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第頁共頁餐廳經理引咎辭職報告尊敬的領導：您好！這一年xx餐廳，在我的帶著下，并沒有到達公司的根本業(yè)績目的，沒有完成根本的工作任務，每天都堅持做不好自己的根本工作，如今已經非常懊悔了，畢竟這樣一直工作下去卻沒有多少結果是不適宜的。一年的成績慘淡，已經讓我們餐廳損失沉重，我也意識到自己不是一個合格的餐廳經理，作為一個餐廳經理不但不可以把我們餐廳帶到更高的位置，反而讓我們的餐廳，下滑了太多，出現(xiàn)了這樣的情況我非常難過，我不該如此，不該犯錯的，畢竟這不是我一個人的餐廳，沒有帶著大家走出一條更好的道路我非常慚愧。在擔任經理的時候信誓旦旦，認為這只是簡單的小事，只要自己可以繼承前人經理的經營方法，就可以了，但是當我這一年工作下來，我才發(fā)現(xiàn)我還是有很大的缺點和問題，我的管理才能還是有很大的缺陷，不能帶著所有人都執(zhí)行好，手下的員工不可以及時的聽我的命令，經常令大家絕望，就算在高的威信也被窩損失一空，我已經明白了可能我本來就不是這一塊料，令大家絕望了。我從中也看出了很多的問題，自己的開拓才能不夠，優(yōu)柔寡短，做事沒有魄力，經常會有種____，沒有遠見，不知道提早準備，這讓我吃了很多的苦，讓我品味到了失敗的職位，成為一個員工的時候我覺得值做的還不錯，但是當我成為了一個經理之后，才發(fā)現(xiàn)不同的崗位需要不同的才能崗位也高責任越重。對于手下的員工沒有認真的去分析^p，只知道做著簡單的工作任務，沒有完成根本的工作，著一點讓我非常能過，時機給了我，平臺給了我，我卻把這些好條件全部都沒有用到最后還失敗了，著讓我?guī)缀鯖]有臉繼續(xù)留在公司，對不起公司上上下下的人對我的信任，這次的失敗也讓我知道了人不能驕傲，一旦驕傲也就是失敗的開場。每個人都要為自己的錯誤買單，我也要為我這次的工作負責，之后我辭職，才可以平息大家的怒火，只有我分開才可以讓更優(yōu)秀的人繼續(xù)擔任崗位。我選擇分開也是自己才能不夠，做不好經理，沒有成為優(yōu)秀的人才，反而是一個庸才，這讓我看清楚了自己的才能知道了自己不夠優(yōu)秀，我會改變自己，但是已經沒有勇氣繼續(xù)留在公司工作了餐廳今后交給其別人負責了抱歉。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年

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