職業(yè)病危害防治和地面設(shè)施

煤礦安全生產(chǎn)標準化管理體系自查自評評分表（職業(yè)病危害防治和地面設(shè)施）礦井名稱：驗收時間：20年月日檢查地區(qū)：實際得分：檢查人員：煤礦職業(yè)病危害防治和地面設(shè)施標準化評分表項目項目內(nèi)容基本要求標準分值評分方法扣分原因得分一、職業(yè)病危害防治管理（15分）制度完善按規(guī)定建立完善職業(yè)病危害防治相關(guān)制度，主要包括：職業(yè)病危害防治責任制度，職業(yè)病危害警示與告知制度，職業(yè)病危害項目申報制度，職業(yè)病防護設(shè)施管理制度，職業(yè)病個體防護用品管理制度，職業(yè)病危害日常監(jiān)測及檢測、評價管理制度，建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度，勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度，職業(yè)病診斷、鑒定及報告制度，職業(yè)病危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度，職業(yè)病危害防治檔案管理制度，職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理制度及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病危害防治制度3查資料。未建立制度不得分；制度不全，缺1項扣1分；制度內(nèi)容不符合要求或未能及時修訂1項扣0.5分經(jīng)費保障職業(yè)病危害防治專項經(jīng)費滿足工作需要2查資料。未提取經(jīng)費或經(jīng)費不能滿足需要不得分工作計劃有職業(yè)病危害防治規(guī)劃、年度計劃。年度計劃應(yīng)包括目標、指標、進度安排、保障措施、考核評價方法等內(nèi)容2查資料。無規(guī)劃不得分，無年度計劃扣1分；相關(guān)要素不全的缺1項扣0.5分危害告知與勞動者訂立或者變更勞動合同時，應(yīng)將作業(yè)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、防護措施和相關(guān)待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中載明2查資料。抽查10份勞動合同，有1份合同未載明告知內(nèi)容不得分，告知內(nèi)容不全缺1項扣0.5分工傷保險為存在勞動關(guān)系的勞動者足額繳納工傷保險2查資料。未全部參加工傷保險不得分檢測評價每年進行1次作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測，每3年進行1次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價；根據(jù)檢測、評價結(jié)果，制定整改措施1查資料。未按周期檢測評價不得分；其他不符合要求1處扣0.2分個體防護按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》（AQ1051）為勞動者發(fā)放符合要求的個體防護用品，做好記錄，并指導(dǎo)和督促勞動者正確使用,嚴格執(zhí)行勞動防護用品過期銷毀制度3查現(xiàn)場和資料。現(xiàn)場抽查4個崗位，每個崗位抽查1人，未按照要求發(fā)放個體防護用品的，缺1項扣1分，1人1項用品不符合要求扣0.5分，每發(fā)現(xiàn)1人未使用個體防護用品扣0.5分；無個體防護用品發(fā)放登記記錄扣2分，記錄不完整、不清楚扣0.5分二、職業(yè)病危害（24分）粉塵1.采煤工作面回風巷距煤壁、掘進工作面距迎頭30m內(nèi)設(shè)置有粉塵濃度傳感器，并接入安全監(jiān)控系統(tǒng)2查現(xiàn)場和資料。粉塵濃度傳感器設(shè)置不符合要求1處扣1分，未接入安全監(jiān)控系統(tǒng)扣1分2.粉塵監(jiān)測采樣點布置符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定2查資料。不符合要求1處扣1分3.