中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行萊陽(yáng)市支行實(shí)習(xí)心得

第56頁(yè)共56頁(yè)中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行萊陽(yáng)市支行實(shí)習(xí)心得中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行萊陽(yáng)市支行實(shí)習(xí)心得。中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行萊陽(yáng)市支行實(shí)習(xí)心得學(xué)生姓名：***專業(yè)年級(jí)：西南財(cái)經(jīng)大學(xué)行政管理專業(yè)XX級(jí)實(shí)習(xí)單位：中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行萊陽(yáng)市支行實(shí)習(xí)時(shí)間：XX年7月2日——8月2日(文秘范文整理)一、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行實(shí)行總分行制，為一級(jí)法人，總行是全行經(jīng)營(yíng)決策、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部監(jiān)視、財(cái)務(wù)核算以及人力資管理的中心?？偧?jí)分支機(jī)構(gòu)為非獨(dú)立核算單位，在總行受權(quán)范圍內(nèi)開(kāi)展其經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，對(duì)總行負(fù)責(zé)。中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行大力施行人才強(qiáng)行戰(zhàn)略，努力探究建立符合現(xiàn)代商業(yè)銀行要求的人力資鼓勵(lì)與約束機(jī)制。高度重視人才的招聘，培養(yǎng)，選拔和應(yīng)用，不斷進(jìn)步人力資管理科學(xué)化，制度化和標(biāo)準(zhǔn)化程度。XX年，正式啟動(dòng)人才培養(yǎng)工程，制定了人才培養(yǎng)工程五年規(guī)劃，把建立“三支隊(duì)伍”〔經(jīng)營(yíng)管理，專業(yè)技術(shù)，崗位技能人才隊(duì)伍〕，培養(yǎng)“五類人才”〔決策人才，管理人才，專業(yè)技術(shù)人才，市場(chǎng)營(yíng)銷人才，崗位操作人才〕，作為全含人才隊(duì)伍建立的重點(diǎn)。著力構(gòu)建全員學(xué)習(xí)，全過(guò)程學(xué)習(xí)，終生學(xué)習(xí)的組織體系＆管理制度，不斷改善員工對(duì)于的整體素質(zhì)和構(gòu)造，努力建立學(xué)習(xí)型銀行。高度重視員工培訓(xùn)工作，不斷進(jìn)步員工整體素質(zhì)。在組織開(kāi)展全員培訓(xùn)的根底上，重點(diǎn)抓好中高級(jí)管理人才培訓(xùn)＆專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)，全面完成高級(jí)管理人員emba核心課程培訓(xùn)，精心組織高級(jí)管理人員赴境外培訓(xùn)，通過(guò)各種途徑豐富培訓(xùn)方式，進(jìn)步培訓(xùn)質(zhì)量，遠(yuǎn)程培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)建立獲得本質(zhì)性進(jìn)展。二、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及心得7.2到8.2期間，我通過(guò)面試有幸進(jìn)入中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行萊陽(yáng)市支行實(shí)習(xí)，雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間不長(zhǎng)，我卻在這珍貴的時(shí)間里學(xué)到了好多東西，豐富并理論了大學(xué)的理論知識(shí)，同時(shí)也深感自己知識(shí)面的匱乏，鑒定了我積極學(xué)習(xí)的信念。在工作中，工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變是我學(xué)到的重要的一筆人生財(cái)富?！凹夹g(shù)程度只能讓你到達(dá)一定的層次，而為人出事的態(tài)度及對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度才是提升你的真正法寶。”主任的一席話給我上了實(shí)習(xí)的第一課。在實(shí)習(xí)期間，我虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)，并與同事建立了良好的關(guān)系，得到了行里員工的一致認(rèn)可。在實(shí)習(xí)中，我學(xué)習(xí)了農(nóng)行改革的各案例，并發(fā)現(xiàn)了改革中的問(wèn)題，結(jié)合本專業(yè)的學(xué)習(xí)?！惨弧掣魅螌W(xué)習(xí)相應(yīng)的理論知識(shí)，及各種文件在實(shí)習(xí)的前幾天里，我主要跟主任學(xué)習(xí)，一方面要學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)務(wù)操作，其中會(huì)計(jì)占決大多數(shù)，既要強(qiáng)化已有的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)新的知識(shí)，另一方面，還要學(xué)習(xí)人民銀行下達(dá)的相關(guān)文件。結(jié)合農(nóng)行金融報(bào)，金融研究等雜志刊物，理解銀行改革的方向，動(dòng)態(tài)。今年是四大商業(yè)銀行改革的關(guān)鍵時(shí)刻，銀行改革舉措眾多，是什么因素引發(fā)的政策改變呢？實(shí)務(wù)操作上，農(nóng)業(yè)銀行對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)展改革，從9.1，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行將開(kāi)場(chǎng)使用農(nóng)行綜合應(yīng)用系統(tǒng)〔abis〕。業(yè)務(wù)操作上，加強(qiáng)對(duì)票據(jù)結(jié)算的管理，從7.1開(kāi)場(chǎng)，啟用新版票據(jù)及結(jié)算憑證，同舊版相比，對(duì)票據(jù)用戶有什么要求？相應(yīng)的規(guī)定有什么變化？金融動(dòng)態(tài)上，分析^p金融大家言論，關(guān)注人民幣匯率改革－自XX年7月21日起，我國(guó)開(kāi)場(chǎng)實(shí)行以市場(chǎng)供求為根底、參考一籃子貨幣進(jìn)展調(diào)節(jié)、有管理的浮動(dòng)匯率制度。人民幣匯率不再盯住單一美元，形成更富彈性的人民幣匯率機(jī)制。股權(quán)分置改革。其中特別是對(duì)吳敬璉關(guān)于股市五大觀點(diǎn)－中國(guó)股市黑不得；政府托市，國(guó)企圈錢禍國(guó)殃民；中國(guó)股市是泡沫；中國(guó)股市受政府決定，政策無(wú)人預(yù)測(cè)；千點(diǎn)不該托市，補(bǔ)償流通股股東不公平的爭(zhēng)論。產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)上，商業(yè)銀行是如何一步步進(jìn)展混業(yè)經(jīng)營(yíng)的嘗試－銀證一卡通，銀行基金號(hào)發(fā)行。信貸經(jīng)營(yíng)上，關(guān)注身邊的變化，公司的兼并重組，同時(shí)，鐵礦，原油，勞動(dòng)力本錢價(jià)格上升，都會(huì)影響企業(yè)信貸質(zhì)量。(文秘范文整理)在學(xué)習(xí)中，我深切的感到，學(xué)習(xí)就是為了進(jìn)步，進(jìn)步素質(zhì)，加強(qiáng)對(duì)工作的負(fù)責(zé)態(tài)度，每一個(gè)員工都有權(quán)利和義務(wù)去學(xué)習(xí)！因?yàn)樗拇笊虡I(yè)銀行中，農(nóng)行改革起步晚，存在的問(wèn)題又多－資產(chǎn)負(fù)債率低，壞帳多。資產(chǎn)準(zhǔn)備率也是最低的。因此，作為一名農(nóng)行員工都應(yīng)該積極對(duì)待改革，并在改革中，以實(shí)際行動(dòng)履行一個(gè)員工的責(zé)任?！颈貍洹恐袊?guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)6篇中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)(篇一)近日，全行員工共同組織學(xué)習(xí)了《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么》新版，《新守那么》圖文結(jié)合，通俗易懂，不僅分篇列出了守那么主要內(nèi)容，而且就其中一些重要條款繪了生動(dòng)的漫畫(huà)，大進(jìn)步了知識(shí)性和趣性。通過(guò)學(xué)習(xí)，我對(duì)《員工守那么》有了更加全面的理解。下面我就說(shuō)一說(shuō)我學(xué)習(xí)《員工守那么》的一點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)?！秵T工守那么》從愛(ài)崗敬業(yè)、老實(shí)守信到保密知識(shí)，從勤勉盡職到依法合規(guī)，，對(duì)員工的行為進(jìn)展了詳細(xì)而人性化的標(biāo)準(zhǔn)。俗話說(shuō)，沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。有了《員工守那么》，我們就有了行為的標(biāo)準(zhǔn)，有了努力的方向，企業(yè)的守那么有助于農(nóng)行開(kāi)展?？傂行孪掳l(fā)的《員工守那么》和我們每個(gè)人息息相關(guān)。愛(ài)崗敬業(yè)和老實(shí)守信是企業(yè)要求員工具備的`最根本的素質(zhì)，《員工守那么》把愛(ài)崗敬業(yè)放在首位，要求我們熱愛(ài)企業(yè)，不管身處何時(shí)何地都不做有損企業(yè)利益的事，與企業(yè)共同進(jìn)退，不營(yíng)私，積極為企業(yè)的開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?！熬礃I(yè)”是《員工守那么》精神的集中表達(dá)。要我們熱愛(ài)自己的崗位，在本職崗位工作中做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒”全身心地投入到工作中去。忠于自己的本職工作，發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神，在平凡崗位中不忘刻苦學(xué)習(xí)，勇于解決工作中的難題，在企業(yè)進(jìn)步效益的同時(shí)，自己也得到飛躍的開(kāi)展。企業(yè)職工只有遵章守紀(jì)才能保證企業(yè)安康良性開(kāi)展，遵守社會(huì)公德有助于企業(yè)和諧開(kāi)展，企業(yè)和諧有助于社會(huì)和諧，這樣才能共同構(gòu)建和諧社會(huì)。行為標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)員工的行為準(zhǔn)繩，企業(yè)的每一個(gè)員工都要嚴(yán)格遵守，首先要遵守企業(yè)的工作紀(jì)律和制度，保證企業(yè)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序進(jìn)展；第二要維護(hù)正常的消費(fèi)和工作秩序，不做任何干擾和破壞工作秩序的行為；第三是要做講文明、講禮儀的新型員工，樹(shù)立企業(yè)的良好形象；第四要自覺(jué)遵守公司的保密要求，防止違規(guī)使用知識(shí)產(chǎn)權(quán)和泄密行為；第五致力于維護(hù)彼此信任、平等溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作、公平競(jìng)爭(zhēng)的員工關(guān)系，協(xié)作就是要有團(tuán)隊(duì)精神、有配合意識(shí)；團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相包容是團(tuán)隊(duì)成員為了團(tuán)隊(duì)的利益和目的所應(yīng)具有的意愿和要求。在以后的工作中，我決心以《員工行為守那么》作為做事的根本準(zhǔn)那么，從我做起，從本崗位做起，自覺(jué)踐行守那么的要求，做一名愛(ài)崗敬業(yè)、老實(shí)守信、勤勉盡職、依法合規(guī)的農(nóng)行人。一是樹(shù)立職業(yè)自豪感，珍惜工作崗位，始終保持發(fā)奮向上的精神狀態(tài)，忠于職守，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，做一名愛(ài)崗敬業(yè)的農(nóng)行人；二是遵守老實(shí)信譽(yù)原那么，保持個(gè)人品行正直，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)合同規(guī)定的各項(xiàng)條款，履行勞動(dòng)合同規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)，做一名老實(shí)守信的農(nóng)行人；三是主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步自身的工作技能和綜合素質(zhì)。勤奮努力，嚴(yán)謹(jǐn)審慎，精益求精，盡職盡責(zé)，做一名勤勉盡職的農(nóng)行人；四是結(jié)實(shí)樹(shù)立法律意識(shí)和合規(guī)意識(shí)，自覺(jué)遵守法律法規(guī)和銀行內(nèi)部規(guī)章，恪盡職守，合規(guī)操作，做一名依法合規(guī)的農(nóng)行人?！