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文檔簡介
WORD(可編輯版本)———中職學院值周工作計劃(24篇)中職學院值周工作計劃第1篇
一、工作思路及重點:
1、抓住三條主線:行為習慣養(yǎng)成,促學生基礎(chǔ)發(fā)展;堅持學校德育、藝體特色創(chuàng)建,發(fā)揮學生潛能;校外社會實踐活動,延伸教育效果。
2、加快德育課程改革的步伐:主題實踐活動常態(tài)化、課程化;示范課程做引領(lǐng)。
3、轉(zhuǎn)變教育觀念,拓寬德育渠道:變說服教育為活動體驗,變被動接受為主動吸收,由學校教育向社區(qū)教育、社會教育延伸,放寬教育視野,更加充分發(fā)揮家委會的輻射帶動作用。
二、工作內(nèi)容及措施
(一)行為習慣的養(yǎng)成教育促學生基礎(chǔ)發(fā)展。
播種行為,可以收獲習慣;播種習慣,可以收獲性格。養(yǎng)成良好的行為習慣是學生健康成長的根本保證。為進一步推進素質(zhì)教育的實施,拓展學校的內(nèi)涵建設(shè),營造良好的育人環(huán)境,培養(yǎng)適應新時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在要求,本學年我校將繼續(xù)在培養(yǎng)學生良好的生活習慣、學習習慣、文明行為習慣和節(jié)儉習慣方面的養(yǎng)成教育,堅持教育與管理、自律與他律相結(jié)合的原則,不斷完善學生日常學習與生活的準則,以教育為先導,以制度為保證,以檢查督促為抓手,以行為訓練為基礎(chǔ),以習慣的內(nèi)化與養(yǎng)成為目標,從基礎(chǔ)小事抓起,注意點滴積累,切實提高我校學生的文明水平。
工作措施:
1、依托班主任,利用班會課、國旗下獻詞等宣傳渠道,通過“禮儀習慣”教育,使學生逐步養(yǎng)成尊敬長輩、禮貌待人的優(yōu)秀品質(zhì),提高分清是非、美丑、善惡、真假的能力。
2、依托實踐活動,滲透“生活習慣”教育,使學生養(yǎng)成講秩序、講效率、講公德、有理智的好習慣,提高學生的生活能力。
3、依托學校學能特色課程,推廣“學習習慣”教育,教會學生科學的學習方法,提高學習效率,促進學生文化素質(zhì)的提高。
4、依托城中的餐廳文化,深入“節(jié)儉習慣”教育,培養(yǎng)學生在節(jié)儉意識的前提下,較好地發(fā)揮人力物力效能,使學生養(yǎng)成艱苦樸素的良好習慣。
(二)梯次化培訓提升班主任的管理水平
1、梯次化培訓提升班主任的管理水平
班主任隊伍專業(yè)化發(fā)展離不開培訓再學習,今年打算精心設(shè)計培訓內(nèi)容和培訓方式,調(diào)動班主任老師學習的積極性,并將所_用到班級管理中。
培訓形式包括:
1)專家培訓:邀請教育專家、協(xié)作區(qū)名班主任等進行專題講座,通過專家的引領(lǐng),班主任老師將自己多年的班主任工作進行梳理和提升,在治班理念和工作方法上達到級水平。
2)專題式培訓:分級部根據(jù)學生特點對班主任老師進行專題式培訓,例如初一級部的規(guī)范管理培訓,初二級部的青春期教育培訓,初三級部的情緒管理培訓,初四級部的如何緩解學生考前焦慮的培訓,通過專題式培訓,豐富班主任老師的管理經(jīng)驗和管理藝術(shù)。
3)校本培訓:通過每周班主任例會解疑答惑和結(jié)對子等校本培訓,讓班主任老師之間互相學習,互相借鑒,找到適合自己的班級管理方法,提升精細化班級管理水平。
(三)通過完善獎勵機制促進班級自主管理
班級自主管理實行已兩年,小組競爭對調(diào)動學生的學習積極性和規(guī)范日常行為起到了很大的作用,但也有不少需要改進的地方,尤其是獎勵機制還不夠完善。今年準備以此為重點,通過完善獎勵機制繼續(xù)推進班級自主管理的規(guī)范性、科學性。
從本學期開始,班級小組規(guī)定為8個小組,根據(jù)《__市__中學班級管理常規(guī)量化考核細則》《__市__中學學科量化考核細則》,對各小組每天的學習和紀律等進行量化考核,每周評出周優(yōu)勝小組2個;每月根據(jù)周考核評出月優(yōu)勝小組1個;每學期根據(jù)月考核評出學期優(yōu)勝小組1個。
1)周優(yōu)勝小組獎勵機制:
適當減少作業(yè)量。
問班主任或任課老師一個自己感興趣的問題或合影(親密接觸一次)。
到圖書館借書。
其他小組為優(yōu)勝小組獻歌一首。
周優(yōu)勝小組合影張貼班級“清泉擊鼓,擂臺爭鋒”上。
2)月優(yōu)勝小組獎勵機制:
家長滿足自己的一個微心愿。
問德育處主任、級部主任一個自己感興趣的問題或合影。
為小組中的成員過生日。
月優(yōu)勝小組合影張貼級部樓層光榮墻上。
3)學期優(yōu)勝小組獎勵機制:
家委會滿足優(yōu)勝小組一個社會實踐微心愿(僅限一天,如爬上、摘草莓、看天鵝、參觀科技館等類似活動)。
和校長共進午餐,進行溝通與交流。
期末表彰,頒發(fā)證書,邀請優(yōu)勝小組家長參加。
學期優(yōu)勝小組合影在學校宣傳欄進行宣傳表彰。
為了確保此項獎勵機制真正地為學生的學習服務、班級管理服務,德育處相應的會組織召開班主任培訓、學科教師培訓、班長培訓。
(四)多樣實踐活動,促學生全面發(fā)展。
具體目標:在社會主義核心價值觀的引領(lǐng)下,以“懷揣夢想,實現(xiàn)偉大中國夢”為主題,依托“我們的節(jié)日”,采取“走出去、請進來”的原則,將主題教育月實踐活動范圍擴充到社區(qū)、班會課、地方課、校本課、音體美課。
在實踐中通過各種形式服務活動,磨練學生的意志,鍛煉學生的能力,培養(yǎng)學生的服務意識、奉獻意識和吃苦耐勞的精神,擴大視野、增長才干,做到理論聯(lián)系實際,課內(nèi)外、校內(nèi)外知識有機結(jié)合,增強社會責任感,為將來走上工作崗位打下良好基礎(chǔ)。
工作措施:
1、深入開展“我們的節(jié)日活動”。
將“我們的節(jié)日”活動課程化,利用音樂、美術(shù)、地方課、校本課,邀請民俗家、老藝術(shù)家到校,教學生唱中國夢歌曲,做傳統(tǒng)節(jié)日代表物,讓學生在活動中感受中國傳統(tǒng)文化的魅力。
2、家務勞動體驗。
平時在家做一些力所能及的勞動,疊被子、洗自己的衣服。利用五月份感恩月,在家做力所能及的家務勞動,如做一頓飯、為媽媽洗腳、揉肩。班會課上邀請家長教做壽司、水果拼盤,回家送給父母,感受父母的辛勞。邀請社區(qū)老奶奶一起為孩子們講民俗,將這些勞動成果送給父母作為感恩禮物。
3、校工勞動體驗。
利用班會,讓學生參與學校勞動,如收拾餐桌,洗刷碗筷,讓學生參與教學樓及走廊衛(wèi)生,珍惜校工人員給我們所提供的一切服務。秋天來臨之際,操場到處是樹葉,利用早上、中午、大課間時間組織學生進行“清除白色垃圾,美化校園環(huán)境”活動,體驗校工生活。
4、服務勞動體驗。
三月份環(huán)保、踐行雷鋒精神為主題。圍繞環(huán)保撿垃圾、宣傳、植樹,走進社區(qū)、敬老院、福利院獻愛心等方面開展工作。
五月份人文關(guān)懷。到市兒童福利院、老年公寓開展志愿服務。
六月份“端午節(jié)”社區(qū)奶奶進校園。端午節(jié)到來之際,請社區(qū)老奶奶走進教室,教學生學包粽子,讓孩子感受到包粽子的快樂,同時明白端午節(jié)是中國漢族人民紀念屈原的傳統(tǒng)節(jié)日。
暑假愛心在行動。根據(jù)需要在創(chuàng)城方面組織活動;組織走進社區(qū),當假期志愿者,在環(huán)保和弱勢群體等方面盡一份心力。號召個人用自己的方式奉獻愛心,留下愛心足印,積極宣傳自己的愛心行動。
九月、十月“中秋”“重陽節(jié)”走進空巢老人。走進我學區(qū)西門社區(qū)和同德社區(qū)的空巢老人家,陪她聊天,一起包餃子,幫忙打掃衛(wèi)生,共度“中秋節(jié)”和“重陽節(jié)”。
十二月“圣誕節(jié)”走進市兒童福利院,志愿服務。“圣誕節(jié)”到來之際,帶學生走進__市兒童福利院,陪孩子們共度節(jié)日,讓學生體會到“志愿服務”貴在堅持,激發(fā)學生為他人奉獻愛心的社會責任感,引導和教育學生要關(guān)愛社會的弱勢群體,珍惜現(xiàn)在的幸福生活,為和諧社會的建設(shè)貢獻自己的微薄之力。
(五)以心理健康教育為突破口促進學生成長
工作措施:
學能心理訓練作為我校德育特色,本學期將繼續(xù)推進。依據(jù)上學期的經(jīng)驗,從學生的實際需要出發(fā),設(shè)計和安排課程,切實做到心理健康教育服務于學生學習。
(1)科學設(shè)計學能心理課程,使學生樂學會學習
