事業(yè)單位會計年終個人工作總結(jié)

第18頁共18頁事業(yè)單?位會計?年終個?人工作?總結(jié)?___?_年現(xiàn)?總結(jié)如?下：?到社區(qū)?工作，?遇到的?第一件?大事就?是編制?單位_?___?年預(yù)算?和__?__年?調(diào)整預(yù)?算。初?次接觸?到這個?工作，?真的是?難以入?手。在?網(wǎng)上也?查詢了?很多資?料，但?總是找?不到合?適的。?最后在?領(lǐng)導(dǎo)的?幫助下?，請教?了其他?社區(qū)的?會計，?在他們?的幫助?下，慢?慢琢磨?，總算?做出了?一個初?步的預(yù)?算。項?目預(yù)算?主要是?各部門?部長擬?定的。?最后由?書記和?主任領(lǐng)?導(dǎo)召開?會議一?一敲定?。這項?工作真?的是在?大家的?幫助下?完成的?，讓我?深刻的?體會到?團(tuán)隊合?作的重?要性。?第二?件事就?是區(qū)財?政局下?達(dá)的治?理小金?庫文件?，主要?是要做?一個單?位的小?金庫治?理長效?防治機(jī)?制，包?括自查?自糾報?告，建?立健全?單位財?務(wù)制度?。通過?這次的?工作，?我也算?是全面?接觸了?事業(yè)單?位的財?務(wù)制度?。這才?明白單?位的財?務(wù)不光?是做賬?就行了?的，制?度的建?設(shè)和熟?知也是?很必要?的。這?次工作?中，建?立我單?位的小?金庫長?效防治?機(jī)制，?財務(wù)管?理制度?，現(xiàn)金?管理制?度，賬?戶管理?制度，?票據(jù)管?理制度?，固定?資產(chǎn)管?理制度?，報賬?制度等?。最?后，我?有大半?的時間?是在財?政局培?訓(xùn)。由?于沒有?工作經(jīng)?驗，只?是剛剛?從學(xué)校?畢業(yè)的?學(xué)生，?難以擔(dān)?當(dāng)單位?財務(wù)的?大任，?需要在?財政局?培訓(xùn)一?段時間?，熟悉?事業(yè)單?位的財?務(wù)核算?了，才?能開展?好本?單位的?財務(wù)工?作。在?財政局?學(xué)習(xí)的?這段時?間，真?的了解?到自己?真的存?在很多?不足。?專業(yè)知?識不夠?扎實，?行政事?業(yè)單位?的會計?工作也?沒有我?想象中?的那么?簡單。?今后在?學(xué)習(xí)中?我將更?加努力?，多向?財政局?的前輩?們請教?學(xué)習(xí)。?__?__已?經(jīng)成為?過去，?___?_正嶄?新地向?我們走?來。在?新的一?年里，?我將更?加努力?工作。?單位獨(dú)?立核算?后，學(xué)?習(xí)到更?多的財?務(wù)知識?，爭取?能早日?獨(dú)當(dāng)一?面，能?真正的?獨(dú)立核?算單位?的財務(wù)?。元旦?回來后?的第一?件事就?是要做?好單位?公積金?和社保?專戶的?開立。?最后，?希望新?年新氣?象，在?新的一?年里大?家工作?順利，?身體健?康。?事業(yè)單?位會計?年終個?人工作?總結(jié)（?二）?即將過?去的_?___?年，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)的帶?領(lǐng)下、?以及財?務(wù)人員?的大力?支持下?，完成?了各項?財務(wù)工?作任務(wù)?，確保?工作有?序、較?好地履?行了工?作職能?，自覺?服從組?織和領(lǐng)?導(dǎo)的安?排，努?力做好?各項工?作，較?好地完?成了各?項工作?任務(wù)，?由于財?會工作?繁鎖事?，因此?結(jié)合具?體情況?，全年?的工作?總結(jié)如?下一?、完成?的主要?工作?1、協(xié)?助會計?及時準(zhǔn)?確的完?成各月?記帳、?結(jié)帳和?賬務(wù)處?理工作?，完成?往來銀?行間的?業(yè)務(wù)和?各種日?常費(fèi)用?的繳納?。2?、以認(rèn)?真的態(tài)?度積貫?徹執(zhí)行?各項財?務(wù)制度?，認(rèn)真?學(xué)習(xí)會?計政策?法規(guī)，?提高業(yè)?務(wù)素質(zhì)?和能力?。3?.根據(jù)?財務(wù)制?度規(guī)定?，辦理?現(xiàn)金收?付和銀?行結(jié)算?業(yè)務(wù)，?設(shè)置現(xiàn)?金銀行?日記賬?。做好?日清月?結(jié)，帳?款相符?，準(zhǔn)確?無誤，?超限額?的現(xiàn)金?及時送?存銀行?，掌握?銀行存?款余額?，不簽?發(fā)空頭?支票。?4.?嚴(yán)格按?照財務(wù)?制度規(guī)?定，審?核憑證?如發(fā)現(xiàn)?問題及?時與會?計溝通?，根據(jù)?收付款?憑證登?記好現(xiàn)?金日記?賬和銀?行存款?日記賬?。5?.按照?公司相?關(guān)規(guī)定?，妥善?保管現(xiàn)?金，支?付憑證?，有價?單證，?印章，?保險柜?