督察員崗位職責(zé)實用文檔

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督察員崗位職責(zé)督察員崗位職責(zé)實用文檔(實用文檔，可以直接使用，可編輯優(yōu)秀版資料，歡迎下載）一、充分發(fā)揮工作職責(zé)，全面加強(qiáng)對保安隊伍、守押隊伍的安全和管理工作的監(jiān)督、檢查，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手.二、在公司授權(quán)的范圍內(nèi)行使獨立督察權(quán)，對任何違紀(jì)及時糾正與跟進(jìn).三、檢查并監(jiān)督各個保安執(zhí)勤點的工作，包括：著裝是否規(guī)范、標(biāo)志是否齊全，以及內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,文明用語、制度落實、交接班手續(xù)是否完備等。四、協(xié)助公司嚴(yán)肅處理各種違紀(jì)行為,糾正各種不正之風(fēng)。五、認(rèn)真做好日常工作記錄，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋督察工作情況,并提出合理化建議。六、加強(qiáng)對基層隊伍的防火、防盜、防煤氣、防觸電、防交通事故等各種安全隱患的檢查，杜絕各類安全事故發(fā)生.七、實行對押鈔車24小時不間斷監(jiān)控，配合GPS衛(wèi)星定位及時對違規(guī)車輛進(jìn)行查處。八、對大型會議和臨時派遣的各種大型活動的安全保衛(wèi)，以及公司組織的大型活動進(jìn)行現(xiàn)場督察.九、對公司機(jī)關(guān)各部室的考勤、衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等進(jìn)行督察，對查出的問題進(jìn)行通報批評，情節(jié)嚴(yán)重的交公司處理。上海華豹保安服務(wù)督察安全部主任職責(zé)督察安全部主任對本部門工作負(fù)責(zé)。1、了解和掌握本部門情況，適時對部門工作進(jìn)行布置和要求。2、負(fù)責(zé)本部門開展督察安全工作，按時、圓滿地完成督察、安全任務(wù)，做好工作記錄.3、制定本部門工作計劃，組織本部門各種業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)工作。4、教育和帶領(lǐng)本部門人員貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)格行政管理.5、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)管理,做好設(shè)備運(yùn)行、養(yǎng)維記錄,制定可行措施，預(yù)防各種事故。6、積極開展并負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)作、和相關(guān)業(yè)務(wù)單位的協(xié)調(diào)。7、經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)報告工作。8、帶領(lǐng)本部門完成公司交辦的其他任務(wù)上海華豹保安服務(wù)內(nèi)勤工作職責(zé)

一、負(fù)責(zé)處理各種文件通知等的收發(fā)登記并及時歸檔管理.

二、負(fù)責(zé)督察安全部檔案管理，做到及時、準(zhǔn)確、規(guī)范。。

三、負(fù)責(zé)的考勤記錄，并做好辦公室的衛(wèi)生工作。四、負(fù)責(zé)本部門各種津貼的領(lǐng)取和發(fā)放、預(yù)算及報帳等工作.

五、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展對目標(biāo)責(zé)任制落實情況的督促、檢查。六、落實《保密法》有關(guān)規(guī)定，按規(guī)定做好保密工作。

