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如何打造積極向上的小組團(tuán)隊(duì)如何打造樂觀向上的小組團(tuán)隊(duì)小組合作學(xué)習(xí),已初具規(guī)模,然而在小組合作學(xué)習(xí)過程中,也會暴露出合作中的不開心、不協(xié)作,那么,如何打造一個(gè)各樂觀向上的小組團(tuán)隊(duì)呢?下面談?wù)勎业囊恍┫敕ê妥龇ǎ煌字庍€請大家批判指正。1、明確目標(biāo)為動(dòng)力。奮斗目標(biāo),是每個(gè)小組前進(jìn)的方向,前進(jìn)的動(dòng)力。學(xué)期初,我讓小組成員結(jié)合本組實(shí)際,共同參加,制定出小組的奮斗目標(biāo),并制成桌牌擺放在桌面上,時(shí)刻提示大家。小組在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中,每個(gè)成員都要充分發(fā)揮個(gè)人的樂觀性和主動(dòng)性,所以每個(gè)人又要依據(jù)各人特點(diǎn)制定各人近期目標(biāo)、努力方向、需改進(jìn)的小缺點(diǎn)貼在桌角,使實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程同時(shí)成為自我成長的過程。他們在共享集體的歡快和幸福中,漸漸形成小組的榮譽(yù)感和責(zé)任感,也就漸漸形成了樂觀向上的小組團(tuán)隊(duì)。2、角色安排要分明。依據(jù)小組的規(guī)模、任務(wù)要求和同學(xué)的共性,老師要幫助安排角色,如學(xué)習(xí)組織者、紀(jì)律監(jiān)督員、衛(wèi)生督察員、科代表等,使每個(gè)人都有事可做,都有發(fā)揮的機(jī)會。(有時(shí)由同學(xué)自己選擇角色并可定期變換角色。)老師要為同學(xué)明確小組學(xué)習(xí)規(guī)章,如:每一個(gè)成員必需充分扮演好自己的角色,貢獻(xiàn)自己的那份力氣,按時(shí)完成自己的任務(wù),仔細(xì)傾聽其他同學(xué)的發(fā)言,敬重其他同學(xué)并樂觀地回答他們的問題,消失爭辯時(shí),不要埋怨,大家要想方設(shè)法解決問題,在沒有向組員尋求關(guān)心之前不要急于向老師提問。3、縱比橫比促競爭。有比較才有鑒別,一種是縱向比,一種是橫向比。縱比側(cè)重于自我對比,便于總結(jié)成果,鼓舞士氣。在評比優(yōu)秀小組時(shí),要以上次的綜合得分為基數(shù),比一比哪個(gè)組的進(jìn)步大,只有成果提高了的小組才可以被評為優(yōu)秀小組,組長才可以被評為優(yōu)秀小組長,有進(jìn)步的組員才可評為優(yōu)秀組員??v比,比出每個(gè)小組的盼望,比出每個(gè)人的信念。人最重要的就是自己和自己競爭,要戰(zhàn)勝自己,通過縱比,看到自己一點(diǎn)一滴在進(jìn)步,看到自己一天一天在成長,從而做更好的自己。橫比則是與他人對比,以人之長比己之短,進(jìn)而找出差距。縱橫比較的目的,是科學(xué)精確地進(jìn)行自我評價(jià)。同學(xué)需要縱比,也需要橫比。小組間的競爭就是橫比,老師肯定要敢于調(diào)動(dòng)組與組之間的對抗,并做好即時(shí)性評價(jià)。每個(gè)小組唯有團(tuán)結(jié)協(xié)作、資源共享、同舟共濟(jì),才能增加團(tuán)隊(duì)競爭力,才能在競爭中獲勝,因此,組間競爭也推動(dòng)了組內(nèi)合作。4、評價(jià)導(dǎo)向要全面。評價(jià)既要重結(jié)果也要重過程,重點(diǎn)評價(jià)小組合作過程中的狀況,強(qiáng)化學(xué)習(xí)小組的集體榮譽(yù)感。在評價(jià)學(xué)習(xí)結(jié)果時(shí),不求人人勝利,但求人人進(jìn)步,充分確定同學(xué)的點(diǎn)滴進(jìn)步,學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣、課堂表現(xiàn)、對小組的功效、對他人的關(guān)心等,讓小組成員共享到集體勝利的喜悅。小組評價(jià)不但是學(xué)習(xí)上的評價(jià),更應(yīng)當(dāng)是行為習(xí)慣的評價(jià),通過評價(jià)使同學(xué)形成良好的習(xí)慣、優(yōu)良的品德。因此,在評價(jià)導(dǎo)向上,應(yīng)當(dāng)是德、智、體、美的綜合評價(jià),也應(yīng)包含團(tuán)隊(duì)精神、合作意識等方面的評價(jià),用評價(jià)來營造良性競爭,形成樂觀向上的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),優(yōu)良班級。5、適時(shí)指導(dǎo)要準(zhǔn)時(shí)。在小組合作學(xué)習(xí)的實(shí)施過程中難免會消失一些問題,這就要求老師能夠準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題,并準(zhǔn)時(shí)處理解決。利用好每天晚放學(xué)的老師溝通,了解各組同學(xué)的課堂表現(xiàn)、作業(yè)練習(xí)等狀況,其次天早讀小組培訓(xùn)時(shí)或表揚(yáng)加分或批判教導(dǎo)提出要求,同時(shí)通過小組長了解學(xué)習(xí)小組中的其他問題,鼓舞其借助小組的團(tuán)隊(duì)力氣解決問題,
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