精心設(shè)計學能心理課程,通過“做時間的主人”“激發(fā)學習動機”“如何防止遺忘”等班級心理健康輔導課、專題講座、團體輔導等使學生更好的了解自我,從而做出符合自身需要的學習計劃,使學生的自主性得到發(fā)展,合作精神、創(chuàng)新精神得到培養(yǎng)。
(2)有效利用思維導圖開展學科學習(與教導處的學科培訓有機結(jié)合)
利用思維導圖進行預習、復習、做課堂筆記等學習活動,引導學生利用思維導圖的實用性幫助掌握適合自己特點的學習方法,改變不良的學習習慣,增強學生對學習的興趣,從而輕松學習,提高效率。我們首先運用于復習課上。
(3)以學能心理訓練為抓手,開展全方位心理健康教育。面對青春期的學生情緒和心態(tài)不穩(wěn)定的現(xiàn)狀,還將把學會人際交往、學會自我調(diào)適等內(nèi)容作為重點,通過面向全體的心理健康課,面向群體的團體輔導,和有針對性的個體輔導,教給學生人際交往的技巧,如何進行自我調(diào)適等,引導學生建立對他人積極的情感反應,適應各種人際環(huán)境。正確處理好師生、生生及親子關(guān)系,讓學生學會調(diào)節(jié)和控制自己的情緒和意志,健康快樂的成長。
(六)課程化德育活動與藝體教育活動相結(jié)合,培養(yǎng)合格+特長城中學子
(1)校內(nèi)活動:開展德育課程化主題教育月活動,3月學雷鋒,4月法制教育,5月感恩教育等,激發(fā)學生愛國、愛家鄉(xiāng)、愛學校、愛家人的情感,增強責任、擔當意識。
(2)校外活動:我校的社會實踐活動多年堅持,已經(jīng)創(chuàng)出了自己的品牌,得到上級領(lǐng)導、家長和社區(qū)的認可,對增強學生的責任心、奉獻精神起到了很大的作用。
本學期我們充分利用每年的各種重大節(jié)慶日、重要事件和重要紀念日,繼續(xù)開展走進敬老院、兒童福利院、社區(qū)空巢老人、環(huán)保宣傳等社會實踐活動。
(3)學校在對學生的培養(yǎng)上,始終堅持“合格加特長”的指導思想,今年我們又申報了藝體特長生培養(yǎng)這一發(fā)展特色,打算將學校每月的德育主題教育與藝體特色活動有機整合,提升學生的綜合素質(zhì)。在去年班級實行量化考核以來,學校就將特長生的各級各類的比賽活動、考勤等列入到了班級考核中,如果在訓練時間學生不能到位,是要扣班級分數(shù)的,而班級考核與班主任老師的績效考核是掛鉤的,希望任課老師能大力支持。老師有時怕耽誤學生的學習,其實并不影響。舉例說初三7班張博涵,課外訓練涉及了電腦、排球、田徑,還是學生會主席,期末考試是級部第三。其實在音體美特長生里,學習優(yōu)秀的孩子很多,適應未來發(fā)展的就需要這樣的人才。再是音體美訓練教師都格外關(guān)注自己訓練對學生的學習成績,因為有的家長、班主任看孩子成績下降就不想繼續(xù)訓練,像體育組老師都考前做好計劃,每個學生要前進到第幾名,抓訓練成績,又抓學習成績。
另外在特長生培養(yǎng)上,學校還將通過課堂教學、教師培訓等加大教師的專業(yè)水平,通過校本課、課外輔導(第二課堂)等促進特長發(fā)展。
(七)家校合作成合力。
采用多種形式,豐富家長學校的活動內(nèi)容,3月中旬召開級部家委會會議,讓家長支持和配合班級管理獎勵機制的實行。4月下旬家長進課堂,讓有特長的家長給孩子們傳授知識,以往有做壽司的、教禮儀的、_律的等,活動內(nèi)容豐富,孩子都很喜歡。5月上旬,家長和孩子一起到敬老院等獻愛心?!傲弧眱和?jié)家長陪孩子過節(jié),舉行合唱比賽等。
通過這些活動,讓更多家長走進課堂,參與學?;顒?,提出對學校的合理化建議,讓家校合作真正實現(xiàn)零距離的溝通,多方位合作,全方位育人。
20_年學校德育各項工作得到了上級和社會各界的認可,取得豐碩的成果,這靠的不僅是班主任團隊和德育處成員的辛苦付出,更靠的是各位老師的協(xié)助與支持,在此對大家的努力表示衷心的感謝。以上只是我們對20_年德育工作的一個簡單的計劃,更多的工作要靠我們在平日一步步落實。希望通過目標是讓我們都能從工作中收獲成功的喜悅,通過我們的努力孩子們能健康快樂的成長。
中職學院值周工作計劃第2篇
本學期我校教研工作的指導思想是:以面向全體學生、使學生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。
一、抓學習,強研究,不斷推進課堂教學改革
1、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質(zhì)教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。本學期學習內(nèi)容分為學校推薦必讀學習文章和教師自選文章兩部分。教師要結(jié)合學習內(nèi)容和教學實際撰寫較深刻的學習體會,以加強理論學習的實效性,每一個教師一學期要寫5000字的學習筆記。學校將定期對學習體會和學習筆記的質(zhì)量進行重點檢查評估。
2、繼續(xù)開展撰寫課堂教學案例、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。新的教育形勢要求教師不能墨守陳規(guī)。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調(diào)查分析,要進行及時的總結(jié)。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關(guān)系,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。本學期要求每位教師結(jié)合自己的教學實際寫教學反思。每周至少1篇,每學期不少于15篇。學期末每位教師要整理出1-2篇優(yōu)質(zhì)教學案例、教學論文、教育故事、教學反思參加學校展評。
二、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性
1、教研組教學教研計劃。
學校設(shè)立語文、數(shù)學、英語、理化生、史地政5個教研組,各教研組根據(jù)學校要求制訂本組教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據(jù)計劃,結(jié)合自身實際,制定教研計劃和進行教研總結(jié),教師個人的教研工作計劃和總結(jié)應納入教學工作計劃和總結(jié)之中。
2、定期召開教研會議
教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點?;顒觾?nèi)容要詳細記錄并上報教科室。
3、堅持集體教研活動
教研組每周開展一次集中教研活動,要求定時定點。內(nèi)容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據(jù)事前計劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應積極參與和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲?;顒觾?nèi)容記錄及時上報教務處。
4、學校充分發(fā)揮骨干教師在教科研中的帶頭作用,縣級骨干教師每人必須有一個教研專題或參與一項課題研究,每年至少寫一篇教研論文或優(yōu)秀案例,主講一節(jié)研究課。市級以上(含市級)骨干教師每人必須主持一個教研專題,每期至少寫一篇教研論文或優(yōu)秀案例,主講一節(jié)研究課或?qū)W術(shù)報告??h級以上(含縣級)骨干教師每年必須有一篇文章在縣級以上教科研部門評獎,或在全校會議上交流。其余教師必須根據(jù)學校要求積極參加教研活動,總結(jié)教學經(jīng)驗,爭當骨干教師。
中職學院值周工作計劃第3篇
一、班級管理總的指導思想
認清形勢,鼓足勇氣,乘勝前進,堅持以人為本的可持續(xù)發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,全面實施生本教育,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的素質(zhì)教育,穩(wěn)步走進新課程,探索新教法,總結(jié)新經(jīng)驗,并進一步將此先進理念貫切和落實到班級管理當中,如尊重學生的人格,關(guān)注個體差異,滿足不同學生的學習和生活需要,營造良好的學習氛圍,加強前途理想教育,激發(fā)學生的學習積極性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,使每個學生都能順利實現(xiàn)從初中向中職、從中職到工作的過渡。
二、全班情況分析
