膠輪車安全管理制度-故障及異常情況處置例文多篇合集

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 膠輪車安全管理制度——故障及異常情況處置例文多篇合集膠輪車安全管理制度——故障及異常情況處置1、車輛采用過程中若辨認出故障影響行車安全時，須及時將車輛拖離安全地點，匯報并維修，不得在斜坡道上停放或專門從事維修工作。

2、若車輛著火，立即停放并停用發(fā)動機，用車上的滅火器展開救火，并通告當值班長。

3、可于頂起車廂下方作業(yè)時，除打不好本車自帶的支撐桿外，必須另外實行可信的雙保險措施。

4、下坡例如突遇剎車忽然失靈，首先應當掌控不好方向，快速逐級或越一級減檔，利用發(fā)動機剎車并使車速快速減少。等待車速減少后，應當融合采用手剎剎車。在不得已情況下，根據路況利用車的保險桿、車廂等鋼性部位與巷道駕駛座兩端煤壁摩擦，達至私自停放脫險的目的。

5、上坡時發(fā)生剎車失靈，應當盡早減入中低檔，保持足夠的動力駛入坡頂停放。例如須要半坡停放，應當維持行進低檔位，粘住手剎剎車，隨車人員及時用阻車裝置卡住車輪，如有后滑現象，車尾應當朝向煤壁或安全一面，并關上警示燈，引發(fā)前后高速行駛車輛特別注意。宜豐新莊銅鉛鋅礦尾礦庫防洪安全檢查制度宜豐新莊銅鉛鋅礦尾礦庫防洪安全檢查制度

WG－ABZD-124

1、目的

為了規(guī)范尾礦庫防洪安全檢查，保證尾礦庫的安全，特制訂本制度。

2、適用范圍

本制度適用于于我礦尾礦庫防洪安全檢查。

3、職責

在汛期到來之前由尾礦庫主管技術人員檢查尾礦庫排水設施的防洪標準與否符合要求。由安環(huán)部非政府一次尾礦庫防洪專項檢查。

4、工作內容和建議

4.1在汛期到來之前由安環(huán)部非政府一次對尾礦庫的專項全面檢查，辨認出隱患及時處理，檢查內容構成書面報告形式經匯總后遞交給有關部門，并檔案。

4.2汛期，尾礦工應當定時觀測尾礦庫水位，水位存有異常增高應當及時搜尋原因，在滿足用戶庫內外排洪水質達至環(huán)保建議前提下，盡量減少庫內水位，確保安全第一。

4.3汛期，尾礦工應當觀測庫內水邊線情況。

4.4在汛期內，生產技術部應當強化觀測尾礦庫灘頂高程、尾礦庫干灘長度、沉積灘干灘的平均值坡度、尾礦庫水位下降相同高程時的調洪庫容、尾礦庫最高洪水位、最輕安全極高和最輕干灘長度，認定其與否在安全值范圍內，以便及時采取相應措施。

4.5暴雨前后，安全環(huán)保部、選礦廠、尾礦工應付壩體和排水設施展開全面的檢查清掃，辨認出問題及時處理或復原，同時，采取措施恢復正常庫內水位，防止出現已連續(xù)暴雨后水位之候的現象。

4.6汛期，尾礦工應當強化檢查壩體滲流掌控情況，特別注意壩體噴出點的流量變化水質情況及原產，當水質、水量不正常時，必須及時搜尋原因，及時采取措施處置。

4.7排洪構筑物安全檢查主要內容：構筑物有沒有變形、加速度、損壞、淤堵，排洪能力與否滿足要求等。

1)排洪斜槽檢查內容：槽身變形、損毀或倒塌，槽內并無淤堵等，斜槽周邊并無塌方。

2)排水溝檢查內容：斷面尺寸，沿線山坡滑坡、塌方，護砌變形、損壞、脫落和風蝕，溝內淤堵等。（由企業(yè)根據尾礦庫實際挑選出上述排洪構筑物）

4.8尾礦庫主管技術人員針對上述內容須制訂標準的、可操作性弱的檢查表。

4.9當在汛期壩面或壩肩發(fā)生分散滲流、流土、狗獾、大面積沼澤化、滲水量減小或變渾等應急異常情況時，尾礦工應立即報告選礦車間和安環(huán)部并采取措施處置。

4.10檢查辨認出的問題須及時記錄，及時處理，關鍵性問題記錄必須檔案。

4.11繼續(xù)執(zhí)行檢查的人員須展開危害辨識、危害分類、解決問題犯罪行為、報告建議等方面的培訓。

4.12繼續(xù)執(zhí)行檢查的人員須對檢查報告展開匯總allure交予主管部門，管理層必須對檢查報告內容及建議及時做出澄清。

5、有關文件與法律法規(guī)

1、選礦安全規(guī)程GB18152-2000

2、尾礦庫安全技術規(guī)程AQ2006-2005綜掘一區(qū)隱患排查制度綜掘一區(qū)隱患排查制度

為強化事故隱患排查環(huán)境治理，及時消解作業(yè)現場安全隱患，及時處理現場隱患達至動態(tài)合格，杜絕違章出現，同時實現安全生產。制訂此排查制度。

制訂安全隱患排查小組

隱患排查副組長：葛廣義

副組長：韓樹軍

成員：綜掘一區(qū)全體成員

副組長負責管理精心安排監(jiān)督隱患排查工作的實行，制訂排查制度，副組長負責管理本單位排查流程發(fā)生未自查或自查不妥當等實行適當的行政處罰，成員根據排查的各項建議展開具體內容排查工作，發(fā)生關鍵性隱患的及時匯報副組長或副組長展開具體內容的處置措施。

二、對排查內容的具體內容建議：

1、崗位安全質量隱患排查環(huán)境治理表中：每班一排查、一環(huán)境治理；

2、班組安全質量隱患排查環(huán)境治理表中：每日一排查、一環(huán)境治理；

3、區(qū)隊安全質量隱患排查環(huán)境治理表中、區(qū)隊安全質量隱患環(huán)境治理追蹤監(jiān)控臺賬：每周一排查、一環(huán)境治理；

三、排查的內容及范圍

1、排查的內容：各工種根據現場操作方式的內容展開具體內容的排查。錨網掘進工：排查錨桿翹起、角度、間排距、抗拔力、扭矩力、網片的內模、鏈接情況、采用材料等與否合格。噴漿工：噴漿作業(yè)與否努力做到“五不擦”原則、噴漿機試車情況、管路鏈接情況、有沒有管路破口、走風、模板壓實情況、噴氣頭質量、水灰比、初擦、復噴、噴氣頭與受到噴面距離等與否合格。盾構粗大工：頂上幫活矸、危巖與否安全找除、釬子有沒有伸展、鉆機試車與否正常、管路鏈接與否合格、粗大與否按照滅火圖表展開粗大、牽釬人員有沒有配戴手套牽釬、打鉆人員與否存有騎著扣腿、縱向冷卻等現象、脫扣時有沒有猛力脫扣等。提高運輸：運輸作業(yè)時手推車情況與否合乎操作規(guī)程建議，斜巷提高時與否繼續(xù)執(zhí)行“五不駕車’原則、“行車沒用人、行人步行車”的制度及小絞車的有關管理規(guī)定。設備檢修與保護：對生產設備、水泵設備等運轉情況、轉換情況、零部件遺失、損毀、設備油量及注油情況、保護裝置與否齊全等。管路及風筒：管路與否按照作業(yè)標準搬運施工、接點與否壓實、螺絲有沒有缺位、收緊、與否跟至拔劍、風筒與否搬運按照作業(yè)標準、距離拔劍邊線、搬運情況、破口走風情況、拐彎處置情況等。其他：其他排查內容根據《煤礦安全規(guī)程》、《盾構作業(yè)規(guī)程》、《煤礦工人操作規(guī)程》、《耙裝機操作規(guī)程》、《大絞車操作規(guī)程》、《粗大操作規(guī)程》等具體內容展開現場排查。

2、排查范圍

崗位同時實現各崗位的安全排查、班長對本班生產全過程的排查、區(qū)隊對整條巷道的排查及防治工作。

四、定期舉行安全隱患排查會議

區(qū)隊根據實際每旬對區(qū)隊隱患展開環(huán)境治理工作會議，深入細致研究、分析本旬發(fā)生的不能安全隱患發(fā)生的各種原因，嚴細確定本單位各種安全隱患，不安全犯罪行為，全面落實至責任人，推行處置方案，真正的把現場隱患處置在萌生階段，杜絕事故的出現。制訂不好各崗位、班組安全隱患環(huán)境治理措施及負責人，并搞好記錄，檔案備查。

四、行政處罰措施

對不能按照區(qū)隊制訂的隱患環(huán)境治理內容展開排查的，每次行政處罰30元，情節(jié)嚴重的根據實際情況展開行政處罰，對未展開現場排查的或排查不深入細致自查的展開行政處罰50元，對積極主動排查的并搞好記錄以處置順利完成的給與50元的獎勵。“按規(guī)范設計、按設計施工、按標準環(huán)評”的考核規(guī)定“按規(guī)范設計、按設計施工、按標準環(huán)評”的考核規(guī)定

為更好地全面落實集團公司關于“按規(guī)范設計、按設計施工、按標準環(huán)評”的建議（以下縮寫“三按”），大力推進我公司“三按”工作邁向非正規(guī)，進一步規(guī)范生產過程中的管理和員工操作方式犯罪行為，締造本質型安全生產環(huán)境，特制訂“按規(guī)范設計、按設計施工、按標準環(huán)評”考核規(guī)定：

