職業(yè)病防護(hù)管理制度5篇

千里之行，始于足下。你若盛開，蝴蝶自來。第第2頁/共2頁精品文檔推薦職業(yè)病防護(hù)管理制度5篇職業(yè)病防護(hù)管理制度5篇

在不斷進(jìn)步的時(shí)代，許多狀況下我們都會(huì)接觸到制度，制度一經(jīng)制定頒布，就對(duì)某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。制度究竟怎么擬定才合適呢？以下是我為大家收集的職業(yè)病防護(hù)管理制度，歡迎大家共享。

職業(yè)病防護(hù)管理制度1

為仔細(xì)貫徹《職業(yè)病防治法》、國家平安監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,規(guī)范勞動(dòng)者個(gè)體防護(hù)用品的發(fā)放和使用,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者相關(guān)權(quán)益,特制定本制度。

一、勞動(dòng)防護(hù)用品是用人單位免費(fèi)發(fā)給勞動(dòng)者個(gè)人使用保管的公共財(cái)物,是愛護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中免遭或減輕職業(yè)病危害的一種幫助措施,必需以實(shí)物形式發(fā)放,不得以貨幣或者其他物品替代。

二、依據(jù)崗位作業(yè)性質(zhì)、條件、勞動(dòng)強(qiáng)度以及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的正確有效地個(gè)體防護(hù)用品。產(chǎn)品應(yīng)具備生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、平安標(biāo)志和使用說明書等,使用說明書應(yīng)當(dāng)同時(shí)載明防護(hù)性能、適用對(duì)象、使用方法及留意事項(xiàng)。

三、勞動(dòng)防護(hù)用品中的服裝(含工作棉衣)結(jié)構(gòu)及款式,必需符合平安生產(chǎn)的要求,具備永久性平安標(biāo)識(shí),做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。一些特別場合所穿著的服裝,不應(yīng)有明口袋,不得使用金屬附件,便于連接和解脫,適應(yīng)作業(yè)時(shí)的肢體活動(dòng)。

四、對(duì)于從事多種崗位作業(yè)的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按其主要作業(yè)工種發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,假如從事其他工種作業(yè)時(shí),可由部門提出申請(qǐng),借用其所需要的防護(hù)用品。

五、凡員工工種有變動(dòng)時(shí),應(yīng)準(zhǔn)時(shí)辦理手續(xù)變更現(xiàn)行工種的勞動(dòng)防護(hù)用品(原工種的勞防用品發(fā)放使用時(shí)間相應(yīng)延長)。

六、員工因某種緣由離開原崗位不從事生產(chǎn)工作,在六個(gè)月以上,其防護(hù)用品應(yīng)按實(shí)際離開時(shí)間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)。

七、對(duì)于生產(chǎn)中必需佩戴的平安帽、平安帶、絕緣防護(hù)用品、防毒面具、防塵(毒)口罩等特別防護(hù)用品,必需建立定期品質(zhì)檢查和保養(yǎng)制度。使用前要留意檢查,使用中要留意維護(hù),使用后要留意保養(yǎng)。對(duì)受到過較大外力沖擊的平安帽,發(fā)覺有磨損、疵點(diǎn)的平安帶及消失刺穿、破損的平安鞋等,應(yīng)不受使用年限的限制,準(zhǔn)時(shí)更換。不合格或失效的防護(hù)用品嚴(yán)禁使用。

八、特種勞動(dòng)防護(hù)用品購置,應(yīng)依據(jù)工作場所及崗位要求編制方案,所選購物品必需符合《職業(yè)病防治法》中的相關(guān)規(guī)定及相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)要求,必需具備國家安監(jiān)總局的平安標(biāo)志、標(biāo)識(shí),必需具備平安生產(chǎn)檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)所出具的產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告。

九、對(duì)于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的`場所作業(yè)的人員,應(yīng)當(dāng)配備具有相應(yīng)防護(hù)性能的阻燃服、酸堿類化學(xué)品防護(hù)服或防靜電服等特種勞動(dòng)防護(hù)用品。

