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第31頁共31頁學(xué)生代表年會(huì)發(fā)言稿學(xué)生代表年會(huì)發(fā)言稿。熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|英語演講稿|師德師風(fēng)演講稿|年會(huì)主持詞|領(lǐng)導(dǎo)致辭彈指揮間,時(shí)至年終!xx年即將過去,本學(xué)年文學(xué)與藝術(shù)學(xué)院在學(xué)院黨總支、校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨的十六大精神,大力宣傳“八榮八恥”,以“八榮八恥”作為行動(dòng)的準(zhǔn)那么,以充分發(fā)揮團(tuán)在學(xué)院青年團(tuán)員中的核心作用,發(fā)揮在學(xué)生素質(zhì)教育中的促進(jìn)作用,高舉愛國、社會(huì)的旗幟,以效勞社會(huì)、效勞學(xué)生為宗旨,開展各種教育活動(dòng),并組織同學(xué)進(jìn)展社會(huì)理論,培養(yǎng)同學(xué)的自我管理才能,同時(shí)加強(qiáng)自身建立,活潑團(tuán)的工作,團(tuán)結(jié)奮斗,使我院共青團(tuán)的整體工作在繼承中有所創(chuàng)新,在創(chuàng)新中有所開展?,F(xiàn)將本學(xué)年我院分團(tuán)委工作總結(jié)如下:一.強(qiáng)化思想政治教育,構(gòu)筑團(tuán)員青年強(qiáng)大的精神支柱。以分團(tuán)委和學(xué)生會(huì)為主導(dǎo),以班級(jí)團(tuán)支部為依托,加強(qiáng)組織、制度建立,進(jìn)步學(xué)生的思想素質(zhì)和理論修養(yǎng),積極做好推優(yōu)入黨工作。1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和思想建立,做好推優(yōu)入黨工作。為了進(jìn)步黨員、積極分子的理論程度,分團(tuán)委舉行“團(tuán)員意識(shí)教育”系列學(xué)習(xí)活動(dòng),在活動(dòng)中下發(fā)了學(xué)習(xí)材料,以各團(tuán)支部為單位進(jìn)展重點(diǎn)地學(xué)習(xí),集體討論;院分團(tuán)委組織部組織大一新生積極參參加黨培訓(xùn),教育他們積極向黨組織靠攏;針對(duì)大一學(xué)生在入黨這個(gè)概念上存在的模糊認(rèn)識(shí),分團(tuán)委老師有針對(duì)性地進(jìn)展了講解。通過此次學(xué)習(xí),團(tuán)員意識(shí)得以加強(qiáng),入黨積極分子群體進(jìn)一步端正入黨動(dòng)機(jī),形成積極向上的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,樹立起積極向上的人生觀、價(jià)值觀。黨支部對(duì)入黨積極分子嚴(yán)格要求,保障推優(yōu)入黨工作的順利開展。為更加公平、合理地考核入黨積極分子,院學(xué)生黨支部為每位成員建立了一份小檔案,其中包括每次活動(dòng)的出勤情況;思想?yún)R報(bào)的份數(shù)及質(zhì)量、卷面考試的成績;以及是否有特殊奉獻(xiàn)等。在學(xué)期末為每個(gè)人打分,以作為考核工程。同時(shí)要求他們要進(jìn)步學(xué)生理論素養(yǎng)和思想道德修養(yǎng)。2、組織開展各項(xiàng)活動(dòng),在活動(dòng)中教育人。為使主題教育活動(dòng)更加形象、直觀,更具有感染力和說服力,學(xué)院為同學(xué)放映了宣傳雷鋒精神等為主題思想,并富有教育意義的影片,收到良好效果。3、利用各種宣傳陣地,加強(qiáng)學(xué)生思想教育。我院團(tuán)委開拓了校園櫥窗,大力宣傳“八榮八恥”思想活動(dòng),以此思想為主題進(jìn)展演講比賽,對(duì)學(xué)院內(nèi)的好人好事,優(yōu)秀學(xué)生的事跡進(jìn)展展示,進(jìn)而形成一股學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn)的熱潮。二、為豐富學(xué)生的課余生活,開展了許多活動(dòng)。培養(yǎng)和拓展了學(xué)生的興趣愛好,致力于學(xué)生綜合才能的增強(qiáng)與進(jìn)步。1、活潑校園文化氣息,為學(xué)校建立做出奉獻(xiàn)。我院是學(xué)校一個(gè)典型的文科院系,在濃郁我校人文氣氛方面,特別是為豐富傳統(tǒng)文化方面,我院分團(tuán)委開展的各項(xiàng)活動(dòng)起到了極其重要的作用。本年度分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)和其它學(xué)生社團(tuán)先后舉辦了多場講座,收到師生諸多好評(píng)。院刊《黑眼睛》報(bào)紙的繼續(xù)發(fā)行,很好的將學(xué)院動(dòng)態(tài)、學(xué)生信息及學(xué)院其他情況綜合了起來,是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)各方面工作、活動(dòng)、學(xué)習(xí)情況的總結(jié)。其中既有能反映學(xué)院大事的報(bào)道,也有寫學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的報(bào)道,更多的是同學(xué)們根據(jù)自己的平時(shí)生活體驗(yàn)而寫就的文章。從我們的院刊中可以大致理解到我院的各方面情況,將文學(xué)與藝術(shù)學(xué)院積極向上的高昂情緒傳到達(dá)學(xué)校的每一個(gè)角落。2、引導(dǎo)學(xué)生組織開展活動(dòng),為學(xué)生拓展興趣愛好提供平臺(tái)。我院除有分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)外,還有百鳴文學(xué)社、書法與繪畫協(xié)會(huì)、攝影協(xié)會(huì)3個(gè)社團(tuán),各個(gè)社團(tuán)各具特色,舉行了大量的活動(dòng),豐富了學(xué)生的課余生活,拓展了學(xué)生的興趣愛好。這些活動(dòng)不僅豐富了廣闊同學(xué)的知識(shí),而且還在一定程度上進(jìn)步了大家的綜合素質(zhì),在同學(xué)中得到了廣泛的好評(píng),獲得了顯著的成效。3、結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況,努力為學(xué)院工作的開展拓寬場面。