2024年設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求10篇

2024年設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求10篇

目錄

第1篇工藝設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第2篇材料設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第3篇高級設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第4篇生產(chǎn)設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第5篇工程設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第6篇自動(dòng)化設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第7篇電氣設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第8篇設(shè)施設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第9篇安全設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

第10篇?jiǎng)恿υO(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

設(shè)施設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

設(shè)施設(shè)備主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、抽查客服中心設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行及現(xiàn)場人員狀態(tài)，確保設(shè)備安全運(yùn)行;

2、負(fù)責(zé)審核物業(yè)提交的設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況報(bào)告，提出優(yōu)化方案并督促執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)審核物業(yè)提交的設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)檢修計(jì)劃，監(jiān)督抽查完成情況;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查項(xiàng)目維修工單完成情況，對工單及時(shí)率、返修率、完成率進(jìn)行控制;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查物業(yè)人員處理應(yīng)急突發(fā)事件能力，評估應(yīng)急預(yù)案是否及時(shí)、有效并符合現(xiàn)場需要;

6、審核各項(xiàng)目零備件及維修材料采購計(jì)劃，定期抽查物料庫存及出入庫記錄情況。

任職資格:

1、專業(yè)及相關(guān)要求--大專(含)及以上學(xué)歷;機(jī)電、空水等相關(guān)專業(yè);

2、任職資格--具有以下證件者優(yōu)先:物業(yè)管理師、物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理上崗證，相關(guān)專業(yè)中、高級以上技術(shù)職稱;

3、經(jīng)驗(yàn)要求--具備3年以上相同業(yè)態(tài)設(shè)備設(shè)施管理經(jīng)驗(yàn)，具有2年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)管理設(shè)備設(shè)施整體運(yùn)行經(jīng)驗(yàn);

4、能力要求--具有較強(qiáng)的溝通和交流能力和解決復(fù)雜問題的能力;能夠熟知大廈內(nèi)各系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施的原理(熟悉3種專業(yè)設(shè)備優(yōu)先)、運(yùn)行、巡檢、維修、維護(hù)流程;

5、項(xiàng)目能力要求--能夠解決項(xiàng)目管理中出現(xiàn)的各類問題，并能及時(shí)提出判斷、預(yù)控方案;

6、通用技能要求--具有極強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)感，對項(xiàng)目工程及人員管理盡心盡力，廉潔自律，能夠熟練使用各種辦公軟件。大廈各專業(yè)圖紙做到能夠熟練試圖、畫圖、審圖。

設(shè)施設(shè)備主管崗位

生產(chǎn)設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)設(shè)備主管崗位職責(zé)

工藝設(shè)備工程師(機(jī)械);工藝設(shè)備工程師(電氣);生產(chǎn)運(yùn)行控制員;新業(yè)態(tài)研究孵化主管;新業(yè)態(tài)研究孵化員;生態(tài)產(chǎn)品開發(fā)員(后臺開發(fā)構(gòu)架師);工藝設(shè)備工程師(機(jī)械)

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)裝配類工裝夾具、吊具;

2、負(fù)責(zé)裝配專業(yè)的轉(zhuǎn)運(yùn)設(shè)備系統(tǒng)研究及開發(fā);

3、負(fù)責(zé)裝配工藝的省力裝置及助力設(shè)備、省力化項(xiàng)目研究及實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)編制工藝設(shè)備的機(jī)械部分技術(shù)要求及技術(shù)研究。

工藝設(shè)備工程師(電氣)

1、負(fù)責(zé)整車加注工藝及加注設(shè)備研究及項(xiàng)目實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)裝配設(shè)備自動(dòng)化升級、裝配省人化項(xiàng)目實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)編制工藝設(shè)備的電氣部分技術(shù)要求及技術(shù)研究;

4、負(fù)責(zé)研究機(jī)器人應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化裝配。

生產(chǎn)運(yùn)行控制員

1、對解放公司本部生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行日常巡視，監(jiān)控各單位實(shí)際生產(chǎn)運(yùn)行情況。

2、收集、統(tǒng)計(jì)、分析公司各生產(chǎn)單位生產(chǎn)運(yùn)行情況信息。

3、組織各相關(guān)單位及時(shí)分析解決影響生產(chǎn)問題，排除生產(chǎn)中重大突發(fā)問題，并與相關(guān)部門制定再發(fā)防止措施。