十、用人單位的相關(guān)職能部門應(yīng)對(duì)員工如何正確地使用勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行教育和培訓(xùn),并開展突發(fā)大事應(yīng)急演練活動(dòng),提高平安防范意識(shí)。

十一、凡領(lǐng)用絕緣防護(hù)用品及工具的部門或個(gè)人,在重新更換領(lǐng)取時(shí),必需實(shí)行以舊換新的制度,以保證人身平安。不屬領(lǐng)用絕緣工用具和勞動(dòng)防護(hù)用品的部門或個(gè)人,需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時(shí),必需提出申請(qǐng)報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)。

職業(yè)病防護(hù)管理制度2

石油銷售公司職業(yè)病防護(hù)用品管理制度

第一章總則

第一條為明確石油銷售公司(以下簡稱'hb公司'或'公司')在勞動(dòng)防護(hù)用品采納標(biāo)準(zhǔn)、選購、保管、發(fā)放流程中的職責(zé),保證勞動(dòng)防護(hù)用品符合國家標(biāo)準(zhǔn)并定期發(fā)放,依據(jù)國家有關(guān)勞保愛護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生健康有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。

其次條適用于勞動(dòng)防護(hù)用品在采納標(biāo)準(zhǔn)、選購、保管、發(fā)放流程中的管理。

第三條本制度適用于hb公司各部室以及全部從事勞動(dòng)的員工。

其次章管理

第四條公司依據(jù)國家勞動(dòng)愛護(hù)條例、結(jié)合公司生產(chǎn)實(shí)際狀況,執(zhí)行國家及公司勞動(dòng)防護(hù)管理的相關(guān)法律法規(guī),擬定公司勞動(dòng)防護(hù)管理的相關(guān)制度,核批公司從業(yè)人員勞動(dòng)防護(hù)用品。

第五條公司綜合辦公室負(fù)責(zé)勞動(dòng)愛護(hù)用品的歸口管理,負(fù)責(zé)編制歸口勞防用品的選購方案,選購部門負(fù)責(zé)按選購方案選購符合國家標(biāo)準(zhǔn)的.勞防用品,財(cái)務(wù)部保管員負(fù)責(zé)保管勞防用品,生產(chǎn)運(yùn)營部門負(fù)責(zé)勞防用品領(lǐng)取、發(fā)放。

第六條公司依據(jù)國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定結(jié)合各自實(shí)際擬訂勞防用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)不同工種對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的需要制定《職工個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》,財(cái)并建立各類勞動(dòng)愛護(hù)用品的發(fā)放臺(tái)賬;

第七條綜合辦公室負(fù)責(zé)按制訂的選購方案準(zhǔn)時(shí)選購勞防用品,負(fù)責(zé)所選購的勞防用品符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)供貨商具有勞防用品生產(chǎn)資格;職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循'平安、有用、經(jīng)濟(jì)、美觀'的原則。

第八條要建立職業(yè)病防護(hù)用品選購、驗(yàn)收制度,確保勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量的平安性、牢靠性。

第九條職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放和使用部門都要建立職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放臺(tái)帳,防護(hù)用品的去向、數(shù)量、時(shí)間均應(yīng)具體登記。

第十條員工脫離生產(chǎn)

職業(yè)病防護(hù)管理制度3

為加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的管理，有效預(yù)防職業(yè)病，依據(jù)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)規(guī)定，特制定本管理制度。

一、個(gè)人防護(hù)用品依據(jù)必要性原則進(jìn)行配發(fā)及使用。

（一）以下工作場所員工必需配發(fā)個(gè)人防護(hù)用品：

1、有明確的慢性效應(yīng)或致癌致畸致突變作用，或者有誘發(fā)過敏反應(yīng)的塵毒作業(yè)場所（如苯、正己烷、三氯乙烯、鉻、矽塵、X射線等），不管是否超標(biāo)，都應(yīng)使用個(gè)人防護(hù)用品；

