機(jī)電科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制范本

第頁(yè)共頁(yè)機(jī)電科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)機(jī)電科長(zhǎng)在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，建立健全機(jī)電科長(zhǎng)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，保護(hù)員工和企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全。第二條本責(zé)任制適用于所有機(jī)電科長(zhǎng)，在工作中應(yīng)遵守國(guó)家、地方和企業(yè)的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、政策和規(guī)章制度，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三條機(jī)電科長(zhǎng)是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人，應(yīng)對(duì)本部門或項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，并將本章程的要求傳達(dá)到下級(jí)員工，確保全體員工的安全。第二章機(jī)電科長(zhǎng)的權(quán)利與責(zé)任第四條機(jī)電科長(zhǎng)有權(quán)組織和領(lǐng)導(dǎo)本部門或項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作，制定和修改安全管理制度，制定合理的安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全生產(chǎn)措施。第五條機(jī)電科長(zhǎng)應(yīng)負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)政策和安全生產(chǎn)控制措施，積極組織開(kāi)展各種安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和安全習(xí)慣。第六條機(jī)電科長(zhǎng)要做好安全生產(chǎn)的統(tǒng)籌規(guī)劃工作，合理安排生產(chǎn)資源，確保設(shè)備安全運(yùn)行和工作過(guò)程的安全。第七條機(jī)電科長(zhǎng)應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)本部門或項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患，確保安全生產(chǎn)措施的落實(shí)。第八條機(jī)電科長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告有關(guān)安全生產(chǎn)工作的情況，如發(fā)生重大安全事故、消防漏洞或其他安全威脅情況，應(yīng)立即上報(bào)并采取必要措施，確保事故的迅速控制和撲滅。第九條機(jī)電科長(zhǎng)應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目或部門的實(shí)際情況，制定緊急救援預(yù)案，并組織開(kāi)展應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。第十條機(jī)電科長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)向員工傳達(dá)安全生產(chǎn)的有關(guān)知識(shí)和信息，幫助員工識(shí)別和排除安全隱患。第三章權(quán)責(zé)界定與追究機(jī)制第十一條機(jī)電科長(zhǎng)對(duì)本部門或項(xiàng)目的安全質(zhì)量負(fù)有直接責(zé)任，如因安全事故或其他原因?qū)е氯藛T傷亡或財(cái)產(chǎn)損失，機(jī)電科長(zhǎng)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十二條機(jī)電科長(zhǎng)對(duì)本部門或項(xiàng)目的日常工作進(jìn)行監(jiān)督管理有關(guān)安全生產(chǎn)的重要職責(zé)，如發(fā)現(xiàn)安全隱患不及時(shí)處理或者控制不力導(dǎo)致事故發(fā)生，將會(huì)被納入責(zé)任追究的范疇。第十三條如機(jī)電科長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)下屬員工存在違反安全生產(chǎn)的行為和行為敷衍塞責(zé)的情況，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行糾正并及時(shí)上報(bào)，對(duì)于情況嚴(yán)重的員工，機(jī)電科長(zhǎng)有權(quán)采取相應(yīng)的處罰措施。第十四條機(jī)電科長(zhǎng)對(duì)于本部門或項(xiàng)目的安全工作不力或造成事故后，將受到相應(yīng)的處分，如情節(jié)嚴(yán)重，可能會(huì)造成行政或刑事責(zé)任。第四章附則第十五條本責(zé)任制經(jīng)機(jī)電科長(zhǎng)及企業(yè)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽字后生效，并應(yīng)張貼在本部門或項(xiàng)目顯眼位置，并向全體員工進(jìn)行宣貫。第十六條本責(zé)任制的解釋權(quán)歸企業(yè)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人所有。第十七條本責(zé)任制的具體實(shí)施辦法由機(jī)電科長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況制定，并報(bào)經(jīng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)執(zhí)行。第十八條本責(zé)任制自頒布之日起生效，在新版頒布后，