2023年會計的工作計劃和目標(八篇)

2023年會計的工作計劃和目標(八篇)回憶過去的2022年，對我來說是極其重要的一年。踏上一個生疏漂亮的城市，進入一個全新的崗位，來到一個布滿朝氣、激情的團隊，我很感謝各位的陪伴，使我成熟、自信了許多，我很珍惜這來之不易的緣分，并深深地感恩著。

展望布滿挑戰(zhàn)的2022年，還有許多目標、規(guī)劃正待我們一步步實現，所以在這起始之際，有必要對工作進展一個全面的規(guī)劃，以期大家給我以珍貴的意見并修正，并在執(zhí)行過程中得到各位的指導與幫忙。

一、總體工作規(guī)劃概括

立足根底工作，深化工作細節(jié)，提高綜合素養(yǎng)，加強安全意識，追求工作質量

二、詳細工作細節(jié)規(guī)劃

1、加強專業(yè)學問學習，細化工作內容

①嚴格根據出納崗位職責和公司規(guī)定報銷，嚴格審查每筆單據，在資金緊急的狀況下，有權分輕重緩急支付各項支出。②管好庫存現金，不得擅自挪用庫存現金，做到日清月結、賬實相符。③依據記賬憑證，逐筆登記現金日記賬、銀行存款日記賬，做到零過失。④、妥當保管好有關票據、資料、檔案，并歸類整理，按序存放，以備查閱時一目了然。⑤嚴格根據公司規(guī)定，按時催繳水電及租金，做好資金周轉工作，并對每筆收支準時匯報。

2、加強安全治理，杜絕安全隱患

安全是企業(yè)正常經營的前提和重要保障，安全工作應常抓不懈，作為資金的治理部門，更加應加強安全意識自我培訓，建立風險危機觀，做到在日常工作中細致、慎重，并對相關規(guī)定、制度嚴格保密。

①增加安全防范意識。宣貫公司各項安全治理制度，無論是財務工作上，還是酒店的日常治理上，都應發(fā)揮當家作主的精神，進展安全隱患排查，杜絕隱患發(fā)生，做到凡事想在前，有備無患。②保證資金、系統(tǒng)、有價票據等安全。③每日對電源、門鎖、系統(tǒng)開關等進展檢查，消退各類安全隱患。④完善內部掌握，不斷查漏補缺(如水電等)，對發(fā)覺的問題準時上報，做到以酒店的利益動身，開源節(jié)流，不斷完善相關制度及流程。

3、加強自我培訓，完善工作方式

假如說治理是一個企業(yè)的發(fā)動機，那么企業(yè)文化則是發(fā)動機的潤滑油，是企業(yè)的靈魂所在。所以，在不斷的磨練與實踐中，要加強企業(yè)治理與文化的融合，實行自我培訓與公司培訓結合的方式，在潛移默化中，讓意識主導行為，形成一個具有核心價值理念、人人當家作主，積極主動，熱忱的團隊。并在對外宣傳與溝通中，逐步把酒店核心文化、品牌理念推向市場，形成一個對內自我監(jiān)視治理，對外擴大影響，加強外部聯系溝通的良好循環(huán)。

20__我們任重道遠，隨著酒店內部裝修及評三星的重要規(guī)劃逐步實施，我將積極主動的協作酒店各個部門的工作，不斷地提高自己，加強與各部門間的溝通與合作，使酒店的各個方面工作都共上一個臺階。

財務會計的工作內容和職責篇2

1、響應公司工作會議精神，圍繞公司資產經營考核目標，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強化本錢掌握，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流。

2、財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對本錢的規(guī)劃掌握、各部門的費用支出、以及對銷售工作的協作與總結等工作任務，在領導的監(jiān)視下財務部各工作人員應合理的調整各項費用的支出，保證財務物資的安全;效勞于公司、效勞于員工、效勞于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經濟效益。

3、在新的一年里，財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關方法。

4、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確并帶有相互協作補充性，相互協作的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)視作用。

5、在應收帳款上起到有效的監(jiān)視作用：明確各崗位的職責，對應收款的監(jiān)視，對工程款回收的期限把握、回款詳細事宜、相關責任人都應有相應的監(jiān)視，加大財務監(jiān)視力度。

6、對前工作期間應進展有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作，要求帳務清楚、任務明確。

7、其他方面，聽從公司領導的工作安排，仔細的完成每一項任務。

在新的一年里，祝福公司能上一個大臺階，我將與公司同進步，共進展!

