護(hù)理人員資質(zhì)審核、護(hù)理人員行為規(guī)范、護(hù)理人員崗位職責(zé)測(cè)試題【附答案】_第1頁(yè)
護(hù)理人員資質(zhì)審核、護(hù)理人員行為規(guī)范、護(hù)理人員崗位職責(zé)測(cè)試題【附答案】_第2頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

護(hù)理人員資質(zhì)審核、護(hù)理人員行為規(guī)范、護(hù)理人員崗位職責(zé)測(cè)試題【附答案】1.護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)有效期為()年5年(正確答案)3年2年1年2.不能單獨(dú)執(zhí)業(yè)的情況有未取得執(zhí)業(yè)證書(正確答案)取得執(zhí)業(yè)證書未注冊(cè)在本單位(正確答案)取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明,未注冊(cè)的(正確答案)已注冊(cè)在本單位3.按《宜賓市執(zhí)業(yè)護(hù)士定期考核管理辦法實(shí)施細(xì)則》對(duì)執(zhí)業(yè)護(hù)士實(shí)行定期考核,每()年為一個(gè)周期1年2年(正確答案)5年4年4.在護(hù)理人員溝通技巧當(dāng)中,語(yǔ)言要做到“三宜三不宜”,是指宜曲不宜直(正確答案)宜硬不宜軟宜熱不宜冷(正確答案)宜軟不宜硬(正確答案)5.語(yǔ)言要做到“四性”是指禮貌性(正確答案)解釋性(正確答案)安慰性(正確答案)保護(hù)性(正確答案)6.做到“六聲服務(wù)”迎接新患者要有歡迎聲(主動(dòng)迎上去)(正確答案)與患者見(jiàn)面有問(wèn)候聲(正確答案)患者倡議要有道謝聲(正確答案)患者不滿意要有道歉聲(正確答案)離開(kāi)患者要有囑咐聲(正確答案)患者出院有歡送聲(正確答案)7.未注冊(cè)的護(hù)士必須在()的指導(dǎo)下工作護(hù)士長(zhǎng)(正確答案)執(zhí)業(yè)護(hù)士(正確答案)實(shí)習(xí)護(hù)士見(jiàn)習(xí)護(hù)士8.護(hù)理人員跟患者交談時(shí),工作用語(yǔ)盡量通俗、易懂(正確答案)盡量使用醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)禁止在病人面前談?wù)撆c工作無(wú)關(guān)的內(nèi)容(正確答案)9.凡在本院從事臨床護(hù)理工作的人員,必須取得《中華人民共和國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)證書》對(duì)(正確答案)錯(cuò)10.凡在本院從事護(hù)理工作的人員必須執(zhí)業(yè)注冊(cè)在有效期范圍內(nèi)對(duì)(正確答案)錯(cuò)11.未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證或執(zhí)業(yè)地點(diǎn)未變更到本院前,可以單獨(dú)執(zhí)業(yè)對(duì)錯(cuò)(正確答案)12.新護(hù)士()對(duì)資質(zhì)進(jìn)行審核入院時(shí)(正確答案)入院后13.進(jìn)行()溝通才能建立和諧護(hù)患關(guān)系有效(正確答案)針對(duì)說(shuō)明反復(fù)14.下列哪項(xiàng)不是護(hù)患溝通中不良的原因護(hù)理人員缺乏溝通技巧和專業(yè)知識(shí)護(hù)士對(duì)溝通時(shí)機(jī)掌握不適宜溝通信息的偏差護(hù)士不會(huì)正確引導(dǎo)患者(正確答案)15.護(hù)患關(guān)系發(fā)生沖突的主要原因是()角色壓力責(zé)任不明理解差異信任危機(jī)(正確答案)16.以下不屬于非語(yǔ)言溝通的是姿態(tài)目光語(yǔ)量(正確答案)表情17.下列不屬于開(kāi)放式問(wèn)題的是()好些嗎?(正確答案)是哪里不舒服感覺(jué)怎么樣你有什么問(wèn)題?18.護(hù)患溝通的基本方法與技巧不包括一般性溝通治療性溝通封閉式溝通(正確答案)語(yǔ)言溝通19.護(hù)士對(duì)病人得體的稱呼可表現(xiàn)對(duì)病人的()關(guān)愛(ài)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論