秵T工守那么》是企業(yè)整體協(xié)調(diào)運(yùn)作的保障，也是維護(hù)我們員工自身利益的保障，讓我們共同踐行《員工守那么》，為把我們農(nóng)行開(kāi)展成具有較強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)奉獻(xiàn)自己的一份力量。中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)【篇二】〔〕農(nóng)銀借合字第______號(hào)經(jīng)中國(guó)XX銀行____________〔下稱貸款方〕與____________〔下稱借款方〕充分協(xié)商，根據(jù)《借款合同條例》和中國(guó)XX銀行的'有關(guān)規(guī)定簽訂本合同，共同遵守。第一條自________年________月________日起，由貸款方向借款方提供____________〔種類〕貸款〔大寫(xiě)〕____________元，用于____________，還款期限至____年____月____日，利率按月息____‰計(jì)算。貸款利率如遇國(guó)家調(diào)整，按調(diào)整后的新利率和計(jì)算方法計(jì)算。詳細(xì)用款、還款方案如下：分期用款方案分期還款方案日期金額日期金額第二條貸款方應(yīng)在符合國(guó)家信貸政策和方案的前提下，按期、按額向借款方提供貸款，否那么，應(yīng)按違約數(shù)額和延期天數(shù)付給借款方違約金。違約金數(shù)額的計(jì)算，與逾期貸款的加息同。第三條借款方愿遵守貸款方的有關(guān)貸款方法規(guī)定，并按合同規(guī)定用處使用貸款，否那么，貸款方有權(quán)停頓發(fā)放貸款，收回或提早收回已發(fā)放的貸款，對(duì)違約部份，按規(guī)定加收____％利息。抵押財(cái)物的保管方應(yīng)當(dāng)保證抵押財(cái)物在抵押期間的平安、完好。在抵押貸款本息未清償期間，發(fā)生抵押財(cái)物毀損、滅失的，由保管方承當(dāng)責(zé)任。貸款方按規(guī)定收回或提早收回貸款，均可直接從借款方存款帳戶中扣收。第七條貸款到期，借款方不能歸還貸款本息，又未與貸款方達(dá)成延期協(xié)議的，從逾期之日起至貸款全部清償前，貸款方按規(guī)定對(duì)未清償部份加收________％的利息。并隨時(shí)可以從借款方的存款帳戶中直接扣收逾期貸款本息。第八條在借款方的財(cái)產(chǎn)缺乏以清償多個(gè)債權(quán)人的債務(wù)時(shí)，借款方愿以其財(cái)產(chǎn)〔包括應(yīng)收款項(xiàng)〕優(yōu)先歸還所欠貸款方的貸款本息。第九條借貸雙方發(fā)生糾紛，由雙方協(xié)商解決；需要訴訟的，向貸款方所在地人民法院提起；申請(qǐng)_____的，按有關(guān)_____規(guī)定辦理。第十條其他_______________________________________________________________第十一條本合同未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定及銀行有關(guān)貸款規(guī)定辦理。第十二條本合同經(jīng)借、貸雙方簽章之日起生效。本合同一式________份，借、貸雙方各持一份。借款方借款單位：〔公章或合同專用章〕法定代表人：〔簽章〕經(jīng)辦人：〔簽章〕開(kāi)戶銀行及賬號(hào)：貸款方貸款單位：〔公章或合同專用章〕負(fù)責(zé)人：〔簽章〕經(jīng)辦人：〔簽章〕簽訂日期：____年____月____日簽約地點(diǎn)：____________________制表單位：中國(guó)XX銀行中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)(篇三)中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行為了標(biāo)準(zhǔn)員工的行為，進(jìn)步員工的素質(zhì)，塑造農(nóng)業(yè)銀行的優(yōu)良形象，促進(jìn)農(nóng)業(yè)銀行的開(kāi)展，根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)和社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合農(nóng)業(yè)銀行的實(shí)際情況，制定了《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么》。要求員工必須認(rèn)真履行公民的義務(wù)和行員工作職責(zé)，實(shí)在維護(hù)農(nóng)業(yè)銀行的信譽(yù)和整體利益，自覺(jué)做到思想進(jìn)步、道德高尚、業(yè)務(wù)精良、效勞標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律嚴(yán)明。同時(shí)為了嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，維護(hù)正常的經(jīng)營(yíng)管理秩序，保障農(nóng)業(yè)銀行資產(chǎn)平安和穩(wěn)妥經(jīng)營(yíng)，做到有章可循、執(zhí)法嚴(yán)明。進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)管理行為，進(jìn)步經(jīng)營(yíng)管理的制度化、標(biāo)準(zhǔn)化程度，促進(jìn)農(nóng)業(yè)銀行的改革開(kāi)展的順利進(jìn)展，根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī)、金融規(guī)章以及農(nóng)行現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度，并總結(jié)多年來(lái)違規(guī)行為處分的理論經(jīng)歷，也制定了《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行同工違背規(guī)章制度處理暫行方法》，用來(lái)制約員工行為。員工行為守那么是單位對(duì)員工行為的標(biāo)準(zhǔn)和要求。在一個(gè)單位上工作，不僅有向別人和單位索取的權(quán)利，還有向別人和單位付出的義務(wù)。事實(shí)上，權(quán)利和義務(wù)是互相依存的。當(dāng)你得到某種權(quán)利的時(shí)候，就必須承當(dāng)某種義務(wù)和責(zé)任。責(zé)任心不僅對(duì)企業(yè)很重要，同樣地，對(duì)于一個(gè)國(guó)家那么更為重要。假如一個(gè)國(guó)家的國(guó)民，連最起碼的對(duì)自己行為負(fù)責(zé)的責(zé)任心都沒(méi)有，那就更談不上什么文明了。責(zé)任心有著重要的意義：它不僅會(huì)影響個(gè)人，也會(huì)影響國(guó)家。是每一個(gè)員工對(duì)自己從事的工作、相處的別人的一種情感體驗(yàn)。一個(gè)富有責(zé)任心的員工能以主動(dòng)的態(tài)度處理權(quán)利與義務(wù)、索取與奉獻(xiàn)、個(gè)人與別人的關(guān)系。他能始終保持主動(dòng)的進(jìn)取精神，對(duì)工作、對(duì)自己的工作具有激情和熱忱，總是朝氣蓬勃，不斷向上。表現(xiàn)出主動(dòng)主動(dòng)的態(tài)度處處表達(dá)出主人翁的責(zé)任感，把責(zé)任心變成自己珍貴的精神財(cái)富。正由于員工行為守那么對(duì)所有員工的根本要求，無(wú)論你是否愿意，也無(wú)論你是否認(rèn)識(shí)到，責(zé)任心無(wú)時(shí)無(wú)刻都伴隨著你，表現(xiàn)著你。我是農(nóng)業(yè)銀行平凡的一分子，我要求自己熱愛(ài)本職工作，認(rèn)真嚴(yán)肅對(duì)待自己的職業(yè)，忠于自己的事業(yè)，勤奮工作，深思慎行，將責(zé)任心融化于血液，蕩漾于情感，表達(dá)于行動(dòng)，伴隨于身邊，有一分熱，發(fā)一分光。在自己的任務(wù)里，竭盡心力，做一個(gè)實(shí)實(shí)在在的農(nóng)行人?！白窦o(jì)守法，尊榮棄恥，爭(zhēng)做文明員工。忠誠(chéng)企業(yè)，奉獻(xiàn)社會(huì)。熱愛(ài)本職工作，令行制止，實(shí)在履行職責(zé)。團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤奮學(xué)習(xí)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新。以人為本，落實(shí)責(zé)任，弘揚(yáng)宗旨，信守承諾，深化優(yōu)質(zhì)效勞。節(jié)儉節(jié)約，精細(xì)管理，進(jìn)步效率效益?！白窦o(jì)守法，尊榮棄恥，爭(zhēng)做文明員工”就是要樹(shù)立和不斷進(jìn)步的自覺(jué)性，也是作為社會(huì)公民和國(guó)有企業(yè)員工的根本道德和素質(zhì)要求，在學(xué)習(xí)《員工守那么》過(guò)程中我深化體會(huì)到一種職業(yè)的責(zé)任感，是承當(dāng)某一種責(zé)任或從事某一職業(yè)所表現(xiàn)出來(lái)的敬業(yè)精神；“熱愛(ài)本職工作，令行制止，實(shí)在履行職責(zé)”是一個(gè)企業(yè)文化的執(zhí)行力。如何強(qiáng)化執(zhí)行力，最根本的是要強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)，熱愛(ài)本職工作，令行制止，實(shí)在履行職責(zé)的觀念和認(rèn)識(shí)，進(jìn)步各級(jí)職工的整體素質(zhì)，形成從上到下，貫穿于自上而下的執(zhí)行力文化；作為農(nóng)行員工必需要做到“團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤奮學(xué)習(xí)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新”的團(tuán)隊(duì)精神。強(qiáng)調(diào)一種組織內(nèi)部的合作態(tài)度，其本質(zhì)上就是一種組織內(nèi)部信息的傳遞與詮釋，表達(dá)著員工的學(xué)習(xí)精神、創(chuàng)新精神，是一種看得見(jiàn)、感知得到的精神氣息，是可以在企業(yè)中不斷釋放團(tuán)隊(duì)成員潛在的開(kāi)拓創(chuàng)新才能和技巧；與時(shí)俱進(jìn)，改良效勞方法和效勞手段，堅(jiān)持真誠(chéng)效勞、標(biāo)準(zhǔn)效勞、高效效勞、誠(chéng)信效勞，把客戶的需求作為我們永久的追求，持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值推動(dòng)可待續(xù)安康開(kāi)展；《員工守那么》的公布施行，為每一個(gè)員工提供了根本行為準(zhǔn)那么和道德標(biāo)準(zhǔn)，讓我們都來(lái)學(xué)習(xí)守那么，爭(zhēng)做文明員工，實(shí)在履行職責(zé)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，深化優(yōu)質(zhì)效勞，進(jìn)步效率效益，為建立一流企業(yè)而同舟共濟(jì)，努力奮斗！中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)【篇四】20xx年7-9月，應(yīng)用開(kāi)發(fā)二部組織開(kāi)展了《員工行為守那么》學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)。結(jié)合內(nèi)外部法規(guī)制度、相關(guān)典型案例，學(xué)習(xí)員工行為標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)要求，結(jié)實(shí)樹(shù)立“合規(guī)從高層做起、合規(guī)人人有責(zé)、主動(dòng)合規(guī)、合規(guī)優(yōu)先、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”等合規(guī)理念。部門領(lǐng)導(dǎo)和全體員工就本次學(xué)習(xí)撰寫(xiě)了心得體會(huì)，摘錄局部如下：1、止危機(jī)于蕭墻，守初心于毫末《員工行為守那么》的規(guī)定，多是涉及不知不覺(jué)的日常事務(wù)，而正是這些細(xì)節(jié)，共同影響了集體的方向、才能、成敗。古人常說(shuō)“禍起于蕭墻”，說(shuō)的就是危機(jī)往往存在于內(nèi)部的懈怠，往往蘊(yùn)藏在不起眼的小事情上?！秵T工行為守那么》的提出可以從細(xì)微著手、從根底著手，杜絕危機(jī)滋生的溫床，止危機(jī)于蕭墻。通過(guò)對(duì)于細(xì)致規(guī)那么的遵守，加強(qiáng)對(duì)自身的要求，嚴(yán)肅工作態(tài)度、工作行為、工作紀(jì)律，才能保證日常行為的正確性、可靠性，從而保證上層建筑即我們整個(gè)集體奮斗的有效性。通過(guò)《守那么》的形式讓全體員工時(shí)刻保持良好的工作狀態(tài)，在參考、學(xué)習(xí)守那么的同時(shí)，提示自己的學(xué)習(xí)初心、工作初心，在《守那么》的遵守過(guò)程中，規(guī)那么成習(xí)慣、習(xí)慣成自然，從毫末著手，固化守衛(wèi)初心的必要行為，為工作使命、人生使命保駕護(hù)航。2、懸衡而知平，設(shè)規(guī)而知圓愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)自己的事業(yè)，譜寫(xiě)職業(yè)新篇章。愛(ài)崗敬業(yè)是《守那么》對(duì)員工的首要要求。在平凡中見(jiàn)證偉大，在點(diǎn)滴中踐行奉獻(xiàn)?！拔徊辉诟?，愛(ài)崗那么名；資不在深，敬業(yè)就行”，“愛(ài)崗”是熱愛(ài)本職工作，“敬業(yè)”是忠于職守、盡心盡責(zé)。