粉塵監(jiān)測周期符合規(guī)定，總粉塵濃度井工煤礦每月測定2次、露天煤礦每月測定1次或采用實時在線監(jiān)測；粉塵分散度每6個月測定1次或采用實時在線監(jiān)測；呼吸性粉塵濃度每月測定1次；粉塵中游離二氧化硅含量每6個月測定1次,在變更工作面時也須測定1次；開采深度大于200m的露天煤礦,在氣壓較低的季節(jié)應(yīng)當適當增加測定次數(shù)3查資料。總粉塵、呼吸性粉塵濃度監(jiān)測周期不符合要求且未采用實時在線監(jiān)測不得分；其他監(jiān)測周期不符合要求1處扣1分4.采用定點監(jiān)測、個體監(jiān)測方法對粉塵進行監(jiān)測2查現(xiàn)場和資料。不符合要求不得分5.粉塵濃度不超過規(guī)定：粉塵短時間定點監(jiān)測結(jié)果不超過時間加權(quán)平均容許濃度的2倍；粉塵定點長時間監(jiān)測、個體工班監(jiān)測結(jié)果不超過時間加權(quán)平均容許濃度2查現(xiàn)場和資料。無監(jiān)測數(shù)據(jù)不得分；濃度每超標1項未采取有效措施扣1分噪聲1.按規(guī)定配備有2臺（含）以上噪聲測定儀器，作業(yè)場所噪聲至少每6個月監(jiān)測1次2查現(xiàn)場和資料。測定儀器缺1臺扣1分；監(jiān)測周期不符合要求扣0.5分2.噪聲監(jiān)測地點布置符合規(guī)定1查資料。不符合要求1處扣0.5分3.勞動者接觸噪聲8h或40h等效聲級不超過85dB(A)3查現(xiàn)場和資料。無監(jiān)測數(shù)據(jù)不得分，聲級超過規(guī)定發(fā)現(xiàn)1處扣1分高溫化學毒物采掘工作面回風流和機電設(shè)備硐室設(shè)置溫度傳感器；采掘工作面空氣溫度超過26℃、機電設(shè)備硐室超過30℃時,縮短超溫地點工作人員的工作時間,并給予高溫保健待遇；采掘工作面的空氣溫度超過30℃、機電設(shè)備硐室超過34℃時停止作業(yè)；有熱害的井工煤礦應(yīng)當采取通風等非機械制冷降溫措施，無法達到環(huán)境溫度要求時,采用機械制冷降溫措施4查現(xiàn)場和資料。1處不符合要求不得分對作業(yè)環(huán)境中氧化氮、一氧化碳、二氧化硫濃度每3個月至少監(jiān)測1次，對硫化氫濃度每月至少監(jiān)測1次；化學毒物等職業(yè)病危害因素濃度/強度符合規(guī)定3查現(xiàn)場和資料。未進行監(jiān)測或危害因素濃度/強度超過規(guī)定不得分；監(jiān)測項目不全，缺1項扣0.5分；監(jiān)測周期不符合要求1項扣0.5分三、職業(yè)健康監(jiān)護（15分）上崗前檢查、在崗期間檢查組織新錄用人員和轉(zhuǎn)崗人員進行上崗前職業(yè)健康檢查，檢查機構(gòu)具備職業(yè)健康檢查資質(zhì)，形成職業(yè)健康檢查評價報告；不安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查和有職業(yè)禁忌證的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)3查資料。未安排檢查或者檢查機構(gòu)無資質(zhì)、無職業(yè)健康檢查評價報告、檢查項目不符合規(guī)定不得分；其他1人不符合要求扣1分按規(guī)定周期組織在崗人員進行職業(yè)健康檢查，檢查機構(gòu)具備職業(yè)健康檢查資質(zhì)，形成職業(yè)健康檢查評價報告；發(fā)現(xiàn)與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，調(diào)離原工作崗位并妥善安置3查資料。未安排檢查、周期不符合規(guī)定或者檢查機構(gòu)無資質(zhì)、無職業(yè)健康檢查評價報告、檢查項目不符合規(guī)定不得分；健康損害勞動者未調(diào)離、安置的，發(fā)現(xiàn)1人扣1分離崗檢查準備調(diào)離或脫離作業(yè)及崗位人員組織進行離崗職業(yè)健康檢查，檢查機構(gòu)具備職業(yè)健康檢查資質(zhì)，形成職業(yè)健康檢查評價報告3查資料。未安排檢查或者檢查機構(gòu)無資質(zhì)的、無報告的、檢查項目不符合規(guī)定的，不得分；離崗檢查有遺漏的，發(fā)現(xiàn)1人扣1分結(jié)果告知按規(guī)定將職業(yè)健康檢查結(jié)果書面告知勞動者3查資料。