一、有關人員的職責

1、按規(guī)范設計

①非政府領導由公司各專業(yè)副總工程師出任，對本專業(yè)的整個工程設計正數全面責任。

②具體內容負責人由生產技術部管段工程師出任。

2、按規(guī)范施工

①非政府領導由施工單位的區(qū)（隊、科）短出任，對整個規(guī)范施工正數全面責任。

②輕易責任由施工單位的安全技術區(qū)（隊、科）短出任。

③技術區(qū)長根據《規(guī)范設計》負責管理基本建設確保按設計標準施工的作業(yè)規(guī)程和施工措施，并貫徹落實至每一名職工。

④生產技術部負責管理非政府動工前的安全證實，由主管副總、安全管理部、施工單位等有關人員出席。

⑤施工單位的生產副職，負責管理按規(guī)范設計、作業(yè)規(guī)程和施工措施非政府施工。

⑥施工單位的經營副職對設備、材料、物資的供應工作負責管理。

3、按標準檢查

①非政府領導由安全管理部主任工程師、主任負責管理。

②具體內容檢查全面落實人由本專業(yè)安監(jiān)員負責管理。

③生產技術部、安全管理部、各專業(yè)副總在井下檢查時必須認真負責核對工程責任安全巡查蓋章牌板。

二、環(huán)評檢查規(guī)定

1．安全管理部主任工程師、主任負責管理非政府生產技術部、安全管理部等人員對“按規(guī)范設計、按設計施工”展開環(huán)評檢查。

2、檢查標準依據：

①林南倉礦業(yè)分公司《規(guī)范設計管理規(guī)定》、《一體化設計施工管理規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》等有關法律法規(guī)和集團公司、煤業(yè)公司等上級規(guī)定。

②各專業(yè)按《規(guī)范設計管理規(guī)定》、《一體化設計管理規(guī)定》制訂的鑿、恩、改采、回去等規(guī)范化設計。

③施工單位按《規(guī)范設計管理規(guī)定》、《一體化設計施工管理規(guī)定》、《規(guī)范設計》而制訂的作業(yè)規(guī)程和施工措施。

3、主要檢查內容：

各專業(yè)的設計標準，各單位的作業(yè)規(guī)程和施工措施，施工現場的圖牌板，施工現場的工程質量、文明生產、安全設施，管理人員和員工操作方式犯罪行為。

4、檢查程序

①檢查準備工作：

安全管理部相關檢查人員自學《一體化設計施工管理規(guī)定》，并對照《一體化設計施工管理規(guī)定》和有關法律法規(guī)建議，檢查公司的設計和根據設計而制訂的作業(yè)規(guī)程和施工措施與否存有違背公司、上級規(guī)定的內容。

②現場檢查

A、檢查有沒有規(guī)范施工的標準設計牌板，與否按公司《井下圖牌板制作規(guī)定》制作、裝設牌板，圖牌板的數量、牌板上的各種數據、資料、參數與否合乎設計建議。

B、檢查現場的工程質量與否合乎設計和規(guī)程、措施的規(guī)定。

C、檢查各種管線搬運與否符合規(guī)范設計、規(guī)程和措施的建議。

D、檢查各種設備、設施的放置與否合乎設計和規(guī)程和措施的建議。

E、檢查現場文明生產、作業(yè)環(huán)境與否合乎質量標準化建議。

F檢查機關、基層單位管技人員的管理與否存有違章統一指揮犯罪行為。

G、檢查員工的操作方式與否存有違章現象。

③檢查出的問題必須與被檢查單位的領導現場共同證實，當時能化解的，立即化解；現場無能為力的簽訂五定表中，限期化解。

④對須要限期化解的問題，安管部必須精心安排安監(jiān)員或其他管技人員跟蹤全面落實。

⑤對檢查出來的問題必須由專人搞好記錄，核對現場檢查五定表中，對輕微不合乎設計規(guī)范建議的核對限期自查、黃牌警告、停工整頓。

三、責任追責、考核

1．辨認出并無設計施工，對主管副總工程師、技術主管人員、施工單位區(qū)長、書記每人罰款200－500元，主管設計人、生產副區(qū)長、技術副區(qū)長、安全副區(qū)長每人罰款200－300元。

2.辨認出設計不規(guī)范或作業(yè)規(guī)程措施不合理、存有輕微違背集團公司、煤業(yè)公司以及有關法律法規(guī)等有關規(guī)定的，對主管副總、設計人員、技術副區(qū)長每人罰款200－300元。

3．在檢查過程中辨認出牌板的制作不齊全、形式不規(guī)范、裝設不規(guī)范、牌板內容錯誤較多對安全、技術區(qū)長每人罰款100元，機關、基層管技人員不展開證實蓋章、或檢查不認真不深入細致、核對不規(guī)范的人員每次罰款100元。

4.施工現場檢查辨認出不按設計施工的，現場責令暫停施工，立即自查，同時對現場主管責任人員、現場班長、區(qū)科主管領導每人每項罰款100元。

5、施工現場辨認出設備、物料、備品供應不及時，除現場展開停工處置外，對主管負責人經營副職展開每次罰款200元。例如經分析屬于負責管理發(fā)貨等部門的責任，對有關主管人員展開200元以上的行政處罰。

6、施工現場辨認出存有輕微與設計規(guī)范不吻合的，對該施工作業(yè)地點下發(fā)“一警兩書”，按公司《安全管理“一警兩書”實施辦法》的規(guī)定展開考核。

7、各分管副總及管段工程師要對所管工程和單位的規(guī)范設計，按設計施工情況負責管理全面落實和督導，對不能深入細致督導全面落實，以致所分管單位在按設計施工發(fā)生問題，被公司行政處罰時，必須展開連帶行政處罰每項問題罰款100元。

8、未經公司動工安全證實、沒設計精心安排施工的，立即暫停作業(yè)，并下發(fā)“一警兩書”，按公司《安全管理“一警兩書”實施辦法》的規(guī)定展開考核。

9、新開工工作面，經按設計施工檢查，存有不合乎項目，必須在限期內展開自查順利完成，再展開生產。經復查不合格的，對該工作面停工整頓，按《安全管理“一警兩書”實施辦法》的規(guī)定展開考核。

10、基層單位一個月內因同一工作面二次或本單位三次因不按設計施工被停工處置，單位黨政副職計入當月安全方面的所有獎勵（包含安全抵押金）。單位技術、安全、機電等有關人員按副職的80%減發(fā)。

11、檢查辨認出施工現場有未按設計全面落實的項目，對責任人按每項100元展開行政處罰，并按公司《安全質量結構工資百分制考核辦法》的規(guī)定，每項甩安全結構工資0.2分后。

12、在上述各項行政處罰的同時，按公司《二○○八年度有關安全管理辦法及獎罰規(guī)定》的有關規(guī)定再展開行政處罰。

四、其他表明

1、關于按設計施工方面的考核就是對安全結構工資考核辦法、安全獎懲規(guī)定以及干部管理有關規(guī)定的補足，與公司舊有規(guī)定存有沖突的部分按原有關規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

2、本規(guī)定自2008年4月20日起至繼續(xù)執(zhí)行。

林南倉礦業(yè)分公司安全管理部

2008年4月18日陽坡煤礦食堂宿舍管理制度陽坡煤礦食堂宿舍管理制度

二0一二年三月

食堂

1.食堂操作方式人員必須由身體健康，品貌端正且存有較好的衛(wèi)生習慣，還得存有優(yōu)良的面點、菜品的制作技術的師傅出任。

2.操作方式人員對所用的餐具、案板、操作方式工具、操作方式臺面、操作方式場所必須努力做到常刷勤洗臉。

3.對作業(yè)場所及周圍環(huán)境經常展開打掃、消毒、滅鼠、攻滅蚊蠅，嚴防疾病傳播.

4.操作方式人員首先做好個人衛(wèi)生，必須搞誠泡澡、打掃衛(wèi)生，誠剪指甲,佩戴干凈，下班時給人較好的個人形象。

5.操作方式人員對所用的炊具、歺具必須誠洗臉、誠拌、定期消毒，保證飲食安全。

6.食堂管理人員對出售的各種食品、蔬菜、米面、佐料、調味品必須根據儲存標準分類放置，杜絕鼠害、霉爛變質。

7.操作方式人員在制作加工米飯、面食嚴苛掌控制作工藝,保證成品達至食用的標準和爽口性。

8.操作方式人員對萊品的烹、陽入、蒸、炸制作標準，必須根據菜品的質地適宜的工藝建議以及大眾化的口味,佐料、調味品的嵌入也必須避重就輕。

9.每歺的湯、飯、菜必須根據實際用歺人數須要用量合理做成，并且努力做到三冷;中午飯的時間必須標準。

10.出售飯菜必須公平合理、一視同仁，按順序發(fā)售，計量精確，對于輕易拎的食店必須用工具操作方式,保證衛(wèi)生。

11.對于食堂發(fā)售的食品、菜品、酒水等必須憑內部票證交易,杜絕交現金或其它物品互換形式出售，未經礦上容許不許對外出售任何物品，不得私自宴請。

12.食堂所有操作方式人員嚴禁開小灶,工作時不得吸毒過量影響工作，正常用飯時不許對外加工小灶。

13.食堂所有人員無權對外放貸、出售、受讓食堂各種用具、設備、設施，管理層安全生產經濟責任制考核辦法管理層安全生產經濟責任制考核辦法

第一條為了全面完成安全生產各項指標，全面落實各級管理層安全生產責任，特制訂本辦法。

第二條本辦法適用于于礦生產、安監(jiān)、動力、通風、地測、調度、煤質部門全體管理人員;礦基層改采、鑿、機、運、通在、焦化車間等單位的安全第一責任者;礦副總。

第三條考核辦法

1.月度考核、月度通報、季度或年度獎勵。

2.考核與安全月獎、安全風險抵押金掛勾。

3.實行加權平均百分比考核。

91分后以上得全系列獎;

81-90分給基本獎的90%;

71-80分給基本獎的80%;

61-70分給基本獎的70%;

60分以下不獲獎。

4.此考核做為年終文明戶依據

第四條考核項目及建議

1.執(zhí)勤：

全系列月執(zhí)勤超過規(guī)定出來勤工日的些滿分;

全系列月執(zhí)勤11-21天按半獎考核;

