騰訊：60個(gè)月工資年終獎(jiǎng)只是個(gè)別人

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唐文之劉佳

“騰訊LOL團(tuán)隊(duì)發(fā)了60個(gè)月的工資作為年終獎(jiǎng)?！睅滋烨埃@條消息瞬間傳遍了微博，引來很多艷羨和熱評。

英雄聯(lián)盟，LOL(LeagueofLegends)是目前騰訊旗下最受歡迎的游戲之一，從去年9月公測一周年公布的數(shù)據(jù)顯示，LOL全球同時(shí)在線用戶超過500萬人，其中接近200萬以上來自中國市場，中國玩家貢獻(xiàn)了超過10億場對決。對于騰訊的LOL團(tuán)隊(duì)來說，這樣的成果無疑意味著豐厚的年終獎(jiǎng)酬勞，只是他們自己也沒想到，今年這個(gè)數(shù)字已經(jīng)上升到了60個(gè)月。

“和LOL60個(gè)月工資相比，微信團(tuán)隊(duì)人手一部iPhone5和iPadmini簡直弱爆了?！币晃或v訊員工如是感慨。

對于游戲收入占據(jù)總營收半壁江山的騰訊而言，LOL團(tuán)隊(duì)獲得高額年終獎(jiǎng)并不難說明。一位騰訊內(nèi)部員工向《第一財(cái)經(jīng)日報(bào)》表示，雖然還未公開收到年終獎(jiǎng)發(fā)放郵件，但60個(gè)月的年終獎(jiǎng)福利在LOL團(tuán)隊(duì)中的確存在，公司內(nèi)部對此也已經(jīng)爭論已久。不過“60個(gè)月”的超高年終獎(jiǎng)在LOL團(tuán)隊(duì)屬于個(gè)別現(xiàn)象，“個(gè)別團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)當(dāng)能拿到這個(gè)數(shù)字，其他的也不會(huì)太低?！?/p>

財(cái)大氣粗的騰訊年終獎(jiǎng)近年來頗受同行關(guān)注，各種年終獎(jiǎng)傳聞也是滿天飛。據(jù)騰訊內(nèi)部人士介紹，騰訊的項(xiàng)目組過于巨大，通常年終獎(jiǎng)水平為3~4個(gè)月月薪，對于一些盈利狀況較好的.項(xiàng)目組，例如“軒轅傳奇”這樣的游戲項(xiàng)目組，去年年終獎(jiǎng)的平均水平在10~12個(gè)月月薪。而對于一些并不盈利，或仍舊處于孵化階段的項(xiàng)目，那么根據(jù)2個(gè)月月薪的水平居多。

年終獎(jiǎng)并非人人有份，不過“開年利是”在騰訊那么是一視同仁。往年根據(jù)騰訊內(nèi)部的傳統(tǒng)，深圳、上海、北京等各大辦公室里，春節(jié)后第一天上班，都能看到各個(gè)老板的辦公室前大排長龍，員工們可以向老板討要紅包，即使相互之間并不認(rèn)識，也可以大方索要。

據(jù)騰訊員工介紹，“一般來說，深圳總部的紅包會(huì)多一些，單個(gè)50~200元不等，北京、上海的紅包那么是5~10元，對于一般員工來說，當(dāng)天收個(gè)幾百元紅包并不稀奇，甚至有同事去年在深圳收到超過2000元的開年利是。”

伴隨著對員工在2022年業(yè)務(wù)表現(xiàn)的嘉獎(jiǎng)確定，過去一年的騰訊所經(jīng)受的那么是一場大規(guī)模的變革：去年5月18日，騰訊拉開“二次創(chuàng)業(yè)”的架構(gòu)調(diào)整大幕，騰訊開始盼望尋求新的利潤增長點(diǎn)并加大其他業(yè)務(wù)收入占比。不久之前，騰訊再次動(dòng)刀移動(dòng)業(yè)務(wù)。騰訊的管理層也隨之經(jīng)受了大動(dòng)蕩。

變革凸顯了騰訊更大的野心：騰訊正在將業(yè)務(wù)全面對移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)整合的決心。一位騰訊內(nèi)部人士說，重新調(diào)整后的騰訊也將在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)大潮下“兩條腿走路”打響“攻守戰(zhàn)”，一是在PC端穩(wěn)固平臺級產(chǎn)品的核心地位，并打通各個(gè)產(chǎn)品的用戶信息流關(guān)