懷化市高校畢業(yè)生就業(yè)工作情況自查報告_第1頁
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懷化市高校畢業(yè)生就業(yè)工作情況根據(jù)貴州省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展2014年高校畢業(yè)生就業(yè)工作專項調(diào)研檢查的通知》文件要求,我局高度重視此次高校畢業(yè)生就業(yè)工作情況自查活動,按照省廳的要求將工作布置到個縣級人社部門。并成立了以局長任組長,副局長任副組長,就業(yè)促進和失業(yè)保險科等相關(guān)部門科室成員任組員的高校畢業(yè)生就業(yè)工作小組,統(tǒng)一組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)情況自查工作,統(tǒng)籌解決工作過程中遇到的各類問題,并明確了領(lǐng)導(dǎo)小組成員的工作職責(zé)。下面就全市自查情況匯報如下:一、基本情況威寧縣共有高校所,其中:本科院校所,高專(高職)院校所,中專技校所,現(xiàn)有在校學(xué)生人,其中:本科生人,??疲ǜ呗殻W(xué)生人,中專技校學(xué)生人。2013年威寧縣高校畢業(yè)生總數(shù)為人。其中,本科畢業(yè)生數(shù)為人,??疲ǜ呗殻┊厴I(yè)生生數(shù)為人。截至2013年12月31日,畢業(yè)生就業(yè)率為。其中,本科生就業(yè)率為,??疲ǜ呗殻┥蜆I(yè)率為。目前尚有名高校畢業(yè)生未能落實單位,其中本科未就業(yè)人數(shù)有人,專科畢業(yè)生有人。二、2013年我縣高校畢業(yè)生就業(yè)特點1、畢業(yè)生就業(yè)期望然普遍有所降低,但是還有相當(dāng)畢業(yè)生過于注重對地區(qū)的選擇和對酬薪的追求,導(dǎo)致求職過程中各種困難增加,職業(yè)搜尋過程延長,求職費用加大。2、更加開放的擇業(yè)觀使畢業(yè)生普遍接受了“先就業(yè),后擇業(yè)”的做法,接受了打零工等靈活就業(yè)方式。靈活就業(yè)的畢業(yè)生人數(shù)人較往年有較大幅度的增加。占畢業(yè)生總數(shù)的。3、學(xué)歷層次和就業(yè)率成反比。截至2013年12月31日,??粕缺究粕木蜆I(yè)率高出近個百分點。在??茖哟紊?,高職院校專科生就業(yè)率高出高專院校??粕鷤€百分點。4、各學(xué)科間的就業(yè)情況有較大差異。本科畢業(yè)生計算機、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、工商、物信專業(yè)就業(yè)率最高,政法、藝術(shù)設(shè)計、化工、音樂、生科專業(yè)就業(yè)率最低。專科畢業(yè)生針灸推拿、醫(yī)療美容技術(shù)、醫(yī)藥營銷、涉外護理、藥學(xué)專業(yè)就業(yè)率最高,口腔醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像方向?qū)I(yè)就業(yè)率最低。高職畢業(yè)生農(nóng)村行政與經(jīng)濟管理、畜牧獸醫(yī)、寵物養(yǎng)護與疫病防治、服裝設(shè)計、園林工程技術(shù)專業(yè)就業(yè)率最高,電子商務(wù)、市場營銷、商務(wù)英語、工商企業(yè)在威寧縣職院設(shè)立職業(yè)技能培訓(xùn)點,開展待就業(yè)大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)技能培訓(xùn)和技能鑒定工作。6、進一步加強高校畢業(yè)生就業(yè)市場和就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。7、建立用人單位需求信息報送制度。凡是需要應(yīng)屆高校畢業(yè)生的用人單位必須進行用人信息登記。做到需求信息公開,為畢業(yè)生創(chuàng)造良好的公平就業(yè)環(huán)境。8、加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,進一步轉(zhuǎn)變畢業(yè)生的就業(yè)觀念,促進畢業(yè)生充分就業(yè)。四、工作中存在的問題及對策建議1、高校畢業(yè)生就業(yè)情況數(shù)據(jù)難掌握。大部分高校畢業(yè)生沒有及時當(dāng)?shù)亟逃块T和人社部門進行登記。2、今年根據(jù)懷化市高校畢業(yè)生就業(yè)實際情況,出臺高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)政策,認(rèn)定一批高校畢

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