2021年國(guó)家公務(wù)員考試行測(cè)模擬試題及答案

2021年國(guó)家公務(wù)員考試行測(cè)模擬試題及答案制度層次閱讀要求編制行政管理類管理層熟讀人事行政部制度編號(hào)閱讀人審核鄔雪瓊南方石墨員工宿舍管理制度qb.gx01-2021版次v1.0密級(jí)非密企業(yè)全體員工批準(zhǔn)胡仔健生效日期2021年月日南方石墨員工宿舍管理系統(tǒng)為使員工擁有一個(gè)干凈整潔、安全舒適的休息環(huán)境，根據(jù)公司現(xiàn)狀，特制定本制度。1管理部門人事行政部是宿舍管理部門，負(fù)責(zé)分配、管理、檢查等事宜。2員工申請(qǐng)住宿條件2.1公司根據(jù)員工宿舍條件合理安排員工住宿，但公司宿舍僅為公司員工提供，未經(jīng)批準(zhǔn)不得安排外籍人員住宿。如果夫妻一方不是公司雇員，他們不得與家人住在一起。2.2定編在礦區(qū)工作的人員不得在魯塘另行安排住宿。暫未去礦區(qū)工作的人員可最多安排一個(gè)月的住宿時(shí)間，一個(gè)月之后必須按程序辦理宿舍交接情況去礦區(qū)住宿。2.3員工必須服從行政部安排的房間和床位，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自更改。2.4情況之一者，不得住宿：（1）患有傳染病者；（2）有不良嗜好者。3.宿舍負(fù)責(zé)人職責(zé)（員工宿舍指定一人為宿舍負(fù)責(zé)人）3.1全面負(fù)責(zé)分配宿舍的管理工作，分配宿舍區(qū)公共衛(wèi)生的清掃任務(wù)，檢查保潔工作，維持秩序，管理水、電及門戶安全。3.2宿舍值班人員應(yīng)保持環(huán)境清潔，關(guān)閉門窗（尤其是夜間）。3.3發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，及時(shí)報(bào)告行政部門負(fù)責(zé)人或員工所在部門主管：（1）違反宿舍管理規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的。（2）未經(jīng)許可，在非公司員工中逗留。（3）宿舍內(nèi)有不法行為或有外來(lái)侵?jǐn)_時(shí)。（4）如果員工生病，他/她應(yīng)負(fù)責(zé)照顧他/她。如果患者病情嚴(yán)重，應(yīng)通知親友和上級(jí)主管，送醫(yī)院治療。4宿舍規(guī)定4.1住宿人員必須服從寢室長(zhǎng)管理。4.2禁止在室內(nèi)做飯、做飯、私自連接配電線路和使用大功率電器。造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，由有關(guān)人員承擔(dān)，并追究一切法律責(zé)任。4.3室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。4.4個(gè)人被子和靠墊必須堆放整齊，睡前保持清潔。南方石墨有限公司qb.gx12-20214.5宿舍內(nèi)嚴(yán)禁吸煙！必須在指定區(qū)域吸煙。4.6洗衣和烘干應(yīng)在指定區(qū)域進(jìn)行。4.7不得在宿舍大聲喧嘩，練習(xí)兵器、播放大功率音響妨礙他人休息。4.8外來(lái)人員來(lái)訪時(shí)，應(yīng)登記姓名、關(guān)系和訪問(wèn)時(shí)間。晚上（23.9）出門前應(yīng)關(guān)閉宿舍門窗，最晚返回宿舍前應(yīng)提前通知室友。4.10貴重物品應(yīng)避免攜入，自行保管，遺失由員工自行負(fù)責(zé)。4.11愛(ài)護(hù)公共環(huán)境，不得隨意在墻上、柜子上張貼字畫、釘子等物品。4.12污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中在指定場(chǎng)所傾倒。4.13各房間的清潔由住宿人員輪流清潔整理。輪流值人員未按照規(guī)定清掃衛(wèi)生的。4.14不得浪費(fèi)水和電。關(guān)掉燈、水龍頭和空調(diào)。4.15未經(jīng)人力資源和行政部批準(zhǔn)，員工不得私自分配鑰匙或?qū)㈣€匙交給他人保管和使用。初次違反以上條例者處以教育警告一次，再次違反者處視情節(jié)處以50―100元罰款并立即執(zhí)行，兩次以上違反者可取消其住宿資格。5.取消住宿資格（有下列情形之一的）5.1不服從宿舍管理部門的監(jiān)督、指揮者。第3頁(yè)，共5頁(yè)5.2在宿舍內(nèi)賭博、斗毆及酗酒等行為不當(dāng)者。5.3蓄意破壞公用物品或設(shè)施等人員。5.4擅自接待異性客人或與外人同住宿舍。5.5經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢禁不改的。5.6違反宿舍安全管理規(guī)定。5.7無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常外出的人。5.8盜竊。6宿舍檢查6.1安全檢查：聯(lián)合安全部對(duì)員工宿舍進(jìn)行檢查，尤其是存在重大安全隱患的地方。6.2衛(wèi)生檢查：人事行政部隨時(shí)抽查宿舍衛(wèi)生，公司員工必須配合。7離職后宿舍交接程序辦理公司提供員工宿舍，條件是現(xiàn)有員工仍在公司工作。如果員工離開公司，宿舍的使用權(quán)將自然終止。屆時(shí)，員工應(yīng)在離開公司當(dāng)天搬出宿舍，不得以任何理由拖延或要求任何賠償或搬家費(fèi)用。搬出的員工應(yīng)清理使用的床位、物品和抽屜，經(jīng)宿舍管理人員審核簽