工會組織在安全生產(chǎn)建設(shè)中如何發(fā)揮作用

工會組織在安全生產(chǎn)建設(shè)中如何發(fā)揮作用工會是廣闊職工群眾利益的頑強維護者，是職工利益、聯(lián)系企業(yè)與職工的橋梁和紐帶，對愛護職工在生產(chǎn)過程中的平安與健康有重要責任。抓好群眾平安監(jiān)督工作是工會組織義不容辭的責任。群眾平安監(jiān)督工作就是從維護職工的根本利益，堅持以人為本，把職工生命健康權(quán)放在首位，通過群眾監(jiān)督，進一步搞好平安生產(chǎn)。為此，為了真正發(fā)揮好工會組織在平安生產(chǎn)中的作用，不斷深化群眾平安生產(chǎn)工作，充分發(fā)揮群監(jiān)員在平安生產(chǎn)中的“平安哨兵”作用，進一步加強勞動愛護監(jiān)督作用，維護職工的平安健康權(quán)和生命權(quán)，依據(jù)建設(shè)集團工會關(guān)于群監(jiān)平安工作規(guī)范化考核細則的要求，銅煤建設(shè)公司工會深化生產(chǎn)工地對公司群監(jiān)平安工作狀況進行了檢查，并召開群監(jiān)代表座談會對群監(jiān)平安工作執(zhí)行狀況及作用發(fā)揮狀況進行了廣泛的溝通，同時對今后如何進一步搞好群監(jiān)平安工作提出了建設(shè)性的看法和建議?，F(xiàn)將狀況報告如下：一、基本狀況銅川煤礦建設(shè)有限公司前身是銅川礦務局建安公司，始建于1957年元月，2024年底劃歸建設(shè)集團管理，具有礦山工程施工總承包二級和房屋建筑工程施工總承包二級資質(zhì)。公司下設(shè)礦土安項目部20個、2個駐外工程指揮部和9個機關(guān)職能部門，還設(shè)有設(shè)備設(shè)施租賃站、機修車間和工程質(zhì)量檢測中心等配套機構(gòu)。公司現(xiàn)有職工552人，外用工2155人，19個車間工會，57個工會小組，17個生產(chǎn)單位，34個生產(chǎn)工地，公司工會下設(shè)群眾平安監(jiān)督崗、女職工家屬協(xié)管平安機構(gòu)，共有17個群監(jiān)分崗，39名群監(jiān)員，15名協(xié)管員。其中：35歲以下群監(jiān)員28個人，占群監(jiān)員總數(shù)的71.9％，高中以上文化程度的群監(jiān)員35人，占群監(jiān)員總數(shù)的89.74％；35以下協(xié)管員33人，占協(xié)管員總數(shù)的94.25％，高中以上協(xié)管員文化程度占100％。為了充分發(fā)揮好工會組織在群眾平安生產(chǎn)中的作用，更好依靠廣闊職工搞好平安生產(chǎn)工作，公司工會根據(jù)建設(shè)集團工會群監(jiān)工作的要求，一是健全了群監(jiān)結(jié)構(gòu)，先后下發(fā)了《關(guān)于進一步加強群眾平安工作的通知》、《關(guān)于進一步加強群眾平安監(jiān)督工作的打算》，制定下發(fā)了群眾平安工作條例，對群監(jiān)員、協(xié)管員培訓制度，群監(jiān)會、協(xié)管會、群監(jiān)員、協(xié)管員職責及津貼待遇、獎罰方法都做了詳細規(guī)定；二是加強了勞動愛護工作，制定了公司勞動愛護措施，定期開展職工代表平安生產(chǎn)巡察活動；三是加強了班組平安建設(shè)，制定下發(fā)了班組平安建設(shè)規(guī)章制度，班組平安教育、技能訓練、平安檢查等各項制度。二、活動開展狀況及存在的問題（一）作用發(fā)揮狀況2024年，我們通過加強工會群監(jiān)工作，公司平安生產(chǎn)有了明顯好轉(zhuǎn)。通過座談和檢查，我們感受到群安會，群監(jiān)分崗、女職工協(xié)管組織對群監(jiān)工作的重視，履行了對平安生產(chǎn)的監(jiān)督管理職能，能圍繞公司平安奮斗目標，貫徹落實群監(jiān)各項工作制度，廣泛開展群安監(jiān)督檢查活動，有效地發(fā)揮群監(jiān)作用。