全系列月執(zhí)勤反感10天者可以計分，但不獲獎。

2.入井：

冶煉單位：隊長每月不少于15次(其中中夜班不少于6次)，書記每月不少于10次(其中中夜班不少于2次)。

運輸區(qū)、通風區(qū)：隊長每月不少于12次(其中中夜班不少于5次)，書記每月不少于8次(其中中夜班不少于3次)。

運轉車間：主任每月不少于8次(其中中夜班不少于3次)，書記每月不少于6次(其中，中夜班不少于2次)。

機關七大科室：科長每月不少于12次(其中中夜班不少于4次)，副科長每月不少于14次(其中中夜班不少于5次)，管理人員每月不少于16次(其中中夜班不少于6次)。

礦副總：每月入井次數不少于12次(其中中夜班不少于5次)。

超過沒規(guī)定入井次數的一半可以計分，但不獲獎，入井次數多1次，提10分后;入井次數太少1次，甩10分后;中夜班次數超欠加倍獎罰。

3.反華“三違”：

各級管理人員每人每月揪“三違”嚴禁多于1人次，太少1人次不罰球，多1人次提10分后。

基層各單位每發(fā)生“三違”1人次，甩第一責任者10分后，可以總計處罰，并無“三違”獎30分后。

每發(fā)生違章統一指揮1人次，加倍處罰。

4.安全狀況

冶煉單位季度重傷不遜于1人次，旺德夫爾縣半年不遜于1人次，出現1人次甩所在單位安全第一責任者50分后，遜于指標不罰球，超過3人次及以上中止月獎及月度安全風險抵押金落空部分，對口業(yè)務部門及承包人追責連帶責任，依責任大小處罰或中止獎金。

殲滅輕傷及以上事故和關鍵性非傷亡事故，否則中止所在單位安全第一責任者、對口業(yè)務部門及承包人的月度安全獎和月度安全風險抵押金落空部分。

安全檢查中被不予流動黃旗警告者中止責任人和承包人的月獎。季度內2次被警告者，中止責任人和承包人季度安全風險抵押金落空部分。

安全生產合理化建議被接納一條提10分后。

5.質量標準化

礦送檢超過規(guī)劃目標得滿分，降級或不合格，中止責任人和承包人的月獎。

在上級合格檢查中發(fā)生上述狀況的，獎罰減倍。

工程質量優(yōu)良品率、設備主硅超過規(guī)定標準，殲滅設備失爆。

否則，每滑行兩個百分點甩10分后;設備失爆一臺判罰50分后。

6.安全隱患排查

在限量期限內安全隱患不能獲得自查的，每1條扣所在單位安全第一責任者5分后。

安全隱患自查不意見反饋的，每次甩所在單位安全第一責任者2分后。

管理層依據入井填上卡內容確認其安全隱患排查能力。

7.安全討論會

每耽誤1次甩5分后，1次不出席甩10分后。

8.上級檢查

檢查問題次數多于上一次，每條獎所在單位及承包人各5分后。

每發(fā)生1條隱患甩10分后。

重復發(fā)生的問題及隱患，每條甩20分后。

9.安全活動

非政府功勛卓著，布置周密，措施優(yōu)良，否則甩30分后。

活動成效顯著，評選優(yōu)勝者的前三名給所在單位安全第一責任者分別提50分后、30分后、20分后。

活動期間回去未成活動目標的，計入責任人和承包人各10—50分且不獲獎。

安全小分隊活動失1次甩10分后。

10.重點工作

存有精心安排、存有布置、存有措施、存有責任人，否則甩20分后。

老爹不妥當，如晚下井、晚升井的，石壕煤礦生產技術科礦井副科長安全生產責任制1、幫助科長狠抓礦井工作面安全生產及技術管理工作,對分管范圍內的安全生產及技術管理工作負責管理。

2、按照“揪系統、系統揪”的工作建議和“管業(yè)務管生產，必須管安全”的原則，幫助科長非政府創(chuàng)建、完善本單位關于礦井工作面安全技術有關管理制度，并深入細致非政府考核。

3、負責管理非政府基本建設、審查礦井作業(yè)規(guī)程及安全技術措施，確保礦井作業(yè)規(guī)程及技術措施基本建設規(guī)范合理，合乎現場實際，滿足用戶生產須要。

4、幫助科長狠抓分管范圍內的質量標準化工作，按標準檢查、實行、推展全面質量管理工作，同時實現安全生產和文明生產，打造出精品工作面。

5、經常深入細致現場,介紹和掌控實際生產情況，化解生產中的實際技術問題。出席每月至少一次隱患排查及每周一次的安全檢查工作，并對生產中發(fā)生的各類隱患，必須及時分析原因，制訂措施，全面落實自查單位限期化解，確保安全生產。

6、掌控冶煉接任情況，及時基本建設冶煉工作面接任計劃，狠抓冶煉接任，確保礦井正常生產。

7、幫助科長推廣應用新技術、新工藝并嚴格執(zhí)行全面落實推廣應用情況，提升礦井防災、抗災水平。

8、根據礦井實際，參予基本建設年度生產經營建議計劃，總體規(guī)劃年度冶煉布局情況。

9、幫助科長做好“雙基”建設工作，對礦井隊及本科室技術員展開月度考核工作。

10、狠抓礦井工作面現場管理，保證煤炭回收率。搞好嶄新工作面設計、初品雅版工作面回調工作。

11、按時出席技術討論會、冶煉各類隱患排查會議及礦上的各項會議并明確提出自己的看法。設備配件管理制度（2021編制工作）為強化全礦機電設備備品配件的管理，充分發(fā)揮設備創(chuàng)造力，服務礦井生產，特制訂以下管理規(guī)定：

一、材料小組負責管理全礦配件計劃的整理匯總，搞好發(fā)貨后的環(huán)評入庫，精心安排不好自造配件的管理。

二、每月16號前各單位將之下月份所須要配件計劃繳機電科，所需以的配件必須詳盡載明主機名稱、型號及配件名稱、型號或圖號、數量，機電科審查，材料小組匯總后及時全面落實庫存，撰寫采購計劃或精心安排機廠加工。

三、采用單位必須嚴格執(zhí)行供應公司出售、機修廠加工，確保生產正常市場需求。

四、機電科、材料小組設備管理員必須經常深入細致現場介紹配件的質量、采用、消耗情況及有關的技術數據。

五、各單位嚴格控制配件消耗，盡量修舊利廢，節(jié)約開支，對修舊利廢雙增雙節(jié)和大改為小革成績顯著者不予適度獎勵。

六、所有配件(自制及自造)都必須經設備管理員環(huán)評后方能夠入庫。防止劣質產品入庫，否則采用單位有權婉拒領用和星毛，誰訂貨誰退款，誰生產誰出錯，因不負責任而導致的經濟損失由經辦人負責管理。珙泉煤業(yè)公司管理人員入井檢查和值守值班管理規(guī)定珙泉煤業(yè)公司管理人員入井檢查和值守值班管理規(guī)定為了認真貫徹落下集團公司《四川芙蓉集團實業(yè)有限責任公司關于管理人員下井值班的指導意見》及上級有關文件建議，進一步提高我公司的安全管理水平，全面落實安全責任，加強安全工作作風，同時實現安全生產，融合我公司的實際情況，特制訂本規(guī)定。

一、各基層單位管理人員的下井規(guī)定：

1、各冶煉隊長、書記每月下井至少18天，其中井下老爹不少于12天，中夜班不少于8天，副隊長每月下井老爹不少于22天，節(jié)假日的中夜班必須存有主要隊干老爹。

2、各輔助隊隊長、書記、技術員下井不少于20天，副隊長不少于22天，其中中、夜班不高于規(guī)定井班的一半

二、公司管理人員的下井規(guī)定：

1、公司總經理、書記、工會主席每月下井10天，其中，中、夜班下井檢查不少于1次，值班2個。

2、安全、生產副總經理及生產、機電副總工程師每月下井不少于15天，其中，中、夜班下井檢查2個及井下值班不少于2個。

3、總工程師每月下井不少于15天，其中，中、夜班下井檢查及井下值班不少于1個。

3、安全、生產部門正科級管理人員每月下井嚴禁多于16個，其中井下值班個數不少于2個。

4、安全、生產部門副科級管理人員每月下井嚴禁多于17個，其中井下值班個數不少于2個。

5、安全、生產部門通常管理人員每月下井嚴禁多于19個，其中井下值班個數不少于3個。

6、非生產部門科級管理人員每月下井個數嚴禁多于4個，通常管理人員每月下井天數嚴禁大于6個，專門從事井下專職材料、煤質管理人員不少于20個。

７、公司班子成員周末及節(jié)假日值守，安全生產副總工程師及安全、生產部門副科級以上管理人員星期一至星期五值守。每天必須有人下井檢查工作。

三、值班人員職責及獎懲

1、安監(jiān)處制訂每月管理人員井下值班、值守安排表繳公司調度室，周末及節(jié)假日公司領導必須深入細致井下安全檢查，非生產部門科級管理人員下井安全檢查及井下值班必須與安全、生產部門管理人員一同下井安全檢查、井下值班。

２、為了確保下井時間和工作質量，下井安全檢查必須對沿途安全情況展開全面檢查，授御后在公司調度室詳盡核對檢查記錄及隱患、問題處理意見、建議，并負責管理對檢查出來的隱患、問題的整治情況追蹤檢查。

３、每天井下值班分后三班對二一、二二、二四采區(qū)展開全面安全檢查，必須把確保安全生產做為第一責任，二要掌控井下的安全生產狀況，強化對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)的檢查和巡查，及時發(fā)現和非政府消解事故隱患，阻止違章違規(guī)行為，并對當值檢查線路安全負責管理，對出現安全事故以好像查制原則追責值班人員責任。出現損害職工生命安全的關鍵性隱患和輕微問題時，值班人員必須實行停工、廢人、確定隱患等應急處理措施。

4、公司對下井安全檢查、井下值班情況展開檢查考核，并定期不予發(fā)布，以便社會各界員工監(jiān)督。

5、推行交接班制度，上一班人員人向上一班交代不好井下生產安全狀況，存有問題及原因，注意事項，并深入細致核對記錄。

6、凡未達至下井天數一次行政處罰５０元，如果有事自行對調；辨認出拎騙人班，罰１００元；遲進井或早出來，一次罰５０元；入井不匯報或授御不填上記錄罰２０元／次，值班一次獎３０元，節(jié)假日值班獎４０元／次。

