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成本會(huì)計(jì)在企業(yè)中運(yùn)用及發(fā)展探析引言

我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)在步入21世紀(jì)以后得到了長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)展,伴隨著改革開(kāi)放進(jìn)程的不斷深化,大量企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng),為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)進(jìn)展注入了源源不斷的活力。企業(yè)想要在越來(lái)越多的同行中脫穎而出,首先要保障的就是自身管理不存在缺陷,這樣才能具有應(yīng)對(duì)外部競(jìng)爭(zhēng)和反抗風(fēng)險(xiǎn)的力量。大部分企業(yè)對(duì)管理工作的重視程度仍舊不夠,未能實(shí)行更加科學(xué)合理的管理體系來(lái)構(gòu)建出企業(yè)的現(xiàn)代化進(jìn)展模式。而現(xiàn)存缺陷最為嚴(yán)峻的就是成本會(huì)計(jì)管理,傳統(tǒng)的成本會(huì)計(jì)已經(jīng)不再適用于如今的現(xiàn)代化工作,企業(yè)必需要與時(shí)俱進(jìn),提出創(chuàng)新型管理措施,才能提高自身管理質(zhì)量,為企業(yè)奠定良好進(jìn)展的基礎(chǔ)。

一、當(dāng)前企業(yè)成本會(huì)計(jì)管理現(xiàn)狀

我國(guó)的經(jīng)濟(jì)進(jìn)展有目共睹,而與此同時(shí),市場(chǎng)準(zhǔn)入門檻也在不斷放低,大量企業(yè)涌入市場(chǎng)就帶來(lái)了浩大的競(jìng)爭(zhēng)壓力。這種壓力對(duì)于管理不善的企業(yè)來(lái)說(shuō),很可能是導(dǎo)致破產(chǎn)倒閉的直接緣由,然而同時(shí)也是促進(jìn)企業(yè)不斷進(jìn)步的推動(dòng)力之一?,F(xiàn)在科學(xué)技術(shù)水平也已經(jīng)進(jìn)展到了肯定程度,企業(yè)管理過(guò)程中所應(yīng)用的現(xiàn)代化設(shè)備和技術(shù)也相當(dāng)成熟,以O(shè)A辦公自動(dòng)化系統(tǒng)為代表的各類軟件系統(tǒng),已經(jīng)被廣泛應(yīng)用在企業(yè)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中,極大地提高了管理工作的效率。成本會(huì)計(jì)工作同樣也需要這些便利的辦公系統(tǒng),與現(xiàn)代化的生產(chǎn)環(huán)節(jié)所接軌。然而大多數(shù)企業(yè)對(duì)成本會(huì)計(jì)工作重視程度不足,員工沒(méi)有創(chuàng)新型管理理念和管理素養(yǎng),成本意識(shí)較差,無(wú)法有效進(jìn)行成本管理工作。而且相關(guān)的管理制度未能制定完善,這就導(dǎo)致管理人員在進(jìn)行成本會(huì)計(jì)管理時(shí),沒(méi)有一套規(guī)范化的流程可以參照,工作質(zhì)量很差。缺乏現(xiàn)代化的管理理念、沒(méi)有切實(shí)可行的管理體系,這些都會(huì)導(dǎo)致一個(gè)企業(yè)失去自身競(jìng)爭(zhēng)力,從而錯(cuò)失進(jìn)展的良機(jī)。