財務會計的工作內容和職責篇3

財務會計工作做到細致、快速、有效率是每個會計工的追求。完成會計工作，提高效勞質量是使命。作為一名合作的會計人員，就要為自己制定一個具體的會計工作規(guī)劃方案，以下是工作規(guī)劃范文，請參考。

為更好地完成會計工作，增加效勞意識，提高工作效率，特制定會計工作規(guī)劃如下：

1.嚴格貫徹一費制制度，開學初公示收費標準，讓每位家長明明白白繳費。

2.開好票據，與銀行做好協調工作，將每筆款項進入相應專戶。

3.按時完成在職教師及退休教師的每月工資報表，準時調整、變動相關工資，完成各類工資表格。

4.做好每季度退休教師的醫(yī)藥費發(fā)放工作，效勞到位，讓每位退休教師滿足。

5.做好在職教師及子女醫(yī)藥費的發(fā)放工作。

6.與校領導協商，做好20xx年度學校收支預算，努力做到科學、合理、節(jié)省、務實。

7.與總務主任合作，做好一學期社會實踐活動費、作業(yè)本費的退費工作，做到實事求是、絲毫不差。

8.協作區(qū)財政局，做好各種報表的填寫工作。

9.和班主任教師親密協作，做好20xx年度少兒醫(yī)療保險的申報工作，為家長、為社會做實事。

10.每月月底完成學校財務的月報工作，準時匯報學校財務狀況。

11.積極協作學校，完成學校各種應急任務。

財務會計的工作內容和職責篇4

20××年，我在公司領導的關懷支持下，在同事們的幫忙協作下，根據國家《會計法》以及金融治理標準的一系列要求和文件精神，做好自己的本職工作，一年來，我不斷加強學習，提高自己的工作業(yè)務學問和財務業(yè)務力量，在自己的本職崗位上嚴格履行職責，做好各項款項復核、系統(tǒng)復核以及資金的治理等各項工作，保障資金運作程序的標準和各項資金運用的安全，特殊是如何用好財、管好財、理好財，發(fā)揮職能作用，為企業(yè)經營進展供應財務支持進展了一點討論和分析，全面完成了公司交給各項工作任務，為公司的進展做出了自己的一點奉獻和力氣，現就全年工作狀況總結如下：

一、加強學習，提高業(yè)務力量。

近幾年來，我國會計行業(yè)進展在不斷發(fā)生變化，特殊是企事業(yè)單位的財務治理工作隨著實際業(yè)務變化以及國際通用規(guī)章的日益完善而在變化，作為一名資金復核人員，只有不斷的加強財務治理業(yè)務學問的學習和各項資金的運用、分析才能適應工作崗位的需要，一年來，我先后自學了國家新出臺的財務治理要求的一系列規(guī)章和方法，還有新調整的一些會計治理的實務等，同時我還參與了公司組織的各種業(yè)務培訓，仔細聽教師講課，并注意要在業(yè)務工作的實踐和運用，使自己能緊跟行業(yè)進展的形勢和企業(yè)進展的需要。無論是理論學問還是實際工作力量都得到明顯提高。

二、詳細的工作狀況。

我的主要工作任務是職責銀行劃款復核、前臺交易系統(tǒng)復核、中心國債系統(tǒng)復核。這些工作都是資金治理的重要過程，就是通過對各項業(yè)務的再次審核，保證資金的安全，帳務處理的標準，為企業(yè)把好資金運作關。今年以來，我主要在以下幾個方面做了工作。

