收銀員工作崗位職責(6篇)_第1頁
收銀員工作崗位職責(6篇)_第2頁
收銀員工作崗位職責(6篇)_第3頁
收銀員工作崗位職責(6篇)_第4頁
收銀員工作崗位職責(6篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第8頁共8頁收銀員工?作崗位職?責1、?有強烈的?工作責任?心,遵守?考勤制度?,負責公?司的收銀?工作;?2、嚴格?按照規(guī)定?穿著工服?,保持個?人儀表儀?容的整潔?大方。以?良好的儀?表、儀容?,飽滿的?精神向客?人提供準?確、快捷?、禮貌的?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?;3、?每日按規(guī)?定時間到?公司財務(wù)?交清前一?天的營業(yè)?報表。?4、按時?到崗,備?足營業(yè)用?零鈔、發(fā)?票做好營?業(yè)前的準?備及清潔?工作。保?持桌面的?整齊、干?凈。5?、掌握現(xiàn)?金、信用?卡、簽單?、掛帳等?結(jié)帳程序?;6、?準確打印?臺號的各?項收費帳?單,熟記?臺位價格?、出品價?格及電腦?號碼等有?關(guān)收銀程?序;7?、收銀員?在操作過?程中,如?遇錯單作?廢必須由?總經(jīng)理簽?方能認可?,否則一?切損失由?承接責任?人承擔。?8、嚴?格遵守財?務(wù)制度,?每天的現(xiàn)?金收入必?須及時上?交,特殊?情況需向?管理人員?匯報,做?到款帳相?符;9?、周轉(zhuǎn)備?用金必須?每班核對?,具有書?面記錄,?每天的營?業(yè)收入現(xiàn)?金未經(jīng)專?管人員批?準,不得?以任何借?口借出給?任何人,?或私自挪?用;1?0、收銀?員不得在?收銀工作?中營私舞?弊、貪污?、___?_公款,?損害公司?利益,如?經(jīng)發(fā)現(xiàn)給?予開除并?賠償經(jīng)濟?損失。?11、收?銀員不得?在上班時?間中途離?開崗位。?如必須暫?離崗位,?經(jīng)經(jīng)理同?意,應(yīng)注?意錢款安?全,隨時?鎖好抽屜?和錢柜;?12、?嚴禁在收?銀臺存放?酒水或與?工作無關(guān)?的私人物?品。1?3、工作?時間不得?攜帶私人?款項上崗?,14?、在收款?中做到快?、準、禮?貌,不錯?收、漏收?客人款項?,對簽單?及掛帳者?,必須依?據(jù)充足方?可;1?5、熟練?掌握面額?現(xiàn)鈔的鑒?偽技術(shù)及?驗鈔機的?使用方法?,防止偽?鈔收入;?認真識別?現(xiàn)金真?zhèn)?,發(fā)現(xiàn)假?鈔應(yīng)立即?退還該服?務(wù)員向客?人解釋并?調(diào)換。?16、接?受信用卡?結(jié)賬時,?應(yīng)認真依?照銀行有?關(guān)規(guī)定受?理。1?7、收銀?員應(yīng)嚴格?遵守財務(wù)?保密制度?,不得向?無關(guān)人員?和外界泄?露公司的?營業(yè)收入?情況、資?料、程序?及有關(guān)數(shù)?據(jù);必?須嚴格按?指定的收?銀折扣、?管理人員?簽權(quán)限操?作(如有?超出及時?提醒),?否則給公?司帶來的?經(jīng)擠損失?由收銀員?賠償。?18、熟?練掌握收?銀、輸單?、操作過?程及退單?、轉(zhuǎn)臺、?翻臺的程?序,每日?負責填寫?營業(yè)日報?表,做到?及時上交?;19?、不得在?收銀臺前?與任何人?閑談,非?工作人員?不許進入?收銀臺;?20、?不得使用?電腦做其?它與收銀?無關(guān)的工?作;2?1、掌握?發(fā)票、收?據(jù)的正確?使用方法?22、?認真填寫?營業(yè)后的?交款單據(jù)?,須做到?帳物相符?。23?、收銀員?應(yīng)認真整?理好每日?帳單,避?免單椐遺?漏。每日?終了,將?錢放入錢?柜中,并?做好當日?營業(yè)報表?.24?、收銀員?在營業(yè)結(jié)?束后,應(yīng)?認真核對?好當日營?業(yè)收入款?,必須認?真核對報?表數(shù)與實?收數(shù)是否?一致,如?出現(xiàn)短(?長)款,?應(yīng)及時查?明原因,?如屬收銀?員自身造?成短款,?由當日收?銀員全額?賠償,屬?其他原因?造成的或?未查明原?因的,報?財務(wù)部,?經(jīng)財務(wù)部?查明后處?理.2?5、熟記?公司各部?門員工姓?名及內(nèi)線?