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第頁共頁美容美體服務(wù)美容師勞動合同書甲方(雇主):___________(單位全稱)住所:___________法定代表人(或負(fù)責(zé)人):___________聯(lián)系電話:___________乙方(勞動者):___________住所:___________聯(lián)系電話:___________鑒于甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,依據(jù)平等協(xié)商、自愿原則,就乙方在甲方從事美容美體服務(wù)美容師工作等事宜達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守并履行。第一條工作內(nèi)容和地點(diǎn)甲方聘用乙方從事美容美體服務(wù)美容師工作。乙方的工作內(nèi)容及要求如下:(1)負(fù)責(zé)為客戶提供美容美體服務(wù),包括但不限于面部護(hù)理、身體護(hù)理等;(2)根據(jù)客戶的需求,提供專業(yè)的咨詢和建議;(3)維護(hù)工作環(huán)境的整潔和衛(wèi)生;(4)根據(jù)甲方的安排,參與相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)工作;(5)遵守甲方的工作制度和規(guī)章制度。乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地及其附屬機(jī)構(gòu)。第二條勞動合同期限本勞動合同自______年______月______日起生效,期限為______年/月/日,到期后如雙方繼續(xù)雙方愿意繼續(xù)合作,可再行簽署新的勞動合同。第三條工作時間與休假制度乙方的工作時間為每周工作六天,每天工作______小時。具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要和乙方的意見協(xié)商確定,并以書面形式通知乙方。乙方享有法定的帶薪休假權(quán)利。具體休假時間需要提前與甲方協(xié)商并獲得甲方的批準(zhǔn)。第四條工資與福利待遇乙方的基本工資為______元/月。甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度向乙方支付工資,具體支付方式由雙方協(xié)商確定,并以書面形式載明。乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫有關(guān)個人信息和銀行賬戶等,確保工資正常發(fā)放。乙方享受法定的社會保險和其他福利待遇,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險等。第五條其他約定事項(xiàng)(1)乙方在從事工作期間,應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息,不得泄露給任何第三方;(2)乙方有權(quán)享受甲方提供的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,乙方應(yīng)當(dāng)積極參與培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng);(3)乙方有義務(wù)遵守甲方的工作制度和規(guī)章制度,維護(hù)甲方的形象和利益;(4)乙方有權(quán)要求甲方提供良好的工作環(huán)境和必要的工作設(shè)施。第六條違約責(zé)任(1)任何一方未能履行本合同約定的義務(wù),均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;(2)乙方如無正當(dāng)理由不履行勞動合同約定的義務(wù),甲方有權(quán)根據(jù)情況給予紀(jì)律處分,包括但不限于扣除工資、警告甚至解雇乙方。第七條解決勞動爭議本合同履行過程中發(fā)生的勞動爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,也可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。第八條合同終止本合同終止的條件包括但不限于以下情況:(1)合同期滿;(2)乙方不再從事美容美體服務(wù)美容師工作,或雙方經(jīng)協(xié)商一致解除合同;(3)乙方勞動合同解除的其他情況,如乙方嚴(yán)重違反勞動合同約定,損害甲方利益,經(jīng)甲方提出解除合同要求的。第九條其他約定事項(xiàng)(1)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;(2)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。任何一方對本合同的修改或終止應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對方,經(jīng)雙方簽訂的修改協(xié)議或終止協(xié)議生效后方可變更;(3)本合同未盡事宜,雙方可另行簽署補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,具有同等法律效力。甲方(單位蓋章):
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