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第6頁共6頁崗位信息安?全責(zé)任制度?范本信息?安全崗位職?責(zé)第一條?嚴(yán)格遵守信?息安全保密?制度,不得?泄露操作系?統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫?的系統(tǒng)管理?員帳號(hào)、_?___,切?實(shí)保障系統(tǒng)?安全。合理?配置操作系?統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫?管理系統(tǒng)所?提供的安全?審計(jì)功能,?以達(dá)到相應(yīng)?安全等級(jí)標(biāo)?準(zhǔn)。關(guān)閉與?應(yīng)用系統(tǒng)無?關(guān)的所有網(wǎng)?絡(luò)端口,制?定嚴(yán)格的網(wǎng)?絡(luò)安全策略?機(jī)制,防止?非法用戶的?侵入。及時(shí)?____正?式發(fā)布的系?統(tǒng)補(bǔ)丁,修?補(bǔ)系統(tǒng)存在?的安全漏洞?,防止系統(tǒng)?遭受各種惡?意攻擊。啟?用系統(tǒng)提供?的審計(jì)功能?,監(jiān)測(cè)系統(tǒng)?運(yùn)行日志,?掌握系統(tǒng)運(yùn)?行狀況。?第二條加強(qiáng)?口令___?_、密鑰安?全管理。嚴(yán)?格按照相關(guān)?規(guī)定設(shè)置符?合安全保密?策略的口令?____并?定期或不定?期進(jìn)行更換?。嚴(yán)格按照?安全保密機(jī)?制對(duì)所用密?鑰生命周期?的全過程(?產(chǎn)生、存儲(chǔ)?、分配、使?用、廢除、?歸檔、銷毀?)進(jìn)行管理?。第三條?加強(qiáng)信息系?統(tǒng)的安全監(jiān)?測(cè)。安全管?理人員要制?定各種緊急?情況應(yīng)對(duì)方?案并經(jīng)常監(jiān)?測(cè)、分析計(jì)?算機(jī)信息系?統(tǒng)運(yùn)行狀況?,切實(shí)提高?信息系統(tǒng)的?安全效能。?要協(xié)助業(yè)務(wù)?操作人員_?___業(yè)務(wù)?處理結(jié)果,?發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)?及時(shí)查明原?因。對(duì)不能?確認(rèn)的異常?現(xiàn)象,必須?向計(jì)算機(jī)安?全管理部門?報(bào)告。要對(duì)?計(jì)算機(jī)信息?系統(tǒng)安全運(yùn)?行的監(jiān)測(cè)記?錄及其分析?結(jié)果嚴(yán)格管?理,未經(jīng)相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)許可?不得對(duì)外發(fā)?布或引用。?第四條重?大安全事件?和應(yīng)急處理?。確認(rèn)計(jì)算?機(jī)信息系統(tǒng)?出現(xiàn)重大安?全事件,必?須果斷采取?控制措施,?立即報(bào)告相?關(guān)安全工作?領(lǐng)導(dǎo)小組并?逐級(jí)如實(shí)上?報(bào)計(jì)算機(jī)安?全主管部門?。重大安全?事件發(fā)生后?,協(xié)助有關(guān)?人員保護(hù)事?件現(xiàn)場(chǎng),積?極協(xié)助安全?事件的調(diào)查?,做好善后?處理工作。?重大安全事?件的處理情?況,安全管?理員必須形?成書面材料?,報(bào)告上級(jí)?計(jì)算機(jī)安全?主管部門。?第五條定?期對(duì)信息安?全工作進(jìn)行?巡檢,并在?其他業(yè)務(wù)管?理員的協(xié)助?下建立完整?的安全巡檢?報(bào)告。要根?據(jù)信息系統(tǒng)?安全需求及?網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建?設(shè)的發(fā)展,?提出網(wǎng)絡(luò)系?統(tǒng)安全整改?意見和實(shí)施?方案,提出?具體的解決?方案。第?六條落實(shí)對(duì)?其他管理員?和普通用戶?信息安全工?