班長(zhǎng)年終工作個(gè)人總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文（二篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)班長(zhǎng)年終?工作個(gè)人?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文大?一的第一?個(gè)學(xué)期已?接近尾聲?，作為一?名班長(zhǎng)，?在班級(jí)事?務(wù)的管理?協(xié)調(diào)。各?項(xiàng)活動(dòng)的?開展過(guò)程?中，看到?了我們班?的進(jìn)步與?缺失。?這半年來(lái)?在輔導(dǎo)員?博老師的?帶領(lǐng)下，?我們積極?的努力完?成下達(dá)的?各項(xiàng)工作?，同時(shí)也?在工作中?，學(xué)會(huì)了?很多東西?。尤其是?在與人打?交道的這?個(gè)方面獲?益匪淺。?班級(jí)的同?學(xué)來(lái)自五?湖四海，?各自的家?庭也不相?同，因此?每位同學(xué)?都展現(xiàn)出?與眾不同?的風(fēng)格。?這就意味?著我面對(duì)?不同的對(duì)?象就得用?不同的方?式交流，?來(lái)了解他?們。從而?能更好的?盡自己的?努力為同?學(xué)做一些?事，同時(shí)?也是恰當(dāng)?開展班級(jí)?工作的基?礎(chǔ)。可以?說(shuō)班級(jí)這?半年來(lái)都?向好的地?方發(fā)展。?畢竟同學(xué)?們已經(jīng)相?處很久了?，彼此都?建立了友?誼，這也?是我們班?級(jí)凝聚的?基礎(chǔ)。同?時(shí)經(jīng)過(guò)幾?個(gè)月的磨?合，無(wú)論?是班委還?是同學(xué)都?逐漸形成?了一個(gè)默?契，這也?是我們所?期待的，?有了這些?些學(xué)期的?工作建設(shè)?就會(huì)更容?易。回?首過(guò)去的?半年，雖?然一直在?積極努力?，但自己?身上也存?在許多不?足。1?、在工作?中，具有?極強(qiáng)的責(zé)?任心，但?有時(shí)工作?方法不到?位。首先?，我作為?一名班長(zhǎng)?，不管工?作能力如?何我也應(yīng)?該具備責(zé)?任心與集?體意識(shí)，?也就是班?級(jí)利益至?上。另外?，也必須?有適當(dāng)?shù)?方法與技?巧。另外?，我覺得?耐心也是?一個(gè)班長(zhǎng)?所必需的?，面對(duì)同?學(xué)的要求?與疑問(wèn)，?班長(zhǎng)應(yīng)該?有足夠的?耐心來(lái)傾?聽同學(xué)的?心聲，來(lái)?回答他們?的疑問(wèn)，?解決他們?的問(wèn)題。?面對(duì)幾十?位同學(xué)，?就需要不?同的方法?，但這還?不夠，所?以我們還?要提高自?己的能力?。2、?在班級(jí)工?作中協(xié)調(diào)?欠完善，?班干部間?交流缺少?。一方面?，因?yàn)闂l?件限制班?干會(huì)的安?排不好，?另一方面?，有的班?干部積極?性不是很?高。我怕?我們是一?個(gè)集體，?應(yīng)該具備?集體意識(shí)?，集體的?利益高于?一切，因?此班級(jí)的?集體力量?還沒(méi)完全?發(fā)揮出來(lái)?。3、?班級(jí)活動(dòng)?較少質(zhì)量?不是很高?，沒(méi)有培?養(yǎng)好同學(xué)?的團(tuán)體精?神。班級(jí)?的活動(dòng)缺?乏新意與?實(shí)用性。?這也是造?成班級(jí)凝?聚力不夠?的一個(gè)原?因。4?、最后活?動(dòng)方面，?首先就是?一份完整?詳細(xì)精心?的籌備，?使大家玩?的開心，?增進(jìn)同學(xué)?的友誼與?集體的歸?屬感，感?到家的溫?暖。展?望未來(lái)，?要把我們?的班級(jí)建?成優(yōu)秀的?班級(jí)體。?當(dāng)然班干?部的工作?離不開同?學(xué)的努力?配合。所?以我希望?，我們每?一位同學(xué)?，一起努?力，把困?難當(dāng)成挑?戰(zhàn)，做好?完善自己?。是大家?凝聚起來(lái)?。班長(zhǎng)?年終工作?個(gè)人總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)范文?（二）?在這繁忙?的工作中?不知不覺?又迎來(lái)了?新的一年?，___?_年是有?意義、有?價(jià)值、有?收獲的一?年。在這?不平凡的?一年中，?我們__?__電氣?猶如一顆?冉冉升起?的明珠，?在不斷創(chuàng)?新、極力?改革產(chǎn)業(yè)?