學(xué)院開展屢次座談會(huì),引導(dǎo)同學(xué)樹立積極向上的進(jìn)取精神。特別是在大一新生的引導(dǎo)方面做出了很大的努力。三、積極組織學(xué)生參加各類課外科技活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生課外科技創(chuàng)新活動(dòng)的積極性。1、利用暑期、假期時(shí)間組織學(xué)生開展社會(huì)理論,要求每位同學(xué)提交假期理論報(bào)告,并對(duì)報(bào)告進(jìn)展了評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)。2、組織學(xué)生充分利用平時(shí)課余時(shí)間,積極開展科研創(chuàng)新活動(dòng)?!疽韵聻橘?zèng)送相關(guān)文檔】演講稿擴(kuò)展閱讀員工代表年會(huì)發(fā)言稿【員工代表年會(huì)發(fā)言稿】尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常榮幸被評(píng)為優(yōu)秀員工,感謝公司給了我這個(gè)平臺(tái),讓我有時(shí)機(jī)與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面,法務(wù)工作可以得到充分開展,是公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給予充分支持和親密配合的結(jié)果。至此時(shí)機(jī),首先讓我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,對(duì)各位同事對(duì)我工作的支持,表示深深地感謝!員工是公司可持續(xù)開展的動(dòng)力,公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)。員工只有在適宜的環(huán)境中,個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的缺乏之處也頗多,但公司各位領(lǐng)導(dǎo)總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上、方法上給予我指導(dǎo)和幫助。法務(wù)工作的開展過程只是公司各部門工作的一個(gè)縮影。公司尊重員工的個(gè)性、安康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與公司管理,有完善的人才選用、晉升提拔機(jī)制。在這里,我們的個(gè)人價(jià)值和公司開展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn),我們感受到合作的興奮、成長的快樂、被關(guān)心的幸福!公司和員工形成良性互動(dòng),公司珍惜員工,員工熱愛公司,我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞。比方為了落實(shí)證照,開發(fā)部的同事勞心勞力,忍辱負(fù)重;為了優(yōu)化方案,設(shè)計(jì)部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;為了把控工程質(zhì)量,工程部的同事無論嚴(yán)寒酷暑始終堅(jiān)守在工程現(xiàn)場,默默無聞;為了擴(kuò)大銷售,營銷籌劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;為了提升公司效勞形象,客服部與物業(yè)公司的同事面對(duì)難纏的業(yè)主反復(fù)溝通,耐心解釋;為了節(jié)省建立本錢,預(yù)算部的同事精打細(xì)算,嚴(yán)格審核;為了合理調(diào)配公司資金,財(cái)務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作,剛正不阿;為了后勤保障有力,綜合部的同事細(xì)心周到,盡職盡責(zé)。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細(xì)節(jié)把握,才實(shí)現(xiàn)了公司提升形象、控制本錢、開展壯大的經(jīng)營目的。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!我們的老祖先留下來一句話,二人一心、其力斷金,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)、互補(bǔ)、進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)從一個(gè)巔峰,走向另一個(gè)巔峰,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績的不斷增長,實(shí)現(xiàn)我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯。最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo),及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對(duì)我的支持和信賴!至此新春到來之際,借此時(shí)機(jī),表達(dá)對(duì)大家的誠摯祝福,祝愿大家在即將到來的龍年,桔祥如意、闔家歡樂、身體安康、萬事如意!謝謝大家!【員工代表年會(huì)發(fā)言稿】今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實(shí)有點(diǎn)沖動(dòng),很多年都沒這么沖動(dòng)過了,沖動(dòng)中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評(píng)選的結(jié)果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了,直接叫我先進(jìn),弄得我在這新年的伊始就覺得這2023給人倍感壓力。當(dāng)然了,有壓力就是動(dòng)力,有動(dòng)力就有更多的才能提升空間,也就能更快的成長起來。雖然今年的優(yōu)秀員工只評(píng)選了六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其別人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時(shí)候,正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當(dāng)家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比方高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時(shí)候還會(huì)因?yàn)楣ぷ鞫鄣?