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煤礦隱患整改制度1、每月三次的安全生產(chǎn)大檢查過(guò)程中,對(duì)所發(fā)現(xiàn)的隱患必須及時(shí)填制事故隱患整改表,按責(zé)任隊(duì)組及時(shí)下發(fā),責(zé)成相關(guān)隊(duì)組或部門按五定原則限期整改;特殊或較大隱患經(jīng)早調(diào)會(huì)議討論確定整改方案,指定責(zé)任人具體實(shí)施,并限定時(shí)間完成。在實(shí)施的過(guò)程中,如果出現(xiàn)實(shí)際困難,責(zé)任人要及時(shí)向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),以便妥善解決遺留問(wèn)題。2、在日常工作過(guò)程中,一線員工、班(組)長(zhǎng)、跟班領(lǐng)導(dǎo)、安全檢查員、瓦檢員等任何崗位發(fā)現(xiàn)了隱患,必須在第一時(shí)間內(nèi)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時(shí)向事故隱患發(fā)生地點(diǎn)的作業(yè)人員發(fā)出警告,必要時(shí)撤離該作業(yè)地點(diǎn)。3、值班領(lǐng)導(dǎo)及安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室接到匯報(bào)后,必須指派相關(guān)值班領(lǐng)導(dǎo)人或安全檢查員到事故隱患的發(fā)生地點(diǎn)進(jìn)行查看,如不是現(xiàn)場(chǎng)可以處理的,必須立即向礦長(zhǎng)或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),根據(jù)井下不同地點(diǎn)和不同崗位出現(xiàn)的不同預(yù)兆決定是否撤離現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員,嚴(yán)重時(shí)指揮現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員撤離到安全地點(diǎn)。可以立即解決的,必須親自指揮,現(xiàn)場(chǎng)處理,盡量使生產(chǎn)不受影響。4、煤礦安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組或礦長(zhǎng)在了解情況后,必須引起高度重視,確定整改方案,指定豐富經(jīng)驗(yàn)的人員進(jìn)行處理。屬于情況輕微長(zhǎng)期存在的隱患,必須填制事故隱患整改通知書,指定人員限定時(shí)間完成,實(shí)施人員必須在任務(wù)完成后將隱患處理情況以報(bào)告的形式詳細(xì)整理并上報(bào),做到事事有人管、樣樣有結(jié)果。5、任何崗位必須遵守上述規(guī)定,如出現(xiàn)不負(fù)責(zé)任者,任何人可以越級(jí)上報(bào),屬實(shí)者可以適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),延誤隱患處理時(shí)間甚至出現(xiàn)事故的發(fā)生,將嚴(yán)厲追究相關(guān)責(zé)任人的失職行為。在實(shí)施本制度的過(guò)程中,可依照我礦安全生產(chǎn)管理辦法中的規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰,教育廣大職工時(shí)刻預(yù)防隱患的存在,相互監(jiān)督不得松懈。6、每月的隱患處理由安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室負(fù)責(zé)匯總、下發(fā)、監(jiān)督整改、整理、存檔等。7、礦內(nèi)部不論是行業(yè)主管部門還
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