老實(shí)守信，遵守老實(shí)信譽(yù)原那么，踐行社會(huì)核心價(jià)值觀?！皭?ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善”是社會(huì)核心價(jià)值觀的根本內(nèi)容，亦是每一個(gè)公民的價(jià)值準(zhǔn)那么。作為一名農(nóng)行人，應(yīng)堅(jiān)守這些社會(huì)準(zhǔn)那么，更應(yīng)遵守我行的行為準(zhǔn)那么，嚴(yán)于律己，時(shí)常自省自查。勤勉盡職，堅(jiān)守艱辛奮斗精神，邁向更好的將來(lái)。勤勉盡職是員工開(kāi)展和進(jìn)步的根本途徑。遵守制度要求和辦事程序，勤奮努力，嚴(yán)謹(jǐn)審慎，精益求精，盡職盡責(zé)，是每一位農(nóng)行人的職責(zé)所在。員工應(yīng)具備崗位任職資格或才能，純熟掌握業(yè)務(wù)技能并樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，與時(shí)俱進(jìn)，提升素質(zhì)。依法合規(guī)，樹(shù)立法治意識(shí)和法治思維，提升合規(guī)操作意識(shí)。加強(qiáng)合規(guī)操作的意識(shí)要在工作中落到實(shí)處。規(guī)章制度是根據(jù)實(shí)際工作經(jīng)歷教訓(xùn)總結(jié)出來(lái)的標(biāo)準(zhǔn)，只有按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，我們才有保護(hù)自已的權(quán)益和維護(hù)廣闊客戶的權(quán)益才能?！皯液舛剑O(shè)規(guī)而知圓”，《守那么》作為每一位農(nóng)行人的行為標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)我們正確處理權(quán)利與義務(wù)、索取與奉獻(xiàn)、個(gè)人與別人的關(guān)系，保持主動(dòng)進(jìn)取的精神，對(duì)工作保持激情與熱忱的態(tài)度，不愧對(duì)農(nóng)行對(duì)我們的關(guān)心與培養(yǎng)。3、新員工，如何把規(guī)矩內(nèi)化于心。《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么》，外表上是培植行為標(biāo)準(zhǔn)，管理員工個(gè)體行為；深層次講，就是形成標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)操守，形成良好的企業(yè)文化。“以行為家，我愛(ài)我家”是一句口號(hào)，如何落實(shí)到行動(dòng)上，《員工行為守那么》總那么第一條就是愛(ài)崗敬業(yè)。首先要做到事事上心，把農(nóng)行的工作當(dāng)作自家事來(lái)辦，詳細(xì)到生活中的一言一行，工作中的細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)；其次，始終保持發(fā)奮向上的精神狀態(tài)，忠于職守，擔(dān)當(dāng)作為，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。每一項(xiàng)工作從承受任務(wù)到完成交付，要保質(zhì)保量，要時(shí)刻校正工作中可能存在的偏向，自警自??；最后，保護(hù)農(nóng)行聲譽(yù)，自覺(jué)維護(hù)個(gè)體形象，確保企業(yè)整體形象和利益不受損失。新員工，如何把規(guī)矩外化于行。《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么》，要求員工必須認(rèn)真履行我國(guó)公民的義務(wù)，不難看出，我行員工行為守那么，不是獨(dú)立的標(biāo)準(zhǔn)員工行為，它是與現(xiàn)代社會(huì)文明“一脈相承”，是做事與做人的統(tǒng)一，是與集體和國(guó)家的統(tǒng)一。馬克思曾經(jīng)指出：“作為一個(gè)確定的人，現(xiàn)實(shí)的人，你就有規(guī)定，就有使命，至于你是否意識(shí)到這一點(diǎn)，那是無(wú)所謂的?！泵總€(gè)人的生活軌跡、一言一行，都要與自己的生活和工作環(huán)境“合拍”，不與現(xiàn)實(shí)生活和工作中的人和事相悖，不與社會(huì)大環(huán)境相悖，這也就完成了應(yīng)有的“任務(wù)”和“使命”，這種外化于行的內(nèi)因，就是規(guī)矩，就是員工行為守那么。4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)步工作才能剛從學(xué)校進(jìn)入工作崗位時(shí)，首先需要學(xué)習(xí)的就是農(nóng)行內(nèi)部的各種規(guī)章制度編碼風(fēng)格，規(guī)章制度是我們的行為準(zhǔn)那么，使員工達(dá)成共識(shí)，是形成農(nóng)行企業(yè)文化的根底，而編碼風(fēng)格是我們開(kāi)發(fā)好一個(gè)工程的根基，有了統(tǒng)一和良好的編碼風(fēng)格才可以更好的開(kāi)發(fā)和維護(hù)一個(gè)工程。然后要學(xué)習(xí)的就是研發(fā)中心內(nèi)部工具的使用，例如太行、星云等等。工具就像是我們的“武器”，只有熟悉了“武器”的使用，才可以攻克每一個(gè)開(kāi)發(fā)中的bug。緊接著就是要學(xué)習(xí)工程中的業(yè)務(wù)流程，只有熟悉了業(yè)務(wù)，才可以做好代碼的開(kāi)發(fā)。代碼開(kāi)發(fā)完成后，需要做的就是工程上線投產(chǎn)，在這個(gè)幾個(gè)月中我參加了大大小小的投產(chǎn)5次，深化明白了平安消費(fèi)大于天這句話的意義，任何一個(gè)小問(wèn)題都可能會(huì)導(dǎo)致工程的部署和上線失敗，因此在投產(chǎn)前一定做好測(cè)試和投產(chǎn)演練，在投產(chǎn)時(shí)一定要按照中心的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展，這樣才可以保證工程的成功部署。中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)(篇五)通過(guò)對(duì)《員工行為標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)》和《操作風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)》的學(xué)習(xí)，加深了我對(duì)員工行為的標(biāo)準(zhǔn)和防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的建立。伴隨著信譽(yù)社走向金融企業(yè)步代的加快，加強(qiáng)全省信系統(tǒng)的企業(yè)文化建立與提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力已經(jīng)成為我們的工作重點(diǎn)。對(duì)此我從中總結(jié)的心得體會(huì)在以下幾個(gè)方面。首先是在員工標(biāo)準(zhǔn)方面。企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，與國(guó)內(nèi)外各專業(yè)銀行機(jī)構(gòu)人力資綜合素質(zhì)和才能相比擬，我們的現(xiàn)有員工還存在一定的差距。而當(dāng)今的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境要求我們必須與他們同臺(tái)競(jìng)技，時(shí)不我待，我們沒(méi)有退路，唯一的選擇就是全面加強(qiáng)自身的隊(duì)伍建立，提升現(xiàn)有員工的思想素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和行為素養(yǎng)。通過(guò)對(duì)《員工行為標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)》的學(xué)習(xí)，明確了我們的行為總那么，即“四四要決”：四要、四學(xué)、四觀、四心。在思想意識(shí)層面上指出了新時(shí)期我們每名員工應(yīng)該樹(shù)立的行為理念和思想素養(yǎng)，在行為標(biāo)準(zhǔn)的層面上明確了員工的根本效勞標(biāo)準(zhǔn)、行為禮儀標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)營(yíng)操作標(biāo)準(zhǔn)和客戶效勞標(biāo)準(zhǔn)。緊緊圍繞“形、神、知、行”四字精神，用“三聲”效勞、“六個(gè)”一樣、“六個(gè)”主動(dòng)、“六個(gè)”照顧全面改善我們的思想和行為，以自己最飽滿的熱情去面對(duì)客戶，讓他們感覺(jué)到我們的真誠(chéng)。把真心、誠(chéng)心的效勞風(fēng)采展現(xiàn)給客戶，為客戶提供全方位、貼心的效勞，表達(dá)我們至純至真、真誠(chéng)燦爛的笑容。每天帶著微笑與客戶說(shuō)的第一句話：“您好！請(qǐng)問(wèn)您要辦理什么業(yè)務(wù)？”從“謝謝、對(duì)不起”一些看似不經(jīng)意的小事做起，效勞表達(dá)周到，細(xì)節(jié)決定成敗。因?yàn)?，我們代表的不僅僅是我們自己，而是農(nóng)村信譽(yù)社。其次是防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)方面。銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)與生倶來(lái)的高風(fēng)險(xiǎn)特性，既為它帶來(lái)了高盈利空間，也給我們提出了一個(gè)永久的難題：在新形式下該如何防控和化解風(fēng)險(xiǎn)。農(nóng)村信譽(yù)社與其他商業(yè)銀行相比，在管理體制和業(yè)務(wù)操作上，還存在著內(nèi)部管理較為薄弱、員工素質(zhì)尚待進(jìn)步、內(nèi)控制度不夠完善等問(wèn)題，不斷發(fā)生的操作風(fēng)險(xiǎn)給農(nóng)村信譽(yù)社帶來(lái)了非常嚴(yán)重的后果和巨額的經(jīng)濟(jì)損失，更為我們敲響了警鐘。作為一名基層網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)員，我深知依法合規(guī)是現(xiàn)代銀行機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理的根本原那么，也是立足之本，防范風(fēng)險(xiǎn)的目的是標(biāo)本兼治，加強(qiáng)規(guī)章制度建立，違法規(guī)章案件得到遏制，案件數(shù)量不斷下降，堅(jiān)持查防結(jié)合，重在防范，堅(jiān)持改革管理并舉，重在加強(qiáng)內(nèi)控，要嚴(yán)守“十條禁令”，“四個(gè)堅(jiān)持”進(jìn)步業(yè)務(wù)才能和道德素質(zhì)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)重要空白憑證和印章的管理，壓縮減少不良貸款。這都是對(duì)我們以后工作的要求也是進(jìn)步員工自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作才能的幫助。一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)，必須擁有標(biāo)準(zhǔn)化的員工效勞行為標(biāo)準(zhǔn)和防范風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)體系的建立和落實(shí)。堅(jiān)持并扎實(shí)的落實(shí)這些內(nèi)容，會(huì)使在競(jìng)爭(zhēng)劇烈的賽場(chǎng)上拼博出自己的一片光芒。我們每名員工都能發(fā)自內(nèi)心駢標(biāo)準(zhǔn)自己的行為，進(jìn)步自已的業(yè)務(wù)程度，那么，不久的將來(lái)，我們必定會(huì)書(shū)寫(xiě)出下一個(gè)更為輝煌的篇章！中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工行為守那么心得體會(huì)(篇六)一年來(lái)，在縣行黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室在任務(wù)重、人員少、崗多事雜的情況下，克制重重困難，認(rèn)真學(xué)習(xí)和理論“三個(gè)代表”的重要思想，充分發(fā)揮辦公室職能作用，強(qiáng)化效勞意識(shí)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，為全行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目的的圓滿實(shí)現(xiàn)盡了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。一、狠抓學(xué)習(xí)教育，進(jìn)步全體人員整體素質(zhì)辦公室人員假如沒(méi)有較高的素質(zhì)、良好的工作作風(fēng)、過(guò)硬的本領(lǐng)就談不上為領(lǐng)導(dǎo)、為各部室、為職工出謀劃策，搞好效勞。為此，我們首先從思想建立入手，開(kāi)展經(jīng)常性的政治理論學(xué)習(xí)，以加深對(duì)黨在新時(shí)期的道路、方針、政策和“三個(gè)代表”重要思想的理解，以進(jìn)步全員的政治素質(zhì)，使每個(gè)職工進(jìn)一步端正了行業(yè)作風(fēng)，增強(qiáng)了金融效勞意識(shí)，職工的一言一行都在表達(dá)著農(nóng)發(fā)行的行業(yè)精神，干實(shí)事、務(wù)實(shí)效、務(wù)實(shí)績(jī)，成為辦公室全體人員的共識(shí)，干部職工的精神相貌有了新的變化。二是開(kāi)展警示教育。利用反面典型采取集中學(xué)習(xí)、討論。深化剖析其犯罪原因和造成的后果。通過(guò)教育，全體人員的遵紀(jì)守法、廉潔自律意識(shí)得到進(jìn)一步的加強(qiáng)和進(jìn)步。