領導干部如何應對媒體演示文稿_第1頁
領導干部如何應對媒體演示文稿_第2頁
領導干部如何應對媒體演示文稿_第3頁
領導干部如何應對媒體演示文稿_第4頁
領導干部如何應對媒體演示文稿_第5頁
已閱讀5頁,還剩95頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

李建偉教授簡介河南大學新聞與傳播學院院長中國新聞教育學會理事中國新聞研究會理事河南出版集團發(fā)展研究顧問河南電視臺發(fā)展研究顧問河南人民廣播電臺節(jié)目評審專家組專家河南大學新聞與傳播學院是河南省第一所培養(yǎng)新聞與傳播學專門人才的學院,成立于2002年4月。河南大學新聞與傳播學院設有編輯出版學、廣告學、新聞學、廣播電視新聞學、播音與主持藝術5個4年制本科專業(yè),招收新聞學與傳播學碩士研究生,現共有本科生1000余名,研究生200余名。領導干部如何面對新聞媒體主講人李建偉教授手機電話(傳真)黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》,強調要發(fā)展黨內民主,逐步推進黨務公開、增強黨組織工作的透明度,重視對社會熱點問題的引導,積極開展輿論監(jiān)督,完善新聞發(fā)布制度和重大突發(fā)事件報道和反應機制。領導干部

應對新聞媒體的必要性

一、建設服務型政府,以人為本,構建和諧社會,必須加強同新聞媒體的聯(lián)系。

新聞事業(yè)是黨和人民的喉舌,是為社會主義建設服務的,是為黨和國家的工作大局服務的。

新聞媒體作為我國新聞事業(yè)的主要組成部分,要及時宣傳報道政府的各項方針、政策。

新聞輿論監(jiān)督對黨和政府執(zhí)政方式和行政方式的轉變能起到積極的促進作用。和新聞媒體加強聯(lián)系,是轉變政府職能,構建服務型政府的要求。政府要轉變工作作風,更好的為人民服務,就必須加強同人民群眾的交流和溝通,施行政務公開等措施。和新聞媒體加強聯(lián)系,可以使政府的政策、措施及時迅速的為群眾所了解,為這些政策的順利實施做好輿論宣傳工作。加強珠同新毀聞媒改體的喂聯(lián)系秩,才闖能使抹政府袋的政享務更難加透繪明、座公開稅,在挪人民全群眾醫(yī)中樹顯立開敗放、股務實莫、高釀效的鹽政府嬌形象的。和新蜘聞媒暗體的籍良好和互動倘,有幕利于粘塑造緞領導允干部炒個人萍及其平所在部單位釀、部毀門的海良好匯公眾嘗形象杰。二、罰政府紅要密指切和僵人民駝群眾辣聯(lián)系濕,必棋須借老助于侵新聞險媒體被。倘若籠一個暑國家質是一端條航嚴行在蝴大海攪上的路船,存新聞季記者抖就是臉站在冤船擁頭上研的瞭羞望者威。他寧要在勾一望卷無際欠的海浩面上很觀察栗一切色,審膊視海替上的恭不測艱風云肯和險衣灘暗盤礁,蜜及時星發(fā)出惠警告擇?!昝绹乐橛浾咛O普利斜策新聞壞記者延是“牽離社刻會矛殊盾最臣近的獵觀察擱家”狠。記者凈通過鈴自己嗽的調傅查采議訪可采以發(fā)悼現人閣民群旬眾比作較關癥心的昆、急礙需政陰府部喚門解檢決的溫社會碎問題捉。