七、作好政治學(xué)習(xí)、部門會議記錄。

八、負(fù)責(zé)向有關(guān)部門報送有關(guān)的數(shù)據(jù)、材料。九、負(fù)責(zé)本部門固定資產(chǎn)、辦公用品的領(lǐng)取、發(fā)放、管理工作十、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作上海華豹保安服務(wù)督察員工作要求督察人員應(yīng)形象良好,在各方面能起到模范帶頭作用.且了解、熟悉公司的各項規(guī)章制度，并有相當(dāng)?shù)膮f(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。督察人員履行督察職責(zé)時,必須穿戴整齊，配戴相應(yīng)的標(biāo)志，整理好儀容儀表等個人形象、衛(wèi)生.督察人員在督察工作中，必須實事求是，嚴(yán)格依法及公司規(guī)章制度辦事,接受監(jiān)督。督察人員在督察過程中,必須嚴(yán)格堅持原則，忠于職守、清正廉潔、不循私情、嚴(yán)守紀(jì)律，就堅持做到合法合理、客觀、公平公正的原則。執(zhí)行督察任務(wù)時,督察人員不得少于兩人,根據(jù)工作需要可采取著裝督察或便衣督查.上海華豹保安服務(wù)督察工作職責(zé)為加強(qiáng)嚴(yán)肅我公司保安隊員的崗位紀(jì)律及形象，提高我公司保安員隊伍的綜合素質(zhì)。熟悉、了解公司的各項規(guī)章制度，協(xié)助保安部、押運(yùn)大隊做好隊伍的管理工作。加強(qiáng)對保安隊員的工作指導(dǎo)、監(jiān)督和管理,提高隊伍整體綜合素質(zhì)。依照公司規(guī)定對保安人員進(jìn)行監(jiān)督管理，促進(jìn)保安隊員嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度及其不同崗位的相關(guān)制度要求。巡視公司所管轄的所有保安執(zhí)勤點，有權(quán)對保安隊員的形象、禮節(jié)禮貌及不符合公司要求的行為進(jìn)行糾正且作好記錄。保安隊員依照我公司印發(fā)的《保安手冊》所印制的內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真地學(xué)習(xí),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)及相關(guān)要求，對違反規(guī)定的隊員有權(quán)進(jìn)行糾正、處理。督察人員采取現(xiàn)場督察和專項或突擊檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行巡視。對有以下情況違規(guī)者，督察人員有權(quán)直接匯報公司，對其嚴(yán)肅處理：拒絕督察，違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重，態(tài)度惡劣且拒不改正的。拒絕、阻礙督察人員執(zhí)行現(xiàn)場督察工作任務(wù)的。辱罵、恐嚇、威脅、打擊、報復(fù)督察人員的.其他妨礙督察工作進(jìn)行的。上海華豹保安服務(wù)總經(jīng)辦督察專員崗位職責(zé)說明書職位名稱：督察專員所屬部門:總經(jīng)辦督察管理部主要崗位職責(zé):公正廉明、不徇私情，具備高度責(zé)任心和端正務(wù)實的工作態(tài)度開展工作；協(xié)助部門經(jīng)理做好督查的具體事務(wù)性工作，包括收集和匯總督查資料、巡檢、考核、反饋、建議、整理、歸檔等情況；協(xié)助部門經(jīng)理按照部門督查工作計劃（每周、每月、重點工作）和工作總結(jié)（每月）的出臺；組織實施日常工作。負(fù)責(zé)對各部門，各項目進(jìn)行日常工作的監(jiān)督；做好公司審查考核工作，處理員工獎懲事宜。5、負(fù)責(zé)周匯報、專項匯報和反饋匯報的起草打?。?、負(fù)責(zé)督察報告及建議的起草、打印;7、具體負(fù)責(zé)月度經(jīng)理會、員工大會當(dāng)月工作檢核結(jié)果的匯總、分析、整理工作。參與公司各部門相關(guān)方案或工作計劃等需要督辦、考核環(huán)節(jié)制定的討論記錄工作。負(fù)責(zé)督查事項的總結(jié)、整理、匯報及資料的歸檔工作.做好日工作總結(jié)，做到工作日清日結(jié)，每天下班前發(fā)至經(jīng)理郵箱。周六審核各部門所遞交工作總結(jié)以及制作本周巡查情況匯總表.每月月底前統(tǒng)計當(dāng)月各部門工作遵章守紀(jì)、工作能力、廉潔自律等方面審查情況以及相關(guān)考核、建議、整改、反饋等資料的匯總,重大事項予以公示通報。13、愛崗敬業(yè)、堅決服從部門經(jīng)理以及上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排，保質(zhì)保量完成任務(wù).14、不講任何借口，提升部門執(zhí)行力，不推諉、認(rèn)真積極完成工作。15、負(fù)責(zé)本部門和相關(guān)部門工作協(xié)調(diào)、溝通工作.16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.直屬上級：督察管理部經(jīng)理任職資格:工商管理、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；兩年以上人力資源、行政管理、品質(zhì)管理等工作經(jīng)驗；具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;團(tuán)隊意識較強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感及執(zhí)行力,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力；積極主動,能夠承受較大壓力,吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。熟練使用相關(guān)辦公軟件。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險性:基本無危險，無職業(yè)病危險。本人已認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容，并積極開展工作，如有違背，自愿接受處罰。