年齡超越73周歲人員方法一次性繳納養(yǎng)老平安費(fèi)的基礎(chǔ)上,再按自己年齡至73周歲的剩余時(shí)間繳納養(yǎng)老平安費(fèi)(計(jì)算到月)年繳費(fèi)規(guī)范為年我市在崗職工平均工資的8%,其中4%記入個(gè)人賬戶。申請(qǐng)參保時(shí)間統(tǒng)一為年月日。

2單位繳費(fèi)。申請(qǐng)參保人員所在企業(yè)。全部計(jì)入統(tǒng)籌基金,原企業(yè)解體、注銷或繳費(fèi)困難的由企業(yè)主管部門或政府給予繳費(fèi)補(bǔ)助。

四、待遇計(jì)發(fā)

按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,符合條件人員按規(guī)定繳費(fèi)的從年月起。以后基本養(yǎng)老金調(diào)整規(guī)范按企業(yè)退休人員執(zhí)行,并享受企業(yè)退休人員相關(guān)待遇。調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)不參與工齡項(xiàng)目的調(diào)整。

月基本養(yǎng)老金按我市年在崗職工月平均工資的22%計(jì)發(fā);年齡未達(dá)到73周歲人員的基本養(yǎng)老金包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶兩部分,年月日前達(dá)到及超過73周歲人員?;A(chǔ)養(yǎng)老金為年我市在崗職工月平均工資的18%,個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為個(gè)人賬戶貯存額除以自己參保時(shí)距73周歲的剩余月數(shù)。

五、申報(bào)條件

由已在市注冊(cè)工商營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)或企業(yè)主管部門負(fù)責(zé),符合條件人員。統(tǒng)一向市人力資源和社會(huì)保證部門申報(bào);企業(yè)已經(jīng)廢業(yè)的由自己持相關(guān)材料到市人力資源和社會(huì)保證部門申報(bào),申報(bào)時(shí)需提交以下資料:

1企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件。無原件的應(yīng)提供縣級(jí)以上工商行政管理部門蓋章確認(rèn)的書面證明;

2省五七工、家屬工等群體參與養(yǎng)老平安申報(bào)審批表(市人力資源和社會(huì)保證局領(lǐng)取)

3符合參保條件的人員名冊(cè)(單位申報(bào)時(shí)提交)

4申請(qǐng)人《戶口薄》原件。申請(qǐng)人二代居民身份證復(fù)印件;

5企業(yè)工作過的相關(guān)原始證明資料(詳見附件二)

六、審批順序及檔案管理

1申請(qǐng)人向企業(yè)或企業(yè)主管部門提供原始證明。市社會(huì)平安經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)申請(qǐng)人是否參與養(yǎng)老平安或享受養(yǎng)老平安待遇進(jìn)行確認(rèn)。同時(shí),根據(jù)申請(qǐng)人的相關(guān)信息計(jì)算繳費(fèi)額,核定基本養(yǎng)老金。市人力資源和社會(huì)保證部門簽署審批意見。

2審批簽署意見后。對(duì)擬納入養(yǎng)老平安范圍人員張榜公示,同時(shí)公布市和部門舉報(bào)電話,公示期一周。

3公示期間。對(duì)不符合條件的人員,應(yīng)糾正審批結(jié)論,并將復(fù)查結(jié)果張榜公示。同時(shí),向市解決城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工等群體養(yǎng)老平安問題領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

4申請(qǐng)人持審核審批結(jié)果。向市社會(huì)平安經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老平安費(fèi)。申請(qǐng)人所在單位(主管部門或政府)按規(guī)定繳納養(yǎng)老平安費(fèi)。由市社會(huì)平安經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定基本養(yǎng)老金。

5符合條件并按規(guī)定繳納養(yǎng)老平安費(fèi)的人員。由市社會(huì)平安經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定發(fā)放基本養(yǎng)老金。

6申請(qǐng)人參與基本養(yǎng)老平安后。應(yīng)按相關(guān)規(guī)定到市社會(huì)平安經(jīng)辦機(jī)構(gòu)料理領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證,逾期未認(rèn)證的停發(fā)基本養(yǎng)老金。

七、時(shí)間布置

(一)準(zhǔn)備階段

布置工作。成立組織機(jī)構(gòu),市政府召開全市五七家屬工參與養(yǎng)老平安試點(diǎn)工作啟動(dòng)會(huì)議。制定實(shí)施方案,由市解決城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工等群體養(yǎng)老平安問題領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)省領(lǐng)導(dǎo)小組備案。

(二)具體實(shí)施

全面開展政策宣傳、組織企業(yè)或個(gè)人申報(bào)、資格審核、核算繳費(fèi)和待遇、籌措配套資金、收取養(yǎng)老平安費(fèi)等工作。市政府召開會(huì)議布置各部門工作。

(三)總結(jié)階段

形成書面資料,市解決城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工等群體養(yǎng)老平安問題領(lǐng)導(dǎo)小組總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法和遇到問題。上報(bào)省領(lǐng)導(dǎo)小組。

八、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。省委、省政府保證民生工作的重要組成局部。各級(jí)各部門要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的復(fù)雜性,做到精心組織,周密布置,掌握節(jié)奏,先易后難,嚴(yán)肅政策,嚴(yán)密順序,爭取在較短的時(shí)間內(nèi),積極穩(wěn)妥地完成試點(diǎn)任務(wù)。為做好這項(xiàng)工作,市政府成立解決城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工等群體養(yǎng)老平安問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在市人力資源和社會(huì)保證局,負(fù)責(zé)對(duì)試點(diǎn)工作進(jìn)行組織協(xié)調(diào)。各相關(guān)部門和單位,也要成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),指派專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

(二)明確責(zé)任。各相關(guān)部門要各司其職,通力合作,全力推進(jìn)。市人力資源和社會(huì)保證部門是這項(xiàng)工作的牽頭部門,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織和政策宣傳解釋工作,以及參保人員的資格認(rèn)定。市工商部門負(fù)責(zé)對(duì)五七家屬工等群體所在企業(yè)資格出具證明,市財(cái)政部門負(fù)責(zé)協(xié)助市人力資源和社會(huì)保證部門搞好五七家屬工等群體身份的確認(rèn),負(fù)責(zé)補(bǔ)助資金的籌措,并加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)資金使用和監(jiān)督管理。市農(nóng)業(yè)部門負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)墾頂崗工身份的審核工作。市社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)核實(shí)企業(yè)及個(gè)人參保情況,按規(guī)定征繳養(yǎng)老平安費(fèi),發(fā)放基本養(yǎng)老金。市公安、信訪等部門負(fù)責(zé)做好信訪和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作。企業(yè)主管部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)試點(diǎn)政策,籌措配套資金,并做好所轄企業(yè)五七家屬工等群體的穩(wěn)定工作。

(三)強(qiáng)化宣傳。廣泛宣傳解讀試點(diǎn)政策,做到家喻戶曉、人盡皆知。要深入企業(yè),接觸五七家屬工等群體,解他對(duì)試點(diǎn)政策的意見和建議,做好政策解釋工作,使他能積極配合做好試點(diǎn)工作。

(四)疏導(dǎo)矛盾。及時(shí)認(rèn)真研究解決措施和方法。對(duì)試點(diǎn)政策問題要?dú)w納梳理并提出建議

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