我班經(jīng)過軍訓階段的相處與磨合之后,班級初步形成了團結(jié)互助的良好風氣,學生之間親密無間,師生之間之間互相信任、關(guān)系融洽。大部分學生都能遵守學校的規(guī)章制度,對班級的管理工作都很有興趣,也積極地投入到班級的管理工作中,很多學生思維活躍,很愿意在老師的面前表現(xiàn)出自己的個人想法,班級整體充滿了活力。本學期接下來的工作重點是培養(yǎng)團結(jié)、得力的班委,營造友愛互助的和諧班級氛圍,幫助全體同學打牢高中基礎(chǔ),盡快尋找適合自己的、行之有效的學習方法。
三、奮斗目標
1、教風端正,班風、學風、考風優(yōu)良。
2、行為儀表規(guī)范,良好行為習慣和良好學習品質(zhì)逐步養(yǎng)成。
3、學生德育考核合格率、考試合格率和出勤率符合學校規(guī)定。
4、建立學生操評分評價體系。
5、培育團體合作意識,構(gòu)建以班委為中心的和諧進取的班集體,形成學生自主管理制度。
6、建設(shè)無煙、無酒、無打架的文明班級。
四、工作重點和措施
(一)積極加強班風、制度建設(shè),營造良好的學習環(huán)境。
一個嶄新的班級的成立,首先班風的建設(shè)是重中之重,所以應該盡力營造平等、圍結(jié)、和諧、進取的班級氛圍。讓學生參與班級管理,培養(yǎng)學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養(yǎng)學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。要抓好班級規(guī)章制度建設(shè),班級日常行為、道德行為應有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現(xiàn)時,會受到批評,懲處,幫助,改進。班級應建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,日常事務等進行量化管理評比,在班內(nèi)形成輿論監(jiān)督,促進良好班風形成。
(二)指導培養(yǎng)班團干部,培養(yǎng)他們的管理能力。
班團干部是班主任的左右手,積極培養(yǎng)具有管理組織能力的人才,不僅有利于班級建設(shè),而且也可以極大地發(fā)展他們的潛在能力。所以要認真選拔干部,同時要精心培養(yǎng)干部。第一,幫助班團干部樹立威信;第二,鼓勵班團干部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求班團干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過班團干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。
(三)積極配合各門學科的教學工作,形成較濃的學習氛圍。
種植期間最大的任務還是讓每個學生都能各盡其能,各盡其材,使得他們的潛力充分挖掘出來,打下一個扎實的知識基礎(chǔ),為今后參加工作做好儲備。而第一學年則是提高他們學習積極性、打好學習基礎(chǔ)的關(guān)鍵時期。所以,作為班主任,我會積極配合各學科教學工作的進展,使整個班級形成一個積極向上的學習氣氛。
我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養(yǎng)成的環(huán)境氛圍。我希望通過以上三個方面的工作,使我班的班風班貌得整體發(fā)展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結(jié)合,都想為集體爭光。
(四)引導學生學會做人、學會學習、學會健體。
1、加強安全和法制教育。全班學生思想品德合格率為100%,學生不打架喝酒等。開展班級安全與法制相關(guān)的班會活動。
2、根據(jù)學生年齡特點,經(jīng)常和學生交流談心,準確把握學生思想動態(tài),因材施教,因勢利導,促進學生身心健康發(fā)展。
3、組織學生參加各種考試和競賽,加強考風考紀建設(shè)。平時抓好學生心理素質(zhì)教育和遇挫承受能力訓練,培養(yǎng)學生的競爭意識和積極心態(tài)。
4、結(jié)合本班學生的性格特點和實際情況,加強自修紀律管理和衛(wèi)生檢查以及宿舍管理,引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣、勞動習慣和作息習慣。
5、創(chuàng)設(shè)良好的文化氛圍:結(jié)合學校每月的工作重點和教育專題召開主題班會,加強德育教育并結(jié)合本班實際情況,組織好學生參加學校和級部開展的各項活動,本學期依據(jù)目標開展“企業(yè)應急救援知識”、“誠實守信”、“學習經(jīng)驗交流”、“我的職場夢”等主題教育活動,讓學生樹立遠大理想,培養(yǎng)“我能行,我一定能行”的自信精神。
6、關(guān)心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。積極參加學校組織的社團和各種文體比賽等活動。同時,組織本班學生開展唱歌、跳舞、辯論、朗誦等比賽,培養(yǎng)學生的情操和競爭意識,豐富學生的課余生活。
(五)加大家庭學校聯(lián)系力度:
平時多與家長多溝通,家校攜手,共譜教育教學新篇章:應充分利用家長力量,讓他們了解學生,關(guān)心學生,關(guān)注學生的學習及生活、思想的變化,及時解決學生存在的問題,充分利用親情這一“法寶”
中職學院值周工作計劃第4篇
一、指導思想
新的學年,學校以國家的教育政策、法律法規(guī)為指導,依法辦學。全面落實黨的教育方針,以進一步提高辦學質(zhì)量為根本出發(fā)點,優(yōu)化學校內(nèi)部管理,強化校園安全工作,突出德育工作的首要地位,狠抓教育教學中心工作。加強教師隊伍建設(shè),加強學校文化建設(shè),以辦人民滿意的教育為宗旨,堅持一切為了學生全面發(fā)展,以校為本,一切從實際出發(fā),努力把學校亮點最大化,問題最小化,保持學校良好的發(fā)展態(tài)勢。深入推廣自主高效課堂,形成鮮明的辦學特色,完善師生評價機制,提高學生綜合素質(zhì)。圍繞“以人為本,狠抓常規(guī),特色亮?!边@一工作理念,凝心聚力,實干奉獻,在上一學年度各項指標取得重大突破的基礎(chǔ)上,努力實現(xiàn)新的跨越。創(chuàng)品牌精品名校,為實現(xiàn)“百年名?!倍恍概Α?/p>
二、工作任務與目標
(一)主要工作任務
1、充分發(fā)揮學校辦公室的職能作用,使之成為學校發(fā)展的牢固紐帶。辦公室要牢固樹立為“學校教育教學中心”服務的意識,規(guī)范辦事,務實高效、團結(jié)協(xié)作、謹慎細致,全面樹立和維護學校良好形象。為此,確定以下目標:
(1)常規(guī)工作,確保學校各部門有機銜接,保證各項工作有序運轉(zhuǎn);
(2)上傳下達,創(chuàng)設(shè)暢通的校園信息通道和和諧的校園工作環(huán)境;
(3)對外接待,做好合理的接待安排,文明禮儀規(guī)范,服務周到細致;
(5)招生工作,注重校際及與外界的聯(lián)系,積極做好招生工作;
(6)規(guī)范考核,完善并執(zhí)行客觀公平的評優(yōu)評先、績效考核體系;
(7)學籍管理,積極、及時、準確做好學籍辦理及管理工作;
(8)藝體工作,盡早策劃,有序安排藝體活動,做好藝體工作;
(9)檔案工作,創(chuàng)建科學的檔案管理體系,規(guī)范,完善檔案材料。
2、秉承“以人為本,為學生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”的辦學理念,本著學校先進的管理模式、教學模式、德育模式和服務模式,加強對學生的思想道德教育和科學文化教育,堅持“立德樹人”,把學生培養(yǎng)成既個性鮮明有全面發(fā)展的優(yōu)秀人才。
3、樹立“安全第一”的意識,提升學校的安全工作,健全校園消防安全與應急避險機制,加強日常消防安全知識教育和避險演練,落實學校安全工作責任制,保障學校師生和校舍財產(chǎn)安全。
4、加強學校管理隊伍和教師隊伍、員工隊伍建設(shè),創(chuàng)新,規(guī)范、完善教職工管理機制,使學校全體教職工的思想道德、業(yè)務能力、服務水平和身心素質(zhì)不斷提高,建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,充滿活力和激情的教職工隊伍。
5、加強課改和教研,深化課改教研工作,繼續(xù)實施“2115”自主高效課堂,突出課堂教學主渠道作用,向40分鐘要效益,提高學校教學質(zhì)量;加強教研組、備課組建設(shè),充分調(diào)動教師教學研討的積極性,更新教學理念,創(chuàng)新教學模式,注重學生個性發(fā)揮和全面發(fā)展。
