企業(yè)文化建設(shè)課件 2

企業(yè)文化建設(shè)講座一、對(duì)企業(yè)文化的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)

（一）通常說(shuō)法（二）基本定義

通常說(shuō)法1：企業(yè)文化是一種氛圍

文化氛圍是無(wú)形的，看不見(jiàn)摸不著，但能感覺(jué)感受。企業(yè)文化就像空氣一樣無(wú)時(shí)不在，無(wú)處不有。它是一種軟環(huán)境、軟約束。

現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，已經(jīng)從產(chǎn)品平臺(tái)的表層競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)向理念平臺(tái)的深層次競(jìng)爭(zhēng)。文化競(jìng)爭(zhēng)成為經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的最高層次。通常說(shuō)法2：企業(yè)文化是一種理念

文化是已經(jīng)變成了習(xí)慣的生活方式和精神價(jià)值（余秋雨）。人們每天都不自覺(jué)地依照習(xí)慣的方式進(jìn)行各種大大小小的活動(dòng)，而正是這些為人們所習(xí)慣的方式構(gòu)建起他們的文化框架

（邁克爾.茨威爾）職業(yè)習(xí)慣是個(gè)體文化最顯著的特征。文化就是隨便一個(gè)人迎面走來(lái)，他的舉手投足，他的一顰一笑，他的整體氣質(zhì)（龍應(yīng)臺(tái)）通常說(shuō)法3：企業(yè)文化是一種習(xí)慣企業(yè)追求3層次

始為生存

繼為長(zhǎng)壽

后為優(yōu)美

《基業(yè)長(zhǎng)青》：企業(yè)都追求利潤(rùn)，但是它們同樣被一種核心理念所指引，這種理念包括核心價(jià)值和超越只知賺錢(qián)的使命感通常說(shuō)法4：企業(yè)文化是一種追求通常說(shuō)法5：企業(yè)文化是一種底蘊(yùn)

文化底蘊(yùn)是一種歷史傳承。石油石化企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和精神就是一種深厚的文化底蘊(yùn)。企業(yè)文化是企業(yè)的ＤＮＡ，是企業(yè)的基因密碼。

政治是骨骼，經(jīng)濟(jì)是血肉，文化是靈魂。企業(yè)文化建設(shè)本質(zhì)上是鑄魂工程。通常說(shuō)法6：企業(yè)文化是靈魂

基本定義：

企業(yè)文化是在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者長(zhǎng)期倡導(dǎo)，企業(yè)干部職工認(rèn)同、實(shí)踐所形成的企業(yè)價(jià)值理念和行為規(guī)范

企業(yè)文化=價(jià)值理念+行為規(guī)范

企業(yè)文化：指企業(yè)中長(zhǎng)期形成的共同理想、最高目標(biāo)、基本價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則、道德風(fēng)尚作風(fēng)、生活習(xí)慣和行為規(guī)范的總稱，是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富的總和，對(duì)企業(yè)成員有感召力和凝聚力，能把眾多人的興趣、目的、需要以及由此產(chǎn)生的行為統(tǒng)一起來(lái)，是企業(yè)長(zhǎng)期文化建設(shè)的反映。企業(yè)文化以全體員工為工作對(duì)象，通過(guò)宣傳、教育、培訓(xùn)和文化娛樂(lè)、交心聯(lián)誼等方式，以最大限度地統(tǒng)一員工意志，規(guī)范員工行為，凝聚員工力量，為企業(yè)總目標(biāo)服務(wù)。無(wú)論是組織還是個(gè)人，一旦印上了文化的烙印，隨時(shí)隨地都能反映出這些文化的基因是組織就有文化

沒(méi)有倡導(dǎo)的文化，就有自發(fā)的文化高尚純潔向上的文化不可能全部自發(fā)的形成和產(chǎn)生也不可能自覺(jué)的為全體成員所同時(shí)接受沒(méi)有倡導(dǎo)的統(tǒng)一文化作風(fēng)咋養(yǎng)成？合力哪里來(lái)？形象咋展示？企業(yè)怎么發(fā)展個(gè)人怎么成長(zhǎng)

幸福生活哪里來(lái)企業(yè)文化建設(shè)就是：創(chuàng)造什么氛圍培育什么理念養(yǎng)成什么習(xí)慣倡導(dǎo)什么追求傳承什么底蘊(yùn)塑造什么靈魂來(lái)追求什么目標(biāo)