三是開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)與專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，以進(jìn)步政策理論程度和專業(yè)技能。組織全體人員深化學(xué)習(xí)《銀行公文處理方法》，使全體員工熟悉和掌握了公文的發(fā)文程序和發(fā)文格式，行文規(guī)那么，發(fā)文處理等工作程序，為有效進(jìn)步學(xué)習(xí)質(zhì)量還進(jìn)展了測(cè)驗(yàn)。通過(guò)開(kāi)展一系列學(xué)習(xí)教育，大大進(jìn)步了辦公室人員的綜合素質(zhì)，一個(gè)敬業(yè)愛(ài)崗、團(tuán)結(jié)協(xié)作、發(fā)奮向上的群體脫穎而出。二、搞好協(xié)調(diào)，為全行工作效勞首先是協(xié)助行領(lǐng)導(dǎo)組織抓好縣行機(jī)關(guān)的辦公程序。通過(guò)做好會(huì)議組織、綜合協(xié)調(diào)、催促查辦、公文處理等日常工作，并對(duì)工作中出現(xiàn)的各類情況和問(wèn)題積極出主意想方法，共提出合理化建議10條，使全行工作安康有序、扎實(shí)有效的順利進(jìn)展。其二，是協(xié)助黨支部加強(qiáng)目的管理。根據(jù)與市分行和縣政府簽訂的責(zé)任目的，辦公室及時(shí)理解和掌握有關(guān)情況，并積極向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)目的工作中存在的問(wèn)題和出現(xiàn)的新情況，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供科學(xué)根據(jù)。同時(shí)實(shí)在與縣目的督察辦聯(lián)絡(luò)，按時(shí)上報(bào)目的完成情況，完成市分行和縣政府下達(dá)的目的任務(wù)作出了積極奉獻(xiàn)。三、積極做好信息宣傳報(bào)道，廣樹(shù)銀行良好的社會(huì)形象為全面加強(qiáng)我行在農(nóng)村和農(nóng)業(yè)工作中做出的突出成績(jī)，廣樹(shù)我行的良好社會(huì)形象，我們狠抓宣傳報(bào)道工作。積極向行領(lǐng)導(dǎo)做好匯報(bào)，爭(zhēng)得其理解和大力支持，并制定出臺(tái)了《年度各類人員撰寫(xiě)文章考核獎(jiǎng)懲方法》，對(duì)全體干部職工按行政職務(wù)或技術(shù)職稱檔次，明確寫(xiě)作任務(wù)，并定期考核，實(shí)行重獎(jiǎng)重罰，進(jìn)而調(diào)動(dòng)了全員撰寫(xiě)文章的積極性，同志們也由過(guò)去的“要我寫(xiě)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙?xiě)”，在我行已蔚然成風(fēng)。一年來(lái)，我們及時(shí)向上級(jí)行和地方黨委、政府提供信息，被采用8篇，被市行采用撰寫(xiě)通訊報(bào)道和理論文章30余篇，被采用18篇，其中省級(jí)采用15篇，市級(jí)采用3篇。辛勤付出的汗水，得到了豐厚的回報(bào)，通過(guò)我們多層次、多角度、多渠道的宣傳我行，大大進(jìn)步了我行在社會(huì)中的知名度。為實(shí)現(xiàn)收買資金持續(xù)、穩(wěn)定封閉運(yùn)行營(yíng)造了良好的理論環(huán)境，同時(shí)也加強(qiáng)了大家的參與意識(shí)和寫(xiě)作才能，激發(fā)了大家去研究、去討論前進(jìn)中的新情況、新問(wèn)題，動(dòng)腦子，想方法，為我行振興做奉獻(xiàn)。四、搞好紀(jì)檢監(jiān)察工作，為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)順利開(kāi)展創(chuàng)造條件積極協(xié)助黨支部努力做好全行的黨風(fēng)廉政建立工作。首先加強(qiáng)迫度建立，完善各項(xiàng)黨風(fēng)廉政規(guī)章制度。根據(jù)中央及上級(jí)行黨風(fēng)廉政建立的要求，協(xié)助黨支部進(jìn)展量化黨風(fēng)廉政責(zé)任目的，使全行從領(lǐng)導(dǎo)班子到各部室，從班子成員到每個(gè)員工，層層落實(shí)了黨風(fēng)廉政建立責(zé)任制。逐人簽訂了責(zé)任目的，把目的任務(wù)落實(shí)到各個(gè)部室和每個(gè)員工，進(jìn)一步完善了股級(jí)以上干部黨風(fēng)廉政檔案，從而強(qiáng)化了內(nèi)控制約機(jī)制，預(yù)防了各類案件發(fā)生;其次是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在車子、房子、機(jī)子方面進(jìn)展監(jiān)視，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)配偶子女從業(yè)“兩不準(zhǔn)”規(guī)定及領(lǐng)導(dǎo)干部接收和贈(zèng)送現(xiàn)金有價(jià)證卷進(jìn)展自查和清理，經(jīng)過(guò)自查我行領(lǐng)導(dǎo)干部均沒(méi)有違法違紀(jì)行為。并將監(jiān)視檢查結(jié)果向上級(jí)紀(jì)委和縣行職工大會(huì)通報(bào)情況，確保廉政建立的落實(shí)。其次是加強(qiáng)對(duì)職工的法制教育，一方面是及時(shí)將有關(guān)法律條文印發(fā)到每個(gè)員工手中組織學(xué)習(xí)，并進(jìn)展屢次測(cè)試，保證學(xué)習(xí)效果，另一方面結(jié)合“反腐倡廉”教育，在全體干部職工中深化開(kāi)展以反面教材的警示教育，進(jìn)一步進(jìn)步了員工的法律意識(shí)和遵紀(jì)守法自覺(jué)性，全年我行無(wú)發(fā)生任何違規(guī)違紀(jì)案件。五、加強(qiáng)平安保衛(wèi)工作，確保平安目的實(shí)現(xiàn)辦公室作為平安保衛(wèi)的主管部門，今年我們繼續(xù)在全行開(kāi)展了“四無(wú)”平安活動(dòng)，努力做好新形式下平安保衛(wèi)工作，一方面從加強(qiáng)干部職工平安防范教育入手，按照“預(yù)防為主，群防群治”的方針，努力進(jìn)步平安防范意識(shí)，定期請(qǐng)公安局內(nèi)?？葡揽频娇h行防暴預(yù)案的演練和培訓(xùn)，進(jìn)展消防知識(shí)的培訓(xùn)和實(shí)地操作輔導(dǎo)，全行共進(jìn)展二次消防、平安保衛(wèi)、社會(huì)綜合治理等方面的知識(shí)測(cè)試和消防、防暴演練，有力的進(jìn)步了全員的防范意識(shí)和應(yīng)變突發(fā)事件的才能，做到了警鐘長(zhǎng)鳴。同時(shí)還制定了“四無(wú)”平安目的責(zé)任書(shū)，層層落實(shí)平安防范責(zé)任制;另一方面加強(qiáng)平安設(shè)施建立，先后加固和安裝了營(yíng)業(yè)室互動(dòng)聯(lián)鎖門，安裝了平安電視監(jiān)控設(shè)備，更換了催淚瓦斯和消防器材及狼牙棒。同時(shí)加大對(duì)平安保衛(wèi)工作的監(jiān)視檢查力度，狠抓平安消防措施落實(shí)，及時(shí)消除隱患，把一切不安定因素消滅在萌芽狀態(tài)，全年實(shí)現(xiàn)了“四無(wú)”平安目的，保證了我行資產(chǎn)和員工的人身平安。六、工會(huì)組織充分發(fā)揮職能作用，推進(jìn)了全行民主管理和文明建立的安康開(kāi)展今年工會(huì)工作在市分行工會(huì)、縣總工會(huì)的詳細(xì)知道和縣行黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以____理論和黨的根本道路為指針，全面深化貫徹落實(shí)民主管理的各項(xiàng)工作，調(diào)動(dòng)了廣闊干部職工當(dāng)家作主的積極性和自覺(jué)性，為了增強(qiáng)政策金融機(jī)構(gòu)的金融效勞，在全行掀起了爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”活動(dòng)，進(jìn)步了全員的爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)，改良了金融效勞，促進(jìn)了業(yè)務(wù)的開(kāi)展。為了進(jìn)一步激發(fā)廣闊職工的主人翁責(zé)任感，在全行推行行務(wù)公開(kāi)，開(kāi)展民主建立，保證職工的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)視權(quán)，凡上級(jí)行下達(dá)的各項(xiàng)責(zé)任目的，首先交職工進(jìn)展討論，制定出措施，以促進(jìn)責(zé)任目的的實(shí)現(xiàn);對(duì)廣闊職工掛心的熱點(diǎn)問(wèn)題，如重大決策事項(xiàng)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)用的使用、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、職稱評(píng)聘、工資晉升等，縣行工會(huì)采取民主公開(kāi)的形式定期向職工公開(kāi)。既推動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的廉政建立，增加了工作的透明度，同時(shí)，也激發(fā)了廣闊職工的工作熱情。為了進(jìn)步全員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能，在全行開(kāi)展自學(xué)、培訓(xùn)等多種形式的活動(dòng)，舉辦電腦、方案、信貸、會(huì)計(jì)、出納、寫(xiě)作技能等培訓(xùn)班10多期，受訓(xùn)人員達(dá)100%人次。開(kāi)展珠算、點(diǎn)鈔、翻打百?gòu)垈髌薄⒋a單、微機(jī)操作等方面的比賽和考評(píng)，激發(fā)了全行職工苦練根本功的熱潮，進(jìn)步了全員的業(yè)務(wù)技能;為了陶冶職工的情操，不定期的舉辦小型文體活動(dòng)，如歌詠比賽、朗讀、打羽毛球、乒乓球等;對(duì)職工進(jìn)展體檢、家訪、慰問(wèn)，使廣闊職工充分感受到了我行大家庭的溫暖，使他們?nèi)硇耐度氲阶约旱墓ぷ髦腥?。七、其他工作我們?cè)谧ズ盟枷胝喂ぷ骱椭饕獦I(yè)務(wù)的同時(shí)，對(duì)加強(qiáng)職工的勞動(dòng)組織紀(jì)律、檔案管理、環(huán)境衛(wèi)生、方案生育、共青團(tuán)、婦女等各項(xiàng)工作都作了很大努力。針對(duì)全行青年如女職工多的特點(diǎn)，共青團(tuán)充分發(fā)揮模范帶頭作用，引導(dǎo)青年積極投入到熾熱的工作中，關(guān)心婦女安康，維護(hù)了婦女的合法權(quán)益，落實(shí)了方案生育的各項(xiàng)政策。綜合檔案管理工作去年在通過(guò)總行標(biāo)準(zhǔn)化管理的根底上，今年嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化管理工作程序進(jìn)展，使各種資料文件保管到達(dá)了平安可靠標(biāo)準(zhǔn)。總之，全年辦公室的各項(xiàng)工作，由于全體人員的共同努力，圓滿地完成了市分行和縣行下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。但是我們?cè)诠ぷ髦腥源嬖谝恍┤狈?，在新的一年里，我們決心努力改良工作，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)行和縣行的各項(xiàng)工作任務(wù)及封閉管理的制度、方法和措施，努力使辦公室的各項(xiàng)工作再有新的打破和創(chuàng)新，為我行和事業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)的振興做出新的奉獻(xiàn)。學(xué)習(xí)《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工違背規(guī)章制度處理方法》心得體會(huì)通過(guò)前一階段的學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作實(shí)際，我認(rèn)為，作為一名分行機(jī)關(guān)員工，不但應(yīng)該熟知與自己親密相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按制度辦事，而且要嚴(yán)格遵守《處理方法》，進(jìn)步制度執(zhí)行力，確保分管業(yè)務(wù)安康開(kāi)展。一、自覺(jué)增強(qiáng)迫度執(zhí)行的主動(dòng)意識(shí)。自覺(jué)性表現(xiàn)為貫徹落總分行決策部署的思想認(rèn)識(shí)是否到位。只有思想認(rèn)識(shí)到位，才能準(zhǔn)確地理解把握行黨委的決策意圖，才能增強(qiáng)執(zhí)行的自覺(jué)性。我結(jié)合全行開(kāi)展規(guī)章制度執(zhí)行活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律，進(jìn)一步增強(qiáng)了執(zhí)行規(guī)章制度的意識(shí)。標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)制度，及時(shí)傳達(dá)貫徹市分行黨委和上級(jí)行的重大決策。在實(shí)在做好分管業(yè)務(wù)的同時(shí)，認(rèn)真開(kāi)展自我查找、自我剖析，通過(guò)自身把內(nèi)化了的規(guī)章制度根本要求轉(zhuǎn)化為貫徹落實(shí)行黨委決策部署的詳細(xì)理論，進(jìn)一步增強(qiáng)了執(zhí)行規(guī)章制度的堅(jiān)決性。二、實(shí)在進(jìn)步執(zhí)行力，進(jìn)步工作效率。