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1/10XXX安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化治理體系文件特種設(shè)備安全治理制度+特種設(shè)備統(tǒng)計臺賬特種設(shè)備安全治理制度目的為了加強對特種設(shè)備使用環(huán)節(jié)的安全治理工作,確保公司財產(chǎn)及員工的生命財產(chǎn)安全。加強制度建設(shè),從源頭上遏制特種設(shè)備事故的發(fā)生。2.范圍鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械和廠〔場〕內(nèi)機動車輛。內(nèi)容崗位責(zé)任制度主要負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1〕貫徹和遵守特種設(shè)備法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定,建立、健全本單位特種設(shè)備安全治理制度和操作規(guī)程,層層落實安全治理責(zé)任制,組織制定本單位特種設(shè)備安全工作打算,并監(jiān)視落實,確保本單位特種設(shè)備安全;應(yīng)當(dāng)依據(jù)單位特種設(shè)備狀況和相關(guān)要求設(shè)置特種設(shè)備安全治理機構(gòu)或者配備專職、兼職的安全治理人員,設(shè)置特種設(shè)備操作人員,安全治理人員和操作人員均應(yīng)當(dāng)經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)視治理部門考核合格,取得國家統(tǒng)一格式的特種設(shè)備作業(yè)人員證書,方可從事相應(yīng)的特種設(shè)備治理工作。確保特種設(shè)備必要的經(jīng)濟投入和人員保障,定期組織特種設(shè)備安全檢查,準(zhǔn)時消退特種設(shè)備事故隱患,檢查方案、內(nèi)容和狀況要記錄在案。加強對本單位作業(yè)人員的教育和培訓(xùn),定期召開特種設(shè)備安全工作會議,分析、解決存在的問題和隱患。制定特種設(shè)備應(yīng)急救援預(yù)案,并催促組織開展演練。準(zhǔn)時、照實報告特種設(shè)備事故,并依據(jù)“四不放過”原則,分析緣由,完善措施。特種設(shè)備安全治理人員職責(zé)1〕生疏和宣傳貫徹有關(guān)特種設(shè)備法律、法規(guī)、規(guī)章和安全技術(shù)常識。編制本單位特種設(shè)備安全治理的規(guī)章制度和相關(guān)的操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)本單位特種設(shè)備使用登記工作和特種設(shè)備安全技術(shù)資料的歸檔工作。建立健全本單位特種設(shè)備的安全治理組織體系,分層次、分類別地對本單位特種設(shè)備使用狀況進展常常性的檢查,并做好記錄檢查和訂正特種設(shè)備使用中的違章行為,覺察問題應(yīng)準(zhǔn)時處理,狀況緊急時,可以打算停頓使用特種設(shè)備并報告本單位負(fù)責(zé)人。對本單位職工進展特種設(shè)備安全學(xué)問教育和培訓(xùn),組織開展各種安全宣傳教育活動,并依據(jù)本單位制定特種設(shè)備事故應(yīng)急救援預(yù)案和組織應(yīng)急救援演練。編制常規(guī)性打算并組織落實,做好日常的特種設(shè)備定期檢修、維護保養(yǎng),按時申報并協(xié)作特種設(shè)備檢驗機構(gòu)做好特種設(shè)備的定期檢驗工作。依據(jù)規(guī)定,協(xié)作有關(guān)機構(gòu)做好特種設(shè)備事故報告、調(diào)查、處理、匯總和統(tǒng)計工作。特種設(shè)備操作人員職責(zé)1〕操作時,隨身攜帶證件,做好設(shè)備運行記錄,不脫崗、不離崗,并自覺承受用人單位的安全治理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)視部門的監(jiān)視檢查。樂觀參與特種設(shè)備安全學(xué)問教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)章制度。拒絕違章指揮。覺察事故隱患或者擔(dān)憂全因素應(yīng)當(dāng)馬上向現(xiàn)場治理人員和單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報告。應(yīng)按規(guī)定保管好設(shè)備的鑰匙,在交接班時,做好設(shè)備衛(wèi)生和例行保養(yǎng)工作。特種設(shè)備檔案治理制度使用單位必需逐臺建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。特種設(shè)備安全技術(shù)檔案做到一臺一檔,并由安全治理部門統(tǒng)一保管。安全技術(shù)檔案應(yīng)包括內(nèi)容:1〕特種設(shè)備使用登記資料〔或安全檢驗合格標(biāo)志〕。特種設(shè)備的設(shè)計文件、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術(shù)文件和資料。特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄。特種設(shè)備的日常運行狀況記錄。特種設(shè)備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄。特種設(shè)備運行故障和事故記錄。