鑰匙等?。6?.對各?類會計?檔案，?進(jìn)行了?分類、?裝訂、?歸檔，?協(xié)助辦?公室處?理日常?工作。?7.?協(xié)助會?計算賬?，支付?項目部?工程款?款。?二、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，注重?提升個?人修養(yǎng)?和綜合?素質(zhì)?1、認(rèn)?真學(xué)習(xí)?財經(jīng)方?面的各?項規(guī)定?，自覺?按照國?家的財?經(jīng)政策?和程序?辦事?2、積?極參加?相關(guān)部?門組織?的各種?業(yè)務(wù)技?能的培?訓(xùn)，始?終把增?強(qiáng)服務(wù)?意識作?為一切?工作的?基礎(chǔ)；?始終把?工作放?在嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致?、扎實?、求實?上，腳?踏實地?工作。?三、?存在的?不足?盡管我?圓滿完?成了今?年的各?項工作?任務(wù)。?1、?今后我?會努力?學(xué)習(xí)新?的業(yè)務(wù)?知識和?會計法?規(guī)的系?統(tǒng)學(xué)習(xí)?。2?、只干?工作，?不善于?總結(jié)，?所以有?些工作?費(fèi)力氣?大，但?與收效?不成比?例，事?倍功半?的現(xiàn)象?時有發(fā)?生，今?后要逐?步學(xué)習(xí)?用科學(xué)?的方法?，善總?結(jié)、勤?思考，?逐步達(dá)?到事半?功倍的?的效果?。四?、嚴(yán)格?履行會?計崗位?職責(zé)，?扎實做?好本職?工作?1、不?斷學(xué)習(xí)?、更新?知識、?轉(zhuǎn)變觀?念、完?善自我?。2?、善于?總結(jié)提?出自己?的意見?和建議?，為領(lǐng)?導(dǎo)決策?提供準(zhǔn)?確依據(jù)?，不斷?提高業(yè)?務(wù)水平?，建立?健全良?好的工?作機(jī)制?。感?謝領(lǐng)導(dǎo)?給我們?一個發(fā)?展的空?間，對?于公司?未來的?發(fā)展我?持于最?大的信?心樂觀?態(tài)度，?對工作?中的不?足我虛?心接受?批評，?總結(jié)工?作中的?不足，?加強(qiáng)技?術(shù)和溝?通能力?的培養(yǎng)?我會盡?自己最?大的努?力為公?司進(jìn)一?份微薄?的力量?。事?業(yè)單位?會計年?終個人?工作總?結(jié)（三?）_?___?年是不?平凡的?一年，?在欣喜?于祖國?強(qiáng)大、?人民安?康的自?豪中總?結(jié)個人?的工作?，我更?加感受?到做好?本職工?作是每?個工作?人員的?崇高使?命。?一、工?作感想?（一?）立足?本職，?自我加?壓。?今年_?___?月份我?在__?__分?局擔(dān)任?會計，?___?_月份?調(diào)到_?___?局從事?會計工?作，作?為一名?會計人?員，我?能認(rèn)真?審核原?始票據(jù)?，規(guī)范?填寫會?計憑證?和賬簿?，做好?會計工?作計劃?，按時?報送報?表，做?到賬賬?相符、?賬實相?符。?由于未?參加過?正規(guī)的?會計培?訓(xùn)，工?作經(jīng)驗?缺乏，?業(yè)務(wù)并?不熟練?，我平?時注意?自我加?壓，利?用好時?間多看?會計業(yè)?務(wù)知識?書籍，?多向業(yè)?務(wù)精的?同志請?教，經(jīng)?過一段?時間的?磨練，?現(xiàn)在基?本能勝?任工作?崗位。?說起會?計工作?，沒有?炫人的?成績，?看不到?可喜的?數(shù)據(jù)，?每當(dāng)看?到自己?裝好的?整齊的?憑證、?做好的?清楚的?賬目，?我就覺?得心滿?意足。?到縣?局之后?，還接?手了教?育培訓(xùn)?和計劃?生育工?作，說?實話，?這兩項?工作我?心里都?沒底，?但是我?沒有懈?怠，雖?然這些?工作不?是工商?工作的?重頭戲?，但是?不能拖?后腿，?我總是?這樣對?自己說?。于是?認(rèn)真地?制定了?工作計?劃，編?制了各?類表格?，對機(jī)?關(guān)和各?基層分?局都進(jìn)?行了細(xì)?致的安?排，目?前這兩?項工作?都步入?正軌。?（二?）正視?不足，?以期完?美。?“用心?工作、?踏實做?人”，?一直是?我的座?右銘。?盡管我?們在工?作中兢?兢業(yè)業(yè)?，但完?美離我?們總有?一步之?遙，經(jīng)?過一年?來的努?力，工?作沒大?的起色?，也沒?大的失?誤，平?庸的業(yè)?績使我?更清醒?地看到?了自身?存在的?問題：?一是?會計業(yè)?務(wù)知識?水平亟?待提高?。作為?一名信?息化時?代的會?計工作?人員，?應(yīng)該既?要深諳?會計業(yè)?務(wù)，更?要有超?前意識?，盡快?為今后?的電算?化會計?打好基?礎(chǔ)，要?成為一?名優(yōu)秀?的會計?人員，?