4、組織整車整備入庫，協(xié)調(diào)解決整備過程中各類問題。

5、對造成生產(chǎn)線停工、整車延期交付的責(zé)任單位進(jìn)行評價(jià)、考核。

新業(yè)態(tài)研究孵化主管

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理新業(yè)態(tài)項(xiàng)目的開展情況;

2、負(fù)責(zé)新業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)相關(guān)流程的制定與優(yōu)化工作;

3、負(fù)責(zé)f事業(yè)委員會相關(guān)籌備工作和會后督辦工作，保障項(xiàng)目如期實(shí)施;

4、組織部門總體計(jì)劃、kpi指標(biāo)的制定和推進(jìn);

5、負(fù)責(zé)部門績效管理、人力資源管理;

新業(yè)態(tài)研究孵化員

1、統(tǒng)籌管理新業(yè)態(tài)項(xiàng)目的管理工作;

2、負(fù)責(zé)新業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)相關(guān)流程的制定與優(yōu)化工作;

3、定期組織f事業(yè)委員會，并實(shí)施會后督辦，推動(dòng)項(xiàng)目如期實(shí)施;

4、參與部門總體計(jì)劃、kpi指標(biāo)的制定和推進(jìn);

5、負(fù)責(zé)部門績效管理、人力資源管理;

生態(tài)產(chǎn)品開發(fā)員

(后臺開發(fā)構(gòu)架師):

1.負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)相關(guān)系統(tǒng)的后臺業(yè)務(wù)開發(fā)和架構(gòu)設(shè)計(jì);

2.負(fù)責(zé)現(xiàn)有分布式系統(tǒng)的性能優(yōu)化和方案梳理;

3.主導(dǎo)制定和指導(dǎo)執(zhí)行后臺服務(wù)器端開發(fā)流程和標(biāo)準(zhǔn)，對服務(wù)器端軟件開發(fā)質(zhì)量負(fù)責(zé);

4.主導(dǎo)項(xiàng)目中遇到的問題，給出解決方案;

5.協(xié)助測試工程師制定測試計(jì)劃;工藝設(shè)備工程師(機(jī)械)

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)裝配類工裝夾具、吊具;

2、負(fù)責(zé)裝配專業(yè)的轉(zhuǎn)運(yùn)設(shè)備系統(tǒng)研究及開發(fā);

3、負(fù)責(zé)裝配工藝的省力裝置及助力設(shè)備、省力化項(xiàng)目研究及實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)編制工藝設(shè)備的機(jī)械部分技術(shù)要求及技術(shù)研究。

工藝設(shè)備工程師(電氣)

1、負(fù)責(zé)整車加注工藝及加注設(shè)備研究及項(xiàng)目實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)裝配設(shè)備自動(dòng)化升級、裝配省人化項(xiàng)目實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)編制工藝設(shè)備的電氣部分技術(shù)要求及技術(shù)研究;

4、負(fù)責(zé)研究機(jī)器人應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化裝配。

生產(chǎn)運(yùn)行控制員

1、對解放公司本部生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行日常巡視，監(jiān)控各單位實(shí)際生產(chǎn)運(yùn)行情況。

2、收集、統(tǒng)計(jì)、分析公司各生產(chǎn)單位生產(chǎn)運(yùn)行情況信息。

3、組織各相關(guān)單位及時(shí)分析解決影響生產(chǎn)問題，排除生產(chǎn)中重大突發(fā)問題，并與相關(guān)部門制定再發(fā)防止措施。

4、組織整車整備入庫，協(xié)調(diào)解決整備過程中各類問題。

5、對造成生產(chǎn)線停工、整車延期交付的責(zé)任單位進(jìn)行評價(jià)、考核。

新業(yè)態(tài)研究孵化主管

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理新業(yè)態(tài)項(xiàng)目的開展情況;

2、負(fù)責(zé)新業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)相關(guān)流程的制定與優(yōu)化工作;

3、負(fù)責(zé)f事業(yè)委員會相關(guān)籌備工作和會后督辦工作，保障項(xiàng)目如期實(shí)施;

