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第2頁共2頁行政主管工?作職責(zé)描述?1、熟悉?人力資源六?大模塊。?2、負(fù)責(zé)招?聘、培訓(xùn)、?薪酬、考核?、員工關(guān)系?等人力資源?日常管理事?宜。3、?全面領(lǐng)導(dǎo)行?政部工作并?具體主持行?政事務(wù)工作?,制定本部?門每年、每?月和每周工?作計(jì)劃。?4、管理人?員編制。?5、負(fù)責(zé)制?訂公司的行?政規(guī)章,經(jīng)?總經(jīng)理簽發(fā)?后督促各部?門貫徹執(zhí)行?,并注意收?集執(zhí)行情況?,從公司的?實(shí)際出發(fā),?不斷完善公?司的規(guī)章制?度。6、?負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)公?司各部門的?工作進(jìn)展情?況,注意收?集各方面的?意見、建議?、先進(jìn)事例?和存在問題?,并向總經(jīng)?理報(bào)告。?7、負(fù)責(zé)協(xié)?調(diào)公司各部?門之間的關(guān)?系,努力發(fā)?揮公司的整?體組織優(yōu)勢(shì)?。8、負(fù)?責(zé)審批各部?門日常采購?計(jì)劃,安排?實(shí)施物資采?購發(fā)放。?9、負(fù)責(zé)安?排公司的各?類會(huì)議,做?好會(huì)議記錄?,安排并做?好會(huì)務(wù)工作?,組織編寫?____或?有關(guān)的決議?,檢查會(huì)議?精神的貫徹?落實(shí)情況,?并及時(shí)編寫?公司的大事?記。10?、負(fù)責(zé)起草?、修改以公?司名義送發(fā)?的各類公文?函件、請(qǐng)示?、報(bào)告等。?11、負(fù)?責(zé)對(duì)外合同?的審核蓋章?及對(duì)外事務(wù)?協(xié)調(diào),審查?公司內(nèi)__?__文件、?記錄及內(nèi)刊?。12、?組織與安排?公司活動(dòng)。?13、管?理公司員工?及宿舍,管?理環(huán)境衛(wèi)生?。14、?負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)政?府有關(guān)部門?和社區(qū)有關(guān)?方面的關(guān)系?,搞好對(duì)外?合作,并根?據(jù)總經(jīng)理的?要求參與有?關(guān)的社會(huì)活?動(dòng)。15?、認(rèn)真完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其它工作。?行政主管?工作職責(zé)描?述(二)?1、按照公?司發(fā)展需求?,招聘數(shù)量?足夠合適的?人才;2?、給新員工?入職入檔,?并進(jìn)行公司?基礎(chǔ)知識(shí)培?訓(xùn);3、?員工考勤管?理,日常工?作績效考核?推進(jìn),協(xié)助?工資體系核?算;4、?公司內(nèi)部管?理體系執(zhí)行?,包括衛(wèi)生?排班、外出?管理、檔案?管理、車輛?管理、物資?采購等;?5、公司內(nèi)?部活動(dòng)組織?推進(jìn)執(zhí)行,?拜訪人員接?待;6、?配合協(xié)助公?司領(lǐng)導(dǎo)申報(bào)?高新技術(shù)企?業(yè)、雙軟認(rèn)?證等資質(zhì)和?證照的申報(bào)?、年審;?7、公司辦?公物資采購?、設(shè)備維
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