2024年技術保密協(xié)議范文（5篇）

第頁共頁2024年技術保密協(xié)議范文技術保密協(xié)議本協(xié)議由以下參與方共同締結，即：甲方：（公司名稱）乙方：（公司名稱）鑒于，甲方及乙方均擁有各自具有商業(yè)價值的技術信息，并希望保護這些技術信息免受未經授權的泄露和使用，為確保雙方權益，甲乙雙方根據平等互惠的原則達成以下協(xié)議：第一條定義1.1“技術信息”是指任何關于甲方或乙方的獨特技術、發(fā)明、創(chuàng)意、設計和研發(fā)的信息，包括但不限于商業(yè)計劃、產品規(guī)格、研發(fā)文檔、草圖、設計圖紙、源代碼、算法、數據模型等。第二條保密責任2.1甲方和乙方雙方確認對對方提供的技術信息具有保密性，并承諾妥善保管這些信息，防止泄露或未經授權的使用。2.2雙方同意不將對方提供的技術信息用于任何除本協(xié)議約定目的之外的用途，并不得向第三方透露該信息，除非另有書面協(xié)議或法律法規(guī)的要求。2.3甲方和乙方同意僅將技術信息提供給有關協(xié)議項下工作需要知悉的雇員、顧問或合作伙伴，并且將對這些人員的行為和違反本協(xié)議的責任進行管理。2.4甲方和乙方同意采取合理的安全措施來保護技術信息的安全，包括但不限于密碼保護、網絡安全、數據備份等，以保證技術信息不受損害或丟失。第三條保密期限3.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，并持續(xù)有效，直至達成另有書面協(xié)議的終止。3.2協(xié)議終止后，保密期限將持續(xù)三年。在保密期限內，甲方和乙方仍需履行保密義務，并且不得將技術信息用于未經授權的目的。第四條免責條款4.1如果技術信息是根據正當和獨立的來源獲得的，即使沒有簽署本協(xié)議，接收方無需承擔任何保密義務。4.2甲方和乙方同意本協(xié)議不適用于以下情況：已經公開的技術信息；已知的技術信息；或者未經違反本協(xié)議的要求而自行開發(fā)的技術信息。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定，均應對對方造成的損失承擔賠償責任。5.2違約方還應對違約行為給對方造成的商業(yè)損失負有賠償責任。第六條適用法律和爭議解決6.1本協(xié)議受中華人民共和國法律的管轄。6.2本協(xié)議的解釋、效力以及因本協(xié)議而產生的爭議，均應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，應提交有管轄權的人民法院進行解決。第七條其他條款7.1本協(xié)議經甲乙雙方（或其代表）簽署后生效，以正本、副本、傳真或電子郵件形式交付。7.2本協(xié)議的任何修改或補充須經甲乙雙方書面同意，并簽署補充協(xié)議。7.3本協(xié)議對甲乙雙方約束其各自的繼任者和受讓人。以上是甲乙雙方達成的技術保密協(xié)議，請您在簽署前仔細閱讀并確保對協(xié)議內容的充分理解及接受。2024年技術保密協(xié)議范文（2）技術保密協(xié)議書本保密協(xié)議書（以下簡稱“協(xié)議”）由以下各方簽署：甲方：[甲方名稱]，注冊地址：[注冊地址]，法定代表人：[法定代表人]，郵箱：[郵箱]電話：[電話]。乙方：[乙方名稱]，注冊地址：[注冊地址]，法定代表人：[法定代表人]，郵箱：[郵箱]電話：[電話]。鑒于：1.甲方擁有一些技術信息和專有知識，對于公司的經營發(fā)展具有重要價值；2.乙方由于與甲方接觸，可能獲取到包含甲方保密技術的信息；3.甲方希望確保其技術信息的保密性，防止泄露和非法使用；4.乙方同意遵守本協(xié)議的約定，并以此承擔一切責任。故雙方通過友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條定義1.1保密信息：指甲方向乙方披露或乙方通過與甲方接觸而獲知的任何技術信息、商業(yè)計劃、運營流程、設計資料以及其他具有商業(yè)價值的信息。第二條保密義務2.1乙方在本協(xié)議有效期內和解除后，對于乙方從甲方獲得的保密信息，承諾保密并禁止對外披露。2.2乙方承諾僅限于為完成與甲方合作項目的需要而使用保密信息，不得用于商業(yè)用途或其他用途。2.3乙方負有妥善保管甲方提供的保密信息的義務，未經甲方書面同意，不得將保密信息提供給任何第三方。2.4乙方在任職期間和解除職務后，應當返還或銷毀甲方提供的所有保密信息的副本、備份、記錄、文檔等材料。第三條保密期限3.1本協(xié)議的保密期限為[具體的時間段]。3.2本協(xié)議的保密義務對乙方無論何時何地獲得保密信息始終有效，即使本協(xié)議已經終止或解除。第四條違約責任4.1若乙方違反本協(xié)議的任何約定，致使保密信息泄露或造成甲方損失的，乙方應當承擔相應的賠償責任。4.2除了賠償責任外，乙方還應當承擔其他法律后果，包括但不限于民事賠償、刑事責任等。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的解釋與履行，均適用中華人民共和國法律。