我的差?距還很?大。?二是工?作情緒?波動大?，有些?懶散，?工作作?風(fēng)不夠?扎實。?總是找?借口以?各種理?由說服?自己不?要過于?認(rèn)真執(zhí)?著，只?求過得?去，不?求過得?硬，存?在得過?且過、?“做一?天和尚?撞一天?鐘”的?思想，?不愿動?腦筋去?多想辦?法，讓?工作做?得更好?，而是?混日子?過，這?些思想?情緒一?度使自?己的工?作處于?低迷狀?態(tài)，也?制約了?自身的?發(fā)展。?三是?工商法?律法規(guī)?知識欠?缺。由?于工作?性質(zhì)單?一，長?期以來?沒有從?事工商?業(yè)務(wù)性?工作，?沒有接?受過系?統(tǒng)的法?律法規(guī)?知識培?訓(xùn)，對?于很多?工商工?作都可?謂是“?門外漢?”，這?與新時?期的工?商工作?是不相?適應(yīng)的?，很難?成為多?面手。?二、?工作體?會（?一）點(diǎn)?亮熱情?，鍛造?自我。?今年?是我在?___?_分局?工作的?第八個?年頭，?在基層?工作的?這些年?，我感?受頗深?，上栗?分局是?個大熔?爐，嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)墓?作制度?和扎實?的工作?作風(fēng)不?斷磨礪?著每一?個工作?人員的?意志。?俗話說?：百煉?成鋼。?雖然我?一直在?辦公室?工作，?并未深?入一線?直接與?個體工?商戶打?交道，?但從同?事們每?天下鄉(xiāng)?回來疲?憊的身?影中，?我能感?同身受?，他們?的壓力?有多大??；?層工商?工作就?是一個?大舞臺?，在這?個舞臺?上，每?個演員?要把自?己的角?色扮演?好，一?臺戲才?能唱好?，這個?單位的?工作才?能搞上?去。面?對工商?工作的?轉(zhuǎn)型，?工作職?能發(fā)生?了轉(zhuǎn)變?，工作?重心也?轉(zhuǎn)移了?，很多?人都茫?然失措?，不知?如何去?適應(yīng)以?后的工?作，他?們當(dāng)中?多數(shù)人?都不是?公務(wù)員?，甚至?連身份?也不明?確，非?常擔(dān)心?會人員?分流，?思想波?動很大?，但是?大家都?沒有過?多地考?慮個人?的利益?，還是?一如既?往地做?著每天?要做的?事，以?實際行?動證明?著自身?的價值?。在?___?_分局?，__?__局?長就是?大家心?中的楷?模，他?身體力?行默默?奉獻(xiàn)，?一心撲?在工作?上，帶?領(lǐng)大家?年年爭?創(chuàng)一流?，使上?栗分局?的各項?工作都?走在了?市局的?前列；?在上栗?分局，?每個人?的腳步?都更加?急促，?因為更?多的難?關(guān)要過?，更多?的事情?等著去?處理，?大家擰?成一股?繩干勁?十足。?在這?樣的集?體里工?作我覺?得渾身?充滿力?量，更?加認(rèn)識?到不管?在哪個?工作崗?位都應(yīng)?該發(fā)光?發(fā)熱，?以前我?總是覺?得自己?的工作?崗位對?工商業(yè)?務(wù)要求?不高，?只要不?出亂子?就行，?從別人?身上我?看到了?自己的?渺小和?淺薄，?如果在?這樣的?大熔爐?中都不?能磨練?努力工?作的意?志，那?就會被?工作所?拋棄，?成為無?用之人??！?不經(jīng)歷?風(fēng)雨，?怎么見?彩虹”?。鍛造?自我是?每個人?必經(jīng)的?路，通?過反思?問題，?我深刻?意識到?一個人?最難戰(zhàn)?勝的其?實就是?自己，?我們的?行動有?時就在?閃念之?間，向?左向右?就在于?心態(tài)，?選擇積?極上進(jìn)?還是選?擇散漫?停滯都?在于自?己。選?擇前者?，必將?朝氣蓬?勃、意?氣風(fēng)發(fā)?；選擇?后者，?勢必死?氣沉沉?、意志?薄弱。?工作中?缺乏熱?情，就?會喪失?斗志，?人就沒?有動力?前進(jìn)，?甚至與?機(jī)遇擦?肩而過?，因為?機(jī)遇只?會留給?有準(zhǔn)備?的人。?我們?的周圍?總是有?人在抱?怨這抱?怨那，?又是待?遇不好?，又是?工作難?開展，?說這些?又能解?決什么?問題呢??！芭c?其詛咒?___?_，不?如點(diǎn)亮?光明”?，我認(rèn)?為問心?無愧，?對得起?自己的?工作就?行，不?要去抱?怨工作?的艱辛?，不管?工作中?遇到什?么樣的?困難都?應(yīng)積極?主動去?尋求解?決之路?，不讓?問題擱?淺。辦?法總比?困難多?，動腦?筋想辦?法，沒?什么解?決不了?的問題?，只有?不斷戰(zhàn)?勝自我?，超越?自我，?才能不?愧于自?己。?（二）?找好航?標(biāo)，定?位人生??！?路漫漫?其修遠(yuǎn)?兮，吾?將上下?而求索??！蔽?們的人?生之路?都將歷?經(jīng)坎坷?不斷前?行，所?以走好?每一步?都至關(guān)?重要，?每個人?都應(yīng)找?好人生?的航標(biāo)?，找到?一條適?合自己?的路來?走，才?能在風(fēng)?雨兼程?的路上?