6、規(guī)范學校后勤管理工作,完善學校教學設(shè)施、生活設(shè)施建設(shè),全面保障全校師生的“衣”“食”“住”“行”,提升后勤服務水平和質(zhì)量,把后勤工作做實做細,助推教學質(zhì)量提升,使之成為學校各項事業(yè)發(fā)展的保障性力量,創(chuàng)建平安和諧校園。
(二)具體目標
1、安全目標:安全責任事故為零。
2、滿意度目標:學期學生滿意度90%以上,家長投訴為零。
3、教學目標:
(1)小考目標
①小考總分平均分全縣第一名;低分率為0,及格率達95%以上;穩(wěn)生率達保90%爭100%。
②英語平均分全縣第一名,語文和數(shù)學平均分全縣保二爭一。
③其他小學各年級要在全縣學校中占第一方隊,甚至居于領(lǐng)先地位。
(2)初中部七、八年級期末考試和抽考總分平均分和學科平均分均位列全縣初級中學第一,并且遙遙領(lǐng)先第二名學校。
(3)中考目標
①中考總分平均分全縣初級中學第一名,并且盡量遙遙領(lǐng)先第二名學校
②中考(重點高中)錄取率達90%,及格率100%,穩(wěn)生率達保20%爭50%。
③中考(含體育)各學科平均分均列全縣初級中學第一。
(4)高一目標
①低分率為0(總分4成以下),及格率達60%(總分6成以上),良好率達30%(總分七成以上),優(yōu)秀率10%(總分8成以上)。
②進步率達90%以上。
(5)第一屆高考定位:底線思維--及格線(及格率力爭80%),哲學觀點--量變引起質(zhì)變(985與211院校均有學生錄?。?。
(6)競賽目標:有賽必參,有一必爭。
(7)學科目標:語文、英語成為全市特色學科,其余學科均成為全縣特色學科。
4、活動目標:大課間、武術(shù)健身操、路隊、禮儀成為縣內(nèi)一流市內(nèi)有名省內(nèi)知名的品牌學校。
5、迎檢目標:硬件一流,軟件第一。內(nèi)強素質(zhì),外塑形象。人人都是學校的形象大使。
三、重點工作及措施
(一)重視學校安全管理,創(chuàng)建和諧平安校園
1、牢固樹立“安全為首為重”的思想,堅持以安全為中心,以制度為保障,形成全員、全方位、全過程安全管理及落實,堅決杜絕安全事故發(fā)生。落實學校安全主體責任和一崗雙責管理機制,完善安全管理責任體系,層層簽訂安全責任書,切實使安全責任落實到學校各管理層、各處室,落實到具體的人頭上;健全完善學校安全隱患排查整改和監(jiān)督檢修查通報機制,完善并落實校園安全管理制度,樹立學校每一位教職工都是學校安全工作責任人的意識,形成安全工作校長帶頭抓,部門領(lǐng)導親自抓,安全管理人員具體抓,學校教職工全員共同抓落實的安全工作責任體系。
2、增強安全防范意識和自救互救意識。加強學生的安全教育,通過國旗下的講話、主題班會、安全教育講座、校園“每日一播”、墻報、黑板報、手抄報、宣傳標語,家校聯(lián)系等對學生進行防溺水安全、交通安全、飲食安全及消防安全教育,舉行防震、消防等應急疏散及逃生演練等活動。
3、認真落實校園值班護校有關(guān)制度。開展部委、教師、學生會安全值日、值周活動如校園管理值周、團委學生會值日、安全示范崗等,做到校園安全無死角,時間無空閑,時時處處切實保障學生的安全,杜絕一切安全隱患。
4、加強家校聯(lián)系,深入了解學生在校和居家的思想情緒,學習動態(tài);周末、節(jié)假日發(fā)放《致學生家長的一封信》,并要求家長簽字,學校將回執(zhí)回收。
5、創(chuàng)建平安校園。安全重于泰山,全校師生要牢固樹立安全防范意識,加強路隊建設(shè),加強對校車的管理力度,做好門衛(wèi)24小時值班,晝夜安全巡查等工作;定期或不定期對校園設(shè)施進行檢查,及時消除安全隱患,對學校存在的安全隱患及時處理或向有關(guān)部門匯報;做好校園周邊的安全隱患排查工作,做到“警校共建”,積極協(xié)調(diào)公安等有關(guān)部門充分發(fā)揮好校園及周邊治安全力的作用,確保萬無一失,創(chuàng)建平安和諧校園。
(二)抓好習慣養(yǎng)成教育,扎實推進德育工作
1、堅持德育為首,教學為主,加大德育工作管理力度,制定德育工作計劃,抓好德育常規(guī)管理,依據(jù)學生生理、心理發(fā)展特點,分層設(shè)計教育目標,確定教育內(nèi)容。加強班會課的管理,定期召開主題班會,完善班級一日常規(guī)考核,注重黑板報、墻報等班級文化的建設(shè),各學段要根據(jù)本學段學生實際,有重點、有針對性地開展工作,為學生的思想道德、文化學習創(chuàng)設(shè)良好氛圍。
2、加強師德建設(shè),德育為首,教師先行。著力打造一直恪守教師職業(yè)道德,愛校敬業(yè)、率先垂范、團結(jié)協(xié)作、追求卓越、樂學思教、善于反思,服務意識強的教師隊伍。全校教職工要牢固樹立“德育為首”的思想,形成全員、全方位,全過程的德育氛圍。關(guān)愛每一位學生,做好家校聯(lián)系工作。每一位教師要加強思想品德修養(yǎng),完善人格,提升境界,為學生樹立起良好的榜樣,更好地影響教育學生。大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的道德規(guī)范和行為準則,努力使自己成為學生正確的思想引導者,高尚情操的培養(yǎng)著,美好心靈的塑造者和優(yōu)秀班集體的建設(shè)者。
3、加強對《中小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》的學習,狠抓學生的養(yǎng)成教育,嚴格要求學生,規(guī)范學生行為,讓學生形成優(yōu)良的道德素養(yǎng)。潛移默化教育學生愛護公物,關(guān)心集體、關(guān)心他人,形成良好的紀律習慣、學習習慣、衛(wèi)生習慣,培養(yǎng)健康的人格,教育孩子做一名優(yōu)秀的中小學生。
4、將德育工作滲透至教學活動中,根據(jù)自身及學科教學的特點,自覺地在課堂教學中滲透思想品德教育。通過“五個學會”,培養(yǎng)學生自助管理的能力和習慣,各項活動以學生為中心,發(fā)揮學生的主體作用,使學生的自助管理深入到校園生活的各個層面,使學生的認知和情感在自我服務、自我管理、自我教育中得到進一步提升。
5、加強學生的文明禮儀教育,教育學生使用文明禮貌用語,見到老師、同學及外來人員能主動問好;儀表端莊,小學生佩戴紅領(lǐng)巾,中小學生的頭發(fā)、指甲、著裝、言談舉止符合學校行為規(guī)范;誠實守信,不說假話,不違反學校紀律和各項規(guī)章制度,不說臟話,不罵人,不打架斗毆,不抽煙酗酒;不私自外出校園,遠離手機游戲,遠離^v^,珍愛生命。
6、通過各種形式開展感恩活動,加強學生的感恩教育。通過讓學生做一件讓家長或老師感動的事情,背誦“二十四孝”故事,踐行“新二十四孝”行動標準,班主任通過布置力所能及的家務作業(yè),在班級群進行視頻分享,并進行及時評價,讓學生養(yǎng)成孝敬父母長輩,知恩感恩的習慣。
7、充分利用各種德育資源,加強學生的愛國愛校教育。通過召開主題班會,升旗儀式“國旗下的講話”,建黨節(jié)慶祝黨的生日,建軍節(jié)學習軍人艱苦奮斗的精神,國慶節(jié)慶祝祖國誕辰等重大節(jié)日墻報,黑板報設(shè)計制作,“雷鋒月”自愿者服務活動、清明祭英烈、重走紅軍路等活動加強學生的愛國主義教育和民族精神教育。為進一步提高學生尊重教師、熱愛學校、熱愛班級的優(yōu)良品質(zhì),形成“文明守紀,尊師愛?!钡牧己梅諊?,積極引導學生從我做起,從小事做起,從點滴做起,做到熱愛學校、熱愛班級、尊敬師長、團結(jié)同學,學會感恩,學部可組織學生進行“尊師愛?!被顒樱ㄟ^教唱校歌,征文、朗誦、演講比賽,知識競賽等方式激勵師生發(fā)揚學校優(yōu)良傳統(tǒng)、加強全校師生凝聚力、認同感、歸屬感,讓學校的校園精神深入人心,增強全體師生的驕傲感,自豪感和幸福感。
(三)強化教學常規(guī)管理,大力提升教學質(zhì)量
教學工作是學校的中心工作,是學校各項工作的重中之重。新的學年,我們要在前幾年取得優(yōu)異成績的基礎(chǔ)上繼續(xù)努力,在傳承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)揚壯大。學校教學質(zhì)量的提高離不開每一位教師的辛勤付出,離不開教學常規(guī)管理的有效落實。
