02-統(tǒng)計(jì)工作過程及基本方法教學(xué)課件

02統(tǒng)計(jì)工作過程及基本方法聰明出于勤奮，天才在于積累02統(tǒng)計(jì)工作過程及基本方法02統(tǒng)計(jì)工作過程及基本方法聰明出于勤奮，天才在于積累一、統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)一、統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的意義（P11）二、統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的種類1、整體設(shè)計(jì)和專項(xiàng)設(shè)計(jì)2、全過程設(shè)計(jì)和單階段設(shè)計(jì)3、長期設(shè)計(jì)和短期設(shè)計(jì)三、統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的內(nèi)容（P12）發(fā)達(dá)國家的調(diào)查公司，比如標(biāo)準(zhǔn)普爾公司和蓋洛普公司，他們提供的數(shù)據(jù)，向來是世界500強(qiáng)制定發(fā)展戰(zhàn)略的重要依據(jù)。三、統(tǒng)計(jì)調(diào)查的基本要求準(zhǔn)確性要求和及時(shí)性要求是相互結(jié)合相互依存的，及時(shí)性在準(zhǔn)確性要求的前提下才有意義，而準(zhǔn)確性也不能損害及時(shí)性的要求。準(zhǔn)確性及時(shí)性四、統(tǒng)計(jì)調(diào)查的設(shè)計(jì)(即統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案)調(diào)查對象就是我們需要進(jìn)行研究的總體范圍，即調(diào)查總體。它是由性質(zhì)相同的許多調(diào)查單位所組成的。作為調(diào)查單位乃是進(jìn)行登記的標(biāo)志表現(xiàn)的直接承擔(dān)者。例：人口普查的調(diào)查單位是每一個(gè)人1.確定調(diào)查的目的

——即為什么調(diào)查2.確定調(diào)查對象和調(diào)查單位

——即向誰做調(diào)查3.擬訂調(diào)查提綱和制定調(diào)查表

——即用什么方法調(diào)查擬訂調(diào)查項(xiàng)目時(shí)要注意幾個(gè)原則：-調(diào)查項(xiàng)目要少而精；

-調(diào)查項(xiàng)目含義要明確；-盡可能做到各個(gè)調(diào)查項(xiàng)目之間有一定的聯(lián)系。調(diào)查表分為：一覽表把許多調(diào)查單位和相應(yīng)的項(xiàng)目按次序登記在一張表格里。這便于匯總，但缺點(diǎn)是分不開，故調(diào)查深度不夠；單一表將一個(gè)調(diào)查單位的項(xiàng)目登記在一份表或一種卡片上。這便于容納較多的項(xiàng)目，且便于整理、分類，缺點(diǎn)是繁瑣。4.確定調(diào)查時(shí)間

——即在什么時(shí)間調(diào)查要區(qū)別調(diào)查時(shí)間和調(diào)查期限的不同：-調(diào)查時(shí)間是指調(diào)查資料所屬的時(shí)間（時(shí)點(diǎn)或時(shí)期）；-調(diào)查期限是指調(diào)查工作的起訖時(shí)間。5.制定調(diào)查的組織實(shí)施計(jì)劃五、統(tǒng)計(jì)調(diào)查的方法直接觀察法報(bào)告法采訪法網(wǎng)上調(diào)查法另外，還有電話調(diào)查、座談會、個(gè)別深度訪談等方法。六、統(tǒng)計(jì)調(diào)查的組織(即調(diào)查的種類)按調(diào)查的范圍分，統(tǒng)計(jì)調(diào)查可以分為：全面調(diào)查和非全面調(diào)查；按登記事物的連續(xù)性分，統(tǒng)計(jì)調(diào)查可以分為：經(jīng)常調(diào)查和一時(shí)調(diào)查；按組織形式分，統(tǒng)計(jì)調(diào)查可以分為：統(tǒng)計(jì)報(bào)表和專門調(diào)查。

1.統(tǒng)計(jì)報(bào)表統(tǒng)計(jì)報(bào)表分為：按報(bào)送周期長短不同統(tǒng)計(jì)報(bào)表分為：分為普查、重點(diǎn)調(diào)查、抽樣調(diào)查、典型調(diào)查。