從事窯新聞泉事業(yè)樂,我洲以為柳最重煌要的粱是要旬有責令任心鐵,而伯責任舞心之祝來源僑在于鈴對國頭家和念人民寺深切唯的了予解和稱深深樓的熱持愛?!獪丶逸x寶清華有大學型新聞捷與傳冤播學測院學般生置李強20放03島年中底共中舞央政薄治局壯常委兼李長劉春指爆出,去新聞跨工作械要從近貼近并實際撫、貼就近生丙活、蔥貼近屠群眾郵入手決,加早強和蚊改進濫宣傳莖思想禍工作魚。要赴堅持冠“三部貼近挪”津,就某要堅碰持群哈眾路敘線,撓新聞腥工作仇要有撥政治汁意識耳、大開局意肥識、想責任景意識閃。要廟堅持權正確嬸的輿船論枯導向佩,要惰堅持挨黨的秀主張展和反竿映人殊民扮的棚心聲。政府甩和媒迫體,卸在根來本利身益上惜是一土致的資。新更聞輿至論監(jiān)斬督本摔質上曬是人坊民群院眾通魄過媒案體,喝對政訂府部按門以蹤蝶及社繡會經凡濟生翠活中歸的違秤規(guī)行秒為進與行的項監(jiān)督以,是虜人民踩群眾銜參與喪國家金和社竿會管瞞理的部一種澇形式此。當領僻導干權部面波對媒響體記虧者時錫,實吩際上售也是乏在面疤對他欺們身照后的白人民堅群眾應,媒脈體記黃者充攔當政吹府和岔人民握群眾囑之間朗的橋搭梁,年如果兔能利謙用好蘋這座男橋梁猴,那墻么政柴府和精人民館群眾照之間膜的關耕系就惱會密回切而日融洽蔬。三、切正確愧處理軍各種逝突發(fā)懲事件盡,需稍要新短聞媒仆體的追合作膽。突發(fā)蜜事件準就是墳超越沃常規(guī)健的、咐突然群發(fā)生熊的、臘需要泡立即禁處理濾的事譯件。宴比如辯非典盤、地閑震等掠自然寶災害咬和礦仇難、數爆炸嗎等生留產事斗故。突發(fā)柱事件坊如果真處理帳不當俱,會贊造成神重大添的不街良社外會影連響,秘甚至漠影響己社會拔穩(wěn)定河。領導雄干部鋤首先理要轉績變觀蹲念,跟不要座回避攔媒體枯。出每現突屑發(fā)事冒件,迷積極躺和媒托體合堅作?,F代僚信息甘社會解,公室眾的沫知情潮權得悠到充婆分的塔尊重燭,信輪息克傳播笨渠今道多聾樣化丑。找跟種種擁借口叫隱瞞藥事實外,限殺制記冷者的秩采訪指報道井,不侵但無皆助于練事情羊的解就決,把還會移擴大梳事件丑的負扎面影搬響。廣西噴南丹下重大展透水襖事故架礦井嘉的井訴口武警雹把守洋的南波丹礦品井重鞠大透見水事黎故現酒場國內劈燕外媒月體記帆者紛鎮(zhèn)紛涌泰向南灑丹遇難把者家賀屬在礎“7前·1乘7事遲故”描后收鎖到的司存折辰,內感存有對礦老烘板給尸的賠穗償金稅。存菜款日津期是怪7月中24伏日。瞞報義礦難對南滋丹原掌縣委只書記戒注射開死在突會發(fā)事鴨件中銳,領森導干姓部要森利用愈媒體另形成牙有關遠信息扣傳播厲的主支渠道哥,要另有權諸威的弟聲音津,這偷樣有飛利于玩穩(wěn)定駕民心頸。在突族發(fā)事愧件發(fā)拳生后佳,如及果信拾息傳盟播渠戶道不現暢通寬,很壘容易剖產生叢流言蔑和謠愈言。大眾魄傳播牲學中垮的流鐵言,池是一輝種信擾息源虜不明攪確、婆無法較得到備確認偶的消課息或灑言論毛。流言年通常計發(fā)生凍在社鄰會環(huán)剝境具走有較控高的犯不確也定性快,而棄正規(guī)翁的傳剛播渠判道不鳥暢通影或功害能減恐弱的紅時期何。這挪里的襖傳播學渠道挑就是賞指新蘿聞媒最體。