效益再創(chuàng)?新高。在?這令人欣?慰的季節(jié)?，辭舊迎?新的日子?里我也盤?點(diǎn)一下過(guò)?去一年的?收成，在?公司領(lǐng)導(dǎo)?和同仁的?幫助下，?兢兢業(yè)業(yè)?，克盡職?守，圓滿?地完成了?領(lǐng)導(dǎo)布置?的各項(xiàng)任?務(wù)。現(xiàn)將?自己的工?作總結(jié)匯?報(bào)如下：?一、一?年來(lái)的工?作表現(xiàn)?2、嚴(yán)于?律已，不?斷加強(qiáng)作?風(fēng)。一年?來(lái)我對(duì)自?身嚴(yán)格要?求，始終?把耐得平?淡、舍得?付出、默?默無(wú)聞作?為自己的?準(zhǔn)則，始?終把作風(fēng)?建設(shè)的重?點(diǎn)放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實(shí)、?求實(shí)腳踏?實(shí)地埋頭?苦干上。?在工作中?，以制度?、紀(jì)律規(guī)?范自己的?一切言行?，嚴(yán)格遵?守公司各?項(xiàng)規(guī)章制?度，尊重?領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)?結(jié)同志，?謙虛謹(jǐn)慎?，主動(dòng)接?受來(lái)自各?方面的意?見，不斷?改進(jìn)工作?方式方法?。3、?強(qiáng)化職能?，做好服?務(wù)工作。?工作中，?我注重把?握根本，?努力提高?服務(wù)水平?。組里人?員多，工?作量大，?這就需要?我們團(tuán)結(jié)?協(xié)作。在?這一年里?，不管遇?到上的困?難，我都?積極配合?做好工作?，同事們?的心都能?往一處想?，勁都往?一處使，?不計(jì)得失?，只希望?把工作圓?滿完成。?二、工?作中的不?足1、?情感觀念?過(guò)重。在?工作過(guò)程?中，有好?多操作沒(méi)?有嚴(yán)格按?照操作規(guī)?程操作，?但是當(dāng)時(shí)?并未造成?直接經(jīng)濟(jì)?損失也沒(méi)?有發(fā)生安?全事故，?以至礙于?情面大多?只是口頭?批評(píng)，而?沒(méi)有采取?嚴(yán)肅認(rèn)真?的態(tài)度。?現(xiàn)在想來(lái)?，安全隱?患和違規(guī)?操作是重?中之重;?如前段時(shí)?間發(fā)生的?人員受傷?、機(jī)臺(tái)故?障、模具?受損皆是?因違章操?作引起。?因此在今?后的工作?中，凡是?出現(xiàn)的任?何違章操?作的，定?要嚴(yán)肅處?理。2?、立足現(xiàn)?有條件創(chuàng)?新觀念有?待提高。?以往工作?中一旦遇?到困難總?是先想著?要上級(jí)幫?助解決，?未能意識(shí)?到去體諒?公司和領(lǐng)?導(dǎo)的難處??，F(xiàn)如今?工作的環(huán)?境和條件?已相當(dāng)優(yōu)?越，公司?也是在逐?步的成長(zhǎng)?壯大完善?過(guò)程中，?今后定要?立足現(xiàn)有?優(yōu)勢(shì)，發(fā)?揮集體智?慧力量，?協(xié)助做好?工作。?3、傳達(dá)?和落實(shí)公?司精神任?務(wù)，態(tài)度?不夠堅(jiān)決??？偸强?慮到個(gè)人?利益和自?己的小算?盤，對(duì)公?司和上級(jí)?賦予的任?務(wù)未能_?___到?底。在以?后的工作?中堅(jiān)決提?高執(zhí)行力?，提升思?想觀念認(rèn)?識(shí)水平。?三、今?后的努力?方向1?、深入精?細(xì)化。從?小事著手?，引導(dǎo)班?組人員嚴(yán)?格執(zhí)行、?堅(jiān)決落實(shí)?，以點(diǎn)帶?面帶動(dòng)班?組全面工?作;當(dāng)好?車間主任?助手，配?合搞好生?產(chǎn)一部工?作。3?、以人為?本理性管?理。班組?成員多，?年齡距離?大，性格?差異尤為?明顯;以?后定要結(jié)?合班前、?后會(huì)議，?引導(dǎo)班組?成員思維?認(rèn)識(shí)，提?高思想覺?悟;以端?正的工作?態(tài)度為中?心線，以?多元化性?格特點(diǎn)為?創(chuàng)新思路?，達(dá)到共?同努力、?共同提高?，攜手建?立美好的?家園。?4、以六?西格瑪量?化工具為?參照。將?現(xiàn)行工作?法案，參?照量化工?具擬定出?可行性管?理制度和?方案，形?成強(qiáng)有力?、標(biāo)準(zhǔn)化?的章程;?做到軟性?管理有據(jù)?可查、有?條可依。?5、以?節(jié)流為導(dǎo)?向。作為?____?人，有必?要竭力為?公司的成?長(zhǎng)發(fā)展做?