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認(rèn)證類型：個人認(rèn)證

認(rèn)證主體：孫**（實(shí)名認(rèn)證）

IP屬地：河北

IP屬地：河北 上傳時間：2023-10-21 格式：DOCX 頁數(shù)：13 大?。?6.84KB 積分：9.6 舉報 版權(quán)申訴

第小學(xué)班主任班級管理經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿范文匯總?cè)?/p>

發(fā)言稿指參加會議者為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿，是演講上一個重要的準(zhǔn)備工作。以下是為大家整理的小學(xué)班主任班級管理經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿范文匯總?cè)?歡迎品鑒!小學(xué)班主任班級管理經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、班主任：大家下午好！今天非常榮幸能作為班主任代表在此發(fā)言。當(dāng)我來到三中的時候，我曾悄悄立下三個小目標(biāo)：一是作為教師代表在學(xué)校的大舞臺發(fā)言——去年的高三誓師大會實(shí)現(xiàn)了；二是作為班主任代表在經(jīng)驗(yàn)交流會上發(fā)言——今天實(shí)現(xiàn)了！此刻的心情既激動又緊張。激動的是感謝領(lǐng)導(dǎo)們的支持與信任，緊張的是我怕我講得不好，或者講得不對。講得不好的地方，希望大家不吝批評，指點(diǎn)迷津；講得不對的地方，希望大家?guī)兔χ刚?，求同存異。一個暑假過去，我從高三回到了高二，也實(shí)現(xiàn)了文化班到音樂舞蹈班的轉(zhuǎn)型?；厥走^去，感慨萬千；展望未來，我心猶然。兩年的工齡，經(jīng)驗(yàn)——暫時談不上。不過既然今天有機(jī)會上臺發(fā)言，我想從以下幾個方面作簡單交流，談?wù)勎业陌嗉壒芾磙k法:

一、統(tǒng)一思想，建立文化我們學(xué)校每學(xué)年都會有一次學(xué)生人員變動。本學(xué)期伊始，高二兩個音樂舞蹈班合二為一。成班之時，首先給他們樹立“大一統(tǒng)”思想——從今以后，高二的音樂舞蹈就是真正的一家親了。當(dāng)年秦始皇統(tǒng)一六國，兩年前的193班，是十個班退出藝術(shù)的學(xué)生組成的，我實(shí)現(xiàn)了大一統(tǒng)。如今是兩個音樂舞蹈班重組，難度當(dāng)然也小一些。所以，在每一次接手新的班級之時，我都會先和他們分享一份我的20多頁的“自我介紹”課件，具體詳細(xì)地介紹自己，拉近彼此之間的一個距離，為自己創(chuàng)造一個良好的人設(shè)。除了統(tǒng)一學(xué)生的思想，家長的思想統(tǒng)一也不容忽視。我們與家長接觸最多的途徑無非是家長群。在家長群里，盡量做到好事具細(xì)，丑事不提，創(chuàng)造良好的家長群氛圍，用積極的思想去引導(dǎo)他們。比如可以適當(dāng)舉辦一些家長可以參與的活動。如今年我就舉辦了母親節(jié)感恩活動，高考對聯(lián)鼓勵活動。記得在對聯(lián)創(chuàng)作時，有一位玉林的姓卓的家長，大中午的專門從工地回來，親手寫一副原創(chuàng)對聯(lián)發(fā)過來，讓人感動！通過一些參與度可以較高的活動，提升家長在群里的活躍度，增加家長對班級的認(rèn)可。培養(yǎng)學(xué)生、家長的自信心和自豪感。我常跟他們說:“成績是一種硬實(shí)力，而文化則是一種軟實(shí)力?！币獜?qiáng)大班級，除了要有成績，文化文化也非常重要。做班主任以來，我比較注重文化建設(shè)。如8月20日，我拉起了年級里第一條班級標(biāo)語；9月2日，在班上舉辦了籃球交接儀式，開始掀起籃球運(yùn)動之風(fēng)。接下來還要努力打造書法文化、音舞文化等，讓每一個同學(xué)都有更多機(jī)會全面發(fā)展！這里較有代表性的還有以前的“九三班訓(xùn)”——不卑不亢、同心同德、尊師尊長、愛校愛國。讓同學(xué)們明白自己不是因?yàn)槌煽儊淼竭@里，而是為了創(chuàng)造奇跡而到三中來。所以，我也把這句話印在了畢業(yè)紀(jì)念品上，伴隨他們更長久！