四、監(jiān)督檢查規(guī)定

１、每周一由安監(jiān)處派遣人搜集下井記當前統計數據、檔案。平時抽檢各類人員下井班班質量，辨認出問題及時行政處罰。

２、每月底由調度室將下井值班情況向全礦職工發(fā)布，拒絕接受群眾監(jiān)督。

３、成立舉報電話和投訴信箱及電子信箱，對群眾投訴的問題要及入核查處置。

４、對作風堅實，經常深入細致井下化解安全和平實際問題整體表現注重的的下井值班人員人給與獎勵和表彰，對不負責任，甚至弄虛作假的，必須不予官方曝光。

５、下井值班情況，將做為干部考核的關鍵內容。電氣試驗制度（2021編制工作）一、根據《煤礦安全規(guī)程》中規(guī)定，所有電氣設備每年春天展開一次電氣預防性試驗。

二、主要設備的試驗，年初由機電科將試驗項目報礦領導，精心安排有關部門去礦試驗。

三、試驗內容可以分成以下情況：

1、正常運轉設備的試驗，6KV的開關柜、35KV斷路器、變壓器(含移變)、電纜、電容器、電流互感器、二次兩端保護裝置的整定和調試、高壓電機、主要開關柜的二次維護調試整定。

2、嶄新加裝的電氣設備的試驗;嶄新加裝6KV(包含電纜二次調試)在運轉前必須經過電氣試驗，合格后方可以投入生產運轉，6KV以下的主要電氣設備也必須經過電氣試驗。

3、因其他原因，6KV電氣設備、電纜受損毀，再次復原和制作的，必須試驗合格后，方可投入生產運轉。

4、經電氣試驗辨認出不合格的必須非政府展開檢查和修正，例如再不合格，必須停駛展開更改，確保安全運轉。

四、每臺設備試驗建議詳盡核對試驗內容及試驗設備。

五、在電氣試驗中，例如辨認出問題，應當呈報礦機電科，并和試驗部門共同協商化解，否則嚴禁采用。

六、設備試驗完后，試驗部門應當把試驗結果整理成報告書，并寫下自查建議，交礦機電科檔案。如有不符合規(guī)定的，由礦非政府人員處置，直至合格。

七、機電科負責管理監(jiān)督，聯系有關電氣試驗的各項事宜，并看管電氣實驗的有關資料。安順煤礦重點設備及進口設備管理制度安順煤礦重點設備及進口設備管理制度

一、重點設備除應按主要設備管理的通常建議外，還應當努力做到以下幾點：

1、機電科每年應當根據生產和設備的具體情況，并征詢有關單位意見，展開一次《重點設備目錄》的修正。

2、重點設備上要存有顯著的標志（A)。對其實行重點管理。

3、對重點設備應當推行定期檢查及技術測量，二要掌控其技術性能和使用性能。

4、日常修理優(yōu)先搞好以下幾項工作：

（1）操作方式工人二要實行日常保護和消防系統。

（2）明晰專責修理人員，逐步全面落實定期馬步軍內容。

（3）修理人員必須非政府不好重點設備的故障分析與管理。

（4）設備管理人員必須確保備件的制作與儲備。

（5）生產與修理部門共同確保實行預修計劃。

（6）從技術改造抓起，提升設備的可靠性。

5、重點設備的改建，更新計劃，必須優(yōu)先精心安排，認真落實。

二、進口設備除應按重點設備管理的建議外，還應當努力做到以下幾點;

1、嚴苛按照說明書的建議展開采用和維修保養(yǎng)。

2、應當由技術骨干專職負責管理展開修理。

3、設備的采用和維修保養(yǎng)狀況應當定期向上級主管部門充分反映。安全檢查安全技術管理規(guī)定安全檢查安全技術管理規(guī)定

1.機電科安全檢查檢查組就是依據《煤礦安全規(guī)程》(2001)第489條規(guī)定設立的專業(yè)檢查組。安全檢查組的職責就是對全礦安全檢查電氣設備的性能展開檢查和監(jiān)督。檢查依據標準就是《煤礦安全規(guī)程》、《機電設備較完整標準》，GB3836-93《爆炸性氣體環(huán)境用安全檢查電氣設備通用型建議》。

2.任何嶄新入安全檢查電氣設備(不含小型電器)都所需具有產品合格證和國家指令安全檢查檢驗單位出示的安全檢查合格證，并無兩證設備一律不許進礦采用。

3.任何安全檢查電氣設備(不含維修后)入井前必須存有煤安標志經機電科專職安全檢查檢查員檢查安全檢查性能，證實合格后，核發(fā)“安全檢查合格證”后方可以下井采用。

4.不經機電科派發(fā)的安全檢查電氣設備，添置單位應當向機電科明確提出派發(fā)提出申請，證實合格后，方可派發(fā)采用。

5.私自使用者，辨認出一行政處罰責任單位200元，由此引發(fā)的一切事故，采用單位自私。

6.凡上級部門或機電科檢查出失爆處，責任單位必須當場自查，嚴禁以任何理由延期自查時間，TGP50時辨認出仍未自查，除加倍行政處罰外，應當追責單位負責人責任。

7.機電科所聘用的各單位全職安全檢查檢查員負責管理本單位安全檢查電氣設備的安全檢查性能的日常檢查。

8.各單位負責人必須對全職安全檢查檢查站員工作全力支持嚴禁以任何借口阻擾其工作。

9.各單位全職安全檢查員例如存有更改，應立即通告機電科安全檢查組，否則罰責任單位50元。

10.教育科、教培中心每年至少對專兼職安全檢查檢查員培訓一次。

11.失爆一處，視其情節(jié)酌定，對責任單位罰款100-200元。

12.本規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行情況，每月度機電科展開一次綜合考核，每年評選一次，對防爆設備管理、保護不好的單位，由機電科出示證明，懇請礦領導審核后，由勞資科辦理，給與適度獎勵。

13.機電科安全檢查組應深入細致檢查，秉公辦事，嚴禁徇私舞弊。

(十四)機電安全器材技術管理規(guī)定

為深化、細化和加強安全管理，認真執(zhí)行上級“安全第一，預防為主”的安全生產方針，現就我礦機電安全器材的管理規(guī)定如下：

1.機電安全器材的范圍包含帶電作業(yè)工具、絕緣用品等。

2.器材供應站在訂貨機電安全器材時，一定必須按照“質量第一”的原則，只有在保證質量同等的情況下，方可比價換購。

3.嶄新入機電安全器材，必須資料齊全，試驗合格，并屬于非正規(guī)廠家產品。

4.帶電作業(yè)工具應當放在通風較好、具有紅外線燈泡或殺菌設備的潔凈潮濕的專用房間放置。

5.不合格的帶電作業(yè)工具應當及時檢修或除役，嚴禁穩(wěn)步采用。

6.辨認出絕緣工具變色或表面受損、臟污時，應當及時處理并經試驗合格后方可以采用。

7.采用絕緣工具前要認真仔細檢查其與否較完整，并展開分段絕緣檢測合格。采用中應當特別注意確保其較完整、潔凈。

8.帶電作業(yè)工具應當設立專人看管，備案臺賬，aquatic試驗記錄。

9.帶電作業(yè)工具及絕緣工具應當定期展開電氣及機械試驗，依據《電業(yè)安全工作規(guī)程》展開。

10.常用電氣絕緣工具定期展開試驗。供水救人系統網絡運轉管理制度1、供水管網每處應當設置安全管理牌版。潔凈水源必須選定人員看護，確保供水設備正常運轉。各地點采用的水嘴必須明晰隊組、人員看護、搬運和移動。導致損毀或遺失的，應當由責任人負責管理索賠。

2、供水救人系統維護人員對對安全監(jiān)控設備展開縣丞、修理、維修保養(yǎng)，辨認出問題及時處理，確保設備較完整，可信運轉。

3、供水救人系統維護人員應當搞好安全系統設備臺帳、故障備案、檢修記錄、縣丞記錄、調校測試記錄。

4、供水救人系統值班人員必須時刻特別注意供水救人系統運轉情況，深入細致監(jiān)控各測點變化等信息情況。辨認出缺水、壓力減少等異常情況，必須立即向值守礦長、系統維護人員匯報。

5、供水救人系統管理人員必須及時繪制補足飲水點布置圖和設備布置圖，核對修正安全理牌板內容。神寧集團白芨溝煤礦盾構隊班組長安全生產責任制第一條負責管理率領班組成員優(yōu)質、高產、低能耗、安全、平衡全面地順利完成隊下發(fā)的各項生產任務，實行指標管理的各種措施。

第二條科學非政府勞動力，合理安排工作，做好班組的勞動分工與協作，按定員定額非政府生產，充份發(fā)掘班組潛力，提升勞動生產率。

第三條率領工人嚴格執(zhí)行“三小規(guī)程”和隊上各項管理制度，踐行“質量為本，安全第一，效益至上”的思想，嚴格執(zhí)行工人做好安全生產和其他工作，確保不出來重傷以上事故和非人身很大事故，杜絕“違章統一指揮、違章操作、違背勞動紀律”現象。

第四條率領班組成員積極主動出席各種形式的勞動競賽。

第五條及時、恰當、確切、完備地核對各種原始記錄，為隊上考核提供更多依據，狠抓班組基礎工作。

第六條充份推行民主管理，充分發(fā)揮班組工人的積極性和創(chuàng)造性，努力做到獎勤罰賴。

第七條做好本班組經濟核算，廣泛開展節(jié)約用料，降低成本，提升經濟效益。

第八條負責管理狠抓本班組工人政治思想工作，關心工人疾苦，顧全大局，保護整體利益。狠抓“四不好”員工活動，提升工人“主人翁”責任感。通風隊班組工作匯報制度通風隊班組工作匯報制度