4、組織部門總體計(jì)劃、kpi指標(biāo)的制定和推進(jìn);

5、負(fù)責(zé)部門績效管理、人力資源管理;

新業(yè)態(tài)研究孵化員

1、統(tǒng)籌管理新業(yè)態(tài)項(xiàng)目的管理工作;

2、負(fù)責(zé)新業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)相關(guān)流程的制定與優(yōu)化工作;

3、定期組織f事業(yè)委員會，并實(shí)施會后督辦，推動(dòng)項(xiàng)目如期實(shí)施;

4、參與部門總體計(jì)劃、kpi指標(biāo)的制定和推進(jìn);

5、負(fù)責(zé)部門績效管理、人力資源管理;

生態(tài)產(chǎn)品開發(fā)員

(后臺開發(fā)構(gòu)架師):

1.負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)相關(guān)系統(tǒng)的后臺業(yè)務(wù)開發(fā)和架構(gòu)設(shè)計(jì);

2.負(fù)責(zé)現(xiàn)有分布式系統(tǒng)的性能優(yōu)化和方案梳理;

3.主導(dǎo)制定和指導(dǎo)執(zhí)行后臺服務(wù)器端開發(fā)流程和標(biāo)準(zhǔn)，對服務(wù)器端軟件開發(fā)質(zhì)量負(fù)責(zé);

4.主導(dǎo)項(xiàng)目中遇到的問題，給出解決方案;

5.協(xié)助測試工程師制定測試計(jì)劃;

生產(chǎn)設(shè)備主管崗位

高級設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

高級設(shè)備主管崗位職責(zé)

icp設(shè)備高級工程師/主管1、5年以上的icp設(shè)備維護(hù)/安裝工作經(jīng)驗(yàn)

2、2年以上相關(guān)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)

3全日制本科以上學(xué)歷，上進(jìn)心強(qiáng)

1、5年以上的icp設(shè)備維護(hù)/安裝工作經(jīng)驗(yàn)

2、2年以上相關(guān)設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)

3全日制本科以上學(xué)歷，上進(jìn)心強(qiáng)

高級設(shè)備主管崗位

工藝設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

工藝設(shè)備主管崗位職責(zé)

工藝設(shè)備主管寧波申菱電梯部件集團(tuán)上海江菱機(jī)電有限公司，江菱崗位要求:

1、主持部門全面工作;

2、負(fù)責(zé)制定部門年度、月度工作目標(biāo)與計(jì)劃并確保其完成;

3、負(fù)責(zé)組織制定、修訂與完善部門歸口管理的制度、標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)設(shè)備的性能調(diào)研、采購、安裝;

5、負(fù)責(zé)組織設(shè)備年度維修保養(yǎng)、改造、更新、報(bào)損計(jì)劃的編制;

6、負(fù)責(zé)對特種設(shè)備的年檢;

7、負(fù)責(zé)組織設(shè)備故障的維修;

8、負(fù)責(zé)設(shè)備操作規(guī)程、保養(yǎng)手冊的評審;

9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品新工藝、新材料引進(jìn)與推廣;

10、負(fù)責(zé)組織關(guān)鍵、特殊工序工藝的鑒定工作;

11、負(fù)責(zé)對加工流程、工藝、工裝、工位器具等設(shè)計(jì)的評審;

12、負(fù)責(zé)工藝降本工作;

13、負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的檢查及考核;

14、負(fù)責(zé)部門員工教育培訓(xùn)與績效管理;

15、負(fù)責(zé)部門經(jīng)營費(fèi)用預(yù)算控制;

16、負(fù)責(zé)部門管轄范圍內(nèi)的現(xiàn)場5s管理與安全管理;

17、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的落實(shí)。(基建基礎(chǔ)設(shè)施的內(nèi)容

任職要求:

1、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)與管理能力，能融洽相處，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神;

2、熟悉特種設(shè)備相關(guān)的法律法規(guī);

3、熟悉iso9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理流程;

4、具備較強(qiáng)的機(jī)電專業(yè)知識;

5、熟悉設(shè)備管理流程;

6、具備產(chǎn)品加工流程、工藝、工裝等設(shè)計(jì)能力;

7、熟悉機(jī)械和電氣各種設(shè)備的性能及使用要求;