二、完善班團(tuán)，三權(quán)分立一個班級，除了要有班主任的管理，還需要建立一支得力的班團(tuán)干隊伍。在我的班級里，班主任處于核心地位，班長和團(tuán)支書分為一極，勞動委員和生活委員分為一極，宿舍長和科代表分為一極，其他班干協(xié)助一起全面參與班級管理，讓更多的同學(xué)參與到集體事務(wù)里來。職名有所別，大小不區(qū)分！

三、嚴(yán)慈有度，賞罰分明“嚴(yán)師出高徒”這句話永不過時，尤其對學(xué)生來說，一個嚴(yán)肅的班主任對學(xué)生的成長是非常重要的。要讓犯錯的學(xué)生既知道自己的錯誤所在，更要學(xué)會為自己的錯誤買單。不管是大錯還是小錯，都應(yīng)該讓他們有一個認(rèn)識。當(dāng)然，處罰并不是教育的第一手段。真正能讓學(xué)生獲得學(xué)習(xí)興趣的，需要一定的獎賞制度。比如，我在我的班有專門的考試獎勵制度，以紅頭文件的形式做好班級約定，讓同學(xué)們的競爭意識在班上蔚然成風(fēng)。班團(tuán)建設(shè)和獎懲制度這兩塊不作細(xì)講！

四、生無我有，生有我優(yōu)我們常聽說這樣的一句話：始于顏值，陷于才華，忠于人品。學(xué)生喜歡班主任，往往集中在兩個方面:一是顏值，二是才華。原239音樂舞蹈班的班主任就是一位女神級并且舞蹈才華橫溢的班主任，剛接手時我可謂壓力山大！所幸，我也是一位喜歡唱歌的人，在我的全民K歌里，有123首作品，SSS居多，也填過一些歌曲；目前，我在研究太空舞步，因?yàn)槲蚁朐谖璧高@塊也找點(diǎn)突破。如能成功，將把它作為抖音號的處女作。學(xué)生沒有的，如果我們有，那我們可以嘗試傳授給他們；學(xué)生有的，我們可以學(xué)，甚至可以向他們學(xué)習(xí)，然后想辦法優(yōu)秀過他們，以此來鼓勵自己，師生共進(jìn)步，老師亦提升！

五、見賢思齊，開拓創(chuàng)新在我們學(xué)校，有不少教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教學(xué)能力突出的老師，非常值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。平時可以和他們多交流，多相處。在座的班主任大多都是年輕教師，我們更需要培養(yǎng)一種開拓創(chuàng)新的精神。在我?guī)н^的兩屆學(xué)生里，我給他們設(shè)計有班級徽標(biāo)、籃球隊標(biāo)、書法徽標(biāo)、班級口號、班訓(xùn)等，當(dāng)然更具有代表性的是在2019年9月23日我把閑置兩年的微信公眾號改成了班級公眾號！從此用來記錄班級的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，同時還在教學(xué)上發(fā)揮了極大的作用，特別是在年初寒假期間，對同學(xué)們的高考復(fù)習(xí)起到了極大的幫助作用。