1、仔細做好自己的本職工作。

一年以來，我嚴格要求自己，要以良好的職業(yè)道德去工作，不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠，否則將會對企業(yè)的財務治理形成特別嚴峻的后果，我根據自己的工作職責范圍，每天我對各項銀行劃款復核、前臺交易系統(tǒng)復核以及中心國債系統(tǒng)復核工作進展仔細嚴格的復核，每一筆業(yè)務，每一項資金的流淌及確認都是在反復的核對之后進展的，但凡不符合要求的帳務處理及業(yè)務回購、債券買賣、收款付款等業(yè)務一律不予確認，嚴格把關，發(fā)揮好職能作用，力保企業(yè)的資金治理的安全性，今年以來，我在自己的工作崗位共檢查復核業(yè)務筆，保證項業(yè)務的標準有序。

2、完成了重大工程的資金核算工作。

今年先后完成了債權投資國電工程的核算工作，華發(fā)債權投資工程成立的前期預備工作等，由于工程核算工作事關企業(yè)資金投入及使用的標準性和精確性，也是工程投資中資金治理的重要一環(huán)，事關工程投資的進展，我嚴格根據公司財務治理的各項要求和程序以及公司投資國電工程核算的有關要求標準運作，為公司的經營進展把好資金使用關，主要的業(yè)務是應付利息、治理費、托管費等相關費用的支付，今年共進展了兩次，即3月份和9月份各付息一次，為了做好這項工作，我與托管銀行以及公司相關部門加強溝通和溝通，做好協調工作，使資金治理嚴格根據程序運作，有效防范了資金使用的風險。

3、協作有關部門做好相關工作。

今年，協作創(chuàng)新部完成了托管銀行開立托管戶的工作，對資金的治理進展了仔細復核后，根據要求劃轉至工程方，使該工程準時根據預定的規(guī)劃成立。我屢次與托管銀行以及公司的各個相關部門進展協調和溝通，實現該項工作的有序推動，為公司的業(yè)務開展奠定的根底。

我還依據投資部的工作需要和指令，辦理了通知存款的相關手續(xù)，我按銀行規(guī)定的要求對每筆業(yè)務辦理了開戶手續(xù)。為了有效做好上半年的降息預期的預備工作，我們還屢次與投資部溝通，做好利息波動的防范風險后，通知全部存款都以七天為周期進展?jié)L存，雖然大大增加了我們的業(yè)務工作量，但是全面保證了公司資金的使用安全。今年，在同事的幫忙協作下，共完成了各銀行存款業(yè)務達205筆，總金額達2100億元，為公司制造收益6100萬元。

4、做好檔案治理工作。

財務檔案治理必需根據國家有關期限要求進展標準存檔備案，我作為資金復核工作人員，今年還擔當了財務部會計檔案的治理工作，對各項憑證、各項帳務、報表以及各項分析報告等都嚴格根據財務檔案治理的要求和程序進展登記存檔，存放有序，便利存查，完整標準，同時還接待了外來部門的審計和檢查工作，做好各項登記工作。同時我還與人事部門交接了20xx××年底以前的憑證，通過仔細對比，簽字登記，推動了財務檔案治理工作的標準。

5、做好應對突發(fā)大事的應急工作。

在詳細的工作中，防范突發(fā)應急大事是一項很重要的工作，要保證財務治理的有序進展，防止消失故障等緣由形成業(yè)務的中斷或者造資金治理的其它不良后果。今年，在一些領域做了積極的討論和分析，實現了工作的順暢和有序。特殊在網上銀行的帳戶的治理上，通過日常分析和討論，我們都預備了紙質劃款憑證，一旦發(fā)生網銀故障時即隨時都可以通過人工劃款，保證業(yè)務的連續(xù)性。還有在中心國債系統(tǒng)的密押器的使用上，為了防范中心國債系統(tǒng)發(fā)生故障，引起帳務治理和其它因素的影響，加強了系統(tǒng)密押器的治理和操作，保證了系統(tǒng)順當完成交易。特殊是在自有資金托管帳戶及定期存款帳戶、招行三家支行開戶并辦理網上銀行、浦發(fā)徐匯支行開戶、建行第一支行、第五支行開戶。中國銀行浦東開發(fā)區(qū)支行。自有資金帳戶與銀行簽訂協定存款合同，提高資金收益率。因法人更改，變更自有戶印鑒。

