關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文

關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書范文合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（畢業(yè)生）：姓名：性別：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：鑒于甲方為乙方提供就業(yè)崗位，乙方愿意到甲方就業(yè)，雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條就業(yè)崗位及職責(zé)1.1甲方同意乙方就業(yè)于_______崗位，崗位職責(zé)如下：（詳細(xì)描述崗位職責(zé)）1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方管理。第二條就業(yè)期限2.1本協(xié)議就業(yè)期限為_______年，自雙方簽字生效之日起計(jì)算。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照國家和地方規(guī)定以及甲方內(nèi)部薪酬體系，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。3.2乙方同意在甲方規(guī)定的工資支付周期內(nèi)，按甲方規(guī)定的時(shí)間和方式領(lǐng)取工資。第四條福利待遇4.1甲方按照國家和地方規(guī)定以及甲方內(nèi)部福利制度，為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等福利待遇。4.2乙方同意按照甲方規(guī)定參加各類培訓(xùn)、考核等活動(dòng)。第五條保密條款5.1乙方在甲方就業(yè)期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金_______元。第七條爭議解決7.1本協(xié)議簽訂地為準(zhǔn)，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，不得損害國家利益、社會(huì)公共利益。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（畢業(yè)生）：簽訂日期：_______年_______月_______日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方公司簡介3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方公司薪酬體系說明5.甲方公司福利制度說明6.甲方公司培訓(xùn)計(jì)劃7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議8.甲方公司簽訂的第三方服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除協(xié)議：未經(jīng)甲方同意，乙方在協(xié)議期內(nèi)提前解除本協(xié)議的行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密：乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的行為。3.甲方未按時(shí)支付工資：甲方未按照約定時(shí)間和方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的行為。4.甲方未提供福利待遇：甲方未按照約定提供社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等福利待遇的行為。5.甲方未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方未按照約定提供各類培訓(xùn)、考核等活動(dòng)的行為。三、法律名詞及解釋：1.畢業(yè)生：指已完成學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的在校學(xué)生。2.用人單位：指提供就業(yè)崗位，招用畢業(yè)生的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等組織。3.就業(yè)崗位：指用人單位提供給畢業(yè)生的具體工作崗位。4.崗位職責(zé)：指乙方在就業(yè)崗位上應(yīng)履行的工作職責(zé)和任務(wù)。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方按照約定支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.福利待遇：指甲方按照約定提供給乙方的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、帶薪年假等福利。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。8.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)或者工藝具有實(shí)質(zhì)性影響的秘密。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對崗位不滿意：解決辦法：雙方進(jìn)行溝通，甲方盡量調(diào)整乙方至合適的崗位；如雙方無法達(dá)成一致，乙方有權(quán)解除協(xié)議。2.甲方未按時(shí)支付工資：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，如遇特殊情況，應(yīng)提前通知乙方并說明原因。3.甲方未提供福利待遇：解決辦法：甲方應(yīng)按照約定提供福利待遇，如未提供，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā)。4.乙方泄露甲方秘密：解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方停止泄露，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；如造成損失，乙方應(yīng)進(jìn)行賠償。5.甲方違反培訓(xùn)約定：解決辦法：甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，如未提供，乙方有權(quán)要求甲方履行約定。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)崗位。2.乙方愿意到甲方就業(yè)。3.雙方明確雙方權(quán)利義務(wù)