一是群監(jiān)員作用發(fā)揮好。在現(xiàn)場平安管理中能仔細履行職責，帶頭按章作業(yè)，正規(guī)操作，強化隱患的排查與工程質(zhì)量的監(jiān)督，堅持持證上崗，定期培訓，準時排查隱患，敢抓敢管，臺帳記錄具體，匯報準時，人員變動準時調(diào)整和增補，樂觀幫助班組長落實勞動愛護、法律、法規(guī)及企業(yè)的各項平安規(guī)章制度，為公司平安生產(chǎn)形勢不斷好轉(zhuǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是協(xié)管員活動有特色。堅持在生產(chǎn)一線開展平安生產(chǎn)、平安文化學問宣揚活動，既是宣揚員、也是監(jiān)督員、還是服務員，樂觀為生產(chǎn)工地做好后勤保障工作，拉近了與職工之間的距離，調(diào)動了職工的生產(chǎn)樂觀性，提高了職工的自我愛護意識，特殊是在職工中開展簽訂平安幫教責任書、平安學問宣揚、平安稱諾簽名及對”三違”人員開展入戶幫教等活動，在工地反應較好，為牢牢筑好平安生產(chǎn)的其次道防線發(fā)揮了有效的作用。三是勞動愛護工作有實效。充分發(fā)揮職代會在平安生產(chǎn)中的監(jiān)督檢查作用，職工代表定期對項目部平安生產(chǎn)、文明工地檢查、巡察，個人防護用品、平安措施到位，并準時向公司職代會報告，確保了職工平安生產(chǎn)，促進平安的穩(wěn)步進展。四是是班組文化建設(shè)作用突出。首先狠抓班前會，把平安基礎(chǔ)工作和質(zhì)量標準化工作作為重點，通過強化平安質(zhì)量標準化管理工作，增加職工自我愛護意識；其次編印公司工會平安文化手冊、平安名警句集錦在各項目部起到很好效果，使職工堅固樹立平安文化理念；第三從平安教育入手，舉辦群監(jiān)員、協(xié)管員平安學問培訓班，平安生產(chǎn)答題競賽，學習《平安規(guī)程》、《平安生產(chǎn)法》等平安學問，提高了職工的業(yè)務素養(yǎng)，增加了職工的平安意識，提高群監(jiān)員、協(xié)管員工作水平；第四是廣泛深化開展群監(jiān)競賽活動，加強了組織領(lǐng)導，建立群監(jiān)競賽臺，做到競賽活動有主題，有考核內(nèi)容，有嘉獎?？傊?，工會組織在平安生產(chǎn)中做到了群監(jiān)機構(gòu)健全，制度完善，工作規(guī)范，實現(xiàn)了“三落實”即制度落實、崗位落實、責任落實。加之群監(jiān)工作有很強的現(xiàn)實性和廣泛的群眾性，特殊是群監(jiān)員長期在生產(chǎn)一線工作，對現(xiàn)場施工條件、環(huán)境、平安及本班組人員都特別熟識和了解，有豐富的施工、平安生產(chǎn)和監(jiān)督閱歷，可以說群監(jiān)員在企業(yè)的平安生產(chǎn)工作中發(fā)揮著不行替代的作用。能做到準時制止違章作業(yè)，準時發(fā)覺和整改事故隱患，削減平安事故的發(fā)生，平安生產(chǎn)監(jiān)督得到了有效發(fā)揮和保障，對推動公司平安生產(chǎn)的健康進展起到了樂觀作用，確保了公司平安生產(chǎn)順當進行。1-5月份，公司共完成產(chǎn)值15769.38萬元，沒有發(fā)生一起輕重傷、死亡事故，實現(xiàn)了平安生產(chǎn)零目標。（二）存在的主要問題及緣由通過聽取匯報，查看施工現(xiàn)場，座談溝通，我們了解到各級工會組織高度重視職工生命平安，群監(jiān)工作在我公司各項目部全面綻開，并發(fā)揮著重要作用，但還有很多不足：一是個別單位對群監(jiān)工作還不夠重視。對群監(jiān)工作在思想上熟悉沒有到位，宣揚力度小。對群監(jiān)員重視不夠。二是個別單位對群監(jiān)培訓流于形式。群監(jiān)培訓抓得不實不細，培訓內(nèi)容簡潔。