6、其它工作。

另外我還根據公司的要求和上級的安排，做好中心國債公司開立的券款應付業(yè)務，仔細細致的進展業(yè)務核對，一是要保證和提高資金的安全性，同時也大大提高了資金的使用效率。同時，今年1至4月份還擔當了華力公司投資報表的工作，在詳細的工作中，根據財務報表程充有序進展，為企業(yè)經營決策準時供應了依據和根底。由于5月其它工作的需要，移交至其他同事。

其次局部存在的問題和缺乏

一年來，我雖然在自己的本職工作崗位上仔細嚴格負責的工作，并且圓滿完成了領導交付的其它的工作，但在實際工作中，自己還存一些缺乏和差距，例如還需要進一步學習，提高自己的業(yè)務力量，還需要在財務復核治理上下功夫，提高自己的業(yè)務力量和水平。

第三局部下一部工作準備和規(guī)劃

20××年，將是我公司經營進展新的歷史時期，也是新的關鍵階段，作公司一名財務系統(tǒng)的工作人員，應當有自己責任感、使命感和緊迫感，努力做好工作。因此，我對自己在20××年的工作進展了認直認真的規(guī)劃，我將在上級的正確領導下，在同事的幫忙協作下，創(chuàng)新性的做好財務資金監(jiān)視治理工作，為企業(yè)的持續(xù)安康進展做出更大的奉獻，詳細的工作規(guī)劃及建議如下：

一是加強學習，提高自己的業(yè)務素養(yǎng)和綜合力量。

隨著社會的不斷進展，會計的概念越來越抽象，它不再局限于某個學科，在稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)治理等諸多領域都有所涉及，企業(yè)的財務治理對財會人員的素養(yǎng)提出了越來越高的要求，在新的一年時在，我將進一步加大學習的力度，提高自己財務業(yè)務水平，特殊要結合企業(yè)行業(yè)進展及自己的崗位工作需求，加強相關業(yè)務方面的學習，使自己的財務業(yè)務力量不斷提高，以適應工作的需求，特殊要積極參與公司組織的各項業(yè)務培訓，還要參與一些重要的會計培訓部門組織的專家培訓，使自己的財務業(yè)務水平更上一個新的臺階。

二是更加仔細負責的做好自己的本職工作，在自己的工作崗位上，對各項財務資金的治理都要嚴格把關，不能有半點疏忽和大意，銀行劃款復核（資金劃轉、新股申購、債券買賣、基金申購、回購、定期及通知存款資金劃轉）前臺交易系統(tǒng)復核（資金增減、債券兌息兌付、定期存款確認、定期存款到期確認）中心國債系統(tǒng)復核（債券買賣、債券回購、收款付款確認、dvp交易資金劃轉），要加強一些賬目、帳務處理的討論和分析，確保財務治理的標準和高效。

三是做好一些重大工程的投資核算。

重大經營工程事關企業(yè)今后的進展，資金安全性與工程投資的可行性以及企業(yè)進展的后續(xù)性息息相關，特殊是20××年兩個債權工程的投資核算、付息等工作，要保證時間性和標準性。我將大力加強與托管銀行的溝通和協調，不斷探究和總結合作和業(yè)務聯系的新方法和途徑，保證各方合作程序和業(yè)務往來的順暢。在華發(fā)工程上，除要做一些資金治理的根底工作以外，還在20××年召開受益人大會以后，時行資金建帳，并做好ta系統(tǒng)的操作工作，保障業(yè)務系統(tǒng)的正常運作。

四是加強會計檔案的治理工作。

我們雖然在20××年對會計檔案治理工作進展了標準嚴格的整理，在20××年，我將在20××年的根底上，嚴格根據國家一級檔案治理的要求進一步完善和標準，要保證名目、各項帳本的存放等都高度的全都性，特殊是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務帳本都要嚴格備案登記存查。

五是加強與公司各部門的溝通協作，通過溝通和溝通，才能到達業(yè)務的統(tǒng)一性和標準性，實現合作嚴密，工作有序，防止發(fā)生推諉扯皮等現象。造成工作的延遲和業(yè)務的疏漏。

六是加強應急治理的討論和分析。

資金治理難免會消失一些意想不到的突發(fā)大事，這對于財務治理來說是一個大忌，甚至會影響到企業(yè)整個資金鏈的治理，所以就加強應急治理的討論，積極出一些財務資金治理的應急預案，確保發(fā)生突發(fā)大事時能緊急啟對應急預案，保障企業(yè)財務治理的正常進展。

