2023年公司培訓(xùn)個人學(xué)習(xí)總結(jié)(3篇)_第1頁
2023年公司培訓(xùn)個人學(xué)習(xí)總結(jié)(3篇)_第2頁
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第2頁共2頁2023年公司培訓(xùn)個人學(xué)習(xí)總結(jié)首先企業(yè)文化就是不斷的變化,“改變對事務(wù)的認(rèn)識,沒有改變事實的本身”這一點我非常贊同。企業(yè)發(fā)展過程中沒有一成不變的,要發(fā)展就要創(chuàng)新,創(chuàng)新就要改變,改變就要創(chuàng)造性的破壞,因此企業(yè)要營造一種敢于創(chuàng)新的企業(yè)文化才是樹立百年企業(yè)的基石。我們企業(yè)目前處于發(fā)展階段,需要不斷的改變才能夠做到客戶滿意,因為市場在不斷的變化,消費(fèi)者的生活習(xí)慣在不斷的改變,消費(fèi)者的消費(fèi)意識也在不斷的提高。因此企業(yè)內(nèi)部變化是順應(yīng)市場變化的需求,滿足客戶的需求,公司在發(fā)展方向不變的前提下,什么管理模式,什么薪酬體系,什么營銷思路都可以改變,都可以嘗試,觀念改變,行動才能改變。只有不斷的改變觀念,提升公司內(nèi)部員工對客戶的認(rèn)識,對產(chǎn)品的認(rèn)識,對市場的認(rèn)識,才能夠做到不斷變化的持續(xù)提升的公司企業(yè)文化。其次是企業(yè)內(nèi)部的1010原則:即公司內(nèi)部樹立10%的標(biāo)桿也就是榜樣,10%的淘汰制度,淘汰那些沒有創(chuàng)造價值的員工,建立持續(xù)向上發(fā)展的人力資源結(jié)構(gòu);這一點我也是非常贊同,企業(yè)就是在經(jīng)營產(chǎn)品的同時在經(jīng)營人,培養(yǎng)人。人無完人,只有不斷的改變自己提升自己,才能夠做出好的產(chǎn)品,優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,客戶認(rèn)可的產(chǎn)品出來。企業(yè)內(nèi)部一定要樹立標(biāo)桿榜樣,我覺得這是參照物,這是標(biāo)準(zhǔn),只有這樣才能激起員工的使命感和進(jìn)取心;也只有淘汰表現(xiàn)差,業(yè)績差,能力差的員工才能使企業(yè)內(nèi)部形成一種無形的壓力,無形的推動力;只有這樣企業(yè)才能最終達(dá)到自己設(shè)定的企業(yè)目標(biāo)方向;再次就是營銷的三易即變易、不易、簡易;非常有道理。在營銷過程中市場是不斷的變化,因此營銷的策略也是不斷的變化,沒有對策的營銷沒有市場變化的營銷是虛擬的,是沒有價值的,不易;在營銷中唯獨(dú)不變的就是誠信,誠信是根基,誠信是人與人之間交往的核心平臺,沒有誠信的交易是不長久的,沒有誠信的營銷是皮包公司,中國人講誠信,西方國家更加講誠信,因為西方國家信奉上帝,而中國企業(yè)誠信度隨著國際化市場競爭也要講誠信,也必須做到誠信,只有這樣才能做大做強(qiáng)。簡易:往往我們做企業(yè)管理說的多,做的少,文件多,實效的少,無用的多,可控制的少,因為企業(yè)走入誤區(qū),認(rèn)為越多越規(guī)范,越復(fù)雜約有水平。我們一定要清楚凡事不要復(fù)雜化,企業(yè)最怕簡單的事情復(fù)雜化,一定要簡約流暢,簡單明了,盡可能讓小學(xué)畢業(yè)的工人看了明白,看了知道怎么去做。只有這樣企業(yè)才能有效順暢的運(yùn)行;以上三點是本人學(xué)習(xí)后的感想,也清晰了自己的工作思路,知道該怎么去做,怎樣去做好份內(nèi)的工作。2023年公司培訓(xùn)個人學(xué)習(xí)總結(jié)(二)公司安排的本月____號到____號的培訓(xùn),我首先感謝公司給予的這次難得的機(jī)會,從訓(xùn)練結(jié)束我得到了一個充分的學(xué)習(xí),感覺自己上了一個臺階。從各個角度來說是對我來講是對我的一種培訓(xùn)的技能。是我們的一種提高自身素質(zhì)的體現(xiàn)。尤其____和____的培訓(xùn)課收獲頗大。使我深刻的了解到公司的成立和發(fā)展,了解了公司的“求生存、謀發(fā)展、樹立百年企業(yè)”的理念和目標(biāo)。設(shè)計院____得講解言簡意賅,給我們講解了施工的基本程序;從開工前的圖紙會審到基礎(chǔ)驗槽、基礎(chǔ)合驗、主體合驗、預(yù)驗、正式驗收幾大方面給我們講解,使我受益匪淺。又從工程中存在的常見問題給我們講解了基礎(chǔ)工程、大體積砼施工、樁基礎(chǔ)、砌體結(jié)構(gòu)、磚混結(jié)構(gòu)、樓梯間問題、屋面問題、砼結(jié)構(gòu)等各施工中常見的問題講解的非常生動使我在以后的工作當(dāng)中能少走很多彎路。通過公司各位領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)人士的講解我總結(jié)了三點:1、不斷學(xué)習(xí)2、堅持3、要有一顆感恩的心。因為這次的培訓(xùn)了,讓我體會到我們不管做什么事情,什么工作,對待任何事物我們都要用一種努力認(rèn)真的態(tài)度去做好它。最主要是要靠我們的努力,我們的素質(zhì),技能,決心。時間就是金錢,技術(shù)就是飯碗,參加了公司的培訓(xùn)對此受益匪淺,而且讓自己的技能的得道了提高。我了解到,不管在哪個崗位都必須憑著認(rèn)真仔細(xì)的態(tài)度做好每件事,所以做好這個工作,不僅能鍛煉自己,也是公司的重要崗位。而且現(xiàn)在競爭越來越注重創(chuàng)新,提高競爭能力了。