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個(gè)人勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)短【個(gè)人勞動(dòng)合同】甲方：（公司名稱）地質(zhì)：（公司地質(zhì)）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（個(gè)人姓名）（）（）一、工作內(nèi)容和崗位1.乙方的工作崗位為（具體工作崗位），職務(wù)（職務(wù)名稱）。2.工作內(nèi)容包括但不限于（具體工作內(nèi)容）。二、試用期1.乙方將按照甲方規(guī)定的試用期工作。2.試用期為（具體試用期天數(shù)），期間甲方有權(quán)解雇乙方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方將向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.勞動(dòng)報(bào)酬為（具體工資金額/計(jì)算方法）。四、工作時(shí)間和休假1.乙方每周工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間）。2.按國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)，乙方享有法定假期。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和待遇1.甲方保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益，提供必要的勞動(dòng)條件。2.甲方提供的工作環(huán)境、設(shè)備和材料符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，并保障乙方的人身安全。六、保密義務(wù)1.乙方在合同期限內(nèi)及解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)資料等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和法律后果。七、解除勞動(dòng)合同1.若雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前（具體提前通知天數(shù)）書面通知對(duì)方。2.若一方違反勞動(dòng)合同，經(jīng)對(duì)方提出書面解除勞動(dòng)合同通知，另一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。八、其他約定事項(xiàng)1.乙方在任職期間不得從事與甲方業(yè)務(wù)對(duì)立或有競(jìng)爭(zhēng)性的活動(dòng)。2.甲方有其他特殊規(guī)定的，應(yīng)在合同中載明。此合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：

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