七是一些建議：

應抓好“節(jié)支”工作，實行詳細措施，抓住關鍵環(huán)節(jié)，針對資金周轉過程中的每個關鍵點和關鍵程序，建立相應的制度，嚴格掌握各項支出，切實提高資金的使用效益。

首先，要制定科學合理的定員、定額費用標準，將單位的各項財務收支活動全部納入預算治理范圍，提高預算的編制水平。財務預算的編制要表達在對重點工作的資金保障上，同時也要表達在對資金的節(jié)省上；

其次，在預算執(zhí)行中，要建立健全各項財務支出掌握制度，并結合單位事業(yè)進展的實際狀況，提出削減費用支出的各項措施，努力把各項費用支出掌握在預算范圍之內；

第三，建立和完善資金使用的績效考核制度，對各項財務支出事項要追蹤問效，要充分發(fā)揮財務部門在建立節(jié)省型行業(yè)中的作用。

第四，要大力壓縮非生產性開支，促進全行業(yè)節(jié)省活動的開展，形成“節(jié)省榮耀，鋪張可恥”的行業(yè)氣氛。

財務會計的工作內容和職責篇5

財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對本錢的規(guī)劃掌握、各部門的費用支出、以及對銷售工作的協作與總結等工作任務，在領導的監(jiān)視下財務部各工作人員應合理的調整各項費用的支出，保證財務物資的安全；效勞于公司、效勞于員工、效勞于客戶，以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經濟效益，20xx年全球金融危機時刻警示著我們，在新的一年里，財務部工作人員應在廠領導的正確領導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關方法。在國家各項財務法律、法規(guī)的監(jiān)視下制定如下考核制度：

1、組織財務部各員工對國家有關法律法規(guī)、會計制度、安全法、財務制度、治理制度等有關法律法規(guī)進展系統(tǒng)學習。

2、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確并帶有相互協作補充性，相互協作的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)視作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)視智能。

3、在應收帳款上起到有效的監(jiān)視作用：明確各分管會計的職責，制定相應的制度，如對應收款的監(jiān)視，應制定相應的規(guī)定，對貨款回收的期限把握、回款詳細事宜、相關銷售責任人都應有相應的監(jiān)視，加大財務監(jiān)視力度。

4、在對公司其他部門的工作方面：對各科室產生的各項費用進展核算，為公司節(jié)約每一筆支出，從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面，仔細做好本職工作盡自己的力量去做好每一筆業(yè)務的考察及發(fā)票的接收工作，仔細完成每月的報稅工作。

5、對車間的耗用、檢修期間產生的各項費用進展把關，為節(jié)省本錢、削減開支做好每一項工作，對各項費用的節(jié)、超進展考核并報公司領導，幫助領導做好決策工作。

6、對前工作期間應進展有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結；做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項、車間檢修估算等等；做好財務報表的編制工作，預算指導與預算治理，仔細做好預算的分析、分解與落實工作，使全面預算治理真正成為全員預算治理，讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。

（二）仔細討論市場，結合開發(fā)產品和市場的需求，搞好ISO9000，ISO14000質量認證。公司已走上了良性進展的快車道，產品經營質量不斷提高，企業(yè)資產得到進一步凈化

與整合，可以進一走優(yōu)化資本構造。從我們公司的第七年末資產負債表可以看出，其資產負債率在36。52%，對于一個制造業(yè)企業(yè)來說，是一個負債偏低的構造，這證明該公司償債力量較強，將來盈利空間較大。再從其負債構造分析，流淌負債910萬元，占負債總額的39。06%，長期負債1420萬元，占負債總額的60。94%。由此可以看出，公司較多的選擇了低風險的融資決策，雖然長期負債能帶來較低財務風險的財務杠桿利益，但其融資本錢比短期負債高。假如公司高層有足夠力量籌集短期負債，并且能夠循環(huán)使用短期負債或者能用新債歸還舊債的話，那么，較多的使用短期負債能夠提升公司價值。對于一個公司來講，短期負債和長期負債應當保持一個適當的比例，過多的短期負債或長期負債對公司的經營都會產生不利影響。所以，公司在以后的一年進展里，預備適當的提高短期負債的比例，增加短期借款來籌措資金，實現充分利用到短期負債和長期負債的好處，揚長避短。