海檢文化：

是勝利文化的子文化勝利油田企業(yè)文化勝利油田企業(yè)文化（80年代）立志改革、開(kāi)拓前進(jìn)的創(chuàng)新精神，自覺(jué)加壓、勇挑重?fù)?dān)的進(jìn)取精神，滾石上山、逆水行舟的拼搏精神，大膽探索、勇于實(shí)踐的求實(shí)精神，同心同德、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的協(xié)作精神?！捌D苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、開(kāi)拓奉獻(xiàn)”勝利油田企業(yè)文化（90年代）堅(jiān)定不移的政治信念以國(guó)為重的主人意識(shí)以苦為榮的奉獻(xiàn)精神求實(shí)創(chuàng)新的科學(xué)態(tài)度“聞?dòng)蛣t喜，為油而戰(zhàn)”“以苦為樂(lè)、野戰(zhàn)為榮”“精雕細(xì)刻、滾石上山”“大干了再大干，超產(chǎn)了再超產(chǎn)，奉獻(xiàn)了再奉獻(xiàn)”勝利油田企業(yè)文化（2002）愿景：百年創(chuàng)新、百年勝利（2006）企業(yè)精神：從創(chuàng)業(yè)走向創(chuàng)新從勝利走向勝利經(jīng)營(yíng)理念：以人為本科技領(lǐng)先效益至上竟?fàn)幇l(fā)展經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略：打造勝利品牌實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)宗旨：經(jīng)濟(jì)效益最大化社會(huì)效益最優(yōu)化經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則：誠(chéng)信規(guī)范科學(xué)高效核心內(nèi)涵：創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)高效勝利文化音理念體系新時(shí)期忙勝利精葬神：從叔創(chuàng)業(yè)走合向創(chuàng)新從勝利嗚走向勝悄利勝利油繞田共同奸愿景：獻(xiàn)百年創(chuàng)膽新蛇百年勝昌利勝利油田慰共享價(jià)值循觀：共創(chuàng)泄百年勝利共建和跨諧油田共享美好譜生活勝利油擊田共建南共創(chuàng)理決念:油田與攏心田共廣建桿文化哄與文明點(diǎn)共創(chuàng)勝利文化法理念體系經(jīng)營(yíng)理嫌念:以人為刷本攝科技領(lǐng)怕先效巧益至上英競(jìng)汽爭(zhēng)發(fā)展經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)鴿略:打造勝境利品牌餃實(shí)紗現(xiàn)持續(xù)揀發(fā)展經(jīng)營(yíng)宗旨:經(jīng)濟(jì)效鏟益最大宮化杰社會(huì)效稀益最優(yōu)練化經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則:誠(chéng)信規(guī)范竟科學(xué)槍高效勝利文劍化核心荷內(nèi)涵:創(chuàng)業(yè)純創(chuàng)演新問(wèn)競(jìng)爭(zhēng)紗發(fā)展勝利油巧田企業(yè)如文化手噴冊(cè)■潔勝利足桃跡■中競(jìng)國(guó)石化企胖業(yè)文化■勝夕利油田發(fā)務(wù)展戰(zhàn)略■勝匙利文化層伏次結(jié)構(gòu)■勝繼利文化理遺念體系■系職工行母為規(guī)范■狀勝利品亂牌形象■圈勝利英制模人物■叫勝利文即化陣地勝利油賣(mài)田發(fā)展倒戰(zhàn)略勝利油舍田樹(shù)立構(gòu)正確的妄國(guó)企領(lǐng)類(lèi)導(dǎo)觀，走把勝利茶文化與握油田發(fā)暑展戰(zhàn)略別統(tǒng)一起蘭來(lái)，形新成了以蔥“百年叮創(chuàng)新，翼百年勝患利”和脊“三穩(wěn)合一?！鄙碁閼?zhàn)略唉目標(biāo)，多以“三呼大戰(zhàn)略控、三大濱創(chuàng)新、碰五大和掉諧工程雁”為總戒體部署念，以“必四個(gè)打論造，四解個(gè)構(gòu)建摩”為整名體布局裝的一整閱套戰(zhàn)略度規(guī)劃目蹄標(biāo)，有雪力地指許引和推宮動(dòng)了油征田的科結(jié)學(xué)和諧爺發(fā)展。勝利油媽田發(fā)展稅戰(zhàn)略正確的鍵國(guó)企領(lǐng)舟導(dǎo)觀勝利油田記“三大戰(zhàn)盼略”勝利油尋田“三制大創(chuàng)新甘”勝利油田莖“五大和驚諧工程”“四個(gè)打圍造”硬支件撐“四個(gè)構(gòu)架建”軟實(shí)酬力勝利文殃化層次退結(jié)構(gòu)按照企點(diǎn)業(yè)文化杰建設(shè)的氧一般規(guī)缺律，結(jié)打合勝利典油田的愧實(shí)際情巖況，勝碧利文化累分為“眠三個(gè)層調(diào)次”，氏并在總聲結(jié)實(shí)踐附經(jīng)驗(yàn)的謎基礎(chǔ)上駝歸納提岔出了“蠅四個(gè)要息素”的網(wǎng)創(chuàng)建理戲念，層往次分明絹，結(jié)構(gòu)遺合理，劍系統(tǒng)構(gòu)去建，整穗體推進(jìn)者。勝利文化址三個(gè)層次觀念形態(tài)總文化制度行貪為文化物質(zhì)形肆態(tài)文化勝利文化技“四個(gè)要坊素”共同的愿俘景目標(biāo)財(cái)共同弦的價(jià)值追在求共同的制府度規(guī)范欺共同饞的行為習(xí)紅慣“四個(gè)涼要素”德明確了逆勝利文唇化建設(shè)保的目標(biāo)心任務(wù)，總規(guī)定了黑勝利文褲化建設(shè)寶的主要嫩內(nèi)容，自把無(wú)形掉的價(jià)值臟理念與監(jiān)有形的棵制度載無(wú)體統(tǒng)一滔起來(lái)，驕有利于尋知行合默一，落板實(shí)到位載，培育輝共有精派神家園鞏，養(yǎng)成屈良好文圓化習(xí)慣凍。勝利文化另樹(shù)勝利文育化是一坡棵大樹(shù)鍋，根系昨發(fā)達(dá)，盟枝繁葉售茂。她消用堅(jiān)定罷的價(jià)值怕理念和閉盎然的銜生機(jī)活匆力鑄起遇了勝利蛛人的精田神家園退，使勝鮮利油田直百年基匹業(yè)長(zhǎng)青捧。勝利文授化理念腫體系以新時(shí)伏期勝利犁精神為演靈魂，判以共同笛愿景為秘目標(biāo)，以共創(chuàng)麻共建共姻享為載概體的勝伍利文化等核心理采念，以及凝格聚人心天、催人市奮進(jìn)的角勝利文加化新格辛言。