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文檔簡介

名額申請報告報告對象：XXX公司人事部報告人：XXX部門經(jīng)理報告時間：XXX年XX月XX日一、申請目的我部門因業(yè)務快速增長，急需招聘新員工來承擔工作。現(xiàn)申請公司提供XX個名額，以滿足部門人員需求。二、招聘計劃新招聘員工的崗位為XXX，招聘方式為社會招聘和內(nèi)部選拔。計劃招聘人數(shù)為XX人，其中社會招聘XX人，內(nèi)部選拔XX人。三、申請依據(jù)公司人事管理辦法第X條規(guī)定：“各部門根據(jù)自身業(yè)務需求，按照公司制定的人才引進計劃和規(guī)定，向公司人事部門提出人才引進的申請?！卑凑展救瞬乓M計劃和規(guī)定，我部門所需要的新員工數(shù)量達到申請名額的標準。四、申請理由1.業(yè)務需求：我部門從去年開始，業(yè)務不斷增加?，F(xiàn)有員工無法滿足崗位需求。因此，部門急需增加新員工，以提高工作效率。2.內(nèi)部空缺：我部門有員工因個人原因離職或者被公司調(diào)崗離職。為了保證部門的正常運轉(zhuǎn)，我部門需要內(nèi)部選拔補充空缺員工。五、預期效果1.提高工作效率：招聘新員工后，我部門能夠充分分配任務，減輕員工工作壓力，增強工作效率。2.豐富人才隊伍：通過內(nèi)部選拔補充空缺和社會招聘新員工，我部門的人才結(jié)構(gòu)更加合理，為今后的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。六、承諾及保證我部門將堅持公正、公平、公開的原則進行招聘，確保人才加盟和部門實際需求相符。七、申請結(jié)語招聘新員工是我部門走向成功的必要條件之一。我們將盡職盡責，為公司

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