8、具備較強(qiáng)的產(chǎn)品加工工藝改進(jìn)、分析、解決等能力。

工藝設(shè)備主管崗位

電氣設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

電氣設(shè)備主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心電氣系統(tǒng)設(shè)備的維護(hù)管理工作。如變壓器、配電柜、ups及電池、柴油發(fā)電機(jī)以及ats等的日常運(yùn)行和維護(hù);

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心電氣系統(tǒng)故障的應(yīng)急響應(yīng)、故障排查、現(xiàn)場維修等;

3、負(fù)責(zé)制訂電氣系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)手冊等;

4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心電氣各系統(tǒng)維護(hù)商的管理，督促維護(hù)商做好各系統(tǒng)的月度巡檢、定期保養(yǎng)及故障維修等工作;

5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心電氣系統(tǒng)變更的方案制定或評審、變更任務(wù)執(zhí)行、現(xiàn)場實(shí)施監(jiān)督及驗(yàn)收和回顧等;

6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心容量的管理、基礎(chǔ)設(shè)施資源的統(tǒng)籌分配以及優(yōu)化等工作;

7、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)員工進(jìn)行電氣技能培訓(xùn)和能力培養(yǎng)，負(fù)責(zé)制定年度演練方案以及組織演練等;;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，電氣或機(jī)電等相關(guān)專業(yè);

2、具有扎實(shí)的電力專業(yè)知識基礎(chǔ)，熟練掌握供配電技術(shù);

3、3年以上數(shù)據(jù)中心供配電系統(tǒng)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉高低壓設(shè)備、變壓設(shè)備、ups和柴油發(fā)電機(jī)等設(shè)備的工作原理、日常運(yùn)行及維護(hù)保養(yǎng);

5、具備電氣設(shè)備中級專業(yè)上崗證書優(yōu)先;

6、熟練掌握office等辦公軟件;良好的溝通技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。

電氣設(shè)備主管崗位

自動(dòng)化設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

自動(dòng)化設(shè)備主管崗位職責(zé)

設(shè)備自動(dòng)化主管職位描述:

1.負(fù)責(zé)組織自動(dòng)化設(shè)備立項(xiàng)、技術(shù)、措施、制度的建立和完善;

2.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的技術(shù)方案鑒定及設(shè)備定級和質(zhì)量評定工作;

3.責(zé)組織重要自動(dòng)化設(shè)備和備品的驗(yàn)收工作，負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)行過程中的管理制度的制訂、執(zhí)行和修訂、組織和參與事業(yè)部重大技術(shù)問題討論、分析及工作權(quán)限;

4.對自動(dòng)化設(shè)備備品配件，檢修材料有采購建議權(quán)，對事業(yè)部自動(dòng)化設(shè)備更換、改造、選型建議權(quán);

5.依據(jù)生產(chǎn)中遇到的自動(dòng)化使用問題，更改編程條件、修改編制軟件;

6.了解各個(gè)事業(yè)部的工藝流程，編制邏輯原理框圖;

7.操作說明書、指導(dǎo)書的編制;

8.參加自動(dòng)化改造設(shè)備的調(diào)試，對其編制的軟件進(jìn)行驗(yàn)證;

9.自動(dòng)化前沿信息資料的收集、整理、歸檔;

10.執(zhí)行企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)準(zhǔn)則，自動(dòng)化應(yīng)用符合國家標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)安全要求。

其他:

1、積極配合體系經(jīng)理完成年度第三方的審核與整改工作;按客戶要求落實(shí)第二方審核與整改工作;

2、積極配合體系經(jīng)理完成年度各體系的內(nèi)審與整改工作;根據(jù)日常運(yùn)行情況運(yùn)用pdca開展季度/月度體系優(yōu)化提升工作;

3、持續(xù)改善/改進(jìn)程序、流程和制度的執(zhí)行與完善工作。

崗位要求:

1.本科以上學(xué)歷(自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè));

2.3年以上制造企業(yè)自動(dòng)化改造經(jīng)驗(yàn);

3.較好的學(xué)習(xí)能力、良好的抗壓能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、精通常用橡塑設(shè)備備件的采購。職位描述:

1.負(fù)責(zé)組織自動(dòng)化設(shè)備立項(xiàng)、技術(shù)、措施、制度的建立和完善;

2.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的技術(shù)方案鑒定及設(shè)備定級和質(zhì)量評定工作;

3.責(zé)組織重要自動(dòng)化設(shè)備和備品的驗(yàn)收工作，負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)行過程中的管理制度的制訂、執(zhí)行和修訂、組織和參與事業(yè)部重大技術(shù)問題討論、分析及工作權(quán)限;

4.對自動(dòng)化設(shè)備備品配件，檢修材料有采購建議權(quán)，對事業(yè)部自動(dòng)化設(shè)備更換、改造、選型建議權(quán);

5.依據(jù)生產(chǎn)中遇到的自動(dòng)化使用問題，更改編程條件、修改編制軟件;

6.了解各個(gè)事業(yè)部的工藝流程，編制邏輯原理框圖;

7.操作說明書、指導(dǎo)書的編制;

8.參加自動(dòng)化改造設(shè)備的調(diào)試，對其編制的軟件進(jìn)行驗(yàn)證;

9.自動(dòng)化前沿信息資料的收集、整理、歸檔;

10.執(zhí)行企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)準(zhǔn)則，自動(dòng)化應(yīng)用符合國家標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)安全要求。

其他:

1、積極配合體系經(jīng)理完成年度第三方的審核與整改工作;按客戶要求落實(shí)第二方審核與整改工作;

2、積極配合體系經(jīng)理完成年度各體系的內(nèi)審與整改工作;根據(jù)日常運(yùn)行情況運(yùn)用pdca開展季度/月度體系優(yōu)化提升工作;

3、持續(xù)改善/改進(jìn)程序、流程和制度的執(zhí)行與完善工作。

崗位要求:

1.本科以上學(xué)歷(自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè));

2.3年以上制造企業(yè)自動(dòng)化改造經(jīng)驗(yàn);

3.較好的學(xué)習(xí)能力、良好的抗壓能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、精通常用橡塑設(shè)備備件的采購。

自動(dòng)化設(shè)備主管崗位

安全設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

安全設(shè)備主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、嚴(yán)格遵守國家及地方政府安全生產(chǎn)法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司安全管理制度。

2、參與建立健全本部門各項(xiàng)安全管理制度、安全操作規(guī)程和相關(guān)記錄、臺賬，并督促執(zhí)行，定期對安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程進(jìn)行適宜性評審與更新。

3、根據(jù)公司安全生產(chǎn)和職業(yè)健康目標(biāo)，參與制定本部門的實(shí)施計(jì)劃和考核辦法。

4、參與編制部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，對培訓(xùn)落實(shí)情況進(jìn)行檢查、考核，對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，改進(jìn)培訓(xùn)方式。

5、開展本部門的隱患排查及其治理工作，負(fù)責(zé)安全管控中設(shè)備類問題的排查，協(xié)助相關(guān)部門緩解或消除設(shè)備存在的隱患，督促對檢查出的問題進(jìn)行及時(shí)整改。

6、參與機(jī)械設(shè)備事故上報(bào)、現(xiàn)場處置及后續(xù)調(diào)查處理等。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷。

2、機(jī)械管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。

3、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中級及以上職稱、注冊安全工程師優(yōu)先。

4、至少從事過一個(gè)以上大型工程現(xiàn)場的設(shè)備管理工作。

工程設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

工程設(shè)備主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.監(jiān)督、指導(dǎo)廠內(nèi)各類設(shè)備、設(shè)施的維修保養(yǎng)工作;

2.負(fù)責(zé)建立健全的設(shè)備管理體系，進(jìn)行現(xiàn)場巡查、督導(dǎo);

3.持續(xù)進(jìn)行設(shè)備的安全評估，及時(shí)提出解決方案。

崗位要求:

1、機(jī)械、電氣、機(jī)電一體化專業(yè)，具有良好的設(shè)備維修保養(yǎng)能力;

2、2年以上設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的管理能力。

工程設(shè)備主管崗位

材料設(shè)備主管崗位職責(zé)任職要求

材料設(shè)備主管崗位職責(zé)

設(shè)備主管(電池原材料行業(yè))某企業(yè)招聘設(shè)備主