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文檔簡介
第個人欠債還款協(xié)議書(3篇)
個人欠債還款協(xié)議書(精選3篇)
個人欠債還款協(xié)議書篇1
甲方:
乙方:
一、甲乙雙方自友好合作以來,截至__年__月__日,乙方尚欠甲方貨款¥元(大寫:),現(xiàn)關(guān)于該貨款的清償問題雙方達(dá)成如下協(xié)議,同意采用第種方案解決:
第一種:甲方同意乙方償還人民幣元整(¥元)以解決上述欠款問題,但須:
1、一次性以銀行電匯的方式支付給甲方;
2、在__年__月__日前將上述款項(xiàng)匯出。
第二種:乙方分期償付甲方欠款,具體還款時間及數(shù)額如下:
1、__年__月__日前支付元;
2、__年__月__日前支付元;
3、__年__月__日前支付元;
二、乙方按照本協(xié)議第一條償還了欠款后,甲方放棄余款元的求償權(quán),并自人民幣整(元)到帳后雙方就此筆業(yè)務(wù)的債權(quán)債務(wù)關(guān)系就此消滅。
三、如乙方按約履行了本協(xié)議第一條的付款義務(wù),在此付款日之前甲方將不以該協(xié)議作為全額收款的依據(jù)。
四、甲乙雙方達(dá)成協(xié)議后,乙方逾期支付的,從逾期之日起,乙方每日應(yīng)按逾期貨款的向甲方支付滯納金。若乙方未按照本協(xié)議第一條的約定付款,甲方將保留向乙方追究全部欠款,即元(大寫)本金及利息的法律責(zé)任。
五、協(xié)議履行期間如有糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份;本協(xié)議自雙方簽字后生效。傳真件有效。
甲方:(蓋章)
乙方(蓋章):
授權(quán)代表:
授權(quán)代表:
個人欠債還款協(xié)議書篇2
借款人:居民身份證號:
出借人:居民身份證號:
聯(lián)系電話:
法律文書送達(dá)地址:
根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),雙方協(xié)商一致,達(dá)成本協(xié)議書。
鑒于借款人未能按照__年__月__日雙方簽訂的《借款協(xié)議書》約定的期限內(nèi)履行償還借款本息的義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成協(xié)議如下:
截至本協(xié)議簽訂之日,借款人尚欠出借人借款本金人民幣__元整;
截至__年__月__日,借款人尚欠出借人利息__元;
自__年__月__日至借款人還清借款本息之日止,按月利率計(jì)算借款人的逾期利息;
經(jīng)雙方協(xié)商一致,借款人同意按照以下方式履行分期還本付息義務(wù):
與__年_月_日歸還利息_元;
與__年_月_日歸還借款本金_元,利息_元;
出借人為實(shí)現(xiàn)原《借款協(xié)議書》及本《還款協(xié)議書》的債權(quán)而支出的保全費(fèi)、訴訟財(cái)產(chǎn)保全責(zé)任保險(xiǎn)費(fèi)、訴訟費(fèi)及律師費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用,均由借款人承擔(dān);
若借款人未能在本協(xié)議約定的期限內(nèi)足額償還任何一期借款本息的,出借人有權(quán)隨時提起訴訟;
本協(xié)議與__年__月__日雙方簽訂的《借款協(xié)議書》不可分割,為《借款協(xié)議書》的補(bǔ)充協(xié)議,具有同等法律效力。
出借人:
借款人:
日期:
個人欠債還款協(xié)議書篇3
經(jīng)過以下投資入股人友好協(xié)商,在公平、誠實(shí)、信任、平等合作、互利互惠、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的原則基礎(chǔ)上,本著弘揚(yáng)普洱茶文化,發(fā)展普洱茶產(chǎn)業(yè),共同致富和為社會、國家多做貢獻(xiàn)的原則,投資入股創(chuàng)辦“普洱同昌順茶業(yè)(廠)”?,F(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法規(guī)簽定以下協(xié)議:
一、投資人個人信息和投資金額
1、姓名:身份證號:
住址:郵編:
電話:賬號:
電子郵件:
入股金額:¥(大寫):
2、姓名:身份證號:
住址:郵編:
電話:賬號:
電子郵件:
入股金額:¥(大寫):
3、姓名:身份證號:
住址:郵編:
電話:賬號:
電子郵件:
入股金額:¥(大寫):
4、姓名:身份證號:
住址:郵編:
電話:賬號:
電子郵件:
入股金額:¥(大寫):
5、姓名:身份證號:
住址:郵編:
電話:賬號:
電子郵件:
入股金額:¥(大寫):
二、普洱同昌順茶業(yè)(廠)企業(yè)宗旨和質(zhì)量方針
1、企業(yè)宗旨為:一切為了顧客,一切為了市場。
2、企業(yè)質(zhì)量方針:永遠(yuǎn)做更好。