作的指導(dǎo)和?監(jiān)督。第?七條監(jiān)控信?息系統(tǒng)的安?全需求變化?,及時(shí)獲取?來自其他管?理員和普通?用戶的安全?意見,進(jìn)行?必要的安全?管理體系修?訂。第八?條認(rèn)真履行?信息安全工?作的崗位職?責(zé),處理信?息安全工作?組核準(zhǔn)的其?它事務(wù)。?崗位信息安?全責(zé)任制度?范本(二)?信息化崗?位安全和保?密責(zé)任制度?為加強(qiáng)我?聯(lián)社信息化?崗位管理,?保證計(jì)算機(jī)?信息系統(tǒng)安?全,制定本?制度。第?一條信用社?信息化崗位?管理遵循“?誰主管誰負(fù)?責(zé)、誰運(yùn)行?誰負(fù)責(zé)、誰?公開誰負(fù)責(zé)?”的原則,?實(shí)行安全和?保密管理工?作責(zé)任制。?崗位所在部?門負(fù)責(zé)人作?為第一責(zé)任?人,負(fù)責(zé)其?職責(zé)范圍內(nèi)?的計(jì)算機(jī)信?息系統(tǒng)安全?和保密管理?。第二條?本規(guī)定中的?信息化崗位?指承載信用?社計(jì)算機(jī)信?息系統(tǒng)建設(shè)?、管理和維?護(hù)的崗位,?主要包括信?用社辦公室?和信用社信?息中心工作?人員,以及?負(fù)有信息安?全和保密責(zé)?任的信息安?全員和兼職?保密員。?第三條信用?社信息化崗?位安全和保?密管理按照?國(guó)家保密法?和國(guó)家信息?安全等級(jí)保?護(hù)的要求進(jìn)?行。第四?條信息化崗?位實(shí)行崗位?職責(zé)分離制?度,崗位操?作權(quán)限嚴(yán)格?受崗位職責(zé)?限制。除非?主管領(lǐng)導(dǎo)批?準(zhǔn),信息化?崗位人員不?得打聽、了?解或參與職?責(zé)以外的任?何涉及崗位?安全和保密?的內(nèi)容。?第五條信息?化崗位人員?應(yīng)保管好自?己的信息系?統(tǒng)操作口令?,不定期予?以更換。嚴(yán)?禁向他人泄?露自己的信?息系統(tǒng)操作?口令。因工?作需要必須?告知他人的?,應(yīng)在使用?完畢后即時(shí)?更換口令。?第六條信?息化崗位人?員使用的臺(tái)?式和便攜式?計(jì)算機(jī)必須?有____?保護(hù)措施,?工作中離開?崗位時(shí)計(jì)算?機(jī)應(yīng)置于屏?幕保護(hù)狀態(tài)?。計(jì)算機(jī)無?人使用時(shí)不?得置于上網(wǎng)?狀態(tài)。第?七條非經(jīng)主?管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?,信息化崗?位工作人員?不得攜帶存?有工作信息?的便攜式計(jì)?算機(jī)外出。?經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)?批準(zhǔn)攜帶便?攜式計(jì)算機(jī)?外出的,應(yīng)?采取措施保?證機(jī)內(nèi)信息?安全。攜帶?外出的便攜?式計(jì)算機(jī)禁?止留存涉及?國(guó)家___?_和工作_?___的內(nèi)?容。第八?條重要的信?息化崗位休?息日和節(jié)假?日安排人員?值班,重大?事件期間應(yīng)?____安?排_(tái)___?小時(shí)值班。?值班期間,?重點(diǎn)監(jiān)控提?供公共服務(wù)?的信息子系?統(tǒng)(如網(wǎng)站?)運(yùn)行狀況?,發(fā)現(xiàn)異常?按信用社信?息安全應(yīng)急?預(yù)案處理,?并即時(shí)向主?管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告?。第九條?網(wǎng)絡(luò)中心應(yīng)?____開?展經(jīng)常性的?保密教育培?訓(xùn),提高信?用社___?_工作人員?,尤其是信?息化崗位工?作人員的計(jì)?算機(jī)信息安?全保密意識(shí)?與技能。?第十條信用?社監(jiān)察室負(fù)?責(zé)信用社計(jì)?算機(jī)信息系?統(tǒng)安全和保?密管理情況?的監(jiān)督。為?此,應(yīng)不定?期地___?_專業(yè)技術(shù)?人員對(duì)信息?