1、老爹班隊長（副組長）每班必須向生產指揮中心匯報接班人、班中、班末生產、安全、進度、質量、隱患等情況，嚴格執(zhí)行礦生產匯報制度即為：“一班三匯報”制度。

2、老爹班隊長（副組長）升井后應當及時本隊匯報當值任務順利完成情況及存有的安全隱患，職工工作情況（對本班職工考核），核對當值工作記錄（即為班后可以記錄）。

3、青年崗員及安全網員應及時在班后至隊辦公室和礦調度室（或百蕊草環(huán)部、黨群工作部）投檔安全情況信息報表。

4、辨認出現場安全隱患或處理事故隱患，班組職工有權立即處理現場危害人身安全、影響生產的一切犯罪行為，防止或增加（減低）人身危害或事故出現。并同時匯報生產指揮中心和區(qū)隊。

5、當值生產任務無法正常順利完成時，必須立即匯報區(qū)隊，由區(qū)隊同意任務更改。

6、處置現場關鍵性損害人身安全的事故或隱患時，必須匯報區(qū)隊和生產指揮中心，匯報事故處置方案后繼續(xù)執(zhí)行。

7、班隊長工作匯報必須實事求是，如實充分反映，不得弄虛作假，謊報任務、謊報事故。

違背以上規(guī)定，由區(qū)隊視影響程度、導致的損失程度不予100~500元行政處罰，或調離崗位。煤礦安全培訓中心電教室管理制度煤礦安全培訓中心電教室管理制度

1、電教室就是專用教學設施，由專業(yè)人員對電教室展開全面管理。

2、電教室的各項工作都必須以有助于教學為原則，對所有設備推行定置管理放置整齊。

3、采用電教室原則上應當按《安培中心現場教學安排表》展開，臨時采用時需提早向分管員提出申請，由培訓中心統一安排，抱持“實驗通知單”向管理人員聯系采用。

4、非電教工作人員須要采用電教設備、儀器時，必須經分管領導核準，并辦理有關相關手續(xù)方可采用，并嚴格執(zhí)行其在規(guī)定時間內交還，例如存有遺失或損毀及時呈報主管領導處。

5、未經容許，毫無關系人員嚴禁隨意步入電教室。電教室內嚴禁吸煙、不得展開娛樂活動。未經容許嚴禁擅自控制器，停下電器設備。

6、學校（學員）由理論教師率領步入電教室，按建議就坐，課程完結后，必須存有秩序的返回電教室。

7、電教人員還搞好以下工作：

①強化責任心，辨認出各種隱患、問題及時呈報處置，實行必要措施，確保電教設備處在較好狀態(tài)，充份搞好課前準備工作工作，確保教學任務全面落實。

②定期檢查人體經常跌破的導線，插頭、插座與否保持良好的絕緣性能夠、避免人體窒息。

③課前應當提早15分鐘對設備、儀器展開預演。

④運轉中要特別注意設備的溫度和異常聲響，辨認出異?，F象及時關機。

⑤對每次教學展開深入細致備案，并記錄設備、儀器采用情況。

⑥定時打掃室內環(huán)境，維持室內整齊清潔。神寧集團白芨溝煤礦職業(yè)病救援預案制度第一條為了認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，防治出現或者可能將急性職業(yè)病危害事故，依據《職業(yè)病防治法》制訂本辦法。

第二條應急救援小組由礦職業(yè)衛(wèi)生(身心健康)預防領導小組統一領導，統一管理。

第三條用人單位出現應急職業(yè)病危害事故時，應立即實行應急救援和控制措施，及時通告白芨溝醫(yī)院，應急解圍電話：2431350(調度室)，白芨溝醫(yī)院收到通告后，快速實行應急措施，并向集團公司有關部門及衛(wèi)生行政部門報告。

第四條對遭遇或者可能將遭遇急性職業(yè)病危害的勞動者，應急救援小組應及時非政府搶救，展開健康檢查和醫(yī)學觀察。

第五條寧夏第五人民醫(yī)院白芨溝醫(yī)院醫(yī)務人員，必須順從統一指揮，爭分奪秒地救治傷員，各科室應當密切配合，普通病人就地救治化療，重病人員住院治療，無法處置的病人及時轉回上級醫(yī)院，對傷勢人數較多，傷情較輕的，必須及時與上級醫(yī)院及職業(yè)病預防部門取得聯系，命令援助。

第六條應急救援小組在救治病人的同時，及時向職業(yè)病預防領導小組匯報工作進展情況，例如導致事故的可能將原因，人員傷亡及可能將導致的后果等。

白芨溝煤礦職業(yè)病應急救援小組：

組短：礦短黨委書記

副組長：總工程師黨委副書記各分管副礦長工會主席安全管理科科長

成員：礦長助理各專業(yè)副總黨政辦公室主任生產技術科科長人力資源科科長財務科科長經營科科長技術改造辦公室主任機電動力科科長救護隊隊長

安全管理科科長工會副主席培訓中心主任白芨溝醫(yī)院院長副院長醫(yī)護人員及各基層區(qū)隊負責人防突管理與培訓管理制度防突管理與培訓管理制度

第二百七十六條注重礦井應設置防突機構，包含瓦斯環(huán)境治理辦公室、打鉆和煤層氣專業(yè)隊伍，通風、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控和滅火專業(yè)隊伍，人員配備必須符合規(guī)定，每個專業(yè)隊伍都應當搭載專業(yè)的技術人員。

瓦斯籌辦由工程技術人員和防突員共同組成。防突員是指專門從事煤與瓦斯注重的預測預報、有關參數的測量搜集與分析、預防注重措施的實行與審查、防突效果檢驗等工作的專職人員。

第二百七十七條注重礦井應建立健全防突管理制度和各級崗位責任制。注重礦井必須創(chuàng)建并認真落實防突措施計劃制度、防突措施基本建設、審核和貫徹落實制度、防突技術資料管理制度、防突專題會議制度、防突及瓦斯動態(tài)分析制度、隱患排查制度、防突鉆孔施工及環(huán)評管理制度、防突培訓制度等。

第二百七十八條礦長就是防突工作的第一責任人，對礦井防突工作全面負責管理。每月展開防突專題研究，檢查、部署防突工作;確保防突措施的實行與科研經費的資金投入，化解防突所需的人力、財力、物力;保證扣、鑿、改采均衡;保證防突工作和措施的全面落實。

第二百七十九條總工程師就是防突技術管理第一責任人，負責管理非政府基本建設、審核、檢查防突工作規(guī)劃、計劃和措施;副礦長負責管理全面落實所分管的防突工作，駐礦安監(jiān)處短負責管理監(jiān)督檢查防突措施全面落實情況。

第二百八十條礦井防突各級職能部門負責人對本職范圍內的預防注重工作負責管理。瓦斯環(huán)境治理辦公室就是礦井防突管理機構，主要負責管理防突規(guī)劃、計劃，負責管理防突設計、防突預測和效果檢驗，負責管理防突鉆孔環(huán)評考核等工作;生產管理部負責管理礦井生產布局和生產非政府，為防突措施提供更多時空確保;地質測量部門負責管理礦井瓦斯地質工作，與防突機構、通風部門共同基本建設瓦斯地質圖，及時下發(fā)即將來臨為保護區(qū)、斷層拎、結構異常拎等通知單，負責管理掌控施工動態(tài)和圍巖變化情況，掌控煤層與巷道關系，搞好防治訛揭秘煤層的各項技術與管理工作，及時檢驗地質資料并定期通報給防突機構和冶煉區(qū)(隊);突遇存有很大變化時隨時通報。

第二百八十一條防突部門負責管理防突鉆孔施工及瓦斯煤層氣;通風部門負責管理礦井通風系統、瓦斯管理、監(jiān)測監(jiān)控、防塵防雷及放炮管理;機電部門負責管理防突措施的所需的安全供電及電氣安全檢查安全工作;安監(jiān)部門負責管理監(jiān)督檢查防突設計、措施全面落實，努力做到不改采注重面不掘注重頭。

第二百八十二條改采、鑿區(qū)(隊)、班組長對統轄范圍的防突工作正數輕易責任;防突人員對所在崗位防突工作負責管理，其他部門及人員對所轄范圍內的防突管理負責管理。

第二百八十三條注重礦井基本建設五年瓦斯綜合治理規(guī)劃，主要包含礦井、煤層、采區(qū)瓦斯環(huán)境治理方案;主要環(huán)境治理工程(主要包含通風系統、煤層氣系統、煤層氣巷道、煤層氣鉆孔、監(jiān)測監(jiān)控及瓦斯環(huán)境治理裝備)規(guī)劃，保護層采礦規(guī)劃、區(qū)域預扣煤層瓦斯規(guī)劃、瓦斯煤層氣與利用規(guī)劃、瓦斯環(huán)境治理重點項目科技攻關。

第二百八十四條礦井必須在基本建設下一年度礦井生產準備工作建議計劃的同時基本建設“一通三嚴防”重點工程與資金建議計劃、瓦斯綜合治理“一面一策”建議計劃，報集團公司審核。

第二百八十五條礦井季度、月度“一通三嚴防”計劃中的瓦斯綜合治理、防突工程計劃必須單一制章節(jié)基本建設。季度計劃于上季末月25日前、月度計劃于上月25日前報集團公司。

第二百八十六條礦井瓦斯綜合治理年度、季度、月度計劃由礦負責管理基本建設呈報集團公司。對列為集團公司資金計劃的項目，建設發(fā)展部下發(fā)計劃;對屬礦生產成本的項目，經營管理部負責管理下發(fā)計劃。

第二百八十七條注重礦井必須嚴格遵守審核程序，以下防突工作事項需經集團公司審核：

(一)存有注重危險的新建礦井及注重礦井的新水平、嶄新采區(qū)防突專項設計;

(二)注重煤層石門(不含立井、斜井)揭煤專項防突設計;

(三)極易爆胎注重煤層冶煉工作面春早兩端自行設置調節(jié)設施的;