2、有毒有害因素的濃度或強(qiáng)度超標(biāo)的作業(yè)場所；

3、噪聲強(qiáng)度在80分貝以上的。

（二）可以不使用個(gè)人防護(hù)用品的場所：

1、沒有明確的慢性效應(yīng)或致癌致畸致突變作用，不誘發(fā)過敏反應(yīng)的塵毒作業(yè)場物，（如甲苯、二甲苯、丙酮、異丙醇等）只要不超標(biāo)，可以不使用個(gè)人防護(hù)用品。

2、噪聲強(qiáng)度在80分貝以下的。

二、環(huán)境健康平安部負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的監(jiān)管工作，負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)個(gè)人防護(hù)用品的選購和使用。

三、選購部選購的個(gè)人防護(hù)用品，要有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證與平安認(rèn)證標(biāo)志，且在有效使用期內(nèi)，確保符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得購置不合格的防護(hù)用品。

四、各部門負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的入庫和出庫登記。

五、各部門文員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)個(gè)人防護(hù)用品的`使用信息，并向負(fù)責(zé)人辦理領(lǐng)取手續(xù)。向員工發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)做好領(lǐng)用登記。

六、員工應(yīng)正確佩戴和妥當(dāng)保管個(gè)人防護(hù)用品，發(fā)覺失效要準(zhǔn)時(shí)向本部門申領(lǐng)。

七、環(huán)境健康平安部每季度組織一次職業(yè)病防護(hù)用品選購和使用狀況檢查，發(fā)覺不按規(guī)定選購和使用防護(hù)用品的，第一次賜予直接責(zé)任人警告，其次次起每次扣發(fā)負(fù)責(zé)人績效，情節(jié)嚴(yán)峻的將送人評(píng)處理

職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理制度

為有效識(shí)別和掌握工作場所職業(yè)病危害因素的濃度（強(qiáng)度），確保其符合國家職業(yè)接觸限值要求，降低職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)，依據(jù)《職業(yè)病防治法》相關(guān)規(guī)定制定本制度。

一、環(huán)境健康平安部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌支配職業(yè)病危害因素的監(jiān)測及評(píng)價(jià)工作，做好年度監(jiān)測方案。。

二、職業(yè)病危害因素的監(jiān)測及評(píng)價(jià)應(yīng)托付給具有“職業(yè)病危害因素檢測與評(píng)價(jià)資質(zhì)”的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

三、存在職業(yè)病危害的作業(yè)場所，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測；存在嚴(yán)峻職業(yè)病危害的，每三年還至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。

四、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上報(bào)廠長及所在地職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門，并在公司公告欄中公示。檢測、評(píng)價(jià)報(bào)告原件歸入本公司的職業(yè)衛(wèi)生檔案。

五、發(fā)覺工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，應(yīng)馬上進(jìn)行整改，并確保驗(yàn)收合格。

六、公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)季度對(duì)職業(yè)病危害監(jiān)測和評(píng)價(jià)實(shí)施狀況進(jìn)行督查，如發(fā)覺無正值理由不按規(guī)定落實(shí)職業(yè)病危害監(jiān)測和評(píng)價(jià)制度的，第一次賜予直接責(zé)任人警告，其次次起每次扣發(fā)負(fù)責(zé)人績效，情節(jié)嚴(yán)峻的將送人評(píng)處理。

職業(yè)病防護(hù)管理制度4

為建立、健全員工職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放、使用規(guī)定,確保員工在生產(chǎn)過程中能正確使用個(gè)人防護(hù)用品,有效預(yù)防職業(yè)病,制定本管理制度。

(一)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的管理工作

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)個(gè)人防護(hù)用品的使用,制定各類個(gè)人防護(hù)用品的使用規(guī)定,包括使用、保存、維護(hù)、更換周期等內(nèi)容。

2、負(fù)責(zé)制定個(gè)人防護(hù)用品選購方案,確定各工作崗位配置的個(gè)人防護(hù)用品的種類、型號(hào)、使用人員名單,個(gè)人防護(hù)用品的防護(hù)參數(shù)應(yīng)符合要求。