任職人簽字：審核人：生效日期：一、工作概要研發(fā)部人員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)工作,根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定研發(fā)部年工作計劃，經(jīng)懂事長批準(zhǔn)、實施。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品注冊工作，關(guān)注國家局、國家政策導(dǎo)向、藥品信息發(fā)布情況，學(xué)習(xí)并掌握國家局最新政策、法律法規(guī)。3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品專利申報工作。4、負(fù)責(zé)商標(biāo)注冊及延展工作。5、負(fù)責(zé)與國家局、省局及藥品檢驗所相關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系，及時掌握市場動態(tài)。二、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定研發(fā)部年度工作計劃。2、負(fù)責(zé)選題立項，做好市場評估，選擇合作單位,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝技術(shù)的移植工作。3、負(fù)責(zé)分解年內(nèi)任務(wù)目標(biāo)，配合生產(chǎn)、質(zhì)量、化驗部門做好各項試驗,逐步實施產(chǎn)品大生產(chǎn)轉(zhuǎn)化。4、負(fù)責(zé)根據(jù)新產(chǎn)品技術(shù)移植結(jié)果，做好生產(chǎn)前申報工作，并根據(jù)國家局要求開展臨床試驗的相關(guān)工作。5、負(fù)責(zé)配合國家局、省市局做好新品種生產(chǎn)前現(xiàn)場核查工作.6、負(fù)責(zé)根據(jù)公司需要,開展如變更那品有效期、變更產(chǎn)品內(nèi)包材、增加產(chǎn)品包裝規(guī)格等工作。7、負(fù)責(zé)關(guān)注國家局、藥品審評中心、藥典會政策導(dǎo)向、藥品信息發(fā)布情況，學(xué)習(xí)并掌握國家局最新政策，法律法規(guī)。8、負(fù)責(zé)根據(jù)國家局政策的變化及各類專項工作，及時調(diào)整相關(guān)工作,做好補(bǔ)充申請注冊工作9、負(fù)責(zé)跟蹤已申報注冊工作的進(jìn)度，動態(tài)掌握審評進(jìn)程，做好相關(guān)工作。10、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品注冊批件標(biāo)注內(nèi)容，開展試行標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)正工作、完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作等。11、負(fù)責(zé)根據(jù)藥品注冊管理法要求及時開展藥品再注冊及相關(guān)的產(chǎn)品文號核查、產(chǎn)品不良反應(yīng)等工作.12、負(fù)責(zé)中藥保護(hù)及恢復(fù)已中止文號工作。13、負(fù)責(zé)產(chǎn)品專利、商標(biāo)注冊及管理工作。14、負(fù)責(zé)保持與國家局、省局及藥品檢驗所各相關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系，及時掌握市場動態(tài).15、公司其他部門需要研發(fā)部配合協(xié)同完成的工作。三、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任1、對技術(shù)研發(fā)部的全部工作負(fù)責(zé)。2、對產(chǎn)品研發(fā)工作負(fù)責(zé)。3、產(chǎn)品注冊工作、商標(biāo)注冊及延展工作負(fù)責(zé).4、對直接下屬的遵章守紀(jì)、工作質(zhì)量負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。5、對公司對外協(xié)調(diào)工作負(fù)責(zé)。四、權(quán)利事項1、對產(chǎn)品研發(fā)工作具有建議權(quán).2、對下屬人員的管理、聘用、解聘、和獎懲有建議權(quán)。3、對下屬的工作有監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核權(quán).4、根據(jù)公司的規(guī)定對員工的假期審批提出建議.5、對藥品注冊、商標(biāo)注冊延展等工作有建議權(quán)。五、績效考核范圍1、信息收集及時、準(zhǔn)確。2、新開品開發(fā)周期.3、項目完成及時率。4、項目評審?fù)瓿陕省?、研發(fā)項目費(fèi)用驗收合格率。6、開發(fā)流程、部門規(guī)章制度建設(shè)。7、對外技術(shù)交流次數(shù)。8、核心員工流失率低于5％。9、組織員工培訓(xùn)次數(shù)。六、注意事項1、研發(fā)部人員要注重職業(yè)素養(yǎng)，有良好的生活作風(fēng),無不良嗜好;對外交流形象作風(fēng)要嚴(yán)謹(jǐn)。2、嚴(yán)格按照公司的安全操作規(guī)程完成工作，嚴(yán)禁研發(fā)公司規(guī)定范圍外的產(chǎn)品，特別是國家明令禁止的物品。3、研發(fā)部人員應(yīng)遵守公司的保密協(xié)議,不得外泄公司的機(jī)密性文件（配方、工藝流程等);嚴(yán)格按照崗位操作流程完成工作。篇三：研發(fā)人員崗位職責(zé)研發(fā)人員崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)項目模塊的詳細(xì)設(shè)計、編碼和內(nèi)部測試的組織實施.二、參與技術(shù)可行性分析和需求分析。三、熟悉并熟練掌握公司軟件項目的相關(guān)軟件技術(shù)和使用方法。四、及時反饋軟件開發(fā)中的情況,并根據(jù)實際情況提出改進(jìn)建議。五、參與軟件開發(fā)和維護(hù)過程中重大技術(shù)問題的解決，參與軟件首次安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)割接、用戶培訓(xùn).六、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔的擬訂和管理。七、對技術(shù)發(fā)展動態(tài)進(jìn)行分析研究.八、及時反饋實際工作中遇到的問題，并提出改進(jìn)建議。九、承擔(dān)相應(yīng)的保密職責(zé)。十、積極參