（三）削減費用開支。堅持費用治理“算、控、降”三字訣，算是全面預算，將費用按預算分解到各部門?？厥菄栏耦A算治理，超過預算的一律從個人月獎中扣回，實行“定額包干、責任到人、超支自付、節(jié)省嘉獎”的治理方法，按上年實際費用，每年下浮肯定比例確定費用總額，進一步完善財務公開制度，逐項剖析費用成因，通過分工明確，層層把關，促使各總站挖潛節(jié)支、堵塞漏洞。

（四）會計核算要更落實。一是摸清“家底”，開展全系統(tǒng)的“清倉、清產、清資、清債”活動，對現有資產存量進展仔細細致的分析，找出潛在薄弱環(huán)節(jié)，組織整理各部門歷年的會計檔案，促進公司的會計根底工作更上一層樓。二是科學理財，學習聚財、生財、用財之道，在深度上從事后反映轉變到事前掌握、事后考核分析的治理會計上來，在廣度上把會計核算和財務治理職能滲透到商品的進銷存諸環(huán)節(jié)，推動會計電算化甩帳驗收達標，使會計信息更加具有時效性和真實性。

（五）審計監(jiān)視要更加嚴格。加強審計監(jiān)視，審查公司的資金、商品、財產、損益、收支是否真實合法，公正客觀的評價各部門經營業(yè)績，嚴格考核治理，嚴厲查處小金庫、賒銷挪用、潛虧掛帳、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀行為，堅決抵抗假憑證、假標準、假審計弄虛作假的作法，推動審計監(jiān)視進一步標準化、制度化、透亮化。

（六）不斷提高人員素養(yǎng)

在思想素養(yǎng)上，通過學習《會計法》、《審計法》，強化會計人員實事求是，照實反映的工作作風，學習“兩個務必”，加強會計人員艱難奮斗、勤儉節(jié)省的理財作風；在業(yè)務素養(yǎng)上，學習財務、審計準則制度，稅收法律法規(guī)，保證知法、懂法、用法、護法，學習行業(yè)、省局有關規(guī)定，保證依法理財、依法監(jiān)視、依法審計，學習新的財務會計治理方法、微機操作技術，適應企業(yè)治理新形勢進展要求，并定期對會計人員進展檢查、考核、評比，評“理財能手”，全面提高會計人員素養(yǎng)。

總之，來年的任務更重，壓力更大，我們財務科全體成員在CEO的支持與幫忙下，在各部門的協作下，將變壓力為動力，積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務治理在企業(yè)治理中的核心作用，為企業(yè)的進展壯大做出新的更大的奉獻。

財務會計的工作內容和職責篇6

20___年已經完畢，從進入公司到現在，也有半年多的時間了。雖然我在工作中還有許多缺乏的地方，但經過這半年多的積存，我有信念在新的一年能把工作干的更好，對此我制定了20___年的個人工作規(guī)劃：

一、年規(guī)劃

作為會計，主要是負責預付賬款，應付賬款，其他應付款的賬目工作。

第一，20___年要把自己所管的全部的預付賬款、應付賬款、其他應付款中的每個戶都查一遍，借貸方的緣由寫清晰，這樣會削減死戶的發(fā)生，從而削減公司的損失。

其次，對預付賬款借方出具對賬函，準時與客戶對賬，保證雙方賬目的清楚，對于雙方賬目不符的狀況準時讓業(yè)務員與對方溝通準時對賬。

第三，檢查賬目是否消失造錯科目的狀況，我會在每個月完畢后，仔細的檢查每個科目，發(fā)覺有科目出錯的準時通知本人更正，保證內部賬目的條理有序。

第四，每個月初3號把單據準時入賬完畢，4號完成運費明細表給物流，6號把稅金表上報，8號抽取承諾單，認證核對，對到期未回收發(fā)票的業(yè)務員進展罰款，催促業(yè)務員單據準時入賬。