當(dāng)前，我行正處在建立優(yōu)秀大型上市銀行的關(guān)鍵階段，因此，如論從決策和執(zhí)行規(guī)章制度上都面臨著許多新情況新問(wèn)題，因此必須通過(guò)健全的制度、科學(xué)的機(jī)制、完善的體制標(biāo)準(zhǔn)其執(zhí)行規(guī)章制度的行為，確保將行黨委的的決策部署可以落實(shí)到位、有實(shí)效。我主動(dòng)將學(xué)規(guī)定、強(qiáng)素質(zhì)、做表率活動(dòng)和提供執(zhí)行力結(jié)合起來(lái)，用制度來(lái)標(biāo)準(zhǔn)行為，用方法來(lái)催促工作，努力進(jìn)步辦事效率，不拖延工作，不推諉扯皮，重要工作限時(shí)辦結(jié)，不斷提升自身的工作執(zhí)行力。三、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，以制度保障業(yè)務(wù)安康開(kāi)展。金融是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心。近年來(lái)，王慶豐關(guān)于《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工違背規(guī)章制度處理方法》的學(xué)習(xí)心得從5月份起，響應(yīng)全行的號(hào)召，我積極參加了《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工違背規(guī)章制度處理方法》的學(xué)習(xí)，我能從思想上高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定，并做好筆記。通過(guò)學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)規(guī)章制度的執(zhí)行，是我們農(nóng)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速開(kāi)展的保證，也是防止各類案件和違規(guī)問(wèn)題發(fā)生的根本前提。加強(qiáng)《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行員工違背規(guī)章制度處理方法》學(xué)習(xí)，是貫徹執(zhí)行上級(jí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的重要工作任務(wù)，也是我們每個(gè)員工的責(zé)任。以下結(jié)合實(shí)際，談?wù)剛€(gè)人的學(xué)習(xí)體會(huì)：一、加強(qiáng)合規(guī)文化教育，是進(jìn)步經(jīng)營(yíng)管理程度的需要。開(kāi)展合規(guī)文化教育活動(dòng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)操作行為，遏制違法違紀(jì)和防范案件發(fā)生具有積極的深遠(yuǎn)的意義。一方面，要統(tǒng)一各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)加強(qiáng)合規(guī)文化教育的認(rèn)識(shí)，使之成為企業(yè)合規(guī)文化建立的倡導(dǎo)者，籌劃者、推動(dòng)者。當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)，各種新事物不斷涌現(xiàn)，新業(yè)務(wù)、新知識(shí)更是層出不窮。形勢(shì)的開(kāi)展要求我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論、金融業(yè)務(wù)、法律法規(guī)等各方面的知識(shí)，不斷更新知識(shí)構(gòu)造，努力進(jìn)步綜合素質(zhì)，更好地適應(yīng)全行業(yè)務(wù)提速開(kāi)展的需要。同時(shí)，要進(jìn)一步端正經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)思想，增強(qiáng)依法合規(guī)審慎經(jīng)營(yíng)意識(shí)，把我行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)引向正確軌道，推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)安康有效開(kāi)展。二、加強(qiáng)合規(guī)文化教育，是建立長(zhǎng)效開(kāi)展機(jī)制的需要。企業(yè)合規(guī)文化教育建立是一項(xiàng)工程浩大的系統(tǒng)性工程，不是一朝一夕就能建成的。要合理確定開(kāi)展目的，在一個(gè)時(shí)期內(nèi)要有一定的規(guī)劃目的，最終建立適應(yīng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)開(kāi)展的機(jī)制。從我行來(lái)看，他應(yīng)該包括企業(yè)精神、價(jià)值觀念、企業(yè)目的、企業(yè)制度、企業(yè)環(huán)境、企業(yè)形象、企業(yè)禮儀、企業(yè)標(biāo)識(shí)等內(nèi)容，形成有自已特色的文化經(jīng)營(yíng)理念。首先要采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)等形式，通過(guò)學(xué)習(xí)、交流、研討使全體員工認(rèn)識(shí)到農(nóng)業(yè)銀行應(yīng)如何開(kāi)展，員工在自已的崗位上應(yīng)如何做好自已的工作，與別的員工相比差異有多大，應(yīng)如何改良;在農(nóng)行這個(gè)大家庭中自已是什么角色，自已出了多少力，對(duì)農(nóng)行的改革與開(kāi)展有何建立性意見(jiàn)。三、加強(qiáng)合規(guī)文化教育，是進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益的需要。加強(qiáng)合規(guī)文化教育的主要目的，是通過(guò)進(jìn)步企業(yè)的凝聚力、向心力，降低金融風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。工作中，應(yīng)該做到三要。一要樹(shù)立正確指導(dǎo)思想。要在追求盈利的同時(shí)重視資金的平安性和流動(dòng)性，防止出現(xiàn)為了片面追求高速業(yè)務(wù)增長(zhǎng)而無(wú)視風(fēng)險(xiǎn)防范和內(nèi)控機(jī)制建立的傾向。二要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。要始終把制度建立放在突出位置，注重用制度來(lái)約束人，用制度標(biāo)準(zhǔn)日常行為。為此，要結(jié)合工作實(shí)際，制訂并完善一系列規(guī)章制度，堅(jiān)持用制度來(lái)標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程，確保有章可循，實(shí)在堵住各種破綻，防止違規(guī)行為的發(fā)生，確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都不出現(xiàn)問(wèn)題。要認(rèn)真借鑒國(guó)際先進(jìn)經(jīng)歷，積極運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，建立健全覆蓋所有業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控、評(píng)估和預(yù)警系統(tǒng)，要重視貸款風(fēng)險(xiǎn)集中度及關(guān)聯(lián)企業(yè)授信監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)提示，重視早期預(yù)警，認(rèn)真執(zhí)行重大違約情況登記和風(fēng)險(xiǎn)提示制度。要建立健全內(nèi)控制度，保證經(jīng)營(yíng)的平安性、流動(dòng)性、效益性，建立自我調(diào)整，自我約束、自我控制的制衡機(jī)制，要在追求自我經(jīng)濟(jì)利益的過(guò)程中建立健全不斷自我完善的內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)操作風(fēng)險(xiǎn)防范。三要堅(jiān)持思想教育。要緊緊抓住思想教育這一重要環(huán)節(jié)，經(jīng)常開(kāi)展有關(guān)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，有針對(duì)性地進(jìn)展黨風(fēng)廉政教育，不斷增強(qiáng)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的意識(shí)，利用金融系統(tǒng)身邊發(fā)生的案例進(jìn)展現(xiàn)身說(shuō)法，使全體職工始終保持清醒頭腦，自覺(jué)抵抗各種腐朽思想的侵蝕。農(nóng)業(yè)銀行實(shí)習(xí)心得3000字農(nóng)業(yè)銀行實(shí)習(xí)心得3000字一根據(jù)學(xué)校畢業(yè)實(shí)習(xí)要求，本人于2023年1月16日到2月10日在中國(guó)農(nóng)業(yè)湖南石門支行分理處進(jìn)展了為期25天的畢業(yè)實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期間，在單位領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教師的幫助下，我熟悉了農(nóng)業(yè)銀行的主要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)，理論程度和實(shí)際工作才能均得到了鍛煉和進(jìn)步?，F(xiàn)將畢業(yè)實(shí)習(xí)的詳細(xì)情況及體會(huì)作一個(gè)系統(tǒng)的總結(jié)。一、農(nóng)業(yè)銀行簡(jiǎn)介中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行于1979年2月恢復(fù)成立，總部設(shè)在北京。截至XX年年末，在中國(guó)內(nèi)地設(shè)有分支機(jī)構(gòu)24452個(gè)，同時(shí)在新加坡、____設(shè)有分行，在倫敦、東京、紐約設(shè)有代表處，擁有員工447519人。2023年，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份正式成立，承繼原中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行全部資產(chǎn)、負(fù)債、業(yè)務(wù)、機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)和員工，注冊(cè)資本為2600億元。財(cái)政部和中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司分別持有中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份50%的股權(quán)，依法行使中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份發(fā)起人的權(quán)利和義務(wù)。作為一家城鄉(xiāng)并舉、聯(lián)通國(guó)際、功能齊備的大型國(guó)有商業(yè)銀行，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行一貫秉承以客戶為中心的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持審慎穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、可持續(xù)開(kāi)展，立足縣域和城市兩大市場(chǎng)，施行差異化競(jìng)爭(zhēng)策略，著力打造伴你成長(zhǎng)效勞品牌，依托覆蓋全國(guó)的分支機(jī)構(gòu)、龐大的電子化網(wǎng)絡(luò)和多元化的金融產(chǎn)品，致力為廣闊客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融效勞，與廣闊客戶共創(chuàng)價(jià)值、共同成長(zhǎng)。XX年年，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行列英國(guó)《銀行家》世界1000家大銀行排名65位;美國(guó)《財(cái)富》全球企業(yè)500強(qiáng)排名277位。XX年年，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行標(biāo)準(zhǔn)普爾評(píng)級(jí)為bbbpi;穆迪評(píng)級(jí)為a1/穩(wěn)定。在國(guó)內(nèi)，中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)遍布城鄉(xiāng)，資金實(shí)力雄厚，效勞功能齊全，不僅為廣闊客戶所信賴，已成為中國(guó)最大的銀行之一。在海外，農(nóng)業(yè)銀行同樣通過(guò)自己的努力贏得了良好的信譽(yù)，被《財(cái)富》評(píng)為世界500強(qiáng)企業(yè)之一。中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行湖南石門支行分理處是石門縣支行直屬的一個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，一直鼎立支持石門經(jīng)濟(jì)的開(kāi)展，在地方經(jīng)濟(jì)建立中發(fā)揮著極其重要的作用。二、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及工作內(nèi)容1月16日到2月10日期間，我有幸進(jìn)入中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行石門縣支行實(shí)習(xí)，雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間不長(zhǎng)，我卻在這珍貴的時(shí)間里學(xué)到了好多東西，豐富并理論了大學(xué)的理論知識(shí)，同時(shí)也深感自己知識(shí)面的匱乏，堅(jiān)決了我積極學(xué)習(xí)的信念。