1、強化教師業(yè)務學習,提升教師業(yè)務能力。教師要學會教學,學會育人,學會發(fā)展,利用一切可行的途徑,扎實有效的做好教師培訓工作,加強校內(nèi)、校外之間的橫向聯(lián)系,積極參加各級各類教研活動,培訓會、研討會,拓寬教師視野,提升認識層次,把握小考、中考、高考方向,熟悉考試大綱和要點,了解考試信息,提高教學效率和學生成績。
2、抓好教學常規(guī)工作,提高教學質(zhì)量。
(1)落實教學常規(guī)管理。教學常規(guī)管理是教學管理工作的重中之重,是教學質(zhì)量提高的強有力的保證。新的學期我們將繼續(xù)從集體備課、聽課評課、教研活動、作業(yè)教案檢查、教學反思教學隨筆征集等多方面加強對教師的過程管理。其中作業(yè)教案的'檢查對分學科組對教師進行等級評定,讓教師有競爭意識,端正工作態(tài)度,從細節(jié)著手做好平時的工作。
(2)全面貫徹新課改理念,大力推進實行“2115”自主高效課堂,認真執(zhí)行“先學后教、小組合作、自主高效”課堂實施要求,進一步推進高效課堂改革,讓課改出成果,爭取期末成績有質(zhì)的飛躍。
教師上課時充分發(fā)揮課堂效率最優(yōu)化是教學成績提高的重要保證。提高課堂教學的效率絕不僅僅是一個教師的教學行為的問題,向40分鐘要質(zhì)量,也絕不僅僅是一個向教學行為要質(zhì)量的問題。就課堂教學本身而言,除了教學行為之外,還有教學中是否注意了學生心理的發(fā)展。這就要求教師課前要精心準備教學內(nèi)容,更要注重對學情的了解。課任教師與學生多溝通接近學生,知道學生那些方面有需求,這樣課堂上教學組織會更有針對性。同時,新的學期我們要求教師在課堂上盡可能的組織學生小組合作交流學習,使用學案式教學,讓學生上課有自主性,教師加以引導,讓學生成為學習的主人。
(3)落實集體備課。集體備課總的原則是要立足學情,立足課堂高效,要突出激發(fā)興趣、主動參與、自主學習。每個備課組集體備課要根據(jù)學科特點制定有效備課計劃。活動要做到“五定”:即定時間、定地點、定內(nèi)容、定計劃和定主講人,做好活動記錄和集體教案的編寫工作,特別注重教學資料的傳承。
集體備課的主要任務為同組教師先安排一位主備老師,然后打印出來給全組成員討論,形成定稿,由備課組長決定是否要統(tǒng)一印制給學生,需要印制的由組長簽字印制,不需要印制的由教師作為教師個性備課的材料,作為教師個性備課的依據(jù)。另外,本學期備課教案以電子檔形式每周上交,由學部、組長進行檢查和考核。
(4)狠抓教學常規(guī),本學期將投入更大精力和力度到備課、作業(yè)、課堂等教學常規(guī)的檢查中,嚴抓學生作業(yè)書寫和教師批改,不定期組織教師進行檢查,讓家長進行評價學生各類作業(yè)書寫、批改,家長滿意度達90%以上。
(5)培優(yōu)輔差,強化個別輔導,努力提高教學質(zhì)量。在一個班級里,由于學生受智商、情商、接受能力、家庭背景等因素的影響,難免使他們表現(xiàn)出這樣或那樣的差異。因為有差異,我們要在一堂課內(nèi)兼顧所有,讓全班同學都達到預期的教學效果是不太可能的。所以,根據(jù)實際情況我們在新的學年將繼續(xù)學校統(tǒng)一安排了個別輔導。培優(yōu)輔差,優(yōu)生的“磨尖”和后進生的“去拐”工作要落實到每個科目每個老師身上,因此,教師要教室有針對性的對學生加以輔導。
(6)落實周競賽、單元檢測月競賽及分析匯總??荚嚈z測和分析是檢驗教學質(zhì)量、分析查找問題、及時調(diào)整教學的重要手段。我校要求同年級同學科基本統(tǒng)一教學進度,并做到及時檢測、批改、講評。每次測試、月考結(jié)束后,年級要及時匯總,年級長及時組織本年級教師召開質(zhì)量分析會,提出相應措施并加強落實的監(jiān)督。每次月考與還將從班級配套人數(shù)、各學科名次的排名等方面進行比較,做到動態(tài)管理,強化教師競爭意識。
(7)突出抓好畢業(yè)班的教學工作。開學后,嚴抓六年級、九年級教學常規(guī)(課堂常規(guī)及教學研究),畢業(yè)班把關(guān)老師必須仔細研讀新課標要求,精準把握教材重難點;做好家校溝通,取得家長的支持與配合;加強校級合作、加強教師題庫整理,從而提高教育教學質(zhì)量,使20xx屆中考、小考再上新臺階。
3、規(guī)范社團活動,實施“2+1+X”工程
(1)學校開設(shè)豐富多彩的社團課,讓學生在學習文化知識的同時,根據(jù)自己的興趣愛好,每學期選擇一門自己喜歡的社團課程學習,既發(fā)揮了自己的特長個性,又讓自己得到了全面發(fā)展。
(2)小學部認真抓好“太極功夫扇”,初中部認真抓好“國學武術(shù)操”教學,加強對學生大課間“兩操”的訓練,規(guī)范學生的書寫習慣,加強書法教學,讓學生能寫出一手好字同時凈化心靈,陶冶情操。
(3)加大、完善社團考勤管理制度,成立抽查、考核小組,以規(guī)范課堂,監(jiān)督課堂,成果展示,家長口碑進行綜合考核。
(4)突出英語特色教學,加強低年級英語的口語訓練,對學生進行“一對一口語考試”培養(yǎng)學生的讀寫能力,英語科組長規(guī)范學生的口語考試,讓我校的英語學科成為一門特色學科。
4、重視體藝衛(wèi)工作。
(1)加強藝體教學常規(guī)管理,按照國家課程計劃要求,開齊、開全體育藝術(shù)課與活動課,實行目標管理及教學效果驗收制度。
(2)樹立健康第一的指導思想,深入推進學生陽光體育運動,組織開展體育競賽活動。為師生提供健康鍛煉配備必要的健身器材,增強全校師生的身體素質(zhì)。
(3)繼續(xù)抓好大課間活動。學校大課間操活動以隊國學武術(shù)操、太極功夫扇、足球操、跑操、跳繩為主,讓大課間活動成為學校的一道亮麗風景。
(4)抓好書法藝術(shù)教學工作。書法課要有教學計劃、教案,書法教師要認真上好每一節(jié)書法課。
(5)培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,確保學生身心健康發(fā)展。結(jié)合學校的實際,加強學校精神文明建設(shè),增強學生的身體素質(zhì),提高學生的衛(wèi)生意識,爭取在提高教學質(zhì)量的同時,促進學生全面發(fā)展。
(四)做實做細后勤服務,保障學習生活質(zhì)量
1、積極配合教學為中心工作,認真做好學校后勤的常規(guī)管理,確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結(jié)合,克服鋪張浪費現(xiàn)象。加強對物資和設(shè)備的管理,做到物盡其用,一物多用,提高校產(chǎn)和設(shè)備的利用率。
2、關(guān)心愛護全體教職工,解決職工工作中的實際困難,使后勤職工體會到學校的關(guān)心、愛護和尊重,增強工作熱情和責任心。
3、加強校園管理,營造以美促德,以美益智的育人環(huán)境。加強對包干區(qū)的檢查和督促,做到真正意義上的凈化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環(huán)境。
4、加強對食堂的管理,認真執(zhí)行食品衛(wèi)生法,對其衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、零售價格和服務質(zhì)量、服務態(tài)度加強督促檢查,盡最大努力杜絕食品事故的發(fā)生。認真做好除四害工作,定期做好鼠、蟑、蠅密度的監(jiān)測工作,從根本上嚴把病從口入關(guān)。
5、財務開支方面嚴格執(zhí)行上級的收費規(guī)定,不隨意增加或減少收費項目,不擅自提高收費標準,杜絕亂收費和變相收費現(xiàn)象,堅持校長一支筆簽批制度,嚴格采購進倉、出倉等一系列手續(xù),健全規(guī)章制度,防止學校的校產(chǎn)物資的浪費和流失。建立健全賠償制度,做到用管相結(jié)合,嚴格財務管理,對大批物品的采購、工程、實行招標制度。
6、強生活部管理水平,重視生活老師業(yè)務能力的培養(yǎng),調(diào)動和發(fā)揮她們主觀能動性;由被動工作轉(zhuǎn)為主動工作,牢固樹立以校為家、愛生如子的工作作風。
新學年,新起點,新征程;新格局、新任務、新要求。新的學期,各項工作既艱巨繁重又充滿機遇和挑戰(zhàn),我們只有明確工作任務與要求,不忘初心,牢記使命,持續(xù)奮斗,著力落實各項責任和措施,務求實效,尋求突破,力求創(chuàng)新,才能辦好人民滿意的教育,為教育教學改革發(fā)展貢獻智慧和力量。讓我們凝心聚力,自覺肩負起新形勢下學校轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展新的任務和使命,銳意創(chuàng)新,勇于作為,奮力開創(chuàng)學校教育教學事業(yè)新局面,以精品教育鑄就學校優(yōu)質(zhì)品牌!