普查為全面調(diào)查，后三者為非全面調(diào)查。

2.專門調(diào)查普查：為專門組織的一次性調(diào)查，用來調(diào)查屬于一定時(shí)點(diǎn)的社會現(xiàn)象的總量。例:每5年進(jìn)行一次的經(jīng)濟(jì)普查，包括工業(yè)普查、三產(chǎn)普查、基本單位普查、建筑業(yè)普查。這種普查制度在周期安排上和國家編制五年計(jì)劃相銜接。重點(diǎn)調(diào)查：對重點(diǎn)單位進(jìn)行調(diào)查。重點(diǎn)單位指的是這些單位數(shù)占總體的很少部分，而研究的標(biāo)志總量占絕大部分（或絕大比重）。例：某地區(qū)為了掌握該地區(qū)水泥生產(chǎn)的質(zhì)量情況，擬對占該地區(qū)水泥總產(chǎn)量80%的五個(gè)大型水泥廠的生產(chǎn)情況進(jìn)行調(diào)查，屬于重點(diǎn)調(diào)查。抽樣調(diào)查：按隨機(jī)原則從總體中抽取一部分單位進(jìn)行調(diào)查。

例，對一批燈泡的合格率進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)該采用抽樣調(diào)查方式。典型調(diào)查：先對總體進(jìn)行分析，然后選擇有代表性的單位進(jìn)行調(diào)查。

例，選取部分企業(yè)進(jìn)行調(diào)查，以了解企業(yè)股份制改革后的成果及問題。七、統(tǒng)計(jì)分組1.概念把同質(zhì)總體中的具有不同特點(diǎn)的

單位分開，從而正確地認(rèn)識事物

的本質(zhì)及其規(guī)律性。一統(tǒng)計(jì)分組的概念和作用2.作用主要有三個(gè)方面：揭露社會經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的類型，反映各類型的特點(diǎn)。

⑴類型分組類型2000年2001年2002年2003年農(nóng)業(yè)13873.614462.814931.514870.1林業(yè)936.5938.81033.51239.9牧業(yè)7393.17963.18454.69538.8漁業(yè)2712.62815.02971.13137.6合計(jì)24915.826179.627390.829691.8例單位：億元說明社會經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的內(nèi)部結(jié)構(gòu)。⑵結(jié)構(gòu)分組年份2000200120022003第一產(chǎn)業(yè)16.415.815.314.6第二產(chǎn)業(yè)50.250.150.452.5第三產(chǎn)業(yè)33.434.134.333.1合計(jì)100.0100.0100.0100.0例我國國內(nèi)生產(chǎn)總值構(gòu)成（%）研究經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象之間的依存關(guān)系。⑶分析分組耕作深度分組(cm)地塊數(shù)平均收獲率(斤/畝)10-12740012-141046014-161654016-1818-20125620680例某鄉(xiāng)某種農(nóng)作物的耕作深度與收獲率的關(guān)系二選擇分組標(biāo)志的原則根據(jù)研究問題的目的來選擇要選擇最能反映被研究現(xiàn)象本質(zhì)特征的標(biāo)志要結(jié)合現(xiàn)象所處的具體歷史條件或經(jīng)濟(jì)條件來選擇例，國際上對中小企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)界定為“2、3、4”，即員工在2000人以下，銷售額在3億元以下，資產(chǎn)總額在4億元以下。由此標(biāo)準(zhǔn)，我國目前的大企業(yè)僅1948家，99%以上為中小企業(yè)。品質(zhì)標(biāo)志分組——反映事物屬性差異三分組標(biāo)志的種類1.按分組標(biāo)志的特征不同分為：-簡單分組。如人口按性別分組。-復(fù)雜分組，亦稱分類。如人口按職業(yè)分組。-單項(xiàng)式數(shù)量分組——運(yùn)用于變量變動幅度

