簡單個人勞務(wù)合同模板2篇

簡單個人勞務(wù)合同模板(2)簡單個人勞務(wù)合同模板(2)精選2篇（一）【個人勞務(wù)合同】甲方（雇主）：（公司名稱）法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（雇員）：姓名：性別：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要某項勞務(wù)，并且乙方具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)合同：第一條合同內(nèi)容甲方委派乙方從事以下工作：（具體工作內(nèi)容）第二條合同期限本合同的有效期為（具體開始日期）至（具體結(jié)束日期），共計（具體天數(shù)）天。第三條勞務(wù)報酬和支付方式甲方應(yīng)支付乙方勞務(wù)報酬為人民幣（具體金額）元。支付方式為（具體支付方式）。第四條工作時間和工作地點1.乙方每天工作時間為（具體工作時間）。2.工作地點為甲方（公司名稱）的工作場所，具體地址為（具體地址）。第五條保密條款1.乙方在履行本勞務(wù)合同時，獲得甲方的商業(yè)秘密及其他保密信息，乙方應(yīng)嚴(yán)格保守，并在合同終止后不得向任何第三方透露、泄露。2.乙方違反保密條款所導(dǎo)致的一切損失和法律后果，由乙方承擔(dān)。第六條違約責(zé)任1.若一方違約，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц逗贤瑑r款的（具體比例）作為違約金。具體違約情況如下：（列舉違約情況和相應(yīng)的違約金比例）2.對方還有權(quán)進(jìn)行其他法律追索。第七條法律適用和爭議解決本合同適用中華人民共和國現(xiàn)行有效法律。合同雙方如對本合同內(nèi)容產(chǎn)生爭議，可友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，應(yīng)提交所在地人民法院解決。第八條其他事項（補充其他需要列明的事項，若沒有可不填寫）第九條合同生效本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并對雙方具有法律約束力。甲方（雇主）：乙方（雇員）：簽字：簽字：日期：日期：簡單個人勞務(wù)合同模板(2)精選2篇（二）個人勞務(wù)合同甲方（雇主）：姓名/公司名稱：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞務(wù)者/雇員）：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方自愿依法訂立本勞務(wù)合同，共同遵守以下條款：第一條合同目的甲方雇傭乙方，乙方提供勞務(wù)，完成甲方所指定的工作任務(wù)。雙方共同確立勞動關(guān)系，維護(hù)合法權(quán)益。第二條工作內(nèi)容與地點2.1乙方根據(jù)甲方的安排和指示，完成所規(guī)定的工作任務(wù)。2.2工作地點為甲方所在地或雙方共同協(xié)商確定的地點。第三條工作時間與休假3.1工作時間為每周工作5天，每天工作時間為8小時，具體工作時間安排根據(jù)甲方的要求確定。3.2乙方享有法定節(jié)假日和休假權(quán)利，休假期間的工資待遇按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工資待遇與結(jié)算方式4.1甲方將按時支付乙方勞務(wù)報酬，報酬標(biāo)準(zhǔn)為人民幣（￥）____元/月（或日/周/小時），具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。4.2甲方將按月支付乙方工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付（選擇一種）。4.3甲方應(yīng)按國家相關(guān)法規(guī)按時為乙方繳納社會保險費用。第五條保密條款5.1乙方承諾在勞動關(guān)系存續(xù)期間和解除后對甲方工作過程中所涉及的商業(yè)秘密和機密信息予以保密。5.2乙方應(yīng)妥善保管甲方公司資產(chǎn)和相關(guān)文件資料，離職時應(yīng)交還相關(guān)資料。第六條離職與解除6.1乙方在本合同期滿時，勞動關(guān)系自動解除。6.2若乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同：(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度；(2)違反合同約定，對甲方造成經(jīng)濟損失；(3)懶散怠工，嚴(yán)重影響工作質(zhì)量；(4)偷竊、侵占甲方財物；(5)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)；(6)其他經(jīng)甲方書面通知乙方后未做改正的行為。6.3任一方解除合同應(yīng)提前15天提出書面通知，如有特殊情況，提前通知期限可根據(jù)雙方協(xié)商確定。第七條違約責(zé)任7.1乙方解除合同無正當(dāng)理由的，應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的違約金。7.2若甲方解除合同，除了支付已經(jīng)完成的工作報酬外，不再支付其他費用。第八條爭議解決8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不能解決的，可向勞動爭議仲裁委員會或人民法院提起訴訟解決。第九條其他約定事項本合同未約定的事項，可根據(jù)雙方協(xié)商的情況另行商定，并作出補充協(xié)議。第十條合同生效與變更10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.3本合同的修改或變更應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。甲方（雇主）：