中職學院值周工作計劃第5篇
職教中心根據(jù)自治區(qū)教育廳《轉(zhuǎn)發(fā)教育部辦公廳關(guān)于開展中等職業(yè)學校學生學籍管理和資助工作專項治理的緊急通知》精神、和XX教育局關(guān)于開展全盟中等職業(yè)學校學生學籍管理和資助工作專項治理的緊急通知精神結(jié)合我校實際情況,立即成立學生學籍管理和資助工作專項治理工作領(lǐng)導小組認真開展學籍和資助自查和整改工作,現(xiàn)將工作匯報如下:
一、高度重視、設(shè)立專項治理工作小組
我校嚴格按照通知精神緊急召開校級會議,設(shè)立專項治理工作小組。由XX校長擔任組長、XX副校長擔任副組長,組員為資助科科室人員及全校班主任。組長強調(diào)本次專項治理工作的嚴重性和工作時間的緊迫性,安排部署各個工作環(huán)節(jié)的重點、要點及難點。副組長安排各班落實細則及排查要點,強調(diào)嚴格按照中等職業(yè)學校學生學籍管理有關(guān)規(guī)定保證我校學籍人籍一致,堅決杜絕“在籍不在校”、以虛假信息注冊學籍的.問題,要有效利用全國中等職業(yè)學校學生管理信息系統(tǒng)管理中等職業(yè)學校學生學籍,確保我校學籍管理準確無誤。
二、認真開展自查工作、確保數(shù)據(jù)的準確性
工作小組成員按照文件精神和校領(lǐng)導安排的具體工作要求從學籍系統(tǒng)導出在籍生名單,按班級打印出學籍自查明細表,工作小組人員逐一深入班級逐一點名核查是否屬實在班級上課,如果未在班學籍管理員第一時間刪除學籍,杜絕了我校學籍在籍不在班現(xiàn)象的發(fā)生。本次自查工作^v^計核查39個班級,對核查出的在籍不在班學生現(xiàn)已徹底刪除學籍。經(jīng)自查我校不存在虛假信息注冊學籍的問題、學生資助工作中權(quán)利尋租問題,不存在套取、挪用、截留財政專項資金問題。出現(xiàn)在籍不在班學籍的原因有以下幾點:一是班主任未按時報送退學名單導致人籍不一致現(xiàn)象。二是有些學生以實習就業(yè)的名義退學班主任未能第一時間掌握情況。
三、強化責任意識、建立學籍自查長效機制
為杜絕以后發(fā)生此類人籍不一致現(xiàn)象我校專門下達了我校學籍管理規(guī)定,一是強化班主任責任意識,按時準確報送本班不在班名單告知學籍管理員及時做退學處理。二是學籍管理員不定期的隨機進班點名核查人籍是否一致,堅決杜絕人籍不一致空掛學籍現(xiàn)象的發(fā)生。我校在現(xiàn)有學生學籍管理和資助管理業(yè)務工作基礎(chǔ)上,強化和落實對學籍管理和資助工作的督查機制,做到定期檢查與隨機督查相結(jié)合,及時發(fā)現(xiàn)我校學生學籍管理和資助管理業(yè)務過程中的問題,并跟蹤整改進度,確保學生學籍管理和資助工作規(guī)范有序,準確無誤,確保國家相關(guān)助學政策落到實處,讓受助學生感受到國家對中職學生的關(guān)懷,讓他們更加珍惜校園生活,奮發(fā)圖強努力成為優(yōu)秀的大國工匠來適應堅定、踏實、精益求精的大國制造時代。
中職學院值周工作計劃第6篇
一、思想:
二、工作措施:
(一)以人為本,狠抓隊伍建設(shè),強化育人意識。
1、育人體系,師德建設(shè)。
2、班主任隊伍建設(shè)。
(二)狠抓基礎(chǔ),強化養(yǎng)成教育,德育實效。
1、狠抓養(yǎng)成教育。
2、教師值樓,紅領(lǐng)巾值崗制度。
(三)注重創(chuàng)新,打造、德育。
1、抓好每個月的主題活動。
2、國學活動。
3、陽光體育運動。
4、強化校園文化建設(shè)。
5、強化學科滲透。
6、強化感恩教育工作計劃,每周一為“道謝日”。
7、修訂《日常工作“班級評定標準》。
三、工作安排及要求。
九月份:
1、開學典禮,制訂德育工作計劃。
2、開學開班的工作。
3、大隊部制定新學期工作計劃,各班班主任制定本學期班級工作計劃。
4、各班班干部競選活動,各班要想方設(shè)法設(shè)置適宜的服務崗位,讓每一位學生都有事管,都在管事的過程中,在體驗中的責任感。
5、主抓養(yǎng)成教育,各班班會課、思品課或整理課,學習強化《小學生守則》、《小學生日常規(guī)范》、《書院實小知榮明恥二十條》及走廊文化內(nèi)容,不亂扔垃圾,不踐踏花草,不浪費糧食,吃飯時不講話,不在校園里亂沖亂跑,乘車、站隊不喧鬧,培養(yǎng)學生的習慣。
6、文化長廊布置,以建國六十周年祖國的巨大為主題,對學生感恩祖國的教育,九月底檢查評比。
7、本月下旬立定跳遠比賽。
8、本月主題班會內(nèi)容:
(1)新學期,新打算(各班制定”好習慣一日常規(guī)“)。
(2)祖國知多少。要求有班會教案和記錄。
十月份:
1、慶?!眹鴳c活動“。
2、舉辦一期安全知識講座。
3、班級文化布置:要求各班學生年齡特征,本班學生,巧設(shè)欄目,內(nèi)容,彰顯本班,十月底檢查,評選書香班級。
4、學前班、一、二年級社會實踐活動。
5、本月跳繩比賽。
6、本月主題班會內(nèi)容:
(1)文明禮儀知多少。
(2)我與節(jié)約同行。
中職學院值周工作計劃第7篇
方捷新告訴記者,運用LED虛擬攝制,可以完全消除“摳像”步驟,避免綠幕制作的“溢色”問題,當?shù)谰邽橥该鞑馁|(zhì)時,透射的顏色和光效更為自然逼真。除此之外,該技術(shù)還可以將部分后期工作前置到與拍攝工作同期進行,導演可在拍攝過程中通盤考慮最終成片效果,避免拍攝與后期制作時空不同步造成的問題,節(jié)省部分后期制作成本。:
^v^自恢復在聯(lián)合國的合法地位以來,積極促進在聯(lián)合國人權(quán)文件中體現(xiàn)全人類共同價值。中國參與聯(lián)合國《發(fā)展權(quán)利宣言》《和平權(quán)利宣言》的制定工作,支持^v^通過有關(guān)“促進和平作為人人充分享受所有人權(quán)的必要條件”“人民享有和平權(quán)利”“發(fā)展權(quán)”“以發(fā)展促人權(quán)”“采取具體行動徹底消除種族主義、種族歧視、仇外心理和相關(guān)不容忍行為”“促進建立一個民主和公平的國際秩序”“促進人權(quán)條約機構(gòu)成員名額的公平地域分配”“人權(quán)與單方面脅迫措施”“宗教或信仰自由”“消除一切形式的基于宗教或信仰的不容忍和歧視”“在反恐中保護人權(quán)和基本自由”等一系列人權(quán)決議。《:》
中職學院值周工作計劃第8篇
本學期繼續(xù)擔任管企二班的班主任;為把班級管理好,有效開展班主任工作,我特制定如下計劃:
一、指導思想:
在學校領(lǐng)導下,以突出體現(xiàn)學生主體為中心,加強對學生的思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育、責任教育、理想教育,提高學生自我教育能力、自主管理能力,培養(yǎng)學生具有健全人格,具有拼搏積極精神,爭創(chuàng)就業(yè)優(yōu)秀率100%。
二、主要工作
1、做好學生思想教育工作,指導學生從思想、知識、心理、身體、面試等方面做好準備,穩(wěn)定情緒,以良好的精神狀態(tài)去參加招聘會。
2、認真上好班會課。利用各種形式的班會課對同學們進行思想教育,調(diào)動學生學習的積極性,培養(yǎng)學生良好的品格、修養(yǎng)等。有計劃地安排一些主題班會,提高每一次的班會課的質(zhì)量。
3、實行班干部輪流值日負責制,嚴格考勤,嚴格控制自習課紀律。配合開展學校的各項活動,持之以恒地抓好學生的日常行為規(guī)范教育。
4、多與家長溝通。要有嚴格的請假制度,樹立安全意識,遇到特殊情況及時與家長聯(lián)系。
5、組織好學生參加就業(yè)招聘會等工作,整理好學生的各項檔案資料,對學生負責。
三、學風建設(shè):
1、經(jīng)常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學生情況,做好協(xié)調(diào)工作。
2、做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
3、做好自習課的自我管理工作,提高學生的學習積極性。
四、具體工作安排
1、迎接縣教育局開學檢查
2、開展學雷鋒活動月活動
3、召開主題班會《就業(yè)與我》
4、對部分思想負擔較重的學生進行心理輔導。
1、召開主題班會《就業(yè),你準備好了嗎?》
2、安全、衛(wèi)生全面大檢查
3、做好就業(yè)招聘會工作。
中職學院值周工作計劃第9篇
一、指導思想:
新的學期里,我校德育工作將緊緊圍繞《__市基礎(chǔ)教育學校綜合管理質(zhì)量工程實施方案》,積極開展“質(zhì)量管理提高年”主題活動,提升敬業(yè)精神,提升工作能力。深化“十大”校園創(chuàng)建活動,提高效益。強化校園各項常規(guī)制度,狠抓學生良好習慣的養(yǎng)成教育,把學生的思想教育工作做實、做細、做精,增強德育的實效性和針對性,為全面提高我校德育工作的水平而努力奮斗。
二、工作思路
1、建設(shè)一支隊伍:加強師德教育,培養(yǎng)一支素質(zhì)較高的德育隊伍;
2、貫穿一個主旋律:發(fā)展學生個性,培養(yǎng)學生特長,全面實施素質(zhì)教育;
3、強化一項工作:加強對學生日常規(guī)范教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,促進優(yōu)良校風的形成;
4、重視一種教育:加強中華傳統(tǒng)美德教育,培養(yǎng)學生仁愛、正義、禮貌、聰慧、誠信的博大情懷;