5.2若在本協(xié)議履行過程中產生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條保密協(xié)議的終止與解除6.1雙方一致同意終止本協(xié)議的，應當向對方發(fā)出書面通知。6.2甲方在發(fā)出終止通知后，乙方在終止時應當立即停止使用保密信息并歸還或銷毀保密信息。第七條其他7.1本協(xié)議自雙方簽字后生效，并在協(xié)議有效期內持續(xù)有效。7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可通過協(xié)商補充約定。7.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：簽名：簽名：日期：日期：2024年技術保密協(xié)議范文（3）甲方：_____工作組乙方：_____（工作組成員單位）乙方遵照《_____章程》自愿加入_____工作組（以下簡稱“工作組”），并依工作組要求完成____的有關工作（以下簡稱“相關工作”）。經雙方協(xié)商一致，為確保相應工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露，并防止上述保密信息被濫用，甲乙雙方達成如下協(xié)議：一、甲乙雙方作為相關工作的承擔或參與單位，其工作任務依據相關工作的有關任務書確定，本協(xié)議僅涉及承擔或參與該相關工作過程中及以后的保密責任。二、本協(xié)議涉及保密的技術信息和技術資料包括：1.相關工作任務書中涉及的技術信息和技術資料，以及有關會議文件，紀要和決定；2.相關工作承擔者之間往來的傳真，信函，電子郵件等；3.相關工作實施過程中產生的新的技術信息和技術資料；4.相關工作實施過程中各有關當事人擁有的知識產權，已經公開的知識產權信息除外；5.經甲乙雙方在該相關工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。三、甲方責任1.甲方應根據相關工作任務書的規(guī)定，向乙方提供必要的技術信息和技術資料；2.甲方在以書面形式（包括：郵件、傳真、磁盤、光盤等）向乙方提供技術信息時，可以進行登記或備案；3.甲方對乙方提供的注明保密的技術信息和資料負有保密責任，未經乙方同意不得提供給與本相關工作無關的任何第三方；4.對不再需要保密或者已經公開的技術信息和技術資料，甲方應及時通知乙方。四、乙方責任1.乙方應僅將工作組批漏的保密信息用于工作組范圍內的_____制訂工作。2.乙方對從甲方或者甲方以外的其他渠道獲得的涉及相關工作的技術信息和技術資料負有保密責任，未經甲方同意不得提供給任何第三方，包括乙方的分支機構，子公司或委托顧問方，接受咨詢方；3.乙方為承擔本協(xié)議約定的保密責任，應妥善保管有關的文件和資料，未經工作組事先的書面許可，不對其復制，仿造等；4.乙方應對有關人員進行有效管理，以確保本協(xié)議的履行。如乙方在職或曾在職人員在保密期內；5.在本協(xié)議約定的保密期限內，乙方如發(fā)現有關保密信息被泄露，應及時通知甲方，并采取積極的措施避免損失的擴大。五、本協(xié)議中涉及的有關保密信息，其中已經擁有知識產權的歸原所有人所有；相關工作實施中產生的知識產權，其知識產權的歸屬依相關工作任務書的約定。六、甲方為實施相關工作的需要，除乙方特別聲明不能提供給他人的以外，可以將乙方提供的有關信息向本相關工作的有關方面（包括：承擔相關工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門）提供，此行為不視為甲方違約。乙方在實施相關工作過程中，需要向本相關工作的有關方面（包括：承擔相關工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門）提供保密信息時，必須取得甲方的書面許可，或者由甲方負責提供。七、違反本協(xié)議的約定，由違約方承擔相應責任，并賠償由此產生的一切損失。八、本協(xié)議要求雙方承擔保密義務的期限為，自本協(xié)議簽字之日或者自雙方中的一方取得有關文件，資料之日起，以時間在前的為準，至本相關工作全部完成之日止。如在本相關工作實施過程中，乙方提前退出本項目，雙方應在終止本相關工作后的____年內繼續(xù)履行有關保密責任。九、雙方在履行協(xié)議中產生的糾紛，應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方約定的糾紛裁決地點為工作組所在地，機構為____人民法院。十、本協(xié)議一式三份，甲方持有兩份，乙方持有一份。甲方（蓋章）：_____代表人（簽字）：_________年____月____日簽訂地點：_____乙方（蓋章）：_____成員（簽字）：_________年____月____日簽訂地點：_____2024年技術保密協(xié)議范文（4）甲方：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：_____地址甲方：_____乙方：_____電話：_____身份證號：_____通訊地址：緊急聯(lián)系人：接受方理解披露方已經或即將披露有關____的資料，這些過去，現在或后來披露給接受方的資料以下稱為披露方的產權資料。