小、項(xiàng)目少的分組。-組距式分組——運(yùn)用于變量變動幅度大、項(xiàng)目多的分組。數(shù)量標(biāo)志分組——反映事物數(shù)量差異三分組標(biāo)志的種類2.按總體所選擇標(biāo)志的個(gè)數(shù)分：對社會經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象需要從各方面進(jìn)行觀察和分析研究，需要采用一系列相互聯(lián)系、相互補(bǔ)充的標(biāo)志對現(xiàn)象進(jìn)行多種分組，這些分組結(jié)合起來構(gòu)成一個(gè)體系，叫做分組體系。簡單分組——按一個(gè)標(biāo)志對總體進(jìn)行分組復(fù)合分組——按兩個(gè)或兩個(gè)以上標(biāo)志對同

一總體進(jìn)行分組八、分配數(shù)列一分配數(shù)列的概念和種類統(tǒng)計(jì)總體按照某一標(biāo)志分組以后，用以反映總體各單位分配情況的統(tǒng)計(jì)數(shù)列，稱分配數(shù)列，又可稱次數(shù)分配，或次數(shù)分布。1.概念例月工資分組(元)工人數(shù)(人)占總數(shù)比重(%)2000以下21039.62000-250018735.32500以上13325.1合計(jì)530100.0

組別(變量)次數(shù)(頻數(shù))頻率(比率)2.種類一分配數(shù)列的概念和種類以分組標(biāo)志特征不同分為：品質(zhì)數(shù)列變量數(shù)列例

某班學(xué)生的性別構(gòu)成情況

按性別分組絕對數(shù)人數(shù)比重(%)男3075女1025合計(jì)40100組別次數(shù)頻率⑴品質(zhì)數(shù)列⑵變量數(shù)列單項(xiàng)變量數(shù)列（單項(xiàng)數(shù)列）——按每

個(gè)變量值分別列組編制數(shù)列，適用于

不連續(xù)變量或變量能以整數(shù)表示，其

變動范圍不大時(shí)。組距變量數(shù)列（組距數(shù)列）——按組

距分組編制數(shù)列。適用于連續(xù)變量或

變量可用小數(shù)表示，其變動范圍較大

時(shí)。單項(xiàng)數(shù)列見例如下：

某廠第二季度工人平均日產(chǎn)量

工人平均日產(chǎn)量(件)工人人數(shù)(人)210315430540620合計(jì)115從另一角度看，變量數(shù)列分為：連續(xù)變量數(shù)列——可有小數(shù)，采取組距式。非連續(xù)變量數(shù)列——整數(shù)，采取單項(xiàng)式或組距式(例：一個(gè)地區(qū)的

企業(yè)按職工人數(shù)分組)。二組距數(shù)列的編制組限組距兩端的數(shù)值。分為上限和下限。組距某一組的上限和下限的距離，分等距和異距。全距分組數(shù)列中最大值的上限與最小值的下限之差。組中值組的上限和下限的中間值。因數(shù)列兩端組限形式不同分：開口式組距：最低組與最高組不封口。例：成績60分以下，90分以上。閉口式組距：例40-60分，90-100分。組距=上限-下限1.確定組距和組數(shù)考試成績(分)人數(shù)(人)56-60260-10038合計(jì)40例若將考試成績僅分為不及格與及格兩組，則可編成如下組距數(shù)列：

某班學(xué)生統(tǒng)計(jì)學(xué)考試成績表若把上表改變?yōu)槿缦陆y(tǒng)計(jì)表，則基本上能準(zhǔn)確反映總體的分布特征。某班學(xué)生統(tǒng)計(jì)學(xué)考試成績表考試成績(分)人數(shù)(人)比重(%)50-6025.060-70717.570-801127.580-901230.090-100820.0合計(jì)40100.02.確定組限和組中值⑴關(guān)于組限問題例已知組距為5，組數(shù)為7，最大值39，最小值5，怎樣分組？按分法（c）較合適（a）（b）（c）1-53-84-95-108-139-1410-1513-1814-1915-2018-2319-2420-2523-2824-2925-3028-3329-3430-3533-3834-39上組限不在內(nèi)適用于越大越好的變量，如產(chǎn)值。適用于越小越好的變量，如成本。下組限不在內(nèi)對連續(xù)變量，組數(shù)也要連續(xù)。在登記次數(shù)時(shí)，習(xí)慣上遵守：對不連續(xù)變量，組與組間是間斷的。⑵關(guān)于組中值問題閉口式分組的組中值求法：