5、開展一系列活動:即班隊活動,校園科技、文體藝術(shù)活動,社會實踐活動等;
6、營造一個環(huán)境:加強班級、校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境;
7、樹立一批典型:評選表彰一批優(yōu)秀班集體,優(yōu)秀班主任、班隊干部和優(yōu)秀學生;
8、達到一個目的:創(chuàng)建吳忠市示范性平安和諧校園。
三、工作措施
(一)在活力型校園打造上做文章
1、加強德育隊伍建設(shè)
一是發(fā)揮班主任在學校德育工作的中堅力量,提升班主任隊伍戰(zhàn)斗力。堅持和完善《班主任考核方案》,以此為指導,規(guī)范班主任工作,激勵班主任好中創(chuàng)優(yōu)。在加強理論學習的基礎(chǔ)上,通過各種途徑學習先進的經(jīng)驗。通過班主任例會、教育沙龍、印發(fā)學習材料,舉辦講座等方式,傳播先進的管理理念,反思工作中的得與失,使班主任常規(guī)管理水平不斷提高。
中職學院值周工作計劃第10篇
一、指導思想
以^v^理論和黨的教育方針為指針,努力實踐“三個代表”重要思想,以我?!鞍倌陿淙恕⒕媲缶钡霓k學理念統(tǒng)領(lǐng)語文教學工作,以爭創(chuàng)重慶市首批示范性高中為目標,全面推進“深化教育教學質(zhì)量管理年工程”;以創(chuàng)新為主題,以學生的全面發(fā)展為第一要務,扎實推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新潛力、實踐潛力的高素質(zhì)學生。
二、學情分析
初一在中學學習過程中是一個起始階段,是學生從小學到中學的過渡階段,如何讓學生順利地由小學向中學過渡,做好“小學生”向“中學生”的過渡銜接是本學期的重點。為此,應努力貫徹落實學校各項規(guī)章制度,嚴格按照校紀、班規(guī),從德、智、體等幾方面嚴格要求學生,使他們成為全面發(fā)展的一代新人?,F(xiàn)制定這一學期工作計劃如下:
三、工作原則
以“求真、求善、求美、求精”,“態(tài)度決定命運”為班訓,以“五愛、三雅”為教育資料,用尊重和信任,鋪設(shè)著師生之間心靈溝通的橋梁。在教育管理中,決不吝嗇表揚,也決不姑息錯誤。
四、工作重點
1、做好班級穩(wěn)定工作。由于剛組成的班群眾,學生來自于不同的小學,人員比較雜,所以先仔細了解全班學生狀況,對于個別生進行談話,做到全班的學生狀況心中有數(shù),同時開好第一次的班會,對同學們進行新學期、新學習環(huán)境的思想教育,提出新學期的.新要求,使全體同學明確目標、統(tǒng)一思想。教育學生具有良好的思想品德,做到“五愛、三雅”,樹立正確的人生觀。盡快地使班級步入正常有序的教育軌道。
2、以《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《初20xx級2班班規(guī)》《初20xx級2班學生行為規(guī)范量化考核辦法》等教育學生如何做人,如何守法,努力做到在校外是個合格的公民,在校內(nèi)是個合格的學生。
3、加強班干部隊伍建設(shè),及時建立班委組織、定期開好班干部會議,培養(yǎng)和提高班干部的潛力和素質(zhì),使他們能盡快成長為老師的得力助手。
中職學院值周工作計劃第11篇
一、總目標:
根據(jù)佛山市一級幼兒園評估團的工作意見,圍繞園部總目標,堅持以《幼兒園工作規(guī)程》為指導,進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,深化幼教改革,提高保教質(zhì)量,南師附幼第一學期教研工作計劃。
二、學期目標:
(一)情況分析:
1、通過學習,加強了教師用理論指導實踐的意識,教研積極性增強,大家能以認真探討的態(tài)度參與園內(nèi)外各項教研活動。
2、幼兒一日活動充實起來,晨間活動內(nèi)容豐富多彩,減少排隊、等待等現(xiàn)象。
3、由于外來任務,一定程度地影響了教研活動的正常開展。
4、開展教研前的理論準備和指導仍不夠。
(二)教研重點:
1、圍繞辦園目標,園務計劃、教育計劃等,統(tǒng)一教師的教育觀、兒童發(fā)展觀,樹立創(chuàng)新意識。
3、繼續(xù)深化全國教育部“九五”重點專項課題——全國語文“四結(jié)合”
幼兒園試點班和藝術(shù)教育的研究與探討,加強階段性成果經(jīng)驗的總結(jié)與推廣,努力創(chuàng)辦本園的教育特色。
4、認真開展各類游戲,保證每天的游戲活動時間,并積極采用多種教育手段和形式,組織豐富多彩的一日活動,提高一日生活的質(zhì)量。
5、搞好學期教研總結(jié)、評價工作。
三、措施和落實
八月份:
1、系統(tǒng)進行崗前教育培訓,統(tǒng)一教育思想,領(lǐng)會辦園目標,加強對《規(guī)程》的學習與理解,幼教文案《南師附幼第一學期教研工作計劃》。
2、科學地做好入園教育,系統(tǒng)地測查全體幼兒的發(fā)展狀況、家庭狀況,做好資料積累。
3、幫助教師制定好各科目的教育計劃,選編教材,利用園務學習時間滲透科研知識,落實教研主題。
九月份:
1、制定落實各特色教育的計劃,初步開展特色教育。(要求教師有較詳細的教育情況分析及教育效果評價,并在此基礎(chǔ)上制定下一步工作計劃)。
2、幼教科研知識講座。內(nèi)容包括:研究課題的確定、研究方法的確定、研究方案的設(shè)計等。(要求級組教研活動學習)
3、了解各特色教育的開展情況;檢查常規(guī)工作的情況。
4、為各特色班提供交流機會一次。
十月份:
1、開展教育教學常規(guī)檢查。
(1)生活常規(guī),如:起床、盥洗、入廁、進餐、睡眠等。
(2)活動常規(guī),如:游戲、上課、勞動、散步等。根據(jù)不同年齡、不同班級提出適當要求。
2、隨時抽查教師的特色教育計劃,隨堂聽課并提出改進意見。
3、為特色班提供交流機會一次。
十一月份:
1、幼兒一天生活管理互相觀摩,開展評選活動,向全園公開。
2、外出參觀,請專家講座,提高認識。
3、了解幼兒園電腦“四結(jié)合”教學的方案實施情況。
4、為特色班提供交流機會一次。
十二月份:
1、各班做好教育、教學工作落實情況匯報前的準備工作。
2、各級(班)開展學期教育、教學匯報活動。(重點展示特色教育階段性成果,全園開放日形式面向社會、面向家長)。
3、組織學習:科研論文的寫作指導。
4、實驗班教師按本級研究方案實施,全體教師觀摩后,圍繞所研究與解決的問題展開評議。
5、為特色班提供交流機會一次。
一月份:
1、教師參加業(yè)務考核。
2、各教研組總結(jié):對本級教研內(nèi)容作出評價(目標要求是否達到,完成情況及存在問題,下期努力方向)
3、對教研工作組織開展情況進行總結(jié)。
4、整理資料、撰寫教育教學論文或?qū)n}總結(jié)。
中職學院值周工作計劃第12篇
一、指導思想:
堅持以人為本的思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實黨和國家的教育方針。把教育科研工作作為教育發(fā)展的第一生產(chǎn)力,以科研、課題為載體,堅持以“突出教學、強化管理、服務師生、爭創(chuàng)一流”為工作指導思想,堅持“教學工作課題化、教研工作特色化”的教學教研工作方向,促進學校工作的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。根據(jù)學??傮w發(fā)展要求,結(jié)合我校教育科研發(fā)展的實際,堅持強化教育科研“以人為本、關(guān)注學生、親近教師、走進課堂、成長師生”的原則,進一步規(guī)范學校科研工作,著力提高學校教育科研水平,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展。
二、工作目標:
進一步發(fā)展教育科研,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、合作意識和實踐能力,促進教師學生全面發(fā)展。推進科研、校本研修、課程改革的有機結(jié)合;推進課堂教學改革的創(chuàng)新發(fā)展,完善教學模式。
三、總體思路:
1、突出一個中心:以教師專業(yè)水平不斷提高為中心。
2、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變:教育觀念與教學行為的轉(zhuǎn)變。
3、促進三個提高:提高教師教與研的水平;提高教育科研質(zhì)量;提高全校教育教學質(zhì)量。
4、達到五個結(jié)合:學習與交流結(jié)合,教研與科研結(jié)合,學習與考核相結(jié)合,教研理論與教學實踐相結(jié)合,點上突破與面上推進相結(jié)合。
5、配合學校教導處、少先隊抓好教師的各項征文活動,積極向外推薦、報道我校教師教改科研的優(yōu)秀成果,以增強教師的成果意識。
四、具體工作措施:
1、建立健全科研機構(gòu),進一步完善評價機制。
一是學校成立科研領(lǐng)導小組和科研工作指導小組。具體負責科研工作的管理和指導工作。二是制訂切實可行的教育科研管理制度。學校將對科研工作納入教師個人和教研組的工作考核,并作為教師的評職、評優(yōu)的依據(jù)之一。每一學期將評選出優(yōu)秀教育科研先進個人和優(yōu)秀教研組,給予物質(zhì)和精神獎勵。
2、扎實推進課程改革,保證課改深入開展。
在課程改革中,以人為本,堅持把德育工作放在首位,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。