二、當(dāng)前企業(yè)成本會(huì)計(jì)進(jìn)展過(guò)程中的影響因素

我國(guó)的成本會(huì)計(jì)行業(yè)正面臨一個(gè)變革的時(shí)期,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作方法已經(jīng)被漸漸淘汰,現(xiàn)代化的辦公方式正在逐步應(yīng)用在創(chuàng)辦會(huì)計(jì)管理工作中。如今更為便捷高效的互聯(lián)網(wǎng)成本會(huì)計(jì)管理系統(tǒng)已經(jīng)漸漸取代原本的手工記賬方法,成為了成本會(huì)計(jì)工作中的核心。而且成本會(huì)計(jì)工作被越來(lái)越多的企業(yè)所認(rèn)可和接受,并且廣泛應(yīng)用在各類生產(chǎn)投資的環(huán)節(jié)中。與此同時(shí)成本會(huì)計(jì)工作也和各個(gè)領(lǐng)域的理論實(shí)踐相接軌,中和成了更加負(fù)責(zé)的管理體系,在進(jìn)展快速的同時(shí),也更加難以把握和應(yīng)用?,F(xiàn)階段企業(yè)成本會(huì)計(jì)工作有著特別寬闊的進(jìn)展前景,能對(duì)企業(yè)的將來(lái)起到很大的影響,與此同時(shí)也會(huì)由于許多數(shù)據(jù)和設(shè)備條件的制約,導(dǎo)致管理工作難以有效開(kāi)展,最終的效果質(zhì)量無(wú)法保障。下面就是幾個(gè)會(huì)影響到企業(yè)成本會(huì)計(jì)進(jìn)展的因素。1目標(biāo)管理目前企業(yè)成本會(huì)計(jì)進(jìn)展的影響因素中,最為關(guān)鍵的就是目標(biāo)管理。這項(xiàng)工作指的是企業(yè)為今后的進(jìn)展目標(biāo)進(jìn)行制定和掌握,便在進(jìn)展過(guò)程中為依據(jù)不斷調(diào)整和分析自身工作。目標(biāo)管理從很大程度上能夠反映企業(yè)的宏觀進(jìn)展?fàn)顩r,也能在成本會(huì)計(jì)工作中供應(yīng)決策的依據(jù)。這是一項(xiàng)相當(dāng)簡(jiǎn)單的工作,不僅要了解到企業(yè)的實(shí)際狀況,還要依據(jù)市場(chǎng)機(jī)制和國(guó)家政策做出推斷。負(fù)責(zé)人員在制定目標(biāo)并進(jìn)行管理的時(shí)候,除了要考慮到企業(yè)總體狀況之外,還要兼顧各個(gè)部門的細(xì)化目標(biāo),搭協(xié)作適的獎(jiǎng)罰機(jī)制以及激勵(lì)機(jī)制確保目標(biāo)能夠順當(dāng)實(shí)現(xiàn)。2經(jīng)營(yíng)理念企業(yè)成本管理工作在變得更加成熟的同時(shí),相關(guān)理論體系也漸漸簡(jiǎn)單起來(lái)。許多企業(yè)經(jīng)營(yíng)者還未能轉(zhuǎn)化自身觀念,經(jīng)營(yíng)理念尚未成熟,無(wú)法將成本會(huì)計(jì)工作很好地融入到企業(yè)進(jìn)展的戰(zhàn)略制定中。而且由于管理者的不夠重視,企業(yè)內(nèi)部員工原來(lái)已接觸到先進(jìn)的成本會(huì)計(jì)理論和技術(shù),自身的素養(yǎng)受到這些限制無(wú)法得到提高。許多企業(yè)都把戰(zhàn)略目標(biāo)的重心放在如何對(duì)抗競(jìng)爭(zhēng)上,也因此忽視了自身的內(nèi)部管理,但假如內(nèi)部管理得不到創(chuàng)新進(jìn)展的話,就無(wú)法有效提升自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看對(duì)企業(yè)是相當(dāng)不利的。為了企業(yè)能夠持續(xù)進(jìn)步,必需要汲取先進(jìn)的管理理論,尤其在成本會(huì)計(jì)方面,肯定要革新理論技術(shù),應(yīng)用和先進(jìn)的成本會(huì)計(jì)管理理念。3市場(chǎng)調(diào)控成本會(huì)計(jì)的工作開(kāi)展,需要涉及到大量的經(jīng)濟(jì)信息,無(wú)論是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)和資金狀況,還是來(lái)自于市場(chǎng)的價(jià)格變動(dòng)和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展趨勢(shì),都會(huì)影響到最終成本會(huì)計(jì)的核算和分析工作。企業(yè)為了進(jìn)展往往會(huì)和多家其他企業(yè)建立合作關(guān)系,不行避開(kāi)地融入到市場(chǎng)之中,這樣一來(lái)成本會(huì)計(jì)工作就不僅要了解自身的進(jìn)展?fàn)顩r,還要結(jié)合合作伙伴的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)來(lái)進(jìn)行分析。而且,在上層對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)控的時(shí)候,各類數(shù)據(jù)信息就會(huì)發(fā)生大量變動(dòng),讓成本會(huì)計(jì)工作需要重新作出轉(zhuǎn)變,以適應(yīng)全新的經(jīng)濟(jì)政策和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)。

三、成本會(huì)計(jì)在企業(yè)中的運(yùn)用

1在企業(yè)決策上的運(yùn)用

目標(biāo)管理影響到了成本會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,當(dāng)然也會(huì)對(duì)企業(yè)的決策起到很大的影響。近些年來(lái)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的進(jìn)展很大,企業(yè)想要生存得更好,就必需要在瞬息萬(wàn)變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下制定好自身進(jìn)展策略,為自己贏得足夠?qū)掗煹倪M(jìn)展空間。成本會(huì)計(jì)管理所要肩負(fù)的任務(wù)不只是核實(shí)企業(yè)的收支,而且還要依據(jù)成本以及支出狀況,為企業(yè)供應(yīng)可供參考的成本變動(dòng)指南,依據(jù)真實(shí)有效的成本信息,關(guān)心企業(yè)做動(dòng)身展決策,制定好有利于企業(yè)健康穩(wěn)定進(jìn)展的宏觀目標(biāo)。