六、多做實(shí)事，不問結(jié)果曾經(jīng)有一位女老師問我:“你開的班級公眾號有收益嗎？”我對她微微一笑:“沒有！”但是，這并不能阻止我去做好這件事。因?yàn)樗接邢蓿袝r候?yàn)榱诉x一個更好的模板絞盡腦汁，為了一處更好的文字冥思苦想。試過廢寢忘食，也試過熬夜通宵，但是沒想過要放棄。在我的公眾號里最長的一篇推文，有兩百多張圖片，幾千字的文字描述，配了三首伴讀音樂，完整記錄了我和193班的兩年時光。我既不要求任何人留言點(diǎn)贊，也不要求他們分享轉(zhuǎn)發(fā)，一切順?biāo)熳匀?，往往更能自得其樂！后來，這位老師在我的簡單指導(dǎo)下，也開創(chuàng)了一個屬于她自己的公眾號。我覺得，這就是我想看到的結(jié)果。比較喜歡以前領(lǐng)導(dǎo)說過的一句話:有時候我們做的事在別人眼里是搞形式，但我們依然堅持把它做好，就成了我們的文化！以上是我今天下午的發(fā)言。很多觀點(diǎn)僅是本人一孔之見，說的不好，掛一漏萬，還望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、班主任多多批評指正。在座很多都是年輕的班主任，我也想借這次機(jī)會分享一些我的心得:有時我們可能和身邊的領(lǐng)導(dǎo)、老師有不一樣的想法，那我們就不要韜光養(yǎng)晦，善于表達(dá)，一起建設(shè)好我們?nèi)?；如果我們覺得我們的學(xué)生不夠聰明，那我們就不要嫌棄他們，好好教他們，讓他們進(jìn)步、成長。大家都很年輕，我也很年輕，我們一起加油！我們的梁劍平校長以及其他很多領(lǐng)導(dǎo)都是求才若渴、用人唯賢的好領(lǐng)導(dǎo)，讓我們在他們的帶領(lǐng)下充分發(fā)揮我們的才華，在三中這個教育舞臺上綻放我們最炫麗的精彩！謝謝大家！小學(xué)班主任班級管理經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿2各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、遠(yuǎn)道而來的朋友們：聽了幾位班主任老師的精彩的發(fā)言，感觸頗深，每一位班主任老師都匠心獨(dú)運(yùn)，在班級工作中取得了優(yōu)異的成績，我也進(jìn)一步認(rèn)識到自己在班級工作中的失誤和不足，也使我進(jìn)一步明確，要向各位班主任老師學(xué)習(xí)，與大家通力合作，共同完成我們的教育教學(xué)任務(wù)。今天我發(fā)言的題目是：把握最佳教育時機(jī)。一、對班主任工作的認(rèn)識班級工作是學(xué)校各項(xiàng)工作的最基本的組成部分，班主任是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，當(dāng)教師不當(dāng)班主任沒意思，所有成功的教師都有一個共同的特征，那就是與學(xué)生關(guān)系良好，相互信任。領(lǐng)導(dǎo)一再強(qiáng)調(diào)，要正確處理好三個關(guān)系，其中最重要的就是師生關(guān)系，正確處理好師關(guān)系，才是成功的。教育學(xué)生，要尋找最佳教育時機(jī)，才能達(dá)到最佳教育效果。什么樣的學(xué)生，在什么時候，才是最佳時機(jī)呢?這需要我們動腦筋認(rèn)真分析。