⑵關(guān)于組中值問題開口式分組的組中值求法：三次數(shù)分布的特征1.次數(shù)分布的表示方法

⑴表示法——即用統(tǒng)計(jì)表來表示次數(shù)分布。例考分次數(shù)以下累計(jì)次數(shù)

(上限)以上累計(jì)次數(shù)

(下限)人數(shù)(人)比率(%)人數(shù)(人)比率(%)人數(shù)(人)比率(%)50-6025.025.040100.060-70717.5922.53895.070-801127.52050.03177.580-901230.03280.02050.090-100820.040100.0820.0合計(jì)40100.0----某班統(tǒng)計(jì)學(xué)考試成績次數(shù)分配以下累計(jì)次數(shù)(上限)——即較小制累計(jì)。每一組的累計(jì)次數(shù)表示小于該組上限（變量）值的次數(shù)共有多少。以上累計(jì)次數(shù)(下限)——即較大制累計(jì)。每一組的累計(jì)次數(shù)表示大于該組下限（變量）值的次數(shù)共有多少。⑵圖示法即用統(tǒng)計(jì)圖來表示次數(shù)分布直方圖折線圖曲線圖若組距不等的話，用標(biāo)準(zhǔn)組距人數(shù)，然后據(jù)此畫直方圖：按工人年齡分組（歲）組距人數(shù)（人）標(biāo)準(zhǔn)組距人數(shù)(人)頻數(shù)密度=頻數(shù)/組距15-20517173.420-25528285.625-30540408.030-35570701456.545-50510102.0合計(jì)-230--折線圖還可用來表示累計(jì)次數(shù)分布(仍以上例數(shù)據(jù))：曲線圖是組數(shù)趨向于無限多時(shí)折線圖的極限描繪，是一種理論曲線。向下累計(jì)向上累計(jì)2.次數(shù)分布的主要類型一般次數(shù)分布呈正態(tài)分布曲線，或稱正態(tài)曲線對稱型YY右偏型（上偏型）左偏型（下偏型）

XX很多是偏態(tài)分布曲線，或稱偏態(tài)曲線

還有其他形態(tài)J型分配曲線U型分配曲線雙峰曲線九、統(tǒng)計(jì)表一統(tǒng)計(jì)表的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容例分組總產(chǎn)值(萬元)職工人數(shù)(人)勞動生產(chǎn)率(元/人)P123大型中型小型合計(jì)2005年某月某公司各企業(yè)勞動生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)表

單位____橫行標(biāo)題主詞賓詞總標(biāo)題縱欄標(biāo)題數(shù)據(jù)資料(指標(biāo)數(shù)值)從形式上看:統(tǒng)計(jì)表由總標(biāo)題、橫行標(biāo)題、縱欄標(biāo)題、指標(biāo)數(shù)值構(gòu)成。從內(nèi)容上看:統(tǒng)計(jì)表由主詞和賓詞兩部分構(gòu)成。主詞說明總體或總體的分組。賓詞用哪些指標(biāo)數(shù)值來說明總體或總體的分組。二統(tǒng)計(jì)表的特點(diǎn)開口式上下有基線編號：主詞一般按A、B、C…，賓詞按1、2、3…有計(jì)量單位表中不允許有空格：若不需要此資料則用“-”;暫缺某資料則用“……”三統(tǒng)計(jì)表的分類簡單表總體未分組分組表總體按一個(gè)標(biāo)志進(jìn)行分組復(fù)合表總體按二個(gè)或二個(gè)以上標(biāo)志進(jìn)行復(fù)合分組

某年某公司所屬兩企業(yè)自行車合格品數(shù)量表廠別合格品數(shù)量（輛）甲廠5000乙廠7000合計(jì)12000例某年某地區(qū)工業(yè)增加值和職工人數(shù)項(xiàng)目增加