2在企業(yè)生產(chǎn)上的運(yùn)用

企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中,不行避開(kāi)的要應(yīng)用到成本會(huì)計(jì)管理。成本會(huì)計(jì)工作對(duì)原材料和各項(xiàng)支出的管控和調(diào)整,能夠提高企業(yè)生產(chǎn)的效率,并對(duì)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,樹(shù)立起良好的企業(yè)形象。企業(yè)生產(chǎn)可以將成本快捷工作融入到各個(gè)環(huán)節(jié),無(wú)論是原材料選購(gòu)還是物流運(yùn)輸,都離不開(kāi)成本會(huì)計(jì)管理。

3在企業(yè)進(jìn)展上的運(yùn)用

成本會(huì)計(jì)管理工作要了解到的不僅是企業(yè)內(nèi)部的原材料和其他各項(xiàng)成本,更要對(duì)市場(chǎng)成本進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析。成本會(huì)計(jì)從業(yè)者必需要了解到國(guó)家制定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策,為企業(yè)的進(jìn)展供應(yīng)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的參考,確保成本信息不會(huì)消失太大的變動(dòng),對(duì)企業(yè)的將來(lái)進(jìn)展產(chǎn)生的影響。成本會(huì)計(jì)管理人員必需要緊密圍繞市場(chǎng)開(kāi)展自身工作,確定好企業(yè)的投資領(lǐng)域和合作伙伴,保證自身抵擋風(fēng)險(xiǎn)的力量。

4在企業(yè)售后上的運(yùn)用

現(xiàn)在企業(yè)所比拼的不僅是價(jià)格和質(zhì)量,還有口碑和形象。成本會(huì)計(jì)工作不僅要核實(shí)成本的來(lái)源和去向,也要對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行把控,提升公司的外在形象。比如在生產(chǎn)過(guò)程中,確保各項(xiàng)產(chǎn)品不需要進(jìn)行再一步的檢修,這樣一來(lái)在降低了后期的維護(hù)成本的同時(shí),也營(yíng)造出了在消費(fèi)者眼中的良好形象。

四、成本會(huì)計(jì)在企業(yè)中進(jìn)展的主要對(duì)策

1加強(qiáng)宏觀調(diào)控,健全成本管理法規(guī)

對(duì)成本會(huì)計(jì)管理工作影響最深的因素之一就有市場(chǎng)帶來(lái)的變動(dòng)。國(guó)家加強(qiáng)宏觀調(diào)控之后,成本價(jià)格的波動(dòng)幅度就會(huì)減小。因此,想要穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),就要加強(qiáng)宏觀調(diào)控的效能,健全相應(yīng)的法律法規(guī),讓成本會(huì)計(jì)管理工作有法可依、實(shí)現(xiàn)規(guī)范化的行業(yè)進(jìn)展。

2加強(qiáng)人才培育,建立現(xiàn)代管理隊(duì)伍

成本會(huì)計(jì)行業(yè)正在面臨巨大變革,對(duì)相關(guān)從業(yè)者的素養(yǎng)要求也在不斷提高,將來(lái)的管理人員必需具備過(guò)硬的專業(yè)素養(yǎng),了解到成本會(huì)計(jì)行業(yè)所需的各種學(xué)問(wèn),才能夠適應(yīng)將來(lái)的工作所需。一方面相關(guān)從業(yè)者必需要了解到更加先進(jìn)的管理理念和理論體系,通過(guò)自身學(xué)習(xí)和企業(yè)供應(yīng)的機(jī)會(huì),更新自身的學(xué)問(wèn)和技術(shù),確保自己能夠完成現(xiàn)代化的成本會(huì)計(jì)管理工作。另一方面企業(yè)也要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人才的培訓(xùn)和考核,建立完善的獎(jiǎng)罰機(jī)制,提升員工樂(lè)觀性的同時(shí),穩(wěn)固企業(yè)進(jìn)展的人力資源基礎(chǔ)。3加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,杜絕虛假成本信息成本會(huì)計(jì)管理工作中信息的精確?????性和工作的嚴(yán)謹(jǐn)性相當(dāng)重要,假如消失失誤或瞞報(bào)漏報(bào)的現(xiàn)象,就會(huì)導(dǎo)致最終的工作效果特別不抱負(fù)。因此企業(yè)要建立好內(nèi)部監(jiān)督制度,確保成本會(huì)計(jì)工作人員完成好自身的本職工作,并對(duì)他們進(jìn)行定期檢查和考核,嚴(yán)防成本信息的泄露和會(huì)計(jì)工作的疏忽。此外還要建立信息篩選機(jī)制和復(fù)查機(jī)制,杜絕虛假成本信息,保證企業(yè)進(jìn)展有真實(shí)牢靠的數(shù)據(jù)作

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