大學(xué)水利水電學(xué)院輔導(dǎo)員工作考核學(xué)院測(cè)評(píng)表模板

xxxx大學(xué)水利水電學(xué)院輔導(dǎo)員工作考核學(xué)院測(cè)評(píng)表輔導(dǎo)員：所屬系：項(xiàng)目考核辦法和要求分值得分計(jì)分方法思想政治表現(xiàn)20政治素質(zhì)高，品德修養(yǎng)好，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)步5??處理問題能把握公平公正原則4??具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。工作中能夠做到清正廉潔6??認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，能夠主動(dòng)研究各項(xiàng)學(xué)生管理政策5??學(xué)生管理工作30新生報(bào)到注冊(cè)、新生入學(xué)資格審查工作認(rèn)真仔細(xì)，信息準(zhǔn)確，無漏報(bào)和頂替現(xiàn)象5?新生學(xué)籍漏報(bào)1人，或入學(xué)資格審查未能查實(shí)頂替者，得0分學(xué)年學(xué)籍電子注冊(cè)、畢業(yè)生數(shù)據(jù)核對(duì)等信息報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確，專業(yè)調(diào)整程序規(guī)范5?各項(xiàng)工作數(shù)據(jù)能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成計(jì)5分，督促后及時(shí)補(bǔ)報(bào)計(jì)3分，督促后仍未及時(shí)補(bǔ)報(bào)者0分；漏（錯(cuò)）報(bào)學(xué)生信息得0分；未按規(guī)定接收或調(diào)整學(xué)生專業(yè)的0分學(xué)生檔案資料齊全，按時(shí)歸檔

5?資料齊全，按時(shí)歸檔計(jì)5分，每少1份資料扣1分，其它情況0分教育和引導(dǎo)學(xué)生遵守國(guó)家法律法規(guī)和校規(guī)校紀(jì)，學(xué)生違紀(jì)率低；嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生請(qǐng)銷假制度與程序；嚴(yán)格按照學(xué)院規(guī)定申報(bào)學(xué)生處分，注重違紀(jì)學(xué)生的教育與管理工作10?無違紀(jì)積4分，留校察看每人次扣1分，開除學(xué)籍每人次扣2分，扣完為止；對(duì)于學(xué)生違紀(jì)包庇不處理、隱瞞不報(bào)的，一次扣除2-5分，因此釀成事故的，本次考核為不合格；因上報(bào)材料不屬實(shí)導(dǎo)致學(xué)生向?qū)W院申訴0.5分/人，向教育廳申訴2分/人按時(shí)參加院級(jí)輔導(dǎo)員會(huì)議、培訓(xùn)方面5?全勤積4分，請(qǐng)假1次扣0.5分，無故不到1次扣1分項(xiàng)目考核辦法和要求分值得分計(jì)分方法公寓管理25認(rèn)真履行輔導(dǎo)員值班制度和節(jié)假日值班制度10?無故不到1次扣0.5分，扣完為止學(xué)生宿舍環(huán)境：舍友和睦、文化高雅、衛(wèi)生整潔，堅(jiān)持每周二宿舍衛(wèi)生大掃除5?宿舍內(nèi)發(fā)生打架傷人事件，視影響扣1-5分；張貼低俗畫片，每間扣1分。學(xué)生嚴(yán)格遵守《學(xué)生公寓管理?xiàng)l例》，能按時(shí)就寢，無晚歸、夜不歸宿現(xiàn)象；無使用違章電器現(xiàn)象；無私自在外租房行為。5?發(fā)現(xiàn)宿舍中使用違章電器、夜不歸宿1次扣1分，晚歸1次扣0.5分，學(xué)生私自在外租房5分/人指導(dǎo)學(xué)生開展形式多樣的人文素質(zhì)教育活動(dòng)，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，豐富學(xué)生公寓文化生活，效果良好5?開展宿舍間友好競(jìng)賽、宿舍文化評(píng)選等人文素質(zhì)活動(dòng)，加1分/次學(xué)生資助及獎(jiǎng)勵(lì)16嚴(yán)格按照國(guó)家政策和學(xué)院規(guī)定組織獎(jiǎng)助學(xué)金資格認(rèn)定和評(píng)選，評(píng)選過程公平公正，評(píng)選程序、評(píng)選結(jié)果公開，學(xué)生認(rèn)可度高；國(guó)家和學(xué)院資助與獎(jiǎng)勵(lì)款項(xiàng)做到?？顚Ｓ?，不截留、不挪用、不平分10?學(xué)生實(shí)名舉報(bào)，經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的視影響范圍減1-5分；截留或挪用獎(jiǎng)助學(xué)金，但未造成嚴(yán)重影響者扣5-10分，造成嚴(yán)重影響者當(dāng)年考核為不稱職勤工助學(xué)崗位人員推薦程序規(guī)范，過程公開透明，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理與考核2?學(xué)生實(shí)名舉報(bào)，經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的扣0.5分/人誠(chéng)信教育融入到學(xué)生的日常行為管理中，有活動(dòng)有實(shí)效，考試違紀(jì)率低，所轄班級(jí)學(xué)生互幫互助，有凝聚力。4?誠(chéng)信教育活動(dòng)要有活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參加人數(shù)、活動(dòng)照片、影響力、實(shí)效情況等方面資料。根據(jù)各輔導(dǎo)員上報(bào)材料評(píng)出材料。確定優(yōu)秀30%，良好50%，一般20%，分別積4、3、2分安全穩(wěn)定工作9經(jīng)常開展學(xué)生安全知識(shí)教育與演練活動(dòng)，學(xué)生熟知安全通道和應(yīng)急流程，并掌握一定的安全防范知識(shí)和技能，能有效地保護(hù)自己和他人的人身與財(cái)產(chǎn)安全6?年度內(nèi)無重大責(zé)任事故者計(jì)6分；若出現(xiàn)非責(zé)任重大安全事故本項(xiàng)為0分，出現(xiàn)責(zé)任重大安全事故者當(dāng)年考核為不稱職堅(jiān)持每天排查宿舍中的不安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，對(duì)學(xué)生中存在的重大隱患及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)的防范措施3?及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理重大隱患并積極上報(bào)加1分項(xiàng)目考核辦法和要求分值得分計(jì)分方法附加項(xiàng)目1.

鼓勵(lì)創(chuàng)造性地開展學(xué)生教育管理活動(dòng)。效果良好，形式有新意，可酌情加1-2分。2.

結(jié)合工作，每撰寫并發(fā)表論文一篇加1分，在省級(jí)以上刊物發(fā)表加2分／篇。在廳級(jí)以上學(xué)生思政研討會(huì)上獲獎(jiǎng)的論文一等獎(jiǎng)加3分/篇，二等獎(jiǎng)2分/篇，三等獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)1分/篇，同一篇論文不重復(fù)計(jì)算。3.

科研或教研立項(xiàng)，院級(jí)主持人1分；廳級(jí)主持2分，前5名加0.5-0.1，省級(jí)及以上前5名加5×（0.5-0.1）分4.

獲得院級(jí)或廳級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)加