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PAGE2PAGE3圍繞中心服務(wù)大局—工會組織在企業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮積極作用————張代飛 企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要組成部分,對經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定起著積極的促進作用。而企業(yè)的勞動者是企業(yè)的生力軍,是企業(yè)的生產(chǎn)者和創(chuàng)造者,在企業(yè)的發(fā)展中起著舉足輕重的作用,工會組織是企業(yè)職工的代表,是企業(yè)的基礎(chǔ)組織。反映職工的心聲,活躍職工文化生活,帶動職工的積極性和工作熱情,從而實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營效益。以黨的領(lǐng)導(dǎo)為中心,發(fā)揮職工主觀能動性工會組織是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,必須始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅定不移地推動黨的全心全意依靠工人階級的方針的貫徹落實,保障職工的主人翁地位,努力調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮職工在企業(yè)中的主力軍作用。以行政工作為中心,不游離于生產(chǎn)經(jīng)營之外,搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理,是構(gòu)建和諧企業(yè)的基礎(chǔ)和保障。工會組織必須始終以經(jīng)濟建設(shè)為中心,一切工作都要圍繞這個中心來開展,把工作重心建立在完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)之上。適應(yīng)職工民心,不脫離職工群眾。工會組織必須從講政治的高度,貫徹落實“組織起來,確實維權(quán)”的工作方針,把職工群眾的呼聲當作第一信號,把職工的需要當作第一選擇。把職工的利益當作第一考慮,多為職工辦實事,辦好事,解難事,把職工群眾的精神和力量統(tǒng)一到企業(yè)的和諧發(fā)展目標和任務(wù)上來。實施“根基工程”加強機制創(chuàng)新,營造和諧的勞動關(guān)系環(huán)境。一是要站在職工立場觀點上,為職工說話辦事,在維護企業(yè)總體發(fā)展利益的前提下,維護好職工具體利益。二是要堅持從協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的源頭抓起,充分發(fā)揮勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)、集體協(xié)調(diào)、勞動爭議調(diào)解,民主監(jiān)督機制的優(yōu)勢,把構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系納入法制化、制度化軌道。三是要堅持“促進企業(yè)發(fā)展,維護職工權(quán)益”的原則。促進建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會主義新型勞動關(guān)系,使勞動關(guān)系各方各盡其能,各得其益五、在管理和效益上下工夫。工會審計要以收支審計為主向計撥審計和效益審計、管理審計并重轉(zhuǎn)變。把經(jīng)審工作的出發(fā)點和落腳點放到促進單位加強管理,建立健全內(nèi)部控制和提高經(jīng)濟效益上來。六、實施陽光工程,加強民主管理,營造和諧的人文環(huán)境。一是要認真研究建立現(xiàn)代企業(yè)制度與保障職工民主權(quán)利的關(guān)系,繼續(xù)加強民主政治建設(shè),重點加大對職工代表大會制度,職工董事,職工監(jiān)事制度,廠務(wù)公開這三大職工民主管理的落實力度,充分發(fā)揮其作用。二是完善公司法人治理結(jié)構(gòu),探索加強民主管理的實
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