中國成功教育學(xué)會會長李誠忠教授就在這個會議室，在我校第五屆班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會上說過：“教育要有心計，要動心眼，凡事皆有因，錯誤都有理由，要斗智斗勇。”所以我們要避免簡單、粗暴，避免草率、武斷，采用科學(xué)的方法管理班級，爭取做一名合格的班主任。二、怎樣才算愛學(xué)生我們都在提倡愛學(xué)生，對自己的學(xué)生，如果從心底里不愛，不喜歡，那就談不上教育。光強(qiáng)調(diào)教師要愛學(xué)生是不全面的，還應(yīng)具體研究怎樣去愛，想愛還要會愛，原來想愛，后來也許會變得不愛。父母哪有不愛自己的子女的呢?但由于愛得不得法，變成溺愛子女，縱容子女，父母因此也會由愛生怨，甚至個別父母還會生出恨來。父子、母女之間尚且如此，何況師生之間呢?“親其師而信其道”，但一味讓學(xué)生“親其師”，老師在學(xué)生心中沒有威信，他也不一定“信其道”。所以在愛的基礎(chǔ)上，要與學(xué)生斗智。最近讀了一本書，叫《班主任兵法》，把班級管理與兵法結(jié)合起來，把學(xué)生當(dāng)成“敵人”，這里似有不妥，但為了真正體現(xiàn)愛學(xué)生，采取行之有效的手段，也未嘗不可。只有這樣，才能把工作做得盡善盡美。三、班級情況分析今年一開學(xué)，擔(dān)任七四班班主任，一個個新的.面孔，兩排大高個，人高馬大，自嘆今年運(yùn)氣不佳，攤上這個班，也就只好盡自己最大努力走著看了。人都說，問題學(xué)生是我們珍貴的教育資源，能鍛煉我們的管理水平。這樣說，我班可謂資源豐富。個頭高大、一呼百應(yīng)，頗具領(lǐng)導(dǎo)能力的人才有;個子嬌小、其貌不揚(yáng)，善于在地下搞點(diǎn)活動的也有;更不乏智勇雙全、有軍師才干諸葛亮級的人物。其實(shí)，我們班級工作最主要的、難度最大的就是這些問題學(xué)生，家長花高價把孩子送到這里，他們期望值很高。剛開學(xué)，我就感覺到，一場刀光劍影的激烈戰(zhàn)斗將要擊鼓開場了。說起來，咱教地理，副科老師，一大周才上三節(jié)課，學(xué)生誰看得起?一開始，班級軍心不穩(wěn)，好幾個學(xué)生組團(tuán)找校長調(diào)班;晚上放學(xué)不準(zhǔn)到小賣部買東西，第一天抓住八個，我班占七個;晚上在寢室，幾個學(xué)生說笑打鬧到半夜;集合站隊，總有幾個人嘻嘻哈哈。我知道，這是學(xué)生對老師的火力偵探。你找他們談話，猶隔靴搔癢;你大發(fā)雷霆，他們看你笑話。因?yàn)橛行W(xué)生在社會力量學(xué)校多年的生活經(jīng)驗(yàn)，他們知道老師不會把他們怎么樣，其實(shí)，老師也不敢把他們怎么樣。古人說，“知己知彼”，才能“百戰(zhàn)不殆”，摸清敵情，才能制定作戰(zhàn)方案。經(jīng)過一個多月的摸底排查，與原來的老師交流，與家長溝通，找同學(xué)側(cè)面了解，我基本摸清了學(xué)生的情況，在交往中，學(xué)生也了解了老師。不時在學(xué)生面前露兩手，使老師的形象在學(xué)生的心目中也有了一定的地位，教育的時機(jī)也逐漸成熟。四、案例分析1、高奇，外校轉(zhuǎn)來，有網(wǎng)癮，學(xué)習(xí)無動力，壞習(xí)慣多，幾乎天天犯錯。家長零售水果，經(jīng)濟(jì)比較困難。但他生活艱苦，不浪費(fèi)錢，也能體諒父母。為了對他教育，我想了各種方法，都不見效果，于是我就想，干脆用經(jīng)濟(jì)手段來教育他吧!