內(nèi)審員學(xué)習(xí)心得（3篇）

第6頁共6頁內(nèi)審員學(xué)習(xí)心得通過?參加這次內(nèi)?審員培訓(xùn)，?我進(jìn)一步開?闊了視野，?拓展了思路?，使自己的?管理理論基?礎(chǔ)知識有了?一定程度的?提高，總的?來說有一下?幾點體會:?首先:通?過培訓(xùn)，學(xué)?習(xí)并掌握了?內(nèi)部質(zhì)量審?核的步驟、?方法和技巧?。通過理?論學(xué)習(xí)，進(jìn)?一步了解質(zhì)?量管理體系?在企業(yè)管理?體系中的重?要性和必要?性，同時對?質(zhì)量管理體?系的標(biāo)準(zhǔn)和?要求有了更?深刻的認(rèn)識?，更意識到?公司要想走?正規(guī)化和可?持續(xù)發(fā)展之?路，對公司?進(jìn)行質(zhì)量體?系認(rèn)證是先?提條件之一?。通過老師?生動的講解?、問題現(xiàn)場?討論和解答?，讓我理清?了思路、轉(zhuǎn)?變了觀念、?掌握了方法?，為今后工?作的開展鋪?墊了扎實的?理論基礎(chǔ);?同時現(xiàn)場通?過我們各個?小組一起互?動，充分發(fā)?揮個人的分?析和見解，?相互交流借?鑒工作經(jīng)驗?，思路方法?，較全面的?提高了自己?的理論水平?和工作能力?，受益匪淺?;其次:?通過培訓(xùn)，?增強(qiáng)了責(zé)任?感，使我感?到責(zé)任重大?。公司要?想進(jìn)一步穩(wěn)?定持續(xù)發(fā)展?，必須通過?建立健全一?整套規(guī)章制?度來規(guī)范公?司的工作運?行機(jī)制，以?好的制度管?人、理事，?從而形成科?學(xué)的、有效?的管理機(jī)制?。而這套機(jī)?制的建立需?要內(nèi)審員來?嚴(yán)格把關(guān)，?需要高度的?嚴(yán)肅性和嚴(yán)?謹(jǐn)性，因此?作為一名合?格的內(nèi)審員?肩上的擔(dān)子?是非常重，?責(zé)任是非常?重。作為一?名分中心的?基層管理人?員，讓我深?刻的認(rèn)識到?，在認(rèn)真學(xué)?習(xí)、借鑒的?基礎(chǔ)上，根?據(jù)客觀實際?，靈活運用?所學(xué)的知識?和積累的經(jīng)?驗，敢于進(jìn)?行大膽的改?造和創(chuàng)新，?制定出一套?適合公司發(fā)?展的科學(xué)的?、合理的、?有效的管理?機(jī)制。第?三:通過培?訓(xùn)，使我進(jìn)?一步增強(qiáng)了?對學(xué)習(xí)重要?性和迫切性?的認(rèn)識。?培訓(xùn)，是一?種學(xué)習(xí)的方?式，是提高?個人素質(zhì)的?最有效手段?。___世?紀(jì)是知識經(jīng)?濟(jì)社會，是?電子化、網(wǎng)?絡(luò)化、數(shù)字?化社會，其?知識更新、?知識折舊日?益加快。要?適應(yīng)和跟上?現(xiàn)代社會的?發(fā)展，唯一?的辦法就是?與時俱進(jìn)，?不斷學(xué)習(xí)，?不斷進(jìn)步。?此次培訓(xùn)，?賀___在?白忙之中抽?出時間給我?們進(jìn)行動員?講話，不僅?體現(xiàn)了公司?對培訓(xùn)的高?度重視，而?且更反映了?公司對培訓(xùn)?學(xué)員的關(guān)心?和鞭策，使?我備受感動?和鼓舞。?第四:通過?培訓(xùn)，我更?加深入的理?解了公司創(chuàng)?先爭優(yōu)活動?的含義和重?要性。（范?本）現(xiàn)在?公司開展的?創(chuàng)先爭優(yōu)活?