(四)由具備注重危險性鑒別資質的單位展開試驗實地考察煤層瓦斯壓力或者瓦斯含量展開區(qū)域預測的臨界值，在其試驗前和應用領域前;

(五)由具備注重危險性鑒別資質的單位展開的區(qū)域預測新方法的研究試驗，在其試驗前;

(六)區(qū)域預測結果;

(七)所有區(qū)域防突措施;

(八)保護層和被保護層采礦設計及其依據的保護層有效率維護范圍等有關參數;

(九)注重煤層首改采保護層工作面的維護效果檢驗、維護范圍實地考察結果;

(十)采礦保護層時，采空區(qū)內特定情況人留院煤(巖)柱的;

(十一)由具備注重危險性鑒別資質的單位展開的其他工作面預測新方法的研究試驗，在其試驗前;

由具備注重危險性鑒別資質的單位展開的，針對各煤層出現煤與瓦斯注重的特點和條件試驗確認工作面預測的脆弱指標和臨界值，在其試驗前和結果應用領域前;

(十二)煤巷盾構工作面使用收緊滅火、水力沖孔、水力結石等防突措施以及礦井工作面使用收緊滅火防突措施;

第二百八十八條所有有關防突技術資料均必須檔案，礦每年必須對全年的防突技術資料展開系統分析總結，明確提出整改措施。防突工作必須努力做到全面性設計，過程記錄，完工總結;防突工程管理必須努力做到一工程一設計、一臺賬、一總結。防突技術資料主要包含以下內容：

(一)煤層注重危險性鑒別及區(qū)劃報告;

(二)礦井瓦斯綜合治理五年規(guī)劃，年度、季度、月度計劃;

(三)嶄新水平、嶄新采區(qū)防突專項設計、石門揭煤、冶煉工作面專項防突設計、措施及批準;

(四)區(qū)域預測及工作面預測結果報告、效果檢驗報告及臺帳;

(五)區(qū)域防突措施及局部防突措施的施工、環(huán)評記錄、臺帳;

(六)區(qū)域及局部防突措施效果檢驗報告、臺帳，區(qū)域檢驗報告、臺帳;

(七)防突工程的完工總結報告;

(八)煤層瓦斯壓力等參數測量觀測記錄等資料;

(九)防突工程設計圖、防突工程完工圖、瓦斯地質圖、防突預測圖等各類與防突有關的圖紙;

(十)注重記錄卡片、專題調查報告。

注重礦井應當掌控注重動態(tài)和規(guī)律，核對注重卡片，創(chuàng)建注重檔案。每年第一個月，將上時年度的注重資料報集團公司。

第二百八十九條各項防突措施按照以下建議貫徹落實：

(一)施工防突措施的區(qū)(隊)在施工前，負責管理向本區(qū)(隊)職工貫徹落實并嚴苛非政府實行防突措施;施工現場真蘚科青蘚防突措施實行的詳盡精確記錄。

(二)冶煉作業(yè)時，應嚴格執(zhí)行防突措施的規(guī)定并存有詳盡精確的記錄。由于地質條件或者其他原因無法繼續(xù)執(zhí)行所規(guī)定的防突措施的，施工區(qū)(隊)必須立即暫停作業(yè)并報告礦調度室，經礦總工程師非政府有關人員至現場調查后，由原措施基本建設部門明確提出修正或補足措施，并按原措施的審核程序再次審核后方可以穩(wěn)步施工;其他部門或者個人嚴禁發(fā)生改變已核準的防突措施;

(三)礦長和總工程師應每月至少一次至現場檢查各項防突措施的全面落實情況;

(四)防突機構應隨時檢查綜合防突措施的實行情況，并及時將檢查結果分別向礦長、總工程師匯報，礦長、總工程師必須對辨認出的問題立即非政府化解;

(五)集團公司、礦井展開安全檢查時，必須檢查綜合防突措施的基本建設、審核和貫徹執(zhí)行情況。

第二百九十條礦每月一次的關鍵性事故隱患排查中，必須把《預防煤與瓦斯注重規(guī)定》的法則條款對應內容列為檢查范圍;安監(jiān)部門非政府的各類安全檢查中，必須將綜合防突措施的基本建設、審核和貫徹執(zhí)行情況做為一項主要內容，揭發(fā)的問題由安監(jiān)處負責管理聯系化解并追蹤全面落實。

第二百九十一條集團公司每季度由總經理非政府舉行一次防突專題會議，礦井每月月底由礦長非政府舉行防突專題會議，檢查、部署防突工作，化解防突工作中的人財務問題，協同不好“上開、扣、鑿、改采”關系均衡。

第二百九十二條礦通風副總每日非政府通風區(qū)、防突區(qū)、地測部門、瓦斯籌辦等有關單位舉行安全監(jiān)控信息利用分析可以，分析當日注重煤層冶煉工作面煤層成礦及瓦斯噴出異常情況，對非注重煤層出現異常情況，必須及時實行防范措施。

第二百九十三條礦井必須積極開展即時分析制度，創(chuàng)建瓦斯預警制度，通風區(qū)監(jiān)控機房負責管理把瓦斯異常情況通過手機短信發(fā)給監(jiān)控負責人、通風區(qū)長、瓦斯籌辦主任、通風副總、礦總工程師等有關人員，掌控瓦斯變化動態(tài)，全面性嚴防瓦斯超載。

第二百九十四條采礦注重煤層或石門拆穿注重煤層時，每個冶煉工作面的專職瓦斯檢查員必須隨時檢查瓦斯，掌控注重預兆，當辨認出存有注重預兆時，瓦斯檢查員有權暫停冶煉作業(yè)，幫助班組長立即非政府人員按避災路線撤走，同時報告礦調度所。

注重煤層中，專職放炮員必須緊固在同一工作面工作。

第二百九十五條注重煤層的任何區(qū)域的任何工作面展開揭煤和冶煉作業(yè)前，必須實行安全防水措施;注重礦井的入井人員必須隨身攜帶隔絕式打火器。

第二百九十六條注重礦井必須嚴格控制井下電焊、氣焊和噴燈沖壓作業(yè);自行展開井下電焊、氣焊和噴燈沖壓作業(yè)時，井下必須暫停一切擾動注重煤層的作業(yè)，并基本建設安全技術措施，經礦長核準。

井底車場、送風大巷內展開電焊、氣焊和噴燈沖壓作業(yè)時，必須由提出申請單位分管副總及以上領導現場監(jiān)督統一指揮;采區(qū)內部不得電焊、氣焊和噴燈沖壓作業(yè)。

第二百九十七條非注重礦井必須深入細致搞好預警工作，首次出現注重的必須立即停工，按規(guī)定創(chuàng)建防突機構和管理制度，基本建設礦井防突專項設計，報集團公司總工程師核準，搭載安全裝備，健全安全設施和安全生產系統，補足實行區(qū)域防突措施，達至建議后，方可恢復正常生產。

第二百九十八條注重礦井必須積極開展瓦斯地質研究，應當由地測部門會同，防突專門機構(瓦斯籌辦、防突區(qū))、通風部門和技術部門參予，共同基本建設礦井瓦斯地質圖，圖中應當標明冶煉進度、被維護范圍、煤層成礦條件、地質構造、突出點的邊線、注重強度、瓦斯基本參數及絕對瓦斯噴出量和相對瓦斯噴出量等值線等資料。礦井必須及時更新、月度呈報互換。

地測部門在冶煉工作面距離未保護區(qū)邊緣50m以前，基本建設即將來臨未保護區(qū)通知單，并報礦技術負責人審核后交有關冶煉區(qū)(隊)、技術、通防、安監(jiān)、調度等部門和單位。

注重煤層頂上、底板巖巷盾構時，地質測量部門提早展開地質預測，掌控施工動態(tài)和圍巖變化情況，及時檢驗提供更多的地質資料，并定期通報給煤礦防突機構和冶煉區(qū)(隊);突遇存有很大變化時，隨時通報。

第二百九十九條注重礦井必須創(chuàng)建健全防突鉆孔施工及環(huán)評管理制度。

(一)根據鉆孔設計確認鉆機選型和施工工藝，順層鉆孔優(yōu)先采用麻花鉆桿排渣工藝，穿著層鉆孔高文瑞用跳煤洗孔工藝;

(二)鉆孔施工前，由地測科根據鉆孔設計展開鉆孔定位及放線;

(三)施工地點裝設圖牌板，牌板內容：鉆場編號、鉆孔類別、設計鉆孔參數(孔號、方位角、傾角、孔深、孔徑等);詳盡記錄鉆孔施工中地質構造、煤層及瓦斯噴出異常情況，鉆孔施工與設計相符的必須及時與地質部門、瓦斯籌辦匯報，展開分析補孔;

(四)嚴苛按照鉆孔設計施工，詳盡記錄，努力做到手冊、記錄、牌板及臺帳四對口;

(五)防突鉆孔施工后必須及時根據實際鉆孔施工軌跡圣皮耶爾埃，必須存有挑選的對鉆孔展開測斜，測斜孔數不少于總孔數的5%。誤差大于設計2m以上時，必須及時補孔;

(六)鉆孔施工完結必須對鉆孔起始瓦斯噴出量展開測量，深入細致分析鉆孔施工效果;

(七)嚴苛全面落實鉆孔環(huán)評制度和反嘴抽檢制度。礦不定期非政府瓦斯籌辦、安監(jiān)處展開透孔抽檢，辨認出弄虛作假的一律中止勞動合同。

第三百條按注重煤層管理，應當繼續(xù)執(zhí)行以下建議：

(一)揭煤和冶煉作業(yè)前必須實行安全防水措施;

(二)石門揭煤必須實行區(qū)域綜合防突措施;

(三)已步入該煤層的所有冶煉作業(yè)，必須繼續(xù)執(zhí)行工作面預測，存有一次預測存有注重危險時，必須實行局部綜合防突措施，實行局部綜合防突措施無法確保安全時，必須實行區(qū)域綜合防突措施;

(四)沒步入煤層區(qū)域，在注重鑒別結果未出之前，必須實行區(qū)域綜合防突措施;

