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銷售人員入職合同一、合同雙方甲方公司名稱:____________地址:____________電話:____________法定代表人:____________乙方姓名:____________性別:____________身份證號(hào)碼:____________聯(lián)系電話:____________聯(lián)系地址:____________二、聘用原則及內(nèi)容甲方通過(guò)對(duì)乙方的考核,決定聘用其作為銷售人員,乙方同意接受甲方的聘用。乙方的工作內(nèi)容為根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃和市場(chǎng)需求,與客戶開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái),完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。乙方為甲方公司簽單為主,保留兼職的權(quán)利。乙方在職期間,應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密,任何時(shí)候不得將公司商業(yè)機(jī)密透露給任何第三方。甲乙雙方應(yīng)妥善保管保密文件,聘用關(guān)系終止后應(yīng)歸還或銷毀有關(guān)文件。三、聘用期限及試用期本合同聘用期限為一年,自________起至__________止。__試用期為三個(gè)月,自參加工作之日起計(jì)算。乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳不符合工作需要,甲方有權(quán)不予轉(zhuǎn)正或終止合同。四、職位及薪酬乙方職位為銷售人員,工資由底薪和提成組成。底薪為_(kāi)_______元/月(稅前),提成按照個(gè)人業(yè)績(jī)計(jì)算,具體按照公司內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。__甲方將按照國(guó)家稅法規(guī)定扣除個(gè)人所得稅。五、工作時(shí)間及休假乙方根據(jù)甲方的工作需要制定自己的工作規(guī)劃并執(zhí)行,工作時(shí)間由乙方自行安排。周六、周日是乙方的休息日,國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日遵照國(guó)家假期安排。乙方請(qǐng)假應(yīng)按照公司規(guī)定提前出具請(qǐng)假申請(qǐng)并獲得甲方的批準(zhǔn)。六、社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方的保險(xiǎn)繳費(fèi)期限等事宜遵照國(guó)家和地方政府的相關(guān)政策和規(guī)定執(zhí)行。七、違約責(zé)任若乙方未在試用期內(nèi)被轉(zhuǎn)正或被甲方解雇,則本合同自然終止。乙方在工作期間泄露商業(yè)秘密或有其他違反本合同約定的行為,甲方有權(quán)解除合同,但不影響甲方要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。雙方因本協(xié)議的履行發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)向甲方所在地人民法院起訴。八、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,按法律規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同自簽字之日起生效。九、簽字甲方單位蓋章:_____
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