三是個別單位群監(jiān)反饋信息不夠。群監(jiān)員素養(yǎng)低，文化低，匯報隱患不詳細，質(zhì)量不高。四是群監(jiān)管理有難度。主要是外用工占職工總數(shù)的比例越來越高，加上戰(zhàn)線越來越長，工作不好集中開展，也給群監(jiān)管理培訓、檢查、考核等帶來困難。這些都要引起我們高度的重視，在今后的工作中多想方法，創(chuàng)新工作方式。三、對今后加強群眾平安工作的建議和設(shè)想通過座談溝通，廣泛聽取職工看法，大家全都認為，抓好群眾平安工作，是正確熟悉和處理平安與生產(chǎn)、平安與效益、平安與穩(wěn)定的關(guān)系；是加強平安生產(chǎn)管理，提高職工平安綜合素養(yǎng)的一項重要措施；是增加職工自我愛護意識，強化職工平安生產(chǎn)責任意識，促進平安生產(chǎn)進展的重要途經(jīng)；也是工會組織切實維護職工生命平安的重要職責。因此，加強和探究群眾平安工作，對建立平安生產(chǎn)管理長效機制，保證平安生產(chǎn)健康穩(wěn)步進展，構(gòu)建和諧穩(wěn)定隊伍具有現(xiàn)實的意義。通過全面總結(jié)，仔細分析，對今后切實做好群監(jiān)工作的建議如下：（一）要堅持以科學進展觀為指導，仔細貫徹落實《平安生產(chǎn)法》、《建筑平安規(guī)程》、《建筑平安監(jiān)察條例》等一系列平安法律法規(guī)，堅固樹立平安進展觀，以建立群眾平安監(jiān)督管理長效機制為主線，以“現(xiàn)場監(jiān)督管理”為重點，以平安質(zhì)量標準化建設(shè)為基礎(chǔ)，連續(xù)深化平安專項監(jiān)督檢查，全面強化平安監(jiān)督，創(chuàng)新機制，杜絕重傷、死亡事故的發(fā)生。（二）健全工會組織群監(jiān)網(wǎng)絡，進一步加強抓好群監(jiān)宣揚、教育、培訓管理等項工作。首先加強對職工、特殊是外用工及群監(jiān)員的平安培訓和教育，教育職工正規(guī)操作，按章作業(yè)。舉辦形式多樣的平安宣揚教育系列活動，大力開展網(wǎng)、崗、員平安竟賽活動，增加培訓內(nèi)容的學問性和趣味性做到現(xiàn)場教育和課堂教育學習相結(jié)合，專業(yè)學問與綜合學問相結(jié)合，并通過各種形式強化群監(jiān)工作的重要性；其次進一步搞好班組平安文化建設(shè)，豐富活動載體，鞏固群眾平安文化成果；第三，連續(xù)發(fā)揮協(xié)管員作用，開展寫平安保證書、平安簽名、平安詢問日、談心、親情叮囑等活動，營造平安生產(chǎn)氛圍；第四，不斷創(chuàng)新工作思路和方法。把網(wǎng)、崗、員、平安學問競賽，平安生產(chǎn)演講等活動向縱深開展，以平安競賽為契機，努力學習專業(yè)學問，苦練操作技能和監(jiān)督檢查本事。（三）加強群監(jiān)隊伍建設(shè)，準時調(diào)整和充實能勝任群監(jiān)工作的同志，把有責任心，有肯定文化素養(yǎng)，懂專業(yè)平安學問，有管理水平敢抓敢管的職工選拔的群監(jiān)崗位，提高群監(jiān)整體素養(yǎng)。（四）進一步完善群監(jiān)工作制度。建立健全責任制度、考核獎罰制度、責任追究，信息反饋制度，做到職責明確，責權(quán)利統(tǒng)一管理規(guī)范，獎罰分明。對發(fā)覺重大隱患實行有效措施避開和防止重大事故者賜予重獎。加大現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度。集中上崗，專項檢查，周密支配，嚴格檢查，不斷提高群眾平安監(jiān)督檢查的工作水平。(五)充分發(fā)揮好職工代表的巡察作用。對職代會作出的平安工作決議，貫徹職工平安培訓、平安技術(shù)措施的制定以及平安崗位責任制是否健全、落實到位職工作業(yè)現(xiàn)場平安設(shè)施是否齊全、都要凝心聚力，加強監(jiān)督，