是時候展現(xiàn)我們培訓(xùn)的知識了。所以我們要努力。2023年公司培訓(xùn)個人學(xué)習(xí)總結(jié)(三)肖董事長從公司長久持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)備大局出發(fā),決定委派部分公司高中層管理干部到清華大學(xué)參加清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),我和榮幸能成為參加培訓(xùn)管理干部中的一員。五十歲的我倍加珍惜這次到清華名校學(xué)習(xí)充電的機(jī)會,非常感謝董事長及廣大同事對我工作的一貫支持。我將把這次學(xué)習(xí)成果跟鮮活的實際工作緊密聯(lián)系起來,做到學(xué)以致用,把書面知識轉(zhuǎn)化成工作思路和工作方法,以推動整個公司的供應(yīng)工作上一個新的臺階。清華是全國最高學(xué)府,匯集了全國最優(yōu)秀的教學(xué)人才。學(xué)校秉承"自強(qiáng)不息,厚德載物"的校訓(xùn),行勝于言的校風(fēng),以及嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、求實、創(chuàng)新的學(xué)風(fēng),這正是清華百年的人文精神和清華人智慧和財富的結(jié)晶。老師以生動活潑的授課方式,引領(lǐng)我學(xué)到了多門知識,個人感悟深刻,收獲很大,受益終生。通過十一周的清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),我深深的感受到只有學(xué)習(xí)才能進(jìn)步,只有參加高水平的培訓(xùn),才會有更高層次的認(rèn)識和改變,現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的速度與決策者學(xué)習(xí)的速度要成正比。古人云:書到用時方恨少。應(yīng)利用一切時間、各種渠道加強(qiáng)各方面的知識學(xué)習(xí)、增強(qiáng)工作實踐理念,不斷充實自己、完善自己、武裝自己。在這十一周的清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力時間里,我們學(xué)習(xí)了《戰(zhàn)略制定》、《如何做好供應(yīng)鏈管理》、《采購談判策略與技巧》、《現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理》等五十多門課題。老師結(jié)合企業(yè)的實際情況,以豐富的管理咨詢實踐經(jīng)驗,多樣化的教學(xué)方式,生動透徹地闡述了各門課題之精華。不但讓我們學(xué)習(xí)了全方位的管理知識,更重要的是教會我如何去做一個具有真正職業(yè)操守的管理者,讓我懂得傳承社會責(zé)任,和企業(yè)一起朝著"更高、更快、更強(qiáng)"的目標(biāo)前進(jìn)。《戰(zhàn)略制定》,戰(zhàn)略是企業(yè)的管理核心。在企業(yè)管理總體框架中,戰(zhàn)略管理由于具有全局性,長遠(yuǎn)性的特點,把握企業(yè)發(fā)展的未來方向,對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展至關(guān)重要,現(xiàn)代企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入"戰(zhàn)略制勝"時代,思路決定出路?!度绾巫龊霉?yīng)鏈管理》,關(guān)于采購與利潤的杠桿原理給了我公司一個節(jié)約成本、提高利潤率的理論依據(jù),買的賤賣的貴,中間環(huán)節(jié)不浪費(fèi),減少無效勞動是精益生產(chǎn),控制成本,科學(xué)采購的基本要求和根本所在。信息化的應(yīng)用和實施推動經(jīng)營創(chuàng)新,現(xiàn)在不是大魚吃小魚,而是快魚吃慢魚?!恫少徴勁胁呗耘c技巧》談判要素的學(xué)習(xí)和課堂實踐練習(xí)為我今后科學(xué)談判和掌握談判技巧,占據(jù)主動地位找到了一些方法?!冬F(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理》全面財務(wù)預(yù)算和理財?shù)膶W(xué)習(xí),使我認(rèn)識到,企業(yè)管理以財務(wù)管理為中心。財務(wù)三表:《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤表》、《現(xiàn)金流量表》。財務(wù)管理要以現(xiàn)金流為中心,以前總認(rèn)為利潤是核心,現(xiàn)在這一想法得到了校正。通過近三個月的學(xué)習(xí),讓我從不同角度感覺最新的企業(yè)管理知識,進(jìn)一步拓寬了視野,使我對企業(yè)管理的思路、觀念和思維方式的認(rèn)識得到了一次全面的更新。創(chuàng)新的理念貫穿整個清華北京院領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),使我體會到創(chuàng)新的理念是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的不竭動力;企業(yè)發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,資金周轉(zhuǎn)困難、殘酷市場競爭造成企業(yè)發(fā)展瓶

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