電話號碼?,在工作?中與服務(wù)?員、迎賓?員等公司?員工保持?良好合作?關(guān)系;?26、準?確、快速?地做好收?銀結(jié)算工?作。嚴格?按照各項?操作規(guī)程?辦事,在?收款時自?覺遵守財?經(jīng)紀律和?財務(wù)制度?,對于違?反財經(jīng)紀?律和財務(wù)?制度的要?敢于制止?和揭發(fā),?起到有效?的監(jiān)督作?用。2?7、愛護?及正確使?用各種機?械設(shè)備(?如電腦、?發(fā)票機、?計算器、?驗鈔機等?),并做?好清潔保?養(yǎng)工作。?28、?以員工手?冊為準繩?,自覺遵?守酒店的?一切規(guī)章?制度。?29、積?極參加培?訓。3?0、積極?完成上級?分配的其?他工作。?收銀員?、店務(wù)部?長崗位職?責崗位?名稱:店?務(wù)部長?直接上級?:店務(wù)經(jīng)?理直接?下級:本?班組成員?工作范?圍:配合?經(jīng)理對餐?廳所管轄?區(qū)域內(nèi)進?行服務(wù)管?理工作。?1、崗?位職責?1.1執(zhí)?行上級的?指令,具?體落實各?項工作。?1.2?負責帶領(lǐng)?全班員工?按照餐廳?服務(wù)工作?規(guī)程和質(zhì)?量要求做?好接待服?務(wù)、清潔?衛(wèi)生和各?種菜點.?酒水的介?紹和推銷?工作。?1.3負?責組織每?天的班前?會落實每?天的具體?工作,保?證工作區(qū)?域整潔,?檢查服務(wù)?員儀容儀?表,帶領(lǐng)?并督促服?務(wù)員做好?各項工作?。1.?4在開餐?前對本餐?廳做通盤?巡視、檢?查。參與?并督促所?屬員工做?好餐前準?備工作,?首先做到?服務(wù)嫻熟?,技能過?硬。1?.5掌握?服務(wù)員的?出勤情況?和平時工?作表現(xiàn),?檢查有關(guān)?規(guī)章制度?執(zhí)行情況?,定期向?上級匯報?。1.?6負責新?員工或?qū)?習生的具?體培訓工?作。1?.7負責?本班組物?料用品的?領(lǐng)用.發(fā)?放和保管?工作。?____?處理客人?的投訴與?批評,及?時向上級?匯報。?1.9負?責交接班?工作,做?好交接班?記錄。?1.10?負責餐廳?服務(wù)所需?物品、用?具的日常?管理工作?。負責管?轄區(qū)內(nèi)安?全設(shè)施、?設(shè)備的完?好及報修?,確保餐?廳工作的?正常運行?。1.?11負責?每周、月?的餐具盤?店,并督?促員工愛?惜餐具,?控制破損?率不超過?____?%,并將?盤店結(jié)果?制表上報?店務(wù)經(jīng)理?。2.?店務(wù)部長?工作流程?精進表?1、收銀?員崗位職?責__?__具有?高度的責?任心,熟?練掌握各?種機器的?使用方法?,集中精?力作好收?銀工作。?1.2?收款結(jié)帳?迅速、準?確。1?.3正確?掌握現(xiàn)金?、支票、?信用卡、?簽單等結(jié)?帳方式和?程序。?1.4耐?心解答可?人所提出?的疑問、?1.5?工作中因?特殊情況?需暫離工?作崗位;?應(yīng)注意財?款安全,?鎖好錢柜?。1.?6遵守財?務(wù)制度,?認真作好?每天的先?進盤點,?發(fā)現(xiàn)問題?及時報告?。1.?7每天營?業(yè)結(jié)束,?統(tǒng)計當天?營業(yè)輸入?,填寫營?業(yè)日報表?,每天收?入上交財?務(wù)。1?.8熟悉?各種飲料?、菜品的?價格,了?解餐飲服?務(wù)的一般?知識。?1.9保?存好所有?帳單并交?財務(wù)核查?,保證帳?單聯(lián)號一?張不缺。?1.1?0接聽電?話,并記?錄電話內(nèi)?容或通知?受話人。?1.1?1接受客?人定餐?中餐收銀?員崗位職?責工作?職責1?.上崗時?,檢查自?我儀容儀?表,保證?良好的工?作狀態(tài)。?2.負?責本崗位?的環(huán)境衛(wèi)?生清潔,?檢查設(shè)施?設(shè)備是否?能正常,?(驗鈔機?,刷卡機?)3.?到財務(wù)處?領(lǐng)用備用?金及有關(guān)?的票據(jù),?數(shù)目當面?點清。放?入收銀臺?并加鎖,?保證鑰匙?的責任性?。4.?在收銀中?,對下入?收銀的菜?單的金額?,數(shù)量進?行審核,?發(fā)現(xiàn)估清?和取消的?菜肴應(yīng)提?醒相關(guān)人?員簽,對?有關(guān)表單?不可擅自?涂改,如?