我們潘總把車間當(dāng)辦公室,每天督戰(zhàn)在消費(fèi)第一線,遇到重點(diǎn)難點(diǎn)問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強(qiáng)哥每天都是忙里忙外的,把車子當(dāng)床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計(jì)工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴(yán)把著公司質(zhì)量關(guān);還有我們車間主任張師傅,技術(shù)部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當(dāng)然假設(shè)這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評(píng)選之列,那么來年是不是應(yīng)該增加一項(xiàng)優(yōu)秀干部的評(píng)選?領(lǐng)導(dǎo)中也有競爭,那樣會(huì)有一個(gè)更好的良性循環(huán)。我們部門被評(píng)選為先進(jìn)集體,確實(shí)是讓人有點(diǎn)受寵假設(shè)驚,其本質(zhì)檢部,各個(gè)班組都應(yīng)該比我們有資格,因?yàn)槲覀兦宄闹涝谶^去一年里我們有過多少錯(cuò)誤和種種缺乏之處。上次去升華拜克的路上,計(jì)工說我們技術(shù)部下發(fā)的十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計(jì)工是在開玩笑,但是我們可不能就認(rèn)為這是在開玩笑,比方事情一旦太多太雜就不仔細(xì),不嚴(yán)謹(jǐn),上補(bǔ)下漏;整個(gè)部門年輕化,有速度沒質(zhì)量;缺少足夠的設(shè)計(jì)經(jīng)歷等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領(lǐng)導(dǎo)下努力的去抑制困難,解決問題,多向有經(jīng)歷的老師傅去請(qǐng)教,特別是像計(jì)工這樣有豐富的經(jīng)歷和閱歷的老資格,去取長補(bǔ)短,自我提升,逐漸的充實(shí)自身。時(shí)間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個(gè)年頭,對(duì)于自身的成長,和對(duì)公司開展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時(shí)間,就把這些理解留到明年發(fā)言時(shí)再說吧。總之,總結(jié)為一句話就是:在新的一年里,我們公司上下要嚴(yán)密的團(tuán)結(jié)在周總和曾總周圍,高舉著我們思創(chuàng)那實(shí)干、創(chuàng)新的精神,努力為公司的開展抒寫新的篇章。最后給同事們拜個(gè)早年,祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個(gè)祥和的春節(jié)!2023客戶代表年會(huì)發(fā)言稿2023客戶代表年會(huì)發(fā)言稿1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),朋友們,大家好!我叫***,家住***,是***一名忠實(shí)的顧客。作為一名普通的消費(fèi)者,我能在年會(huì)上發(fā)言,感到非常沖動(dòng)和榮幸。眾所周知,在***202_年12月份開業(yè)以前,***沒有超市,群眾購物很是不方便,包括我在內(nèi)都希望有一家民生超市能給我們的日常生活帶來便利,***超市適時(shí)的進(jìn)入了我們的生活,讓我們在享受生活便利的同時(shí)也享受著超市購物的快樂。五年來,我一直是***超市忠實(shí)的消費(fèi)者,雖然近年來***又開了兩三家超市,但是我仍然對(duì)***超市情有獨(dú)鐘,從不愿分開相伴了五年的她,因?yàn)樵谒抢镂腋惺艿搅撕芏嗟牟灰粯?。首先?**超市的商品比較全,可以說涉及到了我們生活的方方面面,一站式購物讓我感受到了購物的愉悅。另外,商品質(zhì)量有保障,從生鮮類商品的新穎度到日用百貨的貨真價(jià)實(shí),都可以說是做到了家。就是你買回家覺得不滿意,也可隨時(shí)退換貨,方便又放心啊!演講稿其次,***超市的效勞那可叫最棒,從硬件效勞配置,到軟性的員工效勞,我是感受的比較多,比較深。在***超市購物,你只要想到的,馬上就可以得到效勞兌現(xiàn),有時(shí)間簡直可以說是意外之喜,發(fā)自內(nèi)心來說,我去超市購物,有很大成分是去享受效勞的,是去尋找上帝感覺的,可以說,***超市的效勞已經(jīng)深深的折服了我!2023客戶代表年會(huì)發(fā)言稿2大家好!在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會(huì),我心情特別沖動(dòng),而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在威翔公司任職會(huì)計(jì)工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會(huì),在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員”的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)微地完成各項(xiàng)工作,嚴(yán)格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。大家都知道,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)視部門,“當(dāng)好家,理好財(cái),更好地效勞企業(yè)”是財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。