3、對(duì)選購部門選購的個(gè)人防護(hù)用品進(jìn)行驗(yàn)收,保證選購的個(gè)人防護(hù)用品質(zhì)量合格,有生產(chǎn)許可證“qs'標(biāo)識(shí)和平安認(rèn)證標(biāo)志'la'標(biāo)識(shí)。

4、指導(dǎo)倉儲(chǔ)部門做好個(gè)人防護(hù)用品的'發(fā)放、登記,做好個(gè)人防護(hù)用品的出入庫記錄。

5、定期對(duì)工作場所勞動(dòng)者使用個(gè)人防護(hù)用品狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查,做好檢查結(jié)果記錄及存檔,發(fā)覺問題,提出整改意見并監(jiān)督整改。

(二)各類崗位個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的使用

1、鋸、刨、銑、磨作業(yè)時(shí),員工應(yīng)佩戴防塵口罩、塞栓式耳塞或耳罩。鋸、刨、銑、鉆作業(yè)時(shí),員工應(yīng)佩戴防護(hù)眼鏡

2、干式手工打磨作業(yè)時(shí),勞動(dòng)者應(yīng)佩戴防塵口罩和護(hù)發(fā)帽;

3、擦色、調(diào)漆、噴漆作業(yè)時(shí),勞動(dòng)者應(yīng)穿著液態(tài)化學(xué)品防護(hù)服,佩戴防滲透手套、護(hù)發(fā)帽和防毒面具。

職業(yè)病防護(hù)管理制度5

1、職業(yè)病防護(hù)用品是愛護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中免遭事故損害或職業(yè)危害,保證勞動(dòng)者平安和健康所必需配備的,帶有防護(hù)功能的用品。

2、接觸有害因素的全部人員都應(yīng)按時(shí)發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

3、職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循“平安、有用、經(jīng)濟(jì)、美觀”的原則。

4、由辦公室負(fù)責(zé),依據(jù)不同工種對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的需要制定《職工個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》,依據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)給員工配備合理的職業(yè)病防護(hù)用品。

4.1不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的職業(yè)病防護(hù)用品。

4.2不得擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格掌握方案外發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

4.3不得隨便延長或縮短職業(yè)病防護(hù)用品的使用限期,或逾期不發(fā)放新的職業(yè)病防護(hù)用品。

4.4工種相同且勞動(dòng)條件相同,應(yīng)發(fā)給相同的職業(yè)防護(hù)用品。從事多工種作業(yè),按其常常從事或主要從事的工種發(fā)給相應(yīng)的'職業(yè)病防護(hù)用品。

4.5管理人員、工程技術(shù)人員視其常?；蛑饕獏⑴c勞動(dòng)的狀況,依據(jù)工作需要配備相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品。

4.6新增加工種或個(gè)別需變動(dòng)職業(yè)病防護(hù)用品及標(biāo)準(zhǔn)時(shí),由辦公室報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批,另行發(fā)放。

4.7職工在生產(chǎn)過程中必需按規(guī)定使用職業(yè)病防護(hù)用品,未按規(guī)定使用的,應(yīng)視為違章作業(yè)。

5、辦公室負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)用品的選購、保管與發(fā)放工作。

5.1辦公室要建立職業(yè)病防護(hù)用品選購、驗(yàn)收制度,確保勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量的平安性、牢靠性。

5.2職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放和使用部門都要建立職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放臺(tái)帳,防護(hù)用品的去向、數(shù)量、時(shí)間均應(yīng)具體登記。

5.3員工脫離生產(chǎn)﹙工作﹚崗位三個(gè)月及以上者停發(fā)或順延勞動(dòng)職業(yè)病防護(hù)用品的使用時(shí)間。屬按月發(fā)放的小型防護(hù)用品,員工脫離工作崗位一個(gè)月及以上者停發(fā)當(dāng)月防護(hù)用品。

5.4因工作需要轉(zhuǎn)變工種的人員,從調(diào)動(dòng)工作次月起按新工種發(fā)放職業(yè)