在工作中，工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變是我學(xué)到的重要的一筆人生財(cái)富。在實(shí)習(xí)期間，我虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)，并與同事建立了良好的關(guān)系，得到了行里員工的一致認(rèn)可。(一)跟主任學(xué)習(xí)相應(yīng)的理論知識(shí)，及各種文件在實(shí)習(xí)的前幾天里，我主要跟主任學(xué)習(xí)，一方面要學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)務(wù)操作，既要強(qiáng)化已有的知識(shí)，還要學(xué)習(xí)新的知識(shí)，另一方面，還要學(xué)習(xí)人民銀行下達(dá)的相關(guān)文件。結(jié)合農(nóng)行金融報(bào)，金融研究等雜志刊物，理解銀行改革的方向，動(dòng)態(tài)。因此，作為一名農(nóng)行員工都應(yīng)該積極對(duì)待改革，并在改革中，以實(shí)際行動(dòng)履行一個(gè)員工的責(zé)任。農(nóng)行2023年1月6日消息，農(nóng)行再推效勞三農(nóng)新產(chǎn)品，惠農(nóng)信譽(yù)卡在冀隆重面市?；蒉r(nóng)信譽(yù)卡是繼金穗惠農(nóng)卡(借記卡產(chǎn)品)之后，農(nóng)業(yè)銀行效勞三農(nóng)的又一項(xiàng)金融產(chǎn)品創(chuàng)新。據(jù)介紹，惠農(nóng)信譽(yù)卡是面向縣域及農(nóng)村高端客戶發(fā)行的綜合性信譽(yù)卡產(chǎn)品。該產(chǎn)品充分考慮了三農(nóng)市場(chǎng)上高端客戶的金融效勞需求，通過(guò)一系列創(chuàng)新設(shè)計(jì)，可以滿足其支付結(jié)算、儲(chǔ)蓄理財(cái)以及消費(fèi)生活中的短期、頻繁資金需求。一是借貸合一，即時(shí)用信。二是全額取現(xiàn)及轉(zhuǎn)賬，使用方便，惠農(nóng)信譽(yù)卡的授信額度最高可達(dá)30萬(wàn)元。三是循環(huán)透支，快速周轉(zhuǎn)。09年1月16日至18日，剛掛牌的中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份在京召開(kāi)首次年度工作會(huì)議。剛在京召開(kāi)首次年度工作會(huì)議。會(huì)議回憶總結(jié)了過(guò)去一年多農(nóng)業(yè)銀行改革開(kāi)展的根本情況，深化分析^p了全行當(dāng)前面臨的內(nèi)外部形勢(shì)，明確了新年度的總體思路、奮斗目的和工作要求，號(hào)召全行干部員工以建立現(xiàn)代金融企業(yè)制度為核心，全面落實(shí)公司治理各工程標(biāo)，在新的起點(diǎn)上創(chuàng)始農(nóng)業(yè)銀行改革開(kāi)展新場(chǎng)面。會(huì)議指出，農(nóng)業(yè)銀行新一屆黨委成立以來(lái)，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策，遵循現(xiàn)代商業(yè)銀行運(yùn)行規(guī)律，嚴(yán)密結(jié)合自身實(shí)際，堅(jiān)持科學(xué)開(kāi)展，走構(gòu)造、質(zhì)量、效益相結(jié)合的路子，各項(xiàng)業(yè)務(wù)保持了持續(xù)穩(wěn)定開(kāi)展的良好勢(shì)頭。農(nóng)業(yè)銀行于09年2月10日發(fā)布消息：新增發(fā)卡2300萬(wàn)張，貸款500億元，農(nóng)業(yè)銀行全力推動(dòng)惠農(nóng)卡和農(nóng)戶小額貸款工作。推進(jìn)惠農(nóng)卡和農(nóng)戶小額貸款工作，是農(nóng)業(yè)銀行落實(shí)面向三農(nóng)市場(chǎng)定位、拓展縣域藍(lán)海市場(chǎng)的重大戰(zhàn)略舉措。為廣闊農(nóng)民提供了廣覆蓋、普惠制、多功能的金融效勞，為緩解農(nóng)民貸款難發(fā)揮了重要作用。為實(shí)現(xiàn)目的，農(nóng)業(yè)銀行明確提出，將按照突出重點(diǎn)、加大投入的原那么，進(jìn)一步加大資配置傾斜力度。在此根底上，不斷完善網(wǎng)點(diǎn)效勞功能，充分挖掘現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)效勞潛能。在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下，下沉經(jīng)營(yíng)重心，將農(nóng)戶小額貸款的權(quán)限適當(dāng)下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)，進(jìn)步辦貸效率。(二)跟業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)操作在正式學(xué)習(xí)銀行業(yè)務(wù)前，我在實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下首先學(xué)習(xí)銀行工作必需的根本技能，包括點(diǎn)鈔，捆鈔，珠算，五筆字型輸入法，數(shù)字小鍵盤(pán)使用等。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的練習(xí)，我雖然還不能純熟操作銀行的根本技能，但大致也掌握了其中的技巧。接下來(lái)，實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師便讓我學(xué)習(xí)儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)。該分理處的儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)實(shí)行的是柜員負(fù)責(zé)制，就是每個(gè)柜員都可以辦理所有的儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)，即開(kāi)戶，存取現(xiàn)金，掛失,解掛，大小鈔兌換，受理中間業(yè)務(wù)等。在銀行實(shí)習(xí)，學(xué)習(xí)柜員間每天交接工作時(shí)的對(duì)賬是必不可少的，對(duì)賬時(shí)除了要核對(duì)現(xiàn)金賬實(shí)是否相符外，還要查看重要空白憑證是否缺失，傳票是否連續(xù)等等。而柜員間對(duì)賬也是很有程序的，一般先清點(diǎn)現(xiàn)金，然后再是清點(diǎn)重要空白憑證如存折，銀行卡，存單等。在辦理活期儲(chǔ)蓄開(kāi)戶時(shí)，需填寫(xiě)內(nèi)容有存款日期、戶名、存款金額的活期儲(chǔ)蓄存款憑條，并將憑條、現(xiàn)金和個(gè)人身份證明交銀行經(jīng)辦人員。銀行經(jīng)辦人員審核后，發(fā)給客戶存折;假設(shè)要求憑密碼或印鑒支取，要在銀行網(wǎng)點(diǎn)的密碼器上自行按規(guī)定格式輸入密碼?；钇诖嬲壑С至憬痤~開(kāi)戶，辦卡那么至少保持1萬(wàn)。大額款項(xiàng)的支取要登記報(bào)備，涉及到支票的該筆款項(xiàng)的支票也要由會(huì)計(jì)主管簽字前方可支取。定期儲(chǔ)蓄是指在存款時(shí)約定存期，一次或按期分次存入本金，整筆或分期、分次支取本金或利息的一種儲(chǔ)蓄方式。零存整取有專門的儲(chǔ)蓄存折，是按約定存期、每月固定存款、到期一次支取本息的一種儲(chǔ)蓄。開(kāi)戶手續(xù)與活期一樣，每月要按開(kāi)戶時(shí)的金額進(jìn)展續(xù)存。儲(chǔ)戶提早支取時(shí)的手續(xù)比照整存整取定期儲(chǔ)蓄存款有關(guān)手續(xù)辦理。(三)自學(xué)銀行會(huì)計(jì)理論知識(shí)經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)的操作流程后，我開(kāi)場(chǎng)自己從課本上學(xué)習(xí)銀行的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。而且，由于如今大多數(shù)銀行普遍實(shí)行柜員制電算化，實(shí)際上操作都由電腦提示。在理解了局部銀行業(yè)務(wù)的有關(guān)規(guī)定后，對(duì)于業(yè)務(wù)處理程序應(yīng)該有一個(gè)詳盡的理解，知其然更要知其所以然。于是，我又從銀行最根本的活期、定期存款出發(fā)，全面理解其業(yè)務(wù)流程，并有針對(duì)性的學(xué)習(xí)了有關(guān)規(guī)定，個(gè)人信貸業(yè)務(wù)、銀行卡、個(gè)人代理業(yè)務(wù)、公司金融業(yè)務(wù)，其中，企業(yè)貸款業(yè)務(wù)中主要包括流動(dòng)資金貸款、工程貸款、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)貸款等幾類。個(gè)人消費(fèi)貸款，又稱消費(fèi)信貸。主要包括個(gè)人住房貸款、個(gè)人汽車貸款、個(gè)人綜合消費(fèi)貸款與個(gè)人助學(xué)貸款等。其中，住房信貸分為個(gè)人住房按揭貸款、個(gè)人住房公積金貸款、個(gè)人二手房貸款、個(gè)人商用房貸款與個(gè)人住房裝修貸款。對(duì)公業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)部門的核算(主要指票據(jù)業(yè)務(wù))主要分為三個(gè)步驟，記賬，復(fù)核與出納。城關(guān)分理處的票據(jù)業(yè)務(wù)主要是指支票，包括轉(zhuǎn)賬支票與現(xiàn)金支票兩種。對(duì)于辦理現(xiàn)金支票業(yè)務(wù)，首先是要審核，看出票人的印鑒是否與銀行預(yù)留印鑒相符，方式就是通過(guò)電腦驗(yàn)印，或者是手工核對(duì);再看大小寫(xiě)金額是否一致，出票金額，出票日期，收款人要素等有無(wú)涂改，支票是否已經(jīng)超過(guò)提示付款期限，支票是否透支。假如有背書(shū)，那么背書(shū)人簽章是否相符，值得注意的是大寫(xiě)金額到元為整，到分那么不能在記整。對(duì)于現(xiàn)金支票，會(huì)計(jì)記賬員審核無(wú)誤后記賬，然后傳遞給會(huì)計(jì)復(fù)核員，會(huì)計(jì)復(fù)核員確認(rèn)為無(wú)誤后，就傳遞給出納，由出納人員加蓋現(xiàn)金付訖章，收款人就可出納處領(lǐng)取現(xiàn)金(出納與收款人口頭對(duì)賬后)。轉(zhuǎn)賬支票的審核內(nèi)容同現(xiàn)金支票一樣，在處理上是由會(huì)計(jì)記賬員審核記賬，計(jì)復(fù)核員復(fù)核。(四)跟客戶經(jīng)理的學(xué)習(xí)客戶資的優(yōu)劣決定了一家銀行業(yè)務(wù)構(gòu)造盈利狀況和競(jìng)爭(zhēng)力程度。施行客戶知識(shí)管理可以進(jìn)步客戶資的開(kāi)發(fā)和利用。在實(shí)習(xí)中，我歸納總結(jié)了客戶知識(shí)管理的構(gòu)造，并用理論知識(shí)和時(shí)間不斷豐富。改善銀行與客戶之間的關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)空間，開(kāi)展利潤(rùn)泉。在對(duì)客戶效勞的同時(shí)，我明白并領(lǐng)悟著，農(nóng)行在資產(chǎn)總額大但資本欠缺的情況下，是如何利用資本的稀缺性的。利用最少的經(jīng)濟(jì)本錢獲得最大的收益，是每個(gè)客戶追求的，資本追求利潤(rùn)，決定了資本是閑不住的，只有通過(guò)創(chuàng)新金融產(chǎn)品來(lái)節(jié)約經(jīng)濟(jì)本錢。三、心得和體會(huì)這次實(shí)習(xí)，總的來(lái)說(shuō)，有苦有甜。對(duì)我來(lái)說(shuō)，是一種挑戰(zhàn)，同時(shí)，也是一個(gè)時(shí)機(jī)。25天的銀行實(shí)習(xí)生活，除了讓我對(duì)農(nóng)業(yè)銀行的根本業(yè)務(wù)有了一定的理解，我覺(jué)得自己在其他方面的收獲也是挺大的。我深深地感受到自己所學(xué)知識(shí)的淺薄和在實(shí)際運(yùn)用中的專業(yè)知識(shí)的匱乏，剛開(kāi)場(chǎng)的一段時(shí)間里，對(duì)一些工作感到無(wú)從下手，茫然不知所措。在學(xué)校學(xué)到的知識(shí)，一旦接觸到實(shí)際，才發(fā)現(xiàn)自己的差距。紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行?？此坪?jiǎn)單的業(yè)務(wù)處理，當(dāng)真正上崗時(shí)卻有這么多的細(xì)節(jié)需要注意。比方：對(duì)待客戶的態(tài)度，首先是要用敬語(yǔ)，如您好，請(qǐng)簽字，請(qǐng)慢走;其次，與客戶傳遞資料時(shí)必須起立并且雙手接送，最后對(duì)于客戶的一些問(wèn)題和咨詢必需要耐心的解答。這使我認(rèn)識(shí)到在真正的工作當(dāng)中要求的是我們嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致的工作態(tài)度，這樣才能在自己的崗位上有所開(kāi)展。作為一名即將步入社會(huì)的我，這次的畢業(yè)實(shí)習(xí)無(wú)疑成為了我踏入社會(huì)前的一個(gè)平臺(tái)，為我今后踏入社會(huì)提供一次良好的契機(jī)。農(nóng)業(yè)銀行實(shí)習(xí)心得3000字二一、選擇大堂實(shí)習(xí)的價(jià)值(一)將來(lái)需求很大隨著銀行效勞的擴(kuò)張，對(duì)私業(yè)務(wù)成為中資銀行的關(guān)鍵開(kāi)展方向(國(guó)外的各大銀行早以有了幾十年的經(jīng)歷,所占銀行的業(yè)務(wù)收入比重很大)。