罰他錢!罰多少?出手得恨，罰他一百!讓他親自打電話給家長。來送罰款!可想而知，他心里是多么不情愿!他爸來了，在樓下見了我，我先掏給她一百元錢，讓他交給高奇，讓高奇當(dāng)眾把錢交給我。戲演完了，一招瞞天過海，高奇發(fā)生了轉(zhuǎn)變。現(xiàn)在，各科老師都夸他。事后，家長打電話，原準(zhǔn)備下學(xué)期回老家上免費(fèi)學(xué)校，現(xiàn)在說啥也不走了，不管經(jīng)濟(jì)再困難，也要在這上。2、李曉林，原六三班學(xué)生，數(shù)學(xué)成績優(yōu)秀，有一定的領(lǐng)導(dǎo)組織能力，開學(xué)初被任命為體育班長。后來自己對自己放松要求，大錯不犯，小錯不斷，自甘墮落，不好好學(xué)習(xí)，對于這樣的學(xué)生，溫柔的談心，顯得蒼白無力。有一次語文課上，不注意聽講，還頂撞老師，被叫進(jìn)辦公室后，死不承認(rèn)。一向不大發(fā)脾氣的我，終于等來了機(jī)會。心想：現(xiàn)在發(fā)脾氣，也算師出有名!一陣電閃雷鳴、狂風(fēng)暴雨，連我那個用了好長時間的杯子，也粉身碎骨，做出了犧牲，同辦公室的老師都為之一震。我不反對，在戰(zhàn)場上，兩軍交戰(zhàn)狹路相逢勇者勝，在班級管理上，一味縱容總是不行，有些學(xué)生簡直氣人，咱又不能動手打他解恨，只好拿杯子出氣，也算是殺雞給猴看，聲東擊西吧。一場激烈的戰(zhàn)斗結(jié)束了，辦公室里像狼藉的戰(zhàn)場，我又把戰(zhàn)火引到教室，同學(xué)們嚇得大氣不敢出，我做了推心置腹的講話，同學(xué)們大多伴著淚水寫日記，李小林終于后悔地流下了淚水，他低頭認(rèn)錯了。這一天，晚飯都沒吃。直到晚上放學(xué)，我買了兩箱方便面發(fā)給同學(xué)，又請張主任、王校長唱紅臉，到班級做安撫工作。這場鬧劇才算收場。鞭撻雖然叫人疼痛、叫人難堪、叫人遺憾，但收獲的卻是佩服、是奮進(jìn)、是成熟。小學(xué)班主任班級管理經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿3各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們：早上好。非常榮幸能有這個機(jī)會與大家一起分享做班主任的點(diǎn)點(diǎn)滴滴故事。這是我畢業(yè)以來第二年做班主任，感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的機(jī)會去鍛煉自己。其實(shí)我是個很懶的人，記得去年九月份期末時，我在門外，看到這么多班主任相聚在一起，當(dāng)時我的心情是多么愉快，慶幸自己沒有做班主任。歲月匆匆，想不到一個學(xué)期班主任就順利地做下來了。此時，我很想說，雖然班主任工作很累，工作很瑣碎，很繁忙，但是此時我很慶幸自己再次做了班主任，它讓我某些隱藏的潛力得到了一些發(fā)展，自己更注意去追求教育方法，提高自己。班主任的酸甜苦辣全涌上了心頭，真是“累并快樂著”。一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持與鼓勵，同事的無私幫助?；厥走^去，我這個班主任工作得到了很多人的支持和幫助，才可以這么輕松地度過，我真是感激不已。前任班主任曹寧老師真誠地和我分享每一個孩子的特點(diǎn)，給我提供良好的教育建議；英語老師潘瑋老師開學(xué)那天下午很晚才下班，就是因?yàn)閹臀蚁氚嗉壍母刹棵缱?