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文檔簡介
大數(shù)據(jù)時代科技項目管理的優(yōu)化創(chuàng)新路徑分析獲獎科研報告【摘要】我國當(dāng)前的科研管理系統(tǒng)是集申報、審核、管理、獎懲等多種功能為一體的綜合性管理系統(tǒng),在提升科研水平的過程中充分發(fā)揮著自身積極效用,并為其他領(lǐng)域的創(chuàng)新發(fā)展提供先進(jìn)的理念與技術(shù)。
【關(guān)鍵詞】大數(shù)據(jù)時代;科技項目管理;優(yōu)化創(chuàng)新路徑
引言
近年來,圍繞科技創(chuàng)新工作和體制機(jī)制改革,國家出臺大量科技政策,在科技發(fā)展規(guī)劃、科技項目管理、科研成果管理、知識產(chǎn)權(quán)管理、科技創(chuàng)新基地建設(shè)、科技成果轉(zhuǎn)化、科技人員獎勵激勵、科研誠信文化建設(shè)等方面指引科研院所、專業(yè)機(jī)構(gòu)及企業(yè)開展創(chuàng)新工作。國資委分別在2011年、2016年和2018年先后出臺具體文件,鼓勵中央企業(yè)加大創(chuàng)新投入,引導(dǎo)中央企業(yè)加強(qiáng)自主研發(fā)、攻關(guān)核心關(guān)鍵技術(shù)、提質(zhì)增效推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展,建設(shè)中央企業(yè)的創(chuàng)新體系。
1科研項目管理工作的重要性
科研項目管理的內(nèi)容不僅包括科技研發(fā)工作,還包含科學(xué)研究相關(guān)制度規(guī)程的制訂、立項之后相關(guān)服務(wù)性質(zhì)的工作等內(nèi)容,因此從事科研項目管理工作的人員不僅需要遵循科學(xué)研究相關(guān)規(guī)律,還需要掌握行政管理相關(guān)的理論知識技能。同時,伴隨著社會科研事業(yè)的發(fā)展,科研項目管理工作的內(nèi)容也在不斷更新,不斷迭代出新的工作內(nèi)容,因此,科研項目管理工作是一項日新月異、無限延伸、不斷革新的社會工作。有組織、有規(guī)劃、高效率、多信息的科研項目管理工作,才能使整個科研工作達(dá)到正常運(yùn)行、充分協(xié)同的狀態(tài),從而產(chǎn)出最佳的科研成果,實現(xiàn)科研的初衷。
2大數(shù)據(jù)時代科技項目管理存在的問題
2.1科技創(chuàng)新項目管理不到位
科技創(chuàng)新工作實施過程缺乏科學(xué)管理。多次進(jìn)行研究路徑、階段性節(jié)點(diǎn)變更,較大幅度更改項目投入,變更項目合作方,有的還出現(xiàn)了更改項目預(yù)期目標(biāo)的問題。導(dǎo)致項目在執(zhí)行過程中不能科學(xué)及時處理,無限期擱置,無明確結(jié)論。按照科技創(chuàng)新項目全生命周期引入科技項目管理可有效避免以上問題。在項目實施過程中,要按照項目可研、立項、實施和結(jié)項進(jìn)行監(jiān)督管控。在項目立項中做好明確目標(biāo)、分階段評價、按目標(biāo)驗收規(guī)定,并做好結(jié)果后評價。實施過程出現(xiàn)不可控預(yù)期時,及時評判并科學(xué)處置是否調(diào)整變更或中止,在項目結(jié)項時按照已定目標(biāo)進(jìn)行驗收評定。必要時,科技創(chuàng)新管理部門還要跟蹤項目轉(zhuǎn)化后的實際運(yùn)行情況,根據(jù)經(jīng)濟(jì)或技術(shù)等指標(biāo)進(jìn)行項目的后評價。
2.2人才隊伍(團(tuán)隊)建設(shè)欠缺
地方農(nóng)業(yè)科技項目的開展既離不開科技研究人員的創(chuàng)新研究,也離不開科技管理者的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。良好的團(tuán)隊建設(shè),不僅需要優(yōu)秀的科技研究團(tuán)隊,同時也需要優(yōu)秀的科技管理團(tuán)隊?,F(xiàn)行高校培養(yǎng)機(jī)制問題,一些剛走出校門的科研人員依舊是“重理論、輕實踐”,加之地方性農(nóng)業(yè)科研單位地處偏僻、工作條件較之高效及大型企事業(yè)研究單位存在很大差距,很難吸引到高層次的優(yōu)秀人才。另外,受現(xiàn)行人才流動趨勢及事業(yè)單位進(jìn)人政策制約,在引進(jìn)優(yōu)秀科技人才管理人才和培養(yǎng)學(xué)科帶頭人、人才梯隊結(jié)構(gòu)等方面,仍有欠缺。
2.3不能正確定義和策劃科技創(chuàng)新
不能將創(chuàng)新與工作改進(jìn)有效區(qū)分,科技創(chuàng)新聚焦不足。普遍存在將企業(yè)中的先進(jìn)設(shè)備或技術(shù)的引進(jìn)吸收、基層崗位的小改小革、成熟的產(chǎn)業(yè)化項目等列為主要創(chuàng)新工作,創(chuàng)新項目總量增加,但創(chuàng)新管理聚焦分散,甚至偏移。因此,企業(yè)要想搞好創(chuàng)新管理,必須正確定義創(chuàng)新工作和創(chuàng)新項目,緊盯并管理、服務(wù)好創(chuàng)新項目,并圍繞項目開展好科技創(chuàng)新人員管理、項目評價、成果管理等創(chuàng)新工作。