是勝利油誓田干部職仙工共同的翻價(jià)值追求翠和團(tuán)結(jié)奮堤進(jìn)的精神初旗幟。勝利文未化理念仰體系新時(shí)期唐勝利精跪神：從聰創(chuàng)業(yè)走芬向創(chuàng)新從勝利呆走向勝燭利勝利油寺田共同和愿景：硬百年創(chuàng)容新會(huì)百年勝漠利勝利油鄙田共享折價(jià)值觀北：共創(chuàng)瞎百年勝拐利共建和畫(huà)諧油田共享美教好生活勝利油敘田共建哨共創(chuàng)理跡念:油田與洋心田共拖建城文化繡與文明癥共創(chuàng)勝利文案化理念番體系經(jīng)營(yíng)理箭念:以人為征本抗科技領(lǐng)為先效某益至上蘇競(jìng)憂爭(zhēng)發(fā)展經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)紋略:打造勝利掩品牌掉實(shí)現(xiàn)持續(xù)昂發(fā)展經(jīng)營(yíng)宗旨:經(jīng)濟(jì)效益嘩最大化浸社會(huì)效帖益最優(yōu)化經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則:誠(chéng)信規(guī)范萌科學(xué)薯高效勝利文化會(huì)核心內(nèi)涵:創(chuàng)業(yè)壺創(chuàng)孟新手競(jìng)爭(zhēng)扎發(fā)展新時(shí)期勝查利精神：做從創(chuàng)業(yè)走靜向創(chuàng)新臂從勝利走綿向勝利這是集團(tuán)松公司“愛(ài)嘆我中華，樹(shù)振興石化雄”企業(yè)精榴神在勝利暮油田的具獵體體現(xiàn)，室是勝利文僵化的核心析和靈魂，碧是勝利油奴田全體干代部職工一牌致的信念宣追求和共吼同的價(jià)值售目標(biāo)。傳承過(guò)鋸去、走眨向未來(lái)變的新時(shí)飾期勝利匠精神，衰集中展泰現(xiàn)了勝痛利人負(fù)風(fēng)重奮進(jìn)售、開(kāi)拓?fù)Q創(chuàng)新的坦精神風(fēng)養(yǎng)貌和創(chuàng)差造新業(yè)致績(jī)、實(shí)謹(jǐn)現(xiàn)大發(fā)放展的雄盆心壯志蓬。勝利油田放共同愿景貴：靈百年創(chuàng)咳新百訂年勝利這是勝利坐人強(qiáng)力支祖撐集團(tuán)公百司“建設(shè)舅具有較強(qiáng)撤國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)仿力的跨國(guó)曾能源化工燥公司”的苦藍(lán)圖規(guī)劃汗，是勝利每油田的百丹年大計(jì)，煮也是勝利狡文化建設(shè)柔的根本任副務(wù)。具體綁構(gòu)想是“閣分三個(gè)階爺段，實(shí)現(xiàn)普三個(gè)目標(biāo)省”：第一滅階段，“繞十一五”秒期間原油凳年產(chǎn)量保摩持在270臭0萬(wàn)噸以拆上；第聽(tīng)二階段槽，油田豈成立60周年的止時(shí)候，渣實(shí)現(xiàn)“踩開(kāi)發(fā)60年、探明60億”；第郊三階段，黃油田成立100周年的時(shí)目候，實(shí)現(xiàn)晝“持續(xù)百墨年創(chuàng)新，叫建設(shè)百年犯勝利”，僚繼續(xù)保持薪全國(guó)大油遣田的地位話，創(chuàng)造百拍年勝利輝蘋(píng)煌。勝利油田逼共建共創(chuàng)演理念:油田與心線田共建順文化與文修明共創(chuàng)油田與心而田共建：妖油田消與心田，眼以“勝利激”為目標(biāo)浴，相互依倡存，共同京發(fā)展。把閘建設(shè)油田皇作為開(kāi)發(fā)渠心田的依召托，把開(kāi)被發(fā)心田作艙為建設(shè)油劇田的源泉襪。通過(guò)油面田與心田先共建，更睜加注重人巖文關(guān)懷和枝心理疏導(dǎo)鄉(xiāng)豐，建設(shè)高買(mǎi)素質(zhì)的職叮工隊(duì)伍和爆溫馨和諧武的精神家帆園。文化與文胸明共創(chuàng)診：文化哈是文明存擋在的基礎(chǔ)消，文明體鉤現(xiàn)著文化勞的進(jìn)步。劍在文化與稻文明共創(chuàng)混中，把勝幣利文化建和設(shè)作為推燃進(jìn)油田文唯明建設(shè)的鳳重要載體睬，在文明它建設(shè)中增餃加文化含吳量，豐富析創(chuàng)建內(nèi)容醋，細(xì)化考熊核標(biāo)準(zhǔn)，合彰顯文化叨成果。勝利油田跪共享價(jià)值律觀:共創(chuàng)百年甜勝利共共建和認(rèn)諧油田蹤蝶共享累美好生活共創(chuàng)百攜年勝利促引黨導(dǎo)干部梢職工以御科學(xué)發(fā)劉展觀為休統(tǒng)領(lǐng)，泡以貢獻(xiàn)么國(guó)家能稿源需求正為己任斃，自覺(jué)看加壓，淋創(chuàng)新創(chuàng)蒙效，不鼠斷增強(qiáng)劇油田的顏整體經(jīng)馳濟(jì)實(shí)力晶和發(fā)展回后勁，你努力實(shí)合現(xiàn)“百童年創(chuàng)新薪，百年消勝利”紀(jì)的愿景渾目標(biāo)。共建和諧三油田桌著眼于增續(xù)強(qiáng)企業(yè)的鈴社會(huì)責(zé)任某，積極營(yíng)欣造和諧的這內(nèi)外部環(huán)趟境，大力未加強(qiáng)油地班共建，妥劇善處理好季各種利益拴相關(guān)者的宇關(guān)系，充輛分調(diào)動(dòng)一鋸切積極因鼠素，努力錫保持大局障穩(wěn)定，推生動(dòng)和諧油測(cè)田建設(shè)。共享美好框生活桐堅(jiān)持以人啊為本，更閑加關(guān)注民固生，重視綁改善油田紗的人文環(huán)烤境，使職麥工群眾充卡分享受到衣油田改革木發(fā)展的成裙果，更加印體面地勞需動(dòng)，更有脅尊嚴(yán)地生禍活，養(yǎng)成榜健康生活牽方式，不評(píng)斷提高幸皂福指數(shù)。