研究中心崗位招聘

研究中心崗位招聘（工作地點：杭州未來科技城）一、項目管理主管崗位職責：1.負責公司科研項目的過程管理、工作分解、進度跟蹤、考核評估；2.負責統(tǒng)籌綜合管理部的內(nèi)部管理和外部協(xié)同工作；3.負責綜合管理部相關(guān)報告的編寫和檔案管理。崗位要求：1.本科及以上學歷，1年以上工作經(jīng)驗；2.有科研院所、高?；蚱髽I(yè)科研管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3.工作認真負責、嚴謹務實，有團隊協(xié)作精神；4.有較好的文字功底和溝通能力；5.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力。崗位數(shù)量：1名二、人力資源主管崗位職責：1.深入業(yè)務部門，了解公司各業(yè)務部門人才發(fā)展和團隊運作狀況，有效進行團隊或個人問題診斷，提供針對性的人力資源解決方案，促進優(yōu)化研究中心組織結(jié)構(gòu)；2.主要負責公司的人員配置工作，兼顧員工能力建設、績效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、組織發(fā)展及文化建設等人力資源相關(guān)工作；3.推動業(yè)務人才發(fā)展通道建設并做合理優(yōu)化，做好組織的選用育留，并建設合理的人才梯隊；4.為業(yè)務部門管理者賦能，提升組織的管理能力和效率，幫助業(yè)務部門關(guān)注員工個人發(fā)展，建立有效的發(fā)展通道；5.負責公司團隊建設、傳承公司的文化價值觀，主動與業(yè)務部門負責人配合，促進團隊管理者與員工之間高效互動，擴展溝通渠道，打造一個積極、開放的溝通平臺，確保綜合管理部和各部門間的良好溝通與高效配合；6.積極配合公司綜合管理部，確保各項人力資源工作、項目能及時、高效的在業(yè)務部門落實。崗位要求：1.本科及以上學歷，3年以上科技行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或世界500強企業(yè)HRBP從業(yè)經(jīng)歷；2.對人力資源各模塊有全面了解，具備豐富實操經(jīng)驗；3.主動、好學，邏輯能力強，思維清晰，有出色的溝通和協(xié)調(diào)能力；4.有較強的責任心、執(zhí)行力和抗壓能力；5.親和力佳，有較好的文字功底和溝通能力。崗位數(shù)量：1名

三、會計主管崗位職責：1.負責會計核算業(yè)務，依法設置會計賬簿，正確使用會計科目，按時記賬、結(jié)賬、對賬，做到賬賬相符、賬表相符；2.復核會計原始憑證，正確填制記賬憑證；3.負責資產(chǎn)負債表等財務報表的按期編制和報出；4.負責單位財務預算，按時向有關(guān)考核部門提供數(shù)據(jù)資料；5.做好會計資料的妥善保管和保密工作；6.負責對接內(nèi)審工作。崗位要求：1.本科及以上學歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2.財務管理、會計學等相關(guān)專業(yè)；3.有會計資格職業(yè)證書；4.工作責任心強，具備較強的執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神，有良好的溝通能力。崗位數(shù)量：1名產(chǎn)業(yè)公司崗位招聘（工作地點：湖州市德清縣）一、人力資源主管崗位職責：1.協(xié)助公司擬定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，負責人力資源開發(fā)、建設和管理工作；2.負責招聘、勞動合同、培訓、考核、評價等工作，以及薪酬制度體系建設；3.協(xié)助公司做好社保管理、人才政策申報工作；4.負責團隊建設工作；5.負責文化建設工作。崗位要求：1.本科及以上學歷，1年以上人力資源主管以上工作經(jīng)驗；2.熟悉勞動和社會保障方面的法律法規(guī)、部門規(guī)章；3．具備人力資源管理的專業(yè)能力，包括根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展匹配專業(yè)人才的能力、建立完善體系以客觀評價人才的能力、培訓人才和制度化管理人才隊伍的能力等；4.人品端正。崗位數(shù)量：1名二、行政主管崗位職責：1.負責公司會議組織與記錄、事項督辦、流程管理工作；2.管理公司證照、印鑒；3.負責公司檔案收集、整理、保管等事宜；4.協(xié)助負責人力資源工作，制定并開展各項活動；5.協(xié)助做好公司后勤保障工作，負責辦公用品申購等；6.領(lǐng)導交辦的其他工作。崗位要求：1.本科及以上學歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2.公文寫作能力強，熟練使用各類辦公軟件；3.工作細心，積極主動、吃苦耐勞；4.有大局意識，溝通能力強。崗位數(shù)量：1名三、會計/會計主管崗位職責：1.制作會計憑證，銀行對賬，單據(jù)審核，開具和保管發(fā)票，按照公司財會制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負責公司各種核算和其他業(yè)務往來賬工作；2.完成各類統(tǒng)計及會計報表、工資報稅等;3.申請票據(jù)，準備和報送會計報表，辦理稅務報表的申報；4.完成財會文件的準備、歸檔和保管；5.領(lǐng)導交辦的其他事宜。崗位要求：1.財務，會計，經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；需具備全面財務專業(yè)知識、財務管理經(jīng)驗；2.3年以上制造業(yè)財務工作經(jīng)驗，需具備全面財務專業(yè)知識、財務管理經(jīng)驗，中級會計師職稱優(yōu)先3.了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī)，能夠熟練使用用友、金蝶等財務軟件及Office辦公軟件；4.具備極強執(zhí)行能力，忠誠度高，溝通能力強，工作嚴謹，責任感強，保密意識強。5.具有獨立工作和學習的能力，工作認真細心。崗位數(shù)量：1名四、出納崗位職責1.管理公司銀行賬戶，負責開、銷戶以及銀行證卡的管理，與銀行的一般業(yè)務接洽；2.負責公司銀行賬戶的日常收付結(jié)算，審核報銷票據(jù)審，準確核對各類銀行賬務，銀行存款日記賬的登記工作，并做到日清月結(jié)，及時清算未達賬項；3.按規(guī)定購買、保管、存放及開具發(fā)票、支票、票據(jù)、現(xiàn)金，及時盤點登記，保證賬實、賬證相符；4.負責收集和整理原始憑證、報銷單據(jù)、銀行單據(jù)等，配合會計要求對各項數(shù)據(jù)整理與統(tǒng)計；5.協(xié)助會計完成其他日常事務所工作。崗位要求：1.財會、金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，?？萍耙陨蠈W歷；2.1年以上出納崗位工作經(jīng)驗，熟悉并掌握銀行的各項業(yè)務規(guī)則和操作流程；3.了解財務軟件，會使用Excel、Word等辦公軟件；4.工作認真、有較強的責任心、具