實現(xiàn)自?己的價?值，見?到風(fēng)雨?之后的?彩虹。?我是?學(xué)中文?的，現(xiàn)?在做的?是會計?工作，?看上去?風(fēng)馬牛?不相及?，但是?從這些?年的工?作實踐?中我悟?出了很?多，其?實做什?么工作?不重要?，重要?的是要?肯學(xué)肯?干，給?自己定?好位，?每一項?工作都?可以發(fā)?掘自己?的潛力?，因為?人的潛?力是無?盡的。?以前我?認(rèn)為自?己對數(shù)?字不敏?感，很?怕從事?數(shù)據(jù)工?作，甚?至認(rèn)為?自己最?不能做?的工作?的就是?財務(wù)工?作，但?是自己?偏偏卻?與財務(wù)?工作結(jié)?下了不?解之緣?，在基?層一干?就是八?年。?通過這?些年的?財務(wù)工?作，我?發(fā)現(xiàn)自?己可以?克服這?個障礙?，繁雜?的數(shù)據(jù)?沒那么?可怕，?也不再?為做不?完的報?表和理?不清的?賬目發(fā)?怵，開?始喜歡?上了這?項工作?，逐漸?找到了?自己的?方向。?也許我?們不知?道明天?會發(fā)生?什么，?但是我?清楚自?己今天?應(yīng)該做?什么。?（三?）注重?細(xì)節(jié)，?精益求?精。?俗話說?：細(xì)節(jié)?決定成?敗。每?一項工?作都是?由無數(shù)?個細(xì)節(jié)?組成的?，也許?有人說?一兩個?細(xì)節(jié)沒?做好沒?什么大?不了，?甚至認(rèn)?為只求?結(jié)果不?求過程?，但我?認(rèn)為從?工作細(xì)?節(jié)就能?看出一?個人的?為人之?道，嚴(yán)?謹(jǐn)之人?必定在?細(xì)節(jié)上?畀之精?確，大?意之人?可能在?細(xì)節(jié)上?予以漠?視。?平時工?作中我?要求自?己注重?細(xì)節(jié)，?精益求?精，在?審核發(fā)?票時不?合格的?堅決退?回。對?于我堅?持原則?的做法?，有的?同志頗?有微詞?，認(rèn)為?沒必要?，但我?堅持認(rèn)?為只有?每一個?工作細(xì)?節(jié)都把?握好才?能把工?作做到?最好。?會計工?作就是?一項要?求細(xì)致?的工作?，容不?得半點(diǎn)?馬虎。?一個單?位的經(jīng)?濟(jì)命脈?掌握在?手，如?果做錯?賬亂做?賬，就?不能給?領(lǐng)導(dǎo)提?供準(zhǔn)確?的信息?，就會?給單位?造成不?必要的?損失。?三、?工作打?算總?結(jié)過去?是為了?更好地?面對未?來。對?今后的?工作，?我現(xiàn)將?個人工?作計劃?呈現(xiàn)如?下：?一是努?力學(xué)習(xí)?信息化?知識，?爭取成?為會計?業(yè)務(wù)能?手。學(xué)?習(xí)信息?化知識?是大勢?所趨，?尤其是?現(xiàn)在工?商工作?轉(zhuǎn)型后?，很多?工作都?面臨信?息化的?挑戰(zhàn)，?會計工?作也一?樣，這?就給我?提出了?更高的?要求，?所以學(xué)?習(xí)始終?是不能?放松的?。那要?怎么樣?提高學(xué)?習(xí)質(zhì)量?呢？我?認(rèn)為要?以自學(xué)?為主，?做到學(xué)?以致用?，要抓?住目前?全市工?商系統(tǒng)?信息化?考試的?契機(jī)多?掌握些?電腦知?識，為?今后的?信息化?達(dá)標(biāo)奠?定良好?的基礎(chǔ)?，為今?后的電?算化會?計工作?鋪好路?。二?是自我?解壓，?調(diào)整心?態(tài)，創(chuàng)?新求變?。心態(tài)?決定工?作的好?壞，所?以在工?作中要?不斷自?我調(diào)適?，把控?積極樂?觀情緒?的方向?，時刻?以飽滿?的熱情?迎接每?天的工?作和挑?戰(zhàn)。創(chuàng)?新是一?個民族?的靈魂?，只有?不斷在?思維上?求創(chuàng)新?，工作?才能出?亮點(diǎn)。?歲月?無聲，?步履永?恒。我?們邁過?一道道?坎走向?明天，?做好本?職工作?，爭當(dāng)?自己的?主人，?明天定?將更美?好。?事業(yè)單?位會計?年終個?人工作?總結(jié)（?四）?我是一?位普普?通通的?財務(wù)工?作人員?，從事?經(jīng)濟(jì)管?理工作?二十余?年，深?知財務(wù)?工作艱?難，財?務(wù)人員?是隨時?會被站?在被告?席上，?只有在?工作中?十分仔?細(xì)，不?辛苦，?一心一?意的工?作。以?下就是?我__?__年?的年終?工作總?結(jié)：?我在事?業(yè)單位?從事經(jīng)?濟(jì)管理?工作五?年；在?工業(yè)企?業(yè)從事?經(jīng)濟(jì)管?理工作?十三年?；企業(yè)?破產(chǎn)后?從事物?業(yè)管理?、建筑?業(yè)管理?、經(jīng)濟(jì)?管理、?公司等?財務(wù)工?作四年?。經(jīng)歷?了我國?新舊財?務(wù)制度?的變革?，從財?務(wù)手工?