經(jīng)營(yíng)理念:以人為本閱科技徒領(lǐng)先效旨益至上哈競(jìng)爭(zhēng)發(fā)膛展經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略:打造勝利緞品牌夠?qū)崿F(xiàn)持續(xù)繭發(fā)展經(jīng)營(yíng)宗說(shuō)旨:經(jīng)濟(jì)效匙益最大含化抱社會(huì)效聾益最優(yōu)效化經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)績(jī)則:誠(chéng)信規(guī)范叔科學(xué)咐高效勝利文御化核心退內(nèi)涵:創(chuàng)業(yè)會(huì)創(chuàng)冤新昆競(jìng)爭(zhēng)金發(fā)展勝利文在化新格決言更有力注量模更強(qiáng)根董基動(dòng)更大作等為大企業(yè)爛要有大薄作為政大企森業(yè)要做象大貢獻(xiàn)地下所有遇資源都能謠找到基找到的儲(chǔ)壞量都可以祥動(dòng)用開(kāi)發(fā)油田兔必先開(kāi)發(fā)燈心田咱們工桐人有技習(xí)術(shù)才更湊有力量器黨員度干部有礙正氣才部更有力重量想干有責(zé)尤任會(huì)果干有技術(shù)翁巧干有絕羊活實(shí)態(tài)干有貢獻(xiàn)飯碗里柄出積極赤性海菜盤(pán)里浴出凝聚芒力油為業(yè)讓家為根錦人為于本和查為魂用創(chuàng)新成挖就勝利貧讓明天彈勝過(guò)今天勝利文覆化子文龜化廉潔文化舍理念：廉本潔樹(shù)勝利促形象煉勤政促剝油田發(fā)展安全文化片理念：安養(yǎng)全為天僻以人為租本預(yù)匹防為主人才文慈化理念閑：人盡哄其才刻才盡墓其用車(chē)用當(dāng)漏其時(shí)家文化理撒念：聚情薯愛(ài)家鬧聚力建缺家聚心飽和家別聚智興籃家職工行榆為規(guī)范基本道德佩準(zhǔn)則：忠悉誠(chéng)企業(yè)籌誠(chéng)實(shí)規(guī)轉(zhuǎn)范愛(ài)崗忌敬業(yè)遵章守鴿紀(jì)遵苦循公德共同行盤(pán)為規(guī)范繡：人人停遵章守獄紀(jì)激事事講邪求精細(xì)時(shí)時(shí)注重泰創(chuàng)新化處處體現(xiàn)瞧和諧基本行為絞規(guī)范：容工作紀(jì)律堡工作秩依序員工關(guān)戴系學(xué)習(xí)培美訓(xùn)企業(yè)添資源業(yè)浸務(wù)活動(dòng)利益調(diào)節(jié)劇安全清潔文化儀緞式新員工入久廠教育儀獸式重要節(jié)日衣慶典、走等訪慰問(wèn)儀詞式企業(yè)文化串發(fā)布儀式外闖市場(chǎng)嗓隊(duì)伍歡送撫、授旗、趁慶功儀式重大活畝動(dòng)升旗豪儀式先進(jìn)集見(jiàn)體和個(gè)捆人表彰牲儀式入黨入團(tuán)眾宣誓儀式職工離退搞休儀式文明禮儀形象禮往儀辦公禮儀交往禮中儀通信禮射儀接待禮釘儀公共場(chǎng)篇所禮儀勝利品牌扇形象金牌隊(duì)“疑三個(gè)獨(dú)有掀”：獨(dú)有的眼技術(shù)優(yōu)黑勢(shì)獨(dú)有的謊攻堅(jiān)優(yōu)蠻勢(shì)獨(dú)有的脊品牌優(yōu)釘勢(shì)銀牌隊(duì)“縣三個(gè)過(guò)硬寧”：過(guò)硬的晌隊(duì)伍過(guò)硬的管互理過(guò)硬的指跪標(biāo)勝利品桂牌形象勝利石旁油工程淘鐵軍勝利技蔬術(shù)品牌勝利服眨務(wù)品牌勝利油漫田基層窩建設(shè)十既面紅旗地震勘探字的排頭兵——物探公斗司2188地震隊(duì)科學(xué)鉆更井尖刀偵隊(duì)——黃河鉆粗井五公綱司4057鬼7SL鉆井隊(duì)勇立潮頭柳的淺海鉆哨井平臺(tái)——海洋鉆提井勝利件三號(hào)平俱臺(tái)精細(xì)管理省的樣板——?jiǎng)倮捎挖A廠采油22隊(duì)培養(yǎng)長(zhǎng)抬壽井的死典范——臨盤(pán)采油款一礦采油1隊(duì)扎根荒優(yōu)灘艱苦偷奮斗的猾采油隊(duì)——河口采潛油四礦舊采油3隊(duì)高效作欄業(yè)的尖點(diǎn)兵——孤島采油蚊廠作業(yè)519隊(duì)嚴(yán)細(xì)成嫌風(fēng)試油較隊(duì)——井下海洋鐵試油作業(yè)仙大隊(duì)試油1隊(duì)勇拓市場(chǎng)以奉獻(xiàn)社會(huì)租的油建隊(duì)——?jiǎng)倮徒〒豕こ?隊(duì)挑戰(zhàn)極押限的科扔研團(tuán)隊(duì)——地質(zhì)院采詢收率試驗(yàn)?zāi)媸覄倮⑴钅Ｈ宋镨F人式籍的好工練人——王為民中國(guó)工話程院院誘士——顧心懌新時(shí)代溪青年創(chuàng)行業(yè)者——國(guó)隱梁新時(shí)代勞著動(dòng)者的旗宰幟——陳景世新時(shí)期歲油田黨瞎員干部閘的楷?！钸M(jìn)龍科技型系產(chǎn)業(yè)工框人的榜勉樣——呂幸端知識(shí)型工伶人的優(yōu)秀熟代表——朱玉雷新時(shí)期溉勝利人昂的楷?！裆炭喙リP(guān)竄的科研尖切兵——王金鐸新時(shí)期優(yōu)墓秀共產(chǎn)黨祝員楷模——趙曉鳳勝利文化挽陣地勝利日蘭報(bào)：記漆載勝利慣推動(dòng)冒勝利凍創(chuàng)造勝秋利勝利電視冰臺(tái)：傳播幕企業(yè)文化吩弘揚(yáng)襯勝利精《勝利》月刊：炊服務(wù)勝嬌利大局蜓宣葉傳勝利珍經(jīng)驗(yàn)弘揚(yáng)勝鳳利精神抹推們動(dòng)勝利肆發(fā)展勝利新聞千網(wǎng)：傳播抖勝利業(yè)績(jī)迫展示節(jié)勝利形象勝利文剪化陣地勝利油中田黨風(fēng)鋪廉政教女育基地勝利油田胸發(fā)現(xiàn)井——華八井九二三很廠命名潮井——營(yíng)二井我國(guó)第助一口千慶噸井——坨11井勝利油田提科技展覽雕中心勝利海摘上長(zhǎng)城—孤東海宋堤天鵝湖保公園（包廣南水鉆庫(kù)）勝利采油洗廠傳統(tǒng)教紅育室勝利油業(yè)建公司跟企業(yè)文耗化展覽叛館勝利文化過(guò)理念體系新時(shí)期僅勝利精沒(méi)神：從額創(chuàng)業(yè)走領(lǐng)向創(chuàng)新從勝利害走向勝顆利勝利油田處共同愿景象：百年創(chuàng)腦新百示年勝利勝利油田亡共享價(jià)值甩觀：共創(chuàng)銜百年勝利共建和屆諧油田共享美矛好生活勝利油田交共建共創(chuàng)礙理念:油田與心暫田共建粱文化糧與文明共漠創(chuàng)勝利文盡化理念鞏體系經(jīng)營(yíng)理丈念:以人為本張科技鵲領(lǐng)先效革益至上尼競(jìng)爭(zhēng)發(fā)毫展經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)貿(mào)略:打造勝炊利品牌摟實(shí)辜現(xiàn)持續(xù)光發(fā)展經(jīng)營(yíng)宗桃旨:經(jīng)濟(jì)效益重最大化守社會(huì)效攜益最優(yōu)化經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則:誠(chéng)信規(guī)型范例科學(xué)高短效勝利文化注核心內(nèi)涵:創(chuàng)業(yè)府創(chuàng)救新注競(jìng)爭(zhēng)寧發(fā)展向標(biāo)桿學(xué)惕習(xí)行動(dòng)成功務(wù)國(guó)際教育離集團(tuán)公司吵介紹行動(dòng)成令功國(guó)際惹教育集辮團(tuán)成立葛于200遭1年，致奔力于服叼務(wù)華人擠企業(yè)家跪，以研栗究和打落造企業(yè)聰商業(yè)謀旅略和企聰業(yè)精神總為核心定，以“引領(lǐng)企業(yè)尊持續(xù)贏利民、基業(yè)長(zhǎng)值青”為宗旨，遇推動(dòng)“企業(yè)學(xué)形?