第五，20___年公司要進展查賬，我要努力協作好組長的工作，順當的完成股份的查賬工作。由于是第一次，我肯定要盡最大努力完成自己的任務，盡量不讓自己的工作出紕漏。

第六、在保證完成工作的前提下，自己努力學習財務學問，提高業(yè)務力量，虛心請教，一步一個腳印，讓自己了解的更多、知道的更多，讓自己不再是一個單純的記賬、入賬會計，讓自己更多的向如何去治理方面進展。

第七，對于工作中消失自己不懂的問題，準時請教。在工作中要思索問題，有好的建議、好的想法反映給領導。

二、月規(guī)劃

為保證每月按時、按質、按量完成自己的工作，制定如下規(guī)劃：

1、準時處理各種單據和發(fā)票，爭取每天收的，每天做完。

2、準時依據銷項稅額，來認證進項發(fā)票。

2、準時將憑證整理裝訂成冊。

3、準時對上個月的進項發(fā)票進展整理、核對、裝訂，和對進項數額的計算與核對，保證賬目跟認證的數是相符的。

4、準時完成承諾單的抽取和保管，對于到期沒到的發(fā)票，對業(yè)務員進展罰款，以催促他們的工作。

5、準時收回承兌收據，對于沒有按時收回的承兌收據，對業(yè)務員進展罰款。

6、月初，等憑證都做完之后，各個科目進展檢查，對做錯科目的憑證通知本人進展準時更正，保證單據的正確及精確性。

7、每個月的1號完成制造費用憑證填制，3號完成全部憑證的填制，4號完成運費報表，6號完成稅金表，8號抽取承諾單，10號之前完成罰款的表。

新的一年，我會以一個新的面貌、新的姿勢去工作、去迎接新的挑戰(zhàn)，為冠洲的明天奉獻自己的一份努力。

財務會計的工作內容和職責篇7

我們主要圍繞以下幾個方面綻開會計工作：

1、仔細做好會計的日常工作

我們根據公司統(tǒng)一部署，完成年度的結賬、過賬工作，做好日常財務賬務處理工作，季度做好公司財務分析工作以及公司月度財務快報、清欠報表、億元工程分析報告、季報和年度報表工作，每月向公司總經理、總會計師填報《財務部工作月報》等主要指標狀況，建立會計檔案室，對公司直管已完工工程進展會計檔案清理，準時將檔案運回公司總部歸檔治理。每月末對公司各部門職工備用金進展催報，在X月底根本完成備用金的清理工作。

2、根據預算前找標準、使用前看預算、開支前走程序、開支后有分析、分析后有考核的原則，做好企業(yè)費用預算治理，費用預算工作

財務部準時組織編制公司機關年度費用預算并分解到部門和詳細責任人，對各個分公司費用預算進展審核并報公司領導審批，按人頭建立費用預算實際發(fā)生臺賬，每季度準時向各個部門反應費用使用狀況并報公司領導。每季度末公司總部及分公司進展預算分析并形成分析報告，作好事中費用掌握和總結。

3、積極穩(wěn)妥組織資源，做好公司資金的調度工作

一是進一步做好現有銀行賬戶清理及新成立工程經理部賬戶跟進治理工作

二是建立全公司銀行賬戶臺賬，準時掌控各賬戶資金狀況。

三是通過每月鐵路工程資金收支規(guī)劃預算，嚴格掌握鐵路工程資金使用按公司審批意見執(zhí)行，加強對鐵路工程等游離于局體系外的資金使用狀況檢查監(jiān)視力度，落實資金規(guī)劃和公司財務制度的執(zhí)行狀況。

四是每月末對本月資金集中狀況進展統(tǒng)計匯報，定期和不定期對所屬單位資金集中狀況和銀行外部賬戶進展檢查。

五是合理布局存量資金構造，提高存量資金的綜合效益，削減在途資金占用，盡量用銀行承兌等保理業(yè)務方式支付，削減或延遲現金流出。全年累計使用承兌__X多萬元，

六是積極與上級對接借款和緩繳上繳款項，全年共計為公司各單位投標履約向局借款__X萬元，有效緩解公司資金壓力，為公司對接市場供應有力的資金保證。

4、會計治理制度修訂工作

一是按經濟業(yè)務性質完善經濟合同臺賬，財務往來臺帳、工程治理臺帳、營銷費用臺賬和資金和承兌匯票、保證金類臺賬等四類臺賬。

二是進一步完善財務預警系統(tǒng)。加強對合同額、營業(yè)額、利潤、現金流量和應收款項指標財務信息的搜集、分析、評價，對比財務指標的標準值、歷史值、同行值、預算值等，準時發(fā)出預警信號。