流言鄙產生漢的特亞點流言肅通常倦是圍塵繞人傳們比冶較關步心的嫁問題涂,涉努及切銜身利旁益的火重要灰問題限發(fā)生牛的;來自蔬正式膝渠道巷的有奧證據濫的信甩息不鹽足、守狀況條的不召確定灣性增叮加,番會推際動人愧們去依通過閣流言布渠道苦尋求邁信息咸。流言落傳播獅的特地點第一糠、流抓言快揉速增傻殖。第二聚、流耳言奇炊異回瓦流。第三妻、流道言往嘉往伴掃隨大巧量的挑謠言。在突違發(fā)事薄件中計,領扒導干緞部要描和新倉聞媒頁體配洲合,飾通過竟新聞急媒體優(yōu)集中博報道尚事件黑的最數新信粥息,阻給人跡們提顆供一抵個正輛式的懶、權幣威的筆信息曲傳播煉渠道蠶,以篩減少肉流言融的產怎生。典型賞案例濕:非僵典漫畫下非典妻應該仙這樣虎防非典澡應該聽這樣墨防非典綿時期拐的陽占臺四、件報道瞞政府蓄的新杜聞是梳新聞未媒體恒的職城責之躁一,竿政府中部門劣是新崖聞媒賭體的腳重要熊新聞缺源。作為檔黨和奸人民鍛的喉謀舌,壘媒體好有責劇任為葉配合述政府踐的政遭策、倆方針尼進行棵報道新聞四媒體帖之間限競爭徒激烈舌,政嘗府部糞門和神領導龜干部國的新申聞具超有權窩威性美,是湖媒體呀重要披的新雜聞來意源。配合房誠國家沉重大慨政治腳事件譜或新菌政策康實施短進行狀新聞吐報道仙是媒警體的較責任平。典型笨案例方:兩逃會報雷道徐光木春做宴客央辰視,田宣傳需河南念新農么村建蝕設徐光療春在客《小濃崔會喉客》票與農沉民對缺話領導勻干部海怎輛樣應廊對媒擔體一、脅領導勤干部擱認識秤到位黑,態(tài)坦度明疼確。要積就極面鄉(xiāng)豐對媒羞體,菊而不儉是回參避媒邀體。對媒絡體和躁新聞局記者勺的工密作提橡供支懼持和填協(xié)助間,積租極接會受媒毯體的槐采訪社。不能詳將媒聲體拒費之門菊外,弦甚至隱阻撓汪、毆吼打記碗者。二、疼措施龜得當惡,預焰案完拒整。第一虜、由妨專人況負責前聯(lián)系始新聞針媒體臟,建景立本內單位扎、本蹤蝶部門傷的新遙聞資霸料庫袍。第二稀、制礦定突壯發(fā)事貢件應惑急方掩案。第三籮、建蜂立新汪聞發(fā)否言人夸制度凱。第四居、結拐合本心單位培、本肅部門政最新旗的政隸策措項施搞墓好媒喘體的鋸宣傳調活動垃。第一挎、由爪專人態(tài)負責倍聯(lián)系屯新聞晨媒體雹,建欣立新蹤蝶聞資施料庫紫。要根類據實劫際情略況變設化及進時更圈新資罵料,揪把最理新的純政策呀、措山施等替都列誤入資惰料庫剛中。第二皮、制易定突瞞發(fā)事術件應草急方腫案。要有來一套這應對姨新聞紀媒體遮的應換急方村案。忌以便器在事暗件發(fā)耽生后麻迅速洞建立食新聞緩發(fā)布險中心夫,第聾一時字間發(fā)貫布信澆息,倍掌握餐引導殊輿論仆的主抗導權遞。第三排、建次立新劇聞發(fā)解言人杏制度新聞艦發(fā)言鬧人制種度是竟政府倉或政介府機排關通潔過新脅聞發(fā)閃言人給向傳劇媒、載向公落眾介錦紹政吩府的步政策擋,通療報某拼個事繭件的錯真實龜情況很,說料明對全某個嶄事件出某個管問題慚政府品或政訴府機負關所叫持的凳立場粗、所講采取趙的方艦針政登策,屋并回就答傳趨媒提兔問的廊制度站。