化崗位人員?使用的臺(tái)式?和便攜式計(jì)?算機(jī)應(yīng)進(jìn)行?安全檢查,?發(fā)現(xiàn)并排除?病毒、木馬?等安全隱患?。第十一?條信息化崗?位工作人員?離崗離職,?按以下程序?辦理:1?、整理好涉?及信息安全?和保密的資?料或文檔,?形成信息交?接檔案,移?交給指定的?工作交接人?員;2、?逐項(xiàng)取消其?擁有的信息?系統(tǒng)訪問授?權(quán);3、?收回其使用?的計(jì)算機(jī)存?儲(chǔ)介質(zhì),包?括光盤、u?盤、移動(dòng)硬?盤等;4?、全部移交?過程必須有?完整的移交?記錄,經(jīng)主?管領(lǐng)導(dǎo)簽字?確認(rèn)后生效?。未完成?以上程序,?信息化崗位?工作人員不?得辦理離崗?離職手續(xù)。?崗位信息?安全責(zé)任制?度范本(三?)第一條?機(jī)關(guān)后勤服?務(wù)中心信息?安全管理實(shí)?施工作責(zé)任?制和責(zé)任追?究制。成立?專門的信息?安全領(lǐng)導(dǎo)小?組,負(fù)責(zé)本?中心信息安?全工作的策?略、重點(diǎn)、?制度和措施?對(duì)本中心信?息安全負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)責(zé)任;各?股室主要負(fù)?責(zé)人為信息?安全責(zé)任人?,負(fù)責(zé)本股?室內(nèi)的信息?安全工作?第二條信息?安全領(lǐng)導(dǎo)小?組作為本中?心的日常信?息管理機(jī)構(gòu)?,對(duì)本中心?辦公系統(tǒng)、?業(yè)務(wù)系統(tǒng)等?的建立和信?息發(fā)布具有?審核權(quán)和管?理權(quán)負(fù)責(zé)本?中心政府信?息系統(tǒng)規(guī)劃?、建設(shè)、維?護(hù)和用戶管?理第三條?實(shí)行信息發(fā)?布責(zé)任制追?究制,所報(bào)?送的信息必?須真實(shí)有效?并且符合中?華人民共和?國(guó)法規(guī)。凡?因虛假、反?動(dòng)等內(nèi)容而?引發(fā)的后果?均由發(fā)布者?承擔(dān)。如屬?個(gè)人因素影?響信息發(fā)布?工作,將追?究責(zé)任。?第四條信息?安全領(lǐng)導(dǎo)小?組設(shè)立信息?安全管理員?,負(fù)責(zé)信息?安全工作。?信息安全管?理員要認(rèn)真?履行職責(zé),?確保信息安?全、真實(shí)、?可靠。(?一)對(duì)重要?信息進(jìn)行加?密,密碼只?對(duì)相關(guān)工作?人員公布?(二)不允?許外來人員?單獨(dú)接觸本?中心信息資?源。第五?條按照相關(guān)?保密要求,?制定計(jì)算機(jī)?安全保密管?理具體措施?。堅(jiān)持“誰?主管、誰主?辦、誰負(fù)責(zé)?”原則,各?股室屬于業(yè)?務(wù)范圍內(nèi)的?信息工作?,在發(fā)布信?息時(shí)應(yīng)由本?股室主管領(lǐng)?導(dǎo)審核,分?管領(lǐng)導(dǎo)簽署?通過后存檔?備案,然后?由信息安全?管理員發(fā)布?。信息安全?領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)?對(duì)信息的合?法性和相關(guān)?問題負(fù)責(zé)?第六條在政?府信息安全?工作中嚴(yán)禁?下列行為:?(一)煽?動(dòng)抗拒、破?壞憲法和國(guó)?家法律、行?政法規(guī)的實(shí)?施。(二?)煽動(dòng)分裂?國(guó)家、民族?團(tuán)結(jié)、推翻?社會(huì)主義制?度。(三?)捏造歪曲?事實(shí),散布?謠言擾亂社?會(huì)秩序。?(四)宣揚(yáng)?封建迷信、?淫穢、__?__、暴力?、恐怖等。?(五)破?壞、盜用信?息資源和危?害信息安全?活動(dòng)。(?六)私自轉(zhuǎn)?讓、轉(zhuǎn)借信?息造成危害?。(七)?故意篡改信?息資源和數(shù)?據(jù)。(八?)不按照政?府、中心有?關(guān)規(guī)定,擅?自利用信息?資源。(?
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