(五)牽涉防突工作的所有人員，必須首先經四級或以上安全培訓機構展開防突專項培訓合格;

(六)礦井通風系統合乎《防突規(guī)定》第二十三條建議。

第三百零一條注重煤層中的注重危險區(qū)冶煉工作面不得采用風鎬作業(yè);煤與瓦斯注重危險區(qū)域不得采用鋼絲繩除雪的耙裝機。

第三百零二條集團公司各注重礦井、高瓦斯礦井(不含按注重礦井設計的基礎建設礦井)、在注重礦井施工的工程建設公司項目部及外委施工單位的管技人員和井下作業(yè)人員必須按規(guī)定出席防突科學知識培訓。按以下建議展開：

(一)注重礦井井下作業(yè)人員必須拒絕接受防突科學知識培訓。培訓內容包含防突基本知識和規(guī)章制度等。初次培訓時間嚴禁多于1個月(其中脫產培訓時間應當不少于10天)。

(二)防突員每年必須拒絕接受一次煤礦二級培訓機構非政府的專項培訓。內容包含防突理論知識、注重出現的規(guī)律、區(qū)域與局部綜合防突措施以及有關的防突規(guī)章制度等。離崗復訓時間不應當多于7天。

(三)注重礦井的區(qū)(隊)短、班組長和有關職能部門工作人員的專項培訓。內容包含注重的危害和出現的規(guī)律、區(qū)域和局部綜合防突措施、防突規(guī)章制度等。區(qū)(隊)短和職能部門的工作人員培訓學時按上級有關規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行，班組長每年離崗總計時間不應當多于7天。

(四)集團公司主要負責人和注重礦井主要負責人、技術負責人專項培訓。內容包含防突理論知識和課堂教學科學知識、注重出現的規(guī)律、區(qū)域和局部綜合防突措施以及防突的規(guī)章制度等。培訓學時按上級有關規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

(五)注重礦井其它作業(yè)人員的培訓，內容包含防突基本知識和規(guī)章制度等。每三年至少復訓一次，每次復訓不少于7天。

(六)高瓦斯礦井總工程師、通風副總工程師、技術科長、通風區(qū)長、地質科長的專項培訓。內容包含注重的危害和出現的規(guī)律、區(qū)域和局部綜合防突措施、防突規(guī)章制度等。每年離崗總計時間不應當多于3天。馬口煤礦油脂采用管理制度馬口煤礦油脂采用管理制度

為了強化全礦油脂的管理，規(guī)范各類油脂的采用，減少油脂的消耗，提升設備的使用壽命，減少機電設備、配件成本，充分發(fā)揮油脂管理部門的管理職能，特制訂本制度。

一、井下油脂采用管理

1、齒輪油采用管理

井下各類減速器Anglure采用齒輪油做為潤滑劑。

（1）、各部位所用潤滑油必須按照機器說明書所標牌號采用潤滑油，更改潤滑油牌號必須經機電礦長核準。

（2）、填入潤滑油必須采用專用油桶，不得各種油桶混合采用。

（3）、注油時，必須用規(guī)定的過濾網對齒輪油展開過濾器。

（4）、各單位必須制訂科學合理的殺菌圖表，對每一必須殺菌的部位，必須按規(guī)定周期、牌號、數量填入潤滑油，對于在水很大場所而殺菌部位又難鋼鍵沖刷或淋濕的地方，更應當強化注油殺菌。

（5）、對于大型固定設備的減速器機用油，必須定期展開油質化驗，檢查運轉中的采用磨損情況。

（6）、采煤機的截割部、掘進機的失速箱每兩個月再加一次油。

（7）、對于各類皮帶減速機每兩個月更改或展開體外濾油一次。

（8）、在采用中由于機械原因使油經過了高溫100℃以上的油，必須更改（因油質變化）辨認出不更改罰隊長50元。

2、液壓油的采用管理

液壓油做為采煤機和掘進機的動力傳達和掌控介質，對污染極為脆弱。

（1）、必須推行“三專三過濾器”。即為專用油桶，專用注油工具和專職注油人員。三過濾器就是注油前，注油時和機器內部過濾器。液壓油小鐵桶必須安裝截門，液壓油、塑料桶必須存有砌，不得用棉絲或其它物品并作堵蓋。避免污染油質。注油工具各隊必須搭載齊全，例如油漏子等，避免浪費。

（2）、液壓油必須按照機器說明書選定的牌號采用，更改牌號時必須經機電礦長核準。

（3）、機組內部液壓油過濾器必須每3天展開一次沖洗，辨認出損毀，必須及時更改。

（4）、機組在關上蓋板檢修時，必須砌上氈布，避免煤粉等雜物步入液壓油池中，對液壓油導致污染。并且油箱蓋板等必須存有專用的潔凈工具，例如棉絲和棉紗布，對相同部位用適當的潔凈工具展開處置。

（5）、采煤機除雪部、掘進機的油箱每一個月更改一次油，并沖洗油箱。

3、各類潤滑脂的采用管理

（1）、對于低速運轉的大負荷部位，像是液壓支架的各類鉸接式小銷子、耳子這樣的部位，必須經常按照圖表填入潤滑脂。這些部位順關鍵性，助威既可以增加運轉阻力，避免破損，增加零部件磨損，提升設備的穩(wěn)定性和使用壽命，而且更改修理便利，不至于導致機殼損毀，導致復原的非常大困難。因此必須強化對這類采用場合的注油。

（2）、對填入潤滑脂的部位每兩個月潔凈一次舊油，更改新油。

二、考核辦法

1、嚴苛按照設備說明書中油質采用建議，對所保護的設備填入油，繼續(xù)執(zhí)行“三?！焙汀叭^濾器”，共六項，存有一項不合格甩責任者30元。

2、井下設備必須嚴苛按建議采用規(guī)定標號的油脂，辨認出一次采用油與建議油脂標號不一致，罰單位集體1000元。

3、對于缺油或因無油而又脅迫設備運轉的給與責任者100元罰款。

4、對于長期運轉至了更改期限而未更改油，罰機電隊長100元。

5、采煤機除雪部、掘進機油箱每一個月更改一次油，各類皮帶減速機每兩個月更改或展開體外濾油一次，例如辨認出未按建議籌辦，罰區(qū)隊長100元，集體300元。

6、各單位必須存有非正規(guī)的注油圖表，并存有詳盡的核對。例如辨認出一次未填寫甩50元。

7、在注油過程中，必須采用專用的工具，標示油類名稱，并且用過濾網重新加入，如果辨認出油桶或注油工具干凈，將油脂污染，罰注油工50元，機電隊長100元。

8、在采用中，辨認出設備因為密封或其它原因引致漏油給與區(qū)隊長罰款100元。

9、在采用中，辨認出設備因為密封損毀，不必專用密封紙墊，及其他原因引致漏油，給與區(qū)隊長罰款100元，單位集體300元。

10、因為地面復原或新近下井的設備并無專門的助威邊線，必須對環(huán)評人員、復原單位罰款100元。

11、各單位所采用的主要機電設備必須存有注油圖表。如果沒，罰隊長、機電隊長各100元；辨認出必須助威而圖表并無該處助威內容，罰款50元，辨認出一次未按照圖表助威給與區(qū)隊長100元罰款。

12、對填入潤滑脂的部位，每兩個月潔凈一次舊油，并且換一次新油，辨認出一次潤滑脂因為采用老化失靈或臟污輕微，不更改，罰機電隊長100元，單位集體500元。

13、各減速機上嚴禁堆滿雜物，無法存有沉煤，必須維持衛(wèi)生潔凈，辨認出一次減速機上衛(wèi)生不潔凈，存有雜物或沉煤，罰單位集體100元。

14、在各區(qū)隊存有存油的地方，必須確保存油點潔凈、整齊，放置油桶嚴禁亂堆隨地，地上無法存有利沙油現象，例如檢查辨認出存有一處不合格，罰單位集體100元。

15、井下各類小油桶上有截門，辨認出存有一次助威時不采用截門，罰單位集體100元。

16、各類減速機內嚴禁提黃油或缺油，辨認出減速機內加黃油及缺油現象，罰單位集體300元，區(qū)隊長、機電隊長各100元。瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統設備和傳輸設備的定期檢修制度瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統設備和傳輸設備的定期檢修制度

1、為確保安全監(jiān)控設備靈敏可信，安全監(jiān)控儀器設備必須定期調試校正，每月至少一次。在設備環(huán)評時、加裝前也必須調試校正。檢修監(jiān)測設備人員，必須按機電設備較完整建議保質保量檢修不好，不較完整嚴禁下井加裝。

2、檢修調試分站主板時，主板調校正常后，必須在地面分站上試運24小時以上再下井加裝，保證主板的可靠性，并搞好檢修記錄。

3、由于甲烷載體催化劑元件的穩(wěn)定性大于等同于7d。因此。使用載體催化劑元件的甲烷傳感器、便攜式甲烷檢測報警儀等，內要7d必須采用校準氣樣和空氣樣，按產品采用說明書的建議調校一次。特別就是瓦斯傳感器,除校驗零點恒流外，還必須校驗滿度，由檢修人做好檢修記錄。嶄新傳感器必須經檢修人員調校正常后方可以下井。

4、為確保甲烷超載斷電和停風斷電功能精確可信，內要7d必須對伊泰集團煤礦安全管理標準伊泰集團煤礦安全管理標準

目錄

第一章安全管理制度1第二章綜采、綜放安全管理5第三章盾構、連采安全管理8第四章房采安全管理13第五章采面回調加裝安全管理14第六章機電安全管理18第一節(jié)通常規(guī)定18第二節(jié)礦井主提高系統20第三節(jié)礦井主通風系統21第四節(jié)礦井壓風系統22第五節(jié)礦井主排水系統22第六節(jié)礦井供熱系統23第七節(jié)礦井地面供電系統24第八節(jié)井下供電系統25第九節(jié)改采、鑿、運設備26第七章運輸安全管理29第一節(jié)通常規(guī)定29第二節(jié)膠輪車及其附屬安全設施29第三節(jié)斜井（巷）絞車提高運輸30第四節(jié)軌道提高運輸線路質量32第八章“一通三嚴防”安全管理32第九章地面滅火材料庫35第十章井下消防材料庫35第十一章礦井監(jiān)測監(jiān)控管理36第一節(jié)通常規(guī)定36第二節(jié)安全監(jiān)測監(jiān)控設備的加裝36第三節(jié)安全監(jiān)測監(jiān)控系統的采用和保護37第四節(jié)安全監(jiān)測監(jiān)控信息處理和技術資料38第五節(jié)其它40第十二章職業(yè)衛(wèi)生41附則41