借用、調(diào)用特種設(shè)備安全技術(shù)檔案資料,應(yīng)要有記錄,并做到準(zhǔn)時歸還,做到檔案資料的完整性。特種設(shè)備使用登記制度30用單位為應(yīng)當(dāng)填寫《登記卡》或《注冊登記表》,并按規(guī)定向所在地的特種設(shè)備安全監(jiān)視治理部門提交有關(guān)資料,辦理使用登記,領(lǐng)取使用證前方可投入使用。特種設(shè)備安全狀況發(fā)生變化、長期停用、移裝或過戶的,使用單位應(yīng)向原辦理使用登記的特種設(shè)備安全監(jiān)視治理部門申請變更登記。特種設(shè)備報廢時,使用單位應(yīng)當(dāng)將使用登記證交回原辦理使用登記的特種設(shè)備安全監(jiān)視治理部門,予以注銷。使用設(shè)備有以下情形之一的,不得申請變更登記:1〕在原使用地未辦理使用登記的。在原使用地未進展定期檢驗或定期檢驗結(jié)論為停頓運行的。在原使用地已經(jīng)報廢的。擅自變更使用條件進展過非法修理改造的。無技術(shù)資料和銘牌的。存在事故隱患的。安全狀況等級不符合要求或者使用時間超過限定的。特種設(shè)備驗收檢驗及定期檢驗報驗制度驗收檢驗及定期檢驗報驗的定義1〕驗收檢驗是指:特種設(shè)備安裝過程中或重大修理竣工后,由特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)實施的監(jiān)視檢驗。2〕定期檢驗是依據(jù)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求,對在用的特種設(shè)備進行的周期檢驗。3〕報驗是指:由使用單位或使用單位所托付的安裝修理保養(yǎng)單位向設(shè)備使用所在地特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)申報法定檢驗的行為。安全治理部門是申報所屬特種設(shè)備檢驗事項的職能部門,特種設(shè)備安全治理人員是具體負(fù)責(zé)人。特種設(shè)備應(yīng)當(dāng)依據(jù)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的定期檢驗要求,在安全1驗要求。定期檢驗〔鍋爐/壓力容器〕序號設(shè)備名稱定期檢驗〔鍋爐/壓力容器〕序號設(shè)備名稱特別狀況1外部檢驗內(nèi)部檢驗水壓試驗無1/年1/年1/6不能進展內(nèi)鍋爐1/年——1/3部檢驗小型熱水鍋1/水壓試1/水壓試1/2爐或小型汽驗前爐或小型汽驗前驗前水兩用鍋爐小型蒸汽鍋爐安全狀況等每二次內(nèi)外部檢壓力容器安全狀況登21/年1/3驗期間內(nèi)至少進〔固定式〕3行一次安全狀況等由檢驗單位4擬定3電梯無無4起重機械冶金用5廠內(nèi)機動車輛無6大型游樂設(shè)施無經(jīng)全面檢驗的管1/67壓力管道無道一般應(yīng)進展壓次/年 3級至少1次力試驗特種設(shè)備修理保養(yǎng)制度設(shè)備部要依據(jù)特種設(shè)備使用的標(biāo)準(zhǔn)要求、使用年限、易損件磨損程度以及故障狀況,編制設(shè)備的年度、月、周、日修理保養(yǎng)打算。設(shè)備部應(yīng)隨時把握修理保養(yǎng)打算的落實狀況,并負(fù)責(zé)監(jiān)視檢查,使特種設(shè)備修理保養(yǎng)制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。修理保養(yǎng)工作切忌走過場、敷衍了事,修理保養(yǎng)人員應(yīng)建立設(shè)備修理保養(yǎng)檔案記錄,應(yīng)將每次修理狀況、修理內(nèi)容更換配件狀況用文字記錄備案。當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時,修理人員應(yīng)快速趕赴現(xiàn)場,依據(jù)故障現(xiàn)象,分析推斷故障緣由,并針對故障緣由實施有效地修理處理。當(dāng)故障不能馬上消退時,要具體記錄,并準(zhǔn)時上報。操作人員對所使用的設(shè)備要做到“四懂、三會”〔懂構(gòu)造、懂性能、懂規(guī)程、懂用途、會使用、會維護保養(yǎng)、會排解故障〕,覺察設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常、超期不檢驗、安全裝置不符合規(guī)定應(yīng)馬上上報。特種設(shè)備作業(yè)人員安全教育和培訓(xùn)考核制度人力資源部應(yīng)當(dāng)依據(jù)員工換崗和調(diào)動狀況,制訂從事特種設(shè)備作業(yè)人員的申報、培訓(xùn)、申請考核取得《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的打算。人力資源部應(yīng)當(dāng)對特種設(shè)備作業(yè)人員進展條件審核,保證作業(yè)人員的文化程度,身體條件等符合有關(guān)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求。人力資源部應(yīng)組織對特種設(shè)備作業(yè)人員進展特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn),保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)學(xué)問,安全教育和培訓(xùn)應(yīng)做出記錄。3請,逾期未申請復(fù)審或復(fù)審不合格人員不得連續(xù)從事特種設(shè)備的作業(yè),其《特種設(shè)備作業(yè)人員證》應(yīng)予以注銷。特種設(shè)備安全檢查制度設(shè)備部應(yīng)編制所使用

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