動正開展的?如火如荼，?不斷充實和?提高自己的?能力是創(chuàng)先?爭優(yōu)的一個?手段，也是?基礎(chǔ)。只有?能力提高了?，才能在工?作中更加得?心應(yīng)手，然?后才能取得?更加優(yōu)秀的?成績，相對?于自主學(xué)習(xí)?，培訓(xùn)則是?快速提升工?作能力的一?個捷徑。由?于日常工作?瑣碎繁雜，?自己老是借?口忙而放松?學(xué)習(xí)，即使?學(xué)習(xí)了，也?只是表面上?的學(xué)習(xí)，這?實際上是學(xué)?習(xí)上懶惰和?主觀能動性?不夠的表現(xiàn)?，培訓(xùn)則不?同，在老師?的指引下，?可以輕松學(xué)?習(xí)到很多知?識。作為?公司基礎(chǔ)管?理人員，更?要加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，接受新思?維、新舉措?，不斷創(chuàng)新?思維，以創(chuàng)?新的思維應(yīng)?對競爭挑戰(zhàn)?。只有通過?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?才能了解和?掌握先進(jìn)的?理念和方法?，取他人之?長補(bǔ)己之短?，只有這樣?，才能不負(fù)?公司重望，?在創(chuàng)先爭優(yōu)?活動中起到?表率作用。?同時還要做?到與時俱進(jìn)?、更新思想?，___，?把日常工作?做細(xì)做實。?我會不斷?提升自身水?平，踏踏實?實的工作，?為公司的明?天做出自己?最大的貢獻(xiàn)?!內(nèi)審員學(xué)習(xí)心得（二）___?月___日?~___月?___日，?我有幸受單?位委派參加?了___東?南技術(shù)培訓(xùn)?中心在__?_舉辦的第?___期實?驗室認(rèn)可/?實驗室資質(zhì)?認(rèn)定內(nèi)審員?培訓(xùn)班。四?天的培訓(xùn)課?程由CNA?S主任評審?員、評審員?教師龔明珂?老師主講，?總共有來自?全國各地_?__名學(xué)員?參加了本次?培訓(xùn)學(xué)習(xí)。?龔明珂老師?為我們詳細(xì)?解讀了CN?AS-CL?01:__?_《檢測和?校準(zhǔn)實驗室?能力認(rèn)可準(zhǔn)?則》的__?_個要素，?并著重講解?了實驗室內(nèi)?部審核的目?的、原則、?計劃、實施?步驟、審核?方法和技巧?等內(nèi)容，同?時，結(jié)合實?驗室資質(zhì)認(rèn)?定現(xiàn)場評審?存在的普遍?性問題講解?了《實驗室?資質(zhì)認(rèn)定評?審準(zhǔn)則》的?___條特?殊要求。此?次培訓(xùn)讓我?對實驗室如?何建立并完?善質(zhì)量體系?，包括這些?質(zhì)量體系在?實驗室管理?中的重要性?，都有了更?多的認(rèn)識。?對準(zhǔn)則中的?管理要求和?技術(shù)要求也?有了更深層?的理解，同?時也學(xué)習(xí)到?不少與之相?關(guān)的實驗室?內(nèi)部審核方?法和技巧，?使我的專業(yè)?知識有了進(jìn)?一步的提升?。經(jīng)過這?次內(nèi)審員培?訓(xùn)，讓我進(jìn)?一步開闊了?視野，拓展?了思路，使?自己的實驗?室質(zhì)量管理?理論、基礎(chǔ)?知識有了一?定程度的提?高。結(jié)合實?際工作有以?下幾點體會?:1.實?驗室要健全?質(zhì)量管理體?系___，?強(qiáng)化質(zhì)量管?理。中心管?理層一直非?