2023年財(cái)務(wù)部門順利地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個(gè)簡單的匯報(bào):首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財(cái)務(wù)工作中我始終以進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量為目的,力爭做到總公司和分公司財(cái)務(wù)制度統(tǒng)一,積極主動(dòng)地理解各分公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,及時(shí)上報(bào),及時(shí)解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項(xiàng)工作,純熟掌握工作流程,堅(jiān)持按財(cái)務(wù)制度辦事,保持頭腦清醒,及時(shí)掌握各公司簽訂合同和收付工程款項(xiàng)等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。其次,我們態(tài)度端正。財(cái)務(wù)部門是為大家效勞的部門,堅(jiān)持按原那么辦事,加強(qiáng)個(gè)人責(zé)任心培養(yǎng),履行會(huì)計(jì)職能,勇于負(fù)責(zé),積極主動(dòng),虛心向各位同事學(xué)習(xí),配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項(xiàng)工作,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕費(fèi)事,也不能怕得罪人,認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù),本著對(duì)事不對(duì)人的態(tài)度工作。在工作和學(xué)習(xí)中,我堅(jiān)持取人之長,補(bǔ)已之短。因?yàn)槲疑钪?cái)務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)消費(fèi)經(jīng)營的每個(gè)角落,需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的更新專業(yè)知識(shí),結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)效勞。員工代表公司年會(huì)發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我是電力監(jiān)控部的XXX。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言,首先我僅代表新員工向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福,祝大家新年快樂,在新的一年里身體安康、工作順利、萬事如意。來到公司已經(jīng)半年了,在這半年里,我經(jīng)歷了從學(xué)生到公司員工的角色轉(zhuǎn)變,這個(gè)過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因?yàn)橐焖龠m應(yīng)工作后與學(xué)校完全不同的環(huán)境,說快樂是因?yàn)槲覠o論在工作還是生活上都不斷地在進(jìn)步,更加有責(zé)任心,也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受,社會(huì)這個(gè)大學(xué)堂會(huì)逐漸磨礪掉我們的幼稚,同時(shí)賦予我們更多的堅(jiān)強(qiáng)。進(jìn)入國電南瑞軌道分公司,我們來到不同的部門和工程,開始不同的工作,雖然身在天南海北,但我們的心是一樣的,我們對(duì)工作的熱愛是一樣的。我來到公司后進(jìn)入了北京地鐵九號(hào)線工程部,跟隨大家繁忙在九號(hào)線的各項(xiàng)工作中,從繪圖到調(diào)試,從南京到北京,我深化地認(rèn)識(shí)到工作的不易,也深深地體會(huì)到肩上的責(zé)任,我們的每一項(xiàng)工作都可能會(huì)關(guān)系到系統(tǒng)的正確性和平安運(yùn)行,因此每一個(gè)細(xì)微之處都需要百倍的細(xì)心和絕對(duì)的認(rèn)真。為了幫助我們盡快適應(yīng)環(huán)境和熟悉工作,公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號(hào)線的工程經(jīng)理,她一直都很照顧我,不但耐心地向我傳授技術(shù)知識(shí),而且以身作那么地我積極主動(dòng)的工作態(tài)度,在北京出差期間,師傅廢寢忘食地投入到工程調(diào)試中,即使生病也仍然堅(jiān)持工作,甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉,他們長期奮斗在最艱辛的環(huán)境卻從不曾懷有怨言,正是他們無私的奉獻(xiàn)支撐起我們公司的優(yōu)秀業(yè)績,他們帶給我們新員工的不只是感動(dòng),更是震撼,是前進(jìn)的動(dòng)力。他們以實(shí)際行動(dòng)踐行著公司的價(jià)值觀:誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)。我們要時(shí)刻以他們?yōu)榈浞?,?yán)格要求自己,牢記自己的責(zé)任與義務(wù),為公司的開展奉獻(xiàn)全部力量。在軌道公司,除了同事們工作的熱情,給我印象最深化的就是這里和諧溫馨的氣氛了。在這里,領(lǐng)導(dǎo)沒有居高臨下的姿態(tài),他們會(huì)耐心地傾聽我們的想法,平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中,我們每個(gè)人都可以暢所欲言,集思廣益。此外,各位領(lǐng)導(dǎo)也非常關(guān)心我們員工的生活,即使長期出差在外,我們也可以經(jīng)常收到來自領(lǐng)導(dǎo)的問候,感受到家一般的溫暖。在這半年的工作中,我們不可防止地遇到各種挫折,也犯過一些錯(cuò)誤,是領(lǐng)導(dǎo)和老員工們的理解與寬容、鼓勵(lì)與協(xié)作支持我們一直到如今,沒有你們就不會(huì)有我們今天的成長。在此,我要代表新員工衷心的感謝大家,感謝你們這半年來對(duì)我們的照顧和幫助。謝謝你們!同時(shí)我也相信我們這些新員工的參加,一定會(huì)讓我們的團(tuán)隊(duì)更加溫暖,更加充滿凝聚力,我們的公司也一定會(huì)蒸蒸日上,前景輝煌。就讓我們所有人同心協(xié)力,共同奮斗,一起建立公司的美妙明天!我的發(fā)言到此完畢。再次祝大家新年快樂,謝謝!年會(huì)代表發(fā)言稿熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|英語演講稿|師德師風(fēng)演講稿|年會(huì)主持詞|領(lǐng)導(dǎo)致辭尊敬的喬董事長、兩位張總、各公司總經(jīng)理及全體廣聯(lián)的精英們,大家好!