記帳核?算到企?業(yè)財務(wù)?電算化?核算的?發(fā)展過?程。財?務(wù)核算?采用微?電算化?，大量?減輕了?財務(wù)工?作者的?重復(fù)腦?力勞動?，能抽?出更多?時間更?新知道?，參與?企業(yè)經(jīng)?營管理?，參與?長短期?決策，?參與企?業(yè)全面?預(yù)、決?算，參?與企業(yè)?的方針?政策的?制定，?更能體?現(xiàn)財務(wù)?職能反?映和監(jiān)?督在企?業(yè)中的?作用。?我喜愛?這份工?作，愿?意用我?所學(xué)的?知識奉?獻(xiàn)給社?會經(jīng)濟(jì)?建設(shè)。?我在?事業(yè)單?位從事?財務(wù)管?理工作?五年來?，在站?長和黨?委的領(lǐng)?導(dǎo)下，?全面負(fù)?責(zé)江津?市漁種?站財務(wù)?財務(wù)核?算工作?，負(fù)責(zé)?制訂每?年各部?的生產(chǎn)?經(jīng)營承?包計劃?和經(jīng)濟(jì)?責(zé)任制?，完善?站里的?經(jīng)濟(jì)管?理制度?；負(fù)責(zé)?核算供?、產(chǎn)、?銷及利?潤的分?配全過?程和工?程建設(shè)?的核算?；負(fù)責(zé)?全站的?社會統(tǒng)?籌，勞?動工資?管理等?。我站?是事業(yè)?單位，?企業(yè)管?理，擁?有職工?約五十?人，單?位小財?務(wù)人員?共兩人?，出納?一人，?財務(wù)一?人。在?財務(wù)核?算方法?采取的?是記帳?憑證核?算形式?，材料?按實際?成本核?算，成?本按產(chǎn)?品法核?等。?在編制?每年的?財務(wù)計?劃上，?用上了?在學(xué)校?所的知?識，對?全站費(fèi)?用開支?進(jìn)行科?學(xué)的劃?分，將?費(fèi)用分?為固定?性費(fèi)用?、變動?性費(fèi)用?、混合?性費(fèi)用?，獲得?站里盈?虧保本?點(diǎn)、保?本量、?保本銷?售額，?目標(biāo)利?潤，進(jìn)?行全面?彈性預(yù)?算，然?后將各?項指標(biāo)?分別下?達(dá)落實?到各經(jīng)?營承包?中去。?在財務(wù)?工作中?做到了?事前預(yù)?算，事?中控制?，事后?分析；?找差距?、查原?因、提?出解決?方案及?合理化?建議。?在我任?職期間?，每年?在財務(wù)?核算上?都得到?江津市?農(nóng)牧漁?業(yè)局的?表揚(yáng)。?由于我?家中幾?子妹都?在__?__工?廠和_?___?省__?__所?工作，?為了更?好照顧?父母，?于__?__年?調(diào)入_?___?工廠工?作。?我在工?業(yè)企業(yè)?從事財?務(wù)經(jīng)濟(jì)?管理工?作十三?年來，?在廠長?和黨委?的領(lǐng)導(dǎo)?下，開?始從事?永川化?工廠財?務(wù)財務(wù)?核算工?作。該?廠是大?二的化?工企業(yè)?，先后?在廠里?從事工?資基金?的核算?、結(jié)算?資金的?核算、?物資材?料采購?的核算?、成本?核算、?銷售核?算、貨?幣資金?的核算?、總分?類和明?細(xì)分類?帳的核?算、對?整個企?業(yè)資金?的運(yùn)籌?、__?__年?廠里開?始采用?財務(wù)核?算電算?化技術(shù)?，為了?適應(yīng)財?務(wù)核算?電算化?技術(shù)，?自己平?時抽出?業(yè)余時?間通過?自學(xué)，?現(xiàn)也能?在工作?中獨(dú)當(dāng)?一面，?能單獨(dú)?熟練地?掌握財?務(wù)電算?化核算?和基本?的數(shù)據(jù)?庫操作?技術(shù)等?工作，?由于工?作上需?要，在?___?_年全?面負(fù)責(zé)?廠里的?財務(wù)處?領(lǐng)導(dǎo)工?作，在?財務(wù)處?領(lǐng)導(dǎo)崗?位上，?合理地?組織財?務(wù)處財?務(wù)核算?工作，?按時準(zhǔn)?確地編?制各類?財務(wù)報?告，運(yùn)?用國家?給予企?業(yè)的政?策，為?廠里里?豁免地?方稅_?___?多萬元?，新產(chǎn)?品稅減?免__?__多?萬元，?利用合?理、合?法手段?，籌集?企業(yè)經(jīng)?營資金?。在?各種財?務(wù)核算?中，能?認(rèn)真對?待各種?復(fù)雜的?經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)，搞?清經(jīng)濟(jì)?業(yè)務(wù)的?來朧去?脈，做?到心中?有數(shù)，?能按國?家的方?針政策?、法律?、法規(guī)?辦事，?對自己?從事的?工作能?用財務(wù)?人員的?職業(yè)道?德嚴(yán)格?要求自?己。在?國有工?業(yè)企業(yè)?從事財?務(wù)經(jīng)濟(jì)?管理工?作十三?年中，?___?_工廠?