3、企業(yè)質(zhì)量目標(biāo):顧客和市場的要求就是我們的質(zhì)量目標(biāo)。
三、合同期限
自年月日至年月日。如各方對合作滿意,可于本合同到期前三個月,協(xié)商繼續(xù)合作事宜。否則,按退股條款處理。經(jīng)協(xié)商,各方同意繼續(xù)合作時,必須另行簽定合作協(xié)議,另行簽定協(xié)議時本協(xié)議自動失效。
四、合作方式和內(nèi)容
1、股份為10000元(人民幣)/股;股比為:姓名,股數(shù)股,股比%;姓名,股數(shù)股,股比%;姓名,股比%;姓名,股比%;姓名,股數(shù)股,股比%。
2、各股東入股資金共計(jì)¥元(大寫):,于年月日之前由銀行驗(yàn)資后統(tǒng)一存入企業(yè)帳戶;開戶銀行為,賬號為。股東入股的股份在本協(xié)議書有效期限內(nèi)不得以任何理由退股。有效期滿后如果企業(yè)繼續(xù)存在,出現(xiàn)退股的,必須經(jīng)過召開董事會并有三分之二以上的股東表決通過。本企業(yè)的股份轉(zhuǎn)讓必須依法進(jìn)行并由董事會通過三分之二以上股東表決通過。本協(xié)議書所稱的董事即為股東,以下同。企業(yè)發(fā)展過程中如果向社會和本企業(yè)普通職員中小企業(yè)融資招股,董事會董事成員和監(jiān)事會成員按相關(guān)法規(guī)確定。
3、企業(yè)經(jīng)營的內(nèi)容為各種普洱茶的收購、加工、銷售、服務(wù)和普洱茶文化信息的收集、整理、傳播。企業(yè)以茶葉初制所為起步階段,力爭在一年之內(nèi)向有限公司過度,真正實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)制度的管理模式。
4、本企業(yè)的股東即為董事會成員,企業(yè)由各股東共同組成董事會,由股份比例較大并綜合考慮管理能力強(qiáng)的股東擔(dān)任董事長;董事長為企業(yè)負(fù)責(zé)人(法人),負(fù)責(zé)組織企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的制定,領(lǐng)導(dǎo)董事會做出正確的經(jīng)營決策。由董事長召開第一次董事會,在股東中推選一名作風(fēng)正、人品好、有經(jīng)驗(yàn),管理能力強(qiáng)的董事任總經(jīng)理,負(fù)責(zé)執(zhí)行董事會的決策和進(jìn)行企業(yè)日常經(jīng)營管理。有必要時總經(jīng)理可以通過董事會進(jìn)行外聘,必要時董事會聘任若干名副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。董事會有權(quán)通過三分之二以上的董事同意罷免企業(yè)任何不稱職的企業(yè)管理人員和一般職員。
5、第一次董事會的任務(wù)是制定企業(yè)章程,并根據(jù)章程制定企業(yè)管理和生產(chǎn)操作規(guī)程,各項(xiàng)規(guī)章制度和年度計(jì)劃,經(jīng)過股東協(xié)商通過。董事會委托的企業(yè)經(jīng)營者嚴(yán)格按規(guī)章制度進(jìn)行企業(yè)管理。
6、總經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)營中超過¥元(人民幣)的重大決策必須由各股東協(xié)商確定,總經(jīng)理不能擅自做主,否則發(fā)生的損失由總經(jīng)理承擔(dān)。
7、企業(yè)原則上每年召開一次董事會,時間定于每年十二月的下旬,具體時間協(xié)商確定。除負(fù)責(zé)人外的股東不在企業(yè)上班時如果有重大決策,可通過電話協(xié)商,電話協(xié)商不了的,臨時召集各股東進(jìn)行協(xié)商。
8、企業(yè)的決策層為董事會,決策原則為:周密考慮,集思廣益,平等協(xié)商,達(dá)成共識,維護(hù)企業(yè)和股東利益。決策要形成書面文件,企業(yè)總經(jīng)理要嚴(yán)格執(zhí)行已經(jīng)形成書面文件的決策。
9、本企業(yè)從成立開始就必須參照現(xiàn)代企業(yè)制度,以質(zhì)量管理八項(xiàng)原則(以顧客為關(guān)注焦點(diǎn);領(lǐng)導(dǎo)作用;全員參與;過程方法;管理的系統(tǒng)方法;持續(xù)改進(jìn);基于事實(shí)的決策方法;與供方互利的關(guān)系)為原則,完善各項(xiàng)管理制度。
10、企業(yè)股東要及時進(jìn)行市場預(yù)測和評估,作出正確的決策,抵御市場風(fēng)險(xiǎn)。
11、企業(yè)股東在企業(yè)正式成立后討論決定企業(yè)的崗位制度作為工資分配的依據(jù)。
五、企業(yè)人事和分配辦法
1、本企業(yè)要嚴(yán)防家族化,招聘員工和選擇供貨商、經(jīng)銷商等必須以能力和實(shí)力為準(zhǔn)。