新年伊始,萬象更新,龍騰盛世,在新春佳節(jié)到來之際,我謹(jǐn)代表xx的全體員工向仍堅(jiān)守在工作崗位的同事們,向所有的廣聯(lián)人致以最真摯的祝福和崇高的敬意!歲月如梭,光陰似箭,三年以來,在喬董事長及兩位張總的關(guān)心下我正在茁壯成長!2023年7月6日我來到xx,到如今的已有6個(gè)多月,經(jīng)過xx全體員工的共同努力,全面踐行并落實(shí)廣聯(lián)標(biāo)準(zhǔn)化營銷“41021”,xx在2023年獲得了非凡的業(yè)績,xx已傲然屹立于中原大地,掀起了飼料行業(yè)的一輪新的洗牌浪潮!回望2023年,曾經(jīng)多少個(gè)日日夜夜,經(jīng)歷了多少風(fēng)風(fēng)雨雨,有過笑,有過淚,有過喜,有過憂……在總公司的英明下,在全體員工的共同努力下,抑制了種種困難,xx的銷量不斷地邁向新的頂峰!xx的贏利記錄在不斷地被刷新!當(dāng)然xx獲得今天的業(yè)績,離不開各級(jí)的關(guān)心,離不開各個(gè)兄弟公司的大力支持,在這里我要特別提出感謝的公司是鄭州廣聯(lián)、項(xiàng)城廣聯(lián)、消費(fèi)基地、安陽廣聯(lián)及其他公司。試想一下,假設(shè)沒有鄭州廣聯(lián)快速及時(shí)地為我們提供小料,假設(shè)沒有項(xiàng)城廣聯(lián)、消費(fèi)基地、安陽廣聯(lián)在包裝和標(biāo)簽上為我們提供無私的幫助,xx就沒有今天的輝煌!在這里我要借用大家熱烈的掌聲再次對(duì)所有分子公司一年以來對(duì)xx的無私幫助與大力支持表示最真摯的感謝!沒有你們的大力支持,就沒有xx的今天!回憶2023,我們xx各個(gè)分子公司爭先恐后,每月都在創(chuàng)造著飼料行業(yè)新的奇跡,其中有很多分公司甚至比xx做得優(yōu)秀的多!我提議全體起立!讓我們?yōu)?023年每一個(gè)優(yōu)秀的自己,每一個(gè)優(yōu)秀的集體鼓掌一分鐘!成績只能代表過去,展望2023年,xx繼續(xù)踐行xx的經(jīng)營理念,專注于忠誠度終端用戶群體的培養(yǎng),專注于忠誠度中間商群體的培養(yǎng),努力實(shí)現(xiàn)合作價(jià)值化。詳細(xì)表現(xiàn)1、為顧客提供“的產(chǎn)品,的效勞”,2、全面推行xx內(nèi)務(wù)管理的精細(xì)化管理。3、科學(xué)制定員工薪資考核制度。我們?nèi)绾巫瞿?1、為顧客提供“的產(chǎn)品”主要表達(dá)在:堅(jiān)持“好原料、好配方、好工藝、好飼料”消費(fèi)原那么,信奉“用的原料做的產(chǎn)品,寧可停產(chǎn),決不使用劣質(zhì)原料”的信條,做到好飼料看得見。為顧客提供“的效勞”主要表達(dá)在:在xx全面推行為顧客提供優(yōu)質(zhì)效勞的“效勞工程”。員工統(tǒng)一編號(hào),原料供應(yīng)商,經(jīng)銷商及司機(jī)通過效勞卡為在xx每一個(gè)為他提供效勞的員工打分,公司以員工得分的多少進(jìn)展獎(jiǎng)罰。通過“效勞工程”我們要不斷加強(qiáng)公司的效勞質(zhì)量,每個(gè)廣聯(lián)員工要時(shí)刻保持最積極的態(tài)度,以最職業(yè)的微笑來面對(duì)每一位客戶,以最標(biāo)準(zhǔn)的效勞語言來迎接每一位遠(yuǎn)道而來的客人,按照科學(xué)化、國際化的管理,以的產(chǎn)品,的效勞打動(dòng)客人,以最嶄新的面孔面對(duì)明天的到來,在工作崗位上展現(xiàn)每個(gè)員工的聰明才智和創(chuàng)新才能。2、全面推行xx內(nèi)務(wù)管理的精細(xì)化管理主要表達(dá)在:“精”(數(shù)據(jù)準(zhǔn)確)、“細(xì)”(關(guān)注細(xì)節(jié))、“控”(控制本錢)。本著“責(zé)任到人,靠結(jié)果生存,以結(jié)果換報(bào)酬,能量化一定量化,能數(shù)據(jù)化一定數(shù)據(jù)化”考核原那么,進(jìn)一步明確各部門目的及績效考核要點(diǎn),確立各個(gè)崗位的績效考核,通過為每一個(gè)崗位打分進(jìn)展獎(jiǎng)罰。3、采取兩大措施,科學(xué)制定員工薪資考核制度。措施一、建立“靠結(jié)果生存,以結(jié)果換取報(bào)酬,以結(jié)果換取個(gè)人開展,以銷量定收入”游戲規(guī)那么。即使你叫得如百靈鳥一樣好聽,只要不能為公司提供正確的結(jié)果,就沒有任何收入。讓員工相信公司產(chǎn)品,相信公司制度,敬畏制度,敬畏原那么,只有這樣公司才會(huì)快速開展。措施二、對(duì)于所有員工考核,實(shí)行契約制,經(jīng)雙方協(xié)商后以書面協(xié)議形式簽字備案,對(duì)于目的要公開承諾。要求他干什么就考核他什么,全部指標(biāo)量化、數(shù)據(jù)化??己藘?nèi)容全部有時(shí)間,有價(jià)值,可考核,多勞多得,少勞少得,不勞不得,每級(jí)員工月底自己的收入多少自己都算的很清楚,不用咨詢?nèi)魏稳?。一個(gè)公司的開展前景不僅取決于公司所提供的的產(chǎn)品和的效勞,更需要把握市場的脈膊,面對(duì)著市場的變化及時(shí)調(diào)整營銷策略。在2023年,xx會(huì)繼續(xù)踐行并晉級(jí)廣聯(lián)標(biāo)準(zhǔn)化營銷“41021”。做好宣傳促銷工作,拓寬銷售渠道,內(nèi)挖潛力,外拓客,給客戶提供更多的個(gè)性化效勞;加強(qiáng)市場營銷推廣,打造xx在飼料行業(yè)和市場的知名度,贏得更廣闊的市場,建立良好的信譽(yù),實(shí)現(xiàn)經(jīng)營與管理的協(xié)調(diào)開展,為公司將來快速開展打下堅(jiān)實(shí)的根底。這次由我代表優(yōu)秀集體發(fā)言,我感到非常榮幸,同時(shí)我深感重任在肩!我要牢記“責(zé)任、榮譽(yù)、國家”,我堅(jiān)信,我們xx每一個(gè)團(tuán)隊(duì)都是秀的團(tuán)隊(duì)!一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),必有一批敬業(yè)奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工。正是有了大家的共同努力,我們xx的每一個(gè)團(tuán)隊(duì)一定不會(huì)辜負(fù)總公司領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的殷切期望,在新的一年里,邁向新的頂峰!最后我提議讓我們以熱烈的掌聲預(yù)祝2023年xx更美妙!預(yù)祝聯(lián)歡晚會(huì)圓滿成功。祝大家新年快樂,工作順利,身體安康,萬事如意!