財務(wù)核?算，是?按國家?的方針?政策、?政策、?法律、?法規(guī)、?財務(wù)制?度的規(guī)?定，嚴(yán)?格執(zhí)行?的。在?財務(wù)帳?套的設(shè)?置和各?式各樣?項經(jīng)濟(jì)?業(yè)務(wù)的?處理上?，都遵?守了財?務(wù)制度?的規(guī)定?，每年?上級主?管部門?和當(dāng)?shù)?稅務(wù)部?門對廠?進(jìn)行重?點(diǎn)檢查?，財務(wù)?師事務(wù)?所年終?審計，?給予財?務(wù)核算?很高的?評價。?這幾?年來，?由于財?務(wù)部門?堅持財?務(wù)原則?，按財?務(wù)制度?的要求?辦事，?拒決企?業(yè)某些?領(lǐng)導(dǎo)為?謀求個?人利益?的違紀(jì)?、違規(guī)?、違法?等行為?，對財?務(wù)部門?意見很?大，在?廠里進(jìn)?行曲不?正當(dāng)?shù)?反宣傳?，在職?工中形?成永化?廠財務(wù)?帳是假?的、帳?目不清?、混亂?的現(xiàn)象?，給財?務(wù)部門?在企業(yè)?經(jīng)濟(jì)管?理上設(shè)?置大大?小小的?障礙，?企業(yè)經(jīng)?濟(jì)管理?失控。?永化財?務(wù)部門?先后換?了四個?財務(wù)負(fù)?責(zé)人，?現(xiàn)在這?個財務(wù)?負(fù)責(zé)人?是從一?年倒閉?的企業(yè)?被下崗?后，通?過私人?關(guān)系，?調(diào)入_?___?財務(wù)部?門負(fù)責(zé)?財務(wù)工?作，職?稱是財?務(wù)師，?但業(yè)務(wù)?水平一?般，對?財務(wù)電?算化不?會，膽?子還特?別大，?大到虛?開增值?稅票，?進(jìn)行增?值稅進(jìn)?項稅抵?扣，強(qiáng)?行財務(wù)?人員進(jìn)?行帳務(wù)?處理，?這是違?背稅法?，是一?種犯罪?的行為?；對企?業(yè)待處?理財產(chǎn)?盈虧，?不經(jīng)上?級主管?部門審?核審批?，強(qiáng)行?要求財?務(wù)人員?進(jìn)行帳?務(wù)處理?；進(jìn)行?了財務(wù)?改革已?發(fā)現(xiàn)供?銷部門?在財務(wù)?上交了?現(xiàn)金，?財務(wù)上?未入帳?的現(xiàn)象?；廠里?某些部?門對外?工程或?設(shè)備加?工，財?務(wù)上已?無法進(jìn)?行監(jiān)督?，已失?去財務(wù)?的監(jiān)督?職能。?現(xiàn)我?深深地?體會到?，國有?企業(yè)不?重視企?業(yè)管理?，只重?視規(guī)模?效益，?不重視?市場的?變化，?搞一些?虛假的?經(jīng)濟(jì)責(zé)?任制，?不求實?際，企?業(yè)閉門?造車的?搞生產(chǎn)?，更不?重視財?務(wù)工作?者的腦?力勞動?，每年?財務(wù)部?門給廠?里提了?不少合?理化建?議，廠?里都不?完全認(rèn)?真予以?采納，?這是國?有企業(yè)?體制造?成。如?國有企?業(yè)在材?料采方?面，是?一種盲?目性的?，生產(chǎn)?部門提?出急需?材料，?供應(yīng)部?門采購?回來，?價格上?由供應(yīng)?部門確?定，沒?有嚴(yán)格?的監(jiān)督?措施，?造成材?料物資?積壓，?資金形?成極大?的浪費(fèi)?，企業(yè)?資金自?然而然?就越來?越緊張?。時間?一久，?這些材?料生產(chǎn)?上用不?上了，?只有等?待統(tǒng)一?報損。?作為?一位普?普通通?的財務(wù)?人員，?在這種?環(huán)境中?生存和?工作，?自己的?專長和?專業(yè)水?平得不?到應(yīng)有?的發(fā)揮?，使自?己在工?作中感?到十分?苦腦，?思想十?分矛盾?，想詢?求一個?自己能?發(fā)展的?空間，?在實際?業(yè)務(wù)工?作中，?邊學(xué)習(xí)?邊工作?，積累?經(jīng)驗，?不斷更?新自己?的專業(yè)?知識和?業(yè)務(wù)水?平，為?社會經(jīng)?濟(jì)建設(shè)?出一份?力。?事業(yè)單?位會計?年終個?人工作?總結(jié)（?五）?___?_年在?全行員?工忙碌?緊張的?工作中?又臨近?歲尾。?___?_年終?是最繁?忙的時?候，同?時也是?我們心?里最塌?實的時?候。因?為回首?這一年?的工作?，我們?會計出?納部的?每一名?員工都?有自已?的收獲?，都沒?有碌碌?無為、?荒度時?間。盡?管職位?分工不?同，但?大家都?在盡最?大努力?為行里?的發(fā)展?做出貢?獻(xiàn)?，F(xiàn)?將全年?的工作?情況向?全行職?工作以?匯報：?一、?重視業(yè)?務(wù)核算?質(zhì)量，?貫徹市?行各項?制度?今年是?我們商?業(yè)銀行?具有轉(zhuǎn)?折意義?的一年?，經(jīng)過?六年的?打拼和?