由于效勞網(wǎng)點(diǎn)迅速增加，因此各大銀行對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)效勞崗位的各類需求隨之上升。然而，可以從事這類崗位的現(xiàn)成人才非常緊缺,各類銀行間只能通過(guò)互相挖人才能暫時(shí)填補(bǔ)空缺。就拿交通銀行來(lái)講，全市100多個(gè)網(wǎng)點(diǎn),現(xiàn)有的大堂經(jīng)理遠(yuǎn)遠(yuǎn)未達(dá)這個(gè)數(shù)，假如加上四大國(guó)有銀行(中,農(nóng),建,工)的近2000個(gè)效勞網(wǎng)點(diǎn),整個(gè)銀行系統(tǒng)對(duì)大堂經(jīng)理的人才需求量應(yīng)該是宏大的。然而，一個(gè)合格的大堂經(jīng)理也是需要從助理或者更低的崗位漸漸培養(yǎng)的。(二)是成為金融英才的臺(tái)階另外通過(guò)這段見(jiàn)習(xí)的經(jīng)歷,對(duì)有意向從事銷售工作的學(xué)員來(lái)說(shuō)也是很有幫助的,尤其是想從事證券,保險(xiǎn),期貨以及信托工作的學(xué)員.銀行是如今中國(guó)資本市場(chǎng)上的老大,所占的比例是最大的,有過(guò)銀行工作經(jīng)歷的求職者是很受以上這些金融行業(yè)公司歡送的,就勞動(dòng)力市場(chǎng)而言,這種復(fù)合型人才是最為缺乏的。我們也期望更多的青年，通過(guò)一次良好的實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)，提供自己一次快速成長(zhǎng)的時(shí)機(jī)!就拿我來(lái)說(shuō)，一開(kāi)場(chǎng)面對(duì)客戶的最大障礙就是緊張，別人盯著自己，就難免有點(diǎn)不自信。另外，假如空的時(shí)候，還會(huì)覺(jué)得很無(wú)聊，假如忙的時(shí)候，又會(huì)感覺(jué)累得不得了。不過(guò)，帶教教師說(shuō)，每個(gè)人都有這么一個(gè)過(guò)程，關(guān)鍵問(wèn)題還在于對(duì)銀行業(yè)務(wù)的不熟悉，還有就是你的學(xué)習(xí)方法對(duì)不對(duì)。整個(gè)見(jiàn)習(xí)過(guò)程中，帶教教師不可能一直陪著我，所以擅長(zhǎng)觀察，主動(dòng)理解，不斷嘗試，是使自己快速獨(dú)立的好方法。每個(gè)學(xué)習(xí)工作都有一個(gè)過(guò)程，而開(kāi)場(chǎng)的過(guò)程又是最易讓人放棄的。堅(jiān)持就是每個(gè)學(xué)員走向成功的基石。二、實(shí)習(xí)的時(shí)間與內(nèi)容(一)實(shí)習(xí)時(shí)間及感想7-24到8-2期間，早上8:00-11:30，下午2:00-5:00。我通過(guò)推薦信有幸進(jìn)入農(nóng)業(yè)銀行文成縣支行實(shí)習(xí)，雖然實(shí)習(xí)的時(shí)間不長(zhǎng)，我卻在這珍貴的時(shí)間里學(xué)到了好多東西，豐富并理論了大學(xué)的理論知識(shí)，同時(shí)也深感自己知識(shí)面的匱乏，鑒定了我積極學(xué)習(xí)的信念。(二)詳細(xì)實(shí)習(xí)內(nèi)容配合大堂經(jīng)理做好對(duì)客戶的分流工作，維護(hù)大廳秩序并解決一般客戶糾紛。指導(dǎo)客戶正確填寫(xiě)各類業(yè)務(wù)流程單，向有需求的客戶介紹營(yíng)銷交行各類中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品，向客戶解答各類關(guān)于交行的金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品的問(wèn)題，做好這個(gè)崗位需要全面的銀行業(yè)務(wù)知識(shí)。1、要熟悉銀行的柜面業(yè)務(wù)，中間業(yè)務(wù)。例如基金就屬于中間業(yè)務(wù)，另外還有保險(xiǎn)，國(guó)債以及各種信托產(chǎn)品，分紅型的保險(xiǎn);以及人民幣和外幣的信托理財(cái)方案等。2、這個(gè)崗位能培養(yǎng)足夠的應(yīng)變才能隨時(shí)隨地做好應(yīng)付突發(fā)事件的準(zhǔn)備，這也是該崗位特性的又一要求。在日常的營(yíng)業(yè)大廳，往往有幾十上百的客戶，難免會(huì)發(fā)生摩擦(多指和銀行)，這時(shí)就是考慮崗位才能的時(shí)候了。當(dāng)天中午，銀行大廳內(nèi)的叫號(hào)機(jī)出了故障，這個(gè)時(shí)候是銀行辦理業(yè)務(wù)的頂峰，再加上天氣有熱，頓時(shí)大廳一片里混亂，抱怨聲充滿著整個(gè)大廳。帶教教師快速地走到人群中，非常和-諧的向客戶解釋，目的是維護(hù)好大廳的秩序。說(shuō)，有時(shí)還會(huì)遇到個(gè)別情緒劇烈的客戶，這時(shí)候，才能強(qiáng)的大堂經(jīng)理助理和可以差的助理，一下就比照出了差異。我不得不佩服大堂經(jīng)理良好的應(yīng)變才能足以讓人欽佩。3、耐心和細(xì)心并存的崗位當(dāng)一天的工作根本完畢后，我們就開(kāi)場(chǎng)了另一項(xiàng)重要的內(nèi)容：整理____。____包括開(kāi)戶申請(qǐng)書(shū)、開(kāi)戶合同書(shū)、銀證對(duì)應(yīng)申請(qǐng)書(shū)、____變更表，及客戶身份證、銀行卡、股東代碼卡復(fù)印件等。所做的相關(guān)工作大致包括以下三個(gè)方面內(nèi)容：(1)理清相關(guān)的____，并及時(shí)核對(duì)下當(dāng)天業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的各項(xiàng)單據(jù)，確保完好準(zhǔn)確、沒(méi)有遺漏。假如有什么缺失，一定要及時(shí)的給予糾正。很長(zhǎng)一段時(shí)間弄得我們都對(duì)單據(jù)特敏感，呵呵，總怕有什么閃失似的;(2)把理清整理過(guò)的____，按順序裝入客戶檔案袋，然后寸到檔案柜子里;(3)有時(shí)間我們要把當(dāng)天產(chǎn)生的自然人注冊(cè)表和身份證的復(fù)印件表掃描到各個(gè)業(yè)務(wù)科目目錄下，然后統(tǒng)一發(fā)往總部。整理____在實(shí)習(xí)中占了一定分量的工作。這是一個(gè)簡(jiǎn)單但相當(dāng)煩瑣的的過(guò)程，需要細(xì)心和耐心;____檔案的有序整理是為了將來(lái)需要時(shí)可以方便迅速的查找，所以工作人員對(duì)我們進(jìn)展認(rèn)真的指導(dǎo)。三、實(shí)習(xí)的心得和體會(huì)經(jīng)過(guò)這次實(shí)習(xí)，對(duì)銀行大堂業(yè)務(wù)及其日常業(yè)務(wù)有了比擬深化的理解和認(rèn)識(shí)，與此同時(shí)也考慮了一些問(wèn)題：(一)區(qū)分客戶銀行會(huì)根據(jù)客戶的資產(chǎn)將客戶分成大、中、散戶三類，重視開(kāi)展大客戶并為之提供完善的效勞，這一點(diǎn)從營(yíng)業(yè)部設(shè)有眾多專門的單獨(dú)大客戶室就可以看出。另外，大客戶還可以申請(qǐng)到更加優(yōu)惠的交易傭金費(fèi)率;而小客戶那么沒(méi)有以上的種種待遇，他們要早早的到散戶區(qū)占機(jī)子，有什么問(wèn)題也能解決但可能不是很及時(shí)的;(二)銀證轉(zhuǎn)帳和第三方存管制度隨著銀行和證券公司合作為不斷深化，最近的銀證轉(zhuǎn)帳和第三方存管制度等證券交易方式，對(duì)傳統(tǒng)的證券交易形式提出了挑戰(zhàn)，在業(yè)界引起了高度重視。有了銀證轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，一方面，投資者可以就近到相關(guān)銀行辦理存取資金，另一方面，可以隨時(shí)通過(guò)劃賬，方便投資者的投資活動(dòng)。但是，銀證轉(zhuǎn)賬畢競(jìng)還存在個(gè)轉(zhuǎn)字，需要消耗一定的人力物力，有時(shí)轉(zhuǎn)帳不成功，還影響股民的操作，于是第三方存款制度便誕生了。關(guān)于即將推出的第三方存管制度(1)概念：客戶證券交易結(jié)算資金(俗稱保證金)第三方存管制度是指證券公司將客戶證券交易結(jié)算資金交由銀行等獨(dú)立第三方存管。施行客戶證券交易結(jié)算資金第三方存管制度的證券公司將不再接觸客戶證券交易結(jié)算資金，而由存管銀行負(fù)責(zé)投資者交易清算與資金交收?？蛻糇C券交易資金、證券交易買賣、證券交易結(jié)算托管三別離是國(guó)際上通用的防火規(guī)那么。(2)目的：建立客戶證券交易結(jié)算資金第三方存管制度,旨在從頭切斷證券公司挪用客戶證券交易結(jié)算資金的通道,從制度上杜絕證券公司挪用客戶證券交易結(jié)算資金現(xiàn)象的發(fā)生,從根本上建立起確保客戶證券交易結(jié)算資金平安運(yùn)作的制度,到達(dá)控制行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、防范道德風(fēng)險(xiǎn)、保護(hù)投資者利益、維護(hù)金融體系穩(wěn)定的目的。(3)原因：實(shí)行客戶證券交易結(jié)算資金第三方存管制度之所以能確?？蛻糇C券交易結(jié)算資金不被券商挪用，是因?yàn)樵撝贫扔行У卦谧C券公司與所屬客戶證券交易結(jié)算資金之間建立隔離墻。詳細(xì)而言，施行客戶證券交易結(jié)算資金第三方存管制度后，客戶可以在存管銀行網(wǎng)點(diǎn)或證券公司的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)辦理開(kāi)戶業(yè)務(wù)，在存管銀行的系統(tǒng)中生成客戶證券交易結(jié)算資金賬號(hào)，在證券公司的系統(tǒng)中生成客戶號(hào)。遵循證券公司管交易，商業(yè)銀行管資金、登記公司管證券的原那么，由證券公司負(fù)責(zé)客戶證券交易買賣、登記公司負(fù)責(zé)交易結(jié)算并托管股票;由商業(yè)銀行負(fù)責(zé)客戶證券交易結(jié)算資金賬戶的轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金存取以及其它相關(guān)業(yè)務(wù)。(三)銀行是效勞性行業(yè)效勞是企業(yè)的靈魂，而銀行正是效勞性要求很高的行業(yè)。要想成為優(yōu)秀的銀行大堂效勞人員，不僅要練好外功，還需要勤練內(nèi)功做到內(nèi)外兼修，綜合各自觀點(diǎn)，主要有以下幾方面。(1)要具備良好的各類素質(zhì)和才能：要不斷地充實(shí)和完善自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，使自己成為一本挪動(dòng)的銀行活字典，對(duì)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握要充分并全面，這樣才能有足夠的根底為客戶提供效勞，不僅要學(xué)習(xí)金融、經(jīng)濟(jì)知識(shí)，還要學(xué)習(xí)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程、各項(xiàng)金融產(chǎn)品知識(shí)，不僅要學(xué)習(xí)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)知識(shí)還要學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識(shí)，只有這樣，才能為客戶提供全方位、個(gè)性化的金融效勞，做到在反思和學(xué)習(xí)中進(jìn)步，才能完善自己，進(jìn)步自己。(2)要有較強(qiáng)的與客戶溝通的才能：大堂直接面對(duì)客戶，必需要做一個(gè)優(yōu)秀的傾聽(tīng)者和溝通者。要理解客戶的特點(diǎn)，因人而異，使用不同的溝通方法，使溝通產(chǎn)生意想不到的效果。當(dāng)自己融入到農(nóng)合行團(tuán)隊(duì)后，就要與同事和-諧相處，就能更好地效勞客戶，不僅要做到與客戶的溝通，更應(yīng)該協(xié)調(diào)客戶與柜員之間的摩擦，做到面觀四方、耳聽(tīng)八方，及時(shí)與客戶溝通，親密與客戶的關(guān)系。(3)要有較高的效勞質(zhì)量和效勞程度：在效勞工作中要做到四勤和三好。四勤即手勤、腳勤、腦勤和嘴勤。當(dāng)遇到需要幫助的顧客時(shí)，要勤示范、勤幫助，當(dāng)遇到老弱病殘的客戶，要熱情地提供舉手之勞的幫助。三好即眼好、耳好和口好，使顧客滿意。理解并懂得客戶的需求，用微笑去解答客戶的疑問(wèn)，盡量去滿足他們，使客戶覺(jué)得來(lái)銀行辦理業(yè)務(wù)是倍受尊重的、倍受歡送的。要牢記以客戶為中心的效勞宗旨，始終保持那份落落大方而恬靜優(yōu)雅的微笑，要用親切和耐心的態(tài)度對(duì)待每一位客戶。在效勞時(shí)還要做到耐心聽(tīng)取客戶的意見(jiàn)、虛心承受客戶的批評(píng)，當(dāng)碰到急躁客戶重復(fù)詢問(wèn)同一問(wèn)題時(shí)，務(wù)必要耐心聽(tīng)、耐心解釋，當(dāng)客戶對(duì)銀行效勞等方面有意見(jiàn)時(shí)，要傾聽(tīng)客戶的不滿情緒，然后虛心承受客戶的批評(píng)，感謝客戶的催促。要懷著感恩的心去工作，首先要感謝客戶，其次要感恩單位，在感恩中體驗(yàn)這份工作帶來(lái)的快樂(lè)，也讓客戶記住農(nóng)合行溫暖的效勞。(4)要具有合理調(diào)度維持秩序的才能：在事實(shí)的根底上開(kāi)拓思路，從客戶和銀行雙向考慮，不怕辛苦，不推諉搪塞，以自身的實(shí)際行動(dòng)去引導(dǎo)客戶;合理調(diào)度是大堂工作的行動(dòng)，是肌肉。有的認(rèn)為，對(duì)于客戶排長(zhǎng)隊(duì)問(wèn)題，要及時(shí)分流客戶，要引導(dǎo)客戶到其他窗口辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，確保營(yíng)業(yè)大廳秩序穩(wěn)定。