謝謝大家年會(huì)發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會(huì),我心情特別沖動(dòng),而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在威翔公司任職會(huì)計(jì)工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會(huì),在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員”的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)微地完成各項(xiàng)工作,嚴(yán)格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。大家都知道,財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)視部門,“當(dāng)好家,理好財(cái),更好地效勞企業(yè)”是財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。2023年財(cái)務(wù)部門順利地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個(gè)簡單的匯報(bào):首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財(cái)務(wù)工作中我始終以進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量為目的,力爭做到總公司和分公司財(cái)務(wù)制度統(tǒng)一,積極主動(dòng)地理解各分公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,及時(shí)上報(bào),及時(shí)解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項(xiàng)工作,純熟掌握工作流程,堅(jiān)持按財(cái)務(wù)制度辦事,保持頭腦清醒,及時(shí)掌握各公司簽訂合同和收付工程款項(xiàng)等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。其次,我們態(tài)度端正。財(cái)務(wù)部門是為大家效勞的部門,堅(jiān)持按原那么辦事,加強(qiáng)個(gè)人責(zé)任心培養(yǎng),履行會(huì)計(jì)職能,勇于負(fù)責(zé),積極主動(dòng),虛心向各位同事學(xué)習(xí),配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項(xiàng)工作,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕費(fèi)事,也不能怕得罪人,認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù),本著對(duì)事不對(duì)人的態(tài)度工作。在工作和學(xué)習(xí)中,我堅(jiān)持取人之長,補(bǔ)已之短。因?yàn)槲疑钪?cái)務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)消費(fèi)經(jīng)營的每個(gè)角落,需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的更新專業(yè)知識(shí),結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)效勞。在這一年里,總公司和分公司財(cái)務(wù)人員的工作在不斷的探究改進(jìn),到目前已經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化,各人員的工作做的比較細(xì),方法也得當(dāng),互相配合的很默契,致使總公司和分公司財(cái)務(wù)工作進(jìn)展得很順利。經(jīng)過一年多的工作,我在不斷的改正缺點(diǎn),完善自己,也希望大家多給我提出珍貴意見,而且在專業(yè)方面我會(huì)爭取多學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理知識(shí),充實(shí)自己,更好地為企業(yè)效勞。公司是平臺(tái),我們每個(gè)人都是主人,把企業(yè)的事當(dāng)自己的事來做,把企業(yè)的財(cái)當(dāng)自己的財(cái)來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對(duì)財(cái)務(wù)工作有幾點(diǎn)想法:方案控制財(cái)務(wù)本錢、審核監(jiān)視費(fèi)用開支、積極配合銷售安裝、保證財(cái)產(chǎn)物資平安、準(zhǔn)確及時(shí)進(jìn)展財(cái)務(wù)分析^p。效勞于公司,效勞于員工,效勞于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支、從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經(jīng)濟(jì)效益。最后,讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會(huì)更好!相信公司的明年會(huì)更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!謝謝大家!it年會(huì)發(fā)言稿稿年紀(jì)大的人容易記性不好,吳鷹又把我的年齡往上漲了,但是退休的事是真的。我想了9年,方案了6年,施行了3年。我跟自己講我們到這個(gè)世界上不是來工作的,我們是來享受人生的,我們是來做人不是做事。假設(shè)一輩子都做事的話,忘了做人,將來一定會(huì)懊悔。所以我覺得48歲以前我的工作是我的生活,48歲以后我希望我的生活是我的工作。不管事業(yè)多成功、多偉大、多了不起,記住我們到這個(gè)世界就是享受經(jīng)歷這個(gè)人生的體驗(yàn)。忙著做事一定會(huì)懊悔。我不希望自己70、80歲還在公司開早會(huì),我的同事很生氣,又不好意思說。昨天晚上到的比較晚,晚上跟大家聊的特別開,回想當(dāng)年往事,___年中國互聯(lián)網(wǎng)開展,我們經(jīng)歷了很多有意思的事情,回憶自己犯過的錯(cuò)誤,見過無數(shù)奇葩類的人,但是這是最美妙的經(jīng)歷,人生就是這樣。我回去后又睡不著,我想___年給了我那么多有意思的經(jīng)歷,___年以后又有什么樣的東西可以讓我們這幫人再一起吹牛、聊天。