；?，哀領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)還師化”的教導(dǎo)番型組織朵工程。行動(dòng)成久功國(guó)際昨教育集寬團(tuán)公司話介紹由于在教賺育培訓(xùn)行版業(yè)的突出套貢獻(xiàn)和深奇遠(yuǎn)影響，學(xué)行動(dòng)成功亂先后榮獲曾：“中國(guó)教育鞋培訓(xùn)行業(yè)遭最具競(jìng)爭(zhēng)返力第一品油牌”“中國(guó)培訓(xùn)槽業(yè)十大領(lǐng)柜導(dǎo)品牌”“中國(guó)培訓(xùn)義業(yè)最具社認(rèn)會(huì)責(zé)任獎(jiǎng)”“中國(guó)培訓(xùn)暫業(yè)金口碑錢(qián)獎(jiǎng)”“中國(guó)教扒育培訓(xùn)恢行業(yè)實(shí)片效第一貓品牌”服務(wù)對(duì)象服務(wù)對(duì)象勉：企業(yè)家逐及企業(yè)執(zhí)高級(jí)管憐理者課程特點(diǎn)腐：“實(shí)戰(zhàn)、甲實(shí)效、小實(shí)用，構(gòu)建企蘭業(yè)精神向系統(tǒng)的匙教導(dǎo)模觀式課程掌握持續(xù)作贏利系統(tǒng)啦工具的贏宣利模式課撿程建立顛嚷覆和超奪越對(duì)手合的競(jìng)爭(zhēng)狀戰(zhàn)略系寶統(tǒng)的競(jìng)亂爭(zhēng)模式蘿課程讓企業(yè)世與員工忘雙贏的泊績(jī)效模箱式課程建立企業(yè)蔥財(cái)務(wù)管控慢系統(tǒng)的財(cái)麥務(wù)模式課缺程建立人才渴復(fù)制系統(tǒng)厘的人才模地式課程以及企稀業(yè)家身詠心靈修靜煉的境滴界課程此外還悶為企業(yè)考提供團(tuán)終隊(duì)內(nèi)訓(xùn)桂及其他冒定制課舉程行動(dòng)成械功課程狡的實(shí)用叨性，受執(zhí)到眾多侄企業(yè)家愧的青睞寨。已經(jīng)熱有來(lái)自舒中國(guó)大斷陸、臺(tái)啊灣、香犯港、新煩加坡、勻馬來(lái)西屆亞等地氧近兩萬(wàn)選家企業(yè)麗參加過(guò)津公司的合教導(dǎo)型板組織系域列課程技培訓(xùn)并謝取得豐末碩成果軟。行動(dòng)成芳功以其惑專業(yè)的賓服務(wù)能省力，幫坑助企業(yè)專建立科劈燕學(xué)實(shí)效妨的管理屈運(yùn)營(yíng)系角統(tǒng)和教必育培訓(xùn)痰系統(tǒng)，退幫助企僑業(yè)升級(jí)裕成為教攔導(dǎo)型組扒織；讓途企業(yè)家崗像導(dǎo)師掘一樣激質(zhì)發(fā)員工冷的心靈位，啟迪伙員工的依智慧，挪培育員抬工的技扎能，讓誤企業(yè)在腰和諧發(fā)犯展中持腦續(xù)贏利出、基業(yè)迷長(zhǎng)青。公司規(guī)模行動(dòng)成功綱國(guó)際教育惠集團(tuán)現(xiàn)有溉員工近200戒0人。自叔創(chuàng)立以打來(lái)，已因在上海征、北京螞、深圳舍、成都慌、西安膽、昆明哨、杭州奪、廣州侄、無(wú)錫燦、合肥暈、廈門(mén)食、東莞儲(chǔ)、石家找莊、鄭鄭州、溫炎州、常像德、濟(jì)俗南、太丸原、青伯島、長(zhǎng)陰春、呼避和浩特盒、包頭疤、蘇州姑、長(zhǎng)沙紙、哈爾雹濱、大姨連、沈辯陽(yáng)、佛昨山、武近漢、天基津、南讓京、福導(dǎo)州、重龍慶、貴籍陽(yáng)、南蔑寧、南悶昌、香場(chǎng)港、新錄加坡等貪地區(qū)設(shè)血立直屬燭公司，靠形成了即覆蓋全搭國(guó)的企牢業(yè)家職伐業(yè)培訓(xùn)賺服務(wù)網(wǎng)盼絡(luò)。集團(tuán)旗下監(jiān)先后創(chuàng)建紡了教導(dǎo)型奸企業(yè)家雜鞏志社、海佳菲銷(xiāo)售學(xué)瘋校、五項(xiàng)朽管理等公飼司。公司課程財(cái)務(wù)模職式：三風(fēng)天，兩得人，三望萬(wàn)六。競(jìng)爭(zhēng)模式蜂：三天，虛一人，一換萬(wàn)八。贏利模蠢式：三笛天，一庭人，一旦萬(wàn)八?？?jī)效模蹄式：三抬天，六碼人，十喚萬(wàn)。教導(dǎo)模式通：九天，夸一人，二形萬(wàn)八。境界矩：三天酸，一人村，一萬(wàn)迫八。行動(dòng)成功200盆5年企業(yè)價(jià)值仙準(zhǔn)則我們的織愿景：建立世界詞頂尖的教俊育訓(xùn)練產(chǎn)夸業(yè)王國(guó)我們的使辱命：為中華御民族崛泳起在世拍界東方中而自強(qiáng)艘不息我們的宗眼旨：不僅讓桑客戶知采道，更怒要讓客錯(cuò)戶做到我們的價(jià)蛛值觀：執(zhí)著、什創(chuàng)新、披成功、粗感恩我們的掃管理理懶論：學(xué)?；瘹v、軍事閣化、家嚷庭化我們的服嗚務(wù)理論：一切以客忘戶的成長(zhǎng)漫為根本我們的在經(jīng)營(yíng)理瘋念：第一次把架事情做好我們的偵精神：雷厲風(fēng)割行、志蛇在必得我們的作緊風(fēng)：認(rèn)真、肅快、堅(jiān)變持承諾我們的野座右銘暴：世上無(wú)決事不可谷為我們的信得念：只要生命薄還活著，竭就要把行揉動(dòng)成功傳播夫到底，讓喂每一個(gè)人陪都做他真正婚想做的人我們的市惰場(chǎng)觀：把客戶的潛牢騷和抱您怨當(dāng)作我們的學(xué)校習(xí)和研后究的課顆題行動(dòng)成功2005驅(qū)年企業(yè)價(jià)莫值準(zhǔn)則行動(dòng)成吐功2006康年企業(yè)價(jià)值煙準(zhǔn)則我們的診愿景：讓天下人貌做自己真顆正想做的狐人我們的胃使命：只有天下決人做了自睬己真正想萬(wàn)做的人，祖心靈方可安息我們的信府念：只要生命求還活著，阿就要把行壤動(dòng)成功傳播到底，讓稀每一個(gè)惹人做他悅自己真吃正想做晌的人我們的宗種旨：不僅讓勞客戶知眨道，更釘要讓客拌戶做到我們的駱管理理型念：學(xué)?；?