學校師德師風考核方案_第1頁
學校師德師風考核方案_第2頁
學校師德師風考核方案_第3頁
學校師德師風考核方案_第4頁
學校師德師風考核方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

學校師德師風考核方案為了認真貫徹《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,增強全校教職工為人師表、教書育人的自覺性,努力提高教師職業(yè)道德水平,建設一支師德高尚敬業(yè)奉獻的高素質教師隊伍,現制定學校師德師風考核工作方案如下。一、領導小組(略)二、考核內容:《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》中的愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、終身學習、教書育人、為人師表等六個方面的內容,細化為共25條。三、評分細則:共六個方面,25項內容:1.愛1.愛守法(共20分,每項4分)(1)不聽信不散布虛假言論,不在課堂、公共場合及網絡上散播違法言論;(2)不以造謠中傷、污蔑誹謗、無理取鬧和暴力等非法方式表達訴求;(3)服從學校安排,不違反學校規(guī)章制度和各項決定;(4)遵規(guī)守紀,不做有損教師形象的事。2.愛崗敬業(yè)(共24分,每項4分):(5)不遲到,不早退,不拖堂,遵守考勤制度;(6)有效組織課堂教學,加強學生課間管理;(7)遵守工作規(guī)程,教育教學過程無失誤;(8)工作認真,積極課改,備課充分,教學成績好;(9)值日、值周認真負責,切實維護學生學校安全;(10)安心教學,不到處跑關系、跑調動。3.關愛學生(20分,每項4分):(11)平等對待每一個學生,不透露學生隱私,不損傷學生人格;(12)不體罰或變相體罰學生;(13)關心學生身心,維護學生權益,保護學生安全;(14)不驅趕差生,不因管理原因出現流失現象。4.教書育人(共12分,每項4分):(15)注重培養(yǎng)創(chuàng)新能力和良好行為習慣,促進學生全面發(fā)展;(16)不加重學生負擔,作業(yè)適量,時刻為學生健康成長著想;(17)關注學生特長培養(yǎng),引導學生全面發(fā)展,積極向上。.為人師表(共24分,每項4分):(18)嚴于律己,舉止文明,作風正派,注重身教;(19)注重儀表,不在課堂抽煙、使用通訊工具;(20)不要無理取鬧、尋釁滋事,維護學校穩(wěn)定;(21)遵守社會公德,注意個人修養(yǎng),有事業(yè)心和責任感;(22)不拉幫結派、搬弄是非,不排擠打擊他人;(23)正確處理同事、鄰里、家庭關系,構建和諧社會。.終身學習(共8分,每項4分):(24)積極參加學校組織的業(yè)務學習及教研活動;(25)積極參加各級各類培訓和各級各類競賽活動。以上共100分,逐項計分,每違反一項扣除相應分值。有以下行為之一者,由學??己私M合議后實行一票否決:.違反法律法規(guī)受到刑事或黨紀、政紀處分;.上訪,打架斗毆、酗酒鬧事等;.傳播有害學生身心健康的思想,參與色情、賭博、迷信、邪教等活動;.勞役、猥褻、侮辱學生,作風不正、品行不良;.歧視、體罰、變相體罰或其他侵犯學生合法權益,造成嚴重影響;.組織和參與有償補課、亂訂資料和強迫學生購物;.向家長索要財物、利用職務之便謀取私利;.一學期內累計曠課15節(jié),或者連續(xù)曠工超過8天,或者一年內累計曠工超過12天;.不服從學校工作安排;.造成安全責任事故;.違反計劃生育;.其他違背教育管理規(guī)定造成嚴重問題或較大影響的。五、考評程序1.考核按縣局要求每年六月份進行。.個人評估。要求每個教職工,在認真學習職業(yè)道德規(guī)范的基礎上,結合自己的思想、工作、學習、生活、紀律的各個方面,對號入座。在自我解剖、自我教育的基礎上,認真填寫《教職工師德師風考.學生、家長測評,占百分之二十。抽取所帶班級一定數量的學生或家長代表,通過發(fā)放《教職工師德師風評分表》進行。.教師互評,占百分之二十。以年級組為單位,開好民主生活會,互相取長補短、互幫互學、共同促進。然后對本組的教師逐條打分。.學校考核小組測評,占百分之三十。依據教師平時的師德表現和學校的相關記錄,結合學生、家長和教師互評情況進行綜合分析,對每個教職工作出客觀評價。.學校領導小組測評,占百分之三十。依據以上各項測評情況,結合教師平時的師德表現和學校的相關記錄,對每個教職工作做出客觀評價。.匯總、公示、上報考核結果。學??己私M將學生、家長、教師和學校測評組的分數進行匯總,在校園公示三天,無異議后填寫匯總表,上報縣局。六、考核等級及結果使用考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格個等級??荚u在考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格個等級??荚u在90分以上者(包括90分)為優(yōu)秀;70—89分為合格;60—69分為基本合格;60分以下(不包括60分)為不合格。根據上級文件要求,上報優(yōu)秀學生人數為全校參評人數的15%o師德考評結果要和年終考核和職稱考核掛鉤

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論