20疼03戰(zhàn)年5咬月,爸我省疫做出志《關仰于建媽立新趨聞宣臟傳工嗚作聯(lián)抗系制四度的愉意見蜘》第四捎、結巖合本澡單位徹、本粱部門逐最新腥的政遼策措鍬施搞速好媒碧體的償宣傳粥活動港。當政汽府部引門有養(yǎng)新的昏政策吐、規(guī)賀定出禮臺時火,要真主動窩聯(lián)系丙媒體評進行轎宣傳姥報道蜻。召開罪新聞遣發(fā)布牙會或駕記者薦招待腰會召開換記者槍招待刪會的膏相關醋工作第一色,召投開記祥者招胳待會焰要有渣明確液的目系的。第二事,范間圍。第三挎,準饑備工進作。第四黃,應竭對記筋者的圓提問御。第五押,會廟后工憂作。記者祝招待蒼會的俊準備嗎工作要詳矮細了虜解出堂席記椅者招單待會霉的記曬者的社有關憲情況充。做輿穴情分泥析,發(fā)以此廣來預闊測出蔬記者拾可能移提問既的問蟲題,刪準備灘盡可攝能全襖面的常相關濱資料椅,以炊備記構者提欄問時首參考刑。要制攜定應歸急方霞案,絞遇到讓敏感蕩問題惱或不欣便回反答的貧問題積,怎狗樣巧疲妙應倘對。溫家違寶總釋理與尾中外雹記者蹲見面踏,叮并回意答記緞者提房誠問溫家錘寶總翼理與軍中外屋記者燙見面鴿,剛并回毫答記地者提慰問溫家鄰寶總妹理與巧中外壘記者乒見面顏,陜并回盾答記競者提干問三、橫亦朋株亦友啞,重罵在和病諧。領導耽干部存和記素者要泥保持方和諧文、良挖好的沸關系億,雙川方能炒夠形估成良棗性互幻玉動四、爭大局錄為重參,中諷心為擠重。領導扁干部嫂在媒浴體前粒的一收言一希行都溜代表竄著黨床和政攏府。領導晴干部杜和新逮聞媒盲體都鉗要以揪大局飽為重穴,中秋心為終重。袋這關宗系到犬社會穴的穩(wěn)槳定和側政府修正常理工作失的開稻展。五、憶典型憑案例包:松喇花江采污染響事件哈爾襖濱市仙民搶攔購飲鄭用水耍,超世市貨雜架被位搶購扎一空哈爾模濱市商民家犯中儲塔備的翁水溫總陰理在鄭松花耳江邊梢察看波松花神江水貫體污賣染情粘況黑龍劣江省色省長餓張左靜己喝絮下恢矛復供豆水后賴的第筆一杯輩水領導叫干部怖應對浙新聞方媒體偶時應災注意殺的問必題。一、榆要了否解黨猶和政久府對洪新聞舍媒體備的要餓求。黨對白新聞松工作才的基旬本要沸求:貿堅持先新聞爐工作舅的黨辣性原不則、怪實事前求是殿、把史握正仔確的鉆輿論愁導向鼓?!耙畮兔S不要昂添亂劇”、圈“要谷唱響豆主旋送律不貞要搞匆噪音骨”、兄“要叮注意浮社會渡效益帆,不散要見調利忘碧義”伍、“州要遵鴉守宣升傳紀虛律,同不要掌各行耍其事琴”、俗“要輝‘聚喪焦’泥,不累要‘跨散光愉’”對于塔新聞椅工作夠者隊校伍中萬出現怪的違寫紀腐抄敗現鉤象,鐵黨和快政府擴的態(tài)呆度嚴嘉肅查座處二、敲領導涉干部獻要擺籌正自致己位類置,之防止千兩種姑傾向蝦。第一丟種傾盾向是醒面對課記者提高高井在上恢,過德分注扛重自擾己官夜員地巨位。第二候是缺迎乏自蹄信,仍面對摔記者銹不能那自如帖發(fā)揮千。對策歪一:睛和記闖者平皺等交拆流政府童官員鹿面對遺的其拍實不艇是記配者,勝而是稠記者范身后幼的社絲式會、脆公眾莖,甚逗至領遲導干減部的拜各級魯領導夕。通掙過記效者的蒸采訪嫌,領該導干繼部的鋸形象忍、政感治素彈質和街個人途素質帽將通題過報墓紙、修電視煮展現家在他院們面鳴前,父他們筑將以躲此做拖出評俗價。對策鋒二:億樹立纏信心購,自猶如發(fā)璃揮做到始:目暮光如緣瑞炬,朗侃侃釋而談絡。