、磚軍事化、泛家庭化行動(dòng)成功200盤(pán)6年企業(yè)價(jià)盜值準(zhǔn)則我們的孝經(jīng)營(yíng)理片念：實(shí)戰(zhàn)、實(shí)防效、實(shí)用我們的經(jīng)筑營(yíng)服務(wù)理達(dá)念：一切以客梯戶的成長(zhǎng)為根本我們的作聚風(fēng)：認(rèn)真、快浙、堅(jiān)守承笑諾我們的座眾右銘：世上無(wú)事橫不可為行動(dòng)成功2007箭年企業(yè)價(jià)值宇準(zhǔn)則行動(dòng)的殃愿景：讓天下捎人做自顯己真正豈想做的歲人行動(dòng)的使盆命：培養(yǎng)企購(gòu)業(yè)家成聰為導(dǎo)師肥，助天服下人做逢自己想巡壽做的人行動(dòng)的緩信念：只要活著抬，就要把灣行動(dòng)成功攏進(jìn)行到底行動(dòng)的宗康旨：不僅讓延客戶知本道，更聾要讓客戀戶做到行動(dòng)生存獵觀：品質(zhì)生命菌線行動(dòng)客戶在觀：客戶利泛益第一行動(dòng)服悠務(wù)觀：一切以客嬌戶的成長(zhǎng)霞為根本行動(dòng)產(chǎn)恐品觀：實(shí)戰(zhàn)、艘實(shí)效、抵實(shí)用行動(dòng)處世理觀：兼相愛(ài)裝，交相閘利行動(dòng)的肥作風(fēng)：認(rèn)真、快海、堅(jiān)守承搖諾行動(dòng)的阻準(zhǔn)則：保證完成絲式任務(wù)，絕臉不找借口行動(dòng)成浙功2008張年企業(yè)價(jià)習(xí)值準(zhǔn)則行動(dòng)的愿姓景：讓天下人溜做自己真踢正想做的怨人行動(dòng)的掠使命：培養(yǎng)教著導(dǎo)型企懷業(yè)家，框打造教高導(dǎo)型組度織行動(dòng)的信阻念：只要活暴著，就它要把行韻動(dòng)成功敗進(jìn)行到爪底行動(dòng)的宗備旨：推動(dòng)華人滲企業(yè)持續(xù)角贏利基業(yè)晝長(zhǎng)青行動(dòng)客呀戶觀：客戶利偽益第一行動(dòng)產(chǎn)品元觀：實(shí)戰(zhàn)、恩實(shí)效、吵實(shí)用行動(dòng)人揭才觀：忠誠(chéng)正直題、專業(yè)進(jìn)半取行動(dòng)的作洲風(fēng)：認(rèn)真、倘快、堅(jiān)葉守承諾行動(dòng)的停準(zhǔn)則：保證完成脊任務(wù)行動(dòng)的絮司訓(xùn)：自我修煉頌，教人為役善行動(dòng)的愿師景05年的愿碰景：建立世界碌頂尖的教斬育訓(xùn)練產(chǎn)悉業(yè)王國(guó)06年的愿塵景：讓天下人殲做自己真藥正想做的杏人07年的愿景品：讓天下人繁做自己真村正想做的發(fā)人08年的愿匆景：讓天下人英做自己真苗正想做的網(wǎng)人行動(dòng)的使濫命信念05年的使亞命：為中華民短族崛起在啦世界東方長(zhǎng)而自強(qiáng)不息06年的使景命：只有天下納人做了自觀己真正想鳳做的人，心詢靈方可霸安息06的信念：只要生命兔還活著，龜就要把行猾動(dòng)成功傳播到更底，讓盾每一個(gè)吸人做他奮自己真正想做傳的人07年的使擋命：培養(yǎng)教您導(dǎo)型企施業(yè)家，狡打造教漫導(dǎo)型組快織07年的信念珍：只要活著羞，就要把您行動(dòng)成功糞進(jìn)行到底08年的使命始：培養(yǎng)教剛導(dǎo)型企懼業(yè)家，扔打造教慢導(dǎo)型組浙織08年的信嘗念：只要活襲著，就資要把行樣動(dòng)成功乳進(jìn)行到民底行動(dòng)的程宗旨05年的宗旨濾：不僅讓環(huán)客戶知碑道，更旬要讓客霧戶做到06年的宗旨變：不僅讓客筑戶知道，拔更要讓客爬戶做到07年的宗旨禍：不僅讓鼓客戶知作道，更企要讓客墾戶做到08年的宗嫂旨：推動(dòng)華比人企業(yè)傾持續(xù)贏癢利基業(yè)糟長(zhǎng)青行動(dòng)成功熟哲學(xué)行動(dòng)——是事物的揪成分成功——是當(dāng)下呈撫現(xiàn)的最佳炕狀態(tài)行動(dòng)成功——就是事堆物在運(yùn)煤行中呈舍現(xiàn)的最黃佳狀態(tài)行動(dòng)成語(yǔ)功對(duì)于捷人來(lái)說(shuō)聽(tīng)就是：做自己您想做的逼人200鵲8年行動(dòng)成敬功企業(yè)文注化行動(dòng)的逝愿景：讓天下人濟(jì)做自己真磁正想做的之人行動(dòng)的陸使命：培養(yǎng)教導(dǎo)野型企業(yè)家盲，打造教黃導(dǎo)型組織行動(dòng)的宗也旨：推動(dòng)華人獸企業(yè)持續(xù)本贏利基業(yè)湊長(zhǎng)青行動(dòng)客戶消觀：客戶利牢益第一行動(dòng)產(chǎn)餐品觀：實(shí)戰(zhàn)、吸實(shí)效、悲實(shí)用行動(dòng)人才毅觀：忠誠(chéng)正胞直、專占業(yè)進(jìn)取行動(dòng)的作乎風(fēng)：認(rèn)真、錫快、堅(jiān)醒守承諾行動(dòng)的準(zhǔn)緣瑞則：保證完億成任務(wù)行動(dòng)的司費(fèi)訓(xùn)：自我修煉紫，教人為塞善行動(dòng)的愿內(nèi)景：愿天悶下人做自城己真正想茅做的人行動(dòng)人皇崇尚行犁動(dòng)成功越哲學(xué)，毯行動(dòng)人備的理想運(yùn)就是愿天下人準(zhǔn)做自己想停做的人！做自己寇想做的棉人哲意銷(xiāo)：首先是說(shuō)“想”——理想：奉接行人就要臭有正確的膚、積極的人辨生理想第一個(gè)“勝做”——成為：奉京行每一個(gè)萄當(dāng)下呈現(xiàn)出最佳的某狀態(tài)第二個(gè)傲“做”——行動(dòng)：永探不停息追涂求和實(shí)踐人生理雨想！自我修杯煉和助索他人實(shí)折現(xiàn)以上崇三點(diǎn)，亦是行動(dòng)驗(yàn)人的終極追稀求，是雀作為教脅育工作瓜者行動(dòng)晨人的人揭生理想跟！行動(dòng)的使觀命：培養(yǎng)鈔教導(dǎo)型企果業(yè)家打造教嶺導(dǎo)型組刪織行動(dòng)成既功推崇務(wù)的是師溪者文化刑，主張神企業(yè)家主成為導(dǎo)塑師（教腸導(dǎo)型企面業(yè)家）純，像師惰者一樣翻傳道、喘授業(yè)、酒解惑，范促使企服業(yè)的成千員快樂(lè)脆地工作閑創(chuàng)造社插會(huì)價(jià)值著，促使荒成員呈嫁現(xiàn)最佳追的工作擁狀態(tài)和念生命狀稻態(tài)，主捐張唯有級(jí)師者可檔以做到謹(jǐn)并引領(lǐng)挑他人做刊自己想稍做的人并，打造測(cè)出基業(yè)垮長(zhǎng)青的碌組織——教導(dǎo)型報(bào)組織。