；王麗麗老師看到我每天“河?xùn)|獅吼”，嗓子都嘶啞，非常嚴(yán)肅地說：“聰玲，你一定要想辦法才行，吼對他們沒有用，別看你的聲音夠大?！贝箨犦o導(dǎo)員田總總是笑瞇瞇地表揚(yáng)我，鼓勵我，午會時還協(xié)助我管理班級紀(jì)律（剛開始，我真是無從下手，一點(diǎn)威嚴(yán)都沒有）；最讓我印象深刻的是，汪主任那次出現(xiàn)在我們班外，對我們班的孩子說：“七班應(yīng)該可以做到認(rèn)真聽講的，但是還是堅持說話，不聽午會廣播的話，聰玲老師，請你讓他們留下來！”；岳校上我們班的思品課，總會提前出現(xiàn)在班上，讓我為另一個班級的數(shù)學(xué)教學(xué)做好準(zhǔn)備；我們辦公室的班主任同事和我分享了很多優(yōu)秀班主任經(jīng)驗(yàn)；副班主任魏老師總那么積極認(rèn)真幫忙管理班級；羅老師抽空幫我們班的孩子上思想品德課，教他們怎么做事，做人……領(lǐng)導(dǎo)的民主與鼓勵，同事無私的幫助，讓我很快地把握了高年級學(xué)生的特點(diǎn)，逐漸樹立了威信。學(xué)校團(tuán)結(jié)向上、互助互樂的氛圍是我做班主任快樂源泉之一。二、家長的配合與支持。我總認(rèn)為，學(xué)校與家長沒有利益沖突，我們應(yīng)該就像家人一樣，因?yàn)槲覀兊哪繕?biāo)一致，都是為了孩子的健康成長。做好班主任的第一步，就是爭取家長們的信任與支持。家長會上推心置腹，真誠與家長交流，記得我當(dāng)時說了一句：“家長們，你只有一個孩子，但是劉老師卻擁有42個孩子，從接手這個班主任開始，我已經(jīng)從少女蛻變?yōu)閶D女，升級成為超級媽媽了。”家長們被我的幽默都笑了起來，我依稀還看到有幾個家長的眼睛都紅了。與家長交流，我還把握了一個原則，無論何時與家長交流，我總是笑容滿面，“伸手不打笑面虎”嘛。曾仕強(qiáng)教授在談到中層管理的時候，特別說了中國人的交往方式，我特別認(rèn)同的是“中國人在心平氣和的時候，很講道理，當(dāng)他心情不好時，他可能會蠻不講理?！蔽艺J(rèn)為冷靜地與家長溝通，定能共同找到教育孩子的好方法。我的真誠贏得了家長的信賴。這是做班主任快樂之二，我擁有了一些真誠的家長朋友。三、班級管理的小故事。1、信任是的。六年七班是個非常有個性的班級，每個孩子的個性都那么明顯，要真正做到加強(qiáng)他們的凝聚力，真不是一件簡單的事情。其實(shí)在他們大大咧咧的外表下也藏著一顆熱情的心。還記得那次校運(yùn)會，她們?yōu)榱嗽陂_幕式上做得更好一些，6點(diǎn)多就有很多孩子回校弄好道具，自覺到運(yùn)動場去訓(xùn)練；接力賽他們更是努力拼搏，取得了年級第二名的好成績。我始終相信他們的潛力，努力去挖掘，去培養(yǎng)。這還表現(xiàn)在給每一個孩子分配工作，人人出一份力，共同為班級做貢獻(xiàn)，培養(yǎng)他們做事的責(zé)任感。2、樹立表率的作用。那天上課鈴聲響起，我快步走進(jìn)教室，卻發(fā)現(xiàn)有一堆零零散散的紙屑躺在講臺和門口，我當(dāng)時非常地憤怒，為什么整個班級竟然沒有一個孩子發(fā)現(xiàn)，更可悲的是沒有任何人有意識去撿起來，他們走進(jìn)教室，一邊說話一邊做課前準(zhǔn)備，無視我的怒氣?！昂伪貏託饽兀俊蔽野察o地走到講臺，放下教科書，開始走向他們每一個的地上，不斷地?fù)旒埿迹谝换?，?dāng)我從第一組撿完扔垃圾桶時，他們還在熱烈