風險提示：用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。有效條款：1、對披露方披露的產權資料，接受方在此同意：（____）嚴守產權資料機密，并采取所有預防措施保護該產權資料（包括但不僅限于接受方為保護其自有機密材料所采用的措施）；（____）不泄露任何產權資料或源自于產權資料的任何資料給任何第三方；（____）除用于內部評估其與披露方的關系之外，任何時候均不得利用該產權資料，以及；（____）不復制或顛倒設計該產權資料。接受方應爭取其接受產權資料或能接觸產權資料的雇員，代理，和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議，此協(xié)議的實質內容應與本協(xié)議相似。2、未準予任何權利或許可的條件下，披露方同意上述條款不適用于披露后____年以后的任何資料，也不適用于接受方能說明其具有下述情形的任何資料：（____）已經或正在變成（不是通過接受方或其會員，代理，咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導致變成的）普通大眾可以獲取的資料；（____）能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經擁有或熟知的資料，除非接受方非法占有該資料；（____）由第三方合法披露給他的資料；（____）未使用披露方的產權資料，由接受方獨立開發(fā)出來的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來減少泄密且允許披露方尋求保護令，接受方可以應法律或法庭命令的要求披露資料。3、任何時候，只要收到披露方的書面要求，接受方應立即歸還全部產權資料和文件，或包含該產權資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要給披露方。如果該產權資料屬于不能歸還的形式，或已經復制或轉錄到其他資料中，則應銷毀或刪除之。4、接受方理解本協(xié)議（____）并不要求披露任何產權資料或者；（____）并不需要披露方進行任何交易或發(fā)生任何關系。5、接受方進一步承認并同意，對于提供給接受方或其顧問的產權資料的完整性準確性，披露方或者其任何一個主管，官員，雇員，代理或顧問現在或將來均沒有進行任何明示或暗示的意思表示或保證，并且現在或將來均不承擔任何責任或義務;接受方應自己負責評估該產權資料。6、任何一方在任何時間任何期限里沒有享受其本協(xié)議項下的權利并不能解釋為他已經放棄了該權利。如果本協(xié)議的任何部分，條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的，協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經另一方同意，任何一方不得分配或轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利。未經雙方事先書面達成一致意見，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關意思表示，書面材料，談判或諒解。7、本協(xié)議受披露方所在地法律管轄（如披露方所在地不只一個國家，則為其總部所在地）（地域）。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關的爭議提交給地域內的非排他性法庭審理。風險提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至____年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至____年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定____年或____年保密期限。8、本協(xié)議有效期限：____年____月____日至____年____月____日。（以下無正文）甲方：_____日期：_____年乙方：_____日期：_________年____月____日2024年技術保密協(xié)議范文（5）技術保密協(xié)議書一、背景和目的本協(xié)議旨在確保對公司的技術資產進行保密，防止泄露和不當使用。為了滿足該目的，公司與簽署此協(xié)議的受聘員工達成以下約定。二、保密信息的范圍1.保密信息包括但不限于技術資料、技術流程、技術規(guī)范、技術標準，以及與公司產品、研發(fā)、商業(yè)計劃和業(yè)務活動相關的所有機密信息。2.保密信息還包括口頭、書面或以其他形式表達的信息，以及其他從公司獲得的保密信息。三、保密義務1.受聘員工必須嚴格保守公司的保密信息，并采取一切必要的措施來保護公司的利益，防止保密信息的泄露、損失或喪失。2.受聘員工不得將保密信息用于任何與公司業(yè)務無關的目的，或與任何未經授權的第三方分享或透露。3.在合同終止或解除后，受聘員工仍然有義務繼續(xù)保守并保護公司的保密信息，直到公司明確解除該保密義務。四、使用限制1.受聘員工只能在履職范