2、企業(yè)招聘員工由總經(jīng)理管轄下的人事部門按照崗位需要,通過考核、評估選擇,報(bào)企業(yè)董事會討論通過。
3、總經(jīng)理工資為元/月,董事為元/月,由總經(jīng)理每月定期打入各董事賬號;一般員工的工資由總經(jīng)理按崗位初定,經(jīng)董事會討論決定;工資由總經(jīng)理指定財(cái)務(wù)人員每月定時發(fā)放或打入員工工資卡。企業(yè)凈利潤在年終結(jié)算完成后扣除%的企業(yè)發(fā)展基金后由股東按股份進(jìn)行分紅。
4、企業(yè)對有貢獻(xiàn)的員工和供貨商實(shí)行獎勵,具體獎勵辦法由企業(yè)根據(jù)實(shí)際制定。
六、股東的權(quán)利和義務(wù)
1、股東通過董事會有決策權(quán)和分配權(quán)、資金使用權(quán)。
2、股東是公司發(fā)展的主體,因此,收集與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的信息,搞好與地方和政府主管部門之間的關(guān)系,主動和銷售商和供貨商溝通,高瞻遠(yuǎn)矚,進(jìn)行市場推廣,發(fā)展大量的客戶和弘揚(yáng)普洱茶文化是每個股東義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。企業(yè)將根據(jù)發(fā)展的實(shí)際和為企業(yè)所帶來的經(jīng)濟(jì)效益對有貢獻(xiàn)者根據(jù)定單金額進(jìn)行獎勵,獎勵金額為合同定單金額的%。
七、保密條款
1、本協(xié)議書除各股東外,對任何個人都實(shí)行保密,請各股東妥善保存。
2、各股東要對企業(yè)的知識商業(yè)機(jī)密進(jìn)行嚴(yán)格保密,并制定具體的保密措施和制度。
八、違約處理
股東如果違反本合同的任何條款,其他股東在此后任何時間可以向違約者提出書面通知,違約者應(yīng)在15日內(nèi)給予書面答復(fù)并采取補(bǔ)救措施,如果該通知發(fā)出15日內(nèi)違約方不予答復(fù)或沒有補(bǔ)救措施,非違約方可以終止本合同的執(zhí)行,并依法要求損害賠償。投資入股合作協(xié)議書
九、爭議處理
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決;
2、如果雙方通過協(xié)商不能達(dá)成一致,則提交仲裁委員會進(jìn)行仲裁;
3、在爭議處理過程中,除正在協(xié)商或仲裁的部分外,協(xié)議的其他部分應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。
十、條款的完整性
各股東均承認(rèn),已閱讀過本合同,并同意:本合同為各方關(guān)于投資合作事宜的所有合同和約定的全部記載,并已取代以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與建議。未經(jīng)全體股東書面修訂,不得對本合同加以變更。
合同附件是合同不可分割的組成部分,與合同正文具有同等效力。
十一、協(xié)議(合同)的修改
合同在履行過程中。如果有股東認(rèn)為需要修改,需向另外的股東提出書面的修改建議和理由,所有股東協(xié)商同意后才能修改,并形成本合同的附件;協(xié)商修訂的協(xié)議條款與本協(xié)議具有同等法律效力。如果雙方未達(dá)成新的修改意見,則原有合同繼續(xù)有效。
十二、不可抗力
1、在合同的執(zhí)行過程中如果出現(xiàn)了戰(zhàn)爭、水災(zāi)、火災(zāi)、地震等等不可抗力事故,將影響合同的正常履行時,受不可抗力影響的股東應(yīng)盡快將不可抗力事故的情況通知另外的股東。并盡快將有關(guān)當(dāng)局出具的證明文件提交其他股東進(jìn)行確認(rèn)。
2、雙方盡快根據(jù)此項(xiàng)不可抗力事故的影響協(xié)商本合同的進(jìn)一步執(zhí)行問題。
3、因不可抗力造成的對履行合同的延誤或無法正常履行時,受不可抗力影響的股東不負(fù)法律責(zé)任。
十三、企業(yè)發(fā)展條款
1、企業(yè)董事會和各個股東必須下定決心為企業(yè)的發(fā)展做出最大的努力,注意借鑒中外企業(yè)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷學(xué)習(xí),更新觀念,持續(xù)改進(jìn)管理中的不足和問題,使企業(yè)蒸蒸日上,做成普洱茶生產(chǎn)和銷售、茶文化傳播的“百年老店”。
2、若遇到不可抗力導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn),董事會和各股東要竭盡全力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,盡量挽回?fù)p失,維
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