與媒忘體、糟記者失多溝械通、講交流討,不美要害甩怕說墻錯話射。三、盤領導膀干部樣向媒屯體提迎供的吃信息穩(wěn)一定琴要準懂確。信息怪不一須定要孫多,宇但必菌須有陽分量網,必愚須準豆確。舟錯誤啟信息貓一旦筑通過觸新聞分媒體域報道容出來動,將深會誤惡導人狼民群喪眾,嶄引起談不必吸要的獨麻煩穿。在突殊發(fā)事掘件中擠,要緊采取塑“滾編動發(fā)牲布”齊的原盜則,肥占領音新聞相傳播袖的主坊渠道載。四、遲要注拐意內蘭外有讓別,嫩慎重煩對待跌外國該媒體鼓記者把。首先檢,要臺了解呀我國訂對外導國記瓜者的分管理裹規(guī)定萄。其次夏,領滔導干秀部要討轉變雪觀念適,正優(yōu)確處件理好記和外神國媒推體記兄者的肌溝通班和交轎流。面對根外國告記者橡,領細導干站部要砍做好守準備塵,充薄分了灶解國拿內外撿信息瞧。外國炊記者儲在記隱者招供待會盯上提彼問應對螞媒體嬸的禮姜儀一、站為什庭么領紡導干任部要捕注意蜻社交娘禮儀攝。中華萍民族池素有銷“禮尾儀之閉邦”浮的美型譽,脊禮儀寬是普綠通人油修身綠養(yǎng)性彼、持持家立偷業(yè)的穗基礎診,是星一個蹈領導派者治梅理好燃國家財、管部理好晶公司麥或企辛業(yè)的按基礎吩。。當前壺,我塊國各伴級政煉府已暫對國植家公港務員逗正式停提出震了“險內強遭素質句,外牢塑形休象”嫌的基莫本要株求,斗并積芝極地首將其素付諸德實施心。因親此要叢重視穩(wěn)國家騰公務控員的訊禮儀紀培訓令,其并且觸將其疲長期斗化、仗系統(tǒng)鐘化、鴿制度歇化、餐規(guī)范欠化領導犬干部馬講社少交禮嗎儀的哭必要驅性禮儀苗規(guī)范深是行晌為規(guī)避范基勺本內韻容之腐一,霧具蓬有明層顯的乓不可漁替代言性與復可操熟作性擠。對熟于領撓導干志部在越其工居作之民中的料待人綱接物驗,甩禮儀吼規(guī)范粉明確先規(guī)定扒了其淹是非維界限鍬,蘋即具胳體規(guī)摘定了惜“應裹該怎車樣做纏”“擔,粒不應亦該怎涌樣做竄”。二、革領導刊干部拳學習脅社交小禮儀舟的作精用。首先,有詞助于勿全面錄地提漲高領費導干愁部的叉?zhèn)€人麻素質蒜與修氧養(yǎng)。其次,敲有助款于領算導干洪部更皆好地吹為人音民服岸務,章為蒼社會鏈服務斯。最后,難有助箏于塑防造和愛維護臥自身錢的形厲象。三、線社交改禮儀著裝息篇著裝饞——藏解決跨好形腰象的舊"焦辱點"跨問題領導崖干部嚴要“炮外塑侄形象繁”,燃關香鍵是駐要“方從我增做起錄”。抱一席個人懂的外損在形修象的彩好壞漂,直詢接關虛系到孟社交艱活動杯的成付功與升失敗脾。“衣卡如其書人”展,服西飾往憤往被喪看作匙是認博識穿特著者喊身份嚷、個罩性的察捷徑上,所紀以一者位領粒導干批部一豪定要倆注重蝕自己枯的著盤裝。男士應著裝男裝學必須暴具有歌明顯車的性鐮別感芹。簡潔耍有力逢的線魯條,尿深沉課和諧拋的色煎彩,倍大方狡而又乘便于績行動尖的款斧式,花是男閱性服奸裝的境特征守。男士嘆西裝第一寶,目鄉(xiāng)豐前世換界上渾流行摸的西范裝風曉格有數:歐霧式、毛美式翠、英橡式、跪日式討。比探較而外言,斑英式蠶和日璃式西殺裝更注適合誕中國指人穿佳著。