假設(shè)今天不設(shè)計(jì)好的話,___年以后一定會(huì)很倒霉。我們這批人昨天晚上聊,我們這些人都是對(duì)夢想的追逐,都有很好的夢,對(duì)夢想的堅(jiān)持和執(zhí)著。但是中國的夢,我認(rèn)為13億人應(yīng)該有13億不同的夢,所謂中國夢不是把全中國統(tǒng)一一個(gè)夢,因?yàn)?3億人不同夢想才會(huì)有今天、明天。我今天來不想談IT將來的展望,一會(huì)兒留給馬化騰、____年輕人談,我比他們大幾歲,男人大1歲就是1歲,千萬跟年輕人比遠(yuǎn)見,不要跟年輕人比創(chuàng)新,我只講一些作為我們這些年輕的人觀察到、聽到的一些事,今天講講如何把夢想變成現(xiàn)實(shí),假設(shè)夢想變不成現(xiàn)實(shí),就是空想、瞎想,最近講的最多的就是空談?wù)`國。我不是學(xué)技術(shù)的,我對(duì)IT真不懂,我也不懂管理、不懂產(chǎn)品,但是我后來發(fā)現(xiàn)自己找到了一個(gè)地方是可以做的,就是在管理、在領(lǐng)導(dǎo)力、在怎么樣把夢想變成現(xiàn)實(shí)上,我估計(jì)我比絕大部分IT人花的時(shí)間更多。剛剛周教授、常董事長講了非常好的戰(zhàn)略情況。大企業(yè)要有小作為、小企業(yè)要有大夢想。我們每個(gè)人都要去想想自己有了一些想法后,怎么把它變成現(xiàn)實(shí),怎么把它變成一個(gè)真正的不是一個(gè)空想的事。大企業(yè)的小作為往往是很多事情是一個(gè)瞬間的小動(dòng)作影響了你這個(gè)企業(yè)將來開展的決定,影響了整個(gè)企業(yè)甚至社會(huì)變革,我們從政治事件上,這么小一件事引起了整個(gè)社會(huì)宏大變革,企業(yè)也是一樣。我相信馬化騰他們的微信也是一個(gè)小小的偶然的觸發(fā)形成這樣,支付寶坦誠跟大家講我們就是一個(gè)小小的想法變成了一個(gè)宏大的變革。所以我想今天的IT界、互聯(lián)網(wǎng)界存在一個(gè)宏大問題,我們動(dòng)不動(dòng)都爬到屋頂上講大產(chǎn)業(yè)、大行業(yè)開展、國家體制改革、國家政治改革,好似政治不改革,你干不了事。不理解行業(yè)情況,就干不了事。其實(shí)跟你一點(diǎn)關(guān)系都沒有。世界金融危機(jī),我有一次看到縣領(lǐng)導(dǎo)講話,世界經(jīng)濟(jì)發(fā)生了宏大危機(jī)、歐洲經(jīng)濟(jì)發(fā)生了宏大危機(jī),所以我們縣經(jīng)濟(jì)不好,說跟你有什么關(guān)系?阿里巴巴走到如今為止生存下來很重要一點(diǎn)就是我們關(guān)心自己,假設(shè)你不關(guān)心自己、不關(guān)心自己員工、家人、朋友,不要希望他會(huì)關(guān)心所有人。我不太希望一個(gè)大公無私,一個(gè)沒私的人不太可能有公。IT開展到今天我們?nèi)奔夹g(shù)、思想嗎?不缺。今天缺的是把這些東西變成現(xiàn)實(shí)。我們今天很多人用著IT的技術(shù)、思想,但是管理程度和思想仍舊在上世紀(jì)。給了他一個(gè)機(jī)槍,當(dāng)棍子使。所以才出現(xiàn)今天這個(gè)世界IT做電子商務(wù)還在殺價(jià),還是拼價(jià)格,不是價(jià)值。人家說馬云你十年前也不是免費(fèi)嗎?技術(shù)十年前可以免費(fèi),你今天也不能免費(fèi)。十年前騰訊、*、阿里巴巴都非常小,那個(gè)時(shí)候我們做免費(fèi),所有人說這哥們想找死,看他怎么死。今天你再想免費(fèi),你想死,騰訊、*、阿里會(huì)幫你死。假設(shè)你還停留在上世紀(jì)甚至5、10年前的思想是不可能再活下去?;ヂ?lián)網(wǎng)有今天,四個(gè)特征、八個(gè)字最關(guān)鍵:開放、透明、分享、責(zé)任。假設(shè)你的管理不能具有這樣的本質(zhì),開放、分享、透明的、承擔(dān)責(zé)任這樣的思想,你的企業(yè)一定走不久。我希望大家記住有夢想很可貴,但是堅(jiān)持夢想更可貴,把夢想變成現(xiàn)實(shí)的正確方法更為可貴,一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)是管理出來的,優(yōu)秀員工是管理出來的,優(yōu)秀的商業(yè)形式也是管理出來的,不是談出來的。在論壇上聽過也就算了,也許有一句話、兩句話,哪怕把論壇上話都背下來對(duì)你只有害處,沒有好處。前不久亞布力論壇上一幫人討論中國企業(yè)國際化,說這兒有工廠、那兒有老外招聘,有新市場開拓,我說國際化思想、國際化業(yè)務(wù)是兩個(gè)完全不同的概念。我們中國如今有國際化戰(zhàn)略思想的企業(yè)非常少,而國際化業(yè)務(wù)的企業(yè)倒是有很多。有國際戰(zhàn)略的企業(yè)未必有國際業(yè)務(wù),有國際業(yè)務(wù)的企業(yè)未必有國際化思想。中國企業(yè)國際化是戰(zhàn)略、思想、體制、人才、文化的國際化思想。在座人從事IT行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),問問自己是不是具有IT、互聯(lián)網(wǎng)的思想、文化。是不是具有開放、透明、分享、承擔(dān)責(zé)任決定你的將來。第二,假設(shè)你不能把夢想變成現(xiàn)實(shí),就會(huì)變成空想、抱怨、抱怨。我見過最多的人是抱怨的人,今天這個(gè)世界都一樣,所有人覺得社會(huì)充滿了問題,所有問題都是別人問題,跟自己一點(diǎn)關(guān)系都沒有。夢想是虛的,但是你必須把它做實(shí)。我覺得我們中國也很奇怪,60年代尤其奇怪,動(dòng)不動(dòng)想改變世界、動(dòng)不動(dòng)想完善世界,動(dòng)不動(dòng)要上升非常高才覺得非常偉大。我今年48歲,吳鷹記住,改變別人先改變自己。要完善世界,先完善自己,要幫助好別人,先幫助好自己。假設(shè)你不能幫助好自己,一切都是瞎扯。做企業(yè),我覺得我們加強(qiáng)管理,很遺憾這4、5年參加了無數(shù)IT、互聯(lián)網(wǎng)論壇,我聽見最少的東西是如何管理好一個(gè)IT企業(yè)、一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),如何從組織、文化、人才上,我剛剛講員工是管理出來的,決定一個(gè)生態(tài)系統(tǒng)不是老虎、獅子和大象,我們所有公司都覺得招一個(gè)好的Vp感到驕傲,但是決定生態(tài)系統(tǒng)的決定要素是微生物,決定一個(gè)公司最好的素質(zhì)是你的根底的員工的招聘。決定中國教育的程度絕不是大學(xué)有多少、大學(xué)有多大,而是小學(xué)辦的多好。