常重視實驗?室質(zhì)量管理?工作，通過?不斷完善質(zhì)?量管理體系?，加強(qiáng)實驗?室關(guān)鍵崗位?人力資源配?置，強(qiáng)化日?常質(zhì)量監(jiān)督?，加大經(jīng)費?投入提高實?驗室裝備，?有效落實“?科學(xué)、有效?的質(zhì)量保證?，公正、誠?信的技術(shù)服?務(wù)”質(zhì)量方?針，保證了?疾控工作的?持續(xù)改進(jìn)和?不斷提升，?為全社會提?供了優(yōu)質(zhì)、?便捷、高效?的公共衛(wèi)生?技術(shù)服務(wù)。?中心領(lǐng)導(dǎo)對?此次內(nèi)審員?培訓(xùn)高度重?視，先后安?排___名?實驗室內(nèi)審?員參加培訓(xùn)?活動，及時?更新了內(nèi)審?員的質(zhì)量管?理知識，拓?寬了視野，?加深了對評?審準(zhǔn)則的理?解，不斷提?高內(nèi)審員的?能力，充分?發(fā)揮內(nèi)審員?在質(zhì)量管理?體系運行中?的作用，保?障實驗室的?管理體系持?續(xù)改進(jìn)，不?斷完善。?2.內(nèi)審員?要充分發(fā)揮?好自己在實?驗室質(zhì)量體?系運行中的?作用。實驗?室內(nèi)部審核?簡稱“內(nèi)審?”，是一種?內(nèi)部評價活?動，這種評?價是通過內(nèi)?審員的審核?工作完成的?。實驗室的?內(nèi)審員，其?發(fā)揮的作用?及審核能力?與素質(zhì)如何?，直接影響?一個實驗室?內(nèi)部質(zhì)量體?系審核的效?果。實驗室?的內(nèi)審員，?不僅要對質(zhì)?量體系的運?行進(jìn)行檢查?、判定，還?要對本實驗?室質(zhì)量體系?建立和實施?起著重要的?支持和推動?作用。因此?，內(nèi)審員需?要嚴(yán)以律己?，有高度的?責(zé)任性和嚴(yán)?謹(jǐn)性，在認(rèn)?真學(xué)習(xí)準(zhǔn)則?理論基礎(chǔ)上?，根據(jù)客觀?實際，靈活?運用所學(xué)的?知識和積累?的經(jīng)驗，為?中心質(zhì)量體?系的持續(xù)改?進(jìn)出謀劃策?，確保實驗?室管理體系?有效運行。?通過此次?培訓(xùn)，使我?認(rèn)識到參加?培訓(xùn)和自我?學(xué)習(xí)的重要?性，使我進(jìn)?一步增強(qiáng)了?對學(xué)習(xí)重要?性和迫切性?的認(rèn)識?，F(xiàn)?在是知識經(jīng)?濟(jì)社會，是?電子化、網(wǎng)?絡(luò)化、數(shù)字?化社會，知?識更新與折?舊日益加快?，要適應(yīng)和?跟上現(xiàn)代社?會的發(fā)展，?唯一的辦法?就是與時俱?進(jìn)，不斷學(xué)?習(xí)，不斷進(jìn)?步。這在對?認(rèn)可準(zhǔn)則和?技術(shù)領(lǐng)域有?著強(qiáng)烈依賴?性的實驗室?檢測檢驗工?作中體現(xiàn)的?更為明顯。?培訓(xùn)，是一?種學(xué)習(xí)的方?式，是提高?個人素質(zhì)的?最有效手段?。珍惜每一?次學(xué)習(xí)和培?訓(xùn)的機(jī)會，?不斷提升自?身的綜合素?質(zhì)，在工作?中充分發(fā)揮?個人的全面?能力，為中?心發(fā)展做出?更多的貢獻(xiàn)?。內(nèi)審員學(xué)習(xí)心得（三）在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷和培?養(yǎng)下，我有?幸參加了在?