第一章安全管理制度第一條建立健全安全生產非政府機構，明晰各級領導、職能機構和崗位人員的安全生產責任。并無安全生產非政府機構，罰款5000元；責任不明晰，罰款3000元。第二條建立健全安全生產責任制度。各級安全管理人員層層簽定安全生產責任狀。任一項不合格，罰款1000元。第三條建立健全安全辦公會議制度。每月至少舉行一次安全專項會議，記錄必須建檔留存；安全工作精心安排內容具體內容，存有針對性，重點注重；認真貫徹上級及公司有關安全文件精神。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第四條安全目標獎懲制度。按制度建議展開考核，實現目標管理。違反規(guī)定，每項罰款500元。第五條建立健全安全檢查制度。每周至少展開一次安全檢查；檢查、自查、罰款記錄必須建檔留存。違反規(guī)定，每項罰款500元。第六條建立健全安全隱患排查環(huán)境治理制度。安全隱患排查環(huán)境治理記錄必須建檔留存；對于限期自查的隱患必須展開復查，同時實現閉環(huán)管理。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第七條建立健全安全教育培訓制度；創(chuàng)建安全教育培訓檔案。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第八條建立健全安全技術審核制度。嚴苛按程序展開審核；存有審核記錄。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第九條建立健全綜合防塵制度。制訂防塵措施，經常性的非政府井下防塵檢查，存有檢查問題自查記錄。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第十條建立健全火工品管理及滅火制度。制訂滅火工作安全技術措施。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第十一條建立健全機電設備較完整管理制度。存有日常較完整檢查記錄。違反規(guī)定，每項罰款500元。第十二條建立健全入井檢身和進出井人員清點制度。必須存有入井檢身及進出井人員清點記錄。違反規(guī)定，每項罰款500元。第十三條建立健全事故報告調查分析處置制度。必須存有事故報告和事故分析記錄。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第十四條建立健全煤礦關鍵性隱患報告制度。存有煤礦關鍵性隱患報告記錄。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第十五條建立健全管理人員下井及值班制度。下井值班辨認出的問題必須存有記錄。違反規(guī)定，每項罰款500元。第十六條嚴格執(zhí)行煤礦安全管理人員信息卡制度。入井人員必須核對入井登記表和信息卡；信息卡必須核對現場檢查的安全問題。違反規(guī)定，罰款500元。第十七條建立健全運輸車輛安全管理制度。存有車輛檢查記錄，違章行車行政處罰記錄。違反規(guī)定，每項罰款1000元。第十八條建立健全有害有毒氣體的檢測制度。每班有害有毒氣體的檢查次數必須符合標準建議。不得瓦斯檢查員假校準檢；瓦斯檢查努力做到井下牌板、檢查記錄手冊、瓦斯臺帳三對口；瓦斯噴出變化異常的冶煉工作面，必須設立專人檢查；通風、瓦斯日報每日必須呈報礦長、龜茲礦業(yè)安全檢查電氣專業(yè)化管理小組及管理制度龜茲礦業(yè)安全檢查電氣專業(yè)化管理小組及

管理制度

龜茲礦業(yè)安全檢查電氣專業(yè)化管理小組

為進一步貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》及上級有關電氣設備的管理標準和規(guī)定，提升機電職工對電氣設備性能的重新認識，從而強化對煤礦井上下電氣設備的科學管理，提升修理質量，殲滅失爆，杜絕因失爆而引發(fā)的重大事故，融合龜茲礦業(yè)實際情況，特設立龜茲礦業(yè)安全檢查電氣專業(yè)化管理小組。

副組長：機電礦長

成員：機電科長、機電科分管人員及各區(qū)隊機電隊長。

專業(yè)化管理小組業(yè)務分工：

機電礦長——負責管理電氣專業(yè)化管理小組的全面工作；

機電科長——負責管理綜采隊的電氣設備安全檢查檢查及現場監(jiān)督管理工作；

機電科分管人員——負責管理各區(qū)隊的電氣設備安全檢查檢查及現場監(jiān)督管理工作；

專業(yè)化管理小組成員必須嚴苛按照《龜茲礦業(yè)機電設備管理制度》的建議對井上下電氣設備展開管理。

龜茲礦業(yè)安全檢查電氣管理檢查制度

為進一步貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》及上級有關安全檢查電氣設備的管理標準和規(guī)定，提升機電職工對安全檢查電氣設備安全檢查性能的重新認識，從而強化對煤礦井下安全檢查電氣設備的科學管理，提升修理質量，殲滅失爆，杜絕因失爆而引發(fā)的重大事故，融合龜茲礦業(yè)實際情況，特制訂《龜茲礦業(yè)安全檢查電氣管理檢查制度》。

一、總則

1、井下安全檢查電氣設備入井前必須由機電科經過考試合格的安全檢查電氣設備檢查員檢查其安全性能，獲得合格證后方可以入井。

2、井下安全檢查電氣設備的加裝運轉，修理和維修工作，都必須合乎安全檢查性能的各項技術建議，安全檢查性能超過沒建議的電氣設備應立即處置或更改，嚴禁穩(wěn)步采用。

3、安全檢查電氣設備不論在井下任何地點采用，都應當按安全檢查建議展開管理。

二、安全檢查電氣設備的檢查辦法

1、對井下電氣設備安全檢查性能檢查推行群檢和專檢結合的檢查辦法。即為：設備包機責任人檢查，區(qū)隊安全檢查全職檢查員檢查，機電科安全檢查檢查員檢查，每月檢查。

2、設備的包機責任人對自己統轄的設備每班檢查一次。

3、區(qū)隊全職安全檢查檢查員，對本隊所統轄的設備每二天檢查一次。

4、機電科安全檢查檢查員分工網格化，每周檢查一次。

5、礦機電科每月非政府一次登機人員、專職安全檢查檢查員及各區(qū)隊全職安全檢查檢查員對全礦采用的電氣設備按安全檢查檢查細則建議展開檢查，檢查總臺數不應當多于電氣設備和小型防爆電器數量的20%，并分別統計數據主硅和失掉爆率呈報。

6、機電科管理人員不定期對井下電氣設備采用情況、較完整及安全檢查情況展開檢查，每周檢查一遍電氣設備的安全檢查性能，對檢查出來的問題及時印發(fā)隱患自查通告，對失爆設備按規(guī)定展開罰款，并限期自查，隱患處置后方可以采用。對復查時仍沒有處置的設備隱患，對責任單位和責任人加倍行政處罰。

7、機電科安全檢查檢查人員在檢查中辨認出損害人身和生產安全的關鍵性隱患時，有權對存有隱患的設備、電器、電纜等強令停止使用。裝設專用標志牌，并及時向礦調度室、礦值守領導匯報，暫停局扇時應先請示調度室同意，對井下電氣設備修理違章統一指揮和違章作業(yè)，有權阻止。

8、各采用安全檢查電氣設備的單位必須存有專門負責管理安全檢查檢查工作的隊干部，同時搭載全職安全檢查檢查員，負責管理本單位電氣設備的安全檢查檢查工作。

9、為杜絕電氣設備失爆，強化機電設備管理，確保機電設備安全采用，對機電科檢查出來的失爆除行政處罰責任單位外，聯責主管隊長一處100元，機電隊長一處200元。

10、公司檢查出來的失爆按失爆行政處罰規(guī)定的二倍行政處罰。

11、省級單位檢查出來的失爆按失爆行政處罰規(guī)定的三倍行政處罰。

12、省級以上單位檢查出來的失爆按失爆行政處罰規(guī)定的四倍行政處罰。

13、對礦領導和職能科室領導辨認出的失爆現象，對機電科分管人員每處罰款50元；對公司以上領導檢查出來的失爆對機電科分管人員每處罰款100元，并聯責機電科長50元。

三、井下在用安全檢查電氣設備和五小電器應當按《安全檢查檢查細則》建議強化保護，保證其安全檢查性能較好。對于現場檢查出來的失爆現象，按以下情況分別給與行政處罰：

1、井下在用機電設備發(fā)生下情況之一者，責任區(qū)隊罰款1000元，責任人罰款500元，并聯責機電隊長200元，主管隊長100元。

（1）電纜發(fā)生雞爪子、羊尾巴、清接點、電纜受損滲出金屬芯線的。

（2）閑置進線裝置內并無擋板和密封圈的。

（3）安全檢查外殼存有裂紋及孔洞的。

（4）冶煉工作面采用非防爆設備及小型電器的。

（5）設備外殼、電纜磁鐵（包含信號電纜），人體鼠標能夠感覺到的。

2、井下在用機電設備發(fā)生以下情況之一者，責任區(qū)隊罰款1000元，責任人罰款300元。

（1）一處進線裝置同時竄二根電纜的，電動機接線盒砌上反的。

（2）鎧裝電纜XX煤礦新編設備運轉、修理、維修保養(yǎng)制度XX煤礦新編設備運轉、修理、維修保養(yǎng)制度

一、設備的恰當采用

恰當采用設備的方針就是：在強化設備修理、確保安全的前提下，滿負荷、高效率、常采用、慢更新、多出活、有好活、充分發(fā)揮設備功能的經濟效益。

二、設備的日常保護：

根據設備的采用環(huán)境和設備本身的客觀建議，按照設備保護規(guī)程和設備檢查制度，經常地或定期地檢查，監(jiān)控設備的運轉情況；對設備推行維修保養(yǎng)、沖洗、殺菌、套管、調整、防