企業(yè)發(fā)展調(diào)查問(wèn)卷

企業(yè)發(fā)展調(diào)查問(wèn)卷請(qǐng)?jiān)谝韵履J(rèn)為正確的答案上√，可以多選，空格部分請(qǐng)?zhí)顚?xiě)。一、戰(zhàn)略問(wèn)題1、您認(rèn)為公司現(xiàn)有的戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展目標(biāo)如何？A、明確了公司和員工的發(fā)展方向，提高了員工忠誠(chéng)度

B、發(fā)展目標(biāo)有些模糊

C、無(wú)所謂，與我無(wú)關(guān)

D、都是虛無(wú)縹緲的東西，不現(xiàn)實(shí)2、您認(rèn)為公司目前明顯的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)是什么？A、人才優(yōu)勢(shì)

B、管理優(yōu)勢(shì)

C、文化優(yōu)勢(shì)

D、成本優(yōu)勢(shì)

E、沒(méi)有優(yōu)勢(shì)

F、品牌優(yōu)勢(shì)G、其他_______________3、您認(rèn)為我社風(fēng)險(xiǎn)可能來(lái)自哪些方面（請(qǐng)按重要性排列）

A、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)不力，旅游線路不新穎獨(dú)特B、員工的職業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)水平不能滿(mǎn)足中旅的發(fā)展

C、缺乏創(chuàng)新和開(kāi)拓精神，陳舊的模式難以擺脫，新的思維難以培育D、

決策失誤，管理不力E、重大質(zhì)量事故，安全事故4、您認(rèn)為目前制約公司發(fā)展的主要因素是：A、缺乏大批骨干人才梯隊(duì)

B、員工未來(lái)預(yù)期不明確、激勵(lì)不夠、人心不穩(wěn)

C、公司長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)不明確D、工作環(huán)境差，人心相背E、吃大鍋飯思想常在F、電子商務(wù)、信息技術(shù)使用不夠先進(jìn)發(fā)達(dá)二、組織問(wèn)題1、您認(rèn)為公司的組織管理框架清晰、分工明確嗎？A、很清晰

B、清晰，分工不明確

C、分工明確，但執(zhí)行不力

D、不知道什么是組織管理框架2、您是否在本部門(mén)人員調(diào)配、工作分配、考評(píng)/晉升、獎(jiǎng)懲方面還需要更大的權(quán)力（管理人員回答）？A、需要

B、已經(jīng)足夠了

C、權(quán)力過(guò)大

D、無(wú)所謂3、您認(rèn)為公司的管理制度是否能夠嚴(yán)格執(zhí)行？A、是

B、基本上是

C、不是

D、不知道（注明原因）4、公司職能部門(mén)（如財(cái)務(wù)部、人力資源部、后勤部門(mén)）是否能很好地服務(wù)于您所在的部門(mén)？A、非常好B、一般

C、不好

D、很不好5、在您工作需要相關(guān)部門(mén)協(xié)助時(shí)，相關(guān)部門(mén)配合狀況：A、很好

B、比較好

C、不好

C、很差勁D、部門(mén)經(jīng)常難以配合三、企業(yè)文化問(wèn)題1、您認(rèn)為公司的人際關(guān)系：A、很好

B、比較融洽

C、較差

D、很差2、您希望所在的企業(yè)有什么樣的價(jià)值取向（先瀏覽，然后選出您認(rèn)為最重要的3個(gè)，并按重要性排序,括號(hào)里填序號(hào)1、2、3）與其他企業(yè)比收入水平福利保障措施工作與休閑收入、福利與自己的付出A很滿(mǎn)意B基本滿(mǎn)意C有些不滿(mǎn)D完全不滿(mǎn)

4、您是否希望接受對(duì)您難度更大、責(zé)任更大、壓力更大的工作挑戰(zhàn)？A、不希望

B、無(wú)所謂

C、希望但缺乏信心

D、希望且信心十足5、您是否愿意在本公司長(zhǎng)期工作，并做好了準(zhǔn)備？A、非常愿意B、愿意

C、走一步看一步

D、不太愿意

E、肯定不會(huì)6、假設(shè)讓您重新選擇工作，您認(rèn)為下面哪五個(gè)因素比較重要？A、領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人魅力

B、工作挑戰(zhàn)性

C、職業(yè)穩(wěn)定性

D、公司品牌E、民主氣氛

F、充分發(fā)揮自己才能

G、收入水平

H、晉升機(jī)會(huì)

I、公司發(fā)展前景J、工作快樂(lè)指數(shù)7、你認(rèn)為我社個(gè)別人員自動(dòng)離職的主要原因是什么？（可選擇多項(xiàng)）

A專(zhuān)業(yè)不對(duì)口B不能發(fā)揮專(zhuān)長(zhǎng)C工資收入低D待遇不公平

E獎(jiǎng)罰不明或不公F工作壓力大G工作單調(diào)乏味H工作缺乏學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)I人際關(guān)系不和諧J個(gè)人家庭問(wèn)題K不適應(yīng)企業(yè)文化

L得不到晉升職務(wù)8、在同事中，最受你歡迎的人是由于他：A、工作能力強(qiáng)B、人品好C、講義氣D、受領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)E、工作責(zé)任心強(qiáng)F、善于幫助人，真誠(chéng)G、共同興趣和愛(ài)好9、對(duì)您來(lái)說(shuō)，目前的工作和崗位：A、很適合，并且有信心，有能力做好

B、是我喜歡的工作，但自己能力有待提高

C、不是我喜歡的工作，但我能做好

D、不適合我，我正申請(qǐng)換崗

E、不適合我，我正考慮跳槽五、其他問(wèn)題1、列舉您認(rèn)為整個(gè)社里的五名優(yōu)秀員工的名字。2、列舉您認(rèn)為整