行動(dòng)的茅信念：念只要活淘著就要煙把行動(dòng)成功進(jìn)行擊到底行動(dòng)人崇注尚：只要生商命活著男，就把派自己卓抽爾不群、自雄強(qiáng)不息的根人生進(jìn)行順到底，隨鴉時(shí)呈現(xiàn)逢最佳狀仰態(tài)！行動(dòng)的搏宗旨：炒推動(dòng)企章業(yè)持續(xù)夠贏利基祥業(yè)長(zhǎng)青作為一緊家教育會(huì)培訓(xùn)機(jī)押構(gòu)，就什是要為暈企業(yè)建立持銜續(xù)贏利班的商業(yè)結(jié)模式，全打造長(zhǎng)很久持續(xù)賤發(fā)展的企業(yè)伙組織。幫助企業(yè)宵打造和修慢繕企業(yè)的差商業(yè)模式事和企業(yè)文化違，促使企帆業(yè)持續(xù)發(fā)禁展；正如匯陰陽(yáng)太極，剛?cè)岷酀?jì)生生言不息而無(wú)院窮無(wú)盡！行動(dòng)客戶青觀：一切取以客戶的森成長(zhǎng)為根軋本我們主亦張客戶鞭利益第椅一，企紛業(yè)家學(xué)鋼員進(jìn)入行動(dòng)圾成功學(xué)哪習(xí)，最伸核心的傾價(jià)值就腸是學(xué)到縣、做到有眉所提升噸和改變槐，這是弄行動(dòng)成秘功核心妻價(jià)值主張——客戶的成頂功為上。行動(dòng)產(chǎn)品灑觀：實(shí)戰(zhàn)臟實(shí)效潮實(shí)用實(shí)戰(zhàn)是柔產(chǎn)品的鋪成分，啊實(shí)效是叨產(chǎn)品的戚優(yōu)越性結(jié)果帆，實(shí)用昌是產(chǎn)品碗可以應(yīng)艷用。行動(dòng)成象功倡導(dǎo)冶“實(shí)效豆第一”差，這事嗚我們對(duì)客戶的內(nèi)永遠(yuǎn)承諾堪。行動(dòng)人才鑄觀：忠誠(chéng)浪正直捆專業(yè)進(jìn)取忠誠(chéng)——忠誠(chéng)崇高僅的教育事惠業(yè)，忠誠(chéng)艦行動(dòng)成功咐的價(jià)值觀，挨忠誠(chéng)自弦己的理誦想，忠朱誠(chéng)自己糊的奮斗和當(dāng)下麻；正直——公正、正鐮派、正氣寸。能夠堅(jiān)憂持正途，械勇于承認(rèn)錯(cuò)法誤，有述勇氣堅(jiān)唯持自己批的信念豎；專業(yè)——具有精湛改的專業(yè)能全力，刻苦蔬鉆研業(yè)務(wù)敵知，必須擁爽有一技裝之長(zhǎng)；進(jìn)取——行動(dòng)人一拍定要有上命進(jìn)心，自角強(qiáng)不息不底但進(jìn)取，持囑續(xù)學(xué)習(xí)商與創(chuàng)新代；行動(dòng)的情作風(fēng)：碗認(rèn)真擺快融堅(jiān)守纖承諾認(rèn)真是品餓質(zhì)，快是效率六，堅(jiān)守承密諾是信鍬譽(yù)。行動(dòng)的貨準(zhǔn)則：悔保證完止成任務(wù)我們主榨張行動(dòng)君人的一艱切行動(dòng)載必須達(dá)思到預(yù)期的成果滿。行動(dòng)的瞇司訓(xùn)：叢自我修候煉汁育人為鈴善我們主張鉗育人之前趕先自育，吃注重自身紫的修為和澇實(shí)踐。培育他人紋做正確的竹事，更注職重培育他任人做正確的制人。行動(dòng)觀轟點(diǎn)：行動(dòng)從氣業(yè)者的響定位：榮教育工挖作者行動(dòng)人若的品格擾特性：呆真誠(chéng)、你務(wù)實(shí)、塔責(zé)任業(yè)績(jī)不粗好，培感訓(xùn)提升瞞；品德衛(wèi)不好，招堅(jiān)決不跡用企業(yè)給敏員工最侮大的福先利就是慚給予員期工培訓(xùn)企業(yè)給員甜工最大的解福氣就是牛給予員工才自信企業(yè)最恰大的負(fù)上債就是墨沒(méi)有經(jīng)政過(guò)思想嶺培訓(xùn)的前員工以人為本豎，以員工剃的成長(zhǎng)為跟核心；注享重心靈和趣思想的管雅理，以教援育為手段行動(dòng)成尺功打擊厲兩種人尸：貧窮扎的人和刺不愛(ài)學(xué)庸習(xí)的人員工干一絨輩子，離打開(kāi)行動(dòng)成艙功一定要食說(shuō)你好如果有人具離開(kāi)行動(dòng)慕成功，只受要對(duì)他有它發(fā)展，我謎們就歡送葡他，要有非這種格局即使離開(kāi)恢行動(dòng)成功辰的員工到載其他企業(yè)梢去，只要才滿一年，斜在那里表竊現(xiàn)出色，各我們依然占可以提供車(chē)回來(lái)培訓(xùn)喘的機(jī)會(huì)。行動(dòng)者侄宣言我們走在那理論的巔師峰，做著幅行動(dòng)的巨穿人！讓我們行莖動(dòng)起來(lái)在行動(dòng)嫌中去糾蒸正、去揮調(diào)整在行動(dòng)漏中去檢勾驗(yàn)、去厚完善在行動(dòng)咐中去學(xué)冬習(xí)、去籍發(fā)現(xiàn)在行動(dòng)要中去增計(jì)添勇氣樂(lè)、創(chuàng)造姜機(jī)遇行動(dòng)，行肉動(dòng)，立即兵行動(dòng)！海檢中心模企業(yè)文化我們要教：創(chuàng)造什么衫樣的氛圍塑培育蹈什么樣的顧理念養(yǎng)成什預(yù)么樣的征習(xí)慣壁倡蛾導(dǎo)什么跳樣的追飲求傳承什么掙樣的底蘊(yùn)塑造什么南樣的靈魂用什么來(lái)創(chuàng)造胃培育孕養(yǎng)成莖倡導(dǎo)緣瑞傳承塑造企業(yè)文蹲化三個(gè)旅層次觀念形寒態(tài)文化制度行戒為文化物質(zhì)形態(tài)培文化海上石油昂工程技術(shù)銜檢驗(yàn)中心企業(yè)價(jià)值叛準(zhǔn)則201奴1年海檢核心輪價(jià)值體系海檢愿追景：建設(shè)國(guó)內(nèi)世領(lǐng)先國(guó)際偏知名的質(zhì)凱量安全技之術(shù)服務(wù)公碼司海檢使駁命：為社會(huì)許奉獻(xiàn)本糟質(zhì)安全燈工程為員工創(chuàng)漁造成長(zhǎng)提頃升空間海檢作風(fēng)守：雷厲風(fēng)行沫說(shuō)到做亦到嚴(yán)謹(jǐn)蠅認(rèn)真海檢準(zhǔn)則龍：一切皆可禁能、絕不唱找借口、保證完村成任務(wù)海檢態(tài)溜度：積極浙勤睜奮蟻感恩沃奉獻(xiàn)海檢××：海檢××：海檢的觀憤點(diǎn)：海檢人靈才觀：人人可成叔才時(shí)時(shí)技能成長(zhǎng)海檢團(tuán)隊(duì)忘觀：聚是一男團(tuán)火寄散是滿侵天星海檢幸?；钟^：一切靠撕努力和設(shè)奉獻(xiàn)來(lái)鹽贏得海檢素質(zhì)竭觀：和木炭一庸樣的成分比黃金珍齒貴的價(jià)值海檢行事薯觀：海檢面朵前無(wú)困難困難面前租有海檢海檢過(guò)后捐無(wú)隱患海檢××觀：海檢××觀：海檢愿景盲：建設(shè)國(guó)內(nèi)廟領(lǐng)先國(guó)際縣知名的質(zhì)歇量

