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文檔簡介
Word第第頁辭職報(bào)告的標(biāo)準(zhǔn)書寫格式辭職報(bào)告由標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款五部分組成。
標(biāo)題:一般辭職報(bào)告的標(biāo)題會(huì)選擇用“辭職報(bào)告”“辭職申請”,標(biāo)題居中,假如是電子版或者是打印版,字體要比正文稍大一些。
稱呼:稱呼既是你要遞交辭職報(bào)告的對(duì)象,要求在標(biāo)題的下一行頂格處(不行縮進(jìn))寫明要接受此辭職報(bào)告的領(lǐng)導(dǎo)稱謂或者姓名稱呼,并且以冒號(hào)結(jié)束。
正文:正文是辭職報(bào)告的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。首先要交代辭職內(nèi)容,讓領(lǐng)導(dǎo)一看便知辭職意向。
其次要陳述辭職的詳細(xì)理由。列舉辭職的詳細(xì)緣由以及其他,留意要做到條理清楚,分清主次。
最終要說明辭職的決心和看法,以及在辭職當(dāng)時(shí)及以后,需要領(lǐng)導(dǎo)幫助解決的問題。盼望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)等字樣。
結(jié)尾:正文下一行空兩格,寫“某某敬上”或者“此致敬禮”,留意格式正確,此致敬禮一般分兩行寫。
落款:寫上辭職人的姓名以及遞交的.詳細(xì)日期,首行空兩格,與“此致敬禮”對(duì)齊。
二、禁忌
1、盡量不要說上司壞話。假如你認(rèn)為有必要向管理層反映一下上司的問題,要盡量以委婉的言辭口頭提出。
2、不要埋怨,抨擊公司制度。
3、不要指責(zé)同事,忌諱把同事的“過錯(cuò)”白紙黑字寫在辭職報(bào)告上。
三、留意事項(xiàng)
1、正確了解相應(yīng)的權(quán)利;
員工在辭職時(shí)也是享有肯定的權(quán)利的,而我們要依據(jù)我們享有的權(quán)利做出正確的辭職方式。第一,我們可以與單位協(xié)商解決辭職的問題,這種狀況下是不需要寫辭職報(bào)告的,以口頭協(xié)商為主;其次,預(yù)報(bào)解除合同的權(quán)利,即員工可以提前三十日向單位提出離職申請;第三,即時(shí)離職,這種狀況不是特殊的多見,一般這樣的辭職方式需要特定的法定的理由,員工是不需要向單位承當(dāng)任何的賠償或者違約責(zé)任的。
2、查找合適的辭職理由;
協(xié)商解決,只要?jiǎng)谫Y雙方通過協(xié)商,都同意解除勞動(dòng)合同即可;預(yù)報(bào)解除,不需要特殊的理由,只需提前三十日通知單位,次月離職即可;即時(shí)辭職,需要特定的理由,比方單位拖欠工資,不依法支付社保、加班費(fèi)等情形。
3、留意言辭;
辭職報(bào)告的言辭要溫柔委婉,不行措辭強(qiáng)硬,因此激化沖突,但也不必委曲求全,放棄自己該有的權(quán)利。
4、取得相關(guān)的材料證明;
辭職過程中假如需要離職者供應(yīng)相關(guān)證明,比方說即時(shí)離職的狀況,離職者則負(fù)有舉證的責(zé)任和義務(wù),相關(guān)材料需是原件。
5、做好各種預(yù)備。
辭職問題假如處理不當(dāng)?shù)脑?,就有可能產(chǎn)生一系列的問題,假如當(dāng)時(shí)跟單位協(xié)議有違約金賠償,又或者你的檔案和社保關(guān)系仍在單位的話,要做好單位要求賠償違約金,不給順當(dāng)轉(zhuǎn)移檔案和社保的預(yù)備。
四、格式范文
敬重的主管、副理:
您好!
在公司工作一年中,學(xué)到了許多學(xué)問,公司的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現(xiàn)良好態(tài)勢。特別感謝公司賜予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)學(xué)問及專業(yè)學(xué)問已經(jīng)基本把握,但俗話說“學(xué)無止境”,有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照看很愛護(hù)(至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來說),鑒于我的獨(dú)特,要在公司自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,處于愛護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己獨(dú)特傾于內(nèi)向,你們也有常常提示我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。
雖然我的觀念是:人需要不斷的進(jìn)展、進(jìn)步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我盼望在10/24左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間或許比較緊,假如實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是盼望副理理解,現(xiàn)接近年底,假如能賜予我支配更多的時(shí)間來找工作我將感謝不盡!
我盼望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管安排,我肯定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外,盼望主管
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