未告知不得分；遺漏1人扣0.5分監(jiān)護檔案建立勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。檔案包括勞動者個人基本情況、勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況、職業(yè)病診療等資料。勞動者離開時應(yīng)如實、無償為勞動者提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件并簽章3查資料。未建立檔案或未提供復(fù)印件不得分；檔案內(nèi)容不全缺1項扣1分；未指定人員負責保管扣1分四、職業(yè)病病人保護（6分）職業(yè)病病人待遇保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇2查現(xiàn)場和資料。走訪詢問不少于5名職業(yè)病病人，1人未享受待遇不得分治療、定期檢查和康復(fù)安排職業(yè)病病人進行治療、定期檢查、康復(fù)2查資料。對照職業(yè)病病人名單和診斷病例檔案，檢查職業(yè)病病人治療、定期檢查和康復(fù)記錄，1項1人次未安排扣1分職業(yè)病病人安置將職業(yè)病病人調(diào)離接觸職業(yè)病危害崗位并妥善安置2查現(xiàn)場和資料。1人未按規(guī)定安置不得分五、辦公場所（2分）辦公室辦公室配置滿足工作需要，辦公設(shè)施齊全、完好1查現(xiàn)場。不符合要求1處扣0.5分會議室配置有會議室，設(shè)施齊全、完好1查現(xiàn)場。不符合要求1處扣0.5分六、“兩堂一舍”（21分）職工食堂1.基礎(chǔ)設(shè)施齊全、完好，滿足高峰時段職工就餐需要；2.符合衛(wèi)生標準要求，工作人員按要求持健康證明上崗6查現(xiàn)場和資料。不能滿足就餐需求不得分；基礎(chǔ)設(shè)施不齊全扣1分，不符合衛(wèi)生標準扣3分，未持證上崗的1人扣1分職工澡堂1.職工澡堂設(shè)計合理，滿足高峰期升井（坑）職工洗浴要求；2.設(shè)有更衣室、浴室、廁所，更衣室、浴室有冬季取暖設(shè)施，有防滑、防寒、防燙安全設(shè)施8查現(xiàn)場。不能滿足職工洗浴要求或臟亂的不得分，基礎(chǔ)設(shè)施不全缺1處扣1分，安全防護設(shè)施缺1處扣1分職工宿舍1.職工宿舍布局合理，人均面積不少于5㎡；2.室內(nèi)整潔，設(shè)施齊全、完好,物品擺放有序；3.廁所設(shè)置符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》的要求7查記錄和現(xiàn)場。職工宿舍面積不滿足要求、室內(nèi)臟亂的不得分，其他不符合要求1處扣1分七、職工生活服務(wù)（8分）班中餐為井下職工提供免費班中餐服務(wù)或補助3查現(xiàn)場。隨機詢問職工，未提供服務(wù)或補助不得分洗衣洗衣房設(shè)施齊全，為職工提供衣物清洗、烘干服務(wù)3查現(xiàn)場。無設(shè)施不得分，服務(wù)不滿足要求扣2分業(yè)余活動有健身活動、圖書閱覽場所，配備相應(yīng)設(shè)施器材、報刊書籍，保障職工日?；顒有枰?查現(xiàn)場。無場所或無設(shè)施器材、報刊書籍不得分，設(shè)施器材不完好1處扣0.2分網(wǎng)絡(luò)服務(wù)提供免費網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，覆蓋職工宿舍等礦內(nèi)生活區(qū)域1查現(xiàn)場。未提供不得分八、工業(yè)廣場（6分）工業(yè)廣場1.工業(yè)廣場設(shè)計符合規(guī)定要求，布局合理，工作區(qū)與生活區(qū)分區(qū)設(shè)置；2.物料分類碼放整齊；3.煤倉及儲煤場儲煤能力滿足煤礦生產(chǎn)能力要求；4.停車場規(guī)劃合理、劃線分區(qū)，車輛按規(guī)定停放整齊，照明符合要求2查現(xiàn)場和資料。不符合要求1處扣0.5分工業(yè)道路工業(yè)道路應(yīng)符合《廠礦道路設(shè)計規(guī)范》的要求,道路布局合理，實施硬化處理2查現(xiàn)場。不符合要求1處扣