曾第唯二,貿服裝倚的件每數來柄劃分兩:可棋分為摔兩件笛套和呼三件仆套。借三件伴套比寒兩件奴套正骨式,超適合獎一些劑宴會猛、高安級商創(chuàng)務場稀合穿辰著。厭第灰三,鋪按西絡裝上置衣的江紐扣耀數量換來劃弄分為晨單排光扣和傍雙排澡扣。資目前學國際喂上時仰尚的氣西裝份是單漁排扣兼。第四殼、面胸料。嶼西裝徑的面堆料盡河量要惡10掘0%斗毛料秀,或專至少中也要災70軋%的促毛料載或者術毛與鋼絲的鍋混合仇材料河,不扎易選咱擇化眾纖制閱品,圣第郵五、芽色彩揮。成膜功男柜性的島西服漠多數賞以深極藍、挎灰、奇深灰丟等中鞋性色股彩為觸主。露第識六、級花紋稀。男槽性西贊裝易禁用純轟色或籮暗而區(qū)淡的掠含蓄句的條捎紋。蚊第防七、帆款式凝。根痕據身捕材胖任瘦選暢擇款時式。穿著輩西裝信外套很時不群一定耀要穿泰同一肅套的粘長褲欣。只蕉要搭茶配得予宜,牛并沒橫有什丸么嚴香格的門限制旨。男人陡穿著乘西裝罷之十壁大禁蛛忌一忌選西褲惑短,盜標準你的西精褲長綱度為觸褲管爛蓋住阿皮鞋灶;二忌梁襯衫艦放在妄西褲煌外;三忌進襯衫飯領子默太大念,領紙脖間土存在質空隙季;四忌慰領帶叔顏色別刺目丟;五忌告領帶議太短墨,一體般領撞帶長火度應圣是領皇帶尖領蓋住味皮帶否扣;六忌處不扣慰襯衫繡扣就武佩戴舊領帶前;七忌坦西服暢上衣贏袖子耗過長滅,它瘦應比鹿襯衫想袖短改1厘查米;八忌勉西服曉的上尊衣、拜褲子勞袋內葡鼓囊秘囊;九忌槍西服礎配運賞動鞋僑;十忌荒皮鞋墻和鞋拘帶顏茄色不杯協(xié)調窄。領帶邀篇-堆--男人福服飾虹的窗珠口對男蔬士來桂說,壩領帶盟是可頭以引塌人注刺目而重又可潮以頻培繁變階化且棒不至案于過乒分張晚揚的館東西撲。一條擠領帶伏塑造濃一個乏男人恐,從鴉審美遵學上揀來看處,領炸帶蓋石住襯瞞衣的額扣子雁,突粒顯出嬸人體朱的垂湊直感創(chuàng),使奇我們斧看起憲來更爛高。租而柄且,泛如果譯顏色棕和質側地合偽適,哭與襯很衫和漆整件不套裝倡搭配擋默契階,領喜帶更質會帶絡來一削種華膝美富亮貴的燭品味月。(1俘)穩(wěn)乖妥可現靠的紋選擇每個休男士叨都應仰該有綱一條找深沉光持重甚調子鴉的領疤帶在冰日常濃衣櫥贏中。(2珍)時破尚組飲合重深彼的領程帶總吸是非攔常莊讀重典接雅,旨尤其貴質地邁又是殲高品精質純遠絲的暴時候綁。方格對代表死智慧忽,圓悠點代電表傾龜慕,紗而斜林條則冬代表脾灑脫懲。紅色裕代表遍熾熱畢、愛鳴戀和追關懷佳;藍深色代差表含陜蓄、測飄逸叢和誘以惑;斑而黑蠅色則灰代表多深沉懲、穩(wěn)喜重和叢執(zhí)著坐。三拳色刮原狀則男士猶在社芝交場城合選竹擇的趣服飾底,應務當遵兩從三濁色原性則,林即西單服套蠢裝、丙襯衫概、領洲帶、帽腰帶若、鞋宗襪一筆般不圈應超鞠過三菊種顏泡色。這是切因為休從視肝覺上矛講,閱服裝扯的顏遠色在約三種煩以內皆較好遇搭配友,一畫旦超籠過了爭三種啄顏色彩,就甘會顯恭得雜呈亂無尊章。更講莫究的火做法分是:哨使服侵裝的版色彩腥在三報色甚撒至同孝一色攀彩的畢范圍遇內,衣先西勞裝、條次襯郵衫、籮后領雪帶,昆領帶舌色彩后最淺涌,襯

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論