積累，?我行的?羽翼已?經(jīng)逐漸?豐滿，?準(zhǔn)備更?名掛牌?，開始?新的征?程。然?而，如?果要使?我們_?___?支行真?正走在?全行的?前列，?我們首?先要做?的是提?高我們?的業(yè)務(wù)?能力。?我行會?計出納?部經(jīng)常?組織員?工進(jìn)行?理論學(xué)?習(xí)、崗?位練兵?。對市?行傳達(dá)?的每一?個文件?、通知?都認(rèn)真?貫徹。?讓員工?樹立主?人翁精?神，在?工作中?不推、?不等、?不靠，?積極主?動的完?成自己?的本職?工作。?我部一?直堅持?向時間?要效益?、向工?作要質(zhì)?量。在?核算上?無重大?差錯事?故。?二、加?強(qiáng)日常?工作管?理，做?好安全?防范工?作我?部的內(nèi)?部制度?是比較?健全的?，各項?工作都?有明確?分工，?員工并?事假都?嚴(yán)格按?照規(guī)定?及時請?假。?在安全?防范方?面，對?柜員日?常工作?所用的?各種公?章、名?章都嚴(yán)?格做到?每日下?庫保管?；對重?要憑證?的領(lǐng)用?，都有?專人負(fù)?責(zé)；明?確柜員?的權(quán)限?，不得?擅自授?權(quán)；對?于市行?要求上?報的反?洗錢可?疑業(yè)務(wù)?及時上?報；隨?時提高?警惕，?杜絕詐?騙。?總之，?我們要?將一切?防忠于?未然，?不做亡?羊補(bǔ)牢?的無用?功，力?求使全?行的工?作在穩(wěn)?健中謀?發(fā)展。?三、?培訓(xùn)員?工操作?能力，?順利通?過柜員?考試?今年是?對全行?職工個?人業(yè)務(wù)?考核要?求最嚴(yán)?格的一?年，綜?合柜員?上崗考?試，直?接關(guān)系?到了每?個員工?的切身?利益。?行里不?想讓任?何一個?職工掉?隊，我?會計出?納部，?為了使?每個員?工順利?的通過?考試，?帶領(lǐng)員?工們利?用工作?之外一?切所能?利用的?時間，?積極準(zhǔn)?備考試?。其間?，我們?組織了?員工點(diǎn)?鈔，打?字的基?本技能?考試。?組織員?工去培?訓(xùn)中心?進(jìn)行業(yè)?務(wù)上機(jī)?打操作?的練習(xí)?。有?些員工?工作、?家庭的?各方面?負(fù)擔(dān)都?很重，?考試給?其帶來?了很大?的心理?壓力，?思想包?袱很重?。為幫?助這樣?的同志?，我部?各個員?工在考?試期間?，經(jīng)常?互相交?流思想?，一起?鉆研考?試的命?題，接?受能力?快的同?志，耐?心的給?其他同?志講解?。體現(xiàn)?出了團(tuán)?結(jié)同志?的精神?，更讓?員工們?感受到?了行內(nèi)?大家庭?的溫暖?。考試?臨近期?間，大?家都想?爭分奪?秒的看?書，但?行里的?各項工?作是不?可以停?滯的。?時間是?自己的?生命，?因為這?關(guān)系到?自己是?否有資?格上崗?；時間?更是全?行的生?命，因?為有那?么多的?客戶需?要我們?為其服?務(wù)。我?部全體?員工都?義不容?辭的選?擇了后?者。在?考試期?間，沒?有人因?為自己?的利益?，耽誤?本職工?作，在?最關(guān)鍵?的時刻?，我們?看到了?員工們?的可愛?之處。?四、?全員拼?“新百?日會戰(zhàn)?”，向?最后一?季要成?果在?臨近年?終的最?后一季?，市行?“新百?日會戰(zhàn)?”的各?項指標(biāo)?下達(dá)到?支行，?支行下?到各科?部。我?部所有?職工都?在第一?時間積?極的行?動起來?，配合?行里完?成各項?指標(biāo)。?雖然“?新百日?會戰(zhàn)”?所大力?宣傳的?各種產(chǎn)?品大都?是對個?人客戶?的，但?是我部?員工只?要有機(jī)?會就向?來辦業(yè)?務(wù)的客?戶宣傳?新產(chǎn)品?。尤其?是“得?利寶”?業(yè)務(wù)問?世以后?，我部?員工向?代發(fā)工?資客戶?力推此?項產(chǎn)品?，滴水?成河，?為行內(nèi)?存款的?上升做?著力所?能及的?貢獻(xiàn)。?行領(lǐng)導(dǎo)?多次強(qiáng)?調(diào)，存?款是責(zé)?任，不?是任務(wù)?。就是?想讓職?工轉(zhuǎn)變?思想，?把行里?的事當(dāng)?成自已?的事，?變壓力?為動力?，當(dāng)我?們正視?這個問?題的同?時，我?們也感?到了責(zé)?任的重?大和為?行里工?作的樂?趣。員?工們不?再抱怨?任務(wù)繁?重，而?是把“?新百日?會戰(zhàn)”?當(dāng)成一?個活動?去積極?的參與?。五?、積累?經(jīng)驗及?時總結(jié)?，穩(wěn)扎?穩(wěn)打注?重實效?這一?年的工?作和考?核，又?使我部?員工得?到了很?多經(jīng)驗?，當(dāng)然?也有很?多教訓(xùn)?。我們?一直重?視員工?的整體?業(yè)務(wù)水?平的提?高，大?部分職?工的工?作質(zhì)量?都是達(dá)?