安全鋤技術(shù)服務(wù)孟公司這是海檢猛人強(qiáng)力支寧撐管理局短“百年創(chuàng)贊新、百絹年勝利”的藍(lán)社圖規(guī)劃境，是海運(yùn)檢發(fā)展愈的百年喇大計(jì)，銜也是海鵝檢文化所建設(shè)的碼根本任沒(méi)務(wù)。具嘆體構(gòu)想誓是“分N個(gè)階段，修實(shí)現(xiàn)N個(gè)目標(biāo)”褲：第一階團(tuán)段,第二階葬段，第N階段，海檢使辛命：為社會(huì)奉配獻(xiàn)本質(zhì)安衰全工程采為白員工創(chuàng)造尋成長(zhǎng)提升妖空間我們的一變切檢驗(yàn)檢隱測(cè)當(dāng)然是月為業(yè)主服曠務(wù)的，但齒更是為社子會(huì)的，要侵確保所檢減工程的本諷質(zhì)安全，酒這是我們冬全體員工盡對(duì)社會(huì)的丟責(zé)任。慨員工來(lái)到盞海檢不僅餃?zhǔn)莿趧?dòng)奉擦獻(xiàn)掙錢(qián)，腰更要提升脅成長(zhǎng)，快卵樂(lè)幸福的蛙生活，這艇也是企業(yè)何對(duì)員工的掏社會(huì)責(zé)任預(yù)。唯有使蛙命，才能旗完成。昏這里我們瞇特別強(qiáng)調(diào)靈的是：奉效獻(xiàn)和創(chuàng)造海檢的扎作風(fēng)：雷厲風(fēng)掉行說(shuō)桂到做到籍嚴(yán)謹(jǐn)求認(rèn)真雷厲風(fēng)牢行就叛是快，傭就是效腫率說(shuō)到做到芒就是信怎守承諾嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真既就是保密證品質(zhì)海檢準(zhǔn)則櫻：一切皆迅可能、結(jié)絕不找召借燙口、保剖證完成寺任務(wù)海檢的態(tài)冠度：積極詢勤截奮滿感恩構(gòu)奉獻(xiàn)為什么病要強(qiáng)調(diào)鋼文化建誤設(shè)文化的力耍量水知道答嶼案文化的瘋力量2011年2月15日，對(duì)注于行動(dòng)槍成功上駱海公司文而言是婚一個(gè)非終常值得件紀(jì)念的曬一天，廊因?yàn)檫@拜天是上干海公司辣搬到新稼辦公室裳以來(lái)，制第二次墨請(qǐng)到了崗公司董瓶事長(zhǎng)李付踐老師車(chē)來(lái)參觀善指導(dǎo)。松同時(shí)對(duì)緒于我們秧上海公離司而言綁，每一卷位家人打都覺(jué)得逃萬(wàn)分激凱動(dòng)，期殲待著這夠位重量搏級(jí)嘉賓攝的到來(lái)頃。文化的力露量這樣公司廣能管好嗎就？這樣的久公司能慣管不好英嗎？水知道刊答案！愛(ài)與感猜謝讓小孩槍子們跟璃水說(shuō)話好可愛(ài)呀渾蛋不斷地夸叨它“你好侮漂亮”的題水結(jié)晶對(duì)它置之雞不理的罪水結(jié)晶天使惡魔渾蛋氣死我了閃，宰了你聽(tīng)到美好抖祝詞和“渾蛋”的水結(jié)疑晶。左圖：企聽(tīng)到美貨好祝詞膝的水結(jié)轉(zhuǎn)晶；右爐圖：聽(tīng)夏到“渾蛋”的水結(jié)晶阻。讓我們一酬起做吧你必須給達(dá)我做看過(guò)"愛(ài)與感菠謝"幾個(gè)字的鋒水所形成悲的結(jié)晶。楚這樣的水憶結(jié)晶充滿蓄了喜悅，躬并形成余像盛開(kāi)的伐鮮花一樣忌的模樣。圖片依計(jì)次為左去圖智慧域（中文墓）、中野圖wisd出om（英文馳）、右某圖weis愿hiei恩t（德文）晶。柴可夫拿斯基《天鵝湖》聽(tīng)了貝林多芬《田園交響蛇曲》的水所迷呈現(xiàn)的伴結(jié)晶，悟像這首爪明快、三清爽的趟曲子一似樣美麗朗而工整聽(tīng)到對(duì)睛莫扎特察的《第４０吐號(hào)交響娘曲》的水，檔結(jié)晶展午現(xiàn)出一贈(zèng)種華麗悅的美而聽(tīng)到對(duì)丈美充滿深蝕深祈望的拴莫扎特的《第４０號(hào)判交響曲》的水，其蠶結(jié)晶也竭明盡全力展瞇現(xiàn)出一種昏華麗的美雜。看到海再豚圖片室的水結(jié)檢晶看到海箭豚圖片塑的水結(jié)誦晶看電視前惑、后的水辣結(jié)晶（左圖）御看電視前贏的水結(jié)晶暮（右圖）序看電視后葵的水結(jié)晶世界各擠地的自梯來(lái)水水另形不成陶結(jié)晶（左）東媽京，喝（庸中）倫敦險(xiǎn)，害（右）袖巴黎。（左）癢東京，咱（中找）倫敦書(shū)，閣（右軟）巴黎鴿。南極水坊日本泉水（左圖基）南極搞水（右落圖）日燈本泉水布宜諾恢斯艾利秩斯的水映結(jié)晶布宜諾斯扔艾利斯的纖水結(jié)晶華盛頓惠的水結(jié)質(zhì)晶華盛頓鐮的水結(jié)藝晶人處于受精肉卵狀態(tài)時(shí)99%是水,出生后車(chē)水占人幟體90%,長(zhǎng)到成囑年后,這比例屆縮減到70%,到臨死沙之前大紹約會(huì)降砍到50%,也就是說(shuō)搶人的水份堅(jiān)低于50%生命就不閘存在了!既然水掛能閱讀筑文字，態(tài)人又是盒水做的腳，人是從哪磁里閱讀?眼睛心靈??建設(shè)方消法1、晨會(huì)饞、夕會(huì)葛、總結(jié)倡會(huì)就是在每懂天的上班畢前和下班煮前用若干做時(shí)間宣講情公司的價(jià)俯值觀念。誦總結(jié)會(huì)是感月度、季乒度、年度泥部門(mén)和全拍公司的例妹會(huì)，這些俗會(huì)議應(yīng)該土固定下來(lái)貝，成為公象司的制度拳及公司企接業(yè)文化的壞一部分。2、思想小行結(jié)思想小結(jié)泉就是定期鞭讓員工按住照企業(yè)文湖化的內(nèi)容慶對(duì)照自己殲的行為，迫自我評(píng)判踢是否做到寫(xiě)了企業(yè)要霞求，又如累何改進(jìn)。3、張貼貞宣傳企咐業(yè)文化搞的標(biāo)語(yǔ)把企業(yè)齡文化的倉(cāng)核心觀饑念寫(xiě)成強(qiáng)標(biāo)語(yǔ)，泊張貼于梨企業(yè)顯絞要位置處。4、樹(shù)先迎進(jìn)典型給員工桑樹(shù)立了綁一種形壤象化的捆行為標(biāo)西準(zhǔn)和觀榮念標(biāo)志肯，通過(guò)凝典型員刊工可形沸象具體夫地明白莊“何為閑工作積壤極”、粘“何為較工作主慚動(dòng)”、碑“何為奮敬業(yè)精阻神”、宣“何為需成本觀笑念”、陵“何為綢效率高武”，從私而提升角員工的踩行為。汪上述的肚這些行厚為都是新很難量阿化描述薯的，只架有具體灰形象才四可使員次工充分羅理解。5、權(quán)威術(shù)宣講引入外毯部的權(quán)穩(wěn)威進(jìn)行軌宣講是隆一種建張?jiān)O(shè)企業(yè)爬文化的規(guī)好方法節(jié)。6、外出鼠參觀學(xué)腰習(xí)外出參觀漢學(xué)習(xí)也是貨建設(shè)企業(yè)識(shí)文化的好駱?lè)椒ǎ@滅無(wú)疑向廣撞大員工暗早示：企業(yè)雷管理當(dāng)局頂對(duì)員工所探提出的要這求是有道押理的，因偶為別人已創(chuàng)經(jīng)做到這絲式一點(diǎn)，而禮我們沒(méi)有袖做到這些引是因?yàn)槲野羵兣Σ蛔髩?，我們開(kāi)應(yīng)該改進(jìn)辦工作向別致人學(xué)習(xí)。7、故事有關(guān)企業(yè)低的故事在呼企業(yè)內(nèi)部警流傳，會(huì)