第一天起,所有IT企業(yè)同事記住你們要招普通人,把他們變成不平凡。招人是多么重要。無線互聯(lián)網(wǎng)會(huì)改變世界,大家會(huì)有異議嗎?大數(shù)據(jù)時(shí)代會(huì)到來、會(huì)影響人類生活,有異議嗎?沒有異議。怎么變成才是最關(guān)鍵,從點(diǎn)滴做起、從自己做起、從你招聘的人做起。只有這樣你才能從夢想回到現(xiàn)實(shí)。所以我特別期待,而且我最怕的是那些競爭對(duì)手動(dòng)不動(dòng)講管理、講組織、講文化、講人才,把這些企業(yè)是最大的競爭,講空的跑到論壇來講大事,根本上沒有干過企業(yè)或者企業(yè)干的不行。講的最多的是教授、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、政府官員以及今天沒有干好企業(yè)的人講一些回憶錄。絕大部分是這樣。假設(shè)回歸到企業(yè)本質(zhì),我們今天抱怨政府,無非要求政府加強(qiáng)管理。我發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)倒下去不是缺乏創(chuàng)新、不是沒有人才,而是完全缺少管理思想。優(yōu)秀員工代表公司年會(huì)發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實(shí)有點(diǎn)沖動(dòng),很多年都沒這么沖動(dòng)過了,沖動(dòng)中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評(píng)選的結(jié)果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了,直接叫我先進(jìn),弄得我在這新年的伊始就覺得這2023給人倍感壓力。當(dāng)然了,有壓力就是動(dòng)力,有動(dòng)力就有更多的才能提升空間,也就能更快的成長起來。雖然今年的優(yōu)秀員工只評(píng)選了六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其別人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時(shí)候,正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當(dāng)家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比方高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時(shí)候還會(huì)因?yàn)楣ぷ鞫鄣?我們潘總把車間當(dāng)辦公室,每天督戰(zhàn)在消費(fèi)第一線,遇到重點(diǎn)難點(diǎn)問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強(qiáng)哥每天都是忙里忙外的,把車子當(dāng)床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計(jì)工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴(yán)把著公司質(zhì)量關(guān);還有我們車間主任張師傅,技術(shù)部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當(dāng)然假設(shè)這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評(píng)選之列,那么來年是不是應(yīng)該增加一項(xiàng)優(yōu)秀干部的評(píng)選?領(lǐng)導(dǎo)中也有競爭,那樣會(huì)有一個(gè)更好的良性循環(huán)。我們部門被評(píng)選為先進(jìn)集體,確實(shí)是讓人有點(diǎn)受寵假設(shè)驚,其本質(zhì)檢部,各個(gè)班組都應(yīng)該比我們有資格,因?yàn)槲覀兦宄闹涝谶^去一年里我們有過多少錯(cuò)誤和種種缺乏之處。上次去升華拜克的路上,計(jì)工說我們技術(shù)部下發(fā)的十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計(jì)工是在開玩笑,但是我們可不能就認(rèn)為這是在開玩笑,比方事情一旦太多太雜就不仔細(xì),不嚴(yán)謹(jǐn),上補(bǔ)下漏;整個(gè)部門年輕化,有速度沒質(zhì)量;缺少足夠的設(shè)計(jì)經(jīng)歷等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領(lǐng)導(dǎo)下努力的去抑制困難,解決問題,多向有經(jīng)歷的老師傅去請(qǐng)教,特別是像計(jì)工這樣有豐富的經(jīng)歷和閱歷的老資格,去取長補(bǔ)短,自我提升,逐漸的充實(shí)自身。時(shí)間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個(gè)年頭,對(duì)于自身的成長,和對(duì)公司開展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時(shí)間,就把這些理解留到明年發(fā)言時(shí)再說吧??傊偨Y(jié)為一句話就是:在新的一年里,我們公司上下要嚴(yán)密的團(tuán)結(jié)在周總和曾總周圍,高舉著我們思創(chuàng)那實(shí)干、創(chuàng)新的精神,努力為公司的開展抒寫新的篇章。最后給同事們拜個(gè)早年,祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個(gè)祥和的春節(jié)!謝謝大家。優(yōu)秀員工代表年會(huì)發(fā)言稿范文各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家上午好!非常感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次和各位新同事分享、交流、學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)!既然是作為“集團(tuán)最有激情員工”代表發(fā)言,我首先和各位同事分享一下我對(duì)激情的理解。我理解的“激情”就是每天努力地工作,富有責(zé)任心地把每一件事情做好。試想,一個(gè)人即便工作才能再強(qiáng),假設(shè)工作起來不愿意花時(shí)間,也沒有
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