三是通過完善財務治理手冊來完善內部掌握制度，有效進展，防止、發(fā)覺、訂正各方面的偏差與弊端。四是完善公司直管工程財務收支審批程序。

財務會計的工作內容和職責篇8

一、保安全，促經營

在當前形勢下，為了保證酒店的各項工作能正常進展，經營不受任何政策性的影響，酒店將嚴格根據要求，要求前臺接待處做好登記關、上傳關，根據市公安局及轄區(qū)派出所的規(guī)定對每位入住的客人進展入住登記，并將資料輸入電腦，仔細執(zhí)行公安局下發(fā)的其他各項通知。其次，再對全員強化各項安全應急學問的培訓，做到外松內緊，不給客人帶來任何感官上的緊急感和擔心全感;在食品安全上，出臺了一系列的安全衛(wèi)生要求和規(guī)定以及有關食品衛(wèi)生安全的應急程序，有力的保證奧運期間不發(fā)生一起中毒大事;在治安方面，夜間增崗添兵，增加巡查次數，對可疑人、可疑物做到具體詢問登記制度。

二、抓培訓，提素養(yǎng)

業(yè)務學問與效勞技巧是表達一個酒店的治理水平，要想將業(yè)務學問與效勞技巧保持在一個根底之上，假如培訓工作不跟上，新老員工的更新又快，將很簡單導致員工對工作缺乏熱忱與業(yè)務水平松懈，特殊是對一個經營六年的企業(yè)會直接影響到品牌。下半年年度的員工培訓將是以總公司及酒店的進展和崗位需求為目標，提高員工熟悉培訓工作的重要性，積極引導員工自覺學習，磨礪技能，增加競爭崗位投身下一步企業(yè)各項改革的自信念。培育一支效勞優(yōu)質、技能有特色的高素養(yǎng)員工隊伍，穩(wěn)固企業(yè)在秦皇島市場中的良好口碑和社會效益。到達從標準化效勞到人性化效勞再到感動性效勞的逐步升華。也為此，酒店將規(guī)劃每月進展必要的一次培訓，培訓方式主要是偏向授課與現場模擬方法。

三、開源節(jié)流，降低本錢，提高人均消費

節(jié)能降耗是酒店始終在宣傳的口號和狠抓落實的日常工作，上半年各項能耗與去年同期比都有所下降和節(jié)省，下半年根據付總講話精神，治理將更細化，在“節(jié)能降耗”的根底上企業(yè)提出了“挖潛降耗”的口號，既是如何在現有做了六年的“節(jié)能降耗”根底上再努力，查找、挖掘各環(huán)節(jié)各程序，使各類能源在保證經營的根底上再“降”一點。酒店下一步將在各區(qū)域點位安裝終端計量表，如水龍頭端安裝水表、各區(qū)域安裝電表以及與郵政分清各自費用區(qū)域。

同時對空調的開關掌握、辦公室用電都將再次進展合理的調整與規(guī)劃;其次，酒店將依據物價上漲指數和對同行業(yè)調查、了解，準時、隨時的對產品(房、餐)進展價格浮動，使企業(yè)更能敏捷的把握市場動態(tài)和提高業(yè)績，不錯過時機;還有酒店在詳細分工上將各區(qū)域所使用的設備要求到各部門，各部門又要求到班組或個人負責。效勞員及治理人員在正常效勞和治理過程中，應隨時留意檢查設備使用狀況，協作工程部對設備保養(yǎng)、修理，更好的正確的操作設備。還要求治理人員要定期匯報設備狀況。

客房方面，各種供客人使用的物品在保證效勞質量和數量的前提下，要求盡量延長布草的使用壽命，同時，掌握好低值易耗品的領用，建立發(fā)放和消耗