須加菜和?酒水應(yīng)另?開單,不?可直接添?加,在核?對中,應(yīng)?確保出品?數(shù)量品名?與收銀單?一致。?5.對客?結(jié)帳時,?應(yīng)使用敬?語微笑應(yīng)?對,不怠?慢賓客,?認真協(xié)助?賓客買單?,當客發(fā)?現(xiàn)異議應(yīng)?耐心解釋?,凡須打?折事宜應(yīng)?由領(lǐng)班級?以上同意?簽,收訖?現(xiàn)金時要?核對數(shù)量?,真?zhèn)危?不得多給?或少給賓?客物品,?用品,正?確使用現(xiàn)?金找零的?方法,總?結(jié)帳單數(shù)?要用大寫?,數(shù)不可?有涂改,?并加蓋收?銀章,遇?可簽單的?賓客要引?導填寫相?關(guān)表單,?刷卡的賓?客要嚴格?按程序操?作。6?.收銀過?程中應(yīng)避?免中途開?抽屜點錢?,如須換?零錢,須?向上級匯?報。上班?期間不可?攜帶私人?現(xiàn)金。(?回避制度?)7.?保管好有?關(guān)收銀程?序的物品?,(印章?,鑰匙,?發(fā)票,收?據(jù))8?.做好有?關(guān)企業(yè)營?業(yè)的保密?工作。?9.工作?期間不可?離開崗位?,有情況?須向上級?請示。?10.每?日營業(yè)結(jié)?束后須填?寫營業(yè)日?報表,(?臺號,人?數(shù),菜金?金額,酒?水金額,?單桌消費?總額,共?計營業(yè)總?額,折扣?簽單備注?)與現(xiàn)金?票據(jù)一并?交由財務(wù)?人員核對?。收銀?員工作崗?位職責(?二)1?、在收銀?主管的直?接領(lǐng)導下?,做好收?費結(jié)算工?作;2?、領(lǐng)取、?使用、管?理和歸還?收銀備用?金;3?、制作、?打印、核?對收銀相?關(guān)憑證;?4、匯?總收據(jù)、?發(fā)票,編?制相關(guān)報?表;5?、根據(jù)收?款憑證登?記現(xiàn)金和?銀行日記?賬,并將?憑證送至?會計;?6、妥善?保管收銀?設(shè)備。?收銀員工?作崗位職?責(三)?餐廳?1、負責?餐廳的收?銀工作;?2、負?責各種收?銀報表的?制作;?3、協(xié)助?餐廳財務(wù)?人員核對?賬目;?4、在收?銀主管的?帶領(lǐng)下,?做好收費?結(jié)算工作?;5、?領(lǐng)取、使?用、管理?和歸還收?銀備用金?;6、?根據(jù)收款?憑證登記?現(xiàn)金和銀?行日記賬?,并將憑?證送至會?計;7?、妥善保?管收銀設(shè)?備等。?收銀員工?作崗位職?責(四)?藥店?1、要有?良好的道?德思想品?質(zhì),嚴守?商業(yè)秘密?,熱愛本?職工作,?責任心強?;2、?自覺維護?藥店形象?,統(tǒng)一著?裝,儀表?大方,端?正佩戴胸?牌;對待?顧客應(yīng)一?視同仁,?做到唱收?唱付;?3、熟悉?零售藥店?工作流程?,負責前?臺票據(jù)信?息的錄入?和門店銷?售核算,?保證數(shù)據(jù)?處理正確?并傳輸至?門店后臺?;4、?收銀員每?天上崗后?做好收款?前的準備?工作,檢?查收款機?當前狀態(tài)?是否能正?常工作,?發(fā)票、找?零準備工?作是否做?好,搞好?衛(wèi)生;?5、能夠?維護計算?機常見問?題并熟練?操作;?6、做好?領(lǐng)導安排?的臨時事?項。收?銀員工作?崗位職責?(五)?酒店1?、正確掌?握當日酒?店客房的?需求及供?應(yīng)狀況,?了解當日?客人抵、?離店情況?,核對房?態(tài),做好?分房工作?。2、?熱情接待?客人,辦?理各種手?續(xù),提前?安排VI?p客人和?會議客人?的入住登?記。3?、接受和?處理預(yù)訂?信息。?4、熟悉?工作中常?用及重要?的各類電?話號碼,?保證通訊?工作暢通?,并做好?各項記錄?。5、?負責為客?人結(jié)帳,?收取以現(xiàn)?金或轉(zhuǎn)帳?、信用卡?等支付方?式的住宿?費用。?6、將住?客帳單分?類并及時?輸入電腦?,妥善保?存。7?、認真做?好貴重物?品登記保?管及行李?寄存、提?取工作。?8、對?酒店發(fā)生?的失火、?盜竊、急?病等緊急?情況妥善?處理。?收銀員工?作崗位職?責(六)?商場?1.負責?商場的統(tǒng)?一收銀工?作,收取?現(xiàn)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論