鎮(zhèn)江舉辦的?為期五天的?內(nèi)審員培訓(xùn)?。在培訓(xùn)之?前，我對0?287標(biāo)準(zhǔn)?和內(nèi)審員相?關(guān)的知識了?解的比較少?，也不系統(tǒng)?，很多東西?只有一個模?糊的概念。?所以這次培?訓(xùn)對我也是?一個難得的?學(xué)習(xí)機(jī)會。?短短五天的?培訓(xùn)讓我更?加了解了質(zhì)?量管理體系?,讓我進(jìn)一?步開闊了視?野，拓展了?思路。以下?是我這次學(xué)?習(xí)的一點心?得體會:?第一:通過?培訓(xùn)學(xué)習(xí)，?進(jìn)一步了解?質(zhì)量管理體?系在企業(yè)管?理體系中的?重要性和必?要性:通?過學(xué)習(xí)（范?本），同時?對質(zhì)量管理?體系的標(biāo)準(zhǔn)?和要求有了?更深刻的認(rèn)?識。首先，?我們醫(yī)療器?械企業(yè)要想?走正規(guī)化和?可持續(xù)發(fā)展?之路，對公?司進(jìn)行質(zhì)量?體系認(rèn)證是?先提條件之?一;其次，?建立的質(zhì)量?體系是我們?企業(yè)的綱領(lǐng)?，要通過它?不斷的指導(dǎo)?我們的工作?，不能做擺?設(shè)。通過老?師對標(biāo)準(zhǔn)講?解、案例的?剖析，讓我?理清了思路?、轉(zhuǎn)變了觀?念、掌握了?方法，為今?后工作的開?展鋪墊了扎?實的理論基?礎(chǔ);同時通?過和其他學(xué)?員的交談，?相互交流借?鑒工作經(jīng)驗?，思路方法?，較全面的?提高了自己?的理論水平?和工作能力?，受益匪淺?。第二:?通過培訓(xùn)，?對質(zhì)量體系?文件的編寫?有了一定的?認(rèn)識:通?過上周對百?隆和迪恩兩?家企業(yè)質(zhì)量?體系文件的?閱讀和戚工?的一些講解?，自己對相?關(guān)文件的編?寫有了一定?的認(rèn)識，但?是由于自己?之前從未接?觸過這方面?的知識，所?以自己的思?路不是很清?晰，有一些?疑問。正是?帶著這些疑?問聽了這次?培訓(xùn)，自己?對0287?標(biāo)準(zhǔn)有了全?面的認(rèn)識，?而且對文件?的編寫有了?幾點感觸:?一個完整?的建立程序?是建立有效?質(zhì)量體的基?本保證，質(zhì)?量體系是在?一個動態(tài)（?范本）的環(huán)?境中穩(wěn)定存?在的，沒有?嚴(yán)格的制訂?程序作為保?障是很難產(chǎn)?生這樣的體?系的，全面?質(zhì)量管理也?就無從談起?。第三:?通過培訓(xùn)，?使我對內(nèi)審?員的內(nèi)涵有?了一定的認(rèn)?識。公司?要想進(jìn)一步?穩(wěn)定持續(xù)發(fā)?展，通過建?立健全一整?套規(guī)章制度?來規(guī)范公司?的工作運行?機(jī)制，以好?的制度管人?、理事，從?而形成科學(xué)?的、有效的?管理機(jī)制。?而這套機(jī)制?的建立需要?內(nèi)審員來嚴(yán)?格把關(guān)，需?要高度的嚴(yán)?肅性和嚴(yán)謹(jǐn)?性，因此作?為一名合格?的內(nèi)審員肩?上的擔(dān)子是?非常重，責(zé)?任是非常重?。作為一名?基層管理人?員，讓我深?刻的認(rèn)識到?，在認(rèn)真學(xué)?習(xí)、借鑒的?基礎(chǔ)上，根?據(jù)客觀實際?，靈活運用?所學(xué)的知識?和積累的經(jīng)?驗，敢于進(jìn)?行大膽的改?造和創(chuàng)新，?制定出一套?適