3大數(shù)據(jù)時代科技項目管理的優(yōu)化創(chuàng)新路徑
3.1完善企業(yè)科研項目管理信息化系統(tǒng)
企業(yè)建立科研項目管理系統(tǒng)化平臺,可以促進(jìn)科研人員工作效率的提高,也方便相關(guān)工作人員對信息進(jìn)行查詢和使用。所以,不斷完善科研項目管理信息化系統(tǒng),通過信息化查詢功能,可以提升資源的實際利用率,再配合信息化管理模塊的聯(lián)動,達(dá)到共享資源的目的。在實現(xiàn)信息化自動建設(shè)之后,還可以客觀地開展信息處理工作,讓信息的使用變得更加便捷。這就要求我們定期收集其使用情況,發(fā)現(xiàn)信息化系統(tǒng)中存在的不足之處,通過完善化的處理達(dá)成企業(yè)對于科研項目管理信息化的實際要求。
3.2建立健全科研項目管理相關(guān)內(nèi)容
建立健全的科研項目管理相關(guān)工作規(guī)范、參照標(biāo)準(zhǔn)、制度和政策,例如,①建立系統(tǒng)健全的科研項目考核評價機(jī)制,全方位、更為客觀地評價科研成果。②制定能夠有效推動科研成果成功轉(zhuǎn)化并大范圍推廣的制度及政策,從根本上提高科研成果的轉(zhuǎn)化率,達(dá)到科研項目的最終目的,為社會創(chuàng)造實際價值,不浪費(fèi)國家對科研上的資金投入支持。同時,如果科研人員的成果能夠得到學(xué)術(shù)同行、相關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)甚至整個社會的認(rèn)同,有利于提高科研人員的科研積極性,可以通過增強(qiáng)科研人員的榮譽(yù)感來推動科研項目的發(fā)展進(jìn)步。③探求更為完善的科研績效考核評價制度,更加精準(zhǔn)地考評科研相關(guān)人員的實際工作量,更加公正透明地進(jìn)行人員的考核。此外,還可借鑒科研項目管理富有成效的國家或地區(qū)的科研項目專業(yè)化組織建設(shè)經(jīng)驗,建立并完善適合科研機(jī)構(gòu)的科研項目管理體制。④制定更為合理的科研項目管理崗位的激勵機(jī)制,轉(zhuǎn)變守舊的思想,科研設(shè)計人員與科研項目管理人員之間存在著相互配合、補(bǔ)充及促進(jìn)關(guān)系,可以通過適當(dāng)縮小科研設(shè)計人員與科研項目管理人員之間的待遇、晉升差距,從而調(diào)動科研項目管理人員的工作積極性。同時,將具有科研設(shè)計基礎(chǔ)的科研項目管理人員納入科研項目活動中,為其提供才華施展的平臺。
3.3科研項目管理模式要以相關(guān)制度的建立為前提
作為一個科學(xué)規(guī)范的項目管理模式,在科研項目的應(yīng)用管理中,科研項目管理制度的建設(shè)是其順利實施的前提。因為科研項目的各個階段都有其對應(yīng)的獨(dú)立性,這就反映了一種項目管理制度符合整個科研項目的全過程。所以,科研管理人員要根據(jù)科研項目的各個階段的不同,制定相應(yīng)的管理制度規(guī)范。同時以此為基礎(chǔ),還要注意根據(jù)科研項目行進(jìn)過程中的特點(diǎn),進(jìn)行相應(yīng)的完善。
3.4科技創(chuàng)新規(guī)劃與投入
以市場為引領(lǐng),加大創(chuàng)新投入力度。近年來集團(tuán)公司每年為各二級企業(yè)配套列支研發(fā)資金,支持在產(chǎn)品創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、設(shè)備改造、先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)消化再吸收、智能集成創(chuàng)新的科技創(chuàng)新工作。鑄管股份科技規(guī)劃、科技預(yù)算、項目管理相結(jié)合,充分收集、評審科技創(chuàng)新項目,制定科技創(chuàng)新預(yù)算及費(fèi)用計劃,保障足額列支。堅持科技創(chuàng)新規(guī)劃的基礎(chǔ)上,積極響應(yīng)國家“智能制造2025”“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級”“綠色發(fā)展”產(chǎn)業(yè)政策,逐年更新年度創(chuàng)新預(yù)算工作,以市場為引領(lǐng),突出行業(yè)共性問題導(dǎo)向和短板導(dǎo)向,廣泛開展現(xiàn)場調(diào)研,識別關(guān)鍵核心技術(shù)和亟需解決的問題,制定部分專業(yè)和工序的單行本。以科技創(chuàng)新項目為抓手,實施科技創(chuàng)新工作攻關(guān),各分子公司取得顯著成果。
結(jié)束語
綜上所述,本文簡單介紹了
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