(1)嚴格按照課程計劃,開齊學科,開足課時,認真作好各類活動課的開展。
(2)組織教師集中解讀課標,研究教材,舉辦座談會,組織教師觀摩教學光盤。認真組織家庭教育與學校教育相結(jié)合,營造良好的大教育觀。
(3)組織教師參加上級舉辦的各種培訓,結(jié)合學校實際,組織召開教師研究會。
3、校本研修“以人為本,以校為本”,突出一個真,重抓一個實,切實解決教學中的熱點和難點。
根據(jù)學科、年級特點分組進行。同時,鼓勵教師自覺參與小課題研究。結(jié)合教研組和個人的特點,提出、實施、解決實際問題,促進集體的整體成長。其研究內(nèi)容為:
(1)德育工作方面:學生行為習慣培養(yǎng)的研究;學校教育與家庭教育相結(jié)合的研究;關(guān)于后進生(后進班級轉(zhuǎn)化)的研究。
(2)課改方面:教師備課與批改作業(yè)的研究;學科集體備課的研究;評課的研究;課堂教學模式、策略與技巧研究;加強研究性學習的應用性的研究,綜合實踐課的實施和開發(fā)研究;單元測試分析。
(3)管理方面:班級管理的分析與研究;村小教育管理的研究。
4、以課題為載體,提高教師的理論水平。
進一步實施好現(xiàn)立項的課題研究,組織好課題組人員的培訓,落實課題組人員的職責,收集一系列的過程資料。形成具有一定水平的科研成果。
5、加大經(jīng)費投入,保證科研工作的開展。
學校將在現(xiàn)有的財力情況下,加大對科研工作的投入。一是鼓勵教師參加學習和培訓;二是獎勵科研成果突出的先進個人和集體;三是解決用于課題開展需要的資料和費用。
6、協(xié)助教導處落實教研活動的規(guī)范管理。
(1)加強備課的檢查。備課要實行分層管理,因人利導、注重實效、防止用單一化的備課模式統(tǒng)一要求教師。進一步深化集體備課活動。對優(yōu)秀教師應盡可能地激發(fā)他們的創(chuàng)造性,給他們提供廣闊的自主設(shè)計空間,并根據(jù)自身的特點,設(shè)計富有個性的教學方案。
(2)加強平時上課的巡查。上課要倡導多樣化的課堂教學模式,優(yōu)化課堂教學過程,有效利用現(xiàn)代教育技術(shù)來提高課堂教學效率,要盡可能地為學生創(chuàng)設(shè)自主探究、交流、合作的機會,尊重學生的見解、重視學生的經(jīng)驗,引導學生關(guān)注生活,教師通過自身的人格魅力感染學生,建立和諧的師生關(guān)系。
(3)堅持教研活動的檢查。繼續(xù)開展學科常規(guī)教研活動,堅持教研活動的常規(guī)性檢查,每次教研活動做到“四定三有”即:定時間、定地點、定主題、定內(nèi)容,有中心發(fā)言人、有研討記錄、有實效。
總之,我校教育科研工作要形成人人積極參與、個個有實驗成果的良好氛圍,要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,進一步加大力度,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,積極探索教育教學規(guī)律,推進教育科研工作的深層次發(fā)展。
中職學院值周工作計劃第13篇
班主任的工作是一件非常繁瑣,但卻是很重要的工作。班主任工作其實是一門藝術(shù),一項技巧;不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。回顧這這幾年的班主任工作,作如下小結(jié):
一、親近學生愛護學生展現(xiàn)自我樹立威信是班主任工作的基礎(chǔ)。
“誰愛學生,學生就會愛他,只有用愛才能教育學生?!蔽艺J為班主任要善于接近學生,體貼和關(guān)心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和^v^愛^v^。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。所以,我也是這么做的,經(jīng)常一到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生工作。在與學生的交流過程中,逐漸創(chuàng)建了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解學生個人的生活環(huán)境等,以便使我更好地對癥下藥地教育每一個學生。
“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身的文化素養(yǎng)與道德情操,使學生對你^v^既親近又崇拜^v^,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威信,使我的教育取得事半功倍的效果。
二、教書育人德育先行是班主任工作的前提和準則。
加強學生的思想道德品質(zhì)修養(yǎng)是我們的最首要任務。它直接關(guān)系到學生未來的發(fā)展方向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育。
1、新生到校,我要求學生認真學習校紀和班規(guī),從小事著手,不染頭發(fā),不戴首飾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。
2、公平寬容地對待每一個學生,不計較過去。對后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步。
3、圍繞《中職學生十不準》制定了較細的班規(guī),要求學生自覺遵守。并且成立五人小組管理班務,培養(yǎng)自管能力。學生基本能遵守各方面的紀律,如午睡紀律、課間紀律、和集會紀律等。
4、開學不久,我就開始家訪,主要是電話家訪。家訪近10位同學,密切與家長聯(lián)系,共同管理學生,注意其發(fā)展的動向,及時提供幫助,向良性發(fā)展。
5、經(jīng)常與學生談話,了解班中的發(fā)展趨勢,及時予以調(diào)整。做好學生的思想工作。
6、努力培養(yǎng)班干部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們?nèi)ス芾恚鰪妭€人的獨立能力和管理能力。
三、組織健全樂觀向上班干隊伍是良好班風的保證
創(chuàng)建良好的班風,很大程度上是由班干決定的。班干對班集體有著^v^以點帶面^v^和^v^以面帶面^v^的作用,我稱他們是^v^班主任的左右手。^v^所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):
其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;
其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即^v^以點帶面^v^;
其三,培養(yǎng)班干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。
除了選準班干以外,班級分為五個組,以自然座位為準,每組設(shè)立一個組長,由學生推選,組長全權(quán)負責各組的各項事務。尤其是早晨,堅決杜絕遲到現(xiàn)象,保證班級準時進入早讀狀態(tài)。在處理遲到問題時,由各組組長自行負責。在學校制度震懾下,再加上班級規(guī)定的約束和組長自覺帶動,各組表現(xiàn)出空前的團結(jié)和競爭能力,使各組無論是衛(wèi)生、出勤,還是學習熱情方面都有了極大的改善。這恰恰驗證了魏書生的那句話:“學生可以管學生的,班主任不要插手?!苯o學生更大的自由空間,充分發(fā)揮他們的自律性,他們真的能給班主任一個很大的驚喜。
四、良好的學習習慣是學生成績進步的關(guān)鍵
學生的天職是學習,因此班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。因此,我對學生提出了“真聽、多做、好問、求精”口號,以此激發(fā)學生學習熱情,鼓勵他們既能夠勤奮好學又樂于互相討論精益求精,從而養(yǎng)成樂學好問的學習習慣。并且還按學科分層次組建8個學習小組,努力營造一種良好的學習風氣。對于個別差生還針對性提出“改變自己什么時候都不晚”的口號,以此激發(fā)他們學習的自信心,并鼓勵他們積極參加特長生的培訓,揚長避短,發(fā)揮自己優(yōu)勢。目前有2個同學參加了美術(shù)特長生,4個同學參加了體育特長生。
中職學院值周工作計劃第14篇
在新學期開學工作中,我校按照(x教基函【2022】x號)文件精神,結(jié)合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,及早落實,嚴格要求,確保開學的各項工作有條不紊地落實?,F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下:
一、新學期開學的情況以及學生返校情況
按照市2022—2022學年度全日制義務教育學校校歷要求,我校于8月31日進行學生回校注冊報名工作,9月1日正式上課?,F(xiàn)已到學生1354人(新莞人子女580人,比例為百分之四十二點八)其中一年級241人,(新莞人子女93人)二年級244人,三年級227人,四年級217人,五年級227人,六年級198人。到校學生精神飽滿,開學第一周,學校各職能部門已制定好工作計劃。全體教師在認真鉆研教材課標的基礎(chǔ)上,確定了學期教學計劃以及其它工作的相關(guān)計劃。全校教師已按課程表正常上課,并進行作業(yè)批改,后進
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