實(shí)習(xí)中有苦有甜，平坦的大道上多個(gè)門檻是種挑戰(zhàn)也是一種機(jī)遇，這個(gè)門檻也許是障礙也許是通向另一個(gè)世界的門票。關(guān)于農(nóng)業(yè)銀行培訓(xùn)心得關(guān)于農(nóng)業(yè)銀行培訓(xùn)心得(1)辭別學(xué)生時(shí)代的青澀與懵懂，我邁進(jìn)了農(nóng)行這座讓我神往已久的金碧輝煌的殿堂。我已經(jīng)深化感受到銀行業(yè)大力開(kāi)展的腳步，銀行間的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越劇烈。從小學(xué)到大學(xué)，我們學(xué)習(xí)了無(wú)數(shù)課程，歷經(jīng)十幾年寒窗，參加了多少培訓(xùn)多少考試，5月19日，撫順農(nóng)行舉辦了青年員工培訓(xùn)班，這次的培訓(xùn)對(duì)我們的意義是空前的。雖然這次培訓(xùn)只有兩天，但它作為一個(gè)過(guò)渡，一個(gè)橋梁，讓我們從理論走向理論，我們收獲的遠(yuǎn)比想象中的豐富。參加完培訓(xùn)，我最深化的感觸就是覺(jué)得自己非常幸運(yùn)。這個(gè)培訓(xùn)班是有史以來(lái)舉辦的最系統(tǒng)化全面化的一次。撫順農(nóng)行人力資部投入了大量的人力、財(cái)力，聘請(qǐng)到專業(yè)人員給我們進(jìn)展拓展訓(xùn)練，同時(shí)又請(qǐng)到了分行多位經(jīng)歷豐富的領(lǐng)導(dǎo)以及優(yōu)秀員工，把我們凝聚在一起，學(xué)習(xí)了根本情況，融入了這個(gè)大集體中。作為一家國(guó)有商業(yè)銀行，經(jīng)過(guò)大規(guī)模財(cái)務(wù)重組、完善治理構(gòu)造、再造業(yè)務(wù)流程、引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等一系列股改環(huán)節(jié)，最終成功在____和上海上市，這具有深遠(yuǎn)的意義。成功上市的經(jīng)歷對(duì)中行和工行等上市都極具有參考價(jià)值，同時(shí)也證明了國(guó)際資本市場(chǎng)對(duì)中國(guó)國(guó)有商業(yè)銀行股份制改革成功的認(rèn)可和對(duì)其將來(lái)充滿著信心，而對(duì)于我們剛?cè)肼毜男滦袉T來(lái)說(shuō)，剛從學(xué)校畢業(yè)就能進(jìn)入這樣一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化、國(guó)際化的大型商業(yè)銀行，是多么的榮幸啊。有人說(shuō)：小勝靠個(gè)人，中勝靠團(tuán)隊(duì)，大勝靠平臺(tái);而農(nóng)行就是這樣一個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái)。在這里，我們將共同開(kāi)展，把個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃與建立銀行的開(kāi)展交融在一起，共同實(shí)現(xiàn)騰飛。人力資部的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)這次培訓(xùn)做了合理的規(guī)劃。我們首先迎來(lái)的是拓展訓(xùn)練。時(shí)間雖短，相信每個(gè)人都留下了深化的印象，甚至終生難忘。接下來(lái)的任務(wù)是用幾非常鐘的時(shí)間進(jìn)展團(tuán)隊(duì)組建，包括選出隊(duì)長(zhǎng)、旗手，隊(duì)旗，確定隊(duì)名和隊(duì)歌，最后再排練出一個(gè)有團(tuán)隊(duì)代表性的展示。經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)短的自我介紹大家立即融入到團(tuán)體中，集思廣益，各盡所能，把我們的團(tuán)隊(duì)展示搞得有聲有色。同時(shí)，我們?cè)S多有意義的工程，我們用自己的勇氣、魄力、關(guān)愛(ài)、協(xié)作、智慧以及奉獻(xiàn)真真正正的做到了挑戰(zhàn)自我，熔煉團(tuán)隊(duì)。緊張而充滿挑戰(zhàn)的拓展訓(xùn)練完畢后，我們開(kāi)場(chǎng)了銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。寬闊的小禮堂，舒適的坐椅，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都表達(dá)著區(qū)分行領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)青年員工的關(guān)愛(ài)，表達(dá)著農(nóng)業(yè)銀行的以人為本。假如說(shuō)拓展訓(xùn)練培養(yǎng)的是一種工作精神，那么業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培養(yǎng)的是我們的工作才能，只有掌握好了這些根本操作才能開(kāi)展好銀行業(yè)務(wù)。關(guān)于農(nóng)業(yè)銀行培訓(xùn)心得(2)在金融科技高速開(kāi)展的時(shí)間節(jié)點(diǎn)上，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日趨劇烈的金融市場(chǎng)環(huán)境，為了不斷提升支行管理程度，更快更好的適應(yīng)時(shí)代開(kāi)展，根據(jù)總行《關(guān)于舉辦20xx年支行行長(zhǎng)金融科技專題輪訓(xùn)的通知》精神，總行將在北京開(kāi)展全國(guó)農(nóng)行一級(jí)支行行長(zhǎng)輪訓(xùn)，我有幸參加了本次培訓(xùn)班，通過(guò)為期5天緊張繁忙的封閉式培訓(xùn)，我拓寬了眼界，學(xué)到了新的常識(shí)和本領(lǐng)，受益匪淺?，F(xiàn)將我培訓(xùn)情況總結(jié)分析^p如下：4月15日，我按時(shí)到達(dá)了本次培訓(xùn)地點(diǎn)，中國(guó)人民大學(xué)，為了盡快適應(yīng)學(xué)習(xí)氣氛，感受人民大學(xué)豐富多彩的校園生活，我利用下午的時(shí)間，對(duì)整體校園環(huán)境進(jìn)展了欣賞，雖然人民大學(xué)占地面積不是很大，但是精華處處存在，特別是校園散發(fā)著無(wú)限的美，無(wú)時(shí)無(wú)刻不在吸引著人們遠(yuǎn)望遐想，流連忘返。4月16日，本次培訓(xùn)正式拉開(kāi)了帷幕，本次培訓(xùn)為封閉式培訓(xùn)，時(shí)間緊、任務(wù)重，學(xué)習(xí)內(nèi)容較多且是我之前接觸較少的方面，為了可以在有效時(shí)間內(nèi)掌握理解本次培訓(xùn)內(nèi)容，除了白天的正常學(xué)習(xí)時(shí)間外，每天晚上我也會(huì)利用休息時(shí)間對(duì)白天所學(xué)內(nèi)容進(jìn)展穩(wěn)固復(fù)習(xí)。培訓(xùn)課程主要包括金融工作會(huì)議解讀及金融科技概覽、挪動(dòng)金融應(yīng)用及隱私風(fēng)險(xiǎn)的根本認(rèn)識(shí)、金融科技的風(fēng)險(xiǎn)防范及糾紛案例解讀、人工智能在金融領(lǐng)域的應(yīng)用等內(nèi)容。培訓(xùn)形式上，授課專家們不再是采取教師講、學(xué)生記的死板形式進(jìn)展教學(xué)，而是采用案例和互動(dòng)教學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)展，課堂氣氛活潑，同時(shí)也加深了我對(duì)知識(shí)的理解和感悟。通過(guò)五天的培訓(xùn)，使我對(duì)金融科技有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)和理解，它基于大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能和區(qū)塊鏈等技術(shù)創(chuàng)新，主要應(yīng)用于支付、信貸、財(cái)富管理、銀行和保險(xiǎn)等金融領(lǐng)域，金融科技目前正在以新進(jìn)入者的姿態(tài)加速改變金融體系，面對(duì)銀行同業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)日趨劇烈，站在技術(shù)革新的時(shí)間節(jié)點(diǎn)上，科技金融的快速開(kāi)展重塑著行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)格局，各家銀行紛紛布局科技金融領(lǐng)域，一方面積極與各大云聯(lián)網(wǎng)公司、科技公司的合作，另一方面也加快自身的系統(tǒng)建立、人才儲(chǔ)藏和科研投入，打造核心優(yōu)勢(shì)?？萍冀鹑诘拈_(kāi)展和應(yīng)用有助于行業(yè)效率的提升，并且金融科技改變的不僅僅是技術(shù)領(lǐng)域，而是整個(gè)行業(yè)的運(yùn)作方式、思維形式和管理文化，銀行的新時(shí)代科技時(shí)代即將降臨。最后，感謝上級(jí)行可以組織開(kāi)展本次培訓(xùn)活動(dòng)，為我們開(kāi)拓了眼界、指明了將來(lái)開(kāi)展方向，希望以后也可以繼續(xù)組織類似培訓(xùn)班，邀請(qǐng)業(yè)界內(nèi)權(quán)威人士講授金融前沿領(lǐng)域理論知識(shí)和理論經(jīng)歷，為我們基層行打造聚焦金融市場(chǎng)最新趨勢(shì)與動(dòng)態(tài)提供幫助。關(guān)于農(nóng)業(yè)銀行培訓(xùn)心得(3)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我有幸于6月12日至18日到進(jìn)展了7天學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了《當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析^p》、《基層黨組織的工作創(chuàng)新》、《商業(yè)銀行客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)》、《商業(yè)銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與風(fēng)險(xiǎn)防范》、《管理溝通》、《員工績(jī)效管理》、《從財(cái)務(wù)報(bào)表看企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力》等課程。我非常珍惜這次學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，做到嚴(yán)于律己，努力學(xué)習(xí)，掌握知識(shí)。課上，天梯金融的教師妙語(yǔ)層出，帶著著我們?cè)谥R(shí)的海洋里縱橫捭闔，短暫的7天學(xué)習(xí)，對(duì)我開(kāi)拓視野、提升思維、優(yōu)化理念、充實(shí)經(jīng)歷、進(jìn)步綜合素質(zhì)與工作才能幫助很大，深感受益匪淺。作為一名農(nóng)行基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我要盡心盡力履行好自己的崗位職責(zé)，促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展，獲得良好成績(jī)。一、大力開(kāi)展業(yè)務(wù)大力開(kāi)展業(yè)務(wù)對(duì)基層網(wǎng)點(diǎn)來(lái)說(shuō)永遠(yuǎn)是第一位任務(wù)，我要以價(jià)值創(chuàng)造為目的，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，強(qiáng)化營(yíng)銷，全面提升綜合競(jìng)爭(zhēng)才能。要采取各項(xiàng)有效措施，充分調(diào)動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)員工的工作積極性，進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量，確保各項(xiàng)存款額持續(xù)上升，各類銀行卡業(yè)務(wù)開(kāi)展數(shù)量、額度進(jìn)步，努力獲得中間業(yè)務(wù)新進(jìn)展，以優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?yōu)檗r(nóng)行開(kāi)展作奉獻(xiàn)。二、加強(qiáng)內(nèi)部管理管理是金融行業(yè)的生命，嚴(yán)管理才能真正出效益，嚴(yán)管理才能防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn)。我下一步會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)部管理，進(jìn)一步健全完善經(jīng)營(yíng)機(jī)制，理順和完善市場(chǎng)拓展機(jī)制，為完成各工程標(biāo)工作任務(wù)夯實(shí)經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制根底。我要開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理自查自糾工作，對(duì)存在的問(wèn)題，逐項(xiàng)進(jìn)展糾正，及時(shí)落實(shí)整改措施，確保各項(xiàng)工作合法合規(guī)。通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保業(yè)務(wù)開(kāi)展，經(jīng)營(yíng)平安無(wú)事故。三、加強(qiáng)效勞程度效勞是銀行永遠(yuǎn)的主題，我要始終把效勞品質(zhì)的提升作為樹(shù)立品牌形象、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要工作來(lái)抓。要多開(kāi)展與效勞有關(guān)的主題活動(dòng)，從明