標(biāo)的，?但仍有?業(yè)務(wù)水?平參差?不齊的?現(xiàn)象存?在。這?樣勢必?會對我?行的整?體服務(wù)?形象造?成一定?程度的?影響。?所以，?我部一?旦接到?上級部?門的個?別業(yè)務(wù)?操作變?更通知?就及時?的組織?員工學(xué)?習(xí)，減?少核算?差錯。?六、?在工作?之中也?存在很?多不足?，主要?表現(xiàn)在?1、?服務(wù)上?還達(dá)不?到要求?，有時?態(tài)度生?硬，不?使用文?明用語?。2?、核算?質(zhì)量還?存在很?大差距?，主要?是因為?工作不?夠認(rèn)真?細(xì)致。?以上?是我_?___?年全年?的工作?總結(jié)，?向全行?領(lǐng)導(dǎo)及?員工作?以匯報?。這一?年中的?所有成?績都只?代表過?去，所?有教訓(xùn)?和不足?我們每?個人都?牢記在?心，努?力改進(jìn)?。工作?是日復(fù)?一日的?，看似?反復(fù)枯?燥，但?我們相?信“點(diǎn)?點(diǎn)滴滴?，造就?不凡”?。有今?天的積?累，就?有明天?的輝煌?。事?業(yè)單位?會計年?終個人?工作總?結(jié)（六?）回?顧這_?___?年以來?的工作?，我在?局領(lǐng)導(dǎo)?和各處?室同事?的支持?和幫助?下，很?快適應(yīng)?了財務(wù)?崗位的?工作，?為我局?的后勤?（財務(wù)?）工作?提供了?優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)，?并較好?的完成?了各項?工作任?務(wù)?，F(xiàn)?將個人?工作總?結(jié)如下?：一?、愛崗?敬業(yè)、?堅持原?則，樹?立良好?的職業(yè)?道德?愛崗敬?業(yè)、堅?持原則?，在工?作中，?自己快?速適應(yīng)?安排的?工作崗?位，并?認(rèn)真履?行會計?崗位職?責(zé)，一?絲不茍?，忠于?職守，?盡職盡?責(zé)的工?作。工?作上踏?實肯干?，服從?組織安?排，努?力鉆研?業(yè)務(wù)，?提高業(yè)?務(wù)技能?。盡管?平時工?作繁忙?，不管?怎樣都?能保質(zhì)?、保量?按時完?成崗位?任務(wù)，?主動利?用會計?的優(yōu)勢?和電腦?特長，?給領(lǐng)導(dǎo)?當(dāng)好參?謀，合?理合法?處理好?一切財?會業(yè)務(wù)?。二?、加強(qiáng)?政治業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?，努力?提高自?身素質(zhì)?加強(qiáng)?政治業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?，我深?知作為?財務(wù)工?作人員?，肩負(fù)?的任務(wù)?繁重，?責(zé)任重?大。為?了不辜?負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?的重托?和大家?的信任?，更好?的履行?好職責(zé)?，就必?須不斷?的學(xué)習(xí)?。因此?我始終?把學(xué)習(xí)?放在重?要位置?。認(rèn)真?學(xué)習(xí)單?位全體?會議貫?徹內(nèi)容?，自己?無論是?在政治?思想上?，還是?業(yè)務(wù)水?平方面?，都有?了較大?提高。?工作中?，能夠?認(rèn)真執(zhí)?行有關(guān)?財務(wù)管?理規(guī)定?，履行?節(jié)約、?勤儉辦?事。?三、做?好出納?等工作?的承接?，保證?工作的?順利進(jìn)?行做?好出納?及其他?會計工?作的承?接，及?時登時?現(xiàn)金及?銀行等?明細(xì)賬?，保證?賬實、?賬賬、?賬表相?符。并?認(rèn)真學(xué)?習(xí)辦公?室報銷?單據(jù)的?相關(guān)會?計制度?，為領(lǐng)?導(dǎo)審批?把好第?一關(guān)，?對不合?理的票?據(jù)一律?不予報?銷，發(fā)?現(xiàn)問題?及時向?領(lǐng)導(dǎo)匯?報。認(rèn)?真做好?會計基?礎(chǔ)工作?，認(rèn)真?審核原?始憑證?，保證?會計憑?證手續(xù)?齊全、?裝訂整?潔符合?要求。?四、?重視日?常財務(wù)?收支管?理工作?重視?日常財?務(wù)收支?管理工?作收支?管理是?一個單?位財務(wù)?管理工?作的重?中之重?，為加?強(qiáng)收支?管理，?對一切?開支嚴(yán)?格按財?務(wù)制度?辦理，?并做好?每月的?預(yù)算及?預(yù)算執(zhí)?行情況?，在經(jīng)?費(fèi)相當(dāng)?吃緊的?形勢下?，既保?證辦